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校长/副校长3-5年本科需要执行力强,不需要思想巨人。大学/大专生团队管理经验营销/管理类背景私立学校中学生培训机构校区运营经验
1. 制定合理的月度及年度工作目标。 2. 组织并带领团队达成既定任务指标。 3. 根据实际业务情况,明确团队发展方向。 4. 需具备咨询或培训行业相关工作经验,无经验者请勿投递,避免耽误双方时间。 5. 入职未满一年期间,无需向公司提出建议或意见。
班主任/辅导员1-3年本科高中线下教育生活教官高补学校
本岗位需住校 工作内容: 1、严格执行学校规章制度,规范学生行为纪律,引导学生树立正确的思想道德观念,落实军事化管理模式。 2、负责班级学生的日常管理,涵盖早操组织、教学区域秩序维护、就餐管理、下午及晚自习纪律监管,以及就寝检查与督促;班主任另行配备,专职负责家校沟通事宜。 3、恪守岗位职责,积极完成校方交办的其他工作任务。 招聘要求: 1、具备良好的沟通能力,对待学生耐心细致,责任心强,拥有带队经验及一定的组织管理能力。 2、具有服务意识,服从工作安排,具备优秀的团队协作精神。
校长/副校长5-10年本科高中
一、岗位职责(一)学生处作为统筹学生思想政治教育、日常事务管理、新生接待、安全秩序、环境卫生、宿舍与食堂运营及物资管理等工作的核心职能部门,承担以下主要职能: (二)制度建设:依据校方工作部署,拟定学生思想教育实施方案、日常管理制度及相关管理文件,并组织落实、监督执行与阶段性总结评估。 (三)团队建设:负责班主任队伍及学生管理团队的组建与日常管理,制定相应工作规范和管理制度,提升整体管理水平。 (四)学生自治组织建设:牵头成立学生会,指导学生干部参与班级事务管理,收集整理各类活动总结材料,建立和完善各班学生管理档案体系。 (五)纪律与卫生督导:组建检查小组,定期或不定期开展早、晚自习出勤、宿舍内务、就寝秩序、教室清洁等情况的巡查;处理违纪行为,完成审核、记录与归档工作;指导班主任开展纪律与安全教育,保障校园秩序稳定;核查课堂到课人数与教学纪律情况,及时与任课教师及班主任沟通并协调解决相关问题,妥善应对学生群体中的突发状况。 (六)服务人员管理:统筹保安、宿管、保洁及食堂工作人员的日常管理,监督其履职情况,定期开展工作点评与业务指导。 (七)宿舍管理工作:指导宿管人员开展查寝、住宿纪律检查、卫生评比等工作;负责学生寝室的统一安排、日常监管与使用监督;落实宿舍公共设施的登记、保管及报修维护工作。 (八)接待与咨询服务:配合完成新生报到及相关来访人员的接待任务;受理学生及家长来信来访事项,协调处理涉及学生的各类具体问题。 (九)物资管理:确保资产台账清晰,管理责任落实到人,对离职教职工所领用物品做到及时清退回收。 (十)完成上级交办的其他临时工作任务。 二、任职资格 1、本科及以上学历,具备2年以上后勤或学生管理工作经验; 2、熟悉学生日常管理流程,有班主任团队管理实践经验; 3、熟练掌握办公软件操作,热爱教育行业,了解心理学、管理学、教育学基本知识; 4、具备较强的组织管理能力,良好的沟通协调与应急处置能力,能承受工作压力; 5、可独立推进工作,有效回应并化解学生与家长的各类诉求; 6、具有学校或部队管理岗位工作经验者优先考虑。
宿舍管理员
工作内容: 1.学生寝室卫生标准制定及管理 2.检查卫生情况并及时上报班主任 3.管理学生打饭纪律 4.晚间熄灯后寝室纪律 5.早上叫学生起床 6.检查园区学生风容风纪 任职要求: 1.有相关管理经验者优先 2.退伍军人优先 3.有耐心同时能按照管理标准严格执行 4.岗位福利,聚餐,奖金等 5.年龄:25~35岁之间,能接受住校 第一个月试用期三千,第二个月三千五,能力突出者工资在议 联系人:卢岩 联系电话:
班主任1年以下大专坐班大班教学(25人以上)小班教学(3-25人)
岗位职责: 1.负责班级日常管理与学生思想教育工作,营造积极向上的班风学风 2. 组织开展主题班会、心理健康教育、职业规划指导等育人活动 3.及时掌握学生学习、生活、心理动态,做好谈心谈话与危机干预 4.协同任课教师、家长及相关部门,形成育人合力,促进学生全面发展 5.完成学生档案管理、评奖评优、资助帮扶及就业指导等事务性工作 任职要求: 1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心 2.具备较强的沟通协调能力、组织管理能力与应急处理能力 3.普通话标准,表达清晰,具备基本的心理辅导知识或经验者优先 4. 具有教育学、心理学、思政类相关专业背景者优先 5.服从工作安排,能适应阶段性加班及学生管理工作节奏
招生负责人
1-1.5万/月
校长/副校长1-3年大专大学/大专生团队管理经验营销/管理类背景私立学校大型教育机构经验成人/通用
岗位职责: 1. 招生规划制定:依据学校发展战略及市场实际需求,科学拟定招生方案与相关政策,保障招生工作有序高效推进。 2. 宣传策略设计:结合学校实际情况与目标群体特点,策划并实施有效的招生宣传策略,组织制定配套的推广方案及宣传资料,提升报名吸引力。 3. 渠道拓展建设:积极开拓各类合作渠道和社会资源,建立多元化的招生通路,同时优化现有渠道的运营与维护,提升优质生源获取能力。 4. 团队组织管理:负责组建并带领专业的招生执行团队,涵盖招生顾问、组长等岗位,确保团队运作高效、流程顺畅。 5. 数据汇总分析:系统收集并深入分析每轮招生周期的关键数据,如各渠道转化成效、报名人数趋势等,为管理层提供精准决策支持。
私立中学负责人
9千-1.8万/月
校长/副校长5-10年本科高中
岗位职责 1. 全面主持校区日常运营管理工作,制定年度经营计划与招生目标。 2. 统筹教学研究、教师团队建设及日常运作,严格保障教学质量。 3. 负责开拓招生渠道,维护家校关系,提升校区声誉与升学成果。 4. 统管行政支持、校园安全及合规办学事务,有效控制运营成本。 任职要求 1. 本科及以上学历,具备教师资格证及校长资格认证。 2. 具备3年以上学校或封闭式培训学校校长、执行校长实际管理经验。 3. 熟悉民办教育相关政策,兼具教学运营与市场招生综合能力。 4. 具有较强统筹协调能力与抗压能力,有成功办学案例者优先考虑。 福利待遇 高薪底薪+高额绩效+年终分红,五险一金,节日福利,平台稳定,发展空间巨大,志同道合者优先面谈。
吉林松原招聘电焊工一名。
电焊1-2人
招聘电焊工一名。
松原
9月30日 08:04拨打电话
吉林松原后天有去农村做美缝的工作,面积不到100平,地面为120平。有意者可联系。
美缝1-4天
后天有去农村做美缝的工作,面积不到100平,地面为120平。有意者可联系。
松原
9月30日 08:02拨打电话
家具安装月结
招聘安装、售后人员,薪资为5000-5500元/月。 岗位职责包括:负责各类饭店商用桌椅(包括实木桌椅、钢木桌椅、软包餐椅、卡座沙发等)的现场安装,按照施工标准完成组装、固定、摆放调试等工作,保证安装质量符合客户要求;负责已交付饭店桌椅的售后维护工作,包括松动部件紧固、损坏部件更换、结构调试维修、局部补漆修复等,及时响应客户售后诉求,高效解决使用问题;配合项目负责人完成安装现场的场地清理,做好旧家具拆卸清运工作,遵守客户门店的现场管理规定,维护公司品牌形象;准确记录每日安装、售后工单信息,及时反馈现场问题、客户需求以及产品质量问题给公司后台部门;负责保管个人安装工具,定期对工具进行检查维护,妥善运输配送安装配件,避免配件丢失损坏。
松原
9月30日 08:02拨打电话
松原长岭县招光伏安装、电焊
300-400元/天
电焊光伏安装1-4天1-2人周结陆地光伏
松原市长岭县招光伏安装、电焊
松原 长岭县
9月30日 08:01拨打电话
保安月结
招聘:物业保安(免费午餐)薪资:3500-3700元/月要求:身高180cm以上。肆⑤-零向下的先-生沟通应变能力强,有较强的责任心,服从命令,听从指挥,队列动作熟练,退伍军人及党员优先考虑。提供午餐,一经录用,待遇优厚,一定电话联系
松原
9月30日 07:59拨打电话
保洁开荒保洁宿舍管理员
招聘岗位:保洁、宿管保洁:年龄65周岁以下,若干名,身体健康,吃苦耐劳宿管:年龄50周岁以下,身体健康,责任心强联系电话:苏经理:
亳州
9月30日 06:32拨打电话
宿舍管理员管道安装/维修厨工/杂工保洁
招聘打磨工、电焊工、油漆工、食堂阿姨、宿舍管理员、带缆工、拉拉管子工、拉拉线工。工作地址位于上海市崇明区长兴岛。
上海 崇明区
9月30日 05:33拨打电话
保安保洁宿舍管理员
招聘校园物业服务人员:1、综合维修工2名,,45岁左右,水电暖均能维修,月休4天,工资待遇:4500元/月---5600元/月;2、消防操作员4名,持有国考二级消防操作员证和保安员证,男女不限,55岁以下,工资待遇:3000元/月---4000元/月;3、宿管班长4名、宿舍管理员7名,,50岁左右,初中以上文化,责任性强,有亲和力爱心,工资待遇:(1)宿管班长缴纳社会保险薪资:2800元/月;(2)宿管员薪资:2350元/月---3200元/月;4、保安队长1名、保安员12名,、,50岁以下,初中以上文化,持有保安员证,责任性强,退伍军,工资待遇:(1)保安班长缴纳社会保险薪资:3000元/月;(2)保安员薪资:2350元/月---3350元/月;5、保洁员10名,,50岁左右,月休4天,责任心强,吃苦耐劳,工资待遇:2250元/月---2700元/月;以上人员一经录用,,节假日有福利,工作地址:银川市金凤区正源南街悠阅城旁边联系负责人:于经理
银川 金凤区
9月30日 04:25拨打电话
宿舍管理员月结
雁山区急聘:宿管:1名(须有相关经验的,如没有经验的请勿扰)薪资:3800-4000工作内容:协助学校做好相关工作,责任心较强公司福利:岗位晋升,提供住宿地址:雁山区中心环线联系人:吕唐经理: 井号:///
桂林 雁山区
9月30日 03:42拨打电话
宿舍管理员月结
湖北华梦城市服务有限公司招聘:学校宿管工作人员1名。要求:55岁以内,工作要求:工作认真负责,善于沟通表达,具有较强责任感、亲切感。有休息室,有校园经验者优先。月薪2900元。工作地点:宜昌市高新区生物产业园区三峡旅游职业技术学院联系方式:刘女士
宜昌
9月30日 03:24拨打电话
保安1-2人
查干花镇内宾馆,招聘一名值夜班的,年龄在50至60多岁都行,要求身体健康的,干净利索的,查干花镇附近的,白天不耽误你干别的活,有经验者优先,有想干的联系我哟
松原
9月22日 06:46拨打电话
吉林松原压运员一名,明天上车,前郭县附近联系电话
押运员1-2人
压运员一名,明天上车,前郭县附近联系电话
松原
9月20日 13:27拨打电话
门卫月结
招聘事业单位门卫形象岗↑7点30到5点休周六周日上五休二工资2000-2100地点:江南市委广场附近55岁以下联系电话:
松原
9月29日 11:31拨打电话
吉林松原找危险品押运员,会做运单入园的能长期干,联系电话不会做运单入园的就别联系了
押运员
找危险品押运员,会做运单入园的能长期干,联系电话不会做运单入园的就别联系了
松原
9月28日 02:16拨打电话
中控员餐补1-2人
松原火车站招聘:监控员两名年龄30岁以内身高一米六以上,十天白班,十天夜班,提供服装午餐,每月四天带薪休息,一经录用待遇优厚。电话:王经理
松原
9月29日 08:24拨打电话
保安队长月结
招聘:保安主管(工作餐)薪资:4000-4500元/月任职要求:有1年以上物业秩序主管工作管理经验,大专及以上学历。无工作经验者勿扰,只接受电话应聘,其他不回复
松原
9月30日 07:27拨打电话
货运司机
招聘危险品运输夫妻驾人员,工资18000至22000左右,不压工资,到号开支。工作内容为配送压缩天然气CNG,干活两点一线。
松原
9月29日 19:20拨打电话
门卫1-2人
江北园区招夫妻工看院,做饭早晚3-4人10多个人,一菜一饭柴火灶特干净不抽1烟,看院干点零活,二个人年工资5万
松原
9月29日 10:02拨打电话
保安开荒保洁保洁电工厨师家政
招聘保安、保洁、电工(需持证)、厨师等岗位。双休,法定节假日休息,缴纳五险,不能缴纳五险者请勿联系。招聘单位为长岭县嘉鑫家政服务有限公司。
松原 长岭县
9月23日 08:47拨打电话
吉林松原节后。找替班押运员一名,200不管吃。四五天活。长岭太平川长青加油站上车,
200元/天
押运员1-2人
节后。找替班押运员一名,200不管吃。四五天活。长岭太平川长青加油站上车,
松原
9月25日 11:52拨打电话
校长/副校长5-10年硕士有高校渠道资源大学/大专生团队管理经验营销/管理类背景培训机构校区运营经验教师资格证校长任职资格培训合格证书私立学校大型教育机构经验中学生留学生校长提高培训合格证书学前儿童/小学生
【岗位职责】 1. 负责学校的整体管理工作,确保教学质量和学校运营效率。 2. 领导并激励团队成员,推动学校战略目标的实现。 3. 建立和维护与家长、学生及合作伙伴的关系,提升学校品牌影响力。 【岗位要求】 1. 具备出色的领导能力和团队管理能力。 2. 能够有效地沟通和解决问题,确保团队协作。 3. 对教育行业有深刻理解,能够适应不断变化的环境。
教育机构负责人
7千-1.2万/月
校长/副校长1-3年本科有高校渠道资源团队管理经验营销/管理类背景大型教育机构经验培训机构校区运营经验成人/通用
岗位职责: 1. 全面负责教育机构的运营管理,保障教学品质与学员满意度; 2. 指导并监督团队执行各项教学及行政工作,确保任务高效落地; 3. 制定并优化机构内部管理体系,涵盖教学流程、师资建设与学员服务; 4. 深度参与市场拓展与品牌塑造,增强机构在行业内的影响力; 5. 及时应对运营中的各类问题,确保教学秩序稳定推进。 任职要求: 1. 具备优秀的统筹规划与领导力,能有效推动团队实现既定目标; 2. 具备出色的应变与问题处理能力,可快速响应突发状况; 3. 拥有良好的沟通技巧和协作意识,能与团队保持顺畅配合; 4. 热爱教育事业,熟悉行业发展趋势与学员实际需求; 5. 具备高度的职业操守,严格遵守相关法规与行业规范。
招生校长
5千-1万/月
校长/副校长3-5年大专大学/大专生培训机构
岗位职责: 1.负责驾校招生工作的全面策划与落地实施,确保完成既定招生目标; 2.开拓并维护多元化招生渠道,增强驾校品牌的知名度与美誉度; 3.组建并带领招生团队,开展市场调研,分析同业动态,制定切实可行的招生方案; 4.整合内部资源,优化招生运作流程,提升招生效率及学员服务体验; 5.定期组织业务培训与团队活动,持续提升团队专业水平与凝聚力。 任职要求: 1.热衷于驾培行业发展,具备敏锐的市场感知力和长远的战略思维; 2.具备优秀的沟通协调能力与团队领导力,能有效激发团队战斗力; 3.熟知驾培行业运作模式及相关政策法规,具有丰富的招生实战经验; 4.具备较强的数据分析意识,能依据数据反馈及时优化招生策略; 5.有强烈的责任感和良好的抗压性,适应高强度工作节奏并保持高效输出; 6.有在地苑工作经验者优先考虑,可直接进入管理岗位。 该职位包含驾校招生校长与驻高校招生校长两类方向,驾校提供系统化培训支持、稳定的考证培训体系,保障个人收益与发展空间!
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