一、工作时间 周一至周五：上午10:00-12:00，下午14:00-17:00（弹性时段，专注高效对接） 二、薪资结构 底薪3000元/月（无责有责）+高额提成（5%-10%），提成上不封顶，业绩越好收入越高 提成核算：直接与个人洽谈成交的法务服务订单金额挂钩，签约即算，结算及时 三、岗位职责 1. 客户接待与洽谈：负责线下接待来访客户，主动沟通了解客户（企业/个人）法律需求（如合同起草审核、纠纷处理、合规咨询等），精准介绍公司法务服务内容与优势。 2. 需求挖掘与跟进：深度对接客户，分析其潜在法律风险与服务痛点，针对性制定法务服务方案，推动客户签约合作；建立客户台账，持续跟进意向客户，提升转化率。 3. 订单促成与维护：主导合作洽谈全流程，解答客户关于服务流程、费用、效果的疑问，促成订单签订；签约后简单跟进客户服务对接，维护良好客情关系，推动老客户复购或转介绍。 4. 信息反馈与协作：及时向法务团队同步客户需求细节，协助法务团队制定符合客户需求的服务方案；定期反馈市场与客户动态，为公司法务服务优化和销售策略调整提供参考。 四、任职要求 1. 25-55岁，学历不限，有销售经验、法律相关专业或了解基础法律知识者优先； 2. 沟通表达能力强，善于倾听客户需求，有亲和力，能快速建立客户信任； 3. 目标感强，有赚钱欲望，能主动开发和跟进客户，抗压能力较好； 4. 工作态度积极，责任心强，熟悉基础办公 五、岗位优势 时间友好：每日工作5小时，不加班，兼顾工作与生活； 门槛不高：无需深厚法律功底，公司提供基础法务知识与销售技巧培训； 收入灵活：提成比例高，多劳多得，新手也能快速上手拿结果。

【岗位职责】 1，负责日常的客户法律咨询服务。陌生拜访，来访接待，线上咨询解答。 2，收集整理回访跟踪客户，维护客户关系。 3，良好的商务谈判技巧和沟通能力，期望在销售岗位长远发展。 【职位要求】 -学历不限，1-2年相关法律咨询服务经验优先 -逻辑沟通能力强，能够灵活应变解决客户的法律问题。有较强的抗压能力。 -具有较强的沟通能力和文字功底，能够准确记录和理解客户需求并提出合理解决方案。 -工作严谨，计划性强，善于分析思考问题，有责任心。 -对法律有一定的了解和兴趣，并愿意深入学习。 -有过房产销售，中介，保险，微商行业经验最佳。有过自己独立创业经验最佳。

岗位职责： 1、负责公司合同的审查、合同台账维护及档案管理相关事务； 2、协助业务部门开展合同条款沟通与谈判，跟进项目合作进展； 3、承担各类合同及法律文书的拟定、审核、对接工作，并参与相关争议事项的处理； 4、负责公司版权申报、广告内容合规审查等知识产权事务； 5、配合开展员工法律培训及团队能力提升支持工作； 6、协助处理诉讼案件及相关纠纷应对事宜。 任职要求： 1、法学专业本科及以上学历，已通过国家司法考试，具备1年以上工作经验； 2、具有较强的学习适应能力和抗压性； 3、有互联网或消费品行业法务工作经历者优先考虑。

一、工作时间 周一至周五：上午10:00-12:00，下午14:00-17:00（弹性时段，专注高效对接） 二、薪资结构 底薪3000元/月（无责有责）+高额提成（5%-10%），提成上不封顶，业绩越好收入越高 提成核算：直接与个人洽谈成交的法务服务订单金额挂钩，签约即算，结算及时 三、岗位职责 1. 客户接待与洽谈：负责线下接待来访客户，主动沟通了解客户（企业/个人）法律需求（如合同起草审核、纠纷处理、合规咨询等），精准介绍公司法务服务内容与优势。 2. 需求挖掘与跟进：深度对接客户，分析其潜在法律风险与服务痛点，针对性制定法务服务方案，推动客户签约合作；建立客户台账，持续跟进意向客户，提升转化率。 3. 订单促成与维护：主导合作洽谈全流程，解答客户关于服务流程、费用、效果的疑问，促成订单签订；签约后简单跟进客户服务对接，维护良好客情关系，推动老客户复购或转介绍。 4. 信息反馈与协作：及时向法务团队同步客户需求细节，协助法务团队制定符合客户需求的服务方案；定期反馈市场与客户动态，为公司法务服务优化和销售策略调整提供参考。 四、任职要求 1. 25-55岁，学历不限，有销售经验、法律相关专业或了解基础法律知识者优先； 2. 沟通表达能力强，善于倾听客户需求，有亲和力，能快速建立客户信任； 3. 目标感强，有赚钱欲望，能主动开发和跟进客户，抗压能力较好； 4. 工作态度积极，责任心强，熟悉基础办公 五、岗位优势 时间友好：每日工作5小时，不加班，兼顾工作与生活； 门槛不高：无需深厚法律功底，公司提供基础法务知识与销售技巧培训； 收入灵活：提成比例高，多劳多得，新手也能快速上手拿结果。

任职要求： 1.法学专业本科及以上学历 2.精通知识产权法、民商法，具备图书行业工作经验者优先考虑 3.具备优秀的沟通与协调能力 岗位职责： 1.负责商标注册、著作权登记等相关事务的流程管控与具体办理 2.承担知识产权及出版合规领域的侵权核查、诉讼应对、仲裁案件及行政问询处理 3.审核公司产品及网络广告宣传中的法律风险，提出并实施风险防控方案 4.应对市场中盗版图书、电子书侵权及网络传播侵权等行为的法律诉讼，拟定打击措施 5.为各业务部门提供知识产权相关的法律支持与培训，起草和完善内部管理制度与操作流程

岗位职责： 1. 为海外子公司的设立提供法律支持并协助相关流程办理； 2. 负责海外子公司合规事务的管理与监督工作； 3. 处理国际诉讼案件，遴选合适的外部律师并协同推进案件办理。 任职要求： 1. 法学专业背景； 2. 具备3年以上涉外法律实务经验； 3. 拥有扎实的法律专业知识和较强的外语沟通能力，具备丰富的实际操作经验； 4. 持有法律职业资格证书； 5. 工作严谨负责，具备良好的沟通能力及积极进取的职业态度。

工作职责 1、负责逾期案件的前期催告及延滞客户的还款催收工作； 2、通过多种渠道和方式开展法务催收，持续优化催收成效，助力达成团队整体目标； 3、记录催收进展，收集、维护与催收案件相关的各类信息资料； 4、保持与法院的良好沟通，代表公司处理民事及刑事诉讼事务； 5、主导财产保全与强制执行流程，跟进标的物处置相关作业； 6、在租赁业务各环节中提供法律咨询与支持，完成上级交办的其他工作任务。 任职资格 1、本科及以上学历，法律专业背景者优先考虑； 2、具备法务催收工作经验者更佳； 3、具备良好的沟通能力、抗压能力与应变能力； 4、责任心强，具有积极的团队协作意识。 【福利】 1. 无责底薪（6.5-7.5k）+绩效奖金（按回款金额计提，上不封顶） 2. 办公环境舒适，地处市中心，交通便利 3. 月度团建、别墅轰趴、年度旅游、集体生日会、员工免费体检等 4. 入职：社招人员入职即缴五险一金，转正后升级为六险一金 校招人员毕业前可签订三方协议，提供全职实习机会，实习时长可抵试用期 5. 年假7~10天（优于法定标准，随工作年限递增） 【新人培训】 1. 配备专业一对一导师，全程护航新员工成长； 2. 提供线上线下结合的培训体系，涵盖网络课程、行业专家专项授课等内容； 3. 工学结合，快速提升实战技能！ 【晋升】 1. 每年年底开放晋升通道，拥有公开透明的晋升机制。

岗位职责： 1、负责公司各类合同的审查、台账维护及档案管理相关事务； 2、协助业务部门开展合同条款沟通与谈判，跟进项目合作进展； 3、承担合同及其他法律文书的撰写、审核、协调工作，并参与相关争议事项的处理； 4、负责公司版权申报、宣传素材合规性审查等知识产权事务； 5、配合开展员工法律培训及团队专业能力提升支持工作； 6、协助处理诉讼案件及相关纠纷应对事宜。 任职要求： 1、法学专业本科及以上学历，持有法律职业资格证书，具有一年以上工作经验； 2、具备良好的学习适应能力与抗压素质； 3、有互联网或消费品行业法务从业经历者优先考虑。

工作内容： 1、依据公司提供的资料，通过电话方式运用法律知识处理金融类纠纷案件； 2、按照公司既定流程，高效开展与当事人的沟通及调解工作； 3、准确记录非诉讼调解过程，落实公司制定的调解方案并持续跟进执行细节； 4、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职资格： 1、普通话流利，具备良好的语言表达能力和应变反应能力； 2、执行力强，具有团队协作意识，工作认真负责； 3、学习能力强，能通过公司组织的专业知识基础考核； 4、高中及以上学历，有催收相关经验者可适当放宽学历条件； 其他说明： 1、采用法律手段推进司法调解，公司专注于互联网+司法领域业务； 2、公司为阿里生态体系成员，整体业务发展稳定； 3、实行大小周休息制度，法定节假日正常休假，缴纳五险；

拥有优秀的沟通协调能力，可高效对接客户与合作伙伴，推动多方协作，达成共赢目标。 具备强大抗压能力，面对紧急任务或复杂项目时，仍能沉着应对，保障各项工作有序推进。 我们提供： 1. 薪资无上限，回报与能力直接挂钩，助力你冲击行业高薪水平。 2. 以核心成员身份参与不良债权处置全流程，深度接触前沿业务，快速积累实战经验。 3. 完备的福利体系，涵盖五险一金、定期团建、节日关怀等，让你实现工作与生活的平衡。 4. 清晰的晋升路径，表现突出者可晋升为法务总监，带领团队攀登事业高峰。 抓住机遇，加入法辅在线，在法律与金融融合的新赛道上，书写你的职业新篇章！ 投递简历，即刻开启你的卓越征程！

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人民调解员：依据《人民调解法》 商事调解员：依据《商事调解员条例》5月1日执行 金融调解员：依据相关金融政策管理 基本要求： 年龄18-45岁 学历高中或中专以上 普通话标准，思维逻辑清晰，善于表达 品行端正，热心调解，有责任心，具备一定的法律常识 拥护党的方针，政策，有政治素养，遵纪守法，无违法犯罪记录

审查合同、起草法律文件、提供法律咨询，代理公司各类案件等，确保公司的运营合法合规，维护公司利益，要求：法学本科及以上学历，通过国家司法考试者优先，但不是必须，擅长写法律文书，，沟通能力出色，逻辑思维能力强，善于处理问题，热爱团队工作，有责任心

最好有律师证（以前有现在注销了的也可以），也接受过了法考想挂律所实习的，可挂在公司名下的律师事务所（在成都），办公地点在北京。 1、根据具体需要参加企业业务部门进行商务谈判，并对相关法律问题提出专业意见，最大限度的扩大本企业的利益; 2、负责审核公司各项规章制度、劳资规定、纠纷处理、协议、合同等，以符合法律要求，预防法律风险。 3、负责公司涉及经济合同、纠纷、合作协议、知识产权等经营行为的法务管理标准化。 4、负责主导公司涉劳资纠纷、经济诉讼及其他法律纠纷内部材料整理和协调工作。 5、负责公司对内、对外签订的各类合同、协议的起草、审核、评审工作。建立公司合同管理制度，规范合同的签定、审核、管理和履行等环节。针对不同类别客户制定公司的标准合同文本。 6、负责建立和完善公司的各项管理制度，在合法性的前提下，使公司权利最大化。必要时可采取措施进行适当的法律规避。 7、负责公司员工普法教育，开展法律培训，针对管理、技术、研发、销售、经营等不同人群进行相应的模块化法律培训， 8、负责收集、整理与集公司经营管理有关的法律、法规、政策文件资料。根据公司发展规划及国家、行业变化情况，不断优化法律信息库，调整和补充法律标准信息。 9、完成领导交给的其他任务。

湖北九凯律师事务所 岗位：法律商务（有法律工作经验优先） 薪资：3000-6000元 岗位要求 1、有法律相关工作经验，熟悉基础法律业务流程优先 2、具备良好沟通表达、客户拓展及谈判能力 3、工作积极主动，责任心强，能吃苦耐劳 4、认可律所业务模式，有销售意识和服务意识 5、遵守律所规章制度，服从工作安排 工作时间：8:30-17:30 电话： ： 工作地点：七里河（法院路）宴禾大厦 4F 【查看岗位详情】井号:///ZV5beMa7ACXxWEw

一、公司简介 本公司是专业从事酒店用品研发、销售、配送的综合性商贸企业，深耕酒店用品行业多年，业务覆盖全国多地酒店、餐饮、文旅等场所，拥有稳定的客户资源与成熟的业务体系，秉持诚信经营、合规发展理念，致力于为客户提供高品质酒店用品与优质服务。 二、岗位职责 1. 负责公司各类合同的起草、审核、修订与管理，包括采购合同、销售合同、合作协议、劳动合同等，重点把控酒店用品购销、物流配送、渠道合作等业务合同的法律风险，确保合同条款合法合规、权责清晰。 2. 参与公司业务谈判、项目合作等经营活动，提供专业法律意见与风险防控方案，协助业务部门规避经营风险，保障公司业务合法有序开展。 3. 处理公司日常法律事务，包括法律咨询、法律文书撰写、合规审查等，建立健全公司法律风险防控体系，完善内部规章制度。 4. 负责处理公司各类法律纠纷、诉讼、仲裁案件，对接外部律师、司法机关，收集整理证据，维护公司合法权益；积极通过非诉方式化解业务争议。 5. 跟踪学习商贸行业、民法典、公司法、劳动合同法、知识产权法等相关法律法规，及时更新法律知识，为公司经营决策提供法律支撑。 6. 开展公司内部法律培训，提升员工法律意识与风险防范能力，规范业务操作流程。 7. 完成公司交办的其他法律相关工作。 三、任职要求 1. 法学相关专业全日制本科及以上学历，持有法律职业资格证书（A证），1-3年及以上公司法务或律师事务所工作经验，有商贸、快消品行业法务经验者优先。 2. 熟悉《民法典》《公司法》《劳动合同法》《招投标法》等法律法规，精通合同审核、纠纷处理、合规管理、风险防控等法律实务工作。 3. 具备扎实的法律专业功底、良好的法律文书写作能力、逻辑分析能力与沟通谈判能力，能独立处理各类法律事务。 4. 工作严谨细致、责任心强，具备良好的团队协作精神、抗压能力与执行力，做事踏实稳重。 5. 熟练使用办公软件，具备良好的文字表达与沟通协调能力。 四、薪资福利 1. 薪资：薪资面议，根据工作经验、能力核定，待遇优厚，缴纳五险一金。 2. 福利：带薪年假、法定节假日、节日福利、生日福利、定期团建、员工体检、餐补/交通补、年终奖等。 3. 发展：完善的晋升机制，提供专业培训与职业发展空间，轻松和谐的办公氛围，人性化管理。

岗位职责： 1、负责重要客户及访客的商务接待相关工作； 2、协助开展公司内部商务宴请，统筹现场氛围布置与服务保障； 3、主持并参与公司各类会议及大型活动的策划与执行； 4、依据会议或活动主题，撰写主持词及流程串稿，确保环节衔接顺畅、现场气氛活跃； 5、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求: 1、年龄*****，形象良好，气质出众，具备出色的语言表达与沟通能力，有1年以上相关工作经验； 2、具有扎实的文字撰写能力； 3、工作主动积极，富有亲和力，抗压能力强，具备良好的服务意识，能适应阶段性加班安排； 工作时间:8:30-12:00,14:30-17:30(大小周) 薪资福利:5K-6K五险+包午餐+租房补贴+通讯补贴+生日/节庆费+体检等，加班会提供加班餐

岗位职责： 1.负责公司日常行政事务及文件档案的归集与整理。 2.闲暇时段协助前台接待，配合人事部门开展招聘支持工作。 3.管理办公耗材用品并统筹办公区域卫生安排。 4.负责员工宿舍分配登记及日常考勤记录管理。 5.协助完成公司财务相关账目录入与登记工作。 任职要求： 1.无责任底薪加招聘绩效提成，综合月薪5000元。 2.工作时间：上午10:00至下午18:30，中午休息一小时。 3.每月休息4至5天，31天制休5天，30天制休4天，享有带薪年假。 4.工作细致，态度端正，责任心强，接受零经验应聘，有相关经验者优先考虑。

负责指导主播进行舞蹈训练 以爵士舞和抖音热门舞蹈为主要教学内容 需具备责任心与良好的沟通耐心 薪资待遇5K-7K 无需坐班，提供工作餐

岗位职责： 1、负责前台日常管理，包括电话接听、来访接待及各类信件的收发处理。 2、承担客户接待任务，协助开启设备，带领访客参观体验并操作相关设施，定期检查体验区设备运行情况，发现异常及时上报维修。 3、负责客户信息传达及售后服务回访工作。 4、管理公司办公用品、办公设备及固定资产，按时进行采购申请及相关费用缴纳。 5、汇总员工每日考勤记录、工作日志，以及工程部施工补贴明细，并完成月度统计与公示。 6、每日转发一则正能量视频内容，每周完成一次微信公众号内容制作与发布。 7、及时申报缴纳公司电费、前台座机费及移动集团卡费用，办理员工生日福利申请并发放生日金。 8、每月20日前完成党建活动内容的编辑上传，组织党费收缴工作。 9、执行上级领导安排的其他临时性工作任务。 岗位要求： 1、掌握常用电脑办公软件的基本操作。 2、身高158cm-170cm，形象良好，气质佳，积极进取，责任心强，工作细致，能承受一定工作压力，具备良好的团队合作意识。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3.收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4.配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证信息真实规范 5.完成上级交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1. 学历不限，具备基本计算机操作能力，熟练使用Office办公软件 2. 工作经验不限，有行政、文员类实习或从业经历者优先 3.性格细致耐心，责任心强，具备良好的沟通表达与服务意识 4.具备基础文书写作能力，能独立完成通知、纪要等常规公文起草 5.遵守职业规范，服从安排，适应快节奏、多任务的办公环境

【薪酬福利】 第一个月满勤保底5000+提成，综合收入6-10K，上不封顶，薪资准时发放 5000底薪+提成，综合6-10K，上不封顶，按时足额发放 【任职要求】 1、年龄18-32岁 2、学历不限 3、普通话标准，表达清晰，具备良好的沟通能力和应变能力 4、工作积极主动，责任心强，注重结果导向 5、谦虚好学，具备敬业意识，拥有较好的逻辑思维与沟通技巧，有销售经验者优先，应届毕业生亦可考虑 【工作内容】 1、无需自行拓客，公司提供客户资源，通过电话、企业微信等方式与客户交流，跟进客户需求，完成邀约工作 2、全程无需外出，操作简单，容易上手，成交周期短 3、提供带薪培训及试岗期

工作周期：长期兼职 每周工期：无具体要求 工作时间：时间灵活 工作时段：工作日 结算方式：按月结算 招聘截止时间：2025-11-17 ID：85290 招聘岗位：课后服务老师（兼职） 授课地址：湖南省-长沙市-雨花区就近分配 课程名称：非遗-彩韵衍纸【适合一二三年级】 开课日期：2025-09-15 上课时间：周一16:15~16:55 课酬标准：96.1元/课时（小于40分钟） 备注：需持有教师资格证，提供无犯罪记录证明

任职要求 1. 学历专业：大专及以上学历，行政管理、物业管理等相关专业优先，应届生可接受； ​ 2. 工作经验：有物业行政工作经验者优先 ​ 3. 技能要求：熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，会制作表格、统计数据，能独立起草通知文案； ​ 4. 能力素质：沟通表达能力良好，服务意识强，细心严谨、有耐心，具备较强的执行力与抗压能力，责任心重； ​ 5. 职业素养：遵守公司规章制度，保密意识强，态度亲和，善于处理各种关系，执行力强。抗压力强。

岗位职责：1.负责劳务公司与厂区员工的入职离职流程，资料文档整理入库，寝室安排，生活问题解决 2.工作时间9点到6点休息两小时，月休四天，无责任薪资7500加奖金，包吃包住，工作满两天可以预知生活费，工作轻松，晋升空间非常大 3。完成领导交代的其他任务，具有优秀的服务意识，同时具备团队合作精神 法定节假日福利待遇：（五险一金+节假日礼金+年终奖+生日津贴）具体面议

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主要负责教务相关事务，以及与家长的沟通和咨询工作。 岗位职责：书法教务老师 任职要求：负责招生、咨询、家校沟通及代课测评，具备较强责任心，热爱儿童教育工作。