工作职责 1. 负责公司航空领域硬件设备的日常检查、故障定位与维护，确保设备持续稳定运行。 2. 编制硬件维护方案及操作规范，定期开展设备性能测试与运行优化。 3. 维护设备运维记录，统计分析故障趋势，制定并实施预防性维护措施。 4. 协同技术团队推进硬件系统升级、调试及整体集成任务。 任职要求 1. 大专及以上学历，计算机、电子工程或相近专业，具备扎实的硬件理论基础。 2. 具备2年以上计算机硬件维护经历，熟悉服务器、存储装置等硬件结构。 3. 熟悉硬件问题诊断流程，可独立处理主板、内存、硬盘等常见硬件故障。 4. 动手能力强，具备良好的问题分析能力，工作认真细致，具有较强责任感。

岗位职责： 1. 参与J工领域硬件产品的设计工作，包括完成原理图绘制、配合完成PCB Layout、元器件选型等设计任务； 2. 配合完成硬件产品的调试与测试，协助排查并解决设计与调试过程中的常见硬件问题，保障项目研发进度； 3. 负责硬件设计文档（如 BOM 清单、测试记录、设计说明等）的编写与整理，确保文档规范、完整，满足项目归档需求； 4.了解国产处理器和各类国产元器件选型及应用，熟悉ZZKK相关要求； 任职条件： 1. 本科及以上学历，电子信息工程、自动化、通信工程、微电子等相关专业； 2.熟悉FPGA和AI等嵌入式硬件开发，具备相关开发流程的扎实经验，确保项目高效推进； 3. 3年及以上硬件设计工作经验，其中至少1年J工领域硬件产品设计或调试经验，了解J工项目基本研发流程； 4. 熟悉硬件六性设计，熟悉其要求和方法，熟悉J品环境试验要求和特点者优先； 5. 具备J工行业从业经历（如参与过J用设备、航天航空配套产品研发）者优先。

技术要求： 1、熟练掌握前端开发或iOS或Android，掌握鸿蒙应用开发语言ArkTs/ArkUI/Flutter 2、具备第三方框架适配开发或参与开源社区项目的经验 3、具备一定HarmonyOS或OpenHarmony系统开发背景 4、掌握软件研发基础知识，具备扎实的计算机与软件工程领域理论基础 其它要求： 1、具备良好的沟通与表达能力 2、学习能力强，具备分析和解决问题的能力，责任心强，富有团队合作精神 短期需出差1-3个月 持有HarmonyOS应用开发者高级认证

岗位职责： 负责硬件的电路设计、原理图绘制与PCB布局 任职要求： 1. 大专及以上学历，电子工程、自动化、通信等相关专业 2. 3年以上制造业硬件研发经验。

【岗位职责】 1. 负责润滑油类产品技术支持与现场问题分析解决； 2. 配合销售团队为客户提供技术咨询与产品应用指导； 3. 参与新产品的测试验证及推广过程中的技术对接； 4. 收集客户反馈并协助优化产品性能与使用方案； 【岗位要求】 1. 具备扎实的润滑原理及相关化学基础知识； 2. 熟悉润滑油生产工艺及设备运行维护流程； 3. 具有较强的问题分析与现场沟通协调能力； 4. 能适应一定频率的出差和技术服务工作；

【工作内容】 - 承担公司产品硬件部分的调试、测试与优化任务，保障产品运行稳定、性能可靠。 - 参与新项目硬件设计评审环节，结合调试实践经验提供可行性优化建议。 - 编制完整的硬件调试技术文档，如调试方案、测试总结等，确保资料规范准确。 - 快速定位并解决生产阶段出现的硬件异常，助力提升产品合格率。 - 与软件部门协同开展软硬件联调工作，推动系统综合性能提升。 - 持续对在售产品进行硬件层面改进，增强产品市场竞争力。 【任职要求】 - 电子工程、自动化或相关专业本科以上学历。 - 掌握模拟电路与数字电路基本原理，具备扎实的硬件理论基础。 - 熟练使用至少一种常用硬件调试设备（如示波器、逻辑分析仪等）。 - 具备较强的故障分析能力，可独立完成硬件问题排查与处理。 - 动手能力强，熟悉各类电子元器件应用，能独立搭建和调试电路。 - 具备良好的跨团队沟通能力与协作意识。 - 工作认真负责，抗压能力强，能适应快节奏的工作环境。

职责描述： 1. 负责汽车芯片系统的硬件应用分析及芯片硬件功能的规划与定义； 2. 负责汽车芯片验证板、Demo板等的原理图设计与PCB布局设计； 3. 负责汽车芯片硬件参考平台的开发，撰写硬件设计指导文档，并为国内外重点汽车电子厂商提供硬件研发技术支持与指导。 职位要求： 1. 本科及以上学历，电子类相关专业，具备5年以上硬件电路及PCB设计工作经验； 2. 有汽车电子类硬件设计或PCB开发经验者优先考虑； 3. 熟练掌握模拟与数字电路的原理图设计及PCB设计技术； 4. 具备良好的信号完整性分析能力，能独立处理EMC、ESD等常见问题； 5. 精通至少一种主流EDA工具，如AD、Cadence或PADS等电路设计软件；

岗位职责 -承担射频器件ADS PDK的开发、维护及版本控制工作 -基于KLayout进行PCell开发、版图自动布局与参数化单元实现 -参与器件版图设计及相关版图规范的更新与维护 -协同器件与测试团队，持续改进PDK工程流程及工具使用体验 岗位要求： -本科及以上学历，计算机科学、软件工程、微电子或电子信息等相关专业，具备3年以上相关领域工作经验 -掌握软件工程基础知识，熟悉Python或Visual Studio（C/C++）开发环境 -了解EDA工具链与半导体设计流程，或具有较强的学习动力与理解能力 -具备优秀的学习能力、工程思维及问题分析解决能力

岗位主要职责 硬件开发 负责分子POCT设备整机电子硬件系统的架构设计、方案论证、原理图设计、PCBLayout审查及调试。 主导关键模块的设计与选型：包括高精度多通道温度控制模块（Peltier驱动）、多光谱荧光信号采集模块（光电二极管/APD、AFE）、电机驱动（液路控制）、电源管理模块等。 设计与光电传感器、液路传感器、压力传感器等外设的接口电路。 进行电路仿真、信号完整性（SI）和电源完整性（PI）分析，确保设计可靠性。 主导硬件测试、验证、故障分析和整改，确保产品满足医疗设备的电磁兼容（EMC）和安规要求。 任职要求 必备条件 学历与经验：电子工程、通信工程、自动化等相关专业本科及以上学历，5年以上硬件及嵌入式开发经验。有医疗设备、体外诊断（IVD）设备、精密仪器开发经验者优先。 硬件技能： 精通模拟电路和数字电路设计，有微弱信号（uV/nA级）放大与采集电路设计经验者最佳。 拥有高速ADC/DAC、精密运放、PWM控制器等应用经验。 熟练使用至少一种原理图和PCB设计工具（AltiumDesignerpreferred）。 丰富的硬件调试和问题解决能力，熟练使用示波器、逻辑分析仪等工具。 个人素质：具备出色的分析问题和解决问题的能力，对技术有激情，注重细节，拥有优秀的团队协作和沟通能力。 优先考虑条件 有qPCR仪、分子诊断设备、生化分析仪等开发经验者重点优先。 有FPGA开发经验，用于实现高速数据采集或逻辑控制。 了解医疗器械标准如：IEC60601-1（安规），IEC60601-1-2（EMC）。 有从0到1的产品全生命周期开发经验，并成功实现量产。

招聘临时工，薪资300元，工作时间为8小时。

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旺季开工新人奖3800！】 【旺季开工新人奖3800！】 【正规公司招聘，不收取任何费用】 【临时工、长期工、正式工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，招聘全程免费，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职30 天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪入职 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路）1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底 8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1，每月休息4天 2 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄18--55周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施.节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联 欢..） 需入职的员工，请点击下方（立即沟通）在线咨询，零费用入职！面试当天安排住宿，第二天即可报道上班！ 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4，当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6，入职签合同，工资有保障一、【薪资构架】 1.月收入：8500-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工（自由选择） 纯工价32一小时！！！ 纯工价32一小时！！！ 纯工价32一小时！！！ 工作地址：安徽芜湖

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招聘焊工 薪资：450元/天，包吃住 要求：年龄18-50周岁，有无焊工证均可，有无经验都行，零基础可带 福利：包吃包住，工资可预支，工作稳定，想学手艺的来 点击右下角（免费聊）联系我报名

【岗位职责】 1. 主导微波射频类测量仪器的核心模块定义、工艺评估及系统设计； 2. 主导编写微波射频类测量仪器系统及微波模块的相关标准、规范和设计指南； 3. 主导核心微波/毫米波的无源部件和有源电路的建模、仿真及调试； 4. 承担产品转产中和量产后的复杂或突破性技术问题解决； 5. 参与产品技术更新与产品系统设计； 6. 参与MMIC芯片的定义及方案评估、审核； 7. 开发初中级工程师培训课程，并起草相关射频类的体系和设计规范，辅导初中级工程师解决难题。 【岗位要求】 1. 统招本科及以上学历，电磁场与微波、电子、通信、微电子、电子仪器及测量技术等相关专业； 2. 5年以上射频/微波模块设计并且量产经验； 3. 熟悉微波电磁场相关理论，熟练利用ADS、HFSS等仿真软件进行建模、仿真设计，并有成功设计案例； 4. 熟练使用信号源、频谱仪、矢量网络分析仪、功率计等微波射频测试仪器； 5. 具有团队合作意识，拥有良好的沟通能力。

【岗位要求】 1. 本科及以上学历，电子/通信等相关专业。 2. 有5年以上消费电子行业射频校准测试方案开发/维护经验。 3. 熟悉单板/整机测试工艺流程，精通射频测试原理，能够独立完成射频校准/测试相关方案设计、仪表选型、工站调试。 4. 了解射频测试领域行业发展趋势，有开展洞察和规划工作经验。 5. 具备3年以上主导大型项目推进落地经验，敢于接受挑战性目标并通过他人闭环结果，对结果敢于负责。 6. 逻辑清晰，责任心强，推动力强，保持开放，对技术有激情，抗压能力优。 【岗位职责】 1. 负责行业对标与技术洞察，结合内外部需求，识别提升QCD机会点，推动测试技术升级。 2. 负责将上层目标拆解到研发各模块，建立专项跟踪机制，定期review进度并推动闭环。 3. 看护测试公版货架的更新迭代，保障货架的通用和可落地性。 4. 负责项目S级问题评审、规范落地稽核、多项目变更评审、疑难问题攻关。 5. 负责交付团队工程能力建设，提升整体能力水平。

岗位职责： 1. 负责射频电路设计、仿真、调试及性能优化，包括LNA、PA、MIXER、VCO等关键模块 2. 参与无线通信系统射频架构设计，完成原理图绘制与PCB布局评审 3. 开展射频指标测试与问题定位，编写测试报告并推动量产导入 4. 配合EMC/EMI整改，确保产品通过相关射频认证（如CE、FCC、SRRC） 5. 跟踪行业技术动态，参与新技术预研与器件选型评估 任职要求： 1. 电子、通信、微波等相关专业本科及以上学历，经验不限者可培养 2. 熟悉射频基础理论，掌握ADS、HFSS或Cadence等主流设计仿真工具 3. 了解常用射频仪器（频谱仪、网络分析仪、信号源）的操作与校准方法 4. 具备良好的英文资料阅读能力，责任心强，具备跨部门协作意识 5. 有Wi-Fi、蓝牙、5G、IoT等无线模块开发经验者优先

岗位职责： 1、从零开始独立完成功放的全流程设计； 2、依据项目研发需求或技术规范，将功能要求转化为具体的技术开发任务； 3、承担公司产品射频部分的需求分析与方案设计，包括元器件选型、原理图绘制、BOM清单编制等工作； 4、主导新产品的射频电路功能调试与性能测试，验证射频关键指标，并对调试中出现的问题进行定位与处理； 5、解决公司产品在应用过程中遇到的各类射频技术难题； 6、编写产品及模块开发过程中的各类技术方案文档和研发文档。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，电磁场与微波技术、通信工程等相关专业，具备5年以上射频领域开发经验； 2、掌握有源与无源电路的仿真与调测方法，能够独立或协作完成至少一类射频模块的设计与调试，如PA、LNA、VGA、Mixer、RFswitch、Filter、Balun、PLL、VCO等； 3、熟练使用Cadence、PADS等设计工具，可独立开展器件选型、原理图及PCB设计工作； 4、精通信号源、频谱仪、矢量网络分析仪等常用射频仪器的操作，具备良好的焊接技能； 5、工作态度积极，细致严谨，具备良好的沟通能力、抗压能力和团队协作精神。

岗位职责 1. 根据指定工艺PDK，开展目标频段射频电路原理图设计： • GaAs方向：L–Ku频段PA/LNA/Switch/混频器设计； • GaN方向：S–Ka频段高功率PA及电源功放模块开发； • InP方向：Ka–E波段LNA、高速CML驱动电路、ADC前端模拟设计； 2. 独立完成射频电路全定制版图布局，确保符合DRC/LVS规范，有效抑制寄生参数与电磁耦合干扰； 3. 协同内部代工产线，参与Tapeout评审，跟进工艺平台技术迭代； 4. 主导晶圆级及封装后测试工作，完成S参数、输出功率、噪声系数、热阻特性、高速眼图等关键性能验证； 5. 对比仿真与实测数据差异，进行失效机理分析并推动设计优化；主导HTOL/THB等可靠性考核流程。 任职资格 1、本科及以上学历，硕士优先考虑；微电子、电磁场与微波技术、电子工程、凝聚态物理、功率电子等相关专业背景； 2、具备3年以上特定材料体系射频/功率器件设计经验： GaAs：具有PA/LNA/Switch全流程流片及量产经历，有L–Ku频段项目经验者优先； GaN：具备大功率PA或固态放大器设计背景，有雷达、微波能源应用经验者优先； InP：具备毫米波至太赫兹频段或100G以上高速模拟电路设计能力，熟悉超低噪声实现技术者优先； 3、熟练掌握ADS、Cadence Virtuoso、HFSS/Momentum/Sonnet等主流EDA工具； 4、扎实掌握相关材料体系的器件物理机制（如pHEMT/HBT/HEMT异质结特性、陷阱效应、热退化现象等）； 5、精通射频链路预算分析，掌握噪声、线性度与效率协同优化方法，具备高速信号完整性分析能力。

办公室电脑接单接单文员主要职责如下： 订单处理 •接单：及时接收客户订单，熟悉设计绘图软件者优先（如CAD、草图大师、酷家乐、柜柜等），涵盖线上平台、电话、邮件等各类订单来源，确保客户姓名、联系方式、产品规格、数量、交货时间等信息完整无误。 •订单审核：核对订单各项内容，确认价格、数量准确性，查验客户信用及付款方式，发现问题第一时间与客户或销售团队联系沟通。 •订单录入：将审核完成的订单准确输入企业订单管理系统，同步更新订单状态，方便各部门实时掌握进度。 客户沟通 •信息反馈：主动向客户通报订单执行情况，包括订单确认、生产中、已发货等节点，及时回应客户咨询，提升服务体验。 •投诉处理：受理客户关于订单的异议与投诉，登记反馈意见，联动相关部门推进解决，并跟进结果及时回复客户。 内部协作 •与生产部门配合：精准传递订单需求至生产环节，跟进生产排期，协调应对物料不足、交期调整等异常情况。 •与物流部门对接：提供准确发货信息，协同安排出库配送，持续跟踪运输动态，保障货物准时安全送达客户。 数据与文档管理 •数据统计：汇总分析订单相关数据，如订单量、销售额、客户复购率等，为管理决策提供有效依据。 •文件归档：系统整理并妥善保管订单合同、客户资料、发货单据等文件，确保资料可查、合规可审。 其他职责 •执行上级交办的临时任务：例如协助销售团队开展市场分析、参与销售策略制定等，支持公司整体运营。 •参与跨部门协作项目：如促销活动、新产品上线等，提供订单处理支持，推动项目顺利实施。

岗位职责： 1.负责生产订单的全程跟踪与协调，确保交期、数量、质量符合客户要求 2. 整理并归档生产相关单据（如BOM、工艺单、出货资料等），维护ERP或OA系统数据准确及时 3.协助生产计划排程，跟进物料到货、车间进度及异常问题反馈与闭环处理 4.对接采购、仓库、品质及业务部门，高效沟通解决跨部门协作事项 5.编制日常生产报表，汇总分析交付达成率、延误原因等基础运营数据 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力（Excel、Word等） 2.工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调与抗压能力 3.有制造业生产跟单、文员或助理类岗位经验者优先 4. 熟悉生产流程及常用术语，能适应快节奏工作环境 5.具备基础英文读写能力者更佳

岗位职责： 1、负责生产线的日常运作与管理，确保生产工作平稳有序开展； 2、把控生产流程，保障产品品质与作业效率； 3、及时排查并处理生产环节中的异常情况，制定切实可行的优化方案； 4、统筹团队协作，推动整体工作效率持续提升。 任职要求：有拉臂钩上装生产经验／懂液压和油管布置／ 1、身体健康，具备较强抗压能力，能适应高强度生产节奏； 2、具备良好的组织与协调能力，可高效带领团队完成任务； 3、熟悉生产作业流程，能够准确识别并解决生产过程中的关键问题； 4、工作积极主动，拥有出色的沟通技巧与现场应对能力。

岗位职责： 1. 全面主持涂装车间的日常运营，保障生产计划按时达成且质量达标 2. 监控电泳、涂装、喷粉等工序的实施过程，持续优化工艺参数以提升产品品质 3. 组织协调生产中各类技术问题的处理，确保设备稳定运转及生产高效推进 4. 严格执行安全生产制度，落实环保与安全规范在车间作业中的执行 任职要求： 1. 拥有汽车零部件领域7年以上工作经历，熟知涂装车间运作流程 2. 熟练掌握电泳、涂装、喷粉等核心工艺技术，具备独立应对工艺异常的能力 3. 具备优秀的团队管理与跨部门沟通能力，适应高强度工作节奏 4. 具备电池壳体生产相关经验者优先录用

拉丝工，实行白班和夜班轮换制，每日工作12小时

负责铸造抛丸清理车间生产管理，人员管理，安全管理，设备维护等工作。长白班8-12小时，身体健康，责任心强。能适应长期异地工作。有叉车证更好。

生产计划与执行： 依据生产安排及工艺规范，统筹班组生产作业，保障生产任务按期达成。 实时跟踪生产进展，根据突发状况或进度偏差及时调整计划，确保生产顺畅。 质量管理： 全面负责涂装环节的质量管控，确保产品满足质量标准及客户要求。 定期开展质量巡检，快速识别并处理质量问题，实施整改措施避免重复发生。 人员管理： 负责班组成员的日常管理，包括排班安排、考勤统计、绩效考核等工作。 提供必要的技能培训与工作指导，提升团队专业能力与工作效率。 推动团队协作，构建积极高效的工作环境。 安全管理： 监督各项操作严格执行安全规定，定期组织安全排查，及时消除潜在风险。 开展安全教育培训，增强员工安全意识与突发事件应对能力。 设备管理： 负责涂装设备的日常维护与管理，保障设备稳定运行与良好工况。 协调设备维修与保养事宜，降低故障率对生产的影响。 成本控制： 监控原材料及涂料使用情况，推行降本措施，控制资源消耗。 优化生产工艺流程，提升作业效率，减少不必要的浪费。 沟通协调： 与技术、质检、采购等相关职能部门保持紧密协作，确保信息传递及时准确。 定期向上级反馈生产进展及存在问题，并提出可行性改进建议。

岗位职责 生产部长的核心职责是保障生产目标的顺利实现，统筹生产流程的管理与优化，控制生产成本并确保产品品质，带领生产团队并落实安全生产要求。 制定并实施生产安全与环境保护相关措施，确保各项生产活动满足国家法律法规在安全与环保方面的规定。 组织安全与环保培训工作，提升员工的安全意识与环保素养。 负责高效生产团队的建设，通过指导与激励手段，提高团队整体工作效率与协作氛围。 建立并推行部门内员工的绩效考核标准与评估机制，定期开展人员评价与激励工作。 任职要求 大专及以上学历，机械制造、材料成型、汽车工程等相关专业背景，具备5年以上**汽车电池壳/动力电池结构件生产管理经验**，3年以上同岗位团队管理经历。 熟练掌握电池壳全流程工艺（冲压/辊压/焊接/压铸/密封），熟悉汽车零部件生产计划管理、精益生产模式及IATF16949质量体系，拥有大型量产产线运营管理经验。 具备出色的生产协调与问题处理能力，了解产线规划、设备维护及质量管理逻辑，有成功推动降本增效、产能提升项目者优先考虑。 抗压能力强，执行有力，具备良好的跨部门沟通协作与团队领导能力，坚持质量与安全红线，了解新能源汽车零部件行业合规规范。

跟单员职责 岗位职责: 1.准确接收并跟进客户订单，确保各环节信息传递无误。 2.保持与客户的日常沟通，实时汇报订单执行情况并协调解决生产过程中的异常问题。 3.协同公司内部各职能部门，保障订单流程顺畅及按时交付。 4.配合相关团队完成订单数据整理、汇总及文件归档工作。 任职要求： 1.具备较强的沟通与协调能力，能妥善应对客户反馈及突发问题。 2.熟悉订单管理系统的操作，可精准完成订单信息录入与更新。 3.熟悉订单全流程跟踪机制，并具备实际操作经验。 4.工作认真负责，能在高强度工作环境下稳定高效地完成任务。

•信息沟通：及时向客户通报订单状态，包括订单确认、生产进度、发货情况等，快速响应客户咨询，提升客户体验。 •投诉应对：妥善处理客户在订单执行过程中提出的异议与问题，收集客户反馈，联动内部部门推进解决，全程跟进并及时向客户回复处理进展。 具备生产跟单相关经验，思维敏捷，解决问题迅速，工作踏实肯干，积极学习进取。

公司简介：我们是一家专注于智能硬件领域的创新型企业，致力于为用户提供高品质、个性化的产品和服务。现因业务发展需要，诚聘一名有经验的硬件开发工程师加入我们的团队！ 岗位职责: 1. 负责产品硬件部分的设计与开发工作； 2. 掌握电路原理及相关实践应用能力； 3. 具备扎实的硬件基础知识，熟练操作PCB布局及原理图设计类软件； 4. 熟悉常用电子测量设备（如示波器、万用表）的操作与使用； 5. 具备良好的职业责任感和团队协作意识，沟通能力较强； 6. 具备EMC相关开发或测试经历者优先考虑