1、负责场内食堂运营、宿舍日常维护及6S标准落实 2、负责本地物资采买及场区生产安全监督工作 3、协助场长开展考勤制度、薪酬政策的传达与执行等人事事务 4、直接对接饲养员、后勤人员、技术员等基层岗位的招聘需求 5、组织场内生产员工的技能培训及文化娱乐活动实施

1.21-30岁，大专及以上，自备交通工具 2.需要外出加有求职意向人员微信或定点招聘、参加招聘会。 工作时间:早九晚六，单休，节假日排休

年龄22-35岁，大专及以上学历，人力资源/行政管理相关专业优先； 1年以上人事/行政工作经验，熟悉招聘、考勤、社保基础流程； 熟练使用Office办公软件，会做基础人事台账与报表； 沟通表达清晰，细心负责，执行力强，有团队意识； 遵守公司制度，稳定性强，无不良从业记录。

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面、补充餐具与纸巾 3. 主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及营业前准备工作 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病 2.形象端正，普通话流利，具备良好沟通能力 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，热爱服务行业，具备团队协作意识

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5. 维护基础人事数据，定期整理分析报表，支持人力资源决策 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面、补充餐具与纸巾 3. 主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及营业前准备工作 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病 2.形象端正，普通话流利，具备良好沟通能力 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，热爱服务行业，具备团队协作意识

岗位职责： 1.负责顾客迎宾 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰 2.具备良好的服务意识与团队协作精神 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4. 无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 5. 最低学历不限，身体健康，无传染性疾病

后厨切菜配菜，服从主管领导管理，有食堂相关工作经验优先

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5. 维护基础人事数据，定期整理分析报表，支持人力资源决策 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

给客人点餐

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岗位职责： 1.负责招聘全流程执行，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 2.协助开展员工入职、转正、异动、离职等手续办理及档案管理 3. 维护和更新人事系统数据，确保信息准确、及时、合规 4. 协助组织员工培训、绩效支持及基础员工关系事务 5. 配合完成薪酬核算、社保公积金申报等日常人力资源运营工作

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18-55岁，学历不限，有无经验均可，接受应届生，有招聘经验者优先沟通表达流利，情商高，敢主动沟通，擅长和陌生人沟通，抗压能力强 熟练使用手机、电脑、会基本打字操作即可。 目标感强，赚钱欲望高 18-55岁，学历不限，有无经验均可，接受应届生，有招聘经验者优先

岗位职责： 1. 负责招聘全流程执行，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 2.协助组织员工培训、绩效支持及基础员工关联 任职要求： 1. 不限经验，学历不限 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.具备基本劳动法律法规常识，责任心强、原则性与亲和力兼备

1，完成日常招聘工作 2，文件整理 分类 3，办公物品采购 4，完成领导交代工作 5，要求：大专学历以上 人事工作经验一年以上 机灵 细心 善于沟通 薪资3500+提成

招聘服务员，薪资1950元以上/月，有经验者优先。联系人：敖海传。

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男女不限，55岁以下，有食堂厨房工作经验，能吃苦耐劳，尽职尽责，身体健康，手脚麻利，服从安排，性格开朗，工资面谈

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又要招人了，现在生意好点，领导同意再加一个人。有愿意来做事的联系我。新钢食堂早点班，4点半到11点，月休4天，工资2600元。电话。

招聘西餐厨师一名，配菜阿姨一名，工资面谈，电话

新余市兴业贸易有限公司招聘1.服务员3名：年龄30-45周岁，，服从管理，做事认真负责，薪资3000-3500元/月；上班时间：9:30-13:3016:30-20:30月休4天。联系电话：刘女士

凉拌菜店，捡菜，配菜，拌菜，出餐 岗位职责： 1.负责凉拌菜店日常食材的清洗、分拣、切配及预处理工作 2. 按标准配方完成各类凉菜的调制与装盘，确保口味统一、出品规范 3.配合厨师完成出餐流程，保障上菜及时性与菜品整洁度 4.保持操作区域及工器具清洁卫生，严格落实食品安全操作规范 5. 协助库存管理，及时反馈食材损耗与补货需求 任职要求： 1.工作认真细致，具备基本刀工与配菜常识者优先 2. 身体健康，持有有效健康证，无传染性疾病 3.具备良好的卫生意识和团队协作精神 4.能适应快节奏工作环境，服从门店排班安排 5.学历不限，有餐饮后厨经验者更佳

江西省新余市北湖帝景周边某餐饮企业招聘配菜一名。岗位职责包括根据菜单要求完成食材的清洗、切配、分类及准备工作，协助厨师高效完成出品任务。工作环境干净整洁，团队氛围融洽。薪资待遇面议，具体根据经验与能力确定。有意者请拨打电话联系咨询。