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大连市招油漆工打磨工，新老人均可，工作9小时，加班另算，成班组人员均可

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恒力直招：起重指挥Q1，塔吊司机Q2，起重指挥Q1,入职缴纳五险一金，上下班、班车接送，年龄53岁以下，有餐补，生日礼品，节假日补贴，工龄奖，无犯罪记录，有船厂经验者优先考虑，工资7000-12000元。免费员工公寓。

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地铁招聘引导员3号线:大石、工作时间:周一至周五7:20-9:20两小时工作年龄要求:18--45岁，男女不限，身高155CM以上165CM以上福利待遇:18元每小时，可长期兼职，不需要每天上班，每有时间就可以接龙上班，前一个星期可日结。一周以后 做满一个月可以免费办理工作证(有工作 证能免费做免费做该线路地铁)着装要求:纯黑色裤子，黑色鞋子，白色上衣灵活兼职，工资准时发放，宝妈和学生都可以联系方式:

明天需临时工3名20/小时手脚麻利动作快，新手勿扰！摸鱼勿扰！放鸽子勿扰!暑假工勿扰工作时间：9点——12点，13点半——18点半工作地点:汇智园汇智园C栋6A012电话

深圳市天步技术有限公司，招2名临时工，20元/时，，45岁以内，地址：深圳市龙岗区南湾街道下李朗联李东路6号信利康供应链产业服务园，联系人汪先生：

岗位职责: 1. 主动走访客户，构建并维护长期稳定的客户关系。 2. 结合市场变化优化销售方案，促进业绩持续增长。 3. 拓展新客户资源，提升市场覆盖范围。 4. 参与销售活动的规划与落地执行，增强品牌影响力。 任职要求： 1. 热爱销售工作，具备出色的沟通技巧和协作意识。 2. 能独立应对工作挑战，具有较强的客户服务观念。 3. 具备良好的市场洞察力，能及时捕捉行业趋势。 4. 有较强的统筹与协调能力，可高效维护客户体系。 5. 本岗位为快消品销售，需熟练驾驶，熟悉大连市内交通路线。 负责亿滋旗下奥利奥、趣多多、太平、炫迈等品牌产品的市场推广与销售工作。 岗位福利：年龄40岁以内，薪资范围5-6千，底薪2500，交通补贴，绩效奖金，销售提成，五险一金。

一、工作职责 1. 协助部门/科室拟定招聘计划，统筹组织招聘实施，确保完成人员招聘任务； 2. 负责科室员工入职、离职、调动、转正等相关手续的办理，维护人事数据信息，监督各项流程执行情况； 3. 负责部门/科室员工福利待遇及各类津贴的核算工作； 4. 配合开展部门/科室绩效考核相关事务； 5. 协助维护部门/科室内部员工关系，及时回应并解答员工各类咨询问题； 6. 参与部门/科室人力资源管理优化项目，推动人力资源工作质量提升。 二、职位要求 1. 硕士及以上学历，特别优秀的本科生亦可考虑； 2. 人力资源管理、管理学等相关专业背景； 3. 熟悉劳动法及相关政策法规，掌握人力资源各模块管理工具； 4. 具备良好的抗压能力，工作耐心细致，态度认真，责任心强； 5. 擅长人际沟通，具备较强的团队协作精神，积极主动学习； 6. 通过大学英语六级，能够使用英文进行日常办公交流，熟练操作EXCEL等常用办公软件。 三、薪资福利 1. 薪酬待遇：月基本薪酬本科8k以上，硕士10k以上，博士20-28k； 2. 基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，活动经费，茶歇晚餐等； 3. 进阶福利：父母福利，子女福利，培训津贴，岗位津贴； 4. 职业发展：导师培养，技能培训，管理培训，优秀员工提供出国交流和工作机会。 四、办公地点 辽宁省大连高新技术产业园区黄浦路浦项IT中心A塔13层

岗位职责： 1. 通过电话为客户提供银行借款等金融业务的咨询、办理及售后支持服务 2. 准确解答客户关于额度、利率、还款方式、逾期处理等专业问题 3. 主动识别客户需求，合规开展业务推荐与风险提示 4. 规范记录客户信息及沟通结果，确保数据准确、信息安全 5. 配合团队完成日常话务指标及服务质量考核要求 任职要求： 1. 学历不限，普通话标准，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 有客户服务或电销经验者优先，无经验可带教培养 3. 具备基本金融知识学习意愿，能快速掌握信用卡及信贷业务流程 4. 责任心强，情绪稳定，具备较强的抗压能力与服务意识 5. 遵守合规要求，认同金融机构从业规范与职业道德

岗位职责： 1、配合主管完成每月招聘目标； 2、撰写招聘信息并负责招聘广告的发布； 3、开展简历筛选、候选人邀约及初步面试等相关工作； 4、建立并维护应聘人员资料档案； 5、汇总招聘过程中的相关数据并及时提报。 任职要求： 1、年龄28岁以内，大专及以上学历，具备2年以上招聘工作经验者优先； 2、具备较强的口头表达能力和人际沟通技巧； 3、具有良好的工作规划能力与执行能力； 4、性格亲和，具备一定的应变处理能力。 福利待遇： 1、入职即办理五险一金，享有带薪年假、年终奖金、定期团队建设活动及节日福利等； 2、办公环境舒适，临近地铁，配备微波炉、冰箱等日常设施~

招聘：订单业务兼司机招聘人数：若干工作地点：庄河地区岗位描述：负责市场业务开发维护，同时承担出车驾驶工作。任职要求：1.驾驶经验丰富，持有有效驾照，无重大交通事故；2.熟知庄河各乡镇道路，路线熟悉；3.品行端正，有责任心、有担当，执行力强，服从公司安排；4.善于沟通，具备业务拓展意识优先。薪资：面议，期待踏实肯干的你加入！有意者电话

1.底薪+提成，提成高，新人双薪 2.面见客户也发补贴，多劳多得 3.双休，法休，8：30-16：00，时间灵活 4.公司提供孤单客户，无需自己开发 5.系统培训，导师带教，快速上手

招聘业务员2名 岗位职责：负责客户开发对接、客情维护、商务洽谈，跟进订单，完成销售指标，整理客户资料。 任职要求： 1. ，谈吐得体，外在形象气质佳，擅长与人沟通； 2. 做事踏实有上进心，能抗压，有赚钱欲望； 3. 水产海参行业经验优先，零基础公司可带教。 薪资待遇：底薪+高提成，多劳多得，上不封顶。 工作地点：大连谢屯 联系电话/微信：

薪酬绩效经理 本科及以上学历，人力资源管理、企业管理等相关专业优先。5年以上薪酬绩效模块经验，有从0到1成功搭建薪酬绩效体系的完整经历，精通薪酬设计、绩效管理工具与方法论，熟悉互联网行业常见激励模式。具备较强的数据分析能力，熟练使用Excel、HR系统等工具。负责设计并落地符合公司战略的薪酬体系，包括岗位职级、薪酬结构、调薪机制等，定期进行薪酬数据分析与市场调研，确保薪酬竞争力与内部公平性。主导设计绩效管理流程，包括目标设定、绩效考核、反馈与应用机制，推动绩效文化的落地，协助业务部门进行绩效目标拆解与过程管理，通过绩效数据诊断组织与个人效能，提出改进建议并推动优化。针对业务特点，设计短期激励与长期激励方案（如奖金、股权等），协助业务部门设计专项激励计划，支持业务目标达成。建立薪酬绩效数据分析模型，定期输出洞察报告，确保薪酬绩效制度符合法律法规，管控合规风险。 薪资福利:8-12K，可谈，双休 招工人数:1名 同，

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现在要两个洗蟹子，保底200块.35/小时

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