模切销售 招聘简章 一、岗位职责 负责模切产品（电子辅料、泡棉、胶带、保护膜、鼠标脚垫、绝缘片等）的市场开发、客户拓展与销售目标达成； 维护现有客户关系，跟进订单、报价、合同签订、回款及售后对接，保障合作稳定； 二、任职要求 1-3 年以上模切行业销售经验，熟悉模切产品、应用场景（消费电子、新能源、汽车、医疗等）及市场渠道优先； 具备良好的客户开发、谈判、沟通及抗压能力，有电子辅料 / 胶带 / 泡棉类客户资源者优先； 三、薪资福利 薪资：底薪 + 提成 + 绩效 + 奖金，综合薪资 10000-20000 元（上不封顶）； 福利：五险一金、带薪年假、节日福利、团建活动、员工培训、晋升空间； 其他：交通补贴、通讯补贴、出差补贴、年终奖。 四、工作地点 昆山市千灯镇 鹿场 路 468号 五、联系方式 联系人：莫先生 联系电话：

高提成！我们是一家专注于摩擦焊接工艺的非标机械制造企业，公司总部位于我国台湾省台中市。因业务拓展需求，现诚邀销售精英加入团队，携手开拓市场！ 岗位职责： - 负责公司产品的市场推广、客户挖掘及销售推进工作； - 协助客户完成设备选型，提供专业技术支持与售后保障服务； 任职要求： - 具备摩擦焊相关销售经验者优先； - 拥有良好的沟通协调能力； - 熟悉摩擦焊行业市场动态； - 自带一定客户资源者更佳； 薪资福利： - 底薪+高额提成（收入可观）； 真诚合作，期待您的加入，谢绝观望者，谢谢！

主要负责与客户的沟通和客户业务的往来，处理好品质和维持好客户的关系，需要不定时走访客户，要有好的口才能力，抗压能力强 有相关PET片材或者吸塑经历的优先。另外要会开车，公司直招。

岗位职责： 1. 开发新客户资源，维护现有客户关系，完成公司下达的销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案 3. 跟进销售全流程，包括报价、合同签订、回款及售后服务协调 4. 定期整理客户信息与市场动态，提交销售分析报告 5. 参与行业展会、客户拜访等市场推广活动 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3. 目标感强，具备较强的抗压能力与自我驱动力 4. 有销售经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 5. 普通话标准，熟练使用办公软件

职位要求： 1.35岁以下，学历不限，专业不限，普通话流利 2.热爱教育行业，喜欢销售岗位； 3.目标感强，有强烈的企图心，喜欢挑战； 4.具有销售行业和相关行业的优先。 岗位职责： 1，有无经验均可 2，工作方式主要以电销 和面销为主 3，了解客户需求并提供相应解决方案； 4，维护客户关系，提升客户满意度，促进长期 合作； [新人带薪培训] 1，入职后统一岗前工作技能培训1-3天! 2，一对一帮扶，帮助新人快速出单! 薪资待遇： 综合工资：8000-13000元 1，底薪+提成+开单奖励+团队奖励+分红 2， 年轻团队，良好的工作氛围，透明的晋升 3，过节福利 4，公司不定期团建 5，自动晋升 (学习顾问--主管--经理--总经理--分公司老板). 6，公司提供住宿 7，工作时间:早8:30晚6:00，午休1.5小时，月 休4天 节假日正常休息

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

岗位职责： 1、结合客户实际需求，提供专业化的咨询建议，并拟定针对性的产品解决方案 2、按照团队目标，有序推进销售任务，达成既定业绩指标 3、持续跟踪市场动态，整理行业信息并开展竞品分析 4、定期进行客户回访，进一步挖掘潜在需求与合作机会 任职要求： 1、大专及以上学历，具备1年以上销售岗位经验者优先考虑 2、拥有良好的沟通表达能力与人际交往技巧 3、具备基础的市场洞察力和判断力，服务客户意识强 4、工作积极主动，能适应高强度的工作节奏 5、具备团队合作意识，乐于迎接挑战，不断实现自我提升

销售员 大专及以上学历，25 - 40岁之间，有纸箱、包装、印刷、销售等相关行业经验者优先 薪资福利:4000保底+提成+新单奖励+社保+工作餐+不定期团建+生日福利 招工人数:5人 工作地址:辛庄镇辛吕路27号

35岁，吃苦耐劳，能适应加班，会开车

岗位名称：外用保健产品渠道销售 岗位职责： 1.线下推广售卖云颐升筋骨通络保健液，面向社区中老年人、上班族、体力劳动者等筋骨不适人群讲解产品 2.开发社区、理疗店、养生馆、便利店合作渠道，洽谈铺货、分销合作 3.现场为客户演示产品使用方式，解答使用禁忌、适用人群，促成现场成交 4.维护合作门店、老客户，定期回访，挖掘复购与转介绍客源 5.完成月度销售目标，统计每日销量，反馈市场客户反馈 任职要求： 1.擅长线下与人沟通，亲和力强，不怯场，能主动拓客 2.有地推、理疗养生、日用品、中老年产品销售经验优先 3.吃苦耐劳，能适应外出推广，目标感强 4.了解基础筋骨养护常识优先，无经验可带薪培训 薪资福利： 1.高提成 + 渠道拓展奖励，铺货长期拿返佣 2.公司统一提供产品、宣传海报、试用装、销售话术 3.定期销售技巧培训，优秀者可晋升区域负责人 4.客源稳定，刚需保健产品，成交率高。

需要一个搬西瓜18~50岁一天150管饭。

小象蔬菜超市配送员日结300-500一天，新人奖1000，免费配车包住无押金，主要送蔬菜，零食，固定位置取货，配送范围3公里范围！ 房补600，车补700，饭补700，会骑车导航就行

苏州市昆山市招外墙清洗。专业的有高空证的。3层 5层

打磨工8:00-20:00日结240一天，第五天发第一天，长期打卡10天返80022-45以内

工厂叉车工 年龄：18-45岁 主要开油叉平叉 包吃包住，空调独立卫生间 干满十天可预支 综合320-360一天 工厂直接面试 不收取任何费用

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户需求，提供专业、个性化的解决方案 3. 维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 4. 参与市场活动执行与销售数据分析，优化销售策略 5. 协同团队完成项目推进及跨部门协作任务 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强 3. 有销售经验者优先，无经验者可带教培养 4. 学历不限，踏实肯干，目标感强 5.诚信正直，具备团队协作意识与服务意识

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成日常销售目标及业绩指标 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张 3.参与洽谈、合同签订及后续跟进，保障订单落地与回款 4.收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 5.协同内外部资源，推动项目高效执行与客户满意度提升 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础客户服务意识和团队协作精神 3. 学习能力强，能快速适应行业与业务变化 4. 有销售经验者优先，经验不限 5.学历不限，中专及以上学历者更佳

每天去当地社区的物业公司拜访物业公司负责人。推介公司核心业务

岗位职责： 1. 负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2. 深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3. 参与市场调研，收集客户需求及竞品动态，反馈至相关部门 4. 协同售前售后团队，推动项目落地与合同履约 5. 定期整理客户档案及销售数据，提交规范的业务报表 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户跟进与记录 3. 学习能力强，愿意接受系统化销售培训与职业发展指导 4. 有相关行业经验者优先，无经验者提供带教培养机制 5. 诚实守信，具备团队协作意识与服务导向思维

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，进行需求分析、方案介绍及商务洽谈 3.维护现有客户关系，及时响应咨询与售后问题，提升客户满意度 4. 定期整理客户信息与销售数据，提交销售报表及市场反馈 5.协同市场、产品等部门推进项目落地，参与销售策略优化 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与谈判能力，有销售意愿和抗压能力 2.有销售相关工作经验者优先，经验不限者可提供带教支持 3. 学历不限，具备学习能力与团队协作精神 4.熟悉办公软件，能适应阶段性出差或灵活工作安排 5.诚信正直，目标感强，认同公司价值观

电话销售，就是回收手机，公司提供客户，只需要维护客户把手机收回来 岗位职责： 1. 通过电话与公司提供的客户进行沟通，介绍手机回收服务及政策 2. 准确解答客户关于估价、流程、物流及售后等各类咨询问题 3. 主动跟进意向客户，促成回收订单达成并确保信息准确录入系统 4. 维护客户关系，提升复购率与推荐率，完成个人业绩目标 5. 及时反馈客户意见与市场信息，协助优化服务流程 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 有电话销售、客服或回收类行业经验者优先 3. 具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件 4. 责任心强，抗压能力好，具备较强的服务意识和沟通技巧 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者

招聘岗位：电话销售，房地产置业顾问，房地产销售 薪资待遇： 底薪4000-5500/月+提成+现金奖+五险 ·公司10%头部业务员月均收入5-8万 ·公司20%中上业务员月均收入3-5万 ·公司60%中间部分业务员收入1.5万-3万 ·剩下10%月薪8000左右 岗位要求： 1，最好有过销售经验，认可并热爱销售工作！ 2，过往工作中对待工作，认真、负责、勤奋、积极！ 3，拥有较强的学习能力，认可理念，任何能力都能学习而获得！ 4，有韧性，拥有乐观的心态，喜欢挑战更高的目标！ 5，有强烈渴望赚钱的决心，极度渴望改变命运，出人头地！ 6，年龄22-35之间学历不限！ 其他福利：每个季度国内外旅游+新人开单红包+生日关怀+特殊假日礼物 职业生涯：业务员-主管-经理-区域经理-区域总监-营销副总-部门总经理 公司核心优势：我们是一家基于互联网流量创新的一家新房销售公司，扁平化的组织，公司经营的核心一切围绕“客户”发展，外部客户就是我们的买房用户，内部客户就是我们的员工。为外部客户找到适合性价比高优质的房子是我们的宗旨；为员工创造好的工作环境让员工在平台内部进行创业从而实现买房买车赚大钱的梦想。 我们是江浙沪新房领域业绩的第一， 销售金额第一， 第一， 员工稳定性第一。 成立至今从未拖欠一天的工资。目前公司员工多数已买车买房，60%以BBA豪车为主’，而且这个数据在持续增加，我们是一群愿意学习的团队，学习即是进化，正是这种进化让我们的业绩越来愈好，员工收入愈来愈高！期待你的加入！ 产品模式优势：过去传统新房销售是需要去户外发传单，需要大量的打陌生的电话，通知需要自己一个人完成开发-跟进-邀约-带看-谈判-认购-签约-维护-收佣全部的流程，一个新人进来房地产行业没有半年肯定是开不了单的，其实我们应该清楚，对于我们任何人最宝贵的就是时间，所以我们基于此做了模式创新！让我们的业务员快速上手，快速开单，快速赚钱，身心解放。 【我们的优势】 我们成立的了强大的流量运营部，运营部团队每天负责在线上开发客户，全网全渠道进行获客，这些客户的特征就是认可我们的项目，认可我们的价格，同时是有需求的客户，可以说是非常精准的客户，这些客户获取进来就会直接通过公司内部CRM系统分发给我们每一个业务员，业务员负责邀约和带看成交两个步骤。所以我们新的模式：流量-邀约-带看成交，简化高效的模式！业务员只需把第二步骤做好即可，因为带看成交我们有强大的带看谈判专业置业顾问解决成交问题，我们新人开单周期只有28天，所以只要经过我们的培训，你可以短时间快速开单，快速赚到钱！ 最后，在这里我们可以给你： 1、家的感觉，来了就是家人，公司员工100%都是外地人，我们更懂您独自异乡打拼的不易； 2、经验不限，我们有完善系统带薪培训，经理1对1指导，只要你肯学，20天就能开单； 3、房产行业是众所周知的高薪行业，我们的平均工资在2万以上，上不封顶； 4、每月内部选拔，3个月一次晋升考评，没有“空降兵”，管理干部统一内部竞聘晋升；9-12个月晋升至经理岗位，挑战年薪100-200万以上，只要你能力达到了，就会有相应晋升，靠自身实力公平发展，这里没有“关系户”！ 5、月度、季度、年度免费国内旅游、父母感恩养老金、年度利润分红、节日福利、团队活动、生日礼物等； 诚挚的邀请你和我们的招聘经理详细了解公司细节，你选择对的平台、我们选择对的人，彼此奔赴！

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈 3.配合团队完成市场活动跟进、客户回访及售后服务协调 4.定期参加业务培训与话术优化，提升沟通技巧与专业度 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.工作积极主动，责任心强，有较强的目标感和执行力 员工福利： 不定时下午茶 团建 员工生日 年假 国定节假日

招聘：东创科技 金融电销专员 招聘:年龄18-35岁 招聘：工作内容打电话 跟进客户负责邀约 有无经验均可 教你从零到懂 不要担心不会 工作时间9:00到20:00 休息时间3个小时 工作时间8小时 六休一 待遇：底薪4000元全勤500 元业绩奖励1000元 开单提成 一个月轻松过万[红包] 招聘要求： 吃苦耐劳 有不服输的精神 挣钱欲望强 敢于挑战 三天打鱼两天晒网不要 地址 昆山城东东创科技 咨询电话：

本公司面向全国开展业务，专注为个人与企业解决还款压力，提供专业债务优化、资产结构调整及综合财税法律服务，核心业务覆盖多元领域。我们提供个性化分期方案、政策性还款周期管理（最长可延至60期）及灵活还款规划咨询；开展信用报告管理、企业信用数据优化服务；深耕企业财税规划与合规实缴服务，定制政策性财税优化方案；同时提供经济纠纷诉前调解、小额经济争议解决方案。 公司为合作伙伴提供全方位赋能：实行一对一导师带教专属成长体系，全程手把手教学；搭建深度赋能体系，下沉优质资源，保障业务高效开展；配备专业客服团队，流程成熟、售后响应及时；联动多家知名律所，筑牢专业合规服务后盾；持续研发创新项目，助力业务长久稳定开展。 薪资待遇优厚，月薪8000-60000元+，诚邀各界人士携手共赢。 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验(有专业培训课程) 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负zhai经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容: 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间:10:00-19:00中间休息1.5小时，工作氛围轻松无压力

电话销售 一小时20 每日三小时起 现结

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

【岗位职责】 1、开发优质企事业单位团体客户资源，依托公司大医养战略布局，通过提供员工全生命周期的健康、医疗、养老保障解决方案，与客户建立稳固的长期合作； 2、持续维护客户关系，为公司提升客户服务质量奠定坚实基础； 3、协同团队共同推进并达成公司整体业务目标。 【我们需要你】 1、具备大专及以上学历； 2、认同公司战略方向、运营模式及企业文化理念； 3、具备优秀的沟通协调、商务谈判、抗压能力以及团队协作精神； 4、拥有当地国或大型优质民营企业资源者优先考虑； 5、有保险、银行、通信、医疗、健康管理等行业客户拓展经验者优先录用。 【薪资福利】 1、薪资结构：基本薪、绩效薪、业务提奖、年终奖、长期服务津贴 2、公司福利：六险二金（五险一金+商业保险+企业年金）、带薪年假、定期体检、节日福利等

我们这边主要以批发为主 庭院大门 铝艺护栏 感应门 别墅凉亭 等等

岗位目标： 开发并维护汽车空调领域客户资源，扩大市场份额，达成销售业绩指标。 主要工作职责: 1、市场拓展：负责指定区域或行业的市场调研与信息整理，深入挖掘潜在客户群体（包括汽车空调压缩机生产企业及大型维修服务公司），推进新客户开发并完成签约流程。 2、客户关系管理：定期走访现有客户（以江浙沪地区为主），建立持久、稳固、互信的合作关系，持续提升市场覆盖度。 3、技术方案支持：准确把握客户需求，结合公司产品技术特点，提供专业的产品选型指导和定制化解决方案，并完成方案讲解与报价工作。 4、商务运作与合同执行：主导商务洽谈、合同签署及订单跟进等全流程工作，统筹内部资源保障项目顺利实施及回款及时完成。 5、市场信息收集：汇总行业动态、竞品动向及客户反馈，为产品升级和市场策略优化提供有效数据支持。 6、售后服务协同：配合技术支持团队处理客户售后问题，确保服务质量，维护企业良好声誉。 任职要求： 1、学历要求：大专及以上 2、专业背景：具备5年以上工业品销售经验，熟悉制冷系统或机械原理者优先考虑 3、善于沟通谈判，具备独立推动客户合作、促成签约的能力 4、拥有汽车空调压缩机行业客户资源者尤佳 5、具备出色的表达能力和团队协作意识，能高效联动跨部门协作 6、抗压性强，适应高强度、快节奏的工作模式 7、逻辑清晰，具备较强的分析判断与问题应对能力