岗位职责: 1. 负责学生学业提升的日常管理与辅导工作。 2. 定期与学生及其家长沟通，反馈学生学习进展情况。 3. 指导学生掌握科学的学习方法，提升学习效率与能力。 4. 参与校方组织的教学及课外拓展活动，助力学生综合素质发展。 5. 配合教学团队制定并落实学生个性化学习方案。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和团队合作意识。 2. 热爱教育事业，善于调动学生学习积极性。 3. 有较强的责任心，能有效监督并引导学生的学习与成长过程。 4. 熟悉学生心理发展特点，能够识别并应对学习中的心理困扰。 5. 具备一定教学或辅导实践经验，可根据学生差异灵活调整教学策略。

1.主要负责辅导小学和初中生的作业，及时疑题解答 2.要有责任心，工作认真 3.学员课时跟进，管理课堂纪律

1、负责督学日常事务：建立并完善学员档案（包括入学测试及分析、阶段性学习规划、阶段测评结果分析等），定期与家长保持有效沟通； 2、监督学员按计划推进课程学习，协助提升学业成绩，提高学员及家长的满意度； 3、动态跟进学员的学习进度、学习状态及心理状况，及时发现异常并采取相应措施； 4、配合完成接待咨询、续费转化、转介绍及课程推广等相关工作，助力门店达成业绩指标； 5、协同处理门店安排的其他辅助性事务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备大学英语四级水平； 2、1年以上工作经验，工作认真负责、态度积极、富有亲和力，有教育培训机构从业背景者优先考虑； 薪资福利： 1、综合薪资：4-8K 2、作息时间：周一休息，上班时间：周中下午2点到晚上9点，周末早上九点到下午六点。

岗位职责： 1.负责分校美语/STEAM/绘本阅读/美学教学/安亲托管项目的全面运营统筹，涵盖市场拓展、课程销售、教学支持、校务运作及客户维护等环节； 2.搭建并带领校务与销售团队，组织实施培训与日常指导，协同完成校区招生与续费任务； 3.结合校区实际运营情况，策划并落实市场营销方案，达成客户引入数量指标； 4.优化校区各项运营流程，定期开展数据复盘，及时提交运营问题分析及应对策略； 5.策划并推动市场宣传、品牌建设、公共关系及活动执行等方案的落地实施； 6.统筹校区团队达成月度及年度经营目标，持续提升整体业绩表现； 任职资格： 1.大专及以上学历，具备5年以上教育培训机构直营校区运营管理经验，有2年以上团队辅导带教经历； 2.性格沉稳踏实，职业操守良好，具备出色的沟通协调能力，计划与执行推进能力强； 3.具备系统化思考与数据洞察能力，熟练操作常用办公软件； 4.渴望高绩效回报，目标导向明确，抗压能力突出，适应高强度管理工作。

招聘： 宿舍管理员（包吃包住）：3名 要求：55岁以下，会讲普通话，会用智能手机，沟通良好，性格温和，身体健康，有责任心，无不良嗜好，服从管理，单位退休人员优先。 薪资待遇：2000—2100元/月 工作地址：江西工程学院 联系电话：

岗位职责： 1. 负责班级的日常运行管理，保障学生在安全、有序的环境中学习与生活； 2. 引导学生掌握科学的学习方法，协助克服学习过程中遇到的各类难题； 3. 关注学生的心理状态，及时进行情绪疏导，营造和谐的师生关系； 4. 策划并开展班级集体活动，推动学生德智体美劳全面发展； 5. 与家长保持密切联系，定期反馈学生表现，协同探讨适宜的教育策略。 任职要求： 1. 热爱教育工作，具备优良的职业道德和强烈的责任感； 2. 教育学、心理学等相关专业背景，具备本科或以上学历； 3. 具有良好的沟通技巧和团队合作能力； 4. 能够敏锐识别问题并提出有效解决方案，富有创新思维； 5. 有担任班主任实际经验者可优先录用。

1、负责日常督学工作：建立并维护学生档案（包括入学测试及分析、阶段性学习规划、阶段测验结果分析等），定期与家长保持有效沟通； 2、监督学生按照既定课程进度学习，助力学业成绩提升，提高学生及家长的满意度； 3、持续跟踪学生的学习进展、学习状态及心理状况，及时发现问题并提供相应支持与解决方案； 4、配合开展接待、续费、转介绍及课程咨询等相关工作，助力门店达成业绩指标； 5、协同完成门店交办的其他事务性工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备大学英语四级水平； 2、1年以上工作经验，工作认真踏实，态度积极，富有亲和力，有教育培训行业经验者优先考虑； 薪资福利： 1、综合薪资：4-8K 2、作息时间：周一休息，上班时间：周中下午2点到晚上9点，周末早上九点到下午六点。

【招聘】九江八里湖财经学院食堂招聘：要求会售卖大姐，做事麻利，认真负责，能吃苦能早起有经验优先，年龄45岁以内工资4500电话联系人：赵先生

小时工:工价30元一小时，360一天，日结，周结，月工资保底9300+，随走随结，包食宿人走账清非流水线！！！ 每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 1、可选一直上长白班。 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、新人满月稳岗津贴5000元 4、介绍朋友一起来入职上班满月奖500元奖。人走账清 非流水线！！！ 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频还有宿舍环境视频!工作地点在芜湖 企业福利:外地过来，全额报销，新人入职满30天奖励5000元!!!

今天招聘小工，薪资为25元/小时。

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【招人啦】东林悦莲居客房服务员禅意民宿环境好，包吃住，节日有福利日常客房、公区卫生打扫，做事细心即可有意向欢迎致电咨询

招聘：男生宿舍管理员1名要求：45-55岁左右，月休：四天薪资：2700（工作时间三班倒）地点：北海市卫生学校联系人：王班长

吉安三中招聘：宿管：两名，年龄50岁以下，身体健康，能吃苦，要有点文化，会骑车，有经验者或退伍军。吉安新三中招聘：宿管：两名要求：男女不限，两夫妻也可以，年龄50岁以下，身体健康，能吃苦，要有点文化，会骑车，有经验者或退伍军。招聘热线：潘女士工作地址：吉安三中

吕梁五中招聘宿管有需要的联系

招聘：楼长要求：年龄50岁-55岁以下，身体健康，无重大疾病，有经验者优先。上班时间：上9点～下18点，中间休息1.5小时薪金待遇：2500元/月，单休上班地址：西青大学城（临近大学城地铁站）联系电话：王经理

宿舍管理员1.责任心强，品德端正。2.做过学生管理工作的优先。管理宿舍内务、洗澡秩序、两休秩序、日常巡查等。薪资福利:试用一个月。1、买社保五险一金，工资3000元起+绩效考评。2、工作期间提供免费三餐和住宿。工作时间：学生在校的作息时间

招聘急诊保安八里湖妇幼保健院招聘急诊保安，中班岗位，上班时间17:00‑24:00，工作地点急诊大厅。，年龄35‑50周岁，身体健康，为人踏实稳重，服从工作安排，主要负责急诊大厅秩序维护、现场安保巡逻，处置急诊突发情况，有医院保安工作经验优先。每月休息4天，工资待遇面谈，有意向欢迎电话联系咨询。联系电话：

瑞昌市人民医院急聘： 保安队长一名30岁-55岁 待遇：3500-4000 保安员若干名 安检员若干名 55岁以下 待遇：2200-2600 具体事宜面议 ： 联系人：谈经理

招聘：招保安（点开详情联系）薪资：2200-2400元/月一九九六年后出生，身体健康主要负责停车秩序管理，消防巡查等，发现问题及时上报

九江市浔阳区老五中招聘保安5人要求：要有保安证白班2人七点到七点工资2400做六休一晚班1人七点到七点工资2400做六休一全天24小时班2人工资2700做一休一年纪：55以下联系人：黎主管电话：

招驾驶员、押运员，夫妻驾最好，13米高栏江西九江上车

岗位职责： 1. 负责工作区域内的安全巡逻、门岗值守及出入人员/车辆登记管理 2. 及时发现并处置安全隐患，协助处理突发事件及紧急情况 3. 维护现场秩序，配合物业或客户单位做好防火、防盗、防破坏等基础安防工作 4. 保持执勤区域整洁有序，规范使用安防设备与通讯工具 5. 如实填写值班记录，按时交接班并汇报异常情况 任职要求： 1. 年龄18-55周岁，身体健康，无违法犯罪记录，责任心强 2. 具备基本沟通能力与应变意识，能适应轮班制工作安排 3. 有保安从业经历者优先，持有保安员证者优先 4. 学历不限，服从管理，遵守纪律，具备良好职业素养 5. 无不良嗜好，形象端正，举止文明 6.8小时制，月休4天，

聘：1、保洁员，要求62岁以下；2、保安，要求61岁以下；2、工作地址：都昌县三汊港镇。要求：身体健康；3、联系人，吴：；电话联系，，请大家相互转告！

招聘中控员因工作需求增加一个消控岗。要求：持有中级消防设施操作员证书上一天休一天、薪资:4800-5000元/月，工作轻松地址:江西艺术职业学院庐山中大道校区下罗车管所车站附近联系人:

招保安（点开详情联系）,2200-2400元/月,一九九六年后出生，身体健康主要负责停车秩序管理，消防巡查等，发现问题及时上报

【岗位要求】 1. 本科及以上学历，教育相关专业； 2. 具备 10 年以上基础教育一线教学与管理经验，含3 年以上校级（副校长及以上）管理岗位经历，有 K9 一贯制学校办学管理经验者优先； 3. 深刻理解 K9 全学段育人规律，具备清晰的办学理念与课程领导力，能够统筹规划学校中长期发展战略，有创新意识； 4. 具备良好的组织管理以及控局能力，能够营造积极向上的校园文化； 5. 熟悉国家及地方基础教育政策、民办教育相关法规，坚守办学合规底线。

对门岗进出人员车辆进行身份信息核对

岗位职能： 1. 负责教学中心整体运营统筹，涵盖市场拓展、销售推进、教学实施、校务管理及客户服务体系的协调运作； 2. 搭建并带领市场与销售团队，落实人员培训与业务指导，协同园区达成招生与续费任务目标； 3. 结合园区实际运营情况，制定有效的市场推广方案，确保引流指标顺利完成； 4. 优化园区各项运营管理流程，定期开展数据复盘，及时提交运营难点分析与应对策略； 5. 策划并推动品牌宣传、公共关系、营销活动等项目方案的执行与落地； 6. 统筹园区团队完成月度及年度业绩计划，持续提升整体运营绩效。 任职资格： 1. 本科及以上学历，具备2年以上早教或亲子中心直营校区运营管理经验，以及2年以上团队带教实操经历； 2. 性格沉稳踏实，具备良好的职业操守，擅长人际沟通与跨部门协作，执行力与组织能力突出； 3. 具备系统化思考与数据分析能力，熟练操作常用办公软件； 4. 目标导向明确，具备强烈的结果意识和高绩效追求，能适应高强度工作压力； 5. 有从0到1或1到2校区成功运营落地的经验者优先。 工作时间： 周一至周二休息 上午9点至下午6点 法定节假日正常休假 （端午、中秋等短假期当日休息，其余时间按排班安排轮休；五一、十一等长假依公司规定执行） 工作地址： 西湖区大悦城

岗位职责： 1、依据分校战略规划，牵头制定总部工作目标并推动落地执行，同步承担分校目标达成责任； 2、全面统筹分校销售、项目运营及学习管理等日常事务，确保教学与服务流程顺畅运行； 3、主导业务团队人才选拔与骨干培养，提升组织专业能力； 4、需配合工作安排，接受临时性出差任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备教育培训或自习室运营管理经验，责任心强、职业素养高，具备良好的沟通协调及计划执行能力； 2、市场开拓意识突出，可独立推进并完成既定业绩任务； 3、踏实肯干，对人工智能自习室领域有明确认知和从业热情；