1、负责客户测量、沟通及后续跟进工作 2、需具备三年以上相关行业工作经验

电摩研发负责人 一、岗位概述 全面负责电动摩托车技术中心的战略布局、研发项目推进及团队管理，覆盖产品设计开发、技术创新升级、量产落地等关键环节，需具备跨部门协同能力和行业前沿洞察力。 二、岗位职责 1.技术规划与研发管理 -制定三电系统（电池、电机、电控）的中长期技术发展路径，攻克核心技术难题，实现技术领先优势。 -主导整车研发流程，包括样车制造、图纸校核、供应商技术对接及量产阶段问题处理。 -持续优化制造工艺与成本结构，推动产品架构迭代更新。 2.项目管理与执行落地 -统领技术中心各项工作，保障研发项目按期完成（如4A标准），高效调配跨部门资源。 -基于测试数据制定安全防护方案，健全技术资料归档与标准化体系。 3.团队建设与人才发展 -领导10人以上技术研发团队，构建合理人才梯队，提升团队技术水平与执行效能。 三、任职要求 1.学历与经验 -本科及以上学历，电子、电气类、机电一体化或相关专业背景。 -5-10年电动摩托车或汽车三电系统研发经历，具备3年以上团队管理经验。 2.专业技能 -熟悉电驱动控制逻辑、BMS策略设计，掌握三电系统选型与匹配方法。 -熟练操作三维设计软件，了解模具成型、焊接工艺、喷涂流程等相关知识。 3.综合素质 -具备战略规划能力与市场敏感度，能适应高强度工作节奏。 -出色的沟通协调能力、问题分析解决能力及抗压能力。

岗位职责： 1.**创新战略规划与执行**：制定并推进全面的创新发展战略，确保与企业愿景和长期目标高度契合。 2.**领导跨职能团队**：带领多部门协作团队，推动人工智能与虚拟现实等前沿技术领域的创新方案落地。 3.**建立战略合作伙伴关系**：联合高校、科技型初创企业及行业权威专家，构建稳固的合作网络，持续提升技术领先优势。 4.**市场趋势分析**：紧跟人工智能、机器学习及其关联领域的技术演进，挖掘具有潜力的创新突破口。 5.**原型开发与验证**：主导AI原型系统及概念验证项目的实施，评估创新构想的实际可行性。 6.**资源管理**：统筹创新项目所需预算与资源配置，提升投入产出效率。 7.**知识产权管理**：负责人工智能相关专利布局与知识产权策略的规划与执行。 8.**市场调研**：组织实施专项调研，洞察人工智能发展趋势、市场需求及客户痛点。 9.**风险管理**：识别技术创新过程中可能面临的风险，并制定有效应对措施。 10.**沟通与协调**：向各层级利益相关方清晰传递创新项目的进展与核心价值。 任职资格： 1.**教育背景**：具备信息技术、人工智能、电气工程或相近领域硕士及以上学历。 2.**工作经验**：累计10年以上从业经历，其中至少5年在互联网企业担任高级技术管理职务。 3.**技术理解**：精通人工智能、机器学习、虚拟现实等核心技术原理与发展动态。 4.**领导能力**：具备出色的组织协调与沟通能力，善于整合团队资源，推动协同高效运作。 5.**战略思维**：拥有战略性视野和团队激励经验，执行力强，兼具商业谈判、预算管控、领导力与持续学习能力。 6.**创新意识**：富有创新精神，能驱动企业在技术和产品层面实现关键性突破。 7.**项目管理**：掌握新旧技术融合方法，可独立主导软件系统的研发、部署与培训全流程。 8.**团队建设**：擅长创新团队的搭建与管理，涵盖人员招募、成长规划及日常运营。 9.**文化建设**：积极培育企业内部创新文化，倡导敢于尝试、鼓励探索、包容失败的工作氛围。 加分项 具备以下领域经验者优先：人工智能·电子/硬件开发

会做工程资料，配合业主测量收量

1.负责项目工程技术管理，承担项目安全生产的技术责任； 2.依据技术管理相关规定，参与或牵头组织工程项目的设计交底与图纸会审，做好会审纪要，参与或主导施工组织设计的编制与调整； 3.统筹规划施工现场及临时设施的整体布局； 4.主持解决施工过程中的各类技术难题，参与质量事故处理，编制一般质量事故的技术处理方案，负责技术资料归集与管理，编写施工技术总结； 5.负责项目实施过程中设计变更、材料替代等技术文件的审核与处理； 6.审定分包单位的施工方案，监督其落实整体施工计划； 7.组织并主持关键环节的检验与验收工作 任职要求： 1.大专及以上学历，具备10年以上工程施工技术管理相关工作经验； 2.持有高级工程师等相应专业技术职称证书者优先； 3.熟练掌握工程管理体系知识，熟悉工程建设相关法律法规，了解新技术、新规范、新材料的应用与发展； 加分项： 具备以下领域经验者优先：房屋建筑工程、土木工程、机电工程

设计师总监底新提诚5%

可选工作地：深圳/靖江 岗位价值：技术标准引领者|突破国际认证难题|构建高效能技术团队 岗位职责： 1、技术顶层设计： 1）熟悉GB150/ASMEVIII-IX/AWSD1.1等规范，主导设计方案评审与工艺路线制定； 2）攻克CE/NAKS等国际认证中的关键技术障碍； 2、部门体系优化： 1）搭建技术部绩效量化评估体系，实施清单式/数据化管理方式； 2）精简文件审批流程（设计→批准→归档）； 3、跨部门协作：加强与生产及供应链的联动，确保技术方案有效执行。 任职要求： 1、机械相关专业本科，具备10年化工/能源装备领域技术管理经历； 2、掌握GB/ASTM材料规范，能够审阅CAD图纸与工艺文档； 3、具备英语技术沟通能力； 4、核心能力：技术判断权威性|团队转型推动力|标准落地扎实度； 5、优先条件：持有IWE/CWI/NACE资质|具备CE/NAKS项目实操经验。 行业经验倾向 涉及以下领域者优先：金属制品·通用设备·专用设备

我们公司是一家专注于标识系统整体规划、设计、制作及产品研发的综合性企业。 产品涵盖：城市公共环境标识、房地产项目标识、旅游景区标识、园林景观标识、商业地标标识、酒店标识等。 工作职责： 1.与客户经理协同配合，熟悉业务范畴，指导设计师完成各阶段工作流程。 2.具备平面图纸拆分能力，可准确标注材质与工艺要求。 3.熟练掌握CorelDRAW、Illustrator、CAD等设计软件，同时会使用3DsMax、SketchUp、CINEMA4D者优先。 经验丰富的专业人才将享有更具竞争力的薪酬待遇，并参与年终奖金分配。

【应聘条件】 1.在海内外高水平大学即将获得博士学位，或获得博士学位一般不超过3年的优秀博士/博士生，计算机科学、材料、机械等专业，科研成果突出。 2.品学兼优、身心健康。 3.具有较强的团队合作精神，进站研究计划需与合作导师的科研课题或者研究专长相关；具有较高科研热情、较强英文读写与交流的能力。 有海外学历背景优先

国企监理单位招聘光伏发电项目总监，要求50岁及以下，身体健康；持有注册监理证；5年以上总监经历，光伏发电项目工作经验不少于3个。大专及以上学历。

连云港市连云区招打桩辅助工（普工）

连云港市招光伏安装

海州大厦在吾悦广场附近招聘符合条件的保安，要求政治合格品行良好无犯罪记录，年龄限制在3540周岁以内，工作班次为12小时休息24小时，工资为每月3500元，工作地点在连云港。

连云港市赣榆区招装修木工只要好手快手抢工期干活慢的不要打电话过来5人吊顶

明天 需要挖机带班的联系

设计总监招聘启事 公司简介 我们是一家专注于广告/活动/婚庆策划的公司业务范畴：品牌创意、空间设计、数字媒体等领域的创新企业，致于通过前沿设计为客户提供卓越的解决方案。现因业务扩展需要，诚邀一位富有创意和激情的设计总监加入团队，共同定义行业设计标准！ 职位概述 作为设计总监，您将主导公司核心项目的设计方向，统筹设计团队完成高质量输出，并推动设计创新与品牌升级。您需要兼具审美洞察力、技术实现能力与团队协作精神，确保设计成果既符合商业目标，又具备艺术感染力。 核心职责 设计策略与质量管理：制定项目设计规范与流程，把控品牌视觉、营销物料、3D建模等输出的整体质量，确保设计语言统一且符合市场趋势。 团队指导与协作：带领UI/UX、平面、3D设计团队完成创意构思与落地，协调跨部门（产品、市场、开发）资源，高效推进项目。 创新与用户体验优化：追踪行业动态（如3D技术、交互设计新趋势），提出创新方案，提升产品的视觉体验与商业价值。 任职要求 硬性条件： 设计相关专业（如视觉传达、数字媒体、工业设计等）学历，2年以上设计工作经验； 熟练掌握3D设计软件（如3DMax、Blender、C4D等），并能独立完成建模、渲染及效果优化； 具备扎实的审美基础与创意能力，能准确把握色彩、构图、风格等视觉表现。 加分项： 有团队管理或项目主导经验者优先； 熟悉AI、PS、Su等主流设计工具，了解用户体验设计流程。 软实力： 强烈的责任心和抗压能力，善于沟通协作，能适应快节奏项目环境。 我们提供 有竞争力的薪酬：月薪面议（参考范围5K-10K，根据能力可调整）＋绩效奖金＋项目分红； 成长空间：扁平化管理，直接参与核心决策，提供行业展会参与机会与技能培训基金； 福利保障：五险、带薪年假、弹性工作制、定期团建。

独立设计独立下单

全屋定制设计总监岗位职责： 1.主导公司设计项目，负责沟通设计方案、需求确认及下单流程。 2.具有独立完成施工图、效果图绘制能力，确保方案符合香港施工标准。 3.协调测量、生产、安装全流程，解决现场问题。 4.建立產品體系，工藝體系，不斷提升設計能力和交付落地能力5.带领设计团队完成项目交付，制定工作计划并监督执行。 6.持续提升团队对香港市场的服务能力。 任职要求： 1.大专及以上学历，室内设计相关专业，审美在线。 2.需有香港地区全屋定制项目经验，熟悉当地户型，设计逻辑及材料环保标准。 3.具备团队搭建、绩效考核与冲突解决能力。 4.擅长通过培训提升团队对香港市场的服务响应速度。

一、主要工作内容: 1.负责河头老街景区的总体规划设计，涵盖建筑风貌、景观布置及文化内涵融入等方面，确保项目兼顾历史文脉传承与现代旅游发展需求。 2.建立设计标准与规范体系，统一管理景区各功能区域（如街巷空间、商业店铺、公共服务设施、夜间光环境等）的设计实施方向。 3.主导创意方案构思，融合地域文化、民俗传统与商业功能，营造具有辨识度的文旅融合场景体验。 4.全程跟进设计执行过程，从概念阶段至施工落地，保障设计方案的完整性与落地品质。 5.带领设计团队（含建筑、景观、室内、平面专业），整合内外协作资源，推动跨部门高效联动，审核各阶段成果，确保设计进度与项目周期同步推进。 二、任职要求: 具备主导大型景区或历史文化街区项目全流程经验者优先，热爱文化旅游产业，了解游客行为特征与商业运作机制，对相关领域有扎实实践经验者，学历条件可适度放宽。

1.工作经验五年以上 2.在整装公司待过经验优先 3.有大宅经验的设计师优先 4.服从组织管理优先

注册安全工程师，有核电经验优先，45岁以内

职位描述 工作内容 1、统筹设计部门的日常运营，保障各项设计任务有序推进； 2、依据公司品牌定位，主导设计团队的视觉创意与执行； 3、协调设计资源及外部合作方，把控项目质量与交付节点。 任职要求 1、具备务实、细致的工作作风，责任心强，善于团队协作； 2、能准确领会管理意图，同时富有创新思维与表达能力。

本科学历，注安/安c，45岁以下，有核电工程或电力项目经验，核电经验丰富，内业能力强。 一旦录用，住宿2人一间，交通补助，5天8小时考勤模式，享受定期体检，生日、节假日等福利！

职位描述 工作内容 1、统筹设计部门的日常运营，保障各项设计项目高效有序推进； 2、依据公司品牌定位，主导设计团队的视觉创意与表现执行； 3、协调设计资源及外部合作方，把控设计成果的质量与时效。 任职要求 1、工作认真细致，具备良好的职业素养、责任意识及团队协作能力； 2、能准确领会管理意图，同时拥有较强的创新思维与执行能力。

岗位职责： 1、主导写实古风3D番剧的美术风格设定与制作流程规范建立； 2、协调团队任务分配，保障高质量稳定产出，确保项目按时交付并达到预期效果； 3、搭建内部美术团队，提供专业技术支持，并负责外包内容的质量监督与审核； 任职要求： 1、具备5年以上写实风格番剧、CG、电影或游戏领域美术经验，有管理经验或核心创作经历者优先； 2、擅长写实类美型角色设计，熟悉人体结构，具备扎实的造型能力； 3、美术相关专业院校毕业，拥有优秀的绘画基础、审美能力和艺术修养； 4、具备良好的沟通能力与抗压性，工作积极主动，具备较强的组织协调能力，善于整体规划与问题解决；

苏州项目招聘现场光伏专业监理工程师（土建、电气、安全），监理员（含实习）；项目地址：苏州市工业园区苏虹西路126号、星龙街455号、长阳街368号、杏林街8号；工期：4-6个月；薪资：4000-6000；联系方式：微信

岗位职责： 1、带领设计团队，保障项目设计方案的质量与创意表现； 2、对接客户需求，准确理解意图并输出专业的设计策略； 3、全程把控设计执行流程，从方案构思至最终落地，确保节点按时完成； 4、开展市场分析，紧跟设计流行趋势，增强公司在设计领域的竞争优势； 5、统筹设计预算与资源配置，提升投入产出效率。 任职要求： 1、具有深厚的设计背景，可独立主导大型项目的设计实施； 2、具备出色的团队管理能力，能激发成员潜力并推动整体专业提升； 3、沟通表达能力强，善于与客户及跨部门协同作业； 4、熟悉建筑装饰领域，能融合市场需求实现设计创新； 5、具备较强的项目统筹能力，合理协调资源以保障项目高效推进。 加分项 具备装修装饰行业相关经验

1、具备产研结合的开发背景，拥有强烈的客户导向意识 2、保障项目按既定节奏推进，持续跟踪风险动态，适时优化项目方案与执行策略 3、推动技术团队与业务部门高效协同，加速技术成果落地转化，关注产品易用性对项目成效的影响 4、拥有高并发系统设计经验，曾支撑千万级用户规模，熟悉大型互联网项目服务端的整体架构与研发流程 5、主导过市场认可度高的成熟产品，具备TOB或TOG领域同类SaaS产品经验者优先 6、有管理50人以上团队的经历，制定过项目流程规范与运作机制

1.机械设计或机电一体化专业，统招本科及以上学历，年龄要求38至55岁； 2.具备5年以上中大型机械制造产品设计工作经历，其中至少3年从事机械制造技术或担任技术/部长管理岗位； 3.熟悉机械设备运行原理、设计方法、加工工艺设计及工艺文件编制等相关专业知识； 4.掌握液压系统基本原理，具备识读液压图纸的能力； 加分项：具有铁路、船舶、航空、航天制造等领域相关从业经验者优先

核心职责： 技术战略协同：深度配合CTO制定并执行公司AI技术发展的战略规划，确保技术路线与业务目标高度一致。 核心技术攻坚：主导大规模AI模型（训练/推理优化）、高性能AI算力平台架构设计与核心算法（机器学习/深度学习/优化算法）的研发与落地。 算力平台持续精进：负责构建、优化和管理支撑万亿级模型训练与高并发推理的高效、稳定、可扩展算力平台。 顶尖团队引领：组建并领导高水平AI研发团队，建立技术卓越文化，培养核心人才。 前沿技术洞察：密切跟踪全球AI技术趋势（如大模型、AIGC、分布式训练），驱动内部技术创新与突破。 跨部门协作：高效协同产品、工程及业务部门，推动技术成果向产品化、商业化转化。 技术生态拓展：代表公司参与行业技术交流，建立产学研合作。 硬性要求： 顶尖教育背景： 毕业于国内外顶尖学府（如清华大学、北京大学、中国科学技术大学、浙江大学、上海交通大学、复旦大学，或海外同等级院校如MIT、Stanford、CMU、UCBerkeley、Oxford、Cambridge等），计算机科学、人工智能、电子工程或相关专业硕士及以上学历。 辉煌职业履历： 核心领域经验：拥有8年以上扎实的AI模型开发/训练调优、AI算力平台架构/优化、或核心算法研发经验。 顶尖平台背书：具备国内外顶级科技公司或AI领军企业（如：阿里、腾讯、百度、华为、字节、商汤、旷视、谷歌、微软、Meta、亚马逊、英伟达、OpenAI等）核心团队的关键工作经历。 重大项目实绩：深度参与或主导过具有行业影响力的知名AI项目，并在项目中承担核心技术角色，成果可验证。 深厚技术功底： 精通PyTorch/TensorFlow等主流框架，深刻理解其底层机制。 深入掌握计算机体系结构、分布式系统、并行计算、高性能计算（HPC）及网络原理。 在机器学习、深度学习、算法设计与优化领域有深厚造诣。 具备设计、构建和优化大型复杂AI系统架构的能力。 卓越领导力与协作力： 具备组建、管理和激励高水平技术团队的成功经验。 出色的跨部门沟通协调能力，能有效推动复杂项目落地。 关键要求：具备优秀的协同工作能力，能够高效配合CTO开展技术战略制定与执行。 国际化沟通能力： 英语口语流利，能作为工作语言进行无障碍技术讨论、国际会议交流与合作谈判。 我们提供： 极具竞争力的薪酬：行业领先水平的基本薪资+重要的股权激励，共享公司长期成长价值。 核心决策地位：作为技术核心高管，深度参与公司战略决策与技术方向制定，拥有实质性影响力。 前沿技术舞台：在AI算力核心赛道，挑战世界级技术难题，打造引领行业的产品。 顶尖人才共事：与卓越的技术团队和富有远见的领导层（包括CTO）并肩作战。 高速成长空间：伴随公司快速扩张，获得无与伦比的职业发展加速度。 全面福利保障：高端医疗保险、弹性工作制、丰厚带薪年假、定期体检、团队活动等。 加入我们，驱动AI算力未来！ 如果您拥有顶尖名校背景、闪耀的大厂履历、瞩目的项目成就、出色的英语沟通能力，并渴望在AI算力的浪潮中担任技术领军角色，隆锡云数诚邀您的加盟。与CTO紧密协作，共同塑造智能世界的底层力量，同一群优秀的伙伴携手，用5-7年时间将公司市值带上百亿市值的阶梯，共享公司成果。