职位描述： 1、定体系：制定学校发展战略，组建、完善分校的管理体系。 2、搭班子：分校团队搭建，指导下级开展各项工作，协调解决工作中出现的问题。充分调动员工积极性、制定员工培训计划，完善绩效考核制度、为公司发展储备人才。 3、独立负责分校的运营管理，根据大区目标，制定年、季、月度销售计划并带领团队完成校区招生、课消、教学任务。 4、制定分校区的市场调研、市场推广、市场策划等市场策略扩大公司影响提高市场占有率。 5、管理教务和教学团队，提升客户服务质量，提高教学提分结果。 6、严格执行公司各项制度、控制整体运作成本、及各项销售费用。 7、完成大区交办的其他任务。 岗位要求： 1、 大专及以上学历，有3-5年校长岗位工作经验。 2、 熟悉相关政策、了解文化课教育特点，熟悉教育企业运营。 3、 销售或教育相关知识和实际操作技能：良好的书面、口头表达能力。 4、 工作条理性强、应变能力、协调沟通控制能力较强，良好的学习能力。 5、具有团队合作，吃苦耐劳的精神，能够承受一定的工作压力；具有良好的职业素养和团队管理能力，沟通协调能力强。 6、热爱教育事业，有意在我校长期发展。 福利待遇： 1、国内游学：国内名校、行业旗舰，好学精进，我们陪你学不止步； 2、培训体系：校级培训、区域培训、集团培训、外派培训，我们期待你的进步； 3、员工旅游：春季短途游、暑期海外游，志高行远，我们带你看世界； 4、福利活动：节日福利、节日礼品、暑期福利、活动抽奖、部门团建费、员工电影、购物卡、健身运动，年度体检，生日、礼金……真情关爱，我们想要你开心； 5、富有竞争力的薪酬，奖励制度和社保福利。

公司介绍：武汉唯一一家以魔方培养孩子思维的连锁学校，迄今已有十二年，先后培养出五十多名魔方校冠军，与世界第一魔方品牌(GANCUBE)是官方合作伙伴。我们有完善的魔方培训体系和课程体系，老师有完整的成长路径，未来我们希望通过五年的努力，让魔方成为大众化的培训课程，如果你有梦想，欢迎加入我们。 岗位性质：全职工资：5000元-12000元 业务模式：线下教育，小班教学(6人以内) 授课对象：学前儿童/小学生 经验要求：幼儿教育工作经验 【岗位要求】 1. 热爱教育行业，喜欢孩子，了解儿童心理，熟悉儿童教学规范，形象气质佳，亲和力强。 2. 有教学经验和销售经验优先考虑。 3. 有良好的沟通表达、执行力，抗压能力强。 4. 良好的组织协调和应变能力，有团队协作精神。 【岗位职责】 1. 遵守公司规章制度，认真做好本职工作。 2. 每次课包含：课中安全第一，控场第二，教学第三的原则；课后反馈、沟通汇报！每个环节都按照公司标准化执行系统，落地执行考核！ 【福利待遇】 1. 上班时间： 周一休息 周二～周五：13:30-20:30 周末：10:00-19:30(午休1.5h) 寒暑假：10:00-19:30(午休1.5h) 2. 基本薪资4-7K，综合6-20K。 3. 正式员工带薪寒暑假7-10天。 4. 节假日福利鲜花下午茶。 5. 定期团建(大小型团建，省内省外)。 员工福利：绩效奖金、保底工资、底薪加提成、全勤奖、带薪年假、开门红包、过年礼盒。

机械、自动化相关专业，能胜任本专业理论课、理实结合课程及实习实训教学任务。具备中级及以上职称，或有高等院校教学经历者优先考虑。

全职老师岗位职责： 1．根据学生特点，实施针对性的课程教学。 2．在教学过程中分阶段安排测试，评估学生学习效果并调整辅导策略。 3．定期参与学科组内教研活动、教学研讨及集体备课。 4．积极参加公司组织的各类团队活动。 5．完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，师范类院校毕业者优先考虑 2、具备扎实的学科知识与良好的授课技巧 3、持有教师资格证或具有教学经验者优先录用 4、热爱教育事业，富有耐心与责任感 薪资待遇： 1、底薪+课时费+绩效奖金，让付出获得充分回报； 2、单位统一办理五险一金（含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金）； 3、工作满一年即可享受带薪年假； 4、丰富多彩的员工关怀活动：节日礼品、生日聚会、户外拓展、团队聚餐、节庆抽奖等； 5、团队稳定融洽，同事关系亲切，办公环境轻松活跃，配备微波炉（可自带餐食）、饮水机、冰箱等便利设施； 6、提供个人成长与晋升空间（管理岗位竞聘优先面向内部员工）。 在汉成立21年，一家稳健且具实力的教育机构，汇聚一群充满活力的伙伴，在平等、简洁的氛围中共同推动企业持续发展！ 相信我们能带给你的不仅是职业机遇，更有归属感与温暖，诚邀志同道合者前来交流咨询！ 实现自我价值，开启精彩人生，期待与您携手共进！ 上班地址就近分配： 广埠屯校区：街道口银泰百货9楼 光谷校区：光谷银座20层 大学园校区：东湖开发区武大园一路巨成大厦5层 徐东校区：徐东新世界三楼 青山校区：冶金大道与工业一路交汇处铁投邻里荟商业步行街D栋三层 永清校区：轻轨1号线黄浦路地铁站D出口 新华校区：福星惠誉商会大厦17层 宝丰校区：硚口区武汉市体育馆工商银行旁状元教育2楼整层 王家湾校区: 王家湾海天欢乐购1楼 集训基地：东湖高新技术开发区九峰乡王家店特一号

双休，K12小初英语教学岗位，教学资源充足且稳定，欢迎具备英语基础或有小初英语带班经验的伙伴加入，薪资待遇有保障； 薪资：5-6K底薪+带班服务费+续费奖励； 岗位职责： 1、根据学生不同学习基础制定个性化学习方案，针对各类学习难点采用启发式教学方法； 2、全程参与教学全流程，包含课前提醒上课、直播课堂跟课、课后辅导答疑等；做好学员学习情况记录，确保作业完成质量与正确率； 3、敏锐识别学生学习过程中的实际需求，确保答疑响应及时； 4、与家长保持有效沟通，主动了解并挖掘需求，定期反馈课程进展，构建长期稳定的信任关系。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，优秀应届毕业生亦可考虑； 2、具备良好沟通能力，普通话表达清晰标准； 3、熟悉中小学英语学科知识体系，持有教师资格证者优先； 4、服务意识强，耐心细致，富有责任心和敬业精神，具备一定抗压能力，热爱教育事业； 5、有在线教育行业相关经验者优先，岗位涉及一定课程服务转化内容，需接受续班目标考核。 【福利待遇】： 1、每周休息两天，享受法定节假日及各类节日福利； 2、入职即缴纳五险一金，提供员工旅游、带薪年假、团队活动等福利； 3、办公氛围轻松融洽，工作环境舒适宜人； 4、薪酬结构：固定底薪+带班奖励+续班激励； 5、工作时间：13:00-22:00，授课期间及寒暑假将根据实际情况进行合理调整；

岗位职责： 1．根据学生特点，提供针对性的课程教学服务。 2．在教学过程中分阶段实施测验，及时评估学生学习效果。 3．定期参与学科组内的教研活动、教学研讨及集体备课。 4．主动参加公司组织的各类团队活动。 5．完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，师范类院校毕业者优先考虑 2、具备扎实的学科知识和良好的授课技巧 3、持有教师资格证书或具有教学经验者优先 4、热爱教育事业，富有耐心与责任感

一、岗位职责： 1.跟进在读学员的学习进展，落实学员日常管理（包括出勤记录、学习状态跟踪等），保障学员按时完成课程学习任务，确保课程服务顺利交付； 2.与学员保持良好互动，通过优质的服务体验提升学员满意度，推动学员推荐新学员； 3.定期跟进学员学习进度，协同授课老师反馈学习表现，并为学员提供阶段性学习复盘，稳固现有学员群体，助力后续课程续报； 4.结合校区实际运营情况，配合开展学员主题活动，增强学员对校区的认同感与粘性。 二、岗位要求： 1.大专及以上学历，具备较强的亲和力、感染力及责任心，工作态度积极，认真踏实，富有进取心； 2.热爱教育领域，有服务行业或咨询类岗位经验者优先录用； 3.具备良好的客户服务意识与沟通表达能力。

【工作职责】 1. 根据教案和课件，针对1-7年级学生进行线上小班思辨课程授课； 2. 参与备课、磨课，明确教学目标，实现教学目的，通过优化教案、教学课件等提升教学品质； 3. 积极主动进行学情反馈，及时批改作业，做好家校沟通，提高家长满意度； 4. 负责与家长的沟通和续费续班工作，保证学员留存； 5. 完成上级领导安排的其他相关工作。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，热爱教育行业优先； 2. 阅读面广，对文学、社科、哲学类等主题兴趣浓厚； 3. 善于思考，反应快，逻辑思维能力强； 4. 具有良好的教师职业操守和服务意识，热爱教育工作，为人师表； 5. 沟通及表达能力强，讲课条理清晰，能够因材施教，启发教学。 【福利待遇】 一个月差不多45-55节课，一节课75分钟，综薪6-10K。 【工作时间】 10:00-18:30（午休1h），周内双休，全程在家线上办公。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-31 【在校可做，时间自由，不坐班、不打卡，工作地点灵活，居家办公，高薪副业】 【任务轻松，无强制任务量，可根据个人时间自主安排，操作简单】 目前招聘科目：大学数学、大学物理、大学化学、大学生物、大学环境、大学计算机、大学医学、大学中文、大学英语 一、工作内容及要求： 1、年龄要求19-23岁，需具备教育相关经验，有题目录制经历者优先。 2、负责大学类科目的试题讲解视频制作。提供专属工作后台，登录后领取题目任务，系统附带标准答案与解析，教师只需以自身风格录制讲解过程，边讲边写，完成后上传至平台即可。无需自行制作PPT，无需审核题目有效性，领取后直接开展录制。 3、须为985/211/双一流高校在读学生或毕业三年内人员 二、设备条件： 需配备电脑配合手写板，或iPad搭配电容笔；部分安卓平板存在兼容问题，可在试做阶段测试设备适用性。 完成规定题数后，凭购买发票可申领手写板补贴。 三、薪酬福利： 1、教师收入=周期内通过审核题量×对应单价×绩效系数+难题附加奖励+临时补贴+推荐新人奖励。 单价范围：5-10.5元/题 薪资按周期发放至银行卡或指定支付宝账户。 3、工资按实际完成题量核算，单价与视频质量关联，多劳多得； 项目持续稳定，所属大型企业平台，薪资按时打款无拖欠！ 培训导师细致贴心，主要职责为解答录题教师疑问，全程支持服务——团队氛围超友好！欢迎加入我们，高效兼职，轻松创收！

厂区赶订单，为保证生产进度，现批量招聘员工。 当天办理入职入住，入职无费用 【薪资待遇] 1，300一天。保底薪资8000每月(工资不压不扣) 2，包吃包住 二，【福利待遇] 1，厂区统-提供食宿吃住条件非常好 2，签合同当天安排宿舍 3，公寓式住宿4-6人间(独立卫生间，阳台空调洗衣 机 主要生产:手机配件，电脑配件。不无穿尘服作工轻松。岗位坐着上班，当天安排住宿，无金押，住宿空调热水器齐全，主要负责产品的/组装、测试、检验、包装、封箱、扫码、贴标签。 招聘的岗位很多 仓管 品保 质检 物料 打包 印刷 操作工岗位 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：30元/小时--300/天（入职人到厂门口后在接你进，无任何套路） 小时工：30元/小时--300/天（入职人到厂门口后在接你进，无任何套路） 小时工：30元/小时--300/天（入职人到厂门口后在接你进，无任何套路） 1、30元/小时----300/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班；，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，工作地点在苏州工作，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！

湖北金龙新材料股份有限公司 现因产能扩充，面向社会公开招聘以下岗位： 普工缺口50人 薪资标准：18元/小时前期计时，后续计时加急件（多劳多得） 招聘要求：1. 男工年龄60岁以下，女工55岁以下； 2身体健康、吃苦耐劳，服从车间生产安排。 工作时间：早8-晚8，中午吃饭时间1小时，下午吃饭时间1小时 发薪日：每月28号准时发放上月工资 食宿情况：吃住免费，住宿4-6人间，宿舍有空调、热水器、独立卫生间，水电费平摊 上下班通勤有免费厂车 体检要求：常规五项体检自费满月报销，无指定医院，3 个月内体检报告可用 面试接待地址：湖北金龙新材料股份有限公司D区 面试时间：09：00-14：00

湖北金龙新材料股份有限公司持续招聘 普工缺口50人 薪资标准：18元/小时前期计时，后续计时加急件（多劳多得） 招聘要求： 1. 男工年龄60岁以下，女工55岁以下； 2. 身体健康、吃苦耐劳，服从车间生产安排。 工作时间：早8-晚8，中午吃饭时间1小时，下午吃饭时间1小时 发薪日：每月28号准时发放上月工资 面试接待地址：湖北金龙新材料股份有限公司D区 面试时间：09：00-14：00 食宿情况：吃住免费，住宿4-6人间，宿舍有空调、热水器、独立卫生间，水电费平摊 上下班通勤有免费厂车

焊工薪资：450 元 / 天，包吃住。要求：年龄 18-50周岁，包吃包住，可直接上岗 学徒可报名 厂内食堂 四荤一素，米饭不限量供应扬.州 点击右下角（免费聊）联系我报名

湖北随州招聘实习干部，薪资超过4000元/月，能独立承担柜组日常营运和团队建设工作，作为门店未来管理层的储备人才。

岗位职责： 1.全面负责校区前期咨询团队的组建、培训与日常管理，统筹达成团队整体业绩目标 2. 主导学生及家长咨询接待工作，提供升学规划、学习诊断等专业化教育咨询服务 3.组织学生能力测评与学情分析，精准识别需求，制定个性化长期辅导方案并完成协议签约 4.全流程跟进辅导项目实施，协同教务、教学部门保障服务质量与客户满意度 5.建立并维护客户档案，开展定期回访与深度关系运营，提升复购率与转介绍率 任职要求： 1. 本科及以上学历，教育学、心理学、市场营销等相关专业优先 2. 具备3-5年教育行业咨询管理或团队管理经验，有K12教培机构背景者优先 3. 出色的沟通协调能力与抗压能力，具备强目标感、责任心及客户服务意识 4.熟悉教育政策与升学路径，能独立开展家长宣讲与方案呈现 5.具备基础数据分析能力，熟练使用办公软件，认同素质教育理念

岗位职责： 1.全面负责学校教育教学管理与日常运营工作，统筹规划学校发展战略及年度目标 2.主持校务会议，指导教务、德育、后勤、人事等各部门协同高效运作 3.加强师资队伍建设，组织教师培训、考核与专业发展，提升整体教学水平 4. 推进家校社协同育人机制建设，维护良好社会声誉与教育品牌影响力 5. 落实国家教育方针政策及地方教育主管部门各项要求，确保依法依规办学 任职要求： 1. 具备教育管理相关工作经验，熟悉基础教育或职业教育体系 2.有较强的领导力、决策力和危机处理能力，能胜任多任务统筹管理 3.具备良好的沟通协调能力与团队建设意识，善于凝聚教职工共识 4.政治素质过硬，热爱教育事业，具有高度的责任感与教育情怀 5.符合国家关于校长/副校长任职资格的政策规定，具备相应岗位资质者优先

岗位职责： 1.组织制定与实施分校发展规划和工作计划； 2.统一安排分校工作，负责分校的组织管理、行政决策； 3.主持召开分校例会，业务提升培训等加强团队建设； 4.负责分校教学工作,保证教学计划和教学大纲的实施； 5.负责分校的家校沟通服务，维护好品牌形象，完成分校业绩目标； 6.搞好学校的对外关系，做好协调工作。 职位要求： 1、大专及以上学历； 2、有1年以上团队管理及搭建类经验； 2、有培训机构或教育行业工作经验者优先； 3、较好组织、策划能力，具有较高的开阔新的市场能力； 4、较强沟通及表达能力，问题解决能力，细致耐心，吃苦耐劳； 5、能适应高强度、有压力、有挑战性的工作。

岗位职责： 1.组织制定与实施分校发展规划和工作计划； 2.统一安排分校工作，负责分校的组织管理、行政决策； 3.主持召开分校例会，业务提升培训等加强团队建设； 4.负责分校教学工作,保证教学计划和教学大纲的实施； 5.负责分校的家校沟通服务，维护好品牌形象，完成分校业绩目标； 6.搞好学校的对外关系，做好协调工作。 职位要求： 1、大专及以上学历，年龄25-35岁优先； 2、有1年以上团队管理及搭建类经验； 2、有培训机构或教育行业工作经验者优先； 3、较好组织、策划能力，具有较高的开阔新的市场能力； 4、较强沟通及表达能力，问题解决能力，细致耐心，吃苦耐劳； 5、能适应高强度、有压力、有挑战性的工作。

工作周期：长期兼职（全国各地） 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：按单安排时间 结算方式：月结 【岗位职责】 1. 在系统上进行陪伴式训练及复习 2. 解决用户疑问，及时与总部反馈沟通问题 3. 定期参加总部组织的线上培训 【岗位要求】 1. 热爱英语，本科或研究生均可，英语相关专业优先 2. 有电脑设备，可开启摄像头，相对安静的陪练环境（平板不行） 3. 可提供实习证明、就业证明 【薪资待遇】 50~55时薪+奖金，可盖三方 工作时间：在自己空闲的时候接单就可以 面试流程： 1. 先发一分钟露脸英文自我介绍 2. 然后合适的话有对接的老师联系你

全国可投，纯线上办公，无需线下到岗。 课件无需备课，提前熟悉内容即可，涵盖单词、语法、阅读等多个模块！ 可按个人时间灵活接单，无中介费用，面试通过即可入职。 【岗位职责】 1. 在系统内开展针对各年龄段的一对一陪伴式教学 2. 与总部保持沟通，及时反馈并协助解决相关问题 3. 定期参加线上培训课程 【任职要求】 1. 热爱英语，通过大学英语四六级，本科或研究生学历均可，英语专业者优先 2. 自备电脑设备，能够接受出镜授课 3. 具备责任心，配合公司工作安排 【岗位福利】 提供实习证明及就业推荐机会，时薪50~55元+绩效奖金

岗位职责： 1.负责中小学数学课程的教学设计、授课及课后辅导工作 2. 根据学生学情因材施教，开展分层教学与个性化学习指导 3.参与教研活动，编写教案、试题及教学资源，提升教学质量 4. 定期开展学情分析与学业评估，及时反馈学习进展并调整教学策略 5. 配合学校完成班级管理、家校沟通及各类教学相关任务 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2. 具备扎实的数学学科知识基础与逻辑思维能力 3. 普通话标准，表达清晰，具备较强的课堂组织与沟通能力 4. 有教学经验者优先，应届毕业生需持有教师资格证 5.具备信息化教学能力，能熟练运用多媒体及教学平台

全职岗位，真实在招，此前应聘高途其他部门未通过的候选人也可重新申请本岗位！ 招聘需求：【数学】 入职后安排为期2周的系统培训，无需担心学科基础，后续设有定期功底测试及专项提升课程 【工作时间】：10:00-19:30，中餐休息1.5小时，周末双休 1、薪酬结构：无责任底薪4.2K-5.2K + 服务绩效2K + 提成（2%-9%），平均月薪10-20K+，优秀者可达20-30K+； 2、提供员工餐厅、带薪年假、免费健康体检、不定期团队建设活动； 3、试用期薪资全额发放，缴纳六险一金； 4、实行扁平化管理，团队氛围和谐，工作环境如高校般开放，办公地点位于5A级高端写字楼； 5、公司统一配备工作用笔记本电脑、手机及手写板； 6、每年享有4次晋升机会，职业发展空间广阔。 【你将负责的工作内容】 1. 利用公司分配的客户资源，依照规范流程完成客户联络、沟通记录、标签标注、社群搭建及日常维护； 2. 非教学岗，无需授课，仅需协同主讲教师参与直播环节：包括课前提醒、课前直播准备、课堂跟进及课后直播支持； 3. 负责学员班级群的运营管理与答疑互动，及时回应学员疑问，提升用户满意度，增强客户依赖度，构建长期合作关系； 4. 依托专业化的课程服务与社群运营策略，识别并挖掘客户需求，推动实现每期销售目标； 5. 定期参与公司组织的产品知识培训，持续积累行业认知，掌握最新教育动态，为学员提供高质量咨询服务。

岗位职责 1. 负责门店整体运营管理，学员维护、转介绍跟进 2. 统筹招生活动、课程排课、教师团队管理 3. 把控教学服务质量，打造良好校区口碑 4. 完成校区业绩目标，做好日常校区内务 任职要求 1. 有教培/舞蹈机构管理经验优先，熟悉少儿舞蹈行业更佳 2. 具备优秀沟通、统筹能力，有责任心，抗压能力强 3. 热爱教育，重视孩子成长，有服务意识 4. 有招生、活动策划经验优先 薪资待遇 底薪+绩效+提成，待遇优厚，能力上不封顶 完善晋升通道，团队氛围轻松，福利齐全

1. 负责学生的日常管理和心理辅导工作； 2. 维护课堂纪律，促进学生健康成长； 3. 组织班级活动，增强班级凝聚力； 4. 与家长保持良好沟通，共同关注学生发展； 5. 完成学校安排的其他相关工作。 6. 试听课活动举办与组织； 7. 沟通家长，与孩子互动； 8. 基础营销策划和宣传活动。 感兴趣联系我，欢迎加入我们的团队！

、辅导相关专业学科的本科生或硕士生进行学术论文写作，将自有专业学术知识通过线上一对一的方式进行输出。 2、通过腾讯会议在线授课，针对学生进行论文选题，论文框架指导，精选文献精读，实验设计及处理等内容的辅导。 3、每节课1小时，上课时间可安排在周末或工作日晚上，由老师和学生自行商定，充分考虑博士生的科研压力，线上授课，时间自由。

包住宿 岗位职责： 1、全面负责学生的学习管理，搭建校区与学生、家长及教师之间的沟通桥梁，协调安排学员的课程安排、授课教师及上课时间，确保教学流程顺畅运行； 2、规范维护学生档案信息，落实学籍注册工作，监督教学执行情况，推动各科教师根据学生实际制定教案并按时提交教学计划； 3、定期回访家长，提供专业客户服务，妥善应对突发状况，合理调整节假日期间的课程安排，做好家长与学员的情绪安抚，及时处理学生投诉并跟进解决； 4、主动与学生保持沟通，收集反馈意见并迅速传递至相关职能部门； 5、全方位关注学生成长，及时发现并疏导学习与心理问题，洞察学生及家长的需求变化，定期开展跟踪回访，协助完成续费及保单工作。 职位要求： 1、热爱教育行业，工作踏实认真，细致耐心，具备高度的责任心； 2、性格亲和，逻辑清晰，熟悉初高中阶段学生的心理发展特征，能够准确把握不同阶段学生的思想动态； 3、具备良好的语言表达能力，擅长与学生及家长建立有效沟通，具有较强的抗压能力和敬业精神。 薪资待遇： 1、底薪+提成+奖金，充分激励个人价值实现； 2、公司缴纳五险一金（养老、医疗、失业、工伤、生育险、住房公积金）； 3、工作满一年可享带薪年假； 4、丰富员工活动：节日福利、生日会、户外拓展、团队庆功宴、重大节日抽奖等； 5、团队稳定，同事亲切，办公氛围轻松活跃，配备微波炉（可带饭）、饮水机、冰箱； 6、提供职业成长通道与晋升机会（管理岗位优先考虑内部员工竞聘）。

该岗位主要负责招生工作，前期三个月以招生为主，接受再投递。 【岗位职责】 1. 负责线上微信、QQ社群客户的咨询，通过有效沟通与维护实现客户成交，确保招生目标的达成； 2. 负责学生学习课程的跟踪服务，包括出勤、课堂听讲、课堂练习及订正等； 3. 负责学生、家长及老师三方的协调沟通，向家长反馈学生的学习和心理情况，及时解决客户问题或需求； 4. 做好老生服务工作，积极完成老带新及拓科指标。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历； 2. 热爱教育行业，有亲和力； 3. 善于沟通，有主动服务意识，能与学生、家长进行良好的交流； 4. 执行力强，有责任心和进取心； 5. 有目标感，有一定抗压能力。

AI线上智能一对一全科教育校长 教育是永恒刚需的长青赛道，我们主打AI智能+真人一对一线上全科辅导，紧跟未来教育发展趋势。 市场刚需强：文化课补差、培优全需求覆盖，全年无淡旺季，生源持续稳定，家长付费意愿高。 轻资产创业：不用租赁校区、装修门店，也不用自建大量师资团队，依托成熟线上教学系统赋能，零基础合伙人也能快速起步。 差异化模式：AI智能诊断学情，一键生成专属学习方案，搭配真人一对一授课，性价比突出，学员续报率高，收益更持久。 全职深耕或者副业增收都可以，全程线上运营，不受地域限制，时间自主，无需坐班。 智能教学系统开放使用权、全套营销素材+成交话术包、引流获客&转化培训、专属团队陪跑带教，成熟运营模式直接复制，少踩创业大坑。 我们不做短期风口快钱项目，打造可沉淀、可持续的长期事业。 AI智能教育，普通人创业优质跳板！ 全国交付，总部一站式助力快速起盘。 模式可选择：独立线上自主运营，或是合作共建分校，全程团队相伴赋能，携手共享教育市场红利。

高中数学、初高物理、初高化学专兼职教师 初高语文、初高英语一对一或班课授课 具备耐心，能够深入了解学生学习状况， 依据学生实际水平进行备课，课后及时反馈课堂表现

【岗位职责】 1. 开展学科调研与教学研究，深入分析各地相关学科的教育现状及学习情况； 2. 依据调研成果，提出教辅图书体例结构的优化方向与修改思路； 3. 参与图书选题策划及内容版式设计等相关工作； 4. 负责对应学科教辅教材的组稿、审稿任务，结合分析结果把控稿件质量； 5. 开发并维护撰稿资源，协调与作者的长期合作关系。 【任职要求】 1. 具备相关专业本科及以上学历，掌握中学阶段对应学科知识体系，学科基础扎实； 2. 了解学科教学架构及课程改革趋势，对教辅出版物有较为清晰的认知； 3. 具备较强的文字表达能力，沟通顺畅，富有团队协作意识； 4. 拥有中小学一线教学或教辅编辑经验者优先考虑； 5. 性格积极乐观，具备强烈的教育情怀与责任意识，能适应高强度工作。 tips：欢迎具备初高中教学经历的老师投递简历！ 该岗位可在**北京、武汉、石家庄、杭州、天津、南京、福州**任一办公地入职，薪酬按当地标准执行，诚邀优秀教师加入！ 我们为您提供： 1. 拥有30余年发展积淀，专注基础教育服务的广阔平台； 2. 入职即缴纳五险一金，提供年度旅游、拓展培训、健康体检等多元福利； 3. 地铁便利的办公环境，完善的职称评定体系与职业晋升通道； 4. 轻松融洽的团队氛围，让工作充满愉悦与成就感。