岗位职责: 1. 负责公司日常行政事务及法务相关工作的执行与落实 2. 协助开展行政管理与法律事务处理，保障公司正常运作 3. 积极配合行政法务团队协作，优化工作流程并提升执行效率 任职要求： 1. 具备较强的组织协调能力与良好的沟通表达能力 2. 能够独立应对并解决各类行政与法务相关事务 3. 工作态度严谨细致，责任心强，具备良好的执行能力

岗位职责: 1. 为公司日常运营提供法律咨询服务，确保各项业务符合法律法规要求。 2. 参与合同全流程管理，包括审查、签署及履行监督，维护公司合法权益。 3. 协调处理公司涉及的内外部法律争议，提供专业法律支持与解决方案。 4. 策划并开展法律知识培训，增强员工法治观念与合规意识。 任职要求： 1. 具备系统的法律理论基础，能独立完成各类法律事务的分析与处理。 2. 拥有出色的沟通协调能力，可在多变环境中有效维护公司权益。 3. 工作积极主动，具备较强的责任心，对工作成果有明确目标导向。 4. 具备良好的团队协作意识，能够与团队成员顺畅交流与配合。

工作职责: 1.合同审核与管理 负责公司各类合同的拟定、审查及修改，确保条款符合法律法规，有效控制法律风险； 搭建并完善合同模板体系，提升合同处理效率； 监控合同执行进程，发现潜在履约风险并提出应对措施。 2.法律风险防控 为各部门提供日常法律支持，识别运营中的法律隐患并推动防范措施落地； 参与重大商业项目的谈判过程，出具法律分析意见，保障交易合法合规； 定期开展业务流程的合规性评估，提出改进方案以优化法律风险管理。 3.法律纠纷处理 协助处理合同争议、劳动纠纷、知识产权侵权等法律事务； 协调外部律师事务所，推进诉讼与仲裁程序，保障公司合法权益不受侵害。 4.法律培训与合规建设 组织开展法律知识培训，增强员工法律意识和合规操作能力； 起草和完善企业内部合规制度，确保符合行业监管规定。 5.配合律师事务所完成IPO相关法务支持工作。 6.其他工作 协助开展项目申报、专利维护及政府事务对接等工作； 配合总经办完成交办的其他事务。 任职资格: 1.教育背景 法学专业本科及以上学历，取得法律职业资格证书者优先； 具备良好英语能力（CET-6或同等水平），能够独立审阅英文合同文本（必需）。 2.专业知识 掌握民法典、合同编、著作权法、专利法等相关法律规范； 熟悉劳动合同法及其实施条例内容； 了解科技类企业常见法律实务问题。 3.工作经验 优秀应届生或具有2年以上法务、律所工作经验，具备合同审查与法律风险管控实践； 能独立跟进诉讼案件，有应收账款类诉讼实操经验者更佳； 有制造业、科技领域或涉外法律事务背景者优先考虑。 4.核心能力 思维缜密，风险敏感度高，善于发现合同中的潜在漏洞； 表达清晰，具备良好的跨部门沟通协作能力，能准确传递法律建议； 具备较强的自主工作能力，能高效统筹多项任务。

主要岗位职责： 1.负责客户资源的对接与面访邀约，表现优异的业内人员洽谈合作及推荐入职亦可纳入考虑范围。 2.达成团队设定的各项业绩目标； 3.维持与当事人的良好沟通与长期关系维护； 4.承担案件相关信息的收集、归类、统计及上报任务； 5.依照岗位标准化流程推进日常事务，落实部门各项管理制度要求。 任职要求： 1.拥有较强的沟通技巧和协作意识，能与团队成员顺畅交流； 2.对法律相关工作具有浓厚兴趣，并具备主动学习的意愿； 3.具备优秀的逻辑分析能力与实际问题应对能力； 4.面对高强度工作压力时，仍能保持专注与理性，妥善处理复杂法律事务； 5.具备良好的环境适应力，可胜任节奏较快的工作模式。

一、岗位职责： 1.负责电话资源的接听与面访邀约，有同行优秀谈案经验并可协助邀约者亦可考虑； 2.维护当事人关系，保持良好沟通； 3.承担案件信息的统计、汇总、整理及申报相关工作； 二、任职要求： 1.普通话标准且表达流畅； 2.熟练操作常用办公软件（如Excel、Word、WPS等）； 3.具备一定的业务推广与营销能力； 4.有客服、市场或销售相关工作经验者优先录用； 三、岗位福利： 五险+法定节假日+团队建设聚餐+节日礼品+生日会等； 四、发展空间： 组长-储备经理-经理-高级经理-储备总监-总监-高级总监； 五、公司氛围： 一群有趣的00后，注重轻松愉快的工作氛围； 管理扁平化，老板亲切有活力，强调团队融合与参与感； 六、公司地址： 苏州办公地址：苏州市姑苏区总官堂路288号耀盛大厦811-812室；

工作职责: 1. 合同审核与管理 负责公司各类合同的拟定、审查及修改，确保内容合法合规，有效控制法律风险； 建设和完善合同模板体系，提升合同处理效率； 监控合同执行进展，发现潜在履约风险并提出应对措施。 2. 法律风险防控 为各部门提供日常法律支持，识别运营中的法律隐患并推动防范措施落地； 参与重大商业谈判，出具法律意见书，保障交易方案合法合规； 定期开展业务流程的合规检查，针对问题提出改进方案。 3. 法律纠纷处理 协助处理合同争议、劳动纠纷、知识产权侵权等案件； 协调外部律师事务所，跟进诉讼与仲裁进程，保障公司权益不受损害。 4. 法律培训与合规建设 组织开展法律知识培训，增强员工法律意识和合规操作能力； 起草和完善内部合规制度，确保符合监管政策和行业规范。 5. 配合律师事务所完成企业IPO相关法务支持工作。 6. 其他工作 承担项目申报、专利事务管理及政府沟通等任务； 协助总经办完成交办的其他事务。 任职资格: 1. 教育背景 法学专业本科及以上学历，已通过国家法律职业资格考试者优先； 英语水平良好（CET-6或同等），具备英文合同阅读能力（必需）。 2. 专业知识 掌握民法典、合同编以及著作权法、专利法等相关法律法规； 熟悉劳动合同法及其实施条例内容； 了解科技类企业常见法律实务问题。 3. 工作经验 优秀应届毕业生或具有2年以上法务、律所工作经验，具备合同审查和风险管控实践； 能独立推进诉讼事项，有应收账款类案件处理经历； 有制造业、高科技行业或涉外法律事务经验者优先考虑。 4. 核心能力 思维缜密，具备敏锐的风险识别能力，能准确发现合同缺陷； 表达清晰，能够向非法律人员有效传递法律建议； 自主性强，具备良好的多任务协调与时间管理能力。

一、岗位职责： 1.负责电话资源的接听与面访邀约，有同行优秀谈案及邀约经验者亦可考虑； 2.维护当事人关系，保持良好沟通互动； 3.承担案件信息的统计、归集、整理及申报工作； 二、任职要求： 1.普通话标准且表达流畅； 2.熟练使用常用办公软件（如Excel、Word、WPS等）； 3.具备基本业务推广与营销能力； 4.有客服、市场或销售相关工作经验者优先考虑； 三、岗位福利： 五险+法定节假日+团队建设聚餐+节日礼品+生日会等； 四、发展空间： 组长-储备经理-经理-高级经理-储备总监-总监-高级总监； 五、公司氛围： 一群有趣的00后，注重轻松愉快的工作氛围； 管理扁平化，老板亲切好相处，强调团队融合； 六、公司地址： 苏州办公地址：苏州市姑苏区总官堂路288号耀盛大厦811-812室；

不外出，办公室固定坐班，享受法定节假日及带薪休假 工作时间：早上9点至晚上7点，每周轮休4到6天 薪资待遇：综合收入6000—8000元，表现优异者上不封顶 提供五险缴纳，入职即安排带薪培训 年龄要求18-40岁，不限经验，普通话表达清晰流利 有意者欢迎联系咨询！

职位要求： 1、具备律师执业资格证书； 2、品行端正，具备强烈的责任意识； 3、擅长团队协作与人际交流； 4、具有一年以上实际办案经验，能独立承办诉讼案件； 岗位职责： 1、主要从事民事、商事及刑事案件的诉讼代理工作； 2、负责与客户之间的沟通、协调及谈判事务； 3、配合营销团队开展联络与对接管理工作； 4、实行团队化办案模式，配备专职律师助理支持。 优秀人才可适当放宽任职条件。

工作内容： 1、负责专利新申请文件的撰写及审查意见的答复等工作； 2、开展技术方案检索，并据此提供专利申请策略建议； 3、与客户对接，进行专利挖掘与技术沟通； 4、完成企业安排的其他相关工作任务。 职位要求： 1、本科及以上学历，理工科背景，如机械、电子、化工等相关专业； 2、掌握中国专利法及相关申请流程规范； 3、能够独立完成高质量中国专利申请文件的撰写，具备审查意见答复能力； 4、具备较强的沟通表达能力，服务意识佳，可高效应对客户各类专利事务需求； 5、具有团队协作精神，工作积极主动，责任心强； 6、有1年以上知识产权行业或研发设计岗位经验者优先，通过专利代理人资格考试者更优。

苏州常熟市，招铆工2人、二保气焊工4人，会气割，半自动气割，焊道成型美观优先。联系人电话：（）

下午4点接人 350 墙宅路顺丰 18-58岁 管吃 18:00-8:00 350 25/元每小时 需要10个叉车工 分拣，装卸，码货，拉件，**流，岗位随便选 备注: 也要。留职率百分之百，手机随便带。 的不要 只要老员工或长期干的 15分钟路程车接送。

苏州招聘模具编程一名，3年以上经验，不需要拆电极，包吃住，提供单人带空调房间，一天8小时左右，27天，具体待遇根据经验电话联系

白班 拣土豆，不限18-60岁 上班9：00-22：00，包吃两餐 工人300 6:50樾河路公厕集合。

【合丰正新轮胎】18-40 ✅主要生产高档汽车轮胎，主要工作进行轮胎生产线上的辅助工作，产线自动化高，叉车工也招，工作轻松 ✅提供工作餐，免费提供住宿，报道安排住宿，水电费自理，当天体检 ✅要求，简单识字，手脚灵活，两班倒配合加班，，体重不超200 每月25号发工资 每周借支600-1000 ✅员工点对点260元每天直发，21.5元小时，不扣税，不在职同工同酬 2月260 3月260 +长期260 ☎，打卡 1天返150，10天返2000+，出名单需在职 委托单位，昆山贤明企业管理有限公司 用工地址，合丰路8号 用工单位，正新轮胎 工作岗位，普工 招聘人数，50人。

民事，商业费用纠纷调节，月休4天，无责底薪3000+提成，男女不限，大专以上学历，年龄20-35岁。工作时间：8.00-12.00，1.30-5.30，8小时工作制。要求具备良好的沟通能力和语言表达能力。

协助律师及公司负责人起草法律文书，合同协议，起诉状，答辨状，整理诉讼材料，叁加处理诉讼，仲裁等法律纠纷，负责前台接待，提供法律咨询服务。 岗位要求 吃苦耐劳，工作责任心強，思维敏捷，表达能力佳，熟悉新媒体公众号排版PsPR软件，精通网络推广，电脑打字熟练，大专以上文凭，。 工资，每月5000一6000元，有社会保，免费提供工作歺，每周双休，特殊情况需加班必须配合。

一、工作职责： 1、合同审核与撰写（主要是英语） 2、负责公司各类合同的审核、修改及起草，确保条款合法合规，符合公司利益。 3、法律文件与声明材料准备（主要是英语） 4、根据客户或业务需求，填写供应商调查表格、撰写声明书等法律文件。 5、ISO27001认证支持（最好是有参加过公司的ISO27001认证的具体工作） 6、参与公司ISO27001认证的维护工作，配合整理、提交相关材料，确保合规要求得到满足。 7、信息安全合规与政策的跟进与维护 8、熟悉国内外信息安全相关法规（如ISO27001、GDPR、CRA等），能够撰写或修订公司信息安全政策（如隐私政策，主要以修订为准，因为我们大部分政策都已经有了）； 9、跟踪国际范围内新出台的信息安全法律法规，整理分析并形成简要报告，供相关部门（尤其是研发部门）参考，确保业务合规。 10、跨部门沟通与协作 二、任职要求 1、逻辑清晰，具备良好的沟通能力 2、英语要求 3、全日制本科及以上，英语六级以上，具备优秀的书面英语能力。 4、商标事务支持 5、能够处理简单的商标申请，并根据商标代理人的建议准备商标答复材料。

协助律师及公司负责人起草法律文书，合同协议，起诉状，答辨状，整理诉讼材料，叁加处理诉讼，仲裁等法律纠纷，负责前台接待，提供法律咨询服务。 岗位要求 吃苦耐劳，工作责任心強，思维敏捷，表达能力佳，熟悉新媒体公众号排版PsPR软件，精通网络推广，电脑打字熟练，大专以上文凭，。 工资，每月5000一6000元，有社会保，免费提供工作歺，每周双休，特殊情况需加班必须配合。

最好有律师证（以前有现在注销了的也可以），也接受过了法考想挂律所实习的，可挂在公司名下的律师事务所（在成都），办公地点在北京。 1、根据具体需要参加企业业务部门进行商务谈判，并对相关法律问题提出专业意见，最大限度的扩大本企业的利益; 2、负责审核公司各项规章制度、劳资规定、纠纷处理、协议、合同等，以符合法律要求，预防法律风险。 3、负责公司涉及经济合同、纠纷、合作协议、知识产权等经营行为的法务管理标准化。 4、负责主导公司涉劳资纠纷、经济诉讼及其他法律纠纷内部材料整理和协调工作。 5、负责公司对内、对外签订的各类合同、协议的起草、审核、评审工作。建立公司合同管理制度，规范合同的签定、审核、管理和履行等环节。针对不同类别客户制定公司的标准合同文本。 6、负责建立和完善公司的各项管理制度，在合法性的前提下，使公司权利最大化。必要时可采取措施进行适当的法律规避。 7、负责公司员工普法教育，开展法律培训，针对管理、技术、研发、销售、经营等不同人群进行相应的模块化法律培训， 8、负责收集、整理与集公司经营管理有关的法律、法规、政策文件资料。根据公司发展规划及国家、行业变化情况，不断优化法律信息库，调整和补充法律标准信息。 9、完成领导交给的其他任务。

法学专业硕士学历、取得法律职业资格证书

符合V联系面试，兼职勿扰，兼职勿扰谢谢 1、负责电学工程师类专利案件 2、具备相关领域工作经验 3、从事过电学基础类专利事务 4、熟悉业务流程，具备快速预审能力 5、掌握不同区域预审政策要求

岗位职责： 1、作为专业岗位人员，在主管的指导与监督下，按时完成既定的量化工作任务，并能独立应对和解决所负责范围内的各项事务； 2、配合上级开展市场管理工作，协调资源，跟进并监督化工与石油领域营销计划的实施情况； 3、协助公司推进石油化工市场的调研工作，参与相关数据的整理与分析； 4、持续收集石油化工及环保行业的最新动态与相关信息 任职资格： 1、大专及以上学历，市场营销或管理类专业优先，具备相关行业经验者优先考虑； 2、思维敏捷，富有进取心，具备面对挑战的积极心态； 3、能够承受工作压力并实现突破，可根据需要偶尔出差； 4、具备良好的沟通能力，善于时间管理，具有较强的自我驱动力和任务执行能力

市场调研主管/经理 岗位职责 1、市场调研计划：制定年度调研规划，统筹市场调研项目的策划与实施 2、分析市场行情：收集并整合行业上下游相关信息，涵盖市场供需状况、竞争格局、政策动态等，为管理层提供市场趋势研判支持 3、输出调研报告：将前期获取的市场数据通过图表、表格、PPT等形式进行可视化呈现，并形成周期性研究报告（周报/月报），辅助高层决策 4、对接外部调研机构：统筹与第三方市场研究机构的合作与沟通 5、费用预算：编制并管控市场调研相关经费预算 6、各种展会的策划 任职要求 1、具备5年以上市场调研与分析相关工作经验 2、具有欧洲区域市场调研背景者优先考虑 3、执行力突出，英语水平达四级及以上 薪资范围：1.8w-2.2w

岗位职责： 1、独立处理客户咨询的常见法律事务； 2、掌握民事案件全流程操作，包括立案、调解、财产保全、申请强制执行等环节的文书起草； 3、负责与客户日常对接，梳理案情并提供专业解决方案； 要求： 1、法学专业本科及以上学历，具备独立撰写起诉状等法律文书的能力； 2、具有律师事务所或企业法务相关工作经历； 3、具备良好的沟通技巧，认真负责，能够高效应对和解决实际问题； 4、已通过国家统一法律职业资格考试； 福利待遇： 晋升方向1、法务主管；2、执业律师（可协助挂靠） 周末双休＋五险一金＋绩效奖金＋广阔的发展平台

【薪资福利待遇】 底薪+绩效提成+奖金 缴纳社保，保障全面。带薪年假长达二十天！！！ 每周一、三、五下午4点准时下午茶！！！每月组织2-3次团队聚餐活动。 【工作时间】 8:30--18:00，无加班压力，午休时长两小时，下午4点至4点半为固定下午茶时间，法定节假日正常休假。 【工作内容】 我们致力于为企业客户提供专业服务解决方案。 1、大专及以上学历 2、接受零经验入职，公司提供系统化培训，上岗后有专人指导，定期开展产品知识与沟通技巧专项培训。 3、具备良好的沟通协调能力

＊本岗位需频繁前往全国及海外出差，无法接受者请勿投递～ * 薪资面议 【岗位职责】 - 团队统筹：具备实际组建咨询团队的经验，主导团队搭建、人才培养与日常管理，制定发展规划与绩效考核体系，持续提升团队专业水平与项目交付质量，打造高效协同的高绩效咨询团队。 - 业务攻坚：专注TOB领域服务，熟悉企业客户服务逻辑，深度对接高端客户群体，精准识别企业在战略规划、组织变革、运营提效等方面的管理痛点，全面掌控需求分析、方案设计、执行落地及效果评估的全流程咨询工作，牵头输出定制化解决方案，严格把控项目进度与成果质量，确保客户高度认可与项目有效落地。 - 市场拓展：结合行业动态与市场需求，参与制定咨询业务发展策略，主导核心客户资源开拓，维护关键客户关系，助力咨询板块业绩持续增长。 - 专业沉淀：牵头开展项目复盘与方法论优化，系统化建设公司咨询服务体系，不断强化公司在企业管理咨询领域的专业壁垒与品牌影响力。 - 资源协同：整合内部师资、研发等支持资源，为咨询项目提供有力支撑，保障项目顺利实施与高效推进。 【任职要求】 - 本科及以上学历，企业管理、工商管理、经济学等相关专业优先；8-10年管理咨询从业经历，其中3-5年团队管理经验，须有从零搭建咨询团队的实际经验，具备丰富的TOB服务背景及全流程项目操盘能力，有头部咨询机构工作经验者优先考虑。 - 精通1-2个核心咨询方向（如战略管理、商业模式设计、企业运营优化等），并拥有主导多个大型企业咨询项目的成功案例与可验证成果。 - 具备出色的商业敏感度与系统性解决问题的能力，能快速洞察客户需求并提出有效对策；具备优秀的表达沟通、谈判协调及团队引领能力。 - 目标导向强，责任心强，抗压能力强，能适应短期出差安排；认同公司企业文化与发展愿景，愿意长期专注于企业咨询服务领域。 出差目的地：新加坡、马来西亚 工作语言：中文、马来语、英语 单次出差时长：不超过一个月

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-31 工作内容： 任务1：拍摄小区门禁广告，需提供3-4张照片 任务2：录制小区电梯智能屏广告视频，每个点位十分钟

该岗位初期需担任课程顾问，熟悉业务流程后可调至后端从事客户咨询工作，但整体工作性质偏销售，非纯咨询服务类岗位，介意者慎投，请确认可接受后再联系。 我们是做什么的？ 我们专注于家庭教育课程，为家长提供针对8-18岁青春期青少年心理问题的专业解决方案，如孩子厌学、沉迷手机、情绪抑郁、亲子关系紧张等问题。 岗位职责： 1、为家长客户提供专业的心理咨询服务，协助解决青少年在心理、情绪、压力及人际交往方面的困扰； 2、定期开展案例复盘与总结，持续优化咨询方法与服务质量； 3、与团队专业人员协同配合，为家庭提供系统性心理健康支持。 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力与共情力，能快速建立良好的客户信任关系； 2、拥有敏锐的观察力和逻辑分析能力，能准确把握客户需求； 3、热爱心理咨询行业，具备主动学习意识和长期发展的职业规划。

薪资待遇： 1、平均8000-15000上不封顶；周末双休 2、业务提成+全勤奖+节日福利+年终奖； 3、9:00-6:00，周末双休，五险，法定年假； 工作内容： 1. 在公司现有资源基础上与客户对接，深入了解其在知识产权领域的实际需求 2. 根据客户需求，提供商标、版权等相关业务的代理注册服务 3. 维系已有客户关系，及时响应并解决客户提出的问题 4. 负责客户信息的归集与整理，确保资料完整规范 5. 结合国家相关政策，学习知识产权专业知识，为客户提供专业支持服务 岗位职责： 1. 与客户保持良好沟通，准确把握客户需求，建立长期合作关系 2. 提供专业的销售建议与服务支持，提升客户满意度 3. 快速回应客户咨询，协助制定有效解决方案 4. 关注行业变化，及时向客户传递有价值的市场信息 5. 配合团队推进销售计划实施，助力达成整体销售目标 任职资格： 1、大专学历，有销售经验者优先考虑 2、性格积极外向，具备良好的表达能力与客户服务意识 3、热爱销售工作，目标清晰，富有进取心，具备自律能力及团队协作精神 4、学习能力强，恪守职业规范 5、需具备较强的客户维护意识，愿意融入团队，敢于面对挑战 任职要求： 1. 拥有优秀的沟通能力和主动服务意识 2. 能在快节奏环境中高效工作，具备良好的时间规划与执行能力 3. 具备团队协作素养，能与同事顺畅配合 4. 对销售岗位充满热情，能自我驱动追求业绩突破 5. 学习适应能力强，可快速掌握新知识应对市场变化