岗位职责： 1.负责前台日常运营管理，统筹收银、点单、客诉处理等工作； 2.带领前台团队完成销售目标，做好员工排班与工作指导； 3.协助盘点前台物料，保障商品陈列规范、库存充足； 4.维护前台服务秩序，提升顾客消费体验。 任职要求： 1.1年以上烘焙/餐饮行业前台或收银管理经验； 2.熟悉收银系统操作，具备基础账务处理能力； 3.沟通能力强，有责任心，能灵活应对顾客需求； 4.热爱烘焙行业，有团队协作意识。

盛香亭转转热卤｜新化东方城市广场店诚聘本店长期招人，岗位正规、薪资稳定、氛围轻松！工作地址：新化东方城市广场招聘岗位1、服务员（6名）-年龄：18–45岁-综合薪资：3600元/月2、配菜工4名-年龄：18–55岁-综合薪资：3600元/月3、店长助理2名-年龄：18–45岁-综合薪资：4800–5500元/月要求：踏实肯干、服从安排、长期稳定做事报名咨询欢迎有意者电话联系咨询！谢总：

岗位名称：零售管理职位（带班、店长、陈列师）;店员岗位要求：1.具有零售管理经验，熟悉店铺日常运营流程；2.良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效处理客户问题和纠纷；3.对服装陈列和展示有一定了解，能够按照公司标准完成陈列工作。薪资待遇：薪资范围5000-8000元，享受公司提供的一年八套免费ONLY限量款服装福利，缴纳五险一金，工作满一年可享受十天带薪年假。

湖南娄底招聘店长，要求中专以上学历，年龄20至38岁，薪资范围4000至6000元。

喜家煮串串香水游城店招聘：穿串工10名改刀2名服务员10名打锅2名撤台4名，店长1名，主管2名田家店改刀1名穿串2名店长

招聘店长2名。负责店面商品销售、日常运营及人员管理等工作。薪资为年薪8-15万。工作地址位于罗莱家纺新化和冷水江各门店（共四家门店，根据住所就近安排）。

招聘店长2名，负责主导店面的商品销售、日常运营及人员管理等工作。薪资为年薪8-15万。工作地址位于罗莱家纺新化和冷水江各门店（共四家门店，根据住所就近安排）。

湖南娄底招聘门店店长两名。要求年龄20至40岁，身体健康，学历不限，具备实体零售门店运营经验者更佳。月薪待遇为5K至10K以上。

招聘vivo体验店店长。要求满18周岁，大专及以上学历，有相关行业从业经验者优先。需具备较强的沟通表达能力、责任心和服务意识，并有一定抗压能力。工作内容包括负责门店用户运营及线上电商到家平台管理，负责vivo专卖店的人、货、场、销、财管理及店铺日常运营管理。对数码、拍照、游戏感兴趣，并对快手、小红书等社媒平台运用有一定了解。薪资福利为4-10k。工作地址在娄底区域内，可就近安排。

【我们是】 长财咨询集团，20年引领企业全生命周期成长，孵化20万+中国优质企业，从战略陪跑、商业模式、高层管理，品牌营销、到团队激励、财务系统、精益运营，再到企业文化、资本运作9大维度，全面助力企业发展。 【我们需要你】 1、责销售团队的管理，制定目标和策略、监控和执行、竞争管理 2、完善建立新老客户关系，挖掘客户需求和痛点，寻找销售机会 3、制定团队销售计划，有效调动及组织公司内部资源推动业务落地，确保销售任务完成； 4、细分客户，确立目标市场和潜在客户，整理完善数据库中客户资料，做好客户的分级管理工作； 【我们希望你是】 1、专科及以上学历，工商管理、营销、人力资源、财务专业；优秀者可放宽 2、年龄18岁以上，性别不限；优秀实习生可适当放宽录用 3、有一定市场资源，1-3年以上B端市场开发拓展经验（含咨询服务、教育培训、企业服务、软件服务等行业），或有2年以上大型企业管理经验； 【我们为你提供】 【薪酬制度】：无责底薪+KPI绩效奖金＋高额提成，月综合到手10K-15K以上等 【补贴制度】：全勤奖、工龄补助、工龄假期 【福利制度】：聚餐，电影，传统佳节的心意礼品，下午茶、生日红包、婚嫁红包、产子红包、丧亲慰问、年终红包 【购买社保】：养老保险、生育保险、医疗保险、工伤保险、失业保险 【员工活动】：部门免费聚餐、部门免费旅游、特色外出部门团建，旅游内部员工假期、公司年会红包，开门红等。

娄底市新化县招一体板胶师傅，附近的联系，四到五天活，吊篮施工。干完结清。有空闲的直接加微信，因为在干活电话接不了电话。

娄底市双峰县招水电

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铆工师傅 （52周岁以下）持证 280-320/8小时，管住管工作餐，水电平摊

临时工多名

西大街百货木花巷女装招聘：店长一名员工两名工作地点：西大街百货2楼薪资：底薪加提成联系人：

招聘招聘招聘海颐优享招聘岗位店员数名具有较强的沟通能力，有亲和力，对工作有较高的热情。店长4名具备管理经验，熟悉零售行业运营流程，具备较强的市场分析能力和营销策划能力。工作时间：7:30-17:30，午休时间11：30-1：30，法定节假日正常休息。工作地点：大季家瑞祥店，大季家嘉祥店薪酬待遇：8小时工作制月休4天缴纳社保定期员工福利团建等联系电话：闫女士期待优秀的你加入！欢迎来电

2026年高薪诚聘现在面试上班老意法2楼高新诚聘：1.店长：1名有两年以上店铺管理经验及团队协调能力、沟通能力，责任心强，认识市场买手的优先（薪资不是问题）2.金牌销售：1名能穿版，气质佳，配合度高，有责任心，有上进心，经验丰富有客户资源优先，联系方式：（同步）

东莞沥林招酒店住宿店长底薪6000绩效1000包住不包吃联系方式赵

蹀愫TIGRISSO鞋招聘门店：西安砂之船招聘岗位：优秀店长、优卖薪资待遇：底薪+提成+多项奖励制度月综合工资3000—8000元及以上3.员工福利社保、年假、国家法定带薪及其他福利；提供良好的晋升发展平台。年龄要求：40周岁（条件优秀可放宽）联系人：郭女士（同步）欢迎到店面试或电话咨询。

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娄星区户用光伏高薪诚聘 业务经理，精英团队 不限性别学经历验，提成到顶，，诚盼精英个人及团队合作共赢！

岗位职责： 1.负责金融相关业务的日常运营与支持工作，包括数据整理、报表编制及流程跟进 2.协助开展客户对接、资料审核及合规性初审，确保业务操作规范有序 3.参与市场信息收集与基础分析，为业务决策提供数据支撑 4.配合团队完成跨部门协作任务，保障项目高效落地 5.严格遵守金融行业监管要求及公司内控制度，防范操作风险 任职要求： 1. 学历不限，金融、经济、会计、管理等相关专业优先 2. 工作经验不限，有银行、证券、保险或金融科技领域实习或从业经历者更佳 3.具备良好的沟通能力、学习能力及责任心，能适应快节奏工作环境 4.熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析能力 5. 诚实守信，无不良从业记录，认同公司合规文化

需要带资源，带经验，工作经历两年以上

岗位职责: 1. 负责搜集新客户的资料并进行沟通，负责客户渠道开发与维护，完成销售目标 2. 有过建材或相关业务销售或地推经验。 3. 收集市场信息，反馈客户需求 任职要求： 1. 男女不限，年龄不限，善于沟通、拥有建材销售经验优先。 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 岗位福利: 底薪4000-8000元／月，团队奖+个人奖+提成，综合薪资10000-20000元／月。 任职要求：建材或相关市场销售经验。

岗位职责： 1.制定并执行公司销售战略，完成年度销售目标与业绩指标 2.统筹管理销售团队，包括招聘、培训、考核与激励，提升整体作战能力 3.深度参与市场分析与客户洞察，推动产品定位优化及新市场拓展 4. 主导重点客户关系维护与大客户战略合作，提升客户满意度与复购率 5. 协同市场、产品、运营等部门，推动跨部门协作，保障销售闭环高效运转 任职要求： 1.具备建材销售管理经验，有创建或带领销售团队经历者优先 2. 具备行业资源整合与商务谈判能力 3. 具备出色的逻辑思维、数据分析与决策能力，能基于数据驱动业务增长 4.优秀的沟通协调与领导力，抗压能力强，结果导向意识突出 5.学历不限，具备相关行业背景及成功销售业绩者优先

岗位职责：依托联通品牌，销售光纤宽带、5G手机终端等业务产品 任职要求： 1.沟通表达能力强，有亲和力，有销售经验者优先，性格外向，无经验也可学习培养。 2.男女不限，45岁以下，身体健康，无征信问题，无犯罪记录。 优点：离家近更安心:按居家地址就近安排，通勤时间短，幸福感拉满。上手快有保障:系统岗前培训+老员工一对一带教，无经验也可学习培养。 薪资待遇:基础保障+业绩提成（业绩突出者月薪可达12000元+，多劳多得） 其他福利：节日福利+通讯补贴 工作时间：按各营业区域要求时间 工作地址:娄底市娄星区及各县、乡镇联通公司营业点 联系人：陈女士 (微信同号)

1.制定并执行区域或行业的销售计划，完成公司下达的销售指标 ； 2.带领和管理销售团队，负责培训、考核及激励下属人员 ； 3.开拓新市场与新客户，维护长期客户关系，提升客户满意度 ； 4.收集市场动态、竞争对手信息及客户需求，进行分析并反馈给上级决策参考 ； 5.策划与组织实施销售活动，推动产品推广与品牌建设； 6.管理销售渠道，协调内部资源（如物流、财务、研发），确保订单履约与回款； 7.控制销售费用预算，优化成本结构，保障利润目标实现； 任职要求 1.大专及以上学历，（如市场营销、工商管理)优先； 2.3~5年以上销售经验，至少2年团队管理经验； 3.熟悉建材、家居行业市场，熟悉门窗销售经验优先；具备市场分析与营销策划能力； 4.出色的沟通谈判技巧、领导力、抗压能力、逻辑思维与问题解决能力； 5.熟练使用Office办公软件，能制作销售报表与PPT方案； 6.可适应出差，具备良好的职业道德与客户服务意识

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