职位描述: 1、承担公司日常会计核算及税务申报相关事务 2、开展各项财务指标分析，并提出可行性优化建议 3、落实上级安排的各项任务并按时完成 4、及时执行领导交办的临时性工作事项 5、定期向上级反馈工作推进情况 6、协同相关部门处理费用报销等相关事宜 7、编制各类财务报表及年度预算文件 8、参与企业经营决策，提供专业建议与支持 9、完成部门主管临时交办的工作内容 职位要求: 1. 专科及以上学历，持有会计师职称或注册会计师资格者优先 2. 年龄不超过40岁 3. 具备良好的职业道德和责任心，工作积极认真，拥有较强的沟通与组织协调能力 4. 具备出色的逻辑思维、数据分析及书面表达能力 5. 有大型企业工作经历者优先录用

年龄35-50 有经验 岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析支持 4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5. 配合内外部审计，提供所需财务数据及说明材料 任职要求： 1.财会类相关专业背景，学历不限 2. 具备基础财务知识，熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致认真，具备良好的职业操守和保密意识 5. 有责任心，学习能力强，能适应阶段性工作节奏

夜班，一点上班

岗位职责 独立负责多家中小企业全盘代账、报税、汇算清缴、工商税务年报等全套账务工作； 负责账务梳理、成本核算、税务筹划，把控税务风险，处理涉税咨询及税务稽查相关事宜； 出具财务报表，开展经营财务分析，为经营决策提供数据建议； 指导规范账务合规，梳理财务内控及流程。 任职要求 有全盘工作经验，熟悉各行业账务、报税全流程； 具备大厂财务工作经历，账务规范、流程意识强； 持有中级会计职称、税务师、注册会计师任意一项证书； 精通税法，擅长财务数据分析、税务筹划及风险把控； 细心严谨、责任心强，能抗压，具备良好沟通协调能力。 薪资福利 综合薪资：5000-7000元/月 作息时间：早八晚五，双休、法定节假日正常休息（法休）

本禽苗孵化场现招聘会计2名，要求： •有会计相关证书，能独立完成记账、报税、报表等全盘账务； •细心负责，有农业/养殖行业经验优先； •能长期稳定工作，遵守财务制度。 薪资待遇：基本工资3500+绩效资金，综合工资5000左右，缴纳五险，节日福利、团建活动等。 工作地点：庄河青堆镇

岗位内容： 1. 负责财务预算编制与审计事务，包含拟定年度预算计划、出具财务报表、参与内部审计工作。 2. 统筹公司资金运作，执行日常资金管理任务，如现金流预估、资金统筹安排等。 3. 组织并带领会计团队完成高效准确的账务核算，保障财务数据真实完整。 4. 负责税务管理工作，依法完成各类税费申报与缴纳。 任职要求： 1. 财务类相关专业毕业，具备本科或以上学历。 2. 拥有三年以上财务管理工作经历，具备良好的团队领导力与沟通协调能力。 3. 熟悉会计核算流程、财务分析方法及财税法律法规。 4. 具备制造业行业工作经验者优先。

待遇面谈急

记账财务管理

岗位内容： 1. 负责日常现金管理及银行相关账务操作。 2. 负责公司各项业务支出、采购成本的账务核算工作。 3. 完成上级领导安排的其他出纳相关事务。 任职要求： 1. 具备出纳相关工作经验，掌握基础出纳操作及账务处理流程。 2. 工作细致认真，执行力高，具备良好的时间规划与逻辑分析能力。 3. 具备出色的沟通协调能力，能高效配合相关部门协作，助力业务推进。

出纳 会计，工人交社保 工人考勤表 工人花销 整理表 有意电话联系

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岗位职责】 通过直播平台进行投资知识教学，帮助用户建立正确的投资理念和方法 结合AI投顾工具进行产品演示，引导用户了解和使用智能投资辅助 参与课程体系搭建，将专业知识转化为通俗易懂的教学内容 陪伴式服务学员，解答投资学习中的疑问，建立长期信任关系 配合团队完成日常教学排期，保证教学节奏和用户粘性 【任职要求】 硬性门槛：持有证券投资咨询资格（投顾资格证），无证勿投 2年以上证券/金融行业从业经验，熟悉A股市场 有培训、授课、带教经验者优先——会讲比会炒更重要 耐心好、服务意识强，愿意陪用户从零开始学投资 表达清晰接地气，能把复杂的东西讲简单 【加分项】 有投资课程/课件独立制作经验 有社群运营、用户答疑、私域服务经验 有金融教育/投教行业背景 【我们提供】 持牌合规机构，正规经营 合作分成模式，教学口碑越好收入越高，无天花板 两条路线可选：打造个人IP教学品牌 / 公司平台稳定开播 合规入职，社保正规缴纳

岗位职责： 1.为客户提供专业的理财规划与资产配置建议，制定个性化投资方案 2. 深入了解客户需求、风险偏好及财务状况，持续跟踪并优化理财策略 3. 解析市场动态与金融产品（如基金、保险、信托、固收类等），开展合规销售与投教服务 4. 维护高净值客户关系，提升客户满意度与长期复购/转介率 5. 配合团队完成业绩目标，参与市场推广与客户沙龙等活动 任职要求： 1. 学历不限，金融、经济、管理等相关专业优先 2.具备理财顾问相关工作经验者优先，无经验者可接受系统化带教培养 3.持有基金从业资格证、证券从业资格证或CFP/AFP等专业认证者优先 4.具备良好沟通能力、服务意识与职业道德，认同长期主义财富管理理念 5.责任心强，具备一定的抗压能力与学习成长意愿

工作时间： 周一至周五8:30~17:30 (11:30-13:30 午休两小时) ! 周末双休! !法定节假日正常休! !不加班! ! 薪资结构： 底薪加提成 试用期1-3个月 可提前转正 按销售额提成 工作职责： 1、负责公司保险销售产品的全面分析，包括保险产品的独特卖点、定价策略以及市场竞争力等方面。根据市场需求进行保险产品优化和改进，提高保险产品的销售量和市场份额 2、制定营销计划，完成销售指标 3、维护客户续保工作，增进客户关系 4、收集行业、市场信息 工作要求： 1、具有良好的沟通、团队协作、解决问题的能力 2、性格开朗、抗压能力强，执行力高 3、热爱销售，并专注于销售工作 我们没有经验要求，可接受小白!工作内容简单，入职就有老伙伴带!整体团队氛围轻松热情!各种团建活动 等! !欢迎大家加入! ! !

我们公司优势： 我们舍得，可共享成果 团队长人很nice，实力是天花板级别。他徒弟都是销冠！ 销冠团队长亲自手把手带你，带你从小白快速成长为销冠！ 销冠月入7到10万+ 销冠可2到3个月晋升为主管，3到6个月晋升为区长，半年左右晋升为公司负责人（主管以上职位，优秀者可获得股份分红） 跟对人，做对事，选择大于努力。 公司在抖音快手头条微信朋友圈等各大网络平台投放广告，公司提供精准客户资源。 客户自己主动找我们，轻松邀约上门拿高提成。 我们的薪资： 新人试用期平均1-3万，转正2-7万 收入上不封顶，销冠半年薪资50万以上！ 如果你有强烈的赚钱欲望，压力大，有负债，加入我们两个月还清十万负债，半年还清房贷 新人一周左右基本开单，几十万到几百万的单子不等 新人综合最低收入10000+，两个月后老人不低于3万 业绩好的月薪5-10万以上，销冠10万月薪，基本年薪35万-90万 公司福利: 1、试用期1万-3万 (就算佛系也能开单) ，还有现金奖金3千到2万 2、每年3-4次外拓到其他城市，晋升主管区长负责人机会，公平竞争 3、公司每周三提供超丰盛的下午茶、水果、各种零食小吃 4、月度、年度抽奖，苹果大奖拿到你手软 5、别墅轰趴，国内外豪华游

【6-7月扩编，莞城/南城/东城均有编制，收入上不封顶，能力越强拿的许多】 基础津贴3000～6000＋转正津贴4000＋绩效提成＋综金收益＋各种旅游机会 本地生活两年以上 正常双休& 法定节假日 大专及以上学历（学信网可查） 25-45周岁（男女不限） ️岗位名额有限，择优录取 社保6险一金，买的金卡，

工作职责 1、统筹分子公司整体税务规划，拟定税务策略并推动实施，有效优化企业税务体系。 2、承担增值税发票的开具工作。 3、妥善处理税务核算中的特殊事项，包括税收优惠的计算及对业务部门进行相关税收政策指导。 4、日常完成各类税款核对，进项税与销项税匹配，确保进项发票及时认证。 5、全面负责分子公司各项税务申报工作，每月15日前报送七彩重点税源表、出口退税明细表，按时提交申报材料，杜绝逾期导致的处罚风险。 6、按月完成税务资料的装订与归档管理。 7、主导税务稽查应对工作，全程跟进并及时反馈处理进展。 8、组织实施年度企业所得税汇算清缴。 9、为公司经营决策提供专业税务建议与支持。 10、开展所得税核算，并依据总分机构规定将税额合理分摊至各所属单位。 11、组织并指导各核算主体及相关职能部门人员开展税务业务培训。 12、对接财政、税务主管部门，做好沟通协调，维护良好的外部关系。 13、负责工资及保险费用的计提、账务处理与数据核对。 14、承担统计局财务报表填报，以及出厂价和购进价的数据申报与台账登记。 15、执行银行网银付款复核操作。 任职资格 1、年龄28—40岁，统招大专及以上学历，财务、会计等相关专业，具备税务师或中级会计师及以上职称； 2、熟悉最新税收法规，具备较强的税务筹划能力及税务申报实操经验； 3、具备优秀的税务统筹、风险防控与综合管理能力； 4、5年以上财务领域工作经验，其中至少3年税务会计岗位经历； 5、具备良好沟通能力，学习能力强，能适应高强度工作压力。 具有大型制造企业纳税申报、出口退税操作经验者优先考虑 福利：五险一金+年节福利+带薪年假+免费体检+免费通勤+免费工作餐+节日福利等 工作地点：鞍山腾鳌开发区（鞍山、辽阳、腾鳌市内免费通勤，基本全覆盖，报名查看具体通勤路线）

可居家办公，组建团队收益更高！急招！急招！带底薪！0成本创业级推广项目！师傅一对一指导！ 激励政策：底薪（1200-10000）+提成 商家免费入驻，单家奖励300-1200元，兼职全职均可操作，小白、宝妈、行业资深者皆可参与！ 要求：积极学习，敢于突破自我！ 收益构成：底薪、入驻奖励、费率分润、粉丝收益及长期管道收益！ 业务板块丰富多样，入驻奖励120元-800元+/家，平均办理时长仅20分钟！ 日均完成2-5家，月入2万+管道收益持续叠加！ 自由灵活，无约束，无需看人脸色，真正实现为自己工作！ 收入管道持续累积，越积越多。 不同于其他行业干三年离职归零，我们做两年，收入从主动转化为被动，即使不做了收益仍稳步增长！ 举例：每日办理3台POS机，当日收入997元； 每月工作20天，累计60台； 6个月累计奖励：6×60×299=107640元（未含期间流水收益）； 6个月后月均被动收入：6×60×5×7=12600元； 按每台POS机流水5万元计算（建材装修类通常达数十万）。 另配套美团代运营、聚合收款码、大流量电话卡等线上线下产品，多业务协同操作，综合收益更可观！

3年以上工作经验，往来账目，月底核对，早八晚四，一个月休两天

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证录入及账簿登记，确保会计核算准确及时 2.编制月度、季度及年度财务报表，进行基础财务分析并提供管理建议 3. 办理纳税申报、发票开具与管理，配合税务稽查及审计工作 4. 协同完成应收应付核对、成本费用归集及资金收支管理 5.整理保管会计档案，确保资料完整、合规、可追溯 任职要求： 1.财会类相关专业背景，学历不限，具备会计从业基础 2.熟悉国家财税法规及会计准则，掌握主流财务软件操作 3.工作细致严谨，具备良好的数字敏感性和责任心 4. 具备基本沟通协调能力，能配合团队高效完成财务支持工作 5. 有初级会计职称或实操经验者优先

1、协助开展日常账务处理、费用审核及凭证录入工作，参与月度与季度财务报表的编制及核对，保障财务数据的准确性与及时性。 2、配合部门推进年度预算编制、执行过程监控与分析，跟踪成本费用使用情况，提出合理化建议以促进成本控制和效率提升。 3、学习并掌握税务申报流程，协助办理增值税、企业所得税等税种的申报事务，确保操作符合相关财税法规要求。 4、整理与汇总财务数据，编制经营分析报告，运用Excel、Power BI等数据可视化工具，为管理决策提供数据支持。 5、本科及以上学历，财务、会计相关专业。 6、优先考虑鞍山周边地区人员。

夜班。工资5000

～～深刻理解人工智能记账报税和传统代账的区别和底层逻辑，理解未来客户服务模式。会计专业毕业，并具备一定的代账实操经验，负责片区人工智能记账后台管理，配合公司运营部建立本地短视频IP及本地网店引流，负责本地客户账套管理，承接片区客户需求本地化代办落地。 ——我们是一家覆盖全国230个地市1000多个区县的人工智能云记账平台，通过云端存储，人工智能记账报税开票等服务，为企业降低财税成本，帮助个人创业者低成本创业的平台型服务机构，欢迎广大片区本地会计朋友留言咨询，由于电话量太多，我们做基本了解沟通后才会建立线上联系。我们是兼职派单式佣金结算模式，想找传统底薪及保障的请绕行。我们没有任何不透明费用。

单据收集→审核→做账→对账→结账→报税→出报表→档案归档

工作职责 1. 主导搭建企业整体税务筹划架构，制定并实施税务优化策略，兼顾合规要求与成本管控目标。 2. 统筹管理增值税、企业所得税等核心税种的申报与复核，确保各环节准时准确完成，防范申报延误风险。 3. 牵头落实税收优惠政策的识别、应用与账务处理，指导业务单元合法合规获取政策优惠，提升税务价值贡献。 4. 负责应对税务检查与审计全流程工作，跟进整改事项并编制风险提示报告，完善常态化风险防控体系。 5. 为公司经营决策提供税务专业支持，开展内部税务知识培训，增强团队政策理解与实操执行水平。 6. 保持与税务主管部门的良性互动，实时跟踪政策变动趋势，协助公司争取有利的税收政策支持。 7. 组织实施年度企业所得税汇算清缴，完成总分支机构间的税款分摊，保障税务分配合理合规。 8. 审核薪酬及社保相关税务计算，确保核算结果真实准确并符合税务监管要求。 任职要求 1. 全日制大专及以上学历，财会类专业背景，具备税务师或中级会计师及以上专业资格。 2. 熟悉国家税收法律法规，具有扎实的税务理论基础和丰富的实务操作经验。 3. 掌握系统性税务筹划思路，能够结合实际业务设计可行的节税方案并推动落地。 4. 拥有5年以上财务领域工作经验，其中至少3年专注于税务管理工作，具税务主管岗位经历者优先考虑。 5. 具备应对税务稽查与审计的实际经验，可独立处置复杂涉税问题与突发事件。 6. 有大型制造类企业税务管理背景，了解行业特有的税务处理方式与合规要点。 7. 具备良好的组织协调能力，能高效带领税务团队，并与外部单位建立稳定协作关系。 8. 学习适应能力强，能迅速掌握新政变化，具备较强抗压性与综合问题解决能力。

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