调试plc与硬件动作

岗位内容： 1. 负责电气系统及设备的运行维护工作。 2. 根据客户生产需求，开展电气设备的调试与运维，保障公司产品生产达标。 3. 协同各部门推进工作衔接，助力实现公司业务目标。 4. 处理现场各类电气技术问题，并提供售后技术支持服务。 任职要求： 1. 具备电气工程或相关专业背景，有相关工作经历者优先考虑。 2. 熟练掌握电气原理图设计工具，如Protel、OrCAD等软件。 3. 熟悉多种数字信号处理技术及嵌入式软件开发环境。 4. 具备良好的自主学习与持续提升能力，能适应不断变化的市场要求。

岗位职责 1. 非标自动化设备，涵盖装配生产线、自动化检测设备、机器人系统集成项目的程序设计、调试与优化； 2. 与机械、电气工程师协同对接，参与项目方案沟通、硬件匹配、联调测试，保障项目交付； 3. 编写设备程序说明、调试手册、使用规范等全套技术文档； 4. 负责设备现场问题排查、故障解决，完成客户操作培训与售后技术支持； 5. 参与新技术学习，跟进机器人、机器视觉、AI算法在自动化设备上的应用落地。 任职要求 1. 本科及以上学历，自动化、计算机、电子信息等相关专业； 2. 熟悉西门子plc，有3年以上自动化生产线、检测设备项目实操经验； 3. 具备良好的问题解决能力、沟通协作能力，能适配项目现场调试工作； 4. 愿意学习机器人、视觉、AI相关技术，接受公司专项培训。 8小时，单休，法定节假日正常放假；出差少、加班少，加班可调休；项目空闲可自主学习视觉、机器人、LabVIEW等技术，资深工程师一对一带教，包住，外地返乡工程师可线上面试。

自动化设计，编程及现场调试（自来水厂，污水处理厂，自动化泵站联动相关）。

招plc自控工程师

一、教育背景 本科及以上学历，电气工程、自动化或相关专业。 二、知识技能 1. 熟悉电路原理、模拟电子技术、数字电子技术、电机学、自动控制原理等核心专业知识。 2. 熟练运用 EPLAN、AutoCAD Electrical 等电气设计工具，可独立完成电气原理图绘制及电气布局规划。 3. 具备基础自动化控制系统的设计与调试经验。 4. 熟知常用电气测试设备（如示波器、万用表、信号发生器等）的操作方式，能开展电气参数检测与故障排查。 三、能力素质 1. 具备较强的学习能力，能快速理解并掌握与公司业务相关的电气技术知识体系。 2. 拥有良好的逻辑分析与问题处理能力，面对复杂电气问题或技术挑战时，能够理性判断并提出可行解决方案。 3. 具备顺畅的沟通协调能力，可与团队成员、跨部门人员及客户高效交流，协同推动项目顺利实施。 4. 能够适应高强度工作节奏，在任务紧迫、压力较大的情况下保持积极心态，确保工作按时交付。 5. 表现出一定的组织与引领潜质，在团队协作或项目实践中主动承担职责，具备协调团队成员的意识与行动。

任职要求： 1、具备吃苦耐劳的品质，能够适应出差与加班，责任心强，性格乐观积极，具有良好的团队合作意识和沟通协调能力，服从工作安排。 2、掌握电气单体试验及整套启动试验的相关内容、方法与规范；熟悉电气设备高压试验、继电保护及安全自动装置的调试与试验流程。 3、有变电站调试相关工作经验者优先录用。 岗位职责： 1、负责施工现场电气试验与调试工作的具体执行； 2、负责电气试验与调试项目的质量、安全及进度管控； 3、负责编制项目相关的试验方案及试验报告； 4、负责电气试验与调试过程中内外部协调与沟通事宜。

、学历要求:大专及以上学历，电气工程及其自动化、自动化、机电一体化等相关专业，本科及以上学历优先。 2、具有3年以上非标自动化行业经验，必须有汽车主机厂(焊装、总装、涂装)或大型汽车零部件厂输送线项目经验。具备新能源三电(电池、电机、电控)车间输送项目经验者优先考虑。3、技能要求:PLC能力: 精通西门子(S7-1200/1500/300)、罗克韦尔(ControLogix/CompactLogix)三菱(Q/R)系列PLC编程及调试(至少一种)。熟悉结构化文本(ST)、梯形图(LAD)等多种编程语言。驱动能力: 熟悉主流变频器(西门子、SEW、三菱、汇川等)及伺服系统的调试。网络通信能力: 熟悉工业网络通信，能独立处理Profinet、EtherNet/IP、TCP/IP等总线及协议故障。电气

一、岗位职责（非流水线）： 1、按照生产计划执行并完成各项生产任务； 2、落实生产过程中的6S管理要求； 3、生产中出现异常情况时及时上报处理。 二、任职要求： 1、品行良好，身体状况符合岗位需求； 2、本科毕业，工科类专业优先考虑； 3、具备吃苦耐劳的精神。 三、薪资构成：基础薪资为4000-4500元； 加班费用单独计算（工作日19元/小时，休息日25元/小时，法定节假日38元/小时） 四、上班时间：实行倒班制，排班模式为上4天休2天，循环安排白班与夜班 五、工作环境：车间恒温控制，作业需穿戴防静电服（含大褂及帽子）； 提供住宿安排：6人间，每月租金100元，水电费自理

1、熟悉BMS的基本构成与运行原理，具备电力电子或计算机相关领域的基础知识； 2、能熟练操作各类测试工具与设备（如电烙铁、示波器、万用表、逻辑分析仪、测试台架等）； 3、能够运用CAN通信测试工具采集CAN报文，并依据通信协议进行报文解析与问题排查； 4、掌握电工基础、电子线路、数字信号处理等核心专业知识； 5、了解锂离子电池的电化学特性及工作原理者优先，熟悉BMS运行机制与常用软件算法者优先； 6、具备良好的独立分析与解决问题能力，态度积极，工作认真细致，有较强的团队合作意识，执行力强； 7、本科及以上学历（统招），能适应一定强度的工作，踏实肯干。

招后八轮司机一名，工资面议、出洞渣。包吃住，，工作地点、秭归、

1.宜昌平稳保安服务有限公司招聘保安人员2名。要求：50岁以下，身体健康良好，服从公司统一安排，吃苦耐劳。工作地点:发展大道或长江市场。联系人:简主任

【公司名称】：养牛场【招聘岗位】：养殖工【岗位要求】：50岁左右，要求会开车，能吃苦耐劳、服从安排【薪资待遇】：保底工资4000，包吃包住【工作地址】：龙泉【联系方式】：

1、公司可提供住宿及车辆， 2、新人入职有专门师傅带教， 3、提供生活费借支， 4、月休4天可调休， 5、站点就近分配

猇亭远景动力食堂招炉子一名，月休4天，工资面议，6.30上班至1.30左右，下午3.30上班7.30上班。赵厨

1. 负责广西境内天然气通信及自控系统的日常维护、巡检与保养工作，保障场站自控设备及系统稳定可靠运行。一般在南宁、来宾、博白、河池相对较固定。 2. 承担PLC系统、SIS系统、SCADA系统、电动执行机构、485通讯链路等自控相关设备的故障诊断、排查与修复工作。 3. 具备独立进行自控系统逻辑编程、参数调试及优化的能力，参与系统升级改造及技术改进项目。 4. 独立编写设备维护报告、故障分析报告、技术交底材料等文档，做好运维记录的整理与归档。 5. 与场站运营、技术管理等相关部门有效沟通对接，及时反馈设备运行状况及运维需求。 6. 严格服从团队工作安排，积极配合完成上级交办的其他技术相关任务。 任职要求 1. 大专及以上学历，自动化、仪表、电气等相关专业优先。 2. 熟悉天然气场站自控系统架构，精通PLC、SIS、SCADA系统原理及运维方法，掌握485通讯协议调试技巧。 3. 具备扎实的逻辑编程能力，能够独立处理自控设备及系统的常见故障，有相关项目运维经验者优先。 4. 具备良好的沟通表达与独立工作能力，能够独立完成技术文档编写工作。 5. 责任心强，吃苦耐劳，能接受广西境内场站的出差及应急抢修任务。 6. 具备良好的团队协作意识，服从工作调配，严格遵守安全操作规程。 7. 化工自动化控制仪表作业证优先。 基本工资+餐补+月考核奖金+年底考核奖金，。

零基础入职自动化行业!成都高新西区机器人维保岗开放招募，免费培训+高薪就业岗位亮点: 无经验要求，免费带薪培训1-2个月，快速入门机器人维保! 试用期综合薪资7-9K，转正后8-12K+多项补贴(住房/学历/技能津贴全都有)! 接受中专/高中学历，机电/自动化相关专业优先，非相关专业有兴趣也可投! 公司提供统一培训面试，学习期间有底薪+绩效，边学边赚! 我们希望你: 身体健康，能适应轻度出差 对机器人、自动化行业有热情，愿意长期发展具备基本学习能力和团队协作意识 不强求专业背景，更看重你的态度和潜力! 未来发展: 自动化行业前景广阔，技术越老越吃香!从学徒到工程师，晋升通道清晰，公司提供持续成长空间! 适合人群:应届生/转行青年/技术小白/追求稳定发展的你!

岗位职责: 1、负责PLC控制系统的设计、编程及调试工作; 2、参与自动化设备的技术方案制定与实施; 3、根据设备运行需求编写和优化控制程序，提升系统稳定性与效率; 4、配合机械及电气团队完成整机联调与现场技术支持; 5、编写相关技术文档，包括程序说明、操作手册等资料。 任职要求: 1、具备良好的自动化控制理论基础，熟悉主流 PLC品牌编程环境; 2、掌握基本的电气原理图阅读与理解能力; 3、具备较强的逻辑思维能力和问题分析解决能力; 4、能适应现场调试环境，具备良好的沟通与团队协作意识。

【岗位介绍】 我们招的是自动化电气工程师/学徒/助理，专门负责新能源锂电池、点胶机、机械手、机器人等自动化设备的装配、调试、编程和维护 （目前招0基础经验） 岗位职责： 1、在师傅指导下学习看懂电气原理图、2D/3D装配图。 2、完成电控柜配盘、元器件固定、线槽裁剪及接线压端子等基础工作。 3、跟随师傅参与现场设备（如锂电池设备、机械臂、AGV）的安装、IO对点、走工位及伺服驱动调试。 4、接触到电气控制系统、PLC编程、变频器调试和设备维护等。 【薪资待遇】月薪8000-16000 如果是0基础0经验或技能还不具备上岗要求的，入职需跟着工程师实训20天左右包吃住，实训期间额外有 2000 作为生活补贴； 实训学会技能后就安排独立上岗保底薪资8000-12000/月。在独立上岗后工作沉淀3个月左右，有机会可以晋升 薪资13K-16K/月，入职就签合同。

【岗位介绍】 我们招的是自动化电气工程师/学徒/助理，专门负责新能源锂电池、点胶机、机械手、机器人等自动化设备的装配、调试、编程和维护 （目前招0基础经验） 岗位职责： 1、在师傅指导下学习看懂电气原理图、2D/3D装配图。 2、完成电控柜配盘、元器件固定、线槽裁剪及接线压端子等基础工作。 3、跟随师傅参与现场设备（如锂电池设备、机械臂、AGV）的安装、IO对点、走工位及伺服驱动调试。 4、接触到电气控制系统、PLC编程、变频器调试和设备维护等。 【薪资待遇】月薪8000-16000 如果是0基础0经验或技能还不具备上岗要求的，入职需跟着工程师实训20天左右包吃住，实训期间额外有 2000 作为生活补贴； 实训学会技能后就安排独立上岗保底薪资8000-12000/月。在独立上岗后工作沉淀3个月左右，有机会可以晋升 薪资13K-16K/月，入职就签合同。

安排车间日常生产事宜。有团队精神，熟悉电脑办公，沟通能力强。执行能力强，责任心强。

1、负责验证主计划的编制与总结，以及验证方案和报告的起草与审核，确保验证策略和方法满足国内外相关法规要求。 2、确保厂房、设施、设备、计算机化系统及各产品工艺验证、清洁验证等符合规范，统筹规划并协调实施各类验证工作，包括空调系统、设备设施的验证与再验证、生产工艺验证、清洁验证、计算机化系统验证等，保障验证工作有序开展；通过验证实现产品质量、交付周期、产量及成本控制的最优化。 3、参与各项目或课题中工艺设备设施URS的制定，参与关键设备制造商工厂的现场考察，开展FAT相关工作；指导验证方案的编写，确保项目按既定计划按时完成。 4、依据验证过程中产生的数据，指导建立并完善相关部门日常运行的管理机制与数字化标准，推动生产作业流程的规范化与高效化。 5、定期开展检查，对相关部门的验证执行情况进行支持与指导，确保各项工作合规落实。 6、应对国内外各类验证相关的检查，提供专业说明，并组织落实整改工作，持续优化验证体系与方法。 7、收集整理最新法规信息，组织内部法规转化与落地，指导下属及相关职能部门共同编制和更新各类验证相关的标准操作规程，确保其符合国内外最新法规要求；统筹安排并协调开展验证相关的法规培训工作。 8、协调生产、设备、QA/QC、集团采购、仓储物流等相关团队之间的验证工作，组织并推进验证工作的整体实施。 9、厂房设施设备验证管理（负责年度验证主计划的起草与修订，并监督与协调其执行；负责相关验证方案及报告的审核；负责验证文件的归档管理；负责验证清单的登记；负责每年汇总全年验证执行情况并编制年度验证总结报告；为公司所有已验证的公用系统设备及主要生产设备建立设备验证档案，每月进行电子版更新，每年打印归档；负责设备再确认/验证周期清单的电子版维护与权限共享设置，每年组织相关部门负责人评估，经质量负责人批准后归档）。 10、计量管理（负责审核计量管理年度回顾报告，监督计量室执行计量器具管理相关工作；负责审核计量器具台账，监督计量室实施分类编号管理；定期核查内部校准记录、检定证书等资料；参与厂房设施设备相关偏差、变更、CAPA的制定、实施与跟踪，并对相关文件进行审核）。 11、参与公用系统监控过程中异常情况的调查与处理。 12、负责监督检查厂房设施设备相关文件的执行情况，发现不符合项时可要求责任人立即纠正；如发现文件不适用或与现行法规不符，应及时向QA主管汇报，必要时提交书面报告。 13、积极配合官方机构或客户对厂房设施设备的审计工作，做好沟通与协调。 14、及时向上级汇报公司在设备工程及验证管理方面存在的问题，并协助推动整改措施的落实。

岗位职责： 1、负责35kV及以上电压等级的输电线路工程设计工作； 2、负责线路路径协议等相关工作； 3、上级领导安排的其他工作。 任职要求： 1、输电线路、电气工程及其自动化、电力系统自动化等相关专业专科以上学历； 2、熟练的掌握输电线路设计规程、规范，掌握线路外业选线工作等相关知识； 3、熟练使用CAD制图等相关专业处理软件； 4、能独立完成35KV及以上电压等级输电线路设计工作者优先考虑； 5、责任心强、工作主动，细心严谨，为人正直，情商高有良好的沟通能力和团队协作精神。 6、公司地址湖北省宜昌市,项目地点一般在湖北省内，但要能配合其他项目部工作出差。 7、工资待遇：基本工资+司龄工资+技术工资+项目绩效工资+节日福利+双休+其它福利。

懂电气原理基础，会CAD和三维图

1、承担成套变配电设备一次及二次回路的设计任务； 2、开展成套变配电设备设计中的元器件选型工作； 3、协调解决生产过程中因设计引发的相关技术问题； 4、完成上级交办的其他相关工作任务。

工作内容： 针对待投产的产线开展人才储备工作，初期将在多个生产岗位进行轮岗实践，轮岗结束后根据个人特点开展定向培养，发展方向可选择技术路径或管理路径。 任职要求： 1、本科及以上学历，化学类相关专业； 2、具备在生产一线踏实学习的意愿，熟悉生产工艺及操作流程； 3、能适应倒班工作安排； 工作时间与福利： 实行三班两倒制，作息为两白两夜两休，月薪资5K-7K，提供免费住宿、厂区通勤车接送、餐食补贴，入职即办理五险一金。

工作内容： 1. 管理生产线，确保生产进度； 2. 监控产品质量，处理质量问题； 3. 优化生产流程，提高效率； 4. 培训生产线员工。 岗位要求： 1. 大专及以上学历； 2. 1年以上生产管理工作经验； 3. 良好的沟通能力和抗压能力。

工作内容 1、设备管理与维护：负责机电车间各类设备的日常巡查、保养及维护作业，制定并执行设备维护计划，及时发现和排除设备运行中的故障，保障设备稳定运转；建立并完善设备台账与档案体系，记录设备基本信息、维修履历及保养情况；承担设备的安装、调试、验收以及封存、报废等全过程管理工作。 2、备件管理：负责车间设备所需备品配件的采购申请、库存管控及领用登记，确保备件供应及时、储备合理，有效控制库存成本。 3、安全与环保管理：协同车间及安全环保部门解决生产过程中的安全与环保问题，及时排查、上报并消除事故隐患，配合实施相关整改方案。 任职要求 1、学历与专业：具备大专及以上学历，机械、机电一体化、电气自动化等相关专业背景。 2、工作经验：具有1-3年机电设备管理、维护或相关领域实际工作经验，有同类机电车间工作经历者优先。 3、知识与技能：掌握机电设备的工作原理、结构组成、操作规范及维护技术，熟悉设备管理流程及相关标准；熟练操作常用办公软件如Excel、Word，能完成设备资料整理与报告编写；具备扎实的电气与机械维修能力，可独立开展设备故障诊断与修复工作。 4、个人素质：责任心强，做事严谨细致，具备良好的团队协作意识与沟通协调能力；能适应车间工作环境，吃苦耐劳，承受一定工作强度。

岗位职责 1.落实执行公司下达的各项管理与经营目标 2.统筹制造生产全流程工作，主导制造团队的管理人才培养与梯队搭建 3.推动制造部门年度VAVE项目，实现降本增效目标 4.监督并执行生产现场6S管理体系的实施 任职要求: 1.具备3年以上制造车间管理实战经验 2.精通注塑成型、包覆工艺及门板组装三大核心制程 3.掌握注塑设备操作规范及工艺参数设定 4.熟练使用办公软件，能结合企业实际制定管理制度并推动落地

岗位职责： 1. 统筹管理厂区整体运营，保障生产流程高效运转及产品质量符合标准。 2. 组织制定并落实厂区发展战略，助力企业实现可持续稳定增长。 3. 跟进生产各环节运行情况，快速识别并处理异常问题，不断优化生产工艺流程。 任职要求： 1. 拥有优秀的领导才能和团队管理背景，能有效带领团队完成既定目标。 2. 熟悉生产作业流程，具备及时应对和解决现场突发问题的能力。 3. 具备高度的责任意识与进取精神，能承受较强的工作压力与挑战。 4. 具备较强的沟通与协调能力，可与公司内外相关部门保持顺畅协作。