
行政综合专员
5000-6000元/月
文员经验不限大专及以上封闭式管理
岗位职责
1、能适应区域间工作调动;
2、身体健康,体魄强健;
3、诚实守信,踏实勤奋,具备吃苦耐劳精神;
4、掌握基础办公软件操作,如PPT、文档、表格等;
5、需接受约两个月回家一次的工作节奏;
6、具备一定的管理经验和人员招聘能力;
7、遵守工作安排,服从上级指导。
福利待遇
1、月薪约5600元,转正后根据个人能力调薪;
2、享有出差补贴、季度奖金及年终双薪;
3、提供系统化培训与清晰的晋升发展路径;
4、享受三节福利、法定休假,以及团队拓展、文体活动、工装发放等员工关怀;
另诚聘检测员、饲养员、司机、后勤等岗位,欢迎咨询。同时开放综合员、防疫员、环保员、电工、仓管等职位,虚位以待。
周末双休 法定假期 纯文职岗位+五险一金
3000-5000元/月
文员经验不限大专及以上文职标注双休
1、纯文职类工作,不涉及销售相关任务
2、全程电脑操作办公,无需外勤
3、岗位入门简单,入职配备专人指导,项目长期稳定。依据个人能力提供年度薪资调整及管理岗储备机会
任职资格:
1、大专或以上学历(学信网可查)
2、专业不限
人事前台(微卡颜)
4000-5000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限
工作内容:
1. 负责人员招聘及面试接待相关事宜
2. 落实并优化员工入职、转正、调动、离职等流程制度,负责人事档案与资料的归集整理
3. 高效完成上级领导安排的其他工作任务
任职要求:
1. 年龄17-24岁
2. 性格开朗爱笑,普通话标准,亲和力强易相处
3. 具备良好的职业素养,踏实细致,责任心强,具备较强的沟通协调能力与团队合作意识
4. 对新媒体直播领域有兴趣,热爱传媒行业
晋升空间:
人事前台 → 人事主管 → 人事经理 → 人事总监
丰厚待遇:
1. 底薪3500元,招聘达成享提成奖励
2. 公司常设下午茶,工作氛围轻松融洽
3. 定期组织聚餐、团建、年会等丰富文娱活动
行政专员(提供公寓住宿)
3000-6000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限包住有空调公司/写字楼节假日福利接受无行政前台经验
工作职责:
1. 负责公司日常前台事务处理。
2. 负责日常招聘事宜及行政接待相关工作。
任职要求:
1. 形象气质良好,工作细致有耐心
2. 具备良好的沟通表达能力与执行能力
3. 性格积极乐观,亲和力强
4. 接受无经验者
5. 熟悉基础办公软件操作
6. 愿意长期稳定发展
岗位福利:
试用期底薪3500+奖金+提供住宿,公司定期组织内部聚餐、集团旅游、团建活动、户外拓展训练、节日出游、生日派对
人力资源见习生
7000-9000元/月
人力资源专员/助理经验不限本科及以上
岗位要求
1、学历:本科及以上;
2、专业:人力资源管理或相关领域;
3、具备出色的沟通与协调能力,能够主动识别并解决实际问题;
4、思维条理清晰,具有独立且系统化的分析思考能力;
5、具备较强的抗压能力及责任担当意识;
6、熟练掌握数据整理与分析技能;
岗位职责
1、根据集团战略规划,推进企业人力资源战略落地与人力数据分析,支持业务拓展及战略目标达成;
2、参与构建与优化人力资源管理体系、流程、制度及相关项目,推动组织人效升级与管理变革,提升专业化运作水平;
3、负责人力资源各模块的运营管理,强化核心业务执行效能。
招人事文员
2500元/月
人事专员
我们这边无责底薪是2500,在boss上招人,一个月招到60个专员过来面试,基本一天两个,超过60人,一人5元提成,全勤300,月休四天。包吃包住,工作时间早上10点到6点
鹰潭月湖区二、任职资格要求1.教育背景:·统招本科及以上学历,人力资源管理、行政管理、心理
3000-4000元/月
人事专员1年以下高中及以上弹性工作制不接受居家办公人力/财务/行政/法务招聘与配置薪资核算人事档案管理劳动关系办理考勤管理人力资源/管理类专业大中型企业从业精通人力相关法规政策人力资源管理师持证从0到1团队搭建经验
任职资格要求
工作经验:
·1-3年人力资源相关工作经验
·熟悉招聘、员工关系
专业知识与技能:
·法律法规:熟悉国家及地方的劳动法律法规及相关政策。
·办公软件:熟练使用Office办公软件
1.执行招聘计划,负责职位发布、简历筛选、电话预约、面试安排及录用沟通等全流程工作。
·办理员工的入职、离职、转正、调岗等异动手续。
2.员工关系管理:
·建立和维护员工人事档案,确保档案的完整与保密。
·处理员工日常咨询,协调解决员工冲突与劳动纠纷。
·熟悉《劳动合同法》等相关法规,负责劳动合同的签订、续签与终止。
3.负责薪酬核算,员工考勤
上饶广信区大华悦诚会计师事务所发布招聘单位:上饶市鑫荣生态农业发展有限公司上班地点:上饶广
3500-4000元/月
文员
大华悦诚会计师事务所发布
招聘单位:上饶市鑫荣生态农业发展有限公司
上班地点:上饶广信区茶亭农产品交易供销中心6区17-109
上班时间:5:30-11:30
招聘岗位:文员
薪资待遇:3500-4000
岗位要求:做事认真负责,会wordexcel办公软件,有财务工作经验优先,负责公司文件及表格处理;完成老板交待的其他工作
联系方式:刘
人事事务员
3000-5000元/月
人事专员1-3年中专及以上
年龄:24~38
学历:中专以上
工作内容:人力资源相关事务处理。
有人事业务处理经验1年以上
工作时段:正常工作日
待遇:3000~5000元/月(可面议)
跟单文员及财务规纳
3000-5000元/月
文员1-3年大专及以上弹性工作制
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护,确保资料准确、完整、可追溯
2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务
3.收发邮件、登记台账、录入基础数据,配合部门完成报表汇总与信息传递
4.协同人事/财务等部门完成基础单据审核、流程跟进及简单文书起草工作
5. 保持办公环境整洁有序,及时响应内部协作需求,保障日常运营顺畅
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2. 熟练使用Word、Excel等办公软件,打字速度较快,准确率高
3. 工作细致耐心,责任心强,能适应多任务协同处理节奏
4.具备基本保密意识,遵守公司各项规章制度
5. 有文员、行政助理等相关实习或工作经验者优先
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【工资待遇】
每小时30/元,每天320元,月保底8500元
每小时30/元,每天320元,月保底8500元
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【入职要求】
1、16-45周岁,男女不限,不限工作经验
2、 工作简单轻松一学就会,过来100%入职
【工作内容】
饮料厂:招聘生产普工、贴标签、质检、物料员,仓管,搬运等可选择
【工作时间】
早8-晚8 每天工作时间10个小时 吃饭休息时间共2个小时
【吃饭住宿】
公寓住宿,4-6人间,宿舍有空调独立卫生间热水器
提供工作餐:南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。
床上用品厂区发放。公司人性化管理,可以调换岗位
工作地址:涉及工作城市苏州
(凡符合招聘要求、保证承诺录取入职)
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开工红包6800-食品厂长白班320一天可长期
8000-9000元/月
长白班操作工车间食品厂包吃社保加班补贴五险一金包住20人以上
新年开工红包6800!!!
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长期工小时工:首月30一小时,每天工作12个小时,上六休一(工资随走随结)
月薪8500-9000元/月,每月10号发工资
次月32一小时,每天工作12个小时,上六休一(工资随走随结)
月薪8700-9800元/月,每月20号发工资上班满一周以上可预支
新人入职奖金五千元,上班满月发放
一工作时间一
1、上班时间:早上08:00--晚上20:00中午和下午各一个小时的吃饭时间-伙食住宿一
1、免费提供一日三餐,工作餐种类多样可自选
2、免费提供4-8人间宿舍,配备卫生间、空调、热水器、无线网、洗衣机等。
3、车间环境:车间配有饮水机,休息间。每工作2小时休息15分钟,都是坐着上班,上班气氛好,管理松
--福利待遇一
1、薪资随走随结
2、休假:享受节假日、婚假、丧假、产假,长期工有15天带薪休假
3、年终奖金:每年春节前按当年度工作绩效及整
体贡献发放年终奖金公司。
4、目前主要招聘以下岗位:普工/操作工,不会有人教,简单好学;一年四季26℃恒温车间,90%为坐岗,普通工作服不穿无尘衣无需经验
-招聘一
1、年龄:16周岁---48周岁
2、无不良嗜好
3、经验不限、学历不限,能长期稳定的。
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实际工作地址:江苏苏州
缝纫工包吃1-2人
【招聘】十二开工分宜城东工业园昶顺鞋厂,男女不限要求身体健康,能够吃苦耐劳,不加班工资保底加计件包吃
车样品1名
证券经纪人包住五险一金大专及以上
月薪构成:基本工资4000元+10%提成+现金奖励(100-5000元)+职称津贴
岗位年薪:本岗位年平均收入9-15万元,组长20-40万,经理40-100万
岗位要求:
1、年龄在21-30岁之间,大专及以上学历(具备管理经验者条件可适度放宽);
2、表达流畅,逻辑思维清晰;
3、积极进取,具备良好的团队协作意识与沟通能力;
4、有志于在金融及营销行业发展,敢于突破自我、迎接挑战;
5、身体健康,无不良习惯,无明显纹身。
福利待遇:
1、表现优异者可享国内外旅游、户外拓展等团队建设活动
2、为每位员工缴纳五险一金
3、公司统一提供住宿安排
4、每年组织全员免费健康体检
5、享受法定节假日休假制度
6、完成任务可获得多样化奖励(包括金币、金条、现金、大家电、生活用品、数码产品等)
晋升机制:
1、业务序列:初级-见习中级-中级-高级
2、管理序列:组长-经理-总监(需达到见习中级方可晋升管理岗)
3、跨岗发展:可根据公司定期发布的内部招聘公告,申请转岗至培训讲师、人事行政、合规管理、客户服务、产品策划等其他职能部门
岗位职责:
1、工作无需外勤,通过电话及线上方式与客户保持有效沟通;
2、使用公司提供的优质客户资源,定期跟进维护客户关系,提供软件服务支持;
3、按照公司标准推广股票分析类软件产品,达成既定销售目标
薪酬福利:
年薪水平:岗位人均年薪超10万元,组长级别20-40万,经理级别40-100万
月薪结构:基本工资4000元+10%业绩提成+职称津贴+绩效奖金(100-5000元)
员工福利:五险一金、提供住宿、国内外团建旅游、团队聚餐、法定假日休息、年度免费健康体检
金融理财顾问
1.5-3万元/月
证券经纪人3-5年大专及以上KA大客户企业客户个人客户电话销售网络销售 面销/陌拜
职位描述
岗位内容:
1. 开拓并维护与大客户的合作关系,推进相关业务的销售工作;
2. 配合团队开展市场调研与分析,为业务拓展提供有效支持;
3. 跟踪项目执行进展,及时响应并解决客户提出的问题。
任职要求:
1. 具备良好的销售技巧和语言表达能力;
2. 了解行业市场发展趋势,熟悉产品知识,能结合客户需求提供合适解决方案;
3. 擅于识别潜在问题与商机,积极开发新客户,推动成交达成;
4. 具有较强的团队协作意识和沟通亲和力,可与客户及内部部门高效配合。
期权经纪人/证券经纪人
2-3.5万元/月
证券经纪人社保五险一金6-10人经验不限中专及以上基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成TOC留学生优先国内院校优先个人客户开发机构客户开发私募从业经验营销推广经验金融产品销售经验银行/信托/期货从业经验证券从业经验金融/经济/市场营销相关学历优秀的市场开发能力优秀的沟通协调能力具有高净值客户资源
薪资待遇:
1.6500(面试定薪的最高级别)高额提成,收入无上限,提成日结
2.入职即缴纳五险一金,完善的福利保障
3.发薪日:每月10号,准时发放
工作时间:
早9晚5,周末双休 国家法定节假日正常放假
核心优势:通勤便利地铁100米到公司(宝华地铁站A2)
带薪培训,专业能力快速提升
团队奖金月度激励,多重收入渠道
清晰晋升通道,专业与管理路线双通道发展
岗位职责:
1.运用公司提供的资源,联系对股票投资感兴趣的意向客户
2.介绍场外个股期权产品,解答客户疑问,建立信任
3.协助客户完成开户与签约,提供后续服务支持
4.与团队协作,共同完成业务目标,提升转化率
.每日提成日结,收入清晰透明,多劳多得
.公司提供精准客户资源,无需担心开发难题
.带薪培训,快速掌握期权交易与客户沟通技巧
.行业高成长赛道,积累个人资源与实战经验
.团队协作氛围,有经验丰富的导师全程指导
我们正在寻找这样的你:
1.金融行业经验(券商/私募/理财/保险等)者优先,欢迎销售经验或对金融感兴趣的人才
2.对股票、期货感兴趣,学习能力强,愿意接受系统培训
3.性格开朗,沟通表达清晰,具备服务意识
4.团队精神,能配合完成业绩目标
5.学历不限,更看重行动力和执行力
为什么选择我们:
.公司深耕金融行业多年,平台稳定资源丰富
.完善的培训体系,即使零经验也能快速上手
.团队气氛融洽,导师一对一指导
.清晰的职业发展路径,成长看得见
.工作地点便利,办公环境优越
期权经纪人/场外个股期权顾问(提成日结)学历不限 接受兼职合作
金融销售包住社保保险生日福利五险一金年终奖五险餐补高中及以上中专及以上大专及以上本科及以上电话销售网络销售基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOB
1、帮助客户安装、讲解软件,介绍软件各项功能使用,解决客户使用软件过程中的问题,
2、负责存量客户的维护工作,完成客户服务升级
3、负责向客户推荐指南针与麦高证券联合开展的营销活动
岗位年薪:参考2025年,销售岗位年平均收入13-17万元。
薪资特点:基本保障工资4000-6000+高提成+服务费+证券从业资格证补贴。新员工一到三个月综合薪资在6000-8000/月(能力优秀者月入过万)
福利待遇:
1、享受五险一金及每年员工免费健康体检
2、每逢周六及国家法定节假日休息,和过节发放过节费或应节食品;
3、公司提供公寓式员工宿舍(步行5-8分钟,配有家电家具齐全,6-8人/间);
5、公司定期为员工组织丰富多彩的户外拓展活动、生日会、季度旅游、休闲娱乐活动及国外内免费旅游奖励;部分传统节日发放礼品,公司组织各种大型抽奖活动。
6、新员工入职免费提供岗前、岗中技能培训,实战培训等,并有经理带领、小师傅辅导;阶段性安排培训,提高员工素养
7、孝心金:入职满一年1000元,司龄每多一年加200元;满四年1600元
满五年后每年加100元,2000元封顶,每年春节前,公司将孝心金直接转入家人的银行账户
8、考过证券从业的奖励1000,底薪+1 000(未取得从业资格者可先入职,后期公司提供考前辅导),提拔为管培生、储备干部的底薪+500,考过证券投顾的底薪+1000
18岁到35岁,初中学历以上,公司可以免费提高起专,专升本!
汽车金融分期顾问(4S店)
6000-10000元/月
证券经纪人五险一金餐补1年以下大专及以上门店销售面销/陌拜
岗位职责:
1、为申请购车贷款的客户提供按揭政策解读与合理化建议;
2、审核客户提交的按揭相关材料;
3、整理并转交资料,配合完成按揭合同的制作;
4、协助客户办理付款、提车及上牌落户等相关手续;
5、面向集团下属各4S店开展按揭政策与业务流程的培训支持;
6、完成上级安排的其他相关工作。
任职资格:
1、不限性别、不限专业,我们不唯学历,更重实际能力;
2、有金融相关工作经验者优先,接受曾从事汽车销售岗位人员;
3、具备优良的服务意识和团队协作精神,拥有较强的沟通表达与人际互动能力;
公司福利:
六险一金+员工餐+带薪年假+绩效奖金+带薪培训+工会礼金+优秀员工旅游+产假、哺乳假、陪产假等
晋升渠道:
纵向通道:金融顾问--金融主管--金融经理--事业部总经理
横向通道:售前--售后--职能--衍生(上百个岗位,优秀者可转岗)
职位福利:五险一金、包吃、带薪年假、补充医疗保险、员工旅游、节日福利
办公室助理
3000-4000元/月
文员经验不限大专及以上混合办公国内院校优先活动/会议组织档案管理物品采购/领用企业文化建设文书起草熟练驾驶车辆具备人力经验具备财务经验
项目合同对接,文件审核,营收账款催收,资料打印。有出纳,会计从业经验优先。
新余渝水区理财经理22岁至40岁,大专学历及以上(有销售经验者可适当放宽)薪资福利:1.签订正规劳动
2000-10000元/月
理财顾问3-5人1-3年大专及以上渠道销售基本坐班按单提成销售额提成TOB
理财经理22岁至40岁,大专学历及以上(有销售经验者可适当放宽)薪资福利:1.签订正规劳动合同;2.综合商业保险;3.年度体检;4.各项文化、技能培训;5.团体活动、公司旅游;6.;7.具有行业竞争力的薪酬:基本工资(无责任底薪2000-9800)+职级津贴+绩效奖+行业最高提成+福利+其他奖励(平均工资达到10k以上);8.工作时间:上午9点至11点半,下午2点至4点半
保单服务专员
3000-8000元/月
保险销售3-5人经验不限高中及以上电话销售基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOC
【岗位职责】
-负责车险、个险及团险各种险种的销售与服务
-协助客户办理续保及相关保险业务
-维护客户关系,完成销售目标
–完成岗位工作
【职位要求】
-高中及以上学历,有销售经验者优先
-有团队管理、客服或财务经验者优先考虑
-业绩突出(如曾获销冠)优先
【工作时间】
-上班时间:8:30打卡
-下班时间:时间自由
【薪资福利】
-薪资区间:5000-6000元
人事专员
3000-6000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专及以上不接受居家办公销售人事/销售从业经验人事档案管理房地产/建筑销售招聘与配置
1.⼈员招聘工作(主)
2.⼈事档案⼯作
3.事务性⼯作
4.配合领导的其他工作
文员
3000-4000元/月
文员1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护,确保资料准确、完整、可追溯
2.协助制作基础报表、数据录入及简单PPT/Excel文档编辑
任职要求:
1.学历不限,熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT),打字速度≥40字/分钟
2.具备良好的沟通表达能力与服务意识,性格细致耐心、责任心强
新余渝水区理财经理22岁至40岁,大专学历及以上(有销售经验者可适当放宽)薪资福利:1.签订正规劳动
3000-10000元/月
理财顾问3-5人1-3年大专及以上渠道销售按单提成销售额提成
理财经理22岁至40岁,大专学历及以上(有销售经验者可适当放宽)薪资福利:1.签订正规劳动合同;2.综合商业保险;3.年度体检;4.各项文化、技能培训;5.团体活动、公司旅游;6.;7.具有行业竞争力的薪酬:基本工资(无责任底薪2000-9800)+职级津贴+绩效奖+行业最高提成+福利+其他奖励(平均工资达到10k以上);8.工作时间:上午9点至11点半,下午2点至4点半
保险销售
3000-8000元/月
保险销售3-5人经验不限高中及以上电话销售网络销售面销/陌拜基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB
【岗位职责】
-负责车险、个险及团险各种险种的销售与服务
-协助客户办理续保及相关保险业务
-维护客户关系,完成销售目标
–完成岗位工作
【职位要求】
-高中及以上学历,有销售经验者优先
-有团队管理、客服或财务经验者优先考虑
-业绩突出(如曾获销冠)优先
【工作时间】
-上班时间:8:30打卡
-下班时间:时间自由
【薪资福利】
-薪资区间:5000-6000元
行政综合专员
6000-9000元/月
行政专员/助理经验不限大专及以上猪场文员工作简单驻场
1、负责食堂运营、宿舍管理及6S现场管理工作
2、负责本地物资采购与场内安全生产管理工作
3、协助场长开展考勤制度、薪酬政策的传达与落实等人事事务
4、直接负责饲养员、后勤人员、技术员等基层岗位的招聘工作
5、组织场内生产人员的培训安排及文娱活动开展等工作
行政专员/助理
3000-4000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限考勤管理绩效考核管理人事档案管理薪资核算招聘与配置
岗位职责:
1. 组织并推进人力资源各项工作的落地实施,涵盖招聘、培训、绩效管理等相关模块。
2. 协同各业务部门,保障人力资源制度与流程的顺利贯彻与执行。
3. 参与人力资源管理体系的建设与优化,助力提升组织运作效率与团队整体效能。
任职要求:
1. 拥有良好的沟通技巧和协作意识,能与各级员工顺畅互动交流。
2. 具备独立开展工作的能力,善于分析并解决实际问题。
3. 学习能力强,适应变化快,可迅速理解并运用新知识应对工作需求。
薪酬绩效
3000-4000元/月
薪酬绩效经验不限学历不限激励体系设计优化考勤管理绩效考核管理五险一金及其他福利管理100人以下薪资核算
1、负责招聘相关工作,包括应聘人员的邀约、接待及面试安排;
2、办理员工入职手续,负责劳动合同的签订、续签及相关管理工作;
3、建立并维护公司员工人事档案,确保信息完整准确;
4、协调各部门之间的工作对接,保障信息及时传达与落实;
5、承担公司各职能部门的行政后勤支持事务;
6、统计员工考勤情况,参与工资及绩效数据的核算工作;
7、处理部门日常行政事务,协助领导推进行政人事各项工作执行;
8、参与制定、监督并落实企业管理制度、行政人事规章及业务流程、绩效考核机制;
9、组织推动企业文化建设,统筹公司庆典、年会、会议活动及文体类集体活动;
10、配合上级完成各部门岗位职责说明书的编制与修订,并推动审批与实施;
11、协助拟定员工培训方案,涵盖新员工入职培训及全员在职培训计划;
12、主导新员工入职培训,宣导公司制度与文化,助力塑造良好企业形象;
13、协同各部门开展招聘支持工作,包括优化招聘流程、整理面试记录等
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供新余金融专业人才招聘信息在线招聘信息,主要招聘新余人力资源专员/助理相关人才。作为人力资源专员/助理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解人力资源专员/助理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。