岗位职责： · 负责园区空置房源的招商去化，完成月度、季度签约面积与回款指标； · 开拓并维护木渎及吴中区本地中介渠道、行业协会、商会资源，建立稳定客源网络； · 执行园区一房一价价格体系，负责客户带看、谈判、合同签订与入驻交接全流程； · 开展竞品调研与租金市场监测，定期对木渎及周边板块分析，为价格策略调整提供依据； · 做好在租企业关系维护，推动续约、扩租与以商招商（挖掘入驻企业上下游客户）； · 负责线上招商信息发布与线下转化，建立客户台账与周度招商报表。 任职要求 · 年龄 28-40 岁之间，大专及以上学历，市场营销、房地产、工商管理等相关专业优先； · 5 年及以上产业园区、写字楼招商/租赁经验；其中须在苏州市吴中区木渎及周边有实际招 商或租售工作经历，熟悉本地产业结构、企业分布与中介渠道； · 熟练运用抖音、微信视频号等平台的招商宣传视频进行产业园租赁线上推广； · 熟悉租赁商务谈判与合同条款，具备独立完成拓客—带看—谈判—签约全流程实操能力； · 工作积极热情、抗压能力强。 薪酬待遇 ·提供行业内有竞争力的薪酬，具体面议；按规定缴纳社保，享有节日福利与年终绩效。 应聘方式 有意者请投递个人简历（附学历证书、职业资格证书 我们对所有应聘简历严格保密，简历筛选通过后将邀约面试，谢绝无预约上门拜访

岗位职责： 1. 负责招商项目的市场调研、目标客户分析及招商策略制定 2. 开展品牌洽谈、谈判与合同签订，推动优质商户入驻 3. 统筹招商进度，协调运营、工程、物业等部门保障落位交付 4. 维护重点客户关系，持续拓展行业资源与合作渠道 5. 定期复盘招商数据，优化流程并提升转化效率 任职要求： 1. 具备招商或商业运营相关工作经验，熟悉招商全流程 2. 具备较强的市场洞察力、谈判能力与客户管理能力 3. 沟通表达清晰，具备跨部门协作意识和项目推进力 4. 有商业地产、产业园区、综合体等招商经验者优先 5. 学历：本科，具备良好职业素养与责任心

岗位职责： 1、完成公司办公载体的招商工作。 2、搭建招商体系，拓展及维护各方渠道，开发客户资源。 3、搜集和调研项目区域的市场动向及同业态产品的数据，并依据市场情况设定招商方案。 4、维护客户关系，跟进并协同财务完成客户履约工作。 职位要求 1、大专及本科以上学历 2、3年以上办公租赁的工作经验。 3、了解行业情况，有较丰富的行业资源。 4、有良好的沟通能力，学习能力及客户服务意识。

数码城招商岗位职责： 1.负责数码城招商策划与品牌引进，拓展3C数码、智能硬件、配件周边等目标业态商户 2. 开展市场调研与竞品分析，制定差异化招商策略及租金定价方案 3.对接意向客户，完成商务洽谈、合同签订及入驻落地全流程跟进 4. 协同运营团队开展商户开业筹备、活动推广及日常关系维护 5.定期复盘招商进度与商户结构，优化招商业绩与业态组合 任职要求： 1.熟悉商业地产招商流程，有数码电子类项目招商经验者优先 2. 具备较强的市场敏感度、谈判能力及客户资源整合能力 3.沟通表达清晰，责任心强，能适应阶段性高强度工作节奏 4.具备基础数据分析能力，熟练使用办公软件 5.学历不限，有成功招商案例者可适当放宽经验要求

岗位职责： 1.负责商业地产项目的品牌招商策划与执行，拓展优质商户资源 2. 开展市场调研与竞品分析，制定差异化招商策略及落位方案 3. 主导商户洽谈、合同谈判及签约落地，把控招商业务全流程进度 4.协同运营、设计、工程等部门，推进商户进场装修及开业筹备工作 5.维护重点客户关系，提升续约率与品牌口碑，助力项目商业价值提升 任职要求： 1.具备地产招商或商业运营相关工作经验 2. 熟悉商业地产运作模式及主流零售/餐饮/体验类品牌生态 3.具备较强的商务谈判能力、资源整合能力及抗压能力 4.沟通表达清晰，逻辑思维严谨，具备独立提案与汇报能力 5. 有成功招商案例或大型综合体项目经验者优先

基础任职条件 1.学历：大专及以上优先，能力优秀可放宽中专/高中；房地产、市场营销、工商管理相关专业加分，非硬性。 2.年龄：22‑42岁为主。 3.经验： - 优先：有写字楼、产业园、厂房、商铺招商/中介销售经验；熟悉苏州本地办公市场、了解二房东模式。 - 无经验：接受优秀应届生、其他行业销售转行，公司可带教。 4.驾照：有C1驾照优先，需要经常跑项目、带客户看多个楼宇。 专业能力要求（核心） 1.市场认知 熟悉写字楼基础指标：租金、物业费、空调收费、免租期、、车位、装修、交房标准；看得懂产证、楼层平面图，能分清产权、二房东转租限制。 了解周边竞品项目租金、空置情况，能做项目对比。 2.客户开发能力 - 渠道拓展：58、安居客、抖音、小红书、企查查、中介渠道、企业拜访、老客户转介绍。 - 线索跟进：客户需求拆解（面积、预算、选址区域、是否要厂房、是否需要注册公司、能否接受二房东、租赁周期）。 3.带看与谈判 - 实地带看：熟练讲解项目优势劣势，客观告知风险（产权、空调时间、加班费用等）。 - 商务谈判：租金议价、争取免租期、押金、付款周期，把控公司底价，不随意承诺。 - 客户逼单，跟进意向，处理客户异议（嫌贵、位置差、担心二房东风险等）。 4.合同与回款意识 看懂租赁合同主要条款；对接行政整理签约资料；重点跟进租金、押金回款，对回款负责；跟进客户注册、装修进场。 5.客户维护 签约后维护租户关系，处理简单租户诉求；挖掘续租、扩租，老客户转介绍。 做好客户台账：客户来源、需求、跟进记录、意向程度、跟进时间节点。

岗位职责： 1、熟悉项目园区的整体规划，开拓并维护招商资源渠道，依据产业园定位挖掘潜在租赁客户，制定并完善招商方案及后续配套服务； 2、掌握政府关于产业园区的相关政策方向，为入驻企业提供资质认定、税收优惠等政策的详细解读与指导； 3、协同招商运营经理推进园区宣传推广工作的落地实施； 4、定期对招商进展进行复盘与评估，动态调整优化招商策略； 5、负责周边同类园区招商动态的信息采集、调研与数据分析，为招商决策提供有效支持； 6、协助开展租户日常管理及跨部门协调工作； 7、承担客户来访接待任务，并建立和完善企业客户档案资料。 任职资格： 1、大专及以上学历，市场营销或销售类相关专业，具备3年以上产业园招商实操经验，拥有客户资源者优先考虑； 2、形象良好，具备较强的沟通表达能力、团队协作意识以及优质的客户服务理念； 3、熟练操作Office办公软件； 4、为人诚信正直，工作态度积极主动，具备较强的抗压能力。

临时焊接工，熟练焊接不锈钢，碳钢，钣金类，方管架，柜体架，焊接件等金属制品。有意电话联系，地址：东定路555号。人走账清。

苏州招聘一名指挥人员，要求男性年龄在60岁以下，女性年龄在55岁以下。工作地点为新工地。有意者可报名。

明天需要一名会用平头机套丝的师傅，工作时间为三四天左右，完工后薪资以现金结算。

工作地点位于苏州中环广场。招聘岗位为暖通/给排水技工，招聘人数1人。工作内容包括公区卫生间设施维护报修，给排水、暖通系统运行巡检维修，公区走廊、屋面巡检维护，处理突发事故，落实设备房日常维保，服从甲方工作安排。必备证书包括制冷与空调设备运行操作证、特种设备管理员A证、高空作业证。薪资方面，正式员工税前（含餐补）4800-5300元，劳务员工税前（含餐补）4800元。有意向者可电话联系。

招聘氩弧焊工，主要焊接铝材。工作时间为8点至8点，每天10.5个工时，薪资按40元/小时计算，日薪420元，月综合工资约13000元。工期3个月，可长期工作。要求年龄在18至45周岁之间，需持有相关证件。打卡满10天可返500元。

岗位职责 招商目标达成：根据公司经营目标，获取目标客户的最新动态信息，拓展客户资源，按计划完成年度、季度、月度招商任务。 客户开发与资源拓展：围绕目标租户群体持续开发客户，建立并维护客户信息档案，形成可跟进的客户池。 商务洽谈与签约：负责客户的商务洽谈、合同签约等入驻前的相关工作，推动意向客户转化为签约租户。 渠道开拓与维护：协助开拓并维护代理行、行业协会等重要招商渠道，建立稳定的渠道合作与信息互通机制。 招商全流程执行：定期掌握市场动态信息，负责目标租户拓展、到访带看、招商洽谈、租户筛选、合同签约、合同归档、合同租赁台账编写、招商进度分析等相关招商工作。 入驻协同与交付：组织租户完成收楼、装修、证照办理等入驻相关工作，协同物业、工程等内部团队保障交付与入驻体验。 市场研究与收益分析：跟踪区域租赁市场行情与竞品动态，完成租金测算、收益数据分析与招商进度复盘，为定价与去化策略提供依据。 其他工作：完成上级领导交办的其他工作。 任职要求 硬性条件 学历：统招大专及以上学历。 经验：3 年及以上广州地区写字楼业态招商工作经验。 技能：熟悉写字楼、园区、商业街项目招商运营管理流程（偏写字楼），熟悉目标市场动态及趋势，在客户方面有丰富的资源积累。 能力：具备独立招商谈判能力，具备测算和收益数据分析的能力。 年龄：26–35 岁（条件优者可适度放宽）。 偏好条件（通用补充，可按实际情况取舍） 有甲级写字楼、产业园区、商业街等业态的招商实操经验，熟悉从储备到签约的完整节奏。 有代理行、行业协会等渠道资源，能够带来可直接转化的租户线索。 熟悉广州主要商务区 / 产业园区的租金水平、客群结构与租赁政策。 能独立完成租赁台账、招商进度报表等过程管理工具，具备数据化复盘习惯。 对租赁合同条款、押付规则与招商合规要求有基本认知。 加分项 有大面积（整层 / 整栋）客户谈判与落地经验。 有产业招商、企业服务或政策申报协同经验。 有线上渠道获客或新媒体招商推广经验。

杭州市余杭区招聘地产招商

岗位职责： 1. 负责商业地产项目的品牌招商规划与执行，完成各业态商户引进目标 2. 开展市场调研与竞品分析，挖掘优质品牌资源并建立长期合作关系 3. 主导商务谈判、合同签订及入驻落地全流程，协调工程、运营等部门推进开业筹备 4. 维护现有商户关系，定期评估经营表现，推动租户优化与业态升级 5. 配合营销活动策划，提升项目商业氛围与整体招商形象 任职要求： 1. 具备地产招商或商业运营相关工作经验，熟悉主流零售、餐饮、生活服务等业态特性 2. 具备较强的市场洞察力、商务谈判能力及资源整合能力 3. 熟悉商业地产租赁政策、合同条款及招商流程 4. 具备良好沟通协调能力与抗压能力，可适应阶段性高强度工作 5. 学历不限，有成功招商案例或区域品牌资源者优先

岗位职责： 1、协助收集、整理、归纳市场行情、价格，以及新项目、竞争对手、客源等信息资料； 2、提出分析报告，为部门主管、领导决策提供参考； 3、协助租赁主管负责公司写字间的租赁工作； 4、定期向租赁主管汇报工作情况和客户跟踪情况，定期进行工作总结，提高工作计划性和有效性； 5、按照公司下达的租赁任务编写年度、月度租赁计划书并负责具体实施； 6、建立写字楼租户数据库，及写字楼租户关系维护； 7、负责监查租户的意见或信息的记录及回访工作； 8、负责租赁的前期谈判和租赁合同的起草、签订，出租的后期管理及费用的按期收取； 9、主管交办的其他工作。 任职要求: 任职要求： 1. 40岁以下，专科以上，形象良好。 2. 具备写字楼租赁招商工作经验5年以上，一年内仍在关联行业岗位工作，拥有招商业务综合能力。 3. 具有写字楼招商渠道的熟稔资源，熟悉并长期关注行业动态。 4. 目标导向，正向思维，脑筋灵活。 5. 具有公司观，以企业利益为优先。 6. 高自律、高服从、重视团队、具有正能量。 7. 抗压能力高、心理素质强。

•负责物业（包括但不限于商铺，住宅，公寓，酒店，商业空间等商住项目）的线上+线下招商推广，寻找合适租户。 • 在58同城、安居客、抖音、小红书等房产租赁平台和社交媒体制作推广内容，发布物业信息，优化物业信息，提高曝光率。 • 实时接待租户，联动中介、品牌连锁店负责人、主理人等，谈判租赁条款，跟进合同签约、续租手续办理及资料登记录入等相关工作。 • 维护租户关系，确保租户满意并促成长期合作。 • 定期收集租赁市场信息及租户信息，整理租赁工作资料。 • 及时处理客户投诉和纠纷，负责租金等催收工作。 • 负责物业文件的拟写、物业租赁登记、工作总结和计划等业务资料等文书工作。 • 完成部门上级领导交办的各项工作任务。 任职要求： 1、学历不限，具备三年以上物业租赁招商和管理工作经验且熟练掌握新媒体操作推广经验者优先考虑； 2、身体健康，三观正确，仪表端庄，性格开朗情商高，熟悉商务礼仪，谈吐大方，待人接物周到得体； 3、人品善良，性格开朗、直率；有责任心、事业心强，逻辑思维能力强，工作细致，团队沟通及协调能力好，具备应变能力； 4、会开车，熟练基本的操作办公软件。

岗位职责： 1. 负责客户开发、维护及销售目标的达成 2. 深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张 3. 参与商务谈判，完成合同签订及后续跟进服务 4. 收集市场与竞品信息，协助优化销售策略 5. 定期提交销售报表，配合团队完成业绩分析与复盘 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，

跑业务工资上不封顶看个人能力

岗位职责 1、深入了解公司各类产品的技术参数和应用领域，为客户提供专业技术支持和解决方案。 2、通过展会、网络、客户推荐等渠道开发新客户，拓展业务渠道，完成客户资源积累。 3、维护客户关系，定期回访，收集反馈并协调解决售后问题，提升客户满意度。 4、根据客户需求完成产品功能演示及方案讲解，熟练运用PPT、技术资料等进行产品推介。 5、分析市场趋势及竞争对手动态，结合客户需求制定销售策略与行动计划。 6、与潜在客户进行商务谈判，明确双方权利和义务，达成销售合同。 7、每周跟踪业绩及回访进度，做到日事日毕，定期复盘结果并及时调整销售动作。 8、监控应收账款，确保货款按时回收，防范坏账风险。 9、与技术、客服、仓库等内部团队协作，确保客户需求高效响应。 10、收集市场和客户反馈，参与产品改进及新品开发讨论，提供市场端输入。 11、持续学习行业动态与产品知识，不断提升专业能力与市场竞争力。 任职资格 1、大专及以上学历，本科优先，市场营销及理工科类专业优先。 2、有1-3年以上销售工作经验，有工业品、机电设备或液压传动行业背景者优先。 3、熟悉业务开发基本流程，能熟练使用办公软件。 4、具备较强的沟通表达能力和客户服务意识，责任心强，能快速学习产品知识与行业动态。 5、适应团队协作，工作充满激情，以业务开发和客户维护为核心导向。

岗位职责： 1. 负责AI/豆包/Deepseek等数字平台的销售推广与客户开发， 2. 深入了解产品功能与行业应用场景，为客户提供定制化数字销售解决方案 3. 维护现有客户关系，挖掘复购及增购需求，提升客户生命周期价值 4. 协同技术、运营团队推进项目落地，及时反馈市场与客户需求 5. 参与行业展会、线上直播等营销活动，扩大品牌在数字销售领域的影响力 任职要求： 1. 对AI工具及数字营销有浓厚兴趣，具备快速学习与应用能力 2. 表达清晰，具备良好的沟通协调能力和客户服务意识 3. 目标导向，抗压能力强，能适应快节奏工作环境 4. 有互联网、SaaS或AI相关销售经验者优先 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人才加入 岗位优势: 1.目前AI产品红利爆发期，客户需求激增+强大的产品研发团队; 2.成长迅速:完善的培训体系+师徒带教; 3.高收入;只有你努力 收入无上限 上班时间:9.30-18.30 (午休一个小时） 大小周 节假日正常

薪资范围：8000-14000/月 职位底薪：4000元 社保类型：五险+补充商业险 试用期薪资：4000/月 提成方式：销售额提成 奖金补贴：年终奖、绩效奖金、工龄奖金 岗位说明 一、 性别不限，22 - 45 岁可投，0 经验也能冲！ 二、工作内容：公司提供端口和客户资源，线上联系，带看促成交，师傅 + 店长全程带教！ 三、 吴中区木渎、香山、狮山，就近分配，通勤无忧！ 四、工作时间：9:30 - 18:30 ，规律不卷！ 薪资待遇 无责底薪 3000 + 超高提成（30% - 50%） + 开单现金奖，上不封顶，不收平台费！ 1. 社保 + 商保 + 带薪休假 + 带薪培训 + 固定周休，福利拉满 晋升通道 2. 业务线：普通经纪人 → 钻石 → 皇冠 → 合伙人 （半年升阶，1 年冲钻石，2 年拼合伙） 3. 管理线：经纪人 → 店经理 → 区经理 → 总监 （能力够直接晋升，拥抱管理岗） 超嗨福利 1.旅游：每年 2 - 3 次季度游 + 1 次年度游，国内外说走就走 2. 团建：周边自驾、烧烤、大锅饭，每月爬山 / 跑步 / 球类活动，边玩边搞团队 3. 仪式感：生日 Party、入职周年庆、节日活动 + 礼品，满满归属感 4.成长：每月总部培训 + 业绩前 8 经验分享 + 师徒 1v1，越干越厉害 想挑战高薪、边玩边搞事业？点击沟通，20 家门店就近选，开启房产经纪躺赢模式 ！

职责描述：1）承揽国内外海/空运进出口订舱业务，询价报价；2）发挥个人潜能，主动发掘潜在客户，开发新市场，完成销售指标；3）发掘并满足客户的合理要求，为客户提供优质服务；4）竭诚为客户提供物流成本更低的解决方案，提升客户的市场竞争力；5）宣传公司精神，使命，价值观，经营理念，提升公司形象。任职要求：1）性别不限，年龄不限，有国际货运/报关行业工作经验者优先；2）有清晰职业目标和个人理想，愿意在货代销售行业奋斗；3）工作积极主动、认真负责，有高度的工作责任心和良好的客户服务意识；4）善于交际，有较强的亲和力及良好的沟通协调能力；5）能承受工作压力，敢于挑战上不封顶的有竞争力的薪酬体系

卖电动车维修销售，学徒都行3千到8千

底薪8000+ 有提成是30%～50% 保底12000上不封顶 月休四天 包吃住

模切销售 招聘简章 一、岗位职责 负责模切产品（电子辅料、泡棉、胶带、保护膜、鼠标脚垫、绝缘片等）的市场开发、客户拓展与销售目标达成； 维护现有客户关系，跟进订单、报价、合同签订、回款及售后对接，保障合作稳定； 二、任职要求 1-3 年以上模切行业销售经验，熟悉模切产品、应用场景（消费电子、新能源、汽车、医疗等）及市场渠道优先； 具备良好的客户开发、谈判、沟通及抗压能力，有电子辅料 / 胶带 / 泡棉类客户资源者优先； 三、薪资福利 薪资：底薪 + 提成 + 绩效 + 奖金，综合薪资 10000-20000 元（上不封顶）； 福利：五险一金、带薪年假、节日福利、团建活动、员工培训、晋升空间； 其他：交通补贴、通讯补贴、出差补贴、年终奖。 四、工作地点 昆山市千灯镇 鹿场 路 468号 五、联系方式 联系人：莫先生 联系电话：

招商主管3名 岗位职责： 1、搜集整理招商相关资讯及潜在客户资源； 2、依据获取的客户资料，开展对意向客户的实地拜访与接洽； 3、结合沟通反馈情况，对目标客户进行分级管理，落实差异化招商策略； 4、主导一般性招商项目的商务洽谈工作； 5、推进有合作意向客户完成租售协议签署，并同步归档客户信息资料； 6、具备较强的谈判技巧，依照公司商务标准促成合作。负责全程对接客户签约流程，确保费用结清并移交运营团队跟进入驻事宜； 7、关注行业趋势拓展招商品类渠道，持续完善商户数据库，维护优质潜在客户名单并动态更新； 8、主导新品牌引入工作，优化品牌结构，筛选优质品类，提升整体商户水平； 9、配合商户办理入场手续，协调装修进场流程及装修押金的收取与退还，提供高效细致的服务支持。 任职要求： 1、大专及以上学历，应届生需具备学生会或校内外联络经历，具备良好表达与组织协调能力； 2、具有一年以上招商或销售领域工作经验，熟悉业务操作流程； 3、擅长倾听与交流，性格亲和，执行力高，具备一定人际交往能力与服务意识； 4、熟练使用常用办公软件（word,excel,ppt等）； 5、具备独立谈判能力，责任心强，具有敬业态度和团队协作精神； 6、拥有一定招商实操经验及品牌资源者优先。 工作时间：9:30-18:00 工作休息：大小休 工作地点：苏州观前街碧凤坊41号（韩国购物城） 薪资待遇：6000+佣金综合，6K-10K 社保类型：五险一金 职位福利：五险一金、绩效奖金、加班补助、定期团建、房补、全勤奖、带团队、团队气氛活泼

1. 负责家居门店客户的接待及报价工作 2. 开拓新客户资源，做好客户关系的维护 3. 与客户保持良好沟通，准确把握客户需求，协同设计师完成方案沟通与谈判 工作时间：9:00-18:00 薪资待遇：试用期底薪5K+提成，油补另算

1.开发潜在的客户资源，能接受适当的电话销售工作 2、挖掘外贸客户和国际货代中潜力需求，维护良好的客情关系。 3、熟悉物流货代常规的进出口流程 4、做好客户资料更新及数据统计，按时发送工作报告。 岗位要求： 1、良好的学习、沟通能力，优秀的服务意识。 2、抗压性强，有团队合作精神，有集体荣誉感。 3、有相关工作经验的优先 五险一金+餐补+法定年假+晋升机制+定期团建+生日福利+系统培训

1、奖金+40%提成（最低一单提成9000元），综合收入1w-10w+，表现优异者月薪可达两三万甚至十几万 2、工作时间早九晚六，不加班！ 3、享受法定节假日，正常休息； 4、办公室固定岗位，无需外出跑业务，团队氛围轻松融洽，无压迫感； 5、接受零经验人员，公司提供系统培训，团队配备资深员工带教，协助快速开单 基本要求： 1、年龄20-45岁，性别不限； 2、学历优秀者可适当放宽条件； 3、有无经验均可，具备电销、网销或客服经验者优先录用； 4、沟通表达能力强，思路清晰，有目标意识，踏实肯干，能吃苦耐劳； 5、遵守公司制度，服从工作安排 专业且负责的管理层，实行人性化管理， 让你在实现高收入的同时，全面提升个人视野与综合能力！ 无论你是经验丰富、久经职场的“老将”，还是初入社会、渴望成长的“新人”， 只要你有上进心，想赚钱、想学习、想突破， 我们都会敞开怀抱，欢迎你的加入！还在等什么？快来加入我们吧！！！