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辅导老师
5000-6000元/月
班主任/辅导员经验不限硕士大学学生思想政治教育学生日常管理党团建设落实
工作职责 1. 开展学生思想政治教育与日常行为规范管理,推进党团组织建设相关工作任务。 2. 策划实施学风培育、心理辅导及校园文化项目,促进学生全面发展。 3. 建立并维护学生成长记录档案,及时应对和处置突发事件,保障校园秩序与安全。 4. 整合各类资源,协助解决学生在学习、生活及职业发展方面的实际问题。 任职要求 1. 中共党员,硕士研究生学历。 2. 有学生干部经历,了解高等院校学生管理工作机制。 3. 工作认真负责,具备良好的执行能力、组织协调能力和语言沟通能力。 4. 熟练使用Office等常用办公软件,具备基本的数据统计与分析操作能力。
班主任经验不限大专含销售性质培训机构学前儿童/小学生线下教育不授课坐班
招聘|16 年少儿英语老牌机构,接受无经验 岗位: 班主任(东港 / 高新/绿波) 工作:家长咨询转化、老生维护续课转介绍,家校及班级统筹 要求:耐心共情,会基础办公软件,长期稳定发展 福利:无责底薪 + 高额提成上不封顶;周休 1.5 天、法定休假、带薪寒暑假;星级 / 管理双晋升
学管
2000-7000元/月
班主任经验不限大专培训机构中学生线下教育不授课坐班
工作内容:负责学员维护,时刻跟踪学员学习情况及成绩变化,及时记录反馈,家长沟通。 任务要求:负责学员的课程安排,跟踪上课情况。负责学员课程续费工作。 特别说明:需要有责任心,有爱心,需要良好的沟通能力,大专及以上学历,能接受晚班。
班主任/辅导员经验不限本科培训机构专升本线下教育机械设计制造及自动化计算机小学教育
岗位性质:带班+辅导(需授课) 人数需求:5人 岗位需求: 1、小学教育专业 2、制造类相关专业1名 3、计算机专业1名 本科及以上学历,研究生优先(能力优秀者可承担主课教学),专业基础扎实,具备相应学科教学经验者优先; 具有责任心与耐心,热爱教育事业; 富有亲和力,善于沟通交流,具备应对学员突发状况的处理能力; 具备较强的学习能力,持续提升班级管理与教学水平; 能够组织开展班级活动; 熟练使用Office办公软件,熟悉多媒体教学设备的基本操作。 岗位职责: 1. 学生管理 档案管理:建立健全学生档案,并定期进行更新维护。 日常管理:负责学生考勤与纪律监督,规范行为表现,维持良好的班级秩序。 学业指导:关注学员学习动态,陪同听课并及时答疑,帮助养成良好学习习惯。 学员互动:通过主题班会、集体活动、个别谈心等形式,增进与学员的情感联结。 心理疏导:及时发现学生情绪变化,对特殊群体(如单亲家庭、心理压力较大者)给予重点关怀与沟通支持。 家校沟通:结合学员出勤、学习状态及日常表现,适时开展家校联系。 问题反馈:收集整理学员在校期间的意见与建议,及时向上汇报并做好安抚工作。 突发事件处理:面对学生突发疾病或意外伤害等情况,迅速响应,按流程上报并协助妥善处置。 2. 课程管理 备课授课环节:依据机构教学大纲及学员常见错题情况,编写《学科知识点手册》(包含章节知识归纳、思维导图、错题整理),并以此为基础开展针对性答疑与辅导课程,重点讲解难点、易错点。 教辅资料整理:全面审核发放的教辅材料,确保内容准确无误、表述清晰无歧义。 测试统筹管理:按照机构规定时间节点,提前完成测验资料的编排与最终校对,移交教务老师安排印刷。 课程设备调试:落实教室设备责任制,做好课前检查、调试及记录工作,保障教学顺利进行。 岗位福利: 带薪年假,五险,节日福利
专业课程学管
7000-12000元/月
班主任/辅导员经验不限硕士教学管理
研究生学历,主要负责考研学生专业课相关事务:包括择校与择专业的指导、教师匹配、师资试讲安排、教学进度跟踪以及学生日常管理等工作; 薪资构成:底薪3k+绩效2k+带生奖金+课消奖金(试用期绩效1k),综合年包收入10w-12w,每周休息2天; 带生奖金按学生人数实行阶梯式计算,平均15-20元/人,在职专业课学管人员当前带生量为120-150人,课消奖金同样采用梯度核算方式。
班主任/护理老师
3000-6000元/月
班主任1-3年本科私立学校教师资格证中学生线下教育授课坐班大班教学(25人以上)
岗位职责: 1.负责班级日常管理与学生思想教育工作,营造积极向上的班风学风 2. 组织开展主题班会、心理健康教育、职业规划指导等育人活动 3.及时掌握学生学习、生活及心理动态,做好谈心谈话与危机干预 4. 协同任课教师、家长及相关部门,形成育人合力,促进学生全面发展 5.完成学生档案管理、评奖评优、资助帮扶及就业指导等事务性工作 任职要求: 1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心 2.具备较强的沟通协调能力、组织管理能力与应急处理能力 3.普通话标准,表达清晰,具备基本的心理辅导知识或经验者优先 4. 具有学生管理工作经验者优先,中共党员优先 5.符合岗位所需的学历及专业背景要求
班主任/辅导员1-3年大专线下授课
承担护理专业主干课程(如基础护理学、内科护理学等)的理论讲授与实践指导工作,保障教学效果。 负责班级日常事务管理,包括学生出勤记录、纪律监督、心理关怀及家校联络等相关工作。 参与护理专业课程建设与教学模式改革,推动学生专业能力与岗位胜任力的协同发展。 指导学生实习安排与职业生涯规划,跟进毕业生就业动态并反馈优化教学方案。 任职要求 大专及以上学历,护理类相关专业,具备护士执业资格证书。 具有2年以上临床护理工作经历或职业教育教学经历,了解护理行业规范与人才需求。 熟悉现代教育技术手段,能熟练操作多媒体教学设备,具备较强的课堂教学组织能力。 具备良好的责任意识与沟通协调能力,能够有效衔接学生、家庭与学校三方关系。
班主任/辅导员1-3年大专在线教育
【岗位简介】 学习管理师,学生成长路径的规划者与陪伴者;家长的教育顾问,提供个性化思辨教育建议;连接公司与家庭的重要纽带(含服务及业绩职责) 【岗位职责】 1、依照标准流程执行家校服务工作 例如:及时对接已报名学员,开课前发送课程通知,首节课后完成回访等 2、快速响应并妥善处理家长与学员的各类问题,做好信息反馈 3、通过专业细致的服务,增强客户信任与长期互动 4、协助推进公司各类活动的宣传与落地 5、阶段性承接相关运营任务(如续费、推荐新学员、增加学科、假期课程招生等) 【岗位要求】 1、价值观端正,认同教育意义,具备良好同理心,能站在家长角度思考与解决问题 2、性格积极开朗,乐于沟通,不抗拒电话交流 3、心理素质良好,能适应一定强度的工作压力,接受岗位中的销售属性 4、富有责任感,即使在非工作时段也能及时回应家长需求 5、欢迎零经验者加入,需具备较强的学习力,愿意接受新知识与新挑战 【工作时间】 每天12:00-21:00 周二周三休息 【公司福利】 1、入职即办理五险一金 2、每周固定双休(周中) 3、定期组织部门团建,享有节日关怀与礼品 4、提供新人系统培训+导师一对一指导,帮助快速融入与成长
国际学生指导专员
5000-6000元/月
班主任/辅导员3-5年本科大学
1.基本要求:身体状况良好,中共党员优先录用; 2.学历要求:硕士或以上学历,专业不限; 3.工作经历:具备3年以上相关工作经验,有海外留学或国际交流背景,英语沟通流畅者优先; 4.综合能力:具备较强的责任意识,执行力突出,组织协调能力强,擅长人际沟通,熟练使用Office、WPS等常用办公软件。 居住地在沈北、三台子周边者可优先安排面试。
抚顺抚顺县有当地的电工吗有电工证的,请与我联系。
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抚顺 抚顺县
8月6日 06:00拨打电话
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300-380元/天
维修门禁弱电工1-2人
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抚顺 望花区 丹东路
8月6日 05:29拨打电话
校长
1-1.1万元/月
校长
招聘全职任课校长(成都) 薪资5k-9k,底薪+课时提成,收入稳定上不封顶 工作内容:中小学生授课、作业辅导、学情跟进 要求:有耐心,善于沟通,大专以上,有教学经验优先,应届生可培养。 福利:带薪培训、节日福利、团建。 寻找真心热爱教育、长期稳定发展的伙伴,欢迎咨询面试
校长5-10年本科
岗位职责: 1、负责学校日常管理工作,确保教学质量和学校运营的高效运作; 2、制定并实施学校发展战略,提升学校品牌形象和市场竞争力; 3、领导团队,优化管理流程,提升教职员工的工作效率和团队协作; 4、建立和维护与合作伙伴、家长及社区的良好关系,促进学校发展; 5、监督财务预算,确保资源的合理利用和财务健康, 任职要求: 1.热爱教育事业; 2.本科及以上学历,具有5年以上教培管理经验; 3.具有敏锐的市场洞察力,极强的执行力和组织协调能力; 1.具备卓越的领导力和管理能力,能够激励团队达成目标; 2.有教育管理或相关领域的丰富知识,熟悉教育行业发展趋势; 3.具备优秀的人际交往和沟通能力,能够处理复杂局面; 4.具有强烈的事业心和责任感,能够承担学校发展的主要责任;
店长
8000-15000元/月
校长3-5年学历不限培训机构有高校渠道资源团队管理经验校区运营经验教育专业背景中学生大学/大专生学前儿童/小学生
岗位职责: 1.全面负责学校教育教学管理与日常运营工作,统筹规划学校发展战略与年度目标 2.主持校务会议,协调各部门高效协作,提升整体管理效能与教学质量 3. 组织教师队伍建设,开展教学督导、师资培训与绩效考核,推动教研创新 4. 对接教育主管部门,落实政策要求,规范办学行为,保障校园安全与稳定 5. 加强家校沟通与社会合作,提升学校品牌影响力与社会美誉度 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的职业道德、领导力与教育情怀 2.具有丰富的教育管理经验,熟悉基础教育或职业教育体系 3.具备较强的组织协调、决策执行与危机处理能力 4. 持有相应学段校长资格证或符合当地教育行政部门任职资格要求 5.有民办学校、集团化办学或特色学校管理经验者优先
校长/副校长3-5年大专
SDT储备校长(总裁特训营) 工作地点:台州·椒江巨鼎国际 综合年薪:15万-30万+ 薪资待遇 * 保底年薪15万元 * 底薪10000元/月 + 新签提成2%-5% * 年收入未达15万元,集团按15万元兜底补足 * 缴纳五险及享受集团完善福利 培养机制|总裁特训营 由集团总裁亲自担任特训营负责人,联合行业领先的新签、客服与教学团队授课,系统化培养具备全面能力的校区管理人才 晋升路径 特训结束后: * 50%晋升为新签校长 * 50%晋升为校区客服负责人 无其他分配可能! 独立负责校区后,起始配置不低于10%股权,依据个人能力接管年营收200万-500万的校区 平台优势 * 台州头部教育集团,现有15家校区稳定运营 * 业务覆盖K12全年龄段教育服务 * 集团正式启动新一轮校区扩展计划 * “从了然云志走出的人,就是台州教培圈的认可标签。” 任职要求 * 全日制大专及以上学历 * 3年以上同行业从业经验 * 具备招生、客服、教学、校区运营或管理经验者优先 * 具备管理潜质、强执行力与持续学习意愿 招聘流程 初面 → 复面 → 入选SDT总裁特训营
校长1-3年大专培训机构团队管理经验校区运营经验营销/管理类背景
【岗位职责】 1、负责校区整体经营:招生转化、续费扩科、利润管理,对校区营收与续费率负全责; 2、跟进市场线索:24小时内首呼,负责体验课邀约、接待与谈单成交; 3、管理校区团队:带领教务与教师团队(3-8人),主持晨会周会,营造打单氛围; 4、 经营家长关系:处理重大投诉与谈判,维护校区口碑与转介绍, 用数据管校区:周报复盘线索、转化、课消、续费,对校区经营数字负责。 【任职要求】 1、3年以上教培行业销售或校区管理经验,有拿得出手的谈单与业绩记录; 2、带过3-8人团队,会定目标、做分解、抓执行; 3、面谈能成交、电话能邀约,是校区最后一道成交保障; 4、大专及以上学历,接受周末在岗(教培节奏),成都本地或长期定居优先; 5、 对无人机/科技教育有兴趣,愿意学习产品知识--没接触过没关系,我们教你。 【我们提供】 薪酬:8k-12k 赛道:青少年无人机教育,全国大赛、考级、竞训俱乐部完整产品链,成都样板市场; 成长:校长→区域总经理→合伙人的明确晋升通道,北京总部体系支持。 周一周二双休
抚顺抚顺县找油槽副驾工资4600.3毛一公里车.这几天上车。
押运员
找油槽副驾工资4600.3毛一公里抚顺车.这几天上车。
抚顺 抚顺县
7月27日 19:52拨打电话
辽宁抚顺找押运员五十以内身体健康干净利落的能长出的联系转发
押运员
找押运员五十以内身体健康干净利落的能长出的联系转发
抚顺
8月2日 00:27拨打电话
辽宁抚顺招一名押运员150管吃,170自己吃,电话,详情电话联系
押运员包吃1-2人
招一名押运员150管吃,170自己吃,电话,详情电话联系
抚顺
8月2日 14:51拨打电话
辽宁抚顺招押运员五十以内,明后天出车,活不累工资可议
押运员
招押运员五十以内,明后天出车,活不累工资可议
抚顺
7月29日 15:36拨打电话
辽宁抚顺找押运员一名,明天出车,车装完了,170别的不管,
押运员1-2人
找押运员一名,明天出车,车装完了,170别的不管,
抚顺
7月27日 20:40拨打电话
辽宁抚顺找押运一名
押运员1-2人
找押运一名
抚顺
7月27日 02:05拨打电话
辽宁抚顺找押运员一名,男女都行,最好现在就能走的电话
押运员1-2人
找押运员一名,男女都行,最好现在就能走的电话
抚顺
7月29日 01:14拨打电话
抚顺抚顺县招押运员一名,男女不限,150一天供吃,抚顺二厂到高桥,
150元/天
押运员包吃1-2人
招押运员一名,男女不限,150一天供吃,抚顺二厂到高桥,
抚顺 抚顺县
8月4日 10:03拨打电话
保安月结
天湖桥北某物业招夜班保安,要求敬业,有责任心,服从管理,能识别车牌号吗?年龄60岁以下,身体健康,年节福利,可交保险。工作时间,上一休一。工资待遇,1600,饭补50,车补30联系电话,
抚顺
8月1日 11:50拨打电话
辽宁抚顺找押运员一名跑黑龙江到河北固定活新车有去的千金上车打电话
押运员1-2人
找押运员一名跑黑龙江到河北固定活新车有去的抚顺千金上车打电话
抚顺
7月27日 06:22拨打电话
校长/副校长1-3年本科培训机构
一、岗位职责 1. 全面运营管理:主导高中部校区的日常运营工作,制定年度及季度经营规划,全面负责业绩达成、利润增长与品牌口碑建设,确保完成总部下达的预算指标 2. 团队搭建与管理:统筹运营、市场、学管团队的人才选拔、培养发展、绩效激励与复盘优化;构建高效执行团队,提升组织人效与人员稳定性 3. 市场与招生增长:策划并实施高中业务市场推广策略,拓展合作渠道,组织招生活动,合理管控营销预算;对线索获取量、转化效率及最终招生成果负责 4. 教学与服务质量:协同教学团队,保障高中课程教学质量与教研成果落地执行;严格控制退费情况,持续提升学员满意度,树立区域内的服务典范 5. 数据驱动复盘:聚焦营收、耗课进度、续报率、转介绍等关键指标,开展每日/每周数据分析与复盘,及时调整策略,高效应对运营问题 二、任职要求 1. 学历与经验:本科及以上学历 2. 具备两年以上K12高中阶段运营管理或相关岗位工作经验,有大型连锁教育机构担任校区负责人经历者优先考虑 3. 能力要求:目标导向明确,具备出色的市场策划能力与团队领导能力;善于通过数据进行复盘分析并推动问题解决,抗压能力强 4. 行业认知:了解沈阳地区高中教育培训市场环境、竞争格局及本地化学习特点;掌握高中课程体系与高考政策者优先录用 5. 综合素质:具备优秀的沟通协调能力与强执行力;热爱教育事业,认同新东方企业文化理念
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鱼泡直聘为工人提供抚顺中学校长招聘在线招聘信息,主要招聘抚顺校长/副校长相关人才。作为校长/副校长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解校长/副校长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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