
研发生产储备干部-南昌
7000-10000元/月
其他生产营运人员经验不限本科及以上
1、主责:开展为期6个月至1年的车间轮岗培训,全面掌握生产设备操作与工艺流程;
2、负责:按时、准确、合规地完成各类生产记录填写,深入学习并严格执行生产管理制度;
3、参与:配合部门及车间负责人优化生产工艺,依据生产排程合理调配人员、设备与物料;
4、协助:支持部门及车间负责人开展人员管理,参与车间突发事件的应急处置工作。
任职要求:
1、全日制本科及以上学历,化学化工、制药工程、生物工程、发酵工程、生物技术、食品科学与工程等相关专业均可;
2、有志于在医药化工领域长期发展;
3、具备良好的沟通表达能力、组织协调能力及抗压能力;
4、吃苦耐劳,态度积极,有化工或制药相关实习经验者优先考虑;
5、中共党员、学生会成员、班干部或在校期间表现优异者优先录用
研发储备生
8000-10000元/月
食品/饮料研发经验不限硕士及以上果类烘培类配方开发食品加工及制品
一、岗位职责
食品研发:
1、结合公司战略与任务要求,能够通过查阅中英文文献获取产品开发所需信息,并制定相应研发方案;
2、依据公司项目规划,协助研发主管完成产品配方设计、工艺路径拟定,推进小试、中试及试生产工作;
3、对所承担的工作内容进行完整记录,并能规范撰写技术报告和阶段性总结;
4、善于思考,主动探索新工艺与新技术,致力于发掘食品中的功能性成分;
5、具备扎实的实验操作技能,可独立开展实验室小试、食品成分检测、细胞培养及动物试验等相关研究;
6、按时高效完成上级指派的任务,并积极配合团队成员推进相关工作。
中药类产品研发:
1、负责食药同源类中药产品的开发,围绕特定健康问题优化组方,开展药效评估与作用机理分析;
2、策划并实施临床前研究(包括细胞和动物模型),整理分析药理数据,支持产品向临床应用转化;
3、融合中医经典理论与现代科研方法,阐释传统方剂的科学内涵,研发新型功能食品或医疗机构制剂;
4、联动门诊部及生产单位,参与产品研发全周期管理,保障科研成果顺利落地实施。
二、任职要求:
1、食品科学、中药学、药学等相关专业,硕士及以上学位;
2、具备良好的中英文文献检索与综述能力,文字表达清晰,沟通协调能力强,学习与执行能力突出;
3、具有动物实验相关经验;
4、具备良好的团队协作意识。
工装夹具设计工程师
4000-6000元/月
其他生产营运人员包吃包住月结1-3年大专及以上CATIA不需要出差AutoCAD有夹具工程师经验机械加工制造经验汽车经验焊接夹具经验
1:具备大专及以上学历
2:拥有2年以上汽车焊装夹具设计工作经验
3:提供食宿,月薪资4000-6000元
饲料配方师
8000-12000元/月
食品/饮料研发经验不限硕士及以上动物营养与饲料或畜牧相关专业成本控制配方开发原材料评估采购食品加工及制品
1、负责所辖区域产品配方的管理与落地执行,结合市场动态、原料供应、技术进步及生产工艺变化,提出合理的配方优化建议并推动实施;
2、开展配方评估与成本核算,依据原材料价格波动及时进行配方模拟测算并提出调整预案;
3、配合品质管理和采购团队,参与原料质量把关及生产过程中的品质控制工作;
4、协同相关单位快速响应市场反馈,协助解决客户投诉并提供技术支持;
5、组织并实施对销售团队的技术培训,提升业务人员专业能力;
6、配合部门负责人推进技术部日常事务的顺利运行;
7、开展区域内竞品信息收集与分析工作。
海外项目工程师
4000-8000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科及以上软件/信息技术项目
岗位要求:
1、本科及以上学历,具备1年以上相关领域工作经验;
2、具备良好的团队协作意识,工作积极主动,沟通顺畅;逻辑思维清晰,擅长问题分析与解决;
3、有药物研发项目管理背景或熟悉药物研发流程者优先考虑;
4、具备较强的文字表达与沟通能力,英语基础良好,可进行基础英文交流;
5、熟练掌握CAD、EXCEL、WORD、PPT等办公及设计软件,具有项目管理或招投标支持经验者更佳。
岗位职责:
1、承担国际项目的统筹管理,包括招投标组织及标书编制;
2、负责售前方案的设计与优化,涵盖文件归集、报价策略调整、布局图及其他项目图纸的绘制;
3、配合国际业务经理完成项目URS回复及相关商务接洽工作;
4、在项目执行过程中持续优化方案内容,协调各部门传递关键事项,并跟踪订单实施进度;
5、依据项目图纸,协助国际跟单人员核对并整理发货明细;
6、根据设计方案图纸,协同国际售后技术人员推进海外项目的安装调试及后续服务问题处理。
研发主管
1-1.5万元/月
食品/饮料研发3-5年大专及以上火锅底料研发复合调味料研发食品相关专业配方开发食品加工及制品
岗位职责:
1、独立负责定制所项目的运作,配合研发总监推进定制化产品的开发与实施;
2、对接销售中心提出的定制产品开发需求(涵盖各类复合调味料,如火锅底料、川式复合调味料、清汤锅底、调味粉等);
3、主导产品配方设计、工艺流程制定及产品规格书等相关技术文档的撰写与更新。
任职要求:
1、具有3年以上复合调味品或火锅底料研发工作经验;
2、近三年内有独立带领3人及以上研发团队的经历;
3、精通复合调味料的调配工艺流程;
4、具备一定产品应用实操经验,沟通协调能力强,能高效对接业务需求;
5、性格踏实稳重,品行良好,执行能力强,工作认真细致、有耐心;
6、大专或以上学历。
色粉调配工程师
8000-11000元/月
其他生产营运人员包吃包住月结3-5年中专及以上
薪资为8K--11K,学历中专/中技及以上,上班时间是每天白班12小时!
该岗位包吃包住,宿舍配备空调,公司福利优厚!
上班地点为宜春上高县
工作职责:
1、掌握常用塑料材料(如:ABS塑料、PS塑料、PE塑料、PP塑料)的性能特点及适用场景,合理进行材料选型;
2、配色调色:依据注塑生产需求,进行色粉的调配与制备,保障配色过程顺畅。包括根据生产要求完成调色、优化配比、制作色粉,管理配色配方,并形成规范化的公司文档记录;
3、设备操作与维护:定期清洁原料搅拌设备,设置并调试搅拌时间与转速,确保设备稳定运行。作业时确认搅拌机盖完好后方可启动,搅拌结束后检查料袋清洁状况再进行装料;
4、色粉管理:核对色母或色粉种类,按标准比例称重并加入原料中,需添加扩散剂的色粉须同步按比例添加。搅拌完成后,检查料缸清洁无残留后再进入下一道工序;
5、异常处理:负责注塑生产过程中颜色异常问题的排查与解决,快速响应并处理配色相关质量问题,保障产品品质稳定
任职资格:
1、教育程度:中专或以上学历,专业不限;
2、工作经验:具备3年以上塑料行业配色相关经验,其中至少1年独立完成配色工作的经历;
3、技能要求:
配色能力:能根据注塑生产需求独立完成色粉调配、配方优化及色粉制备;
专业知识:熟悉国际通用颜料标准,可独立制定配色方案,熟练使用Office办公软件,能够准确编制和归档生产配方;
其他能力:了解常见塑料助剂类型及添加比例,掌握塑料基本物性及成型工艺参数;
4、个人素质:
细致认真:配色作业要求高度专注,能有效应对生产中的颜色异常情况;
沟通协作:具备良好沟通技巧,便于与团队及其他部门协同配合;
创新意识:具有改进意识,能持续优化配色流程与技术
配方研发工程师
1.5-2.5万元/月
食品/饮料研发3-5年本科及以上粮食加工食品相关专业配方开发水产品类稳定性评估中级职称及以上安全性测试制盐油脂加工制定SOP食品添加剂/香料化学相关专业维生素A ,包埋造粒,配方开发食品加工及制品
岗位职责:
1.负责复配食品添加剂、复配饲料添加剂的配方设计与开发,涵盖成分选择、配比调整及稳定性验证;
2.开展实验室小规模试验和中试放大,确保配方在含量、功效及稳定性方面达到预期目标;
3.参与生产工艺优化,提升生产效率与产品品质;
4.协同多部门协作,推进研发成果向规模化生产的顺利转化;
5.关注行业前沿技术、新材料及设备动态,并将其融入实际研发工作。
任职要求:
1.本科及以上学历,药学、化学或相关专业;
2.掌握扎实的药物化学理论与配方开发技能,有项目实践经验者优先考虑;
3.熟悉药物研发相关实验操作,具备常用分析仪器和设备使用能力;
4.具备较强的逻辑分析与问题解决能力,富有团队合作意识;
5.沟通能力强,能在跨领域团队中高效协作,具备良好的时间规划与执行能力。
研发储备生
8000-10000元/月
食品/饮料研发经验不限硕士及以上果类烘培类配方开发食品加工及制品
一、岗位职责
食品研发:
1、依据公司战略与工作部署,能够通过中英文文献获取产品开发所需信息,并制定相应研发方案;
2、按照公司整体规划,协助研发负责人完成产品配方设计、工艺路径确定,并参与小试、中试及试生产过程;
3、对所承担的工作内容进行清晰记录,规范撰写相关工作报告;
4、善于思考,主动探索新工艺与新技术,深入发掘食品中功能性成分的应用潜力;
5、具备扎实的实验操作能力,可独立开展实验室小试、食品成分检测、细胞培养及动物实验等工作;
6、按时高效完成上级安排的任务,并积极配合团队成员推进各项工作。
中药类产品研发:
1、负责食药同源类中药产品的研究开发,围绕特定健康问题开展组方优化、功效评估及作用机理分析;
2、规划并实施临床前研究(包括细胞与动物模型实验),整理分析药理数据,支持产品向临床应用转化;
3、融合中医经典理论与现代医学研究成果,挖掘传统方剂的科学内涵,开发新型功能食品或医疗机构制剂;
4、与门诊团队及生产部门紧密协作,推动产品研发全流程实施,保障成果有效落地。
二、任职要求:
1、食品科学、中药学、药学等相关专业,硕士及以上学历;
2、具备良好的中英文文献检索与综述能力,文字表达与沟通能力强,学习与执行能力突出;
3、具有动物实验相关经验;
4、具备良好的团队协作意识。
面制品研发工程师(J10093)
1.2-2万元/月
食品/饮料研发3-5年本科及以上熟悉GB2760-2014食品发酵/酿造制定SOP烘培类食品相关专业配方开发食品加工及制品
工作职责:
1、主导面制品类产品的研发及产业化实施;
2、推进新产品开发,牵头完成立项流程,并依照产品开发规划落实各项研发任务;
3、协同应用团队进行产品改进、工艺优化及相关技术支持工作;
4、承担产品技术保密与配方管理工作,建立并完善相关管理制度。
任职资格:
1、本科及以上学历,食品工程等相关专业(具备蛋白分析或小麦育种背景者优先);
2、具有高校或科研机构工作经验者优先考虑;
3、5年以上从事食品加工或快消品行业研发并具备成功项目经验;
4、具备科学严谨的思维模式,扎实的研发与技术实操能力。
江西景德镇鸿运阁麻将馆诚聘1⃣服务员两名2⃣保洁一名各种福利待遇优厚,月薪面谈电话:
保洁开荒保洁1-2人月结
鸿运阁麻将馆诚聘
1⃣服务员两名
2⃣保洁一名
各种福利待遇优厚,月薪面谈
电话:
酒店前台月结
云汐酒店急招前台收银员一人,要求:40岁以下(有工作经验者优先)
薪资:3050元+绩效
地址:湘湖壹号,期待你的加入!具体事项面谈。联系电话(马经理)
库管
招聘:
①,釉上*勾线师傅 30 名
②,釉上填色地皮 10 名
③,*打杂3名(男女不限)(年纪四十岁以下)
④,茶具*仓库管理一名(要会用电脑)
⑤,*釉上彩色十名
⑥,*打釉上窟(打颜色)两名
地址:高新区玉玺陶瓷旁
电话 :
宠物用品TOP企业——食品研发总监
2.5-2.9万元/月
食品研发3-5年本科及以上股权激励项目奖金包食宿粮食加工食品加工及制品成本控制制定SOP配方开发
工作地点:宿迁,配单人独立公寓宿舍。每月报销探亲往返交通费。
岗位职责:
研发战略规划——
◦ 深入调研全球宠物食品市场趋势、消费者需求变化以及行业技术发展动态,结合公司发展战略,制定宠物食品中长期研发战略规划和年度研发计划,并确保其有效落地执行。
◦ 负责组织开展市场调研,分析竞争对手的产品特点、优势与不足,为公司产品研发方向和差异化竞争策略提供决策依据。
新产品研发管理——
◦ 带领研发团队开展宠物食品新产品的研发工作,包括产品概念构思、配方设计、工艺开发、样品制作与测试等全流程管理,确保新产品符合市场需求、质量标准和公司战略定位。
◦ 组织对新产品进行市场测试和效果评估,收集市场反馈意见,根据反馈及时调整产品配方和工艺,提升产品竞争力。
◦ 负责新产品研发项目的进度管理、成本控制和风险管理,确保项目按时、按质、按预算完成。
现有产品优化升级
◦ 定期对公司现有宠物食品产品进行性能评估和市场反馈分析,识别产品存在的问题和改进空间,制定产品优化升级方案并组织实施。
◦ 关注宠物营养科学研究的最新成果,将新技术、新原料、新工艺应用到现有产品的优化升级中,提升产品的营养价值、适口性、安全性和稳定性。
研发团队建设与管理——
◦ 负责组建和管理宠物食品研发团队,制定团队成员的招聘计划和培训发展体系,吸引和培养高素质的研发人才,提升团队整体研发能力和专业水平。
◦ 建立有效的团队沟通机制和绩效考核体系,明确团队成员的工作职责和目标,激发团队成员的工作积极性、主动性和创造性,营造良好的团队工作氛围。
◦ 指导和带领团队成员解决研发过程中遇到的技术难题,提升团队成员的技术创新能力和问题解决能力。
技术创新与合作——
◦ 关注国内外宠物食品行业的最新技术动态和科研成果,积极开展技术创新研究,推动公司在宠物食品领域的技术进步和产品创新。
◦ 建立与高校、科研机构、行业协会等外部合作伙伴的良好合作关系,开展技术合作、项目研发和学术交流活动,引进先进的技术和理念,提升公司的研发水平和行业影响力。
质量与安全管理——
◦ 确保宠物食品研发过程符合国家相关法律法规、行业标准和公司质量安全管理体系要求,从源头上保障产品的质量和安全。
◦ 参与制定公司宠物食品的质量标准和检验方法,监督研发产品的质量检验工作,确保产品质量符合规定要求。
◦ 对研发过程中出现的质量问题和安全隐患及时进行分析和处理,制定有效的纠正和预防措施,避免类似问题再次发生。
任职要求:
本科及以上学历,38岁以下,必须有食品研发经验,质量管理经验也行,比较擅长团队管理及研发流程落地。
预制菜工厂研发主管
1-1.2万元/月
食品/饮料研发5-10年大专及以上营养师证肉类食品发酵/酿造粮食加工烘培类ISO内审员证食品相关专业配方开发食品安全管理员证食品加工及制品蔬菜类
1、结合市场变化及公司战略规划,制定年度与季度研发工作计划。
2、负责预制菜新产品的研发工作,涵盖配方设计、工艺改进、风味调优等环节。
3、解决生产过程中出现的技术难题,保障新品顺利量产,同时对在售产品进行迭代升级。
4、评估并引入新型原料、辅料及包装方案,优化研发成本,提升产品市场竞争力。
5、跟踪行业前沿技术与发展趋势,为产品创新及技术升级提供有力支持。
任职要求:
1、大专及以上学历,食品科学、烹饪、生物技术等相关专业,具备扎实的专业理论基础。
2、5年以上预制菜研发经验,其中2年以上团队管理经历,了解行业发展方向与市场需求。
3、熟练掌握各类食材特性与烹饪技法,能够独立开发具有市场竞争力的预制菜品。
4、熟悉国家食品生产相关法规及质量安全管理规范。
5、具备良好的组织协调能力及团队协作意识。
食品开发工程师
1.5-2万元/月
食品/饮料研发5-10年本科及以上乳及乳制品油脂加工制定SOP烘培类食品相关专业配方
食品研发工程师
岗位职责:
1.负责坚果酱、果酱、调味酱等产品的配方设计、工艺改进及量产落地
2.结合市场反馈开展新口味研发,聚焦低糖、功能化、地域风味等特色产品创新
3.关注食品科技前沿,探索超级食物、代糖技术等新型原料的实际应用
4.组织产品感官测评,建立风味评价体系与品质稳定性控制机制
5.配合完成产品注册备案、生产规范制定及相关技术资料归档
6.与供应链团队协同推进原材料选型及成本效益优化
任职要求:
1.食品科学、食品工程、生物工程等相关专业本科以上学历
2.3年以上酱料类食品研发工作经验,掌握乳化技术、胶体体系及热加工工艺
3.具备良好的风味辨别能力与创意开发意识,有成功推出市售产品者优先
4.熟悉HACCP和ISO22000管理体系,了解食品添加剂法规及标签合规标准
5.能熟练使用质构仪、水分活度仪等常规检测仪器
6.具备良好的沟通协调能力,可兼顾实验室研发与工厂生产现场工作
加分项:
拥有授权专利或在专业期刊发表过研究成果
了解CleanLabel理念及天然防腐技术方案
取得感官分析相关专业培训认证
具备海外研发经历或国际原料合作资源
我们提供:
参与产品从创意到上市的全流程机会
具行业竞争力的薪酬待遇及项目激励奖金
定期组织原料原产地考察与食品展会交流活动
研发总监
2-3万元/月
食品/饮料研发3-5年大专及以上制定SOP原材料评估采购食品加工及制品
一、岗位职责:
1)产品战略与全周期管理
产品策略制定
主导品类组合战略规划,基于品牌定位设计产品矩阵,制定1-3-5年产品路线图
构建产品消费场景模型,提炼差异化核心卖点,设定产品销量、毛利率及生命周期目标
产品全生命周期管理
建立从概念孵化→研发测试→上市推广→成熟运营→退市决策的全流程管理体系
制定各阶段关键里程碑及跨部门协同机制,确保产品战略落地
二、产品开发与标准化
新产品开发
主导市场趋势研究(消费者行为/竞品动态/技术革新),输出产品概念提案及可行性报告
完成产品风味定型、工艺设计、成本模型搭建,主导新品试产、工业开发及上市前全链路测试
老产品迭代优化
建立产品健监测体系(销售数据/用户评价/门店反馈),提出迭代方案
通过配方优化、包装升级、场景延展等手段提升产品复购率,延长生命周期
标准化体系建设
建立产品信息数据库(配方/工艺/成本/质检标准),制定《产品研发管理手册》
推动风味稳定性管理,确保全国门店出品一致性
三、市场策略与商业化落地
竞争策略制定
设计差异化定价模型,平衡BOM成本、利润预期与市场竞争格局
制定季度毛利提升计划,通过供应链优化、工艺改进实现目标毛利增长
产品上市管理
主导新品上市全流程:制定生产SOP→产品培训→营销推广→销售追踪
监控首批次产品质量稳定性,推动生产问题48小时响应机制
二、任职要求:
学历:大专及以上,食品科学/餐饮管理相关专业优先
经验:
5年以上餐饮产品研发经验,其中3年管理岗位经验
具备全国连锁餐饮品牌(200+门店)成功产品案例
拥有供应链品控、中央工厂生产管理双重经验
技能证书:HACCP/ISO22000内审员资格(优先)
食品研发工程师
1-1.5万元/月
食品/饮料研发经验不限本科及以上成本控制食品相关专业稳定性评估食品加工及制品
岗位职责:
1.负责传统豆制品类预制菜的产品研发与技术革新,确保新品在口感和品质上满足市场实际需求;
2.针对现有包浆豆腐类产品开展配方及工艺优化,增强产品市场竞争力;
3.协同团队完成产品开发全流程工作,包括前期调研、中试验证及后续推广支持。
任职要求:
1.*****,本科及以上学历,具备3年以上预制菜食品研发相关工作经验;
2.具有较强的创新思维和研发执行能力,学习主动,工作认真负责;
3.熟悉食品行业市场趋势,能准确捕捉消费端变化动向;
4.具备良好的协作意识,善于与团队成员进行高效沟通。
工作地址:驻马店泌阳县工厂,介意者勿投,工厂管吃住。
跟单员
4000-5000元/月
生产跟单/文员月结1-3年大专及以上电子产品经验仓管物流经验不需要出差包吃住建材经验跟单经验机械加工制造经验月休四天服装/纺织/鞋包经验
岗位职责:
1、全面跟进订单执行流程,保障从客户下单至最终交付各环节顺畅运转;
2、与客户保持高效对接,精准把握并传递需求,及时应对订单执行中的各类问题;
3、统筹协调生产、采购等内部部门资源,确保订单按时保质完成;
4、跟踪库存动态,实时维护进销存数据,提升库存管理效率;
5、负责物流调度工作,确保货物安全、准时送达客户指定位置。
任职要求:
1、具备良好的沟通能力与应变处理能力,能妥善协调客户及内部协作事项;
2、拥有较强的计划与组织能力,可在多任务场景下有序开展工作;
3、工作细致认真,对订单全流程中的关键节点具有高度敏感性;
4、适应高强度工作节奏,能在压力环境下维持高效输出与工作质量;
5、熟练操作办公软件及进销存管理系统,有同类岗位经验者优先考虑。
车间主管
1-1.5万元/月
车间主任月结5-10年中专及以上生产计划与物流控制生产设备管理物流仓储机械设备/机电/
岗位职责:
1.负责精密制造车间的日常运作管理,编制月度、周度及每日生产计划,科学调配生产资源,动态监控生产进程,及时识别并处理生产环节中的异常情况,确保生产任务按期达成。
2.严格执行质量管理体系要求,保障产品品质达标,持续降低废品率与返修率。
3.监督车间设备的日常点检与保养工作,维持现场环境整洁规范,落实6S管理标准。
4.组织车间员工的入职培训、绩效评估与激励管理,优化任务分工,提升团队专业能力与作业效率。
5.定期向上级反馈生产进展、质量表现、设备状态等关键信息,开展数据分析,提出可行性改善措施。
6.执行上级安排的其他临时性工作任务。
任职要求:
1、具备5年以上机械加工车间或相关制造领域工作经验,其中至少3年管理岗位经历,具有较强的团队组织与生产计划统筹能力。
2、掌握非标自动化设备加工流程,能熟练识读机械图纸,精通CNC编程及数控车床、钻床、铣床、机加等相关设备操作与工艺技术。
3、在生产现场管理、工艺规范化、效率优化、品质控制、人员绩效考核及车间6S执行方面拥有丰富实操经验。
4、熟练操作常用办公软件及生产管理系统软件。
生产储备干部
4000-6000元/月
车间主任月结1年以下学历不限团队管理
1、年龄30-40岁左右,具备陶瓷生产行业相关工作经验(如工艺技术等)
2、有志于在陶瓷领域长期深耕并取得职业发展
3、具有茶具生产行业从业经历者优先考虑
陶瓷厂负责人
8000-12000元/月
厂长/主管5-10年大专及以上手工砖陶瓷项目管理雕塑
手工陶瓷工厂厂长
手工陶瓷工厂厂长的主要职责与任职要求涵盖以下方面:
生产运营:全面主持工厂日常生产运作,优化产能效率,控制运营成本,提升整体生产管理质量。需统筹管理各生产部门主管及一线员工,具备出色的沟通协调能力。
工艺把控:精通陶瓷制品的生产工艺流程,能有效监督工艺类陶瓷的生产全过程,保障产品品质稳定达标。一般要求具备6年以上厂长岗位经验,熟悉工艺陶瓷的制作流程。
团队协作:具备生产团队领导能力,合理调配资源,协调各部门配合,确保生产排程高效推进。需拥有较强的组织协调与团队管理素养。
成本管控:主导生产环节的成本核算与控制工作,推动降本增效措施落地,增强企业盈利水平。应具备系统的生产成本管理实践经验。
市场响应:掌握行业市场动态,参与需求调研,结合客户反馈进行产品设计调整,增强产品市场适应性。需具备一定的市场敏感度与拓展意识。
经营管理:具备现代化企业管理思维,能够推动企业规范化运营与可持续发展。通常需有5年以上在陶瓷生产型企业从事管理工作的经历。
景德镇昌江区【高薪诚聘】管理厂长薪资范围:面谈工作地址:吕蒙桥头一路公交车站方家排陶瓷装饰
6000-12000元/月
厂长1-3年大专及以上
【高薪诚聘】
管理厂长
薪资范围:面谈
工作地址:吕蒙桥头一路公交车站方家排陶瓷装饰材料厂内
岗位职责
生产管理:统筹陶瓷全流程生产(原料配比、成型、烧制、质检),优化工艺,确保产能达标。
团队管理:带领生产团队,制定排班、培训计划,提升员工技能与效率。
质量管控:建立质检标准,监督产品合格率,处理客诉与质量问题。
安全合规:落实安全生产规范,定期组织消防、设备操作培训,杜绝安全事故。
任职要求
行业经验:3年以上陶瓷生产管理经验,熟悉景德镇陶瓷,掌握陶瓷生产全流程(原料、成型、烧制、上釉等)。
装配队长
7000-10000元/月
生产组长/拉长月结3-5年学历不限生产设备管理物流仓储机械设备/机电/重工
安装施工队队长的岗位职责通常包括以下内容:
施工准备
1、熟悉图纸与技术资料:仔细研读施工图纸、懂现场布局、技术规范等,掌握项目细节和要求,对疑问及时与相关部门沟通。
2、准备施工资源:根据施工计划,跟踪落实计划实施,提前准备好所需的工具、设备和材料,确保其数量、质量满足要求,并安排运输和存放。
3、组织人员培训:对施工队员进行技术交底和安全培训,使其熟悉施工工艺、质量标准和安全注意事项。
现场施工管理
4、指挥施工:按照施工计划和规范,合理安排队员工作,协调各工序衔接,确保施工顺利进行。
5、质量把控:监督施工过程,检查每道工序质量,及时纠正不符合标准的操作,对关键环节进行重点监控。
6、安全管理:落实安全措施,检查施工现场安全状况,及时排除安全隐患,纠正违规行为,确保施工安全。
7、进度管理:对比实际进度与计划进度,发现滞后及时采取措施调整,如增加人力、优化工序等。
沟通协调
8、内部沟通:与公司的项目经理、技术人员等保持密切联系,及时反馈施工中的问题和需求,落实相关指令。
9、外部协调:与客户、监理等相关方沟通,了解其需求和意见,协调解决现场问题,维护良好合作关系。
10、与其他施工队协作:与其他施工队伍配合,协调交叉作业等事宜,共同推进项目进展。
成本控制
11、材料管理:合理使用材料,避免浪费,对材料的领用、消耗进行记录和核算,发现异常及时查找原因。
12、设备维护:组织对施工设备进行日常维护和保养,提高设备利用率,降低维修成本。
13、成本监控:关注施工过程中的成本支出,如人工费用、水电费等,对超支情况及时分析并采取控制措施。
其他职责
14、资料整理:负责收集、整理施工过程中的相关资料,如施工日志、质量检验记录等,确保资料完整、准确。
15、团队建设:关心队员生活和工作情况,增强团队凝聚力,提高队员工作积极性和业务水平。
16、经验总结:项目结束后,对施工过程进行总结,分析问题和不足,提出改进措施,为后续项目提供经验参考。
设备管理储备人才
7000-8000元/月
生产设备管理员月结经验不限本科及以上化工医疗器械/设备
一、岗位职责
1、负责日常设备的选型与安装工作。
2、采集运行数据,分析故障根源,并实施持续优化措施,提升设备稳定性,避免问题重复出现,提高设备运行效率。
3、对设备使用部门进行维护操作指导,确保操作人员规范使用设备,并将相关技术指导内容形成标准化文档。
4、设备管理工程师需掌握完整的设备管理流程,了解设备相关的法规要求,具备现代化管理思维,保障设备处于良好状态,提升设备使用效能,确保生产产量与产品质量达标。
5、完成上级交办的其他临时工作任务。
二、任职要求
1、应届或往届全日制本科及以上学历,机械、自动化等相关专业背景。
2、有志于投身医药化工领域,具备创新意识和现代管理思维的复合型人才。
3、具有较强的沟通表达能力、组织协调能力及抗压能力。
4、踏实肯干,态度积极;拥有相关实习或工作经验者优先考虑。
5、中共党员、学生会成员、班干部或具备较强组织能力者优先录用。
生产储备干部
7000-10000元/月
生产组长/拉长经验不限本科及以上
1、主责:开展为期6个月至1年的车间轮岗实践,掌握设备操作技能与生产工艺流程;
2、负责:按时、准确、合规完成各类记录填写,深入学习并执行生产相关管理制度;
3、参与:配合部门及车间负责人优化生产工艺,依据生产排程合理调配人员、设备与物料;
4、协助:支持部门及车间负责人开展员工管理,以及应对和处理车间突发情况。
栏目概述
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