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1)负责开关电源、AC-DC、 DC-DC转换器等电力电子产品的硬件设计， 包括电路原理图设计、 PCB布局及PCBA 制作。 2)主导或参与电源模块的方案评估、技术验证及性能优化，确保产品符合安规、EMC等标准要求。 3)设计并验证电源拓扑结构(如Buck、Bo0st、Flyback、LLC、PFC等)，完成环路补偿器设计及调试。 4)独立完成电路调试、测试及问题分析，使用示波器、功率计等工具进行性能评估。 5)编制技术文档(如BOM清单、测试报告、设计规范)，支持产品量产导入及生产指导。 6)跨部门协作，与结构、测试、生产团队沟通，解决研发及量产中的技术问题。 任职要求: 1)教育背景:本科及以上学历，电力电子、电气工程、自动化或相关专业。 2)工作经验:3年以上电源研发经验，熟悉通信电源、服务器电源或新能源充电模块领域者优先。 3)专业技能:精通功率电路设计及磁元件选型，掌握仿真工具(如Mathcad、Saber、PSIM);熟悉安规(如IEC 标准)、EMC测试及整改方法;具备PCB设计能力，练使用AltiumDesianer或Cadence等EDAT具 4)较强的动手能力与问题解决意识，能独立完成复杂电路调试;良好的团队协作与沟通能力，适应跨职能项目合 作。 5)加分项:有项目管理经验，熟悉产品开发全流程(从需求到量产);熟悉嵌入式系统(如Linux)或通信协议 (如CAN、I2C)者优先。 薪资福利: 底薪(15-30K)+项目绩效 包吃住，六险一金，双休，法定节假日，春节有额外5天假期，政府人才补贴10W+

招聘分选员。薪资为每月3000元以上。联系人高女士。

招聘分选员。薪资为每月3000元以上。联系人高女士。湖南常德

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