【岗位职责】 1.负责学员信息的整理与维护，合理安排课程计划； 2.定期与学员及家长沟通，反馈学习进展，及时发现并解决相关问题； 3.执行续费及推荐活动的各项流程，确保续报率和转介绍目标达成； 4.协调处理校区突发情况及客户投诉，持续提升家长满意度。 【任职资格】 1.具备一年以上教务或班主任相关工作经验； 2.熟练使用Excel、Word等办公软件； 3.具备良好的亲和力，善于与家长互动交流，服务意识强； 4.有耐心，热爱教育事业，能与学生建立良好互动关系。 【薪酬福利】 1.薪资待遇：4500~6000+提成+奖金+额外激励，月均收入5K-8K+； 2.福利待遇：五险+带薪年假+带薪小暑假+节日福利+生日福利+员工活动； 3.工作环境：18大店铺任你选，高配置，暖意境，友爱活泼的年轻群体； 4.培训机制：入职培训+集体企业培训+技能提升培训+分享会+其他培训； 5.晋升空间：横向（专业方向），纵向（职级）均可选择，可快速晋升； 6.文化活动：聚餐+素质拓展+节日互动等； 7.其他：学舞蹈更轻松，亲朋好友共享受！ 【岗位晋升】 1.专业路线：每半年一次晋级机会：一级班主任→二级班主任→三级班主任→四级班主任→五级班主任，半年一次； 2.管理路线：班主任→班主任主管→单校教务管理（校长）→区域教务管理，公司处于快速发展期，晋升机会多多 【工作时间】 周休1.5天 周一休息 周二下午5点上班（17:00~20:30） 周三-周五13:30—20:30 周六-周日10:00—20:30 国家法定节假日正常休假，每年7天带薪暑假，14天带薪寒假 【面试地址】 长沙市岳麓区第壹街舞银盆岭万达校区

岗位职责： 1、主动添加家长微信，定期与家长互动交流，收集反馈意见，及时解决相关问题并完成答疑，提升客户满意度。 2、关注学生成长，通过家长掌握学生的学习状态、思想动态及日常生活情况，协助家长解决实际困难。 3、利用微信进行课后作业提醒、上课时间通知及习题辅导等学习督促服务。 4、维护良好的家校关系，为销售团队提供转介绍支持和续费相关信息，助力续费达成。 任职条件： 1、大专及以上学历，专业不限，具备相关续费工作经验者优先； 2、具备一定的家庭教育指导能力； 3、工作细致认真，具备较强的电话沟通技巧和续费推动能力。 公司福利：周年庆+节日福利+带薪年假+五险+丰富的团建活动+员工旅游

招聘简章：诚聘优秀中学英语和数学教师 我方正为发展教育事业，现诚邀两名热爱教学、富有责任心的英语教师加入我们的团队。 一、招聘岗位初中/高中英语教师(2名) 二、岗位要求 1.资质要求：持有初级中学或高级中学英语或数学学科教师资格证。 2.学历要求：本科及以上学历，英语相关专业优先。 3.经验要求：有相关教学经验者优先 4.能力要求：英语口语流利，发音标准；具备良好的课堂管理能力和沟通能力。 5.素质要求：热爱教育事业，对学生有耐心，有团队合作精神。 三、薪资福利 1.薪资构成：具有竞争力的薪酬体系（基础薪资+课时费+绩效奖金），综合月薪：￥6000—12000元（具体面议）。 四、工作地点：长沙市岳麓区 欢迎志同道合的您加入我们的团队[拥抱] 联系电话刘老师 胡老师，

AI讲题教研评测专家招募需求 岗位名称：AI教研测评专家【AI老师项目】 岗位描述 负责构建并实施多维度评估机制：依托教学与教研实践，融合大语言模型评测技术，拆解核心教学能力维度，设定可量化评估指标；设计覆盖多学科的对话交互场景，编写自动化评测程序，完成数据清洗、处理及可视化呈现，形成分析报告与改进建议；协同算法与产品团队紧密配合，推动模型效果与用户体验的持续优化与迭代。 K12岗位要求 1.具备5年以上实际授课经历（线上或线下，大班、小班、一对一形式均可），有公开示范课或大规模班级教学经验者优先。 2.学科知识体系扎实，具备课程研发或教学类产品开发背景者优先。 3.参与过大模型评测、对齐策略或基准体系搭建，有LLM相关测评项目实践经验者优先。 4.熟悉在线教学常用工具，熟练使用排版、图形绘制工具者优先。 5.对AI技术应用有强烈兴趣，具备vibecoding实操经验者优先。 6.具备较强的学习适应力和抗压能力，能高效开展远程协作。 非K12岗位要求 1.教育背景：全日制本科及以上学历，一本院校毕业，985/211高校背景优先；具备5年以上授课经验（特别优秀者可适当放宽）。 2.学科能力：掌握所授学科知识架构，能够准确分析题目特征并建立解析质量评判标准。 3.办公技能：熟悉学科类在线教学工具，会使用排版与绘图软件者优先；学习能力强，能快速理解并执行标准化流程。 4.工作态度：严谨负责，遵守规范，不擅自更改既定规则。 5.经验加分项：有数据标注、SOP流程执行或教研工作经历者优先。 6.优先条件：具备教育领域从业经验、课程设计能力或学科题目深度解析经验。 薪酬待遇 小学阶段月薪：5000元+2000元浮动绩效 初中阶段月薪：6000元～8000元+2000元浮动绩效 高中阶段月薪：8000元～12000元+2000元浮动绩效 大学阶段月薪：10000元～15000元+2000元浮动绩效

爱心能力发展中心 是一家民政注册，致力于服务心碍人士及其他困难人群等残疾群体的民非企业，中心坚持“为残疾人及其家庭服务”的工作理念，运用专业特教知识技能、科学的评估服务对象的能力与需求，挖掘、链接、利用社会资源，在助残、康复教育、儿童救助、辅助性就业、托养、家庭支援等领域，以个案、小组及班级模式，提供能力建设、心理疏导、行为矫治、就业指导与培训、康复、帮扶等个性化、专业化服务，现因发展的需要， 招聘辅导员3名。 一、招聘条件： 1.大专及以上学历，护理和医学专业优先。 2.年龄25-45岁。 3.性格开朗、善于沟通，具有耐心、爱心、责任心，且富有亲和力。 4.有较强的团队意识，乐于在本行业长期发展。 二 、薪资待遇： 1.薪资3000元-3500/月（税前含买五险）。 2.正常工作时间为每周休息两天，享受国家法定节假日。 3.一经录用，合同3年一签（不含试用期），原则上试用期为1个月，试用期后经过考核上岗）。 4.中心将组织内部培训、内部分享学习，无工作经验者可以先实习再上岗。 “爱心”团队期待您的加入，与我们共同成长！ 咨询电话：

1、全面负责学训中心分公司日常运营及管理工作； 2、依据公司下达的业绩任务，制定实施计划并统筹进度管控，确保月度、季度及年度销售目标达成； 3、统筹学员服务流程与日常管理，持续优化服务质量，提升学员满意度； 4、负责分公司团队的搭建与管理，开展课程教学、销售技能辅导、培训带教及绩效评估工作； 5、结合市场动态，推进区域性品牌推广，拓展并维护高效的线下市场渠道与营销体系。

岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导，确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异，因材施教，提升学习兴趣与综合素养 3. 参与教研活动、教学评估及教学资料编写，持续优化教学质量 4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作 5.遵守教育法规与师德规范，维护良好育人环境 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心 2.具备相应学科教师资格证，普通话水平达标 3.表达清晰，具备较强的课堂组织与沟通能力 4. 有教学经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.具备团队协作意识，能适应学校教育教学工作安排

岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授及课后辅导，确保教学目标达成 2.关注学生个体差异，因材施教，提升学习兴趣与综合素养 3.参与教研活动、教学评估及教学资料编写，持续优化教学质量 4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作 5. 完成学校安排的其他教育教学相关任务 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.持有相应学段及学科的教师资格证 3.具备扎实的学科专业知识与基本教学能力 4. 普通话标准，表达清晰，具备良好沟通与团队协作能力 5.有教育实习或教学经验者优先

岗位职责： 1.负责挖机/钩机的日常操作、装卸、挖掘、平整等施工作业 2.严格遵守安全操作规程，确保施工过程安全高效 3.配合现场管理人员完成土方工程、基础开挖及场地整理任务，边坡修整 4.对设备进行日常检查、保养与简单故障处理，保障机械正常运转 5.按时完成项目进度要求，服从工地统一调度与管理 任职要求： 1.持有有效的挖掘机操作证（特种作业操作证） 2.具备挖机/钩机实际操作经验，能独立完成各类工况作业 3.身体健康，责任心强，适应户外及工地环境作业 4.无重大安全事故记录，服从管理，团队协作意识好 5.学历不限，具备基本读写能力，能理解施工指令

：钟点工：9-1薪资：2600双休上户时间：随时地址：九鼎城（科技四路）内容：一大一小，简单家务要求：做饭好吃，干净利索翟老师：

常德市汉寿县招广告安装

招聘挖机师傅，要求会操作左右旋挖机。工作地点在石门东山峰，工期约两个月。有意者可报名。

招聘53岁至56岁的女性保洁人员。要求身体健康，能吃苦耐劳，服从安排，愿意学习。工作内容包括日常保洁、深度保洁和开荒保洁。单量充足，无需熬夜，工资按日结算，每日收入200-500元，月收入可达7000-15000元。有意者需接受相关培训。

1.完成校区年度、季度、月度经营目标和计划，组织完成各阶段经营目标分解校区年度、季度、月度业绩以及课消指标，落实到人并对完成结果负责； 2.协助制定分管校区的市场开发策略； 3.建立分管校区的销售渠道，制定科学的市场运营规划，带领团队做好每日市场运营及陌电、地推等招生工作； 4.监督分管校区重要阶段工作任务的执行； 5.制定每年度相关活动参与计划，并且实时监督执行;

岗位职责： 1.全面负责学校教育教学管理与日常运营工作，统筹规划学校发展战略及年度目标 2.主持校务会议，指导教务、德育、后勤、人事等各部门高效协同运作 3.加强师资队伍建设，组织教师培训、考核与专业发展，提升整体教学水平 4. 推进课程改革与教学质量监控，确保办学质量符合教育主管部门要求 5.维护家校关系，协调政府、社区及社会资源，提升学校社会影响力 任职要求： 1.具备教育管理相关工作经验，熟悉国家教育政策及民办/公办学校运行机制 2. 有较强的领导力、决策力和危机处理能力，能独立承担管理责任 3.具备良好的沟通协调能力和团队建设意识 4. 持有校长任职资格证书者优先 5.热爱教育事业，具备高度的责任感与教育情怀

任职要求: 大专及以上学历；有托管机构、中小学课外培训、民办学校管理经验优先，有1年以上校区校长/教学主管岗位经验优先。 能力要求 熟悉教培行业运营逻辑，懂招生、教务管理；具备良好的团队管理、沟通谈判能力，擅长家校沟通；有较强目标感，抗压能力强，能落地执行招生和教学计划。

岗位职责： 1、全面负责羽毛球培训机构的日常运营管理，制定并落实教学与服务标准； 2、根据企业发展战略，规划校区年度发展目标并推动执行； 3、统筹招生推广、课程安排、教练管理及学员服务工作，提升机构运营效率； 4、监督教学质量与客户满意度，持续优化培训体系与用户体验； 5、协调内外部资源，组织各类赛事、活动及对外合作项目。 任职要求： 1、具备较强的组织管理能力与团队领导经验，能够独立主持机构全面工作； 2、熟悉体育培训行业运作模式，对青少年或成人体育教育有深入理解； 3、具有良好的沟通协调能力和客户服务意识，能有效处理突发事件； 4、热爱体育事业，认同羽毛球运动的教育价值与发展前景。

【核心使命】 你是深信服产教融合业务在区域落地的关键枢纽。需要做好两件最重要的事： 1.用专业赢得院长/校长：你能和高校校长、二级学院院长、教学院长坐在一起，把产教融合的理念、深信服的方案讲得清清楚楚，并且能够与学校一起把人才培养方案“对清楚、落下去”。 2.用运营支撑一线：你是大区的业务运营专家，负责把总部的产教融合打法在区域落地，建渠道、理商机、撑大项目、树品牌，让一线销售和渠道伙伴有方法、有信心去打仗。 【承担的关键职责】 1.高层方案沟通与培养方案对接 ●深入一线，直接参与面向高校二级学院院长、教学院长的高层拜访与方案宣讲，传递深信服在网络安全、云计算、AI领域的产教融合价值主张。 ●牵头与院校共同梳理并优化人才培养方案，将深信服的岗位能力图谱、课程体系、实训资源与认证标准，精准嵌入到学校的教学计划中，确保方案专业、可落地。 2.教学结果保障与差距闭环 ●为合作院校定义清晰的教学预期结果，包括学生技能达标率、认证通过率、实训项目完成质量、就业竞争力等。 ●定期评估教学实施效果，主动识别“预期”与“现状”之间的差距，输出改进方案并推动校方、渠道、内部资源共同解决，确保教学口碑与结果达标。 3.大区业务运营与渠道建设 ●作为大区产教融合业务运营接口，协同区域销售团队制定并拆解业务目标，管理商机漏斗，制定渠道商机来源计划，推动商机有效转化。 ●负责大区产教融合渠道体系建设：渠道招募、培训赋能、合作政策执行、能力评估，帮助渠道伙伴掌握产教融合方案的销售与交付方法。 4.重大项目支撑与品牌生态构建 ●支撑区域内的产业学院、实训基地、协同育人等重大项目，提供从方案设计、招投标支持到关键节点把控的全过程专业支撑。 ●策划并组织区域产教融合品牌活动、生态会议、师资培训等，提升深信服在区域教育市场的品牌影响力，建立良性的校企合作生态圈。 5.方法论沉淀与赋能 ●将区域成功案例、失败教训提炼为标准化方案包、销售话术、运营工具，反哺总部并赋能全国其他区域，推动产教融合业务规模化复制。 【需要具备的背景与能力】 ●经验复合： ○本科及以上学历，计算机、教育技术、管理等相关专业。 ○5年以上IT/教育行业经验，其中至少3年直接从事产教融合、校企合作、教育解决方案或区域业务运营工作。 ●能与院长对话的专业力： ○熟悉高校人才培养方案的制定逻辑，理解OBE理念、专业认证（如工程教育认证）、1+X证书制度等。 ○能够快速理解学校需求，将深信服技术与产品优势转化为学校听得懂、愿意做的教学方案。 ●懂业务、懂运营的实战力： ○具备渠道建设、商机管理、销售运营的实际经验，懂得如何支撑一线销售和渠道伙伴打单。 ○有支撑过区域重大项目（如产业学院、实训基地）的成功经历。 ●强结果导向与闭环能力： ○不满足于“方案讲完就算完”，而是紧盯教学实施效果和业务转化结果，善于用数据说话，发现问题并推动解决。 ●其他： ○具备优秀的跨部门协调能力、演讲呈现能力和书面表达能力。 ○能适应高频出差，抗压能力强，有强烈的内驱力。

负责学员水中安全暑假2个月

家教老师兼职

岗位：中职学校班主任一名（需住校）。职责：班主任工作和高中英语的教学任务。待遇：综合工资5-8000元/月（试用期两个月，发基本工资的80%.其他福利不变）包吃住，交五险。要求：有高中英语学科教师资格证，工作认真负责，有爱心，有耐心，男女不限。，面试合格可马上上岗。

服务好每一位到店客户 薪资待遇高

岗位职责： 1、与销售团队协作，对接新入学学员，提供专业的售后课程支持服务； 2、高效完成学员接待、日常督学、学员关系维护及就业情况跟进等基础工作； 3、通过持续沟通与学员建立信任关系，定期进行回访，增强学员互动与归属感； 4、组织实施学员满意度调研，优化服务体验，助力品牌口碑建设； 5、推动已购课学员的二次转化及推荐引流等相关服务促成工作； 任职要求： 1、可适应晚班安排，具备至少一年及以上在线教育领域班主任岗位稳定工作经验； 2、热爱教育事业，服务意识突出，性格耐心细致，富有责任感，能承受一定工作压力； 3、具备良好的沟通表达能力，学习能力强，普通话流利，熟练操作常用办公软件； 工作时间：周一至周六13:00-22:00 综合薪资：7000-10000 试用期无责底薪4000~4800+奖金提成 转正后无责底薪5000~6000（含20%绩效）+奖金提成 具体薪资可面议 不提供住宿 该岗位主要负责已付费学员的后续服务与管理，涉及线上班级运营，并对学员复购和转介绍设有相应激励提成。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-11-24 岗位内容： 1、负责学员入学后的班级群维护、信息归档及学习进度跟踪； 2、监督学员课中学习状态，调动学习积极性，协助答疑辅导，检查学习任务完成情况； 3、负责学员到访与离校登记，做好安全信息上报工作； 岗位要求： 1、全日制本科及以上学历，教育类专业优先考虑； 2、具备教务或学生管理相关经验者优先； 3、掌握初高中数学、物理、化学基础知识，能协助解答学生疑问； 4、性格亲和，沟通表达良好，工作细致认真，具有较强责任心。 作息时间： 兼职：周六日9:00-18:00，午休两小时 全职：周一周二休息，周三至周五13:00-21:00，周末9:00-18:00

岗位职责： 1、通过电话主动联系家长，及时接听来访来电，准确解答家长咨询问题，协助安排家长带孩子到校，并完成接待、沟通及协议签订等相关工作； 2、对已咨询的家长进行后续回访，持续跟进需求，挖掘潜在客户资源； 3、接待上门咨询的家长与学生，深入了解学员情况，提供针对性的学习咨询服务，妥善处理家长与学生的各类咨询需求； 4、依据咨询流程评估学生学习现状，进行个性化分析与诊断，制定适配的辅导方案，推动服务协议的达成与签署； 任职资格： 1、具备良好的沟通技巧及应对突发情况的处理能力， 2、能适应一定工作压力，拥有坚持不懈的奋斗精神， 3、具备基础管理意识和团队带领潜力， 4、有强烈的收入提升意愿和发展动力。 公司福利：每天工作8小时+国家法定节假日+每年组织旅行+专业培训机会。平均月收入10000以上 五险 目前有9家校区（天心校区、马王堆校区、古汉校区、德思勤校区、广益校区、旭辉校区、星沙校区、北辰校区、梅溪湖校区）就近分配 注意： 1.公司不提供食宿，工作地点可按住址就近安排！

任职要求： 1、具备同行业相关岗位工作经验者优先，从事过教育领域工作者优先考虑； 2、性格开朗，具备较强的沟通能力与学习能力； 3、工作认真踏实，积极主动，富有责任心与敬业精神； 4、具备良好的团队协作观念，能融入集体共同推进工作。 岗位职责： 1、负责学生课程的规划及课程调整等相关事务； 2、与学生保持有效沟通，在建立良好师生关系的同时，关注并保障其在校期间的安全与动向； 3、完成校区续费目标及课时消耗任务，组织家长会并妥善处理各类突发事件； 4、完善并维护高质量的学生档案信息汇总工作； 福利：浮动底薪＋高额提成（课耗提成＋业绩提成） ＋月度奖金＋五险＋年度出国带薪旅游＋节假日福利 目前长沙有12家校区 （ 天心校区，马王堆校区、古汉校区、德思勤校区、广益校区、旭辉校区、星沙校区、北辰校区、长梅校区，师梅校区，建安校区，喜盈门校区，） 各位面试的老师请注意，初面统一面试地址都在总部万家丽广场2号线附近（百纳中心10楼），有特殊情况更改面试地址会额外说明。

项目周期：8月-次年3月； 1.具备高中渠道资源； 2.具有招生相关经验； 3.拥有自主业务团队； 4.提供教学场地、培训支持，可联合办班办学，学费自行收取；

我们是第壹街舞，扎根长沙，拥有21家直营门店！ 我们是一支热情洋溢、充满活力的团队！ 这是一个肩负重要使命的岗位，你将助力我们在学生与家长心中建立更深的信任与认可！ 因为你具备正向引导孩子成长的力量！ 我们期待你是积极阳光、自我驱动力强的伙伴！ 我们期待你能与我们携手同行，共同进步，成为团队中不可或缺的一员！ 【岗位职责】 1-依据校区发展目标，制定并执行具体行动计划，确保各项业务方案有效落地与实施管理，推动校区业绩目标实现； 2-监督并落实教务服务、家长服务、学员管理、场馆运营等各项标准流程在校区的执行，及时反馈优化建议； 3-结合校区实际情况，规划教学活动实施方案，跟进执行过程，开展结果复盘，确保活动高效落地； 4-组织并主持校区日常会议（包括启动会、总结会、培训会），确保会议质量与成效； 5-提升场馆运营效率，维护校区良好口碑与形象； 【团队管理】 负责提升团队成员业务能力（含老员工辅导与新员工带教）， 统筹校区团队建设（绩效考核、沟通协调、情绪关怀与支持）； 【任职资格】 1.具备一年以上校区运营管理相关经验； 2.熟练使用Excel、Word等办公软件； 3.熟悉教育行业，热爱教育事业，有强烈的职业认同感； 4.具备良好亲和力，善于与家长沟通互动，客户满意度高； 5.有耐心，喜爱孩子，能与学员建立良好互动关系。 【薪酬福利】 1.薪资待遇：月均收入8K-12K+； 2.福利待遇：五险+带薪年假+带薪小暑假+节日福利+生日福利+员工团建活动； 3.工作环境：18家商场门店可选，环境高端，氛围温馨，团队年轻有活力； 4.培训机制：入职培训+企业集中培训+技能进阶培训+经验分享会+多元学习机会； 5.晋升空间：支持横向（专业路径）与纵向（职级晋升）发展，晋升通道畅通； 6.文化活动：定期聚餐+素质拓展+节日互动等丰富团建； 7.其他福利：学舞更便捷，亲友共享课程优惠！ 【工作时间】 每周休息1天半 周二17:00～21:00（下午5点上岗） 周四至周五14:00～21:00 周六至周日10:00～21:00 周一休息，国家法定节假日正常休假 享受带薪寒暑假7~15天 【晋升渠道】 教务校长→区域运营经理→教务总监→城市负责人 【面试地址】 长沙市岳麓区观沙岭绿地中央广场写字楼5栋29楼2901室第壹街舞 【工作地址】就近分配 地图搜索“第壹街舞XX店”可查看具体位置 1-星沙吾悦松雅湖店：长沙县星沙街道望仙东路489号吾悦广场【地铁3号线松雅湖南站】 2-雨花吾悦店：雨花区高铁新城吾悦广场3楼3008-1号商铺【地铁4号线平阳站】 3-溪悦荟店：雨花区香樟路867号溪悦荟商场【地铁5号线雨花区政府站】 4-招商花园城店：岳麓区观沙岭街道钰龙社区茶子山中路49号 5-望城永旺梦乐城

薪资福利： 薪资面议，年收入10W~20W，试用期三个月，缴纳五险一金 法定节假日+周下午茶+生日福利+定期团建 上班时间： 1、做六休一，休周一 2、周中：14:00-21:00 周末：8:50-19:30 3、暑假期间：10:30-20:30 要求： 1. 具备亲和力，拥有良好的沟通表达能力 2. 热爱教育行业，乐于学习并持续自我提升 3. 具备3年以上教培领域课程顾问或销售岗位经验，且有至少一年以上团队管理经历 工作内容： 1. 主导校区日常运营管理，对整体运营成效与业绩目标达成负责 2. 直接对接学生及家长，结合学员实际情况提供个性化课程规划建议，通过专业咨询促成签约；高效转化市场线索，开展电话邀约与后续跟进 3. 处理来自各类市场渠道的客户资源，进行回访沟通，组织到校参观与试听课安排 4. 持续跟踪客户进展，确保客户信息在系统中的准确录入与及时维护 5. 按时制定并执行工作计划，完成月度销售指标，维护潜在客户及在读学员数据体系，推动老学员续费转化 6. 协同参与校区市场活动与推广项目，精准跟进目标人群，助力销售目标完成

薪资福利： 薪资面议，底薪不低于6K，另有绩效与业绩提成，试用期为三个月，期间即缴纳五险一金，享受法定节假日、每周下午茶、生日福利及定期团队建设活动 上班时间： 1、每周工作六天，休息安排在周一 2、周中工作时段：14:00-21:00，周末工作时段：08:50-19:30 3、暑假期间调整为：10:30-20:30 任职要求： 1、具备亲和力，拥有良好的语言表达与沟通技巧 2、热爱教育行业，乐于学习并持续提升个人能力 3、具有三年以上教育培训领域课程顾问或销售岗位经验，且具备至少一年以上的团队管理经历 工作职责： 1. 全面负责校区日常运营管理，对校区整体运营成效及业绩目标达成负责 2. 直接对接学生及其家长，结合学生实际需求制定个性化课程方案，通过专业规划与全程跟进完成签约；高效转化市场资源，开展电话邀约与客户转化工作 3. 跟进市场渠道获取的潜在客户信息，实施电话回访，组织到校参观与试听课程安排 4. 及时维护客户资源进展，做好系统内信息录入与数据更新 5. 按时完成既定工作计划及月度销售指标，维护潜在客户与在读学员数据库，积极挖掘在读学员的续费潜力 6. 协同参与校区市场推广活动，跟踪目标人群，推动销售任务顺利完成