岗位内容： 1. 代表客户参与诉讼程序，处理各类法律纠纷案件的庭审工作； 2. 起草各类法律文书，包括起诉状、答辩状、申诉书等文件； 3. 参与法律事项的协商与调解，推动争议妥善解决； 4. 深入研究相关法律法规及政策动态，为客户提供专业法律建议。 任职要求： 1. 具备扎实的法律理论功底，熟练掌握相关法律条文与规定； 2. 拥有优秀的语言表达与文书写作能力，能独立完成高水平法律文书撰写； 3. 具备较强的逻辑分析与应变能力，可从容应对复杂法律情境； 4. 具有团队协作意识，能与团队成员高效配合完成各项工作任务。

职位要求： 1. 本科及以上学历，持有律师执业资格证书，具备扎实的法律专业知识； 2. 遵守律所管理规范，能够独立处理某一专业领域的诉讼案件或非诉事务，具备严谨的法律逻辑思维； 3. 无任何行政处分、行业处罚记录，未曾被客户投诉； 4. 热爱法律实务工作，作风细致认真，对经办案件具有高度责任感； 5. 具备优良的个人素养、职业道德，以及良好的表达能力和团队协作精神。 激励政策： 1. 无须承担工位费用、管理费用及办公成本分摊； 2. 所内案源充沛，收入稳定有保障，律师平均月收入4-5万； 3. 律所提供充分业务对接资源，提成比例处于行业领先水平。 福利待遇： 本所配备专职人员负责案源拓展，案件资源丰富； 律所地处人民广场南京西路核心地段，交通便利，办公条件优越； 整层写字楼作为办公区域，环境宽敞舒适，配备个人电脑； 提供下午茶、咖啡与点心，助力工作间隙放松身心。

岗位职责 1、独立承办律所及团队诉讼案件，以民事案件为主，刑事案件为辅； 2、负责案件全程跟进，包括案件分析、文书撰写、证据整理、立案、庭审、判决跟进等全套诉讼工作； 3、做好案件材料整理、案卷归档，维护良好的客户沟通与服务； 4、服从团队及律所工作安排，配合完成日常法律事务。 任职要求 1、持有律师执业证，能够独立承办诉讼案件； 2、工作态度踏实稳重、认真负责，有良好的职业素养与责任心； 3、具备良好的文书写作能力、逻辑思维能力及沟通表达能力； 4、遵守律所及团队规章制度，无不良执业记录。 5、可接受外派 工作模式 工作氛围轻松自由，管理人性化，不内卷，重点看重办案能力与工作结果。 薪资待遇 1、无固定坐班要求，工作时间完全自由，灵活安排办公时间； 2、采用纯案件提成模式，无固定薪资，提成比例优厚，多劳多得、上不封顶，具体提成细则及收益标准面谈沟通； 3、依托团队稳定案源，无需自主开发客户，专注办案即可。

岗位职责： 1.独立承办民商事、刑事、行政等各类诉讼及非诉法律事务 2.起草、审查、修改合同、法律意见书、律师函等法律文书 3. 为客户提供日常法律咨询，开展法律风险评估与合规指导 4.参与企业法律顾问服务，协助完善内部管理制度与风控体系 5.配合团队完成案件研讨、知识分享及专业能力建设工作 任职要求： 1.持有中华人民共和国法律职业资格证书，已取得律师执业证 2. 具备扎实的法学理论基础和良好的逻辑分析、文书写作能力 3. 责任心强，具备较强沟通协调能力与客户服务意识 4. 无不良执业记录，恪守律师职业道德和执业纪律 5.具备团队协作精神，适应多任务并行的工作节奏

【我们的支持与优势】 1. 低管理费，提成比例公平，提款自由，每周一次。 2. 优秀的服务团队，支持电子化办公。 3. 免收座位费，无强制创收指标。 4. 分所统一处理开票与税务申报，无需个人操劳。 5. 独立洽谈室、共享办公区、高速网络全覆盖。 6. 享有知识产权、企业合规、建设工程、股权设计等多元化法律服务产品库。 7. 南京分所与本地企业、园区、商协会建立合作，提供案源转介支持。 8. 参与“精英律师”品牌计划，获得本地法律服务市场曝光。

【任职要求】 （1）本科及以上学历，法学专业背景，硕士优先； （2）已取得国家法律职业资格证书A证； （3）品行良好，身心健康，工作严谨，责任心强，具备较强的沟通表达能力及法律文书撰写能力； （4）具备独立分析问题的能力，具有较强的服务意识、逻辑思维能力和团队合作精神，有志长期从事律师职业，短期内无其他职业规划。 【工作内容】 （1）协助开展企事业单位常年法律顾问相关接待与事务处理； （2）为顾问单位提供日常法律咨询，并协助处理各类法律事务； （3）配合主任律师完成案件调查取证、资料整理及内外协调工作，及时跟进案件动态，能独立承担合同起草与审查、法律意见书撰写等工作； （4）完成上级交办的其他工作任务。 【岗位待遇】 （1）办公地点位于建邺区现代化写字楼，办公环境宽敞明亮，景观优越； （2）律所设有咖啡厅，便于律师间交流互动，缓解工作压力，提升工作效率； （3）平台知名度高，执业律师众多，业务资源充足； （4）配备专职行政人员，全面保障律所运营及后勤支持。

岗位职责： 1、法律法规的归纳与整理 2、卷宗资料的分类与处理 3、文书及案例的系统化整理 4、法律知识库的维护与更新管理 5、法律业务应用场景分析，智能流程设计及提示词编写 6、熟悉法律大模型的应用场景，掌握法律业务知识，具备良好的客户沟通能力及AI产品思维 岗位要求： 1、具备1-3年法律实操经验者优先，法律相关专业背景优先 2、有科技企业AI项目实践经验者优先； 3、工作积极主动，善于学习，具备一定的组织协调能力，能与算法、产品及标注团队高效协作； 4、可接受阶段性外派，能根据需要赴外地驻点开展工作

【业务方向】 1、专业领域：争议解决、项目开发 2、行业覆盖：新能源、房地产、建设工程、政企合作（PPP）、公司股权 【律师及律师助理任职条件】 1. 法学专业本科及以上学历，毕业于法学院（985、211院校优先考虑）； 2. 性格积极，具备良好的团队合作意识、理解力与书面表达能力；责任心强，工作细致严谨、条理清晰，拥有优良的职业习惯； 3. 已取得法律职业资格证书或律师执业资格； 4. 执行效率高，工作态度认真，能够适应高强度工作节奏； 5. 有独立处理民商事诉讼、仲裁案件经历者优先录用； 6. 可迅速入职者优先考虑。 待遇：面议

工作职责 1. 协助开展公司合同的拟定、审查及归档管理，保障条款符合法律规范。 2. 参与食品领域法律法规的信息搜集与整理，为业务团队提供合规支持服务。 3. 协助准备诉讼、仲裁案件的相关资料，并配合完成流程协调工作。 4. 完成领导安排的其他法律事务性任务。 任职要求 1. 法学类专业本科及以上学历，已通过法律职业资格考试，硕士优先考虑。 2. 掌握基本法律知识，对行业合规重点有一定认知。 3. 具备较强的文书撰写能力和逻辑分析能力，可独立处理常规法律文件。 4. 作风认真细致，学习能力强，具有良好的沟通协作精神。 5. 实习期两个月可转正，待遇100元/天，无住宿安排但提供餐补

【我们的支持与优势】 1. 低管理费，提成比例公平，提款自由，每周一次。 2. 优秀的服务团队，支持电子化办公。 3. 免收座位费，无强制创收指标。 4. 分所统一处理开票与税务申报，无需个人操劳。 5. 独立洽谈室、共享办公区、高速网络全覆盖。 6. 享有知识产权、企业合规、建设工程、股权设计等多元化法律服务产品库。 7. 南京分所与本地企业、园区、商协会建立合作，提供案源转介支持。 8. 参与“精英律师”品牌计划，获得本地法律服务市场曝光与客户引流。 9. 定期举办南京本地实务沙龙、案例研讨会，支持参与总部全国培训。 10. 与上海及其他地区分所联动，支持跨地域复杂案件承办。 11. 晋升分所合伙人渠道畅通，共享分所发展成果。 【我们需要的律师】 1. 已取得律师执业证并开始独立执业。 2. 作风优良、坚持在律师行业长期发展，并有明确的职业规划。 3. 在民商事诉讼、知识产权、建工房地产、公司法律事务、刑事辩护等常见执业领域作为专业方向。 4. 具备良好的客户沟通能力、团队协作精神，无不良执业记录。

南京市浦口区招防水工

1、我是店长，本店现面向社会招人，年龄18-50周岁，男女不限，学历和工作经验均不做要求，零基础也可。 2、店内工作强度适中，不算辛苦，只要你吃苦耐劳、踏实肯干，收入一定不会低。有事专心挣钱，空闲时整理货品、适当休息玩游戏也都可以。 3、本店为公司直营连锁门店，薪资发放稳定有保障，绝不压薪。每月20号前准时打卡到账，支持各类银行卡，遇到节假日还会提前发放。 4、有上进心、想往管理岗位发展的朋友，只要工作表现出色，我会直接向公司推荐晋升站长，人人都有公平机会。我本人也是从普通员工一步步做到管理层的，只要肯努力，未来可期！

南京市秦淮区招装修木工350一天，无吃住

关于我们： 我们是肯德基（KFC）美国跨国连锁餐厅之一，世界第二大速食及最大炸鸡连锁企业。1952年由创始人哈兰·山德士（Colonel Harland Sanders）创建，主营炸鸡、汉堡、薯条、盖饭、蛋挞、汽水等快餐食品。 岗位职责： 协助顾客找位子、送餐到桌、清理餐盘、桌椅等； 按照标准制作薯条、汽水、冰激凌、咖啡、汉堡、鸡肉卷、米饭、腌制菜品等； 按照餐点配餐，呈递给顾客； 协助顾客进行APP下载、自助点餐、充值卡、大神卡等及餐厅促销的自在厨房产品； 保障工作区域卫生，维持清洁； 配合店长工作，服从店长或以上领导指挥，团结及善于帮助同事工作。 任职要求： 年龄18-55（部分城市门店22-45）学历、经验不限； 具有一定的服务意识和食品安全意识，能使用服务用语礼貌热情与顾客沟通； 富有热情及团队合作意识，有肯德基工作经验优先； 可接受轮岗制（具体岗位详情根据门店情况咨询） 持纸质健康证上岗。 薪资福利： 薪资结算：周结（部分城市门店：） 时薪制，多劳多得； 提供商业保险、新人带教培训； 工作地点：市区肯德基门店。 欢迎有意向从事连锁餐饮的你，快来和肯德基做朋友吧！

新厂开招苏.州不看学历管吃管住 不限经验可周结2100 年龄：16到45岁 点击右下角免费聊

公司招专职律师！主要从事工程款起诉摧收！

授薪律师、提成律师 工作内容 1、负责处理各类诉讼案件，包括起草诉讼材料、参与庭审等。 2、根据案件需要，执行法院的判决和裁定。 3、参与案情分析和研讨，为客户提供法律建议和代理服务。 任职要求 1、本科及以上学历，具备1-3年以上相关工作经验。 2、具备较强的学习能力和执行力，能够独立处理案件并保证进度和质量。 3、具备良好的沟通表达能力和逻辑思维能力，能够清晰准确地表达法律观点和意见。 4、具备较强的上进心和抗压能力，能够承受工作压力并保持积极的工作态度。 业务方向：民商事诉讼为主，有处理涉网络买卖、侵权类案件经验者为佳。

岗位职责 1、负责承办律所提供的诉讼案件和非诉法律事务; 任职要求 1、已取得律师执业证书，有一定的执业经验; 2、遵守执业纪律，具有良好品质 3、未被处罚记过，未有不良记录; 薪盗待遇(合作方式多种，具体可面谈) 1、缴纳五险; 2、优越办公环境，团队支持+独立办公室+全面行政后勤支持; 3、刚执业者律所提供充足业务资源支持; 4、提成律师，提供办公条件，条件丰富。

岗位职责： 1.提供专业法律咨询，起草、审核及修改各类合同、协议、法律文书 2. 代理民商事、劳动或行政等诉讼与仲裁案件，参与庭审、调解及谈判 3. 开展企业合规审查、法律风险评估及制度建设支持 4.协助处理知识产权、公司治理、投融资等专项法律事务 5. 定期开展法律培训，提升客户法律意识与风控能力 任职要求： 1.持有中华人民共和国律师执业证书，可独立执业 2. 法学本科及以上学历，通过国家统一法律职业资格考试 3.具备扎实的法律功底和逻辑分析能力，熟悉相关法律法规及司法实践 4. 良好的沟通表达、文书写作及客户服务能力 5. 责任心强，恪守职业道德与执业纪律

薪资支持： 1、底薪5-8k+高额提成，综合年收入12-30万，具体根据个人能力面议； 2、律所提供精准、足量保险拒赔客户，资深律师带教； 岗位职责： 1、负责保险拒赔类客户案件分析、客户跟进和诉讼代理； 2、负责跟进理赔类客户索赔需求，有效协调保险公司，及时完成理赔方案； 3、对销售人员进行保险理赔知识、争议问题培训，提升团队专业能力；完成理赔方案； 3、对销售人员进行保险理赔知识、争议问题培训，提升团队专业能力；

职责描述： 1、合同全周期管理： （1）负责公司各类合同的审核、修订与起草工作，确保条款清晰明确、具备可操作性并符合现行法律法规 （2）监控合同履行进度，协调解决执行过程中出现的争议或变更问题，确保关键约定内容有效传递至相关业务部门 （3）搭建合同台账体系并推进电子化归档管理，保障合同分类科学、存档完整、调取便捷且过程可追溯 2、识别企业运营中的法律风险点，统筹推动风控与合规事务的落实 3、诉讼与非诉事务处理： （1）主导或配合开展诉讼、仲裁案件应对工作，包括证据整理、应诉方案拟定及与外部法律顾问的对接协调 （2）处理劳动纠纷、经济类争议等非诉事项，切实维护公司的合法权利 4、完成所属部门日常工作的其他相关事务 任职要求： 1、法学专业本科及以上学历，持有法律职业资格证书者优先考虑 2、掌握合同法、公司法、民法典等相关法律法规及政策规定，有物流领域合规实务经验者优先 3、具备优秀的沟通协调能力、逻辑分析能力、文书写作能力、判断力及谈判能力

岗位要求： 1、执业满5年及以上，办理案件累计不少于180件，具备扎实的客户洽谈经验； 2、具备优良的法律专业素养和实务操作能力，能独立承办婚姻家庭、合同纠纷等民商事案件或刑事案件； 3、语言表达流畅，沟通能力强，形象端正，品行良好，无任何行政处罚或行业纪律处分记录； 4、认同盈科律师事务所的发展理念与企业文化，愿意融入并支持律所的创新管理模式，有长期投身律师职业的规划； 5、抗压性强，具备良好的团队合作意识与协作能力； 岗位情况： 1、负责处理律所内部指派案件； 2、提供底薪加提成薪酬结构，缴纳五险一金，享有部门奖金及团队旅游等福利待遇

工作职责： 1. 配合法务部门开展合同拟定、审查及归档管理，保障文件内容符合规范要求且资料齐全。 2. 参与企业内部法律事项调研，汇总并梳理食品领域相关法规政策及最新监管动态。 3. 协助处理知识产权、劳动关系等日常法律事务的资料准备与初步分析工作。 4. 协同推进法律知识培训活动，整理培训所需材料并跟踪收集反馈信息。 任职要求： 1. 25/26届在校生或应届毕业生，法律类专业本科及以上在读，包括大三、大四或研究生阶段。 2. 拥有A证资格，了解《民法典》《食品安全法》等基本法律法规，具备坚实的法律理论功底。 3. 具备较强的文字表达能力和逻辑分析能力，可独立撰写常规性法律文书。 4. 作风认真细致，责任心高，具有良好的学习态度和团队合作意识。

一、岗位职责 1、负责公司法律事务中合同的审查及风险把控工作； 2、参与公司涉及的内外部诉讼案件处理； 3、落实并维护企业法律合规体系的运行； 4、为日常运营提供法律咨询，协助解决各类法律问题； 5、参与法律文书、合同文本的拟定与审核工作。 二、任职要求 1、掌握系统的法律专业知识，熟悉相关法律法规并能准确理解适用； 2、具备独立分析和处理法律事务的能力，沟通协调能力良好，能够高效开展跨部门协作；责任心强，品行端正，严格遵守职业规范； 3、熟练操作法律实务常用软件及工具，适应法律服务领域的动态发展需求； 补充要求：法学专业方向，毕业时间为2025-2026年，本科及以上学历（在校生或应届毕业生均可申请）。 （注：实习期薪资100元/天）

【岗位职责】 1. 合同审核：审核公司各类合同及书面文件，提示合同风险，并草拟相关标准格式文本； 2. 日常法律支持：为公司日常装修业务各类问题提供及时专业的法律咨询服务，并出具相关意见书，协调处理各类法律事项； 3. 专项项目支持：针对公司具体项目运作提供法律风险评估和法律意见，草拟、修改相应法律文件； 4. 突发事件处理：快速、有效解决各类突发、投诉事件； 5. 针对业务部门进行法律知识培训。 【岗位要求】 1. 统招本科以上学历，有法律工作经验优先； 2. 通过司法考试，有律师执业资格者优先； 3. 工作责任心强，能适应高强度的工作压力； 4. 法律功底扎实，具备良好的分析、处理、应变及解决法律问题的工作能力； 5. 较强的文字处理和语言表达能力，较强的沟通协调和团队协作能力。

1、负责日常法律文书的拟订与审核工作； 2、针对实际需求就相关法律事项提供专业建议； 3、承担公司业务合同的拟定及审查职责； 4、配合处理公司涉及的法律事务，如仲裁、诉讼等，保障公司合法权益； 5、为公司相关人员提供法律咨询与法律知识培训； 6、完成上级安排的其他工作任务。 任职资格： 1、本科及以上学历，法学专业背景，具备5年以上工作经验，通过国家统一法律职业资格考试（A证）； 2、工作踏实严谨，具备较强的责任意识，能适应一定程度的加班与出差； 3、熟练操作各类常用办公软件； 4、有诉讼或仲裁实务经验者优先录用。 职位福利：五险一金、餐补、带薪年假、试用期全额工资、节日福利、定期体检

此岗位做的是非诉业务，不限专业和经验。有老人1v1专业带教，接受0经验小白，接受非法学专业，接受应届毕业生。请大胆投递与我沟通工作内容，如果彼此适合我们将非常欢迎您的到来！ 【岗位职责】 1. 主要协助律师对行方（银行）不良资产案件进行案件筛选和诉前沟通及调解工作； 2. 配合律师开展案件辅助工作，包含但不限于调查取证、案卷整理、资料归档等日常事务； 3. 负责与客户沟通，解答客户咨询，帮助客户制定方案，并同步反馈客户诉求与工作进展。 【岗位要求】 1. 学历不限，18-38岁，有无经验均可，可接受应届毕业生，有法律金融从业经验者优先； 2. 具备良好的沟通能力和团队协作能力，能够与客户和律师团队有效沟通； 3. 普通话标准，吐字清晰，掌握基础电脑操作； 4. 积极上进，工作态度认真负责，可以吃苦耐劳，有一定的抗压能力； 5. 无不良征信，无犯罪记录。 【福利待遇】 1. 工作时间：8:30-17:30，月休5-6天，享受法定节假日、带薪年假及各类假期； 2. 底薪结构：无责底薪+提成，岗位平均薪资8k以上； 3. 工作环境：舒适的开放式办公环境，交通便利； 4. 福利待遇：为员工缴纳五险一金、节日发放礼品、部门聚餐、下午茶、生日会等。 双方时间都很宝贵，若岗位匹配，可投递简历进一步沟通。

岗位职责： 1、配合部门负责人搭建并优化企业风险防控机制； 2、协助统筹管理公司各类法律纠纷案件的应对与处理； 3、参与公司重大经营决策中的法律风险识别与评估工作； 4、协助开展外部法律顾问的沟通协调及合作关系维护； 5、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，法学类相关专业优先考虑； 2、具备扎实的法律专业知识基础； 3、已取得国家法律职业资格证书（A证），持有律师执业资格者优先。

岗位职责： 负责公司及旗下产业园区、制造业务板块的日常法务工作，涵盖合同审查、法律咨询、风险预警等内容； 独立完成各类商业合同及法律文书的拟订、审核与修改（如租赁协议、工程建设合同、采购销售合同、物业服务协议等）； 深度参与产业园区在招商、建设、运营等阶段的法律支持工作，及时识别并防控潜在法律风险； 为制造板块的生产管理、物资采购、供应链运作、产品质量争议等事项提供专业法律建议； 主导或协助处理企业涉及的劳动纠纷、合同争议、侵权类诉讼及仲裁程序； 配合完善企业法律风险防范机制、合同管理流程及相关合规制度建设； 落实上级安排的其他法律事务性工作。 任职要求： 全日制本科及以上学历，法学相关专业背景，持有国家法律职业资格证书（A证）者优先考虑； 具备5年以上法律实务经验，其中至少2年在产业园区或制造业企业从事法务岗位； 精通民法典（合同编、物权编）、公司法、劳动法、建筑法、安全生产法等相关法律法规； 具有扎实的合同撰写与审核能力，能独立应对诉讼或仲裁案件； 思维缜密，表达清晰，具备良好的跨部门沟通与协调能力，适应一定强度的工作节奏，兼具法律与商业视角； 熟练操作常用办公软件及法律信息检索系统。

【岗位职责】 1. 负责公司合同及制度合法性审查的审核工作。 2. 提供公司关于知识产权以及防止不正当竞争的法律防范措施，维护公司利益。 3. 负责有关争议案件的诉讼、仲裁或调解准备、开庭工作。 4. 协调公司内外部法律资源，完成各类纠纷的处理。 5. 对公司法律风险控制策略、制度和流程提出专业的意见和建议，特别是对业务风险提出前瞻性的解决方案并实施。 【岗位要求】 1. 法律相关专业，通过国家司法考试，熟悉知识产权相关法规，具备律师执业资格者优先。 2. 思维开阔活跃，具有较强的沟通、表达能力，能够承受较大的压力。 3. 熟悉各类案件办理流程与策略，与公、检、法、仲裁及行政管理机关有良好的关系。 4. 具有较强的服务意识、逻辑分析能力、判断能力和沟通协调能力。