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研发部助理
6000-10000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科及以上PMP
研发部门助理 工作内容 1、协助部长开展日常管理及相关事务性工作,如会议组织、文件整理与归档; 2、配合跟进项目进展并收集相关数据,参与报告的撰写与整理; 3、负责部门内外沟通协调,保障信息传达准确高效; 4、参与研发流程优化讨论,提出可行性建议以提高工作效率。 任职要求 1、本科及以上学历,专业不限; 2、具备良好的沟通能力及团队合作意识; 3、熟练使用办公软件,掌握基本数据处理技能; 4、工作细致严谨,责任心强,能适应高强度工作节奏
算法开发工程师
1-1.5万元/月
算法工程师经验不限本科及以上C/C++
工作职责 1、负责项目相关算法的研究、设计与开发实现; 2、开展算法实现过程中所需的软硬件选型及测试验证; 3、参与技术方案沟通与交流; 4、承担相关软件系统的编写与日常维护工作; 5、指导并协助团队技术人员的成长与能力提升。 任职资格 基本技能:具备较强的英文资料阅读理解能力,良好的语言表达与沟通技巧; 具有扎实的数学基础和严谨的逻辑分析能力。 专业技能: 1、掌握信号处理、图像去噪、图像特征建模等领域的算法研发方法; 2、熟悉传统信号处理技术以及主流深度学习模型的应用; 3、精通C/C++/C#编程语言,可独立完成程序开发,熟练使用VS等开发环境; 4、能运用matlab、Python中的一种或多种进行算法仿真与验证; 5、了解数据结构、统计学、数据挖掘的基本原理及常用算法实现。
其他生产营运人员月结经验不限本科及以上
目标职责: 1、推进WCM制造体系及工厂精益生产模式的构建与落地; 2、统筹并推动各生产环节在质量、效率、成本等维度的持续优化,针对责任区域开展系统分析,识别改进机会; 3、参与部门重点难点项目的实施与突破,主导所辖区域精益生产的推广与执行。 任职要求: 1、工业工程或相关专业本科及以上学历,优秀应届毕业生亦可考虑; 2、具备较强的学习能力、沟通协调能力,具备一定的书面表达与语言表达能力; 3、有强烈的进取心,执行力强,抗压能力佳,认同并理解“高标准、严管理、创一流”的管理理念与工作要求。 培养方向: 管理类:生产主管、总监、部长等中高层管理岗位 研发类:聚焦精益化、自动化、智能化制造体系构建,培养为精益研发专业人才
PLM系统工程师
1-2万元/月
其他生产营运人员包吃包住月结3-5年大专及以上JavaSQLSPRINGBOOTSPRINGCLOUDMyBatis产品生命周期管理
岗位职责: 1。全面参与产品生命周期管理的各个环节,主导PLM产品生命周期管理系统的产品设计与需求分析工作; 2。协助开展业务流程整理,评估流程试运行的成熟度,结合实际业务场景提炼需求,牵头进行IT系统整体规划; 3。负责PLM系统的配置管理、推广实施,并为业务部门提供系统操作培训支持; 4。对接软件供应商,明确需求内容,制定解决方案,并组织业务部门开展方案评审工作; 5。推进产品的落地执行,涵盖产品迭代跟踪、测试成果输出、系统维护及用户培训等相关工作。 岗位要求: 1。具备三年以上相关工作经验,其中至少两年从事PLM项目实施或同类系统运维工作,熟悉PLM基础功能模块(如配置管理、数据管理、工艺管理、项目管理、产品生命周期过程管理、BOM等),有制造行业PLM平台应用经验者优先; 2。精通Java语言,具有扎实的Java开发基础,熟练掌握SpringCloud、SpringBoot、MyBatis等主流框架,具备良好的数据库设计与调优能力者优先; 办公地址:江西省九江市 包吃住,5.5天工作制
其他生产营运人员月结3-5年本科及以上食品工艺研发食品添加剂研发调味品研发休闲食品研发
1、本科及以上学历,3年以上同行业研发工作经验,年龄45周岁以下; 2、掌握香料香精配制原理,了解相关原料、配方及生产工艺,熟悉研发各环节操作流程; 3、具备良好的产品信息分析能力与技术创新意识; 4、熟悉香料香精领域相关法规要求,了解ISO、HACCP等质量管理体系内容; 5、具有辣条类产品研发经历者优先考虑。 职位福利:五险一金、绩效奖金、周末双休
算法工程师1-3年硕士及以上团队管理经验机器学习深度学习大模型算法多模态算法算法工程化经验广告算法游戏ai算法推荐算法Python
【岗位职责】 1.负责大模型与深度学习算法的研发工作,涵盖数据清洗、模型构建、参数调优及性能评估等环节; 2.具备机器学习、神经网络、数据挖掘及深度学习等相关领域的技术积累与实践经验; 3.结合业务场景,开发基于AI大模型和多模态模型的智能化应用系统,具备广告推荐或投放模型开发经验者优先考虑; 4.持续关注人工智能领域的前沿进展,研究最新技术成果,探索其在公司实际业务中的落地路径,助力技术迭代与产品优化; 【任职要求】 1.本科及以上学历,人工智能、计算机科学、软件工程等相关专业,具备2年以上AI领域工作经验; 2.有将大模型成功应用于真实业务场景的实际案例,掌握AI原生应用的实施方法论,能高效排查并解决大模型相关技术难题; 3.熟练使用TensorFlow、PyTorch等主流深度学习框架,掌握RAG、Agent机制、Prompt工程优化、SFT微调等大模型核心技术,具备模型训练与调优实战经验; 4.精通Python、Java、C++中至少一门编程语言,代码规范良好,具备扎实的开发能力; 5.热爱技术钻研,学习能力强,富有创新意识,能够独立应对复杂技术挑战;
研发工程师
8000-12000元/月
算法工程师1-3年本科及以上
1、参与可扩展性推荐系统的构建,满足大规模用户与数据场景下的高实时性需求 2、基于海量用户行为数据,设计并实现用户画像相关算法,搭建适配推荐业务的标签体系 3、负责推荐算法模块的研发与优化,涵盖内容匹配、排序策略、实时反馈机制、点击率预测等方面,并推动其在产品效果提升中的落地应用 【岗位要求】: 1、本科及以上学历,计算机相关专业背景,具备2年及以上相关工作经验,薪资可面议 2、掌握推荐系统、排序模型、点击率预估等核心算法原理,并具备实际项目实践经验 3、有推荐算法优化相关项目经历,具备扎实的数据分析能力,熟悉特征工程与模型训练调优流程 4、熟练使用 Python、Java 中的一种或多种编程语言,有实际工程落地经验,理解常见编程范式 5、具备良好的沟通协作能力,工作积极主动,乐于接受挑战并追求卓越结果 【加分项】: 1、具备信息抽取、自然语言处理、ranking等相关方向的工程实践经历 2、在深度学习等机器学习前沿领域有研究或项目经验 3、具备较强的产品思维,拥有实际产品化项目经验,沟通表达出色,能独立推进项目执行 4、完整主导或参与过从数据分析、实验验证到模型上线的全流程算法项目
高级算法工程师
2-2.5万元/月
算法工程师5-10年本科及以上机器学习图像算法深度学习大模型算法自然语言处理算法大数据处理框架(Spark/Hadoop/Hive)算法工程化经验MATLAB推荐算法Python
岗位职责 1.行业核心算法研发:针对冶金、核电关键业务场景,负责核心算法的设计、开发与优化。例如,为冶⾦连铸⽣产线研发钢⽔液位预测算法,结合实时采集的温度、流速数据,实现提前 10 分钟精准预测液位变化,误差控制在 2mm 内。 2.算法工程化落地:将研发的算法转化为可落地的⼯程方案,协同软件、硬件团队完成算法部署与调试。如在冶金自动化产线中,将图像识别算法(用于钢坯表面缺陷检测)集成到嵌入式设备,优化算法运行效率,确保每帧图像处理时间不超过 50ms;在核电检测设备现场,调试振动信号分析算法与传感器的适配逻辑,提升设备故障预警准确率至 98% 以上。 3.算法性能迭代优化:基于实际业务数据与客户反馈,持续迭代优化算法性能。例如,针对冶金客户 “降本增效” 需求,优化生产能耗优化算法,结合历史生产数据与实时工况,为客户降低能耗 8%-12%;根据核电行业新的安全标准,升级辐射剂量预测算法,增强极端工况下的算法鲁棒性,满足核安全级要求。 4.数据处理与建模:负责冶金、核电业务场景下的数据采集、清洗与特征工程,构建算法模型训练数据集。如处理冶金连铸过程中每秒 1000 + 条的设备运行数据,筛选关键特征变量,构建钢水质量预测模型的训练样本;整理核电设备历年故障数据与运行参数,建立设备健康度评估模型的数据集。 5.技术文档与知识沉淀:编写算法设计文档、性能测试报告、技术白皮书等资料,沉淀算法研发与落地经验。在核电项目交付中,配合客户完成算法验证文档编制,清晰说明算法原理、精度指标与安全保障机制,确保项目顺利验收。 任职要求 1.专业背景:数学、统计学、计算机科学与技术、软件工程、自动化等相关专业硕士及以上学历(优秀本科可放宽,需有突出算法项目经历),无挂科、重修,熟悉机器学习、深度学习、运筹优化等算法理论,有冶金 / 核电行业算法研发经历者优先。 2.算法能力:熟练掌握至少一种算法开发工具,如 Python(Scikit-learn、TensorFlow、PyTorch)、MATLAB;具备独立设计并实现复杂算法的能力,例如能基于业务需求设计自定义损失函数的深度学习模型,或开发带约束条件的整数规划算法。 3.工程实践能力:具备算法工程化思维,了解算法部署的工程约束(如硬件算力、实时性要求),有嵌入式算法开发、工业场景算法落地经验者优先;熟悉 Linux 环境下的算法开发与调试,能使用 C/C++ 进行核心算法模块优化者优先。 4.行业认知与学习能力:了解冶金自动化生产流程(如连铸、轧制)或核电设备运行逻辑,能快速理解业务需求并转化为算法问题;具备较强的自主学习能力,可快速掌握行业特定技术(如冶金行业的高温环境数据处理、核电行业的辐射防护相关算法要求)。 5.沟通协作能力:能清晰表达算法设计思路与技术方案,与软件、硬件、业务团队高效协作;具备良好的问题分析与解决能力,能在算法落地遇到工程难题时,提出切实可行的解决方案。 成长收益 1.高壁垒项目经验积累:深度参与国家重点冶金、核电项目,如为国内大型钢铁集团研发 “无人化连铸车间” 核心算法,为核电站开发 “核级设备健康管理系统” 算法模块,项目经验具有强行业壁垒,助力成为领域内稀缺算法人才。 2.定制化职业发展路径:公司提供 “算法专家” 与 “算法管理” 双通道晋升体系,结合个人职业规划定制成长路径。走专家路线可参与行业标准制定、国家级科研项目申报,成为冶金 / 核电算法领域技术权威;走管理路线可从算法模块负责人晋升为算法研发经理,带领团队攻克重大项目,统筹算法研发全流程。 3.顶尖技术资源与培训:入职即享 “双导师制”(技术导师 + 业务导师),技术导师由拥有 15 年以上行业算法研发经验的资深专家担任,一对一指导算法设计与落地;定期组织内部算法沙龙(如工业场景下的小样本学习、核安全级算法验证),支持参加顶级算法会议,与全球算法大咖交流学习。 4.稀缺技术能力提升:接触冶金行业 “工业大数据挖掘与预测”“高温环境下图像识别”、核电行业 “核安全级算法设计”“辐射场数据反演” 等稀缺技术领域,公司提供专项研发资金与数据资源,助力掌握难以替代的核心算法技能,在职业竞争中形成独特优势。 5.优厚薪资与福利保障:提供具有竞争力的薪资待遇与完善的福利体系,包括五险一金、带薪年假、年度体检、节日福利、生日礼金等,为你的生活与工作提供坚实保障;此外,公司还设有项目奖金、绩效奖金等激励机制,充分认可你的工作价值。
AI算法工程师
1.6-1.8万元/月
算法工程师3-5年硕士及以上
岗位内容: 1. 针对现有业务中的技术问题进行深入分析与攻关,输出完整的技术支持方案。 2. 负责智能化软件系统及工具的研发,推动公司信息化建设与核心竞争力提升。 3. 协同团队推进项目开发,确保代码质量与开发进度的双重达标。 4. 主动参与技术研讨与知识共享活动,持续提升个人与团队的技术水平。 任职要求: 1. 具备扎实的计算机专业基础和较强的算法设计能力。 2. 熟练掌握至少一门编程语言(如Python、Java等),了解标准软件开发流程及相关工具。 3. 拥有良好的逻辑分析能力和技术问题应对能力。 4. (此处省略了学历和年限要求)具备较强的英语读写能力,可熟练查阅并理解海外前沿技术资料。
操作工车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补社保加班补贴五险五险一金包住11-20人月结
【高薪资】300元一天,月结可预支、人走账清 【高奖励】新人介绍奖2000,满月当天发放 【高福利】包吃包住,外地过来入职后全额 300-320一天,每月15号准时发放,厂区主要生产新能源汽车零配件、汽车内饰显示屏,汽车大灯。 招聘岗位:操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服 工厂招工要求: 1、不限经验,18岁一50岁 2、坐着上班:生熟手均可.无需经验.无需考试,无需学历.生手带薪培训 包吃包住: 1、住:公司提供免费住宿,标准六人套间(独立卫生间、空调、洗衣机、 2、吃:入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭! 3、保险:公司缴纳保险 4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天,外地过来 三:工作内容 1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位 2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。 3、因目前订单增加,特向社会高薪招聘:普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。 四:车间环境 1、车间配有:饮水机,休息间。 2、车间配有中央空调(冬暖夏凉) 3、都是坐着上班,不需要穿防尘服,穿的是普通工衣。4、上班气氛好,管理宽松,车间在上班时间,会播放轻音乐。 五:招工要求 1、男女不限 2、必须持本人真实有效身份证。 3、无需工作经验。 4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件,当天安排厂内住宿。 六:免费食宿(包吃包住) 1、进厂当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,不用自己掏钱充值。 2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口,小食有水饺。 馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止,持厂牌即可刷卡就餐。 3、免费提供住宿、4-6人一间,房间大。 4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。 八、报到须知:男女不限,只要你年龄符合:,请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到,我们会当天安排宿舍,第2天开始上班 本厂长期招聘,有问题直接来电咨询 工作地点:江苏无锡
湖南常德北京西站湘菜馆要面点师一名,工资面谈,事简单,活好做,月休4加➕,工资活。
面点1-2人月结
北京西站湘菜馆要面点师一名,工资面谈,事简单,活好做,月休4加➕,工资活。
常德
3月22日 09:24拨打电话
质检员高温补贴包住包吃五险一金五险20人以上月结
【岗位职责】 1、负责质检工作 2、坐着上班,不穿无尘服,穿普通工衣 【职位要求】 1、男女不限,16-45周岁,不限学历 2、身体健康,吃苦耐劳,能配合加班 3、持有效本人身份证明 【薪资福利】 1、临时工300/天,月综合工资8000--8500元 2、入职30天 3、五险一金|交通补助|加班补助 【餐饮住宿】 1、免费提供工作餐,符合南北口味 2、4人间宿舍,配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、洗衣机、WIFI
氩弧焊工钳工
【常德汉寿】高薪急聘技术工种(氩弧焊工、工地钳工招兼职/锅炉工全职)包吃包住! 因公司业务激增,订单爆满,现急需招聘以下技术岗位人员数名。工作地点位于常德汉寿,欢迎能立即到岗的师傅加入! 【急聘岗位】 · 锅炉工 (1-2名) · 要求:身体健康,踏实肯干,持有司炉证者优先录取。 · 氩弧焊工 (2-3名) · 要求:技术熟练,持有特种焊工证者优先。 · 工地钳工 (2-3名) · 要求:经验丰富,能看懂图纸、有相关工作经验者优先。 【任职要求】 1. 身体健康,无影响工作的相关疾病; 2. 吃苦耐劳,能适应现场工作环境; 3. 服从安排,具有良好的团队协作精神。 【薪资福利】 · 工资待遇:技术活,薪资优厚,工资面议(根据手艺定薪,绝不亏待手艺人); · 食宿安排:包吃包住(宿舍条件好,伙食放心); · 特别说明:因岗位特性,锅炉工岗位优先考虑 · 试用期:试用期1个月,表现优异者可提前转正。
电表强电工长期包住20人以上月结电工证高空作业证
常德市临澧县招电工师傅若干名,给户主家里安装电表。最好是有能力班组人员,按安装数量计算工资,总单量是150万台电表要装,工期大约1-2年。要求师傅必须要有电工证和高空作业证。年龄要求55岁以下,超龄人员勿扰!。
常德 临澧县
3月22日 08:40拨打电话
软硬件交付工程师
8000-16000元/月
硬件工程师本科及以上
岗位职责: 项目交付与实施: 负责公司软硬件一体化产品安防监控、消防系统在客户现场的部署实施。包括硬件上架安装、软件系统部署、网络联调及功能测试。 问题排查与解决: 及时响应并解决客户现场出现的软硬件故障(如系统崩溃、设备离线、网络不通等),保障系统稳定运行。 客户培训与验收: 为客户提供系统操作培训,指导客户熟练使用产品;协助销售完成项目的验收工作,确保款项顺利回收。 沟通与反馈: 作为现场第一接口人,收集客户需求及改进建议,准确反馈给研发和产品团队,推动产品优化。 文档管理: 编写项目实施计划、验收报告及常见问题处理手册,沉淀技术文档。 任职要求: 学历专业: 本科及以上学历,计算机、软件工程、物联网等相关专业。 技能要求: 熟悉 Windows Server 及 Linux(CentOS/Ubuntu)操作系统,掌握基本的命令行操作。 熟悉网络基础知识,了解 TCP/IP 协议,能配置交换机,具备基本的网络排障能力。 了解数据库(如 MySQL)及常用中间件(如 Nginx、Docker)的部署。 有硬件设备(如服务器、摄像头、传感器、门禁闸机等)调试经验者优先。 综合素质: 具备良好的沟通能力和服务意识,抗压能力强,能适应高频或长期出差。
硬件工程师
5000-8000元/月
硬件测试1-3年学历不限
岗位职责: 1.负责公司硬件产品的全面测试,确保产品性能和质量达标。 2.根据产品功能测试好各项合格指标,记录并分析测试结果。 3.参与硬件软件共同研发、结合生产等部门紧密合作,反馈测试中发现的问题 4、对各种消费了电子产品具有一定的了解、如手持风扇、暖手宝、 岗位职责: 1负责公司硬件产品的全面测试,确保产品性能和质量达标。 2.根据产品功能测试好各项合格指标,记录并分析测试结果。 3.参与硬件软件共同研发、结合生产等部门紧密合作,反馈测试中发现的问题,推动产品改进。 4、对各种消费了电子产品具有一定的了解、如手持风扇、暖手宝、加湿器、手电筒。。。。。 任职要求: 1.熟悉电子原器件,会分析原理图,根据客户提供的功能说明配合软件测试产品功能。 2.具有较强的动手能力和问题解决能力,能够独立处理里测试过程中遇到的技术难题 3.会用示波器、万能表、负载仪、逻辑分析仪、风枪、电洛铁能焊接0402封装 4.良好的团队合作精神,能够与跨部门团队有效沟通,共同拍进项目进度。
硬件工程师经验不限学历不限
岗位职责: 1. 负责硬件电路设计、原理图绘制及PCB布局评审 2. 完成元器件选型、BOM编制及硬件样机调试与测试 3. 配合软件工程师完成软硬件联调,解决系统级问题 4. 编写硬件设计文档、测试报告及生产支持资料 5. 参与产品量产导入,协助解决试产及批量生产中的硬件问题
硬件工程师3-5年本科及以上
岗位职责 参与产品需求分析和分解,负责产品硬件架构及详细硬件方案设计和评审; 负责硬件板卡设计和元器件选型,涉及模拟电路和数字电路,负责板卡调试,参与整机联调; 负责硬件全套开发文件输出,包括需求、方案、验证方案、验证报告、原理图等; 主导产品EMC和安规设计、测试及整改工作,对产品硬件部分的可靠性负责; 完成领导交代的其他与硬件相关的工作。 岗位要求 全日制大学本科及以上学历,电子、自动化、通信、精密仪器等相关理工科专业,3年以上硬件开发经验 熟悉数字电路设计,模数均熟悉更佳; 熟悉常见嵌入式MCU工作原理及外围电路设计,具有底层骤驱动设计和编程经验更佳; 熟悉硬件开发流程,熟练使用各种硬件相关开发软件及工具,具有PCBlayout经验尤佳; 良好的职业责任心,对工作交付负责,在硬件可靠性设计、风险管控及成本控制方面有一定的经验; 具有良好的沟通和协作能力; 具有医疗内窥镜(尤其是视频喉镜和床旁支气管镜)开发经验优先考虑。
硬件工程师
2-3万元/月
硬件工程师5-10年大专及以上
高级硬件工程师 深圳1个,20-30k*14 岗位职责: 1.项目需求分析,根据需求制定总体方案; 2.硬件总体设计;资料收集,器件选型,硬件原理图设计; 3.指导PCB Layout,针对问题给出修改指导建议; 4.指导项目后期测试,制定规范测试标准; 5.协助处理项目开发过程中疑难问题; 6.协助FAE处理售后问题; 7.完成领导交办的其他工作。 任职要求: 1.大专及以上学历,电子信息、通信工程专业5年以上相关工作经验; 2.5年以上产品研发经验,具有独立承担并完成研发项目经验者优先; 3.熟悉电路知识和设计软件; 4.熟悉PCB生产工艺; 5.熟悉电路测试方法和仪器; 6.需求分析与方案规划; 7.精通整机方案系统设计。 8.有良好的沟通、协调、组织和团队建设能力; 9.高度的工作热情,良好的职业道德。
液压系统设计师
8000-10000元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科及以上液压设计液压油缸
岗位职责: 1、负责液压油缸及液压系统的方案设计与技术开发; 2、依据产品开发进度要求,保质保量完成各项设计工作; 3、参与新产品的试制过程(包括配合生产、现场调试与试验),及时解决过程中出现的技术问题; 4、针对研发和生产环节中的液压技术难点提出解决方案,并对现有产品实施优化改进。 岗位要求: 1、机械类相关专业,本科及以上学历; 2、具备良好的职业素养,责任心强,具有较强的自主学习、问题分析与实践操作能力; 3、有工程机械或专用车行业工作经验者优先考虑; 4、熟练掌握solidworks、CAD等常用设计软件; 5、抗压能力强,具备良好的沟通意识和团队协作精神,愿意持续提升专业能力。
钣金生产主管/经理
6000-10000元/月
生产总监3-5年大专及以上生产现场管理/跟单钣金生产加工管理钣金厂主管/经理
1、全面负责钣金车间的生产运营,科学规划人员配置,实现人力资源的优化使用; 2、主导生产线6S管理工作的推行与持续改善; 3、制定并执行生产工艺标准,确保标准化作业落地实施; 4、及时发现、处理生产过程中的异常情况,并按流程向上反馈; 5、加强生产物料管控,提升材料利用效率; 6、依据生产计划统筹安排生产任务,保障生产目标按时完成; 7、合理调度人力与设备资源,平衡产能负荷,提升整体产出效率; 8、强化生产过程监督及质量控制环节,持续提高产品一次合格率; 9、组织开展岗位技能培训与团队能力建设; 10、协调跨部门协作事项,完成上级交办的其他工作任务; 任职条件要求: 1、大专及以上学历; 2、具备5年以上钣金制造领域生产管理经验(涵盖钣金加工与组装环节); 3、具有较强的执行力与推动力; 4、工作态度积极主动,责任心强,具备良好的沟通与协调能力; 5、具备团队协作精神; 6、能够熟练识读图纸,有钣金拆单实操经验者优先录用。
工厂文员包吃免费培训包住有提成20人以上月结经验不限学历不限全职无经验带薪培训排班灵活月休八天食宿全免费/公司全包需要出差双休
直接到厂区面试,入职全程保证无需缴纳任何押金费用之类,应聘当天入职、分配宿舍、第二天上岗! 【有意向者,请直接打招呼点击微聊咨询,人事部24小时随时回复】 ------------------------------------- 二、【招聘岗位】 产品归档记录员: 1、负责到下属子公司/合作客户公司常驻,每次2-3人/组,由组长带队一同前往; 2、登记产品数据以及不良品数据,有不良品发回原厂维修做数据分析; 3、做好每日报备,总结并上传总部,做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录; 仓库管理员: 1、根据订单进行配货、核对、包装等、日常仓库货架的整理、归类; 2、配合盘点员进行日常的仓库盘点工作; 3、配合仓库其他工作、入库、发货等; ------------------------------------- 三、【薪资待遇】 产品归档记录员: 1、第一个月实用期综合工资6580-6800元; 2、第二月转正底薪5500元+绩效提成2000-3000元+全勤500元+话补300元=综合到手薪资8500-9000左右; 仓库管理员: 1、第一个月实用期综合工资6580-6800元; 2、第二月转正底薪6500元+绩效2000-3000元+全勤500元+高温补助800元=综合到手薪资9500-10000左右; ------------------------------------- 四、【任职要求】 1、,,(以身份证年龄为准) 2、身体健康,无传染性疾病,突发性疾病,无重大犯罪记录, 3、有积极认真的工作态度,做事认真有责任心,能吃苦耐劳,人品端正; 4、认识和会写26个英文字母; ------------------------------------- 四、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险(五险一金); 2、公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4-6人标准间(夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
生产管理包吃包住20人以上3-5年学历不限全职团队管理
标题 常德安乡县班组长有同行业工作经验。安排生产计划,协调生产团队,把握安全及质量薪资福利:面试 工种 -- 内容 班组长有同行业工作经验。安排生产计划,协调生产团队,把握安全及质量薪资福利:面试,食宿免费(宿舍配有冷暖空调,独立卫生间,生活小阳台),实行长白班,全勤奖、年资奖、节日福利。招工人数:多名工作地址:安乡县大鲸港工业园
生产主管
6000-10000元/月
车间主任1-2人月结10年以上大专及以上根据订单情况
具备10年以上机械、钣金类制造企业车间管理实战经验,熟悉生产流程管控,对成本控制与质量管理有深入理解,能够有效推行各项管理制度,具备较强的执行能力。 职位招聘1-2人
制造工程师
5000-9000元/月
生产设备管理员包住包吃社保3-5人月结1-3年本科及以上设备技术员有设备管理经验包吃住五险一金自动化设备经验
岗位职责: 机台操作,熟悉产线操作流程,能及时处理设备的故障及日常保养 备注:在车间工作,涉及到一线作业,非诚勿扰。 岗位要求: 1、本科以上学历,CET4(接受实习生,薪资另议) 2、能接受跟线加班或者倒班,能独立完成所有设备异常处理及日常保养 薪资福利: 底薪+加班费(综合6-9K),六险一金,包吃住,法定节假日,春节额外有5天带薪假,年度体检、年度旅游 工作地点:湖南常德桃源迪文科技园
车缝组长
6000-9000元/月
生产组长/拉长3-5年学历不限生产计划与物流控制团队管理服装生产
具备内衣、睡衣等纺织品生产过程中带线组长的相关工作经验
生产主管/经理
4000-8000元/月
车间主任月结5-10年大专及以上机械设备/机电/重工生产跟单团队管理生产设备管理
1.主导公司产品在机械加工环节的全流程工艺管理; 2.审核产品设计图纸,对接供应商开展技术沟通与协调; 3.编制生产工艺指导文件,核定材料消耗标准,负责生产加工程序的编制与校对; 4.依据图纸要求完成外协订单的成本核算与核价工作; 5.组织实施工艺装备的验证及优化改进; 6.起草并完善工艺技术相关管理制度,推动标准化建设; 7.带领团队开展新工艺、新技术的试验攻关,总结研究成果并通过鉴定后推广应用;负责工艺技术资料的整理、归档与管理; 8.落实上级交办的其他工作任务。 9.具备5年以上钣金折弯、激光切割及机加工领域工作经验; 10.大专及以上学历,机械工程或非标自动化设备相关专业背景; 11.熟悉各类钣金材料特性及加工流程,具备钣金件成本核算经验; 12.熟练操作CAD、SolidWorks、UG等工程软件,掌握钣金展开计算与机械图纸绘制技能; 13.具有较强的责任意识,工作态度严谨踏实,具备良好的协作与沟通能力; 14.积极主动,拥有良好的自我推动力与学习能力; 15.工作细致认真、条理清晰,执行力强,能高效有序地推进各项任务完成。
主管3-5年本科及以上
07常德市润泰纸品包装有限公司 招聘岗位 人数 学历 工作要求 薪资 普工 20 初中及以 有相关工作经验优先 100元/天 上 生产主管 1 大专 有相关工作经验3年优先 5000+ 公司地址:鼎城区韩公渡镇马岗村 联系方式:杨总
接单文员
3000-4000元/月
工厂文员包吃1-2人月结经验不限学历不限全职不需要出差文员经验
手机接单,录单
算法工程师经验不限硕士及以上大模型算法
薪资:5000元/月 岗位职责: 1.智能助手开发支持 1)参与开源大模型(如LLaMA、Qwen)的微调与测试工作,适配电力领域具体任务(如故障诊断文本生成、运维策略推荐); 2)协助搭建低代码AI应用模块(Dify/RAGFlow),实现电力文档解析、知识检索等核心功能; 3)开发轻量级交互接口原型(Web/API),支撑自然语言问答功能的测试验证; 2.电力知识库建设辅助 1)参与电力类文档(PDF/Excel)自动化处理流程的开发,完成关键信息抽取及向量化存储; 2)协助管理向量数据库(Milvus/FAISS),提升电力政策法规、技术标准等内容的检索性能; 3.场景落地研究 1)在导师带领下研究Prompt工程、模型微调在电力业务场景中的应用(如设备风险预警、负荷预测); 2)参与AI助手效果迭代优化,提高电力专业问题回答的准确率; 任职要求: 1.教育背景:计算机科学、人工智能、数据科学、电气工程或相关专业硕士及以上学位 2.技术能力 1)熟练掌握Python,了解PyTorch/TensorFlow基本框架; 2)具备NLP基础技能(如文本解析、向量表示等),有开源模型微调经历者优先; 3)熟悉数据库操作(SQL/向量数据库),能快速掌握工具链(Dify/RAGFlow); 4)优先考虑:修读过电力系统相关课程,或参与过知识库构建、检索增强型项目者; 3.软技能 1)思维条理清晰,具备独立查阅技术资料并解决问题的能力; 2)对人工智能与电力融合场景有兴趣,拥有良好的沟通协作基础; 备注:本岗位需参加线上笔试。 -形式:通过腾讯会议远程进行,试卷将发送至个人邮箱,作答完成后需回传至指定邮箱 -要求:全程开启摄像头并共享屏幕 -题型时长:包含简答与编程题(涉及大语言模型(LLM)基础知识、Python数据处理及PyTorch数据集构造等内容),考试时间约一小时
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