负责公司日常运营、业务拓展及客户关系维护，具备燃气安装、家电销售与安装相关经验 加分项 具备以下行业背景者优先：机械设备/机电/重工·电力/热力/燃气/水利·回收/维修

九年集团经验不良姿产公司实力派 朝十晚四上四休三，时间自由 自媒体引流，手把手带，工作轻松 正地铁口整层办公场地，高大上 团队伙伴相楚氛围好很融洽 不良姿产行业机会众多薪资高

岗位职责： 1.带领客户参观体验养老社区，解答相关疑问 2.为客户提供专业咨询及后续服务支持 3.结合客户需求制定专属化服务方案 工作时间： 上午8:30～下午4:30，周末双休，法定节假日休息，月打卡需达到工作日的80%。 任职要求： （1）年龄：24-45岁，优秀者可放宽至50岁 （2）学历：本科及以上，优秀者可放宽至大专 （3）经验要求：过往从业经历中取得突出成绩者优先，具一年以上销售或管理经验者更佳，具备良好亲和力、沟通表达能力，有培训意识、学习能力强，有同行业经验者优先考虑 （4）薪资待遇：底薪根据面试评估确定，热爱医养健康事业，拥有一定社会资源者优先 福利待遇： 个人销售奖金、季度奖励、年终奖金、商业保险保障、弹性工作时间、露营烧烤活动、养生膳食、特色餐饮、异地高端体验游、不定期组织旅游、节日惊喜礼品 符合以下任一条件者均热烈欢迎加入！ 具备创业经历、企业经营者、寻求轻创业机会者、期望实现财务自由者、渴望突破现状者、有赚钱目标与梦想者、立志深耕一份事业者、拥有销售背景者、具备人力资源管理经验者、来自金融服务或房产销售领域者，以及其他行业的销售精英与优秀人才。 岗位福利： 特色餐饮、露营烧烤、生日关怀、节日福利、团建聚餐、零食下午茶、员工旅游、全勤奖励

[上班时间] 1.9:30-18:30，中午休息1.5小时 2.周日固定休息，每月4天调休，共计8天休息 3.请假不扣工资 [工作内容] 1.负责跟进公司提供的资源，主动开发客户并维护关系 2.通过线上推广、展会活动等渠道建立客户联系并促成合作 3.达成个人销售指标，同时助力团队完成整体业绩目标 [岗位要求] 1.接受无经验者，有相关经验者优先录用 2.年龄23岁以上，具备良好的沟通表达及人际协调能力 [福利待遇] 1.底薪8K~15K（根据面试情况定薪），公司商务经理平均月收入3-5W，优秀商务人员月入10W+！成功推荐或自主招聘每人每单奖励600元，老客户返单提成40%（老门店返单率100%） 2.成交提成当天发放奖金 3.晋升通道：业务经理→储备总监→合伙人→总监→运营总裁

利用互联网媒体负责网络推广，引导用户登入自行入驻即可 微信小程序平台（今融邦） 客户群体：向全国投融资企业机构，简单 有以下几点优先 1有渠道工作经历 2有投融资工作经历 3有区域负责人 4有过招商工作经历 5有过创业经历 6对自己工作有信心和自信 无需外出

一、我们是谁？ 湖南福林木业有限公司是一家集研发、生产、销售于一体的现代化板材企业。公司配备先进生产线、严格执行国家E0级及以上环保标准的质量管理体系，具备显著的品牌优势。主营产品涵盖**高端杉木生态板、全桉木多层实木板**等，专注于为消费者与合作伙伴提供绿色、安全、高品质的家居建材整体解决方案。 因应全国市场战略布局提速，现诚聘一位具备开拓精神与行业资源的招商总监，携手共启发展新篇章，拓展全国版图！ 二、您将承担的关键职责 1.战略统筹与落地：主导全国招商战略的规划、推进与迭代升级，全面达成年度招商回款、经销商数量增长及市场覆盖目标。 2.渠道网络建设：开发并运营覆盖全国一二级城市及重点县域的经销代理体系，打造稳定、高效、可持续发展的渠道生态。 3.团队管理与驱动：组建专业化招商团队，负责人员培养与日常管理，激发团队战斗力，带领团队实现各项核心指标。 4.市场活动赋能：联合市场与产品部门，策划执行招商发布会、区域推广会、经销商大会等活动，为合作商提供全周期运营支持。 5.行业研究研判：持续跟踪板材行业发展趋势与竞品动态，输出有价值的市场洞察，支撑公司产品布局与战略决策。 三、我们期待的您具备以下特质 1.资历要求：8年以上建材家居领域（如板材、定制家居、地板、橱柜衣柜等）营销管理经验，其中至少5年担任全国招商总监或同类岗位。拥有广泛的经销商资源网络，尤其在华中、华南、华北区域有深厚积累者优先；具备从零构建全国渠道并取得突出成果者更受青睐。年龄建议32-40岁。 2.核心能力： -战略思维：具备敏锐的市场判断力、系统性规划能力与强执行力。 -领导魄力：出色的团队统御能力与激励能力，能凝聚队伍攻坚克难。 -商务谈判：优秀的沟通协调与合作促成能力，善于把握关键节点推动签约。 -资源整合：精通各类大型招商活动的策划与实战运作，擅长跨部门协同与资源整合。 3.个人素质：目标导向明确，责任心强，富有创业激情与挑战意愿。适应高压力、快节奏工作模式，可接受长期频繁出差。 四、您将收获的成长与回报 1.卓越薪酬机制：“高底薪+高绩效提成+超额利润分红”组合激励模式，收入无上限，贡献决定收益。 2.事业合伙机制：对业绩优异、愿与企业共成长的核心高管，开放股权或期权激励，助力身份由管理者向合伙人跃迁。 3.广阔施展平台：赋予充分的决策自主权与资源配置权限，让您在高速发展的企业中充分释放潜能。 4.强力团队支撑：带领专业招商团队，并获得来自产品、市场、服务等多部门协同支持。 5.长远发展路径：提供清晰的职业晋升通道，表现卓越者有机会进入公司高层决策体系。

五大销售渠道/区域负责人招聘 1、商超渠道销售部负责人 岗位职责： 1、负责制定当地一丰健康甘油二酯食用油销售推广策略与计划，协助总经理分管商超渠道，组建商超渠道专属销售团队，明确分工。 2、依据公司战略与商超市场容量，制定销售目标计划，如全国性连锁超市和各省市本地知名商超、小型超市/便利店、精品超市、社区超市等合作，打造品牌标杆，分解指标并推动达成。 3、参与制定商超专项销售政策，货架陈列，进场谈判等，确保政策在终端落地。 4、管理团队，制定日常管理措施，开展培训并考核业绩。 5、分析商超市场趋势与竞品策略，拓展新商超资源，维护核心客户。 6、完成上级交办的商超渠道相关工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，市场营销等相关专业优先考虑。 2、5年以上快消品行业销售经验，3年及以上团队管理经验，有商超渠道或健康食品商超销售经验优先 3、具备较强的市场分析、谈判沟通和领导力，能统筹团队完成业绩目标。 4、具备一定的文字功底，能独立撰写工作报告。 5、勤快、自信、抗压、恒心，适应快消行业快节奏工作。 6、能够接受外派出差，具备自驾车优先考虑。 7、党员及退伍军人优先考虑。 2、食品工业渠道销售部负责人 岗位职责： 1、负责制定当地一丰健康甘油二酯食用油销售推广策略与计划，协助总经理分管食品工业渠道，组建食品工业客户专属销售团队，搭建架构。 2、结合公司战略与食品工业市场需求，制定销售目标计划，如肉制品厂、乳制品厂、烘培食品厂、中央厨房、食品加工园区等合作，推动长期供货合作。 3、参与制定工业专项销售政策，批量定制供货，资质合规对接，保障客户合作顺畅。 4、管理团队，制定管理措施，开展培训并考核客户开发与订单达成情况。 5、分析工业行业趋势与竞品合作模式，拓展新工业客户，维护核心客户。 6、完成上级交办的工业渠道相关工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，市场营销等相关专业优先考虑。 2、5年以上快消品行业销售经验，3年及以上团队管理经验，有食品厂渠道或健康食品销售经验优先 3、具备较强的市场分析、谈判沟通和领导力，能统筹团队完成业绩目标。 4、具备一定的文字功底，能独立撰写工作报告。 5、勤快、自信、抗压、恒心，适应快消行业快节奏工作。 6、能够接受外派出差，具备自驾车优先考虑。 7、党员及退伍军人优先考虑。 3、医药渠道销售部负责人 岗位职责 1、负责制定当地一丰健康甘油二酯食用油销售推广策略与计划，协助总经理分管医药渠道，组建医药渠道专属销售团队，明确业务方向。 2、依据公司战略与医药渠道定位，制定销售目标计划，如连锁药店、医院类超市、疗养院、个人诊所、医药配套机构、医药电商渠道等合作，推动业绩达成。 3、参与制定医药专项销售政策，遵守行业规定并执行。 4、管理团队，制定合规管理措施，开展培训并考核药店入驻与动销情况。 5、分析医药市场趋势与竞品布局，拓展新医药资源，维护核心客户。 6、完成上级交办的医药渠道相关工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，市场营销等相关专业优先考虑。 2、5年以上快消品行业销售经验，3年及以上团队管理经验，有医药渠道或健康食品销售经验优先 3、具备较强的市场分析、谈判沟通和领导力，能统筹团队完成业绩目标。 4、具备一定的文字功底，能独立撰写工作报告。 5、勤快、自信、抗压、恒心，适应快消行业快节奏工作。 6、能够接受外派出差，具备自驾车优先考虑。 7、党员及退伍军人优先考虑。 4、区域销售部负责人 岗位职责： 1、负责制定当地一丰健康甘油二酯食用油销售推广策略与计划，先在居住地县区开展销售

工作内容 1、制定并落实销售计划，促进公司业务持续发展 2、开发并维系客户关系，增强客户合作粘性与满意度 任职要求： 1、掌握专业的销售方法，具备敏锐的市场判断能力 2、能独立带领团队，推动成员完成既定业绩指标 3、拥有较强的统筹协调和沟通表达能力，合理调配内外部资源

中国人寿资兴支公司（国企双休） 招聘职位：渠道经理（5名、名额限时抢位）月基本薪酬3000元 岗位要求： 1、年龄25-45岁〔优秀者放宽到50岁〕，学历大专以上 2、沟通能力强，服务意识佳，有责任心 3、欢迎高校毕业生、优秀的同行加入 4、薪资待遇：月基本薪酬加绩效每月8000元！工作稳定又有保障！ 5、世界500强央企背景，发展空间广阔 6、免费培训，完善培训体系，零经验也可快速入门 7、工作时间：8点半-下午五点，周末双休，工作生活完美平衡 联系电话：

求司机两名，湖南娄底到安徽阜阳，车头空放4号

现在有人去五州郦城做开荒卫生不。

有哪位姐姐现在去石化大院做卫生吗？到手30元。

水桃箱电脑包厂急招， 高车全能4名 双针全能4名 平车熟手10名 杂工熟手4名 质检4名 以上需工作认真负责，毛货手勿扰， 公司出粮准时，货期充足，免费吃两餐，免费住宿，外宿有补贴，作工精美的，想挣钱的欢迎 地址双峰青树坪镇 发财热线，李

涟钢区域需要安装几个探照灯，有时间的师傅请联系

支付宝项目，大量招收地推推广员，日入400+以上，上不封顶，有兴趣的联系我！支付宝项目，

见面细聊，有工作经验优先

见面聊，有工作经验优先

主要管理绍兴项目，主做保洁服务，需要有经验，懂项目上保洁知识的。常驻绍兴的，需要能力出众

招区域总监负责！

销售服务管理与理疗，底薪1500+提成+奖励+管道收益，月入上万，年入二十万+

有责任心，回访客户拓展银行业务，满足客户需求，提供融资方案，要求年龄18到40岁，有赚钱钱欲望，零基础可培训。。

负责团队搭建、团队管理、团队带教和培训，带领团队完成业绩目标。

招聘销售总监：销售总监的工作内容是在市场的拓展管理与服务，底薪加提成加管道收益，月入上万，年薪可上20万上不封顶发展前景巨大覆盖各行各业

岗位职责:负责工地进度与材料任职要求:有丰富的工作经验岗位福利:每月4休每周一休假包餐岗位经验:有三年左右的工作经验

理赔业务经理：（聘3名） 工作内容： 负责所辖区域交通事故受伤人员登记及后续理赔服务工作 任职要求： 1、有市场营销或地推等一年以上工作经验。 2、超强的沟通能力及开拓精神，知识面广，爱岗敬业，有责任心和团队精神。 3、有强烈的竞争意识，能积极面对工作中的各种挑战，能吃苦耐劳。 4、男女不限，年龄30岁以上-50岁以下，。 薪资待遇： 1、底薪4000+高额提成+绩效奖+业务需求补贴。 2、入职有专业岗位培训，只要勤劳肯干月薪几万不是梦。 3、收入高离家近，工作时间自由有保障。 其他福利：社保+周末双休+国家法定节假日休+节日福利+团建+不定期旅游 联系电话：

工作内容 1、负责展厅日常运营及销售相关事务 2、维护客户关系，保障业务有序推进 任职要求： 1、具备较强的组织协调与管理能力 2、善于沟通，能与客户进行高效交流 3、工作积极主动，富有责任心和职业热情

1、协助总经理制定车辆销售业务发展战略，达成集团与厂家下达的各类销售经营目标，定期向总经理及厂商汇报运营与管理情况； 2、跟踪销售进度，督导车辆订货流程与库存配置，针对销售过程中出现的问题提出优化建议并推动改进措施； 3、掌握并整理市场动态信息，重点关注竞品动态与产品变化，快速制定可行性强的应对策略； 4、主导客户投诉处理与客户关系维护，结合客户需求持续提升服务质量和客户满意度； 5、搭建并维系公司与厂商、保险公司等相关机构的良好合作关系，深入理解政策与考核要求，争取外部资源对公司发展的有力支持。

瓷砖销售经理2名

主要职责： 1.市场拓展与客户关系维护：制定并执行销售策略，积极开拓新市场与新客户，提升酒店市场占有率。定期回访老客户，收集反馈，确保客户满意度，促进长期合作。 2.团队管理与协作：带领销售团队完成销售任务，组织培训提升成员业务能力，营造积极的工作氛围。同时与酒店其他部门紧密协作，确保服务流程顺畅。 3.数据分析与报告：密切关注市场动态与竞争对手情况，收集分析相关数据，为酒店销售决策提供有力依据，并定期向上级汇报销售进展。

法拍房销售总监 “法辅在线”国内规模最大的法辅机构。 专注于司法拍卖服务（法拍房）和拍卖业务，定位为集司法拍卖+商品房拍卖+一键贷款+不良资产包处理等全面业务发展的法辅机构。 旗下遍布全国21家分公司，包括：上海法拍、湖南法拍、湖北法拍、四川法拍、重庆法拍、江苏辅拍、江西洪大拍卖、陕西法拍、安徽法拍、新疆法拍、绵阳法拍等。 现因业务扩展，中国法拍网湖南总部诚邀推广销售精英及各区域代理商： 1.有强烈的赚钱欲望； 2.具备正能量，积极乐观向上的心态； 3.高提成，收入上不封顶，公平公正透明的晋升机制，从法拍顾问~主管~经理~总监，周末双休，时间自由，销售顾问用心做年入30万+，人人有机会挑战销售总监年入百万； 4.脚踏实地，务实肯干，方法我们有，你只需简单照做； 5.不定期组织团建活动，国内外旅游等； 6.如有丰富的团队管理经验或地产行业资源充沛者，可竞聘申请加盟经销商，获得高收入。 法辅在线湖南总部地址：福晟金融中心37楼（茶子山地铁站7号口） 职位福利：周末双休、带团队、定期团建