岗位职责：按照公司招聘需求，进行简历筛选并安排候选人面试邀约 任职要求：需具备半年以上人力资源相关工作经验，无经验者请勿扰！年龄要求20-26岁（能力突出者可适当放宽） 岗位福利：工作时间朝九晚六，周末实行大小休，享受法定节假日 教育背景：大专及以上学历 工作氛围轻松愉悦，团队成员年轻有活力，月综合收入6000-9000元

岗位职责： 1.负责招聘、面试、入职等流程。 2.管理员工档案、劳动合同及考勤。 3.协助组织员工培训与活动。 4.解答面试者的相关问题。 5.完成上级交办的其他任务。 薪资福利： 1.底薪＋提成＋全勤+年终奖，综合薪资5-8k 2.其他节假日福利 3.公司氛围轻松 4.旅游团建 工作时间:早八晚五

工作内容:1.发布招聘信息、筛选应聘人员资料； 2.组织安排应聘人员面试； 3.办理员工入职； 4.公司安排的其他工作: 工作时间:8:10_10:00；周末休息一天半

1、推进所辖场区日常招聘工作，组织开展人员面试与离职沟通事宜 2、办理场区内员工入职、离职、调动、转正等手续，确保人力供给满足运营需求 3、统筹所在场区的编制管理，优化人员配置，合理规划岗位编制

1、推进所辖场区日常招聘工作，统筹组织人员面试与离职沟通事宜 2、办理场区内员工入、离、调、转等人事手续，确保人员配置满足运营需求 3、开展场区编制管理，优化人员编制分配，保障合理用工结构 4、组织实施场区员工培训计划，提升技能认证参与率与通过率 5、配合落实五级单元企业文化活动，增强团队凝聚力与员工满意度

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、离职等手续办理，维护人事档案信息 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.负责考勤数据统计、日常人事事务支持 4.协助组织员工培训、企业文化活动及绩效考核流程执行 5.处理日常人力资源相关咨询，提供基础人事政策解答与支持 任职要求： 1.学历大专及以上，年龄25—50岁。 2.经验不限，有人力资源实习经验者优先考虑 3.熟练使用办公软件，具备良好的沟通能力和服务意识 4.工作细致负责，具备较强的学习能力和团队协作精神

一、岗位职责 1.负责公司内部的招聘工作，利用各种渠道满足公司人才需求； 2.通过BOSS等招聘软件发布岗位信息并筛选合适的候选人，邀约、面试、入职等招聘流程； 二、职位要求 1.有人事招聘或猎头工作经验者优先； 2.具有良好的沟通能力，学习能力和思维逻辑能力，踏实上进； 三、薪资待遇 无责底薪4500 综合薪资：5K-8K 薪资结构：无责底薪＋绩效+提成 福利待遇：带薪年假、发法定节假日、节日礼品、定期团建、带薪培训、完善的晋升通道； 四、工作时间 9:00-18:30；中午休息1.5h，周五早九晚六， 每周大小休，法定节假日正常休； 五、缴纳五险

岗位职责： 1.协助开展人员招聘工作，负责简历筛选、面试邀约及招聘流程的协调跟进，确保招聘工作高效推进。 2.参与新员工入职手续办理，包括资料收集、合同签订及入职培训组织。 3.协助开展员工日常考勤、档案管理等人事基础事务性工作。 任职要求： 1.25-45周岁，大专及以上学历(学信网可查) 2.具备良好的沟通协调能力 工作时间： 上午8:10-11:00 下午14:30-17:30 月休6-8天，法定假日正常

岗位职责: 1.负责招聘工作的具体实施，包括简历筛选、面试安排及新员工入职手续办理 2.统筹艺人团队的管理与发展规划，维护艺人形象并推动职业成长 3.监督日常运营事务，优化工作流程以提升团队效能与执行质量 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和积极的团队合作意识 2.能够独立开展工作，注重细节并保证执行精准度 3.适应高强度工作节奏，具备快速响应和解决问题的能力

薪资待遇：无责底薪3000+招人提成800 ①个人（2人入职1600，以此类推）+奖金 节假日休息 工作时间：早9点～11点半，下午1点～5点 月休四天，接受兼职与全职 岗位职责：负责公司内部人员招聘，工作内容简单易上手，提供话术支持，配合上级安排开展工作 任职要求：年龄18-38周岁，形象良好

淮安市招架子工(设备安装，需登高证)

有会气保焊的人吗？工作地点盱眙。

找个轮挖带班

澄波湖学校小饭桌招聘： ✅厨师1名，月薪5000元 福利：周末+节假日全休，工作轻松，学校同步作息 地址：澄波湖学校东临 联系：151****7777

市区烧烤店 招:烧烤师1名 楚州欣天地地摊烧烤 招:烧烤师一名 咨询: Zz。

岗位职责 • 简历筛选、打电话面试邀约与接待 • 员工资料整理、入离职办理 • 考勤统计、办公表格制作 • 团队日常行政与人事协助 岗位要求 • 25-45岁，大专及以上 • 会基础办公软件，细心有耐心 • 沟通顺畅，责任心强 • 无经验可带 岗位亮点 • 工作时间：9:00-17:30，午休2h，周末双休 • 法定节假日正常休。 工作地点：南昌东湖区

岗位职责： 1.根据公司业务发展需求，制定并执行招聘计划，高效完成各岗位人才引进任务 2.负责职位发布、简历筛选、初试评估及面试安排，提升候选人体验与招聘转化率 3.维护和拓展招聘渠道（含线上平台、校园、猎头、内推等），优化招聘资源组合 4.协同用人部门明确岗位需求，参与岗位画像梳理与胜任力模型建设 5.定期分析招聘数据，输出招聘效能报告，持续优化招聘流程与策略 任职要求： 1.熟悉主流招聘流程与劳动法律法规，具备基础HR知识体系 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，责任心强、执行力佳 3.熟练使用办公软件，能独立完成招聘数据统计与基础分析 4.有招聘相关实习或项目经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.学习能力强，适应快节奏工作，具备团队协作精神

岗位职责： 1. 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作 任职要求： 1.人力资源、工商管理或相关专业优先，学历不限 2.具备人力资源基础实操经验者优先，应届毕业生亦可考虑 3.熟练使用Office办公软件，具备良好沟通与服务意识 4. 工作细致负责，具备较强执行力与团队协作精神 5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先

岗位职责：人事专员 1、运用BOSS、58、小红书、快手、抖等音招聘App，根用据人需求辑编岗位信息，发招布聘信息推并广、刷新、收简集历寻找合符招聘岗位人的员 2、通过简沟历通转方化式完邀成约到面试地点，现有场人负接责待 职要位求: 1、年龄在18岁-28岁之间，大方得体，头灵脑活 2、最好有似类工作经验（没可有以学，容上易手）熟悉握掌各招聘站网和新媒招体聘软件使的用 3、具有强较的执力行和较的好团队合能作力，有上进心，思清路晰，善于沟通 有上进心，思维清晰 提供专业渠道，一对一辅导，工作七小时， 月休四天，包吃包住

负责招聘主播，负责邀约主播需要面试，底薪6000，邀约入职有提成，一个人500，每个月三个任务，完不成一个人，每天八个小时，早十晚七，中午休息一个小时，单休，法假都休，缴纳社保。

五一想赚钱的看过来‼ 地点：淮安游乐场 要求：18-25周岁，男女不限 ⏰ 时间：9:00-21:00 薪资：15元/时，包吃 工期：5.1- 工作：游客咨询、服务引导之类 ☎ 报名：

很高興認識你 煲珠公正在招聘調飲師 實習調飲師底薪：3500 明細：基本工資2900（各项補貼）=3500 1個月考核通過即可轉正→ →轉正後調飲師底薪3900 （可面议） 兼职小时工 刚刚进来每小时15元 一个月后转正每小时17元 法定节假日2倍工资计算 （备注：试工不通过按10元一小时计算、试工3天） 福利待遇： 综合工资+提成（100-1000） +次月员工奶茶券10张（转正后15张） +工作满半年工龄奖200元/月 法定节假日三倍工资 上班时间： 9:00-18:00、11:00-20:00、13:30-22:30 9小时（包含吃饭40分钟）月休4天 工作地点：宿迁市宿城吾悦广场负一层 联系人：顾素玲 有兴趣茶饮行业的和急需的都可以来了解一下！ （需接受到上海培训16天、培训期间酒店、交通全包、工资按使用期正常发放）

赛事委员会执行委员 （一）基本条件：1、拥护中国的领导，自觉贯彻党的路线、方针、政策，践行社会主义核心价值观，认同协会宗旨和工作理念，积极支持青少年科技教育事业发展；2、爱国敬业，遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德、社会公德和个人品行，无违法违纪记录；3、热心公益事业，自愿参与赛事委员会工作，能够投入足够时间和精力履行岗位职责，服从协会和委员会的统筹安排；4、具有较强的责任意识、服务意识、团队协作能力和沟通协调能力，工作认真负责、积极主动、务实高效；5、年满18周岁，身体健康，具备履行岗位职责的身体条件，党员优先、协会会员优先。（二）岗位专项条件：具有1年以上青少年科技赛事、教育活动、公益活动相关参与或执行经验；熟悉办公软件操作，具备一定的文字撰写、数据统计或现场执行能力；热爱青少年科技教育事业，有较强的学习能力和奉献精神；在校教师、科技工作者、大学生志愿者、相关企业从业者优先。1、积极参与委员会各项工作，落实党建工作要求，在赛事工作中践行党员先锋模范作用（党员委员）；2、协助开展赛事策划、方案制定、报名组织、现场执行、秩序维护等具体工作，确保赛事规范有序开展；3、协助对接参赛选手、指导老师、评审专家，做好赛事咨询、资料整理、数据统计、结果公示等服务工作；4、参与赛事宣传文案撰写、素材收集、新媒体推广等工作，扩大赛事影响力；5、参与委员会工作会议，提出赛事工作改进建议，完成主任、副主任交办的其他工作；6、严格遵守赛事规则和协会各项规章制度，坚守公平、公正、公开原则，杜绝违规违纪行为。 薪资福利:本次招募的赛事委员会成员均为志愿性岗位，，可享受协会提供的培训、交流学习机会及相关工作保障 招工人数:5 - 8名 1、聘任期间，需严格遵守协会章程、赛事委员会工作细则及各项规章制度，认真履行岗位职责，积极参与各项工作；无故缺席工作会议、不履行岗位职责者，协会有权取消其聘任资格；2、任职期满后，根据工作表现和个人意愿，可优先续聘；3、本次招募不收取任何报名，严禁弄虚作假，一经发现，取消应聘及聘任资格；4、报名时间：自本公告发布之日起至2026年4月30日止；5、报名邮箱：；6、咨询时间：工作日9:00 - 11:30，14:30 - 17:00；7、报名表领取：附件下载。

淮安诚邀各类工种，短期一天工作机会，欢迎联系。

人力资源总监职责 1、参与集团发展战略的制定、年度经营方案的编制以及重大决策事项的研讨，为管理层提供专业支持与建议。 2、全面统筹集团人力资源开发与战略管理，组织拟定人力资源中长期规划及年度工作计划，审定实施方案并推动落实。 3、构建并持续优化人力资源管理体系，为公司重要人事决策提供信息支撑与可行性建议。 4、掌握人力资源三支柱管理模式，依据三大体系架构，推进各专业模块的整合与升级，提升整体管理效率。 5、协调公司内部各部门间的工作关系，及时应对和解决管理过程中出现的重大人力资源事项，并牵头重大事件的沟通、处置与上报。 6、组织员工绩效考核工作的实施，审核各项考核结果及培训成效，审批人事部门提交的奖惩文件并督导执行。 7、处理员工申诉及劳动争议相关事务，确保问题得到及时妥善解决。 8、掌握人力资源部日常运作情况及相关数据，汇总分析公司人事、薪酬等关键信息。 9、审定员工薪资发放表，经总经理批准后移交财务部门执行。 10、保持与外部同行业单位的良好互动与交流。 11、作为公司代表，对接相关职能部门及社会团体、机构并开展联络工作。 任职资格： 1、30—40岁，本科及以上学历，人力资源管理、工商管理或相关专业背景，具备5年以上人力资源管理工作经验。

不是猎头！不是人力资源公司！ 工作内容：本公司人事岗位——主要负责公司内部职位招聘及其他人事业务 需具备1年以上招聘经验，全日制大专学历，具备良好的沟通表达能力，抗压能力强； 工作时间：8:30-12:00，13:00-18:00，周末双休，节假日正常休息 薪资：底薪3900+600绩效+提成 公司氛围好，下午茶安排不断~ 仅招聘一人，有意向者请尽快联系沟通！

日结（每天要人） 南马厂贝洁洗衣需求6人，单价15 17:30 ～23:00 4个阿姨 19:00-23:00 2个阿姨 工作简单， 去毛去球，打包装。有意者联系我。

工作内容： ◆搭建并持续优化人力资源管理体系，研究、设计及改进人力资源各模块（涵盖组织管理、招聘、培训、薪酬、绩效、员工关系、分支机构管控），并推动各项计划的落地实施； ◆负责劳动合同的签署与日常管理工作，代表企业处理劳动争议、纠纷或参与劳动仲裁诉讼； ◆制定员工培训方案，组织实施技能考核、鉴定及相关培训执行工作； ◆主导公司绩效考核制度的建立与完善，定期开展员工绩效评估； ◆编制薪酬预算方案，审定各职能部门奖金或提成分配细则； 任职资格 教育背景：◆人力资源管理、行政管理或相关专业，大专及以上学历。 培训经历：◆接受过现代人力资源管理技术、劳动法律法规、基础财务知识等相关培训。 经验：◆具备3年以上人力资源管理或人事事务实操工作经验。 技能：◆能独立应对较复杂的人事管理问题，具备较强的规划、组织、协调能力及良好的人际沟通技巧，熟练操作办公软件。 个性特征：◆对人员与组织变动具有敏锐洞察力，具备出色的沟通、协调与推动力； ◆具备高度的职业责任感和积极的工作热情，能适应高强度工作节奏，态度主动乐观； ◆擅长与不同性格人群协作，待人公正平等。

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料完整、分类清晰 2. 接听电话、收发邮件、接待来访人员，做好信息记录与转达 3. 协助部门完成基础行政事务，如办公用品申领、会议安排与纪要整理 4. 录入及维护基础人事、考勤或业务数据，保证信息准确及时 5. 配合上级完成临时交办的其他支持性工作 任职要求： 1. 学历大专，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Word、Excel等办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员、行政助理等相关实习或工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，具备良好的服务意识

工作内容 1、配合培训师完成课程筹备及推广相关事宜 2、参与线上线下的宣传推广活动并落实执行工作 3、负责客户关系的维护，持续提供咨询支持与服务 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧和一定的市场推广意识 2、能适应一定强度的工作压力，执行力强且具备良好分析能力 3、态度积极，富有团队协作精神，品行端正