销售顾问抗压能力强，善于沟通，有无经验均可，有房产、金融、保险、汽车行业从业经验者优先。房地产销售，日常接待客户，配合与完成主管安排的工作任务。薪资福利:2800~10000元/月扫描下方二维码一键投递简历工作地址:湖南省永州市江永县知青南路香樟观邸售楼部

任职要求: 1，对房屋租赁行业有浓厚兴趣 2，掌握电动车骑行技能 3，工作踏实积极，具备强烈的进取心 4，具备良好的沟通表达能力，性格开朗，富有团队协作意识 5，愿意配合安排外出陪同客户看房 岗位介绍: 1，新人享受无责任底薪2000元+高比例提成20%-90%+额外奖金 2，按流程执行，普遍月收入在4000-6000元之间，业绩优异者收入上不封顶 3，晋升机制透明，晋升机会多，成长路径清晰 4，福利体系完善，设立个人目标达成奖励、周度冠军、月度冠军奖项 5，团队氛围年轻活跃，提供系统带教，老员工全程一对一辅导 上班时间: 上午：9:00-12:00 下午：14:00-17:30 每月四天休息，可灵活安排调休 员工享有租房折扣、购房优惠，定期组织团建活动，不定期安排下午茶

无需经验｜带薪培训｜包住宿｜工作轻松 ▰公司15年专注租房/代理房， ▰3000+待租房源，整租/分租/集中式都有 ▰租房可，每月提供免费保洁服务 ▰全新设计+全新装修+全新家具+家电齐全 ▰接受小白，四天带薪培训，师傅一对一指导 （接受实习生、应届生，可签实习证明！！） 【工作内容】 1、在58、安居客等平台发布房源信息 2、意向客户主动联系您，给客户介绍房源 3、带客户看房，合适签约 （我们只租房，不卖房，不是中介！不打电话，不地推，不穿西装，工作简单好上手，无需经验！！） 【薪资优势】 1、永久无责底薪+成单/收房提成10%-35%+每开一单都还有400-800元绩效奖励+员工优秀奖励 2、新人综合薪资6-9k，上不封顶 老员工综合薪资1.2万+ 销冠3万以上，多劳多得！！ 3、底薪+提成+绩效+收房提成+房源天数奖励+现金奖励+法定节假日+带薪培训+提供宿舍 4、发薪日： 每月5日不压工资不拖欠工资~~ 【福利待遇】 1、四天带薪培训，师傅一对一带教 2、帯薪假:春节假15天左右，工资照发 3、节日礼品（元宵节、端午节、中秋节、春节等） 4、经常有水果、炸鸡、饮料等多种下午茶 5、定期团建活动，年轻人多，氛围轻松好交流 6、公司提供住宿，离公司近，环境舒适 7、现金奖励多达20余项：绩效奖、特价奖、破纪录奖、月度优秀员工奖、付款方式奖、出房冠军奖、签房年限奖、业绩冠军奖、综合积分奖等等福利奖项。 【岗位要求】 1、20-28岁，学历经验不限，男女不限 2、工作态度端正，有善于沟通，表达能力强 3、会基本电脑操作打字 优秀的团队期待优秀的你加入！！ 有意向的都可以聊聊~~

工作内容: 通过电话沟通、线上推广，带客户实地看房，并协助完成交易流程 职位要求: 1. 不限销售经验，只要踏实肯干、积极主动、具备学习意愿 2. 年龄在18-50周岁之间，身体健康 待遇: 工作时间: 早上8:30至12:00，下午14:00至18:00，中午休息两小时，月休四天，可灵活安排，支持半日调休 公司待遇: 底薪+提成（45%-70%），新人平均月收入4千至8千，业绩良好者年收入可达十几万，优秀员工年薪几十万 职位福利: 无需加班、资深人员指导、提供住宿、享受带薪年假、午休2.5小时、团队氛围融洽、定期组织团建活动、晋升机制公开透明，杜绝裙带关系 职位亮点: 1. 工作时间灵活，便于平衡家庭与事业，晋升通道清晰，发展前景明确 2. 公司配备完善的支持团队，帮助新人快速适应，轻松入门，高效创收 3. 门店团队协作紧密，无内耗竞争，成员之间互帮互助 4. 可根据住址就近分配工作地点，同时提供住宿（三室两厅户型，每间住1-2人，家电齐全，营造居家般舒适环境）

抖音快手发视频5元一条简单绿色，复制粘贴就行3分钟搞定

工作地点：长沙内五区按公司分点就近安排 【收入优势】 1、提成是80%，比同行业高出30%个点 2、其他奖金奖励收入：物管费＋特价费＋短租费＋ （无规定收取）+分红 3、团队激励绩效奖100-500不等（视团队制度为 准) 4、旺季综合收入8-12k，淡季综合收入5-8k，五天一结，周结不压工资，实现你的收入自由！ 【主要内容】 1、不电销，不网销 2、带客户实地看房（，成交率高） 3、合同手续全部线上签约，方便快捷高效轻松 平台主营精品公寓出租，不售房、不是中介、不做地推，工作轻松自由不需要一直坐岗！

一、招聘要求（房产经纪人多名） 1、性别不限，无需学历与经验，年龄25-50岁 二、入职全面保障 1、高额业绩提成35%-75%（月均收入约7000元） 门店周边持续导入优质客户及业主主动咨询 增值业务拓展（如金融、装修）带来额外收益 2、专属导师全程免费带教 系统智能匹配精准客源，助力新人快速上手增收 公司整合平台资源，提供海量房源信息免费使用 3、享节日福利、公平晋升通道、缴纳保险 三、上班时间及安排 每日工作7.5小时，午休1.5小时并提供午餐 每月休息4天，可灵活调休，兼顾家庭方便接送孩子

工作时间： 上班时间10点到下午4:30点，周末双休 带团队晋升快，高提成现结不押佣 法辅在线-湖南总部隶属于中国法拍旗下省级运营中心，专注司法拍卖不动产、海关罚没资产及大宗不良资产处置服务，业务覆盖全国主要省会城市，已设立37家分公司，平台实力强劲，发展前景广阔。公司已完成上市申报并获批，正处于快速发展阶段，现面向社会诚聘法拍房服务销售精英，欢迎有志之士加入，携手冲击百万年薪目标，彼此成就事业梦想。 公司品牌根基扎实，服务产品具备显著竞争优势。 岗位要求如下： 1. 年龄28至55岁，男女不限 2. 形象良好，谈吐清晰，沟通表达能力强 3. 能通过抖音、视频号、小红书等自媒体平台进行推广引流获客，或具备一定人脉资源支持（无经验者可由团队负责人亲自指导） 4. 具备较强自律性，工作积极主动，抗压能力佳 5. 对短视频内容创作感兴趣，愿意参与平台内容输出 我们的核心优势： 1. 可协助客户解决购房资格限制问题，覆盖多套房需求 2. 法拍房源普遍低于市场价5至8折，具备可观捡漏空间 3. 所有房产均为现房交付，规避烂尾风险，包含大量刚交房未满交易年限的稀缺优质资产，公司配备专业法务团队全程代办手续，保障客户安心置业 4. 长沙及周边城市客户购房需求旺盛，市场基础稳固 5. 作为专业大宗资产处置机构，大额标的如酒店、厂房、写字楼等项目成交后收益可观，有机会实现财富跃迁 6. 住宅类法拍房源丰富，长沙地区每月挂拍量超600套，涵盖各类户型与地段，每日更新最新房源信息 7. 相较传统房产销售，法拍房交易周期短、价格优势明显、客户需求广泛、交房效率高，成单更具优势 8. 入职后提供系统化培训，团队负责人全程带教，帮助新人从零基础快速成长为专业法拍顾问 9. 我们鼓励每位成员追求财富自由，平台不设门槛限制，能力决定发展空间，拒绝雇佣思维，倡导合伙共创模式。在这里，每个人都是自己的老板。法拍资产与不良资产处置正处于市场上升期，未来五到八年将持续处于蓝海阶段，诚邀各行业优秀人才或有志之士共同开拓事业新版图。

岗位职责： 1:负责门店客户接待工作。（每日均有购房、售房、租房需求的客户到店咨询） 2:负责房源与客户的开拓。（主动响应线上端口来电，跟进咨询房源的客户） 3:负责为客户精准匹配合适房源。（依据客户需求，筛选并推荐符合其条件的房源信息） 4:负责带领客户实地看房。（带看过程中详细介绍房屋情况及核心优势） 5:负责协助买卖双方办理住房贷款及相关金融服务。（协调双方时间预约，并陪同完成贷款流程） 6:负责协助买卖双方完成物业交接手续。（协助处理房屋水、电、燃气等交接事宜） 任职要求： 1.年龄18-45周岁，性别不限，具备良好的服务意识 2.有强烈赚钱意愿，敢于挑战高收入，品行良好，心理抗压能力强，表达沟通顺畅 3.充满热情与活力，对房产销售工作有兴趣（涉及电话销售、线下接待、网络推广），有相关经验者、市场营销类专业毕业生或退伍军人优先录用 4.接受零基础入职，提供专人带教，一对一辅导培训 晋升机制： 1、横向发展（业务方向）：置业顾问助理→置业顾问→资深置业顾问 2、纵向发展（管理方向）：房产经纪人---店经理---商圈经理---运营总监---运营总经理 工作时间： 上午：9:00-12:00，下午14:00-17:30 薪资待遇： 1：底薪2000元+阶梯提成（50%-90%）+专业培训+导师带教，月综合收入8k-20k，业绩突出者收入上不封顶 2：每月组织团建活动，享有公费旅游、节假日福利

岗位职责： 1、负责房产交易领域服务人员及相关运营类岗位的人才引进，涵盖新房/二手/租赁方向的房产经纪人、咨询客服、房屋管家等职位 2、深入洞察门店招聘需求、团队氛围、带教水平、人才匹配度及门店中长期发展规划，结合店总管理特点，实现高效人岗对接 3、具备面试评估与候选人吸引能力，推动面试后续的意向沟通、入职安排及过保期跟进管理 4、协同招聘BP，以及时、高质量、足额满足门店用人需求为目标，持续提升招聘效能 5、依据业务需要，策划客户回馈日活动，开展客户赋能培训或定向招聘，设计激励方案与宣传推广，落实全流程活动执行 任职要求： 1、全日制本科及以上学历 2、具备2年以上招聘相关经验，有猎头背景者优先 3、富有服务意识，具备较强的抗压能力与客户导向思维 4、品行端正，诚信可靠

招聘 ①长沙市岳麓区西二环一段612号大热门生活广场附近小区，保安2名，60岁以下，包住不包吃！ ②长沙市开福区三一大道广电附近小区，杂工1名，绿化工1名。 以上工资面议，尹经理

雷锋巴士公交维修师傅 工作地址:长沙市岳麓区枫林三路1599号骏达大厦 月休4天 五险一金高温补贴、年终奖 能独立开展车辆设施维修工作一年及以上修理大客车类相关工作经验 30-50岁以内，汽车维修资格证

雷锋巴士公交电工师傅 工作地址:长沙市岳麓区枫林三路1599号骏达大厦 月休4天 五险一金高温补贴、年终奖 能独立开展车辆设施维修工作二年及以上维修大客车相关工作经验，熟悉新能源汽车知识优先考虑，车辆设施 30-50岁以内，要有电工证；汽车维修资格证

招聘油漆师傅

招聘叉车工（电叉有证，1～2年的工作经验） 工作内容：需要会叠架子 薪资：22.5/时（提供住宿.水电费平摊） 工时饱满～月综合工资6000～9000元左右 每个月20号发工资，可预支！ 要求：18-48岁 上班时间：7:00到19:30（两班倒） 地址：长沙县汽配厂 ☎ ：

岗位职责： 1. 从事评估工作满10年以上； 2. 持有注册资产评估师资格。 3. 具备高级职称。 4. 能够与中国证监会、财政部保持顺畅沟通； 5. 实时掌握行业同类项目及市场动态，定期向公司反馈所负责区域的市场信息，为总部战略决策提供有力支持； 6. 优化部门组织结构，建立各岗位工作规范，清晰界定职责与权限； 7. 具备胜任应聘岗位的专业能力及长期稳定服务的职业态度； 岗位要求： 1. 拥有注册资产评估师资格且在事务所管理岗位工作5年以上，具备同行业从业经历者优先； 2. 本科及以上学历，财务、工程、评估等相关专业背景优先考虑； 3. 中共党员、曾获各类先进荣誉、劳动模范等称号者优先； 具备持续服务意愿、专业素养突出者优先录用；

岗位职责： 1. 承担资产评估任务，编制评估报告，推进并完成评估项目； 2. 主导重点项目的实地勘察与调研工作； 3. 编写证券期货相关及资产评估类报告； 4. 维护并深化客户合作关系； 5. 及时整理并更新各类资产估值相关信息，充实公司估价资料库与价格数据库； 6. 严格执行公司各类信息的保密规定。 岗位要求： 1. 具备注册资产评估师资格且拥有不少于5年从业经验，有同行业经历者优先； 2. 本科及以上学历，财务、工程、评估等相关专业背景优先考虑； 3. 持有有效的注册资产评估师执业资格证书； 4. 中共党员、曾获荣誉称号、劳动模范等表彰者优先录用； 5. 具备稳定的职业发展意愿及出色的专业素养者优先。

岗位职责： 1、参与评估机构体系的搭建与优化； 2、开展资产评估业务，编制评估报告，推进项目执行落地； 3、主导重点项目的实地勘察与资料调研工作； 4、编制涉及证券期货类及各类资产的评估报告； 5、持续维护客户关系，提升客户合作满意度； 6、及时整理与归集各类资产估值相关资讯，充实公司估价数据库与市场价格信息库； 7、严格执行公司信息保密制度，确保敏感资料安全。 任职资格： 1、本科及以上学历，经济、工程等相关专业背景，持有中国注册资产评估师执业资格证书； 2、具备3年以上全职资产评估实际工作经验； 3、具有较强的组织协调能力与人际沟通技巧； 4、对财务数据具有较强分析判断能力； 5、熟练操作办公软件等信息化工具； 6、综合素质优良，具备团队协作意识，能接受短期外出差； 7、认同企业价值观与经营管理理念，恪守职业规范，责任心强，配合工作安排包括加班需求。

要求： 1. 评估机构执业满10年以上； 2. 持有注册资产评估师资格； 3. 具备高级职称； 4. 与财政部、中国证监会保持顺畅沟通。 职位描述 1. 持续掌握行业内外项目动态及市场发展趋势，定期汇总并提交所负责区域的市场分析报告，为总部战略决策提供有力支持； 2. 优化部门组织体系，建立各岗位工作规范，清晰界定职责与权限； 3. 具备岗位所需的专业能力及长期稳定从事本职工作的职业素养； 任职要求： 1. 拥有5年以上注册资产评估师从业经历，且具备事务所管理经验，具有同行业从业背景者优先； 2. 本科及以上学历，主修财务、工程、资产评估等相关专业者优先； 3. 中共党员，或曾获劳动模范、优秀个人等荣誉称号者优先； 4. 职业稳定性强，专业素质突出者优先。

职位描述 1、统筹安排各类日常业务项目的工作流程； 2、编制各项资产预估相关报告； 3、在团队内部开展报告互审工作； 4、赴企业现场开展项目实地勘查； 5、主动参与专业技术培训，持续提升专业能力； 6、负责各项目档案的分类与归档管理。 任职资格： 1、本科及以上学历，资产评估、房地产评估、金融、财务等相关专业； 2、具备较强的文字表达能力，熟练操作WORD、EXCEL等办公软件及财务类软件； 3、具有良好的职业责任感与团队协作意识，能积极配合评估师及指导老师完成工作； 4、愿意在上海长期发展。

职位描述： 1、以专业规范的程序协助处理逾期账款的回收，对重点受访对象进行管理； 2、与相关受访客户沟通，督促客户及时还款，消除客户不良征信记录，挽回客户诚信； 3、登记催收情况，获取及更新相关资料信息； 3、完成领导交办的其他工作事项 任职要求： 1、高中或中专以上学历（应届，实习可接受），普通话标准，电脑操作熟练； 2、具备较强的沟通能力及语言表达能力，善于与不同人群沟通对话，良好的协调能力，有耐心； 3、能承受较大的工作压力，有团队协作精神，工作态度严谨； 4、性格开朗，积极向上，思维敏捷，有良好的职业道德； 5、从事过信用卡及网贷等催收经验者优先录取。 薪资待遇： 底薪+提成+奖金=4K-8K，只要你足够努力，8K至无上限！ 福利：，享受国家法定节假日！特有的生日福利及不定时的下午茶与公司团建旅游。 关于晋升：只要有足够的能力，无限机会等你来！

湖南长沙招现在出发装礼盒兼职10人时间现在，15块钱一个小时，保底6个小时，包餐包水，能够接受加班。干得久工资就越高，不限制时间。地址红星全球农批中心男女不限，1850岁15。

财务专员: 1、负责全部房源退租审核，办理空置及重新出租手续。妥善保管所有退房时的图片与视频资料。 2、对需退款房源的各项费用进行核对与结算，完成费用清理与押金退还，每日及时处理退款事宜，并同步完成系统中的退租与发租操作。 3、每月编制退房数据统计分析报表，汇总逾期未缴费用的扣款情况。 4、处理与房东相关的解约清算工作，协助结算团队完成临时交办任务。 备注：具备相关工作经验者优先，要求性格细致、有耐心。 福利待遇 试用期3000元，转正后3300元（二本）、3600元（一本），后续根据工作年限及表现逐步调整。

入职即缴纳五险一金 该享有的员工福利齐全，无复杂繁琐的额外规定，办公地点固定，不外勤，工作环境为甲级写字楼 享受标准白领待遇，薪酬水平显著高于同行业均值 主要负责银行分期业务的风险控制岗位，具体信息可进一步沟通 综合月薪4000-9000元，表现优异者月薪过万

【您的收获】 1. 底薪3000元+高额提成（试用期3500-4000元+奖励） 2. 五险一金、节日福利、下午茶点、免费健康体检、海外旅游机会、婚假、产假、年休假、文娱团建活动； 3. 入职即享系统培训：涵盖金融基础、法律法规、沟通与谈判技巧、博弈思维及职业礼仪，由专业讲师带教并答疑，定期组织专题学习； 4. 工作时间朝九晚六点半，含午休与中场休息，公司配备冰箱、微波炉等便利设施； 5. 明确的职业发展路径，入职满6个月表现优异者可获得晋升至管理岗位的机会。 【作息时间】 周一至周五：9:00-12:00，13:30-18:30 周六：9:00-12:00，13:30-18:30，每月安排休息4-6天，法定节假日正常休假 【您的职责】 通过电话、短信、信函等形式完成以下工作内容： 1. 金融风险管控：进行数据整理与分析，分类处理贷后风险事项； 2. 解答客户关于某团金融产品在贷后环节的相关规则疑问； 3. 提供金融法律咨询：告知并解释各类金融违约情形下的法律责任与后果； 4. 协助资金紧张客户制定合理的还款方案，助力其缓解经济压力，重建生活信心。 【我们期待的伙伴】 1. 中专及以上学历，欢迎应届大专生及大专实习生加入（可开具实习证明），适合初入社会、无经验的求职者； 2. 有强烈赚钱意愿，追求更好生活质量，渴望自我提升，具备良好自律性； 3. 为人诚信，无不良信用记录、无违法犯罪记录，具备较强的沟通表达能力

【工作时间】朝九晚六 【薪资构成】 底薪4000+高提成（50%-60%月综合收入20000-30000，销冠月收入5万以上+团建+带看现金奖+成交现金奖+节假日福利（免费端）+住宿补贴 任职要求： 有2年以上房地产销售经验，有新房销售，置业顾问工作经验优先 【工作内容】 1、主要是负责全城的新房销售业务，通过贝壳找房的商机进行（IM微聊、400进线、码上有客等工具）、新房主播、抖音、小红书等网络营销方式获客、邀约带看、成交。 2、利用店面库存的大量二手客户以及盘中客，开展一二手联动、老带新、转介绍，充分挖掘客户的购买需求。 3、充分了解客户需求，提供合适房源，促进成交。 4、接待买卖客户、为客户提供专业的咨询服务。

岗位职责： 1.统筹团队日常运作，组织并推动团队完成既定业绩指标，全面负责部门绩效达成 2.通过科学的管理机制，定期检查与跟进团队成员的工作执行进度 1.针对催收人员的不同个性特征及绩效表现，采取差异化管理策略，持续提升团队整体作战能力 2.有效管控客户投诉情况，及时妥善处理相关事务 3.致力于内部人才建设，结合员工特质与案件特点进行合理分工与资源调配 任职要求： 1.年龄25岁以上，具备大专及以上学历，法律相关专业者优先考虑 1.拥有2年以上银行或外包机构催收工作经验，个人催收业绩突出，具备团队管理经验及推动团队业绩增长的能力 2.熟练掌握常用办公软件操作 3.性格积极主动，逻辑清晰，具备优秀的执行能力和推动力，具有良好的协作精神，抗压能力强 4.具备扎实的电话沟通与谈判技巧，进取心强，工作独立性高，敢于追求高收入目标，拥有较强的团队统筹与落地执行能力；注重细节，具备严密的逻辑思维与高效的时间管理能力 5.拥有良好的沟通协调能力，决策果断有担当，态度积极，遵纪守法，能适应高强度工作节奏

自带团队者优先考虑，需具备内催经验及甲方工作经验 岗位职责： 1、配合部门负责人优化与健全内部管理制度； 2、结合客户逾期情况、所属行业及地区特征，制定差异化催收策略； 3、每月协助上级完成当月绩效目标的规划与分解； 4、带领团队达成考核指标，拟定团队效能提升方案，并落实合规管理要求； 5、参与部门重要会议，就团队发展与机制优化提出建设性意见； 6、整理分析产品、城市、区域等维度的逾期趋势，为贷中环节提供风险防控支持； 7、核对客户相关信息，确保数据资料准确并及时维护更新； 8、定期复盘催收工作成效，降低坏账发生率； 9、执行上级安排的其他工作任务。 任职资格： 1、大专及以上学历，性别不限； 2、三年以上催收领域从业经历，具备两年以上团队管理经验； 3、精通催收流程与实务技巧，具备独立分析和解决实际问题的能力； 4、拥有较强的数据解读能力，能根据催收报表输出有效策略； 5、具备良好的应急处理能力，可快速应对突发状况； 6、责任心强，能承受高强度工作压力； 7、积极主动，具备优秀的沟通协调能力和团队协作意识； 8、无犯罪记录，个人征信无不良记录

招聘：兼职校招大使 薪资：面议 1-当地城市双选会参与

【岗位福利】 1、无责任底薪+高比例提成，综合月收入6-12K，上不封顶； 2、五险一金、节日福利、下午茶点、团队聚餐、团建活动、年终奖金、年底双薪、带薪年休假等； 3、提供带薪岗前培训、专人指导、职业发展晋升通道等。 【岗位介绍】 主要承担金融风险管理职责，涵盖信用风险与操作风险管理，保障银行相关业务的安全性与稳定运行。 【工作内容】 1、与客户进行沟通协商，提醒其按时履行还款义务，工作内容清晰，不限制通话数量与时长； 2、依法依规协助客户处理还款过程中出现的各类问题； 3、使用风险管理系统，及时更新并记录客户最新信息。 【岗位优势】 1、岗位稳定性强； 2、薪酬待遇优厚（保底薪资+高额提成），福利体系完善。 【工作时间】 周一至周五：9:00-18:30，周六：9:00-18:00； 每月休息4-6天，法定节假日正常休假。 【技能要求】 1、熟悉金融类产品知识； 2、具备良好的沟通协调能力； 3、具有法律合规意识及相关基础知识； 4、个人征信良好，无违法犯罪记录。 【公司地址】 湖南省长沙市东塘街道劳动西路528号大华宾馆写字楼24楼