
工长
宜昌吉祥物流公司诚聘带班工长3名。
岗位要求:能看懂施工图纸,有现场管理经验,服从安排。
薪资待遇:6400-9300元/月,计件结算,多劳多得,带薪年假,宿舍有空调。
湖北宜昌招聘带班工长,负责施工现场测量放线工作。要求具备现场管理经验。薪资为7200至10
7.2千-1.05万/月
工长月结
湖北宜昌招聘带班工长,负责施工现场测量放线工作。要求具备现场管理经验。薪资为7200至10500元/月。
工长
招工:带班工长,工作地点在湖北宜昌。主要职责是负责施工现场的测量放线工作,要求具备现场管理经验,能看懂施工图纸。薪资为7200-8700元/月,另有年终奖和带薪年假,工作满一周后可预支工资。
工长月结
招聘带班工长,工作地点为宜昌。要求年龄在28岁以内,能看懂施工图纸,具备现场管理经验。薪资待遇为6900-8200元/月,提供免费班车,工作满一周后可预支工资。仅招聘长期工,食宿方便,当天可安排上岗。
工长
宜昌诚聘带班工长,要求年龄在18岁以内,能看懂施工图纸,负责施工现场的测量放线工作。待遇为6000-9300元,提供节日福利,薪资按计件结算,多劳多得。
工长月结
宜昌众鑫实业公司现招聘带班工长1名,要求具备现场管理经验,负责施工现场测量放线工作。薪资为6500-7400元,另有全勤奖。
高级涂布研发工程师(双休五险一金)
2-3万/月
其他生产营运人员5-10年本科材料/产品量产经验团队管理经验材料检测经验高分子材料经验高分子材料相关专业复合材料经验项目奖金化学相关专业材料改性经验材料合成经验复合材料相关专业
【岗位职责】
1. 新产品研发:主导涂布功能性薄膜新产品的开发,针对中高端客户需求,开展市场调研与技术分析,完成产品从概念设计到量产的全流程开发工作,确保产品性能满足中高端客户对技术指标要求。
2. 工艺优化:持续改进现有涂布生产工艺,分析生产过程中的涂布均匀性、附着力等技术瓶颈问题,提出工艺优化方案,降低生产成本,提高生产效率与产品良率,提升集团在高端市场的竞争力。
3. 技术支持:为营销管理中心提供技术支持,协助销售团队与高端客户进行技术交流与方案沟通,解答客户技术疑问,根据客户需求提供定制化技术解决方案。同时,为生产部门提供现场技术指导,解决生产过程中的突发技术问题。
4. 专利与标准:关注行业技术发展趋势,主导或参与涂布技术相关的专利申请、技术标准制定工作,提升集团在涂布技术领域的知识产权储备与行业话语权,助力拓展高端客户市场。
5. 团队协作:与研发中心其他部门、BOPP、BOPET等事业部保持密切协作,整合集团内部资源,共同推进跨事业部的技术研发项目;负责指导和培养初级研发人员,提升团队整体技术水平。
【岗位要求】
(一)教育背景
1. 材料科学与工程、高分子化学、化学工程与工艺、应用化学等相关专业,硕士及以上学历;特别优秀者,本科学历且具有丰富行业经验也可考虑。
(二)工作经验
1. 具有5年以上功能性薄膜或相关材料领域的研发工作经验,其中至少3年专注于涂布技术研发,熟悉涂布工艺(如微凹涂布、狭缝涂布、逗号刮刀涂布等)及设备操作。
2. 有成功开发面向消费电子、光学显示等领域高端涂布薄膜产品的经验,且曾服务过三星、华为、小米等知名企业或同类型高端客户者优先。
(三)专业技能
1. 精通涂布材料(如光学胶、保护膜涂层等)的配方设计、性能优化及表征方法,熟悉高分子材料的合成与改性技术。
2. 熟练使用各类涂布相关的分析测试设备(如膜厚测试仪、雾度仪、万能材料试验机等),具备对测试数据进行深入分析和处理的能力。
3. 熟悉ISO等国际质量管理体系在研发流程中的应用,具备良好的项目管理能力,能够独立制定研发计划并推动项目按时完成。
(四)其他要求
1. 具备较强的英语读写能力,能熟练阅读英文技术文献,可进行正常的英文技术交流者优先;具有良好的沟通协调能力和团队合作精神,能适应跨部门协作与出差需求。
2. 具有创新意识和敏锐的市场洞察力,能够较快速响应高端客户需求,提出创新性技术解决方案;工作责任心强,具备较强的抗压能力和问题解决能力。
持续改善工程师
2.5-3万/月
其他生产营运人员10年以上本科持续跟进工程师
1. 推行精益生产管理方式,全面梳理生产流程中的关键瓶颈环节,构建车间持续优化机制,统一现场作业规范,促进生产现场的标准化、规范化与高效化运行。
2. 能够识别生产过程中存在的效率损失、质量波动、物料浪费、能源消耗偏高、人员配置不合理等问题,独立提出并主导实施各类改进项目;负责项目全周期管理,涵盖现状调研、数据收集、根因分析、方案设计、执行落地、成效评估及总结优化,确保改善目标顺利达成。
3. 建立完善的改善数据记录体系,定期汇总生产效率、不良品率、损耗率及改善成果等核心指标,编制周报、月报及季度改善报告;对已完结项目进行回顾总结,固化成功经验,转化为标准操作文件或管理制度,防止问题反复出现。
4. 组织开展面向一线员工及班组长的精益理念与改善工具培训,推广持续改进文化,鼓励基层人员积极发现问题、提交改进建议;建立全员参与的激励机制,营造主动优化的工作氛围,激发现场改善活力。
5. 跟踪行业内外先进的精益生产理念、方法工具及优秀实践案例,结合企业实际生产情况,持续完善和升级现有改善体系,推动公司改进工作向常态化、系统化、精细化发展。
任职资格:
1. 本科及以上学历,化学工程与工艺、工业工程、自动化、应用化学或相关化工类专业。
2. 具备10年以上持续改进、精益生产、工艺优化或生产提升相关工作经验,有化工领域背景者优先考虑。
3. 具备较强的數據分析能力,能通过数据挖掘问题根源并验证改善成效,熟练操作Office办公软件、Minitab等数据分析工具;熟悉生产现场标准化管理、工艺改进、成本控制及品质提升流程;具备独立策划、推进及复盘改善项目的能力,可独立完成改善方案与报告输出。
宜昌宜都市招泥瓦工,工地小工/杂工,砼工/打灰/浇筑,振捣工/打大棒
200-260元/天
砼工振捣工泥瓦工小工打灰浇筑3-5人
宜昌市宜都市招泥瓦工,工地小工/杂工,砼工/打灰/浇筑,振捣工/打大棒
宜昌伍家岗区招泥瓦工,万豪中心,长期师傅手艺必须过硬,打酱油的就算了
300-400元/天
泥瓦工安装蹲便器长期1-2人
宜昌市伍家岗区招泥瓦工,万豪中心,长期师傅手艺必须过硬,打酱油的就算了,主要做马桶改蹲便,蹲便改马桶
钳工3-5人
宜昌项目招聘钳工,薪资为38元/小时,招聘3人,面试简单,随时可以上班。不包住,不包吃,依法纳税,水电费平摊。
工长月结全职
岗位职责:
1.负责施工现场的日常管理与进度协调,确保工程按计划推进
2.组织技术交底、安全培训及质量检查,落实各项施工规范
3. 协调各工种作业,解决现场技术与管理问题,保障施工顺畅
4.编制施工日志、验收资料及阶段性汇报材料,确保文档完整合规
5.监督安全生产执行情况,及时排查并整改安全隐患
任职要求:
1. 具备工长或工程师相关岗位工作经验,熟悉建筑施工全流程
2.熟悉国家及地方施工规范、质量验收标准和安全管理条例
3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理经验
4.能熟练使用CAD、Office等常用办公及绘图软件
5.责任心强,能适应现场工作环境,具备较强执行力
工长
长春南关招工长/装修团队/公司(民宿酒店项目)
【长春民宿长期装修订单】寻靠谱工长/装修团队,利润高于市场价,回款有保障!
我们在做什么:
长春中高端民宿,已有近20套大户型房源,持续扩张中。未来一年预计几十套,订单稳定,不是一锤子买卖。
方式(核心):
1.月付:,工程完成后第一个月15%,第二月15%,第三个月15%,以此类推6个月完成所有款项。
· 可选第三方资金存管,装修款存入银行托管账户,按节点验收后自动划拨,专款专用,不经过我们账户。
为什么你可以放心跟我们合作:
① 回款有制度保障。 我们可配合使用齐家保/土布兔资金存管,你的工程款冻结在银行托管账户,节点验收合格后自动划拨。钱在银行手里,不在我们手里,你不用担心我们跑路。
② 订单持续稳定。 不是干完这单就没下单。你手艺好、守时靠谱,后续几十套优先给你。行业里真正让老工长难受的是“没有稳定单源”,我们能给你持续供单。
③ 利润高于市场价。 工程总价高于市场价10%-15%,确保你有合理利润空间。
④ 付款准时,从不拖欠。 ,合作前先签正式施工合同,付款节点、金额、违约责任全部写清楚。
我们的要求:
有老房翻新经验,做工精细,守时靠谱;能接受分期付款模式;有民宿、酒店、宾馆装修经验优先;长春本地工长/团队优先。
先合作1-2套试点,双方满意再扩大合作。你的手艺好,我们的订单就不会断。
车间主管
9千-1.2万/月
车间主任月结3-5年大专能源/环保/化工经验有生产管理经验新能源经验
岗位职责:
1.依据公司整体生产规划,编制车间日常生产计划,科学调配生产任务,保障生产目标按时达成。
2.负责车间人员的招聘选拔、技能培训及绩效考核,持续提升员工专业水平与安全操作意识,确保团队高效运转。
3.对生产全过程进行质量监督,严格落实质量标准,确保产品品质达标。
4.跟踪生产成本变动,优化作业流程,合理配置资源,推动降本增效,提升生产效益。
5.完成上级领导交办的其他相关工作。
任职要求:
1.大专及以上学历,机械制造、电气工程、化工等相关专业优先。
2.具备3-5年锂电池前驱体生产车间管理经验,有带领团队实现生产效率提升的成功实践。
3.熟悉生产作业流程、工艺规范及质量管理体系,掌握人员培训、团队管理与绩效考核方法,能有效推动车间效能提升。
4.具备较强的沟通协调能力,能够与相关部门高效协作;具备良好的团队合作精神,可带领团队共同完成车间任务。
5.责任心强,富有事业追求,具备优秀的管理素养与决策能力,能妥善应对生产中的各类突发情况。
生产组长/线长领班
6-7千/月
生产组长/拉长经验不限中专/中技
生产领班
岗位职责:
1、负责生产线日常运行管理,保障生产流程有序高效推进。
2、监督生产环节质量状况,及时解决过程异常,确保产品达标。
3、指导员工规范执行工艺规程,提升团队作业能力与效率。
4、联动相关部门协作配合,合理调配资源,促进产能提升。
任职要求:
1、中专或以上学历;
2、年龄25-45周岁之间,能熟练操作电脑。
设备部主管
1-1.2万/月
生产设备管理员3-5年本科设备管理成本管理团队管理电气设备生产设备化工设备焊工证电工证特种设备作业人员证设备安全管理
【工作内容】
1、全面掌控设备设施的日常运行管理,制定并实施维护保养方案,确保系统持续稳定高效运行;
2、牵头处理设备突发故障,开展深度问题排查,组织技术攻关,减少停机时间并提高设备综合使用效率;
3、统筹科研实验设备的校验与维护工作,建立全周期设备档案,确保科研数据的精确可靠;
4、优化设备能耗管控策略,推行节能减耗举措,定期编制运行分析报告,助力成本控制;
5、协调跨部门资源,推动设备技术改造项目实施,监督外部服务单位作业质量及安全规范落实。
【任职要求】
1、本科及以上学历,具备3-5年化工企业设备或电仪管理相关工作经验;
2、熟练掌握设备机械构造及电仪控制系统的专业知识,可独立应对复杂设备技术问题;
3、了解化工行业设备相关的安全法规与标准体系,能够建立健全设备管理制度;
4、精通CAD绘图,能熟练开展设备与仪电系统的调试、检修及参数调优,有效执行日常隐患排查,提升设备运行效率;
5、具有较强的团队管理意识和良好的沟通协调能力;
6、持有特种设备安全管理证、高压电工证或焊工证者优先考虑
嵌入式系统运维工程师
5千-1万/月
嵌入式软件工程师3-5年本科STM32开发嵌入式/单片机开发经验
<1>岗位职责:
负责电子产品的订单技术支持,主要工作包括基于客户订单需求对现有工程方案进行维护与优化,确保满足订单技术要求,并协助处理客户现场反馈的技术问题。
<2>岗位要求:
1、通信、电子及相关专业,本科及以上学历;
2、熟练掌握C语言编程,具备英文技术文档阅读能力,精通Office等常用办公软件;
3、熟悉数字与模拟电路基础知识,能够理解并分析电路原理图;
4、掌握AD、KICAD或国产EDA工具的使用;
5、能熟练操作Keil开发环境,有ARM项目开发经验者优先考虑;
6、具备电路调试能力及常用电子测试仪器的操作经验;
7、具有良好团队协作意识,善于与同事交流配合。
储备干部(研发、品质)
1-1.4万/月
其他生产营运人员3-5年本科
【岗位职责】
1. 参与研发及品质相关工作的执行与优化
2. 协助完成项目推进及跨部门协作任务
3. 根据业务需求完成指定的学习与实践任务
【岗位要求】
1. 善于沟通,按时完成上级交给的工作
2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队
3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
生产部门主管
1.1-1.2万/月
厂长/主管5-10年本科
本科及以上学历,化工类相关专业,具备五年以上磷化工领域工作经验,熟悉磷酸、磷铵、硫酸或选矿等任一生产工艺环节,具有较强的生产组织管理能力及复杂技术问题解决能力。
微生物实验室主管
7-9千/月
厂长/主管经验不限学历不限
【岗位职责】
1. 负责微生物实验室的日常运营管理;
2. 会操作微生物检测;
3. 参与新产品的研发过程,提供微生物安全评估支持。
【岗位要求】
1. 食品科学与工程相关专业;
2. 5年以上微生物实验室工作经验,有食品行业背景者优先;
3. 熟悉各类微生物检测方法,如PCR、ELISA、微生物培养等;
嵌入式开发工程师
6-8千/月
嵌入式软件工程师1-3年本科STM32开发C通信相关专业计算机相关专业电气电气/
岗位描述:
1.梳理项目功能需求,完成软件代码开发及基础界面优化。
2.执行软件测试流程,定位并解决程序运行中的异常问题。
3.根据产品技术参数,撰写调试指南、使用说明等技术文档。
4.协同现场团队为客户提供技术指导与支持服务。
任职要求:
1.本科及以上学历,计算机、电子、通信、自动化等相关专业(能力突出者可适当放宽学历条件);
2.具备两年以上相关领域工作经验;
3.精通C语言编程,掌握stm32开发环境;
4.熟练运用CAD进行图纸绘制;
5.掌握UART、I2C、SPI、TCP/IP等常用通信协议,熟悉RS485、RS232、modbus协议者优先;
6.具备模拟电路与数字电路基础知识,能读懂硬件原理图;
7.工作细致认真,责任心强,具备良好的协作意识;
8.有起重机行业背景者优先,熟悉行业常用传感器者优先;
9.能够接受少量出差任务(包括现场调试、技术支持及技术培训等工作)。
嵌入式软件工程师
5-7千/月
嵌入式软件工程师1-3年本科STM32开发C
【岗位职责】
1. 分析项目需求,进行软件编写和简单的界面调整。
2. 对编写的软件进行测试和故障分析。
3. 根据产品技术特点,编写产品调试使用说明等相关文档。
4. 配合现场对客户进行技术支持。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,计算机、电子、通信、自动化等相关专业(经验优秀者可放宽学历要求)。
2. 两年以上相关工作经验。
3. 熟练使用C语言,熟悉STM32编程环境。
4. 熟练使用CAD制图。
5. 熟悉UART、I2C、SPI、TCP/IP等外围接口软件协议,熟悉RS485、RS232、Modbus协议优先。
6. 熟悉模电数电基础知识,能够看懂原理图。
7. 工作严谨、有责任心,具备团队合作精神。
8. 有起重机行业相关经验者优先,熟悉行业相关传感器使用者优先。
9. 能满足少量因工作出差要求(现场调试、现场技术支持、技术宣讲等)。
电子工程师
8千-1.1万/月
电子工程师3-5年本科Linux单片机开发CADC++C语言嵌入式硬件开发PCB设计
【岗位职责】
1. 根据需求,能够独立进行新产品的设计和开发。
2. 对编写的软件进行测试和故障分析。
3. 编写新产品的检验方法、调试说明、安装方法、使用说明书等相关文件。
4. 配合现场对客户进行技术支持。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,计算机、电子、通信、自动化等相关专业(经验优秀者可放宽学历要求)。
2. 三年以上相关工作经验。
3. 有嵌入式产品独立研发量产经验。
4. 精通嵌入式开发环境(Linux、STM32、Qt等),能够独立完成相关嵌入式电子产品的开发。
5. 熟练使用CAD制图。
6. 熟悉UART、I2C、SPI、TCP/IP等外围接口软件协议,熟悉RS485、RS232、Modbus协议优先。
7. 熟悉模电数电基础知识,能够看懂原理图。
8. 工作严谨、有责任心,具备团队合作精神。
9. 有起重机行业相关经验者优先,熟悉行业相关传感器使用者优先。
10. 能满足少量因工作出差要求(现场调试、现场技术支持、技术宣讲等)。
11. 若出差有出差津贴、出差餐补,交通及住宿费公司承担。
【工作时间】
8:30-12:00;13:30-17:30。单双休。
【薪资待遇】
根据实际能力工资面议。
嵌入式开发工程师
1-1.5万/月
嵌入式软件工程师1-3年本科计算机相关专业通信相关专业机械设计制造相关专业电气电气/自动化相关专业嵌入式/单片机开发经验FPGAALTERAPCLEDDRUSB
岗位职责:
1,依据研发任务要求,开展数字逻辑电路设计及通信物理层芯片的开发工作;
2,协同项目团队参与产品整体方案的规划与制定;
3,独立完成FPGA单元模块的架构设计,进行FPGA系统级仿真与验证,并编写相应的设计文档和技术规格文件;
4,配合其他技术人员推进项目量产前的各项相关工作;
5,负责代码的设计、开发与维护,定位并解决开发过程中出现的技术问题,实施FPGA资源与时序的优化;
6,针对新产品开展技术可行性分析与论证,对前沿技术方向进行预先研究。
任职要求:
1,电子、通信、
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供宜昌ai工程师招聘信息在线招聘信息,主要招聘宜昌其他生产营运人员相关人才。作为其他生产营运人员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解其他生产营运人员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。