
生产计划主管
8千-1.3万/月
厂长/主管3-5年大专生产计划与物料控制
经验要求:
1、大专及以上学历,具备5年以上大中型制造企业PMC领域从业经历;
2、具有3年以上大中型制造企业PMC主管岗位工作经验;
3、具备同行业同等岗位经验者优先考虑。
技能要求:
1、精通金蝶、ERP、用友等企业管理系统的操作与应用;
2、具备较强的数据处理及分析能力;
3、具备良好的沟通与组织协调能力。
工作内容:
1、负责生产计划的制定与执行,统筹物料的控制与管理工作;
2、推动跨部门协作沟通,优化业务流程并实施团队管理;
3、开展数据跟踪监控,为管理决策提供有效支持。
厂长
1-1.1万/月
厂长/主管3-5年中专/中技有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验
岗位职责:
1、统筹管理门窗生产工厂的日常运作,保障各项生产任务按时完成。
2、编制并优化生产排程,科学配置人力与物料资源,提升整体产出效率。
3、搭建并持续完善质量管控体系,确保产品品质稳定达标。
4、负责生产设备的日常运维管理,减少停机时间,提高设备运行效率。
5、组织团队建设,开展人员培训与能力提升,打造高绩效作业队伍。
任职要求:
1、具有多年制造业管理背景,尤其在门窗生产行业有丰富实战经验。
2、具备卓越的领导力和团队协作推动能力,能有效激发团队潜力。
3、精通生产工艺流程,擅长现场问题分析与快速处理。
4、具备较强的沟通协调技巧,能够高效对接内外部协作关系,推动跨部门协同。
铜阳极泥项目生产主管
1-2万/月
厂长/主管3-5年大专
【岗位职责】
1. 统筹铜阳极泥冶炼车间全流程生产管理,覆盖卡尔多炉火法熔炼、湿法分离、贵金属富集工序;
2. 制定车间月度/周度生产计划,管控阳极泥处理量、贵金属回收率、产品品质核心指标;
3. 监督现场工艺标准落地,快速处置熔炼、浸出、除杂各类生产异常问题;
4. 规范危废阳极泥存储、转运、处置全流程,满足危废经营、环保监管合规要求;
5. 统筹车间班组人员、设备维保、辅料成本管控,推动降本增效技改落地;
质量主管(有食品行业经验者优先)
8千-1.2万/月
厂长/主管5-10年大专
职责描述:
1、构建并优化酒水产品质量与安全管理体系,保障体系高效运转,推动质量水平不断提升;
2、制定年度、季度、月度产品质量提升、改进、管理及计量管理等专项工作规划;
3、依据质量工作规划,设定质量管理目标,并进行分解与落实,确保各项目标顺利实现;
4、提升全员质量意识与质量管理能力,强化对质量团队的培训与考核机制;
5、跟踪处理检验过程中出现的问题,按月汇总、统计检验相关数据;
6、组织并实施质量工作的执行、检查、协调与考核,及时应对和化解各类质量争议;
7、开展质量事故调查,分析原因并提出处理建议,归纳产品品质问题并推进有效整改;
8、主导质量管理中心的标准化建设与团队发展,涵盖制度建设、流程规范、标准制定及人员培养等工作
任职要求:
1、食品科学与工程、微生物学、酿酒等相关专业专科及以上学历;
2、具备5年-10年以上相关专业技术经验,以及5年-10年以上农产品类食品行业质量管理岗位经历;
3、熟悉国家在质量管理、质量监督等方面的法律法规要求;
4、掌握ISO9001/HACCP/QS等体系专业知识与运行流程,熟悉IS0文件编制与推行,能准确把握质量控制关键环节;
5、具备良好的团队协作与建设能力,出色的沟通技巧与人际互动能力,抗压性强;
6、坚持原则,工作细致严谨,追求卓越,富有耐心
白酒酿造主管/经理
1.2-2.4万/月
厂长/主管5-10年本科酒水品鉴侍酒服务酒类库存管理客户服务沟通
岗位内容:
1、主导公司定制酒体的配方研发与勾调工作,确保成品酒体品质稳定。
2、构建并实施酒厂酒体分型与等级评定体系,推进分级管理落地。
3、组织技术规范、管理制度及作业标准的制定、修订、发布,并监督执行情况。
4、负责每日基酒入库的质量验收,记录检验结果,并跟踪处理不合格基酒的后续处置。
5、监督指导相关岗位完成原始数据及质量记录工作,确保信息及时、准确、真实、完整且可追溯。
任职要求:
1、本科及以上学历,具备5-10年酒体设计及产品工艺相关工作经验
招聘主管
8千-1.2万/月
厂长/主管3-5年本科高端岗位招聘技术岗位招聘社会招聘校园招聘
冶金智能装备领域头部企业,国家级专精特新"小巨人",深耕工业自动化领域32年,服务全球40+国家超3000家客户。冶金行业智能装备领军者,持有200余项专利技术,荣获国家科技进步奖。国家级智能制造示范工厂,牵头制定5项行业标准,连续7年研发投入占比超12%。
【岗位亮点】
• 主导冶金特种装备研发项目
• 搭建技术人才引进快速通道
• 参与千万级智能化产线建设,实践工业物联网前沿场景
【核心职责】
1、将招聘目标分解至团队成员,跟进执行进度,动态优化策略,确保招聘任务如期完成。
2、主动拓展多元化招聘渠道资源。
3、参与核心岗位面试评估,运用专业工具甄选合适人选,保障人岗精准匹配。
4、统筹招聘团队日常运作,明确分工与绩效目标,实施过程管理与考核激励。
5、组织团队成员能力提升培训,强化招聘专业能力,持续提升团队整体效率。
【任职硬指标】
1、本科及以上学历,人力资源相关专业,具备3年以上招聘经验,其中至少1年团队管理经历。
2、精通招聘全流程及多类渠道运作模式,具备优秀的渠道开发与资源整合能力。
3、熟练掌握面试技巧与人才测评方法,能高效识别符合岗位要求的优质候选人。
4、具备出色的团队领导力、沟通协作能力及抗压能力,结果导向意识强。
5、熟练操作办公软件及招聘管理系统,具有本行业招聘背景者优先考虑。
【我们提供】
• 五险一金+节日礼金
• 年度健康体检+带薪年假
• 市级人才补助+购房补贴
• 市级高层次人才认定申报资格
生产管理主管
5-7千/月
厂长/主管1-3年大专生产计划管理现场管理生产物料管理ISO9001会识CAD机械图
1、大专及以上学历,具备2年以上机械制造领域生产管理相关工作经验;
2、能够依据销售订单与产能情况,统筹物料规划,动态调整并监督生产节奏,保障交付周期;
3、具有较强的沟通协调素质,拥有团队管理经验及现场问题应对能力;
4、熟悉6S管理体系并能有效执行;
5、熟练操作各类常用办公软件。
MVR车间负责人
8千-1.2万/月
厂长/主管1-3年大专
岗位职责:
1、负责MVR水处理车间的日常运行与组织管理;
2、掌握蒸发结晶系统中物料特性(具备三元、四钴、硫酸镍、硫酸锰、磷酸铁锂等废水处理经历,熟悉混盐体系下的蒸发结晶工艺)及系统内物料平衡,理解多元相图的实际应用;
3、及时处置并上报突发异常状况;
岗位要求:
1、大专及以上学历,化工、环境类专业优先考虑;
2、具有两年以上MVR工艺生产、运维或管理相关工作经验。
职位福利:绩效奖金、带薪年假、包吃、包住、五险一金
车间主管(三元/磷酸铁)
1-1.3万/月
厂长/主管3-5年大专现场管理ISO16949ISO9001
熟悉磷酸铁或三元前驱体生产工艺
1、生产质量管理:落实公司质量管理体系要求,依照既定流程与工艺规范组织生产,保障产品品质符合标准;统筹协调各车间生产运作,指导团队高效执行部门下达的各项KPI指标任务。
2、生产过程管理:针对生产车间存在的问题进行引导分析、归纳总结、评估并提出可行解决方案,定期向上级反馈进展;审核生产日报、物料领取单、设备维护记录等报表,掌握生产动态并跟踪落实;组织收集整理各类生产数据,开展专项数据分析,分解下达工作任务;牵头编制年度、季度、月度生产作业计划及设备检修、安全环保实施方案;监督下属工作执行进度,并实施阶段性考核评价。
3、生产安全管理:督促车间严格执行安全生产规章制度,实施常态化安全巡查;监控重点区域与关键环节,及时消除安全隐患,预防安全事故发生;定期抽查安全培训落实情况,检验员工掌握程度,并计入绩效考评体系。
4、完成其他交办事项。
任职要求:
1、大专及以上学历;
2、三年以上湿法冶金领域现场生产管理经验;
3、具备良好的抗压能力与组织协调能力;
4、身体健康,能适应高强度作业环境。
职位福利:五险一金、全勤奖、包吃、包住、员工旅游、节日福利
衡阳衡阳县滨河路沿线土方开挖作业招聘装载机机手,薪资为11800-13800元/月。接受替
1.18-1.38万/月
铲车司机月结
衡阳滨河路沿线土方开挖作业招聘装载机机手,薪资为11800-13800元/月。接受替班人员,成手优先。
衡阳衡阳县临港片区招聘砌筑泥工,负责二次结构砌筑工作。日薪260-380元,接受替班人员。
砌砖泥瓦工
衡阳临港片区招聘砌筑泥工,负责二次结构砌筑工作。日薪260-380元,接受替班人员。
库管社保月结
招聘:仓管员(五险+法定节假日)稠江薪资:6500-7000元/月岗位职责:1.仓库进货/出货/存货管理;2.遵循ERP系统要求,做到先进先出与料账一致;3.仓库周期性盘点确保数据准确性;4.呆滞物料整理与盘点;岗位要求:1.会操作ERPU8系统;2.熟悉电脑办公软件操作,如excel表格;3.忠于职守,细心谨慎;4.大专以上学历,有1~2年以上仓库管理经验;
要五个电焊工学徒440一天包吃住 不试焊,来了就上岗
400-450元/天
电焊工厂焊工年终奖餐补包住夜班补贴保险3-5人日结
招焊工450元/天。学徒也要.要求:年龄18-45周岁,包吃包住,可直接上岗可报名
厂内食堂四荤一素
米饭不限量供应嘉.兴
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收银员
5-6千/月
收银员长期1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客收银结算,准确快速完成现金、移动支付等各类收款操作
2.每日核对账款,完成日结报表及交接工作,确保账实相符
3. 保持收银台整洁有序,妥善保管票据、备用金及收银设备
4.协助商品上架、理货及基础顾客服务,维护良好购物体验
5.配合门店开展促销活动,及时传达活动信息并规范执行
任职要求:
1. 年龄18-33周岁,身体健康,无传染性疾病
2.学历不限,具备基本计算能力与沟通表达能力
3. 工作认真细致,责任心强,能适应轮班制
4. 无需相关经验,公司提供带薪岗前培训及实操指导
5. 提供员工宿舍(配WiFi、空调、洗衣机、电视等)及工作餐
生产装配主管
6千-1万/月
主管1-3年学历不限
要求:
1. 有五金厂、钣金厂、酒店用品、非标定制产品安装管理工作经验,熟悉小批量、多款式订单生产组装包装模式者优先;
2. 具备数据化管理能力、现场生产管理统筹能力、品质把控能力、高效沟通协调能力;
3. 能独立解决车间装配生产异常问题、质量问题、进度问题,可落地改善产能低、拖单、批量不良等现状问题;
4. 责任心强、执行力强,务实肯干,有工厂现场6S落地管理经验,不做形式化管理。
薪资:6000元-10000以上,能力优秀者薪资可面议上调,包住,宿舍环境舒适
大专生直招岗位 接受无经验 包吃住
6-7千/月
主管经验不限大专电气机械自动化
一、岗位需求
1. 生产管理:负责协助课长进行课内生产制造管理、参与新设备新制程的承接、成本管理、人员管理及持续改善。
2. SMT工程:PCB、SMT自动化设备调试维护、制程异常处理,工艺改善,程序调换。
3. 线路板设计:印刷电路板生产工艺设计、制程设计、底片设计,钻孔切型。
4. 质量管理:跟进现场产品检测异常处理,查核现场生产作业流程,产品异常处理及改善。
二、福利
1. 上六休一,一个月月休4天,两班倒,1个月倒一次班。
2. 入职购买社保五险。
3. 包吃住,12条餐厅线自由选择。
三、薪资待遇
综合底薪2960元(2610底薪+200元全勤奖+150元绩效奖),公司实行5天8小时工作制,超出部分依法支付加班费。
平时加班1.5倍:22.50元/小时;
周末加班2倍:30.00元/小时;
法定节假日3倍:45.00元/小时。
夜班补贴10元一晚,综合收入5300-7000元。
四、食宿免费
1. 福利补贴:全勤奖金200元/月,夜班津贴10元/日,考核奖金200-600元/月。
2. 包三餐,均为自助餐食形式,刷脸吃饭,无需充钱。
3. 免费住宿,一般是4-6人一间宿舍。
4. 外宿补贴:120元-150元/月。
5. 公司依法为员工缴纳五险一金+意外互助金,并享有带薪事假、病假、年假、产假、陪产假、年终奖等。
6. 入职满一个月,省内100元,省外150元,需保留凭证。
生产主管
6千-1万/月
主管3-5年学历不限有生产管理经验
岗位职责:
1. 全面负责工厂日常生产管理,统筹计划、调度、质量、安全及人员管理工作
2. 制定并落实生产计划,确保订单按时保质交付,持续优化生产效率与成本控制
3. 建立健全生产管理制度与标准化作业流程
4. 提升班组执行力与协作效能
任职要求:
1. 2年以上制造行业或加工厂生产管理经验,具备独立带团队能力
2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及问题解决能力
3. 责任心强,执行力突出,能适应制造业快节奏工作环境
4. 学历不限,有中专/技校及以上学历者优先
江北寸滩水产加工厂厂长 8000/月
8千-1.5万/月
厂长3-5年大专有生产管理经验
岗位职责
1.全面负责水产加工厂日常运营管理,统筹车间生产、品控、仓储冷库、设备、人员管理,制定生产计划,根据订单安排水产分割、清洗、速冻、包装等生产,保障交期。
2.管控生产成本、原料出成率、水产损耗,优化生产工艺,降低边角料、冻损,提升产能与良品率。
3.负责食品SC体系落地维护,落实食品安全规范,把控原料验收、生产过程、成品检验;对接市场监管部门,配合各类检查、抽检。
4.管理冷库、速冻设备、加工生产线,制定设备保养计划,保障设备稳定运行;落实车间安全生产,杜绝工伤、水电、冷库安全事故。
5.搭建车间团队,安排排班、员工培训、绩效考核;管理旺季临时用工,稳定生产队伍。
6.做好库存管理,把控原料、成品冷链存储,防止产品变质;定期复盘生产数据,提交生产、成本报表。
7.配合业务部门,根据市场需求优化产品规格,支持水产预制产品、礼盒加工等新品试产。
任职要求
8.大专及以上学历,食品工程、水产加工相关专业优先;5年以上水产加工工厂全盘管理经验,熟悉水产品分割、速冻、保鲜工艺。
9.熟悉食品SC生产规范、食安法规,能独立应对食安检查;精通水产原料出成率、损耗管控、冷库冷链管理。
10.具备车间人员管理、生产排产经验,能应对水产行业季节性旺季生产压力。
11.较强成本意识,看得懂生产报表,擅长优化生产流程,控制人工、原料成本。
12.责任心强,原则性强,能驻厂,接受旺季加班;有重庆本地水产厂工作经历优先。
福利待遇
•五险,绩效工资+年终奖金,旺季生产补贴
•餐补,节日福利,年度体检
•发展空间:工厂规模扩张可享有经营激励分红
组装工加班补贴五险一金包住包吃夜班补贴20人以上月结
【正规公司招聘,不收取任何费用】
【临时工、长期工、正式工、小时工】
急需大量员工,300/天,月薪保底8500-10000,招聘全程免费,新员工零费用入职,公司包吃包住!!!
厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖,
工资每个月10号发薪
带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱
新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全
【一】薪资待遇:
小时工:30元/小时--300/天(入职人到厂门口后在接你进,无任何套路)
小时工:30元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进,无任何套路)
小时工:30元/小时--300/天(入职人到厂门口后在接你进,无任何套路)
1、30元/小时----300/天----全勤月薪保底8500-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多.
3、加班自由;只要你愿意加班,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【四】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名
【六】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)出行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心
(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
(7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
雁峰区长白班蓝牙耳机18/小时短期/长期
5-7千/月
贴标签长白班免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴20人以上月结
薪资待遇
17一小时,月保底到手工资:5000-6000所有待
遇真实有效
1,可短期,也可以长期做
2,其它奖励:根据公司状况及员工表现
3,社会保障:公司择优安排员工转正,工资以打卡方式每月25准时发放,不压工资。公司人性化管理
休假:员工享受法定节假日,。
[工作内容]
工作环境舒适招其他职位,组装、打包、质检、贴标、插件等岗位。
[招聘标准]
16-50周岁,身体健康,学历不限,无需经验。
[食宿待遇]
提供食宿(当天安排宿舍)
1,自助食堂餐厅提供一日三餐,米饭套餐,面条,水饺,馒头,面包牛奶等,供员工自助选择;
2,住宿,6人一间,宿舍配备WIFI,独立卫生间,洗澡间,空调,学习桌,热水器等用品。
变压器生产车间主管
8千-1万/月
车间主任3-5年大专安全管理现场管理质量管理装配工艺焊接工艺全面质量管理体系环境管理体系职业健康安全管理体系
岗位内容:
1. 负责车间日常生产运营,确保生产任务按时达成及产品质量持续稳定;
2. 组织并优化生产作业流程,合理分配生产线人员工作,高效利用设备与人力资源;
3. 制定并执行安全、环保、质量等方面的管理制度,保障生产过程符合国家法规及公司标准。
任职要求:
1. 具备变压器制造行业工作经验,尤其在中大型变压器生产企业有实践经历者优先;
2. 拥有良好的组织协调与沟通能力,能有效推动生产计划顺利实施;
3. 熟悉车间各环节生产流程,掌握现代化生产设备的操作与维护技能;
4. 具备扎实的管理基础和丰富的现场生产经验,能够适应快节奏、高强度的工作环境。
普工免费培训包吃包住11-20人月结经验不限只上白班
1、年龄:18-53
2、性别:男女均可
3、职位要求:视力良好,手指灵活,无色盲
4、时间:7-40-19.40,吃饭休息40分钟,白班坐班
5、薪资待遇:包吃住,做满一星期可预支
6、职位描述:鞋子配件,手工活
普工家具厂普工包住20人以上月结经验不限两班倒
:
衡阳耒阳家具厂招普工了、
1、招聘岗位:普工;
熟手日均 210–300 / 天
招聘年龄:工人 18–54 岁。
岗位职责:
1. 负责胶合板、竹材等家具半成品的生产操作与工序配合
2. 按工艺要求完成裁切、热压、砂光、贴面等基础加工任务
3. 严格执行安全生产规范,做好设备日常点检与现场5S管理
4. 配合班组长完成计件统计、物料交接及质量自检工作
5. 积极参与岗前培训与技能提升,适应多工序轮岗安排
任职要求:
1. 年龄18–54周岁,身体健康,能适应制造业生产节奏
2. 有胶合板、竹材或木制品行业经验者优先,无经验者可带薪试岗
3. 吃苦耐劳,责任心强,具备基本识图与工具使用能力
4. 学历不限,接受应届生及转行人员
5. 遵守厂纪厂规,服从工作安排,表现优秀者可纳入正式员工序列
钽铌冶金研发工程师
1.5-2万/月
其他生产营运人员3-5年本科冶金工艺设计贵金属稀有金属
岗位职责:
负责产线建设项目实施过程中的全面技术支撑,涵盖技术路线制定、工艺流程与参数设定,并协同工程部门完成设备选型与方案设计等技术支持工作,输出完整的技术工艺包;
承担公司指定或产线需求范围内的技术攻关及产品研发任务;
主导产线运行阶段的技术改造与工艺优化工作;
完成上级领导交办的其他相关工作。
任职要求:
1、熟练掌握以钽铌精矿、铌铁合金为原料制备高纯氧化铌、氧化钽的核心技术与工艺流程,具备独立建立并优化球磨、酸浸、萃取与反萃取、杂质脱除等关键工序工艺参数及质量控制体系的能力,具备新建项目经历者优先考虑;
2、在相同岗位工作满3年及以上,或在同类岗位累计工作5年以上,熟悉本行业运作模式,对所涉专业技术领域有深入理解,具备扎实的冶金与化工理论基础和较强的逻辑分析能力,掌握工艺原理,能根据原料与产品差异设计适配的技术方案,具备理论计算能力及研发实践经验;
3、本科及以上学历,专业为冶金工程、金属材料工程、化学工程等相关方向;条件优异者可适当放宽年龄与学历限制;
4、具备突出的专业素养与持续学习能力。
冶金工程师
1-2万/月
其他生产营运人员1-3年硕士火法工艺湿法工艺冶金工艺设计冶金工程设计贵金属有色金属重金属稀有金属
【岗位要求】
1. 硕士或以上学历,冶金工程专业,或化学工程与工艺专业。
2. 从事过火法冶金,或湿法冶金工作经历,熟悉萃取、分离等工艺。
研发部助理
6千-1万/月
其他生产营运人员1-3年本科PMP
研发部门助理
工作内容
1、配合主管开展日常行政与事务支持,如会议组织、文件整理及归档管理;
2、协助跟进项目进展并收集相关数据,参与报告的撰写与整理;
3、负责部门内外沟通协调,保障信息传达准确高效;
4、参与研发流程改进讨论,提出可行性建议以提高工作效率。
任职要求
1、本科及以上学历,专业不限;
2、具备较强的沟通能力与团队合作意识;
3、熟练使用办公软件,掌握基本数据处理技能;
4、做事严谨细致,责任心强,能胜任高强度工作节奏
普工(长期稳定)
6-7千/月
普工包住20人以上月结经验不限工作简单容易上手有无经验均可两班倒
耒阳现招聘
普工:30人
工作内容:多岗位手工活,用原料竹帘做木板, 工作简单,容易上手
年龄:35–55岁
工作时间:7:30–7:30,两班倒,(倒班时休息,有事可以请假)
薪资待遇:计件工资,月综合6000左右
吃饭住宿:住宿免费,水电费均摊,4–6人间,吃饭,3块/餐,公司节假日免费发放礼品、工作点心、降暑饮品
注:面试带身份证原件,
生产主管
6千-1万/月
厂长/主管1-3年大专
【岗位职责】
1. 有铅酸蓄电池行业经验优先。
2. 根据生产计划组织落实人员、设备和物料安排,确保生产任务按时保质完成。
3. 负责生产现场的协调与管理,保障各工序衔接顺畅,提升产线运行效率。
4. 监督生产过程中的安全规范执行,落实6S管理要求,维护良好的作业环境。
5. 配合质量管控工作,推动过程质量改进与生产成本优化。
6. 组织开展团队日常管理及员工培训,提升团队执行力与稳定性。
【岗位要求】
1. 具备良好的组织协调能力,能有效推动跨岗位协作。
2. 熟悉生产现场管理方法,了解基本的质量与安全控制流程。
3. 具备较强的团队管理意识,能够带领班组稳定高效运作。
4. 能够熟练运用办公软件进行数据整理与生产报表分析。
5. 具备持续改进意识,愿意在生产管理领域不断提升专业能力。
栏目概述
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