八小时工作制 包吃包住 按单提成 酒水提成订房提成

岗位职责： 1. 负责生产线日常管理，统筹人员调度、工序安排与进度把控，确保生产计划按时保质完成 2. 监督现场作业规范执行，落实5S管理、安全生产及质量标准，及时发现并整改隐患 3. 组织班组员工开展技能培训与绩效辅导，提升团队操作熟练度与协作效率 4. 协同品质、工程、计划等部门，推动制程优化与异常问题闭环处理 5. 准确填报生产报表，汇总分析产能、良率、工时等关键数据并向上反馈 任职要求： 1. 具备生产现场管理经验，熟悉电子/制造类产线运作流程 2. 具备基础识图能力与工艺理解力，能快速掌握新产品作业要点 3. 责任心强，具备良好的沟通协调能力与抗压能力 4. 有班组长、拉长或同等岗位实操经验者优先 5. 能适应倒班安排，服从生产管理调配

岗位职责： 1.全面负责公司装饰材料产品的市场推广、渠道拓展及销售目标达成 2.主导新客户开发与老客户深度维护，提升客户复购率与满意度 3.收集分析区域市场动态、竞品信息及客户需求，为营销策略提供数据支持 4.根据公司年度规划，制定团队销售计划并带领团队完成业绩指标 5. 协同运营、设计等部门推进项目落地，保障销售全流程高效执行 任职要求： 1.大专及以上学历，建材、市场营销或相关专业优先 2. 1年以上建材行业销售经验，有团队管理经验者优先 3.具备优秀的沟通谈判能力、客户服务意识及抗压能力 4.持C1及以上驾照、自有车辆者优先，年龄25-40岁（经验丰富者可适当放宽） 5.责任心强，具备良好的团队协作精神与结果导向思维

1.全面负责CNC机加中心的生产运营管理工作，确保生产计划的顺利实施和生产目标的达成。 2.负责制定并优化生产流程，提高生产效率，降低生产成本。 3.监督生产现场的质量控制和安全管理，确保产品质量和生产安全。 4.协调解决生产过程中出现的问题，确保生产顺利进行。 5.负责组建和管理生产团队，包括人员招聘、培训、考核和激励等。 6.制定并执行员工培训计划，提高员工的专业技能和综合素质。 7.建立有效的员工激励制度，激发员工的工作积极性和创造力。 8.根据公司整体战略，制定CNC机加中心的发展战略和业务计划。 9.监督战略和计划的执行情况，及时调整和优化策略，确保战略目标的实现。 任职要求： 1、6年以上机加中心零部件生产及管理经验。 2、熟悉CNC编程和工艺流程，熟练使用Ug/Masteicam等相关软件。 3、熟练使用发那科、三菱系统性能。 4、责任心，稳定性强，踏实，勇于创新改善，团队合作能力强

岗位职责： 1、 落实生产排程：拆解日/周生产任务，跟进设备制造进度，保障产品准时交付； 2、 统一调配车间人力、设备及物料（含外协部件），及时处理生产过程中出现的缺料、技术与质量异常； 3、 巡检作业现场，掌握各环节（如下料、焊接、装配等）运行情况，高效应对突发问题； 4、 更新维护ERP/MES系统数据，编制各类生产报表，顺畅对接内部相关部门； 5、 推进关键环节协同，确保整机按计划完成装配与出货。 资历要求： 1、 机械类相关专业背景优先，具备3年以上生产部门实战经验，有团队管理经历者优先； 2、 能读懂机械图纸，熟悉机加、焊接、装配工艺流程者更佳； 3、 有ERP系统操作经验，熟练运用常用办公软件； 4、 具备良好沟通能力，抗压性强，问题响应迅速； 5、 工作责任心强，能适应生产一线工作节奏。

岗位职责： 1. 负责化工自动化车间的全面生产运作，执行生产计划，协调设备、人力与工艺流程安排，确保自动化生产线高效、稳定、合规运行。 2. 监控生产质量、进度与成本控制，及时处理产线异常及设备故障，实现质量提升与成本优化。 3. 落实化工安全、防爆措施、危化品管理及5S现场规范，定期排查隐患，预防安全事故发生。 4. 组织班组日常运作，开展员工培训与绩效考核，规范自动化设备操作流程。 5. 持续优化生产工艺流程，汇总分析生产数据，推动产能提升与产品良率改善。 任职要求： 1. 大专及以上学历，化工类相关专业背景。 2. 具备2年以上化工自动化车间管理经验，掌握聚合工艺产线操作及化工安全标准。 3. 熟悉自动化设备基本维护，具备现场协调、应急响应及团队管理能力。 岗位福利： - 薪资：底薪+岗位津贴+年终奖，薪酬面议。 - 福利：社保、带薪休假、节日福利、提供食宿。

岗位职责： 1.制定并执行维修与维护计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户维修与维保开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 5. 工作地点：待补充，薪资范围：待补充，行业信息：待补充

高中以上学历，男女不限。有带过团队的经验

源生肽（湖北）生物科技有限公司【招聘岗位】普通员工8名.会计1名，文员主管各一名，要求大专以上学历 【上班地址】柳陂高岭村委会附近 【岗位要求】50岁以下 【薪酬待遇】月薪2500--8000管吃管住 【工作时间】8小时 【所需证件】身份证 【电话】

岗位职责： 1.入职后了解本公司产品功能 2.对大众带来本公司的产品 3.了解客户的服务需求 4.与客户建立长期的合作关系 公司的期待： 1.有野心有干劲的小伙伴，不限学历，不限经验 2.喜欢挑战，能吃苦，有团队协作精神 3.退伍军人及应届毕业生优先 4.肯学习，想进步，踏实努力旅游，赚钱，学习成长，晋升 我们有： 1.5100底薪（包含300全勤），综合收入7000~9000 2.此岗位接受无经验者，公司免费培训，有师傅一对一带 3.法定节假日休息，另有生日及节日福利

暑期神农架酒店民宿招厨师或者厨嫂1名，能够独当一面，认真负责，合理安排客人的一日三餐，有自己的拿手，做事手脚麻利，工作地点神农架风景区，凉快舒适，包食宿

神农架招新上灶师傅一名，工资面议，联系电话

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湖北神农架连锁超市招聘分割师:工资待遇6500+要求，品行端正，会叫卖，工作认真，服从安排，讲卫生，55岁以下，（能独立完成台面，）月休息2天，包吃包住联系电话：高

招聘：做饭大姐（长期）1人做事认真负责，服从性强，熟手优先！有意向者请拨打：靳先生:工作地址：木鱼镇

年薪70-100w无压力 新公司新项目 选择往往比努力更重要，当下行业正处在红利风口，不少人人职半年就实现买车买房的目标 一:工作内容 主要通过电话，微信等线上方式，为用户提供咨询解答，问题处理等服务，工作简单易上手 二:工作时间 早九晚六，无夜班，不熬夜作息规律，兼顾工作与生活 三:福利保障 新人带薪培训，一对一师傅带教，快速上手，人职缴纳五险一金，带薪年假,产假，婚假。每年有调薪机会，晋升空间清晰，开年红包，节日福利，完善的内部成长体系，长期稳定发展。 四:任职要求年龄:25-48岁 具备基础的电话，微信沟通能力，态度认真踏实即可 我是公司内部直聘人事，每日面试名额有限，有意向欢迎直接私聊我/简历咨询均可投递，看到会第一时间回复

负责的城市：郑州/天津/青岛/合肥/南京 岗位职责: 1、业绩目标达成：全面负责城市年度/季度/月度营收目标的达成，对新签、续费、增购等全链路业绩负责； 2、销售团队管理：负责销售团队的组建、招聘、培训、激励和考核，打造高绩效、高凝聚力的销售团队； 3、客户开发与维护：带领团队开拓本地企业客户，建立深度合作关系，提升客户满意度和忠诚度； 4、市场策略制定：深入分析本地市场特点和竞争态势，制定针对性的市场拓展策略和打法； 5、客户服务运营：推动客户服务体系落地，提升客户活跃度、续费率和增购率； 6、跨部门协同：与总部产品、运营、市场、技术等部门高效协同，推动本地业务问题的快速解决； 7、数据化管理：建立完善的数据监控体系，通过数据驱动业务决策和过程管理。 任职要求： 1、大专及以上学历，5年以上B2B销售经验，3年以上团队管理经验； 2、有招聘、人力资源服务、企业服务（SaaS）行业经验者优先； 3、有从0到1搭建销售团队或开拓新市场的成功经验； 4、过往所带团队规模 ≥ 10人，有清晰的业绩增长记录。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道top，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司每年都会发放年终奖及超预期的额外奖金与期权，福利待遇丰厚。

工作内容： 负责公司工业废水项目的销售工作，包括市场开发、客户维护、合同管理和项目回访等。 主要职责： - 负责公司医药，食品、煤化工、石油石化工业废水废气工程业务项目的市场开发和销售工作，确保实现销售目标； - 维护客户关系，包括定期联系客户、解决客户问题等； - 负责撰写项目合同，并对合同进行审核和修改； - 负责项目回访，对项目进行跟踪和管理； - 撰写项目报告，对项目进行分析和总结，并提出改进建议； - 参与销售项目的策划和执行，确保项目按照计划顺利进行。 职位要求： - 大专及以上学历，3年以上环保行业销售工作经验，有医药，食品、煤化工、石油石化、工业废水废气处理工程经验或污水站运维项目优先； - 熟悉环保行业市场情况，有较强的市场敏锐度； - 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够独立工作； - 具备良好的阅读、写作能力，能够阅读和撰写相关文件； -有一定的行业资源，如熟悉政府关系，环评单位，工业区管委会； - 熟练掌握销售项目管理工具，如CRM系统等。

金太阳教育集团高薪诚聘电销经理｜深耕教育赛道，给有目标的人实现财富自由的舞台【负责区域】湖南、贵州、川渝市场电销整体业务【工作内容】初高中学校客户开发，教育软件进校推广【任职要求】大专及以上学历，有销售经验者优先；善于沟通，目标感强，可接受短期出差。【薪酬福利】底薪+高额提成+年终奖+五险一金，提供完善的培训体系。工作地点：南昌经开区联系电话：有志销售精英欢迎致电，一起深耕教育蓝海！

易智能邮件事业部（简称：网易智邮），网易集团旗下全球商务链接与营销服务提供商，融合网易29年技术沉淀，为企业提供数智化、平台化、一体化的智能办公及企业服务解决方案，助力企业精准获客、高效管理、飞速发展。同时为用户提供安全、稳定、易用的邮件服务及随时随地高效记录的云笔记服务。 网易智邮旗下拥有网易企业邮箱、网易邮箱大师、网易外贸通、网易跨境支付、网易跨境浏览器、有道云笔记等核心产品。目前在北京、上海、广州、深圳、杭州、佛山、东莞、宁波、义乌、无锡、青岛、厦门等主要城市设有分支机构，至今已累计服务超过130万家B端企业及超 过10亿C端用户，成为中国互联网领域的重要力量，赢得市场广泛认可与信赖。 职位描述 1、负责网易外贸通产品的线下销售工作，制定销售计划，达成销售目标； 2、主动利用电话、陌拜、展会、沙龙、转介绍等多渠道开发客户，并维护良好的客情关系； 3、上门拜访外贸型企业，为客户提供专业的外贸B2B的解决方案，满足客户需求，引导和完成商务谈判； 4、维护合作客户，对潜在客户跟进回访，建立良好的长期合作关系。 职位要求 1、本科及以上学历优先，2年以上的直客销售（电销+面销）的工作经验优先； 2、有SaaS/外贸SaaS/外贸相关业务类/国际物流行业/货代/软件行业的直销经验优先； 3、熟悉并掌握销售全链路，有良好的销售能力和销售习惯； 4、有要性有目标，善于学习，有上进心，抗压性强，乐于挑战。

1. 统筹试制相关工作的整体推进 2. 深度参与整车项目开发过程 3. 负责把控项目试制各阶段进度 4. 编制试制阶段策划方案 5. 制定试制技术实施方案 6. 编制差异化装车配置清单 1、掌握整车BOM结构，了解整车项目开发流程及采购运作机制等相关专业知识 2、具备良好的沟通协调能力与较强的抗压能力 3、熟悉汽车零部件生产制造工艺及整车装配流程 4、工作责任心强，积极主动向前协同，服从任务调配，能配合完成加班及周末值班安排

本公司是专业生产烘焙展柜的制造公司，已有20多年的行业经验，钢木结构的展柜，对品质要求高。 岗位职责： 1. 负责烘焙展柜钢木结构产品的表面油漆涂装作业，确保色泽均匀、无流挂、无颗粒、附着力达标 2. 按工艺要求完成底漆、中涂、面漆及打磨等全流程操作，严格把控每道工序质量 3. 配合油漆主管进行色板比对、调色试喷及工艺优化，保障批量生产一致性 4. 规范使用喷枪、烘房等设备，做好日常清洁保养与安全防护 5. 遵守环保规范，妥善管理油漆、稀释剂等危化品，落实现场6S管理 任职要求： 1. 有展柜、家具或金属制品行业油漆实操经验者优先 2. 熟悉PE等常用油漆体系及喷涂工艺，能独立完成整套涂装流程 3. 工作细致负责，具备较强的质量意识和团队协作精神 4. 能适应制造企业生产节奏，服从工作安排 5. 学历不限，身体健康，无职业禁忌

全面负责所辖地级市/多县区市场饮料全渠道销售、动销落地、指标达成，统筹线下终端、商超、流通、餐饮、特通渠道，是一线市场经营第一负责人。

岗位职责： 1. 负责产品需求的接收与调研，制定并跟进项目计划，按周期及阶段进行工作汇报； 2. 主导产品规划设计，输出产品线整体架构图，具备系统性产品思维与全局视角； 3. 独立完成产品原型设计、业务流程绘制及PRD文档编写，组织需求评审，并推动研发全流程执行； 4. 协调产品上线实施，完成上线培训，配合运维团队确保产品顺利应用与推广； 5. 深入理解用户及核心干系人需求，及时响应并高效解决实际问题； 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备2年以上项目管理经验，3年以上产品设计相关工作经验； 2. 完整参与过项目管理全流程工作，熟悉各关键环节； 3. 善于通过用户调研与数据分析识别业务场景，并转化为可落地的产品方案； 4. 能够独立完成产品规划方案、可行性分析、需求说明书、系统设计及运营策略等文档撰写； 5. 具备优秀的逻辑分析能力，良好的沟通协作意识、责任心及抗压性； 6. 熟练掌握Axure、AI等产品设计工具，熟练操作项目管理软件，了解相关设计规范与流程。

职位要求： 1、负责互联网金融及证券期货外汇、美股港股交易相关线上平台的产品设计工作，涵盖需求调研、市场分析、产品定位、规划策划、功能设计、开发跟进、测试验收及上线协作等全流程； 2、独立输出产品原型图、业务流程与交互设计方案，撰写完整的市场分析文档（MRD）和产品需求文档（PRD），协同技术团队准确理解需求，主导产品方向并保障用户体验； 3、主导或配合相关部门制定产品运营策略，全程参与运营执行，持续监控并分析产品运行数据，基于数据分析结果优化产品功能与调整运营方案，实现产品迭代升级； 4、制定所辖产品线的长期发展规划与阶段目标，密切关注竞品动态及用户反馈，及时提出应对措施并推动产品优化； 5、在项目推进过程中统筹跨部门沟通，协调资源安排，把控项目进度，确保项目按时高质量交付上线； 6、能结合自身行业积累，运用系统化方法论，进行产品战略规划与创新设计； 7、根据客户实际需求，撰写需求分析报告、技术规格说明书、投标方案等相关材料，具备扎实的文案撰写能力； 8、具备智能体类产品设计经验者优先考虑。 任职资格： 1、本科及以上学历，具备3年以上产品相关工作经验； 2、具有证券金融或互联网行业从业经历，熟悉互联网金融平台的业务逻辑与运作机制； 3、拥有丰富的互联网产品交互设计实践经验，对用户体验有深刻理解，能够精准规划产品功能、操作流程与交互细节； 4、熟练掌握产品交互设计全流程，包括功能拆解、用户画像分析、原型制作、界面开发对接、可用性测试等环节； 5、具备优秀的语言表达能力、文档编写能力以及产品原型呈现能力； 6、擅长数据挖掘与竞品分析，能够针对产品现状提出切实可行的优化建议； 7、责任心强，抗压能力强，能够适应高强度的工作节奏。 薪资福利 1、丰厚奖金：表现突出员工可享受年度调薪、项目奖金、绩效奖金及年终奖； 2、免费培训：提供入职培训、岗位技能提升培训及职业发展类带薪培训； 3、五险一金：公司为员工缴纳医疗、养老、工伤、失业、生育保险及住房公积金； 4、员工慰问：传统节日发放节日礼品，员工等人生重要节点享公司关怀； 5、团队活动：定期组织部门及公司级文化团建活动，丰富业余生活； 6、工作时间：实行五天八小时工作制，周末双休，法定节假日正常休假； 7、晋升透明：重视人才培养，提供多元化培训资源与内部晋升通道，支持员工职业成长； 8、工作环境：办公地点位于国际化软件园区，现代化办公空间，营造舒适高效的工作氛围。 联系我们： 公司地址：武汉市洪山区光谷大道3号未来之光大厦6栋1108（地铁2号线光谷大道站） 公司电话：************ 公司邮箱：******************** 公司网站：http://www.jincelue.net/ 加分项 具备计算机软件领域相关经验者优先

一个月休息4天，提供保险。早上7点到11点半，下午2点到4点半。员工有试用期一个月。试用期的工资是2800一个月。第2个月3000加提成。主管是3500加提成。店长是4000~5000加提成。

职位描述 深耕学术文献数据领域，主导高价值文献数据库产品从规划到落地的全流程，以情报学专业能力助力科研用户实现高效文献检索与知识发现，携手跨学科团队共建行业领先的学术数据服务平台！ 一、岗位职责 1. 深入调研高校科研人员、科研院所及学术机构等目标用户对数据库类产品的需求特征、使用场景与现存痛点，为Scilit明确具有潜力的发展路径； 2. 跟踪分析现有数据库类产品的市场格局、发展规模与商业逻辑，研究竞争产品动态及开放科学演进趋势，结合关键干系人意见，制定Scilit中长期发展战略与实施蓝图； 3. 基于产品整体规划，策略性设计面向特定用户群体的功能模块，设定核心成效评估指标，并通过数据分析输出后续优化建议； 4. 协同研发、数据与运营团队，推动产品从设计、开发至上线各阶段顺利执行，协调解决项目推进中的各类问题，保障发展路线图按计划落地； 5. 主导文献检索逻辑优化、相关文献智能推荐、引文计量分析等核心数据功能的设计与迭代升级，提升结果准确性与用户操作效率； 6. 参与文献数据标准的建立与持续优化，促进多源异构学术数据的融合与标准化处理，增强产品数据的一致性与可用水平； 7. 结合用户反馈与外部环境变化，规划产品演进方向与创新策略，驱动持续优化与突破。 二、岗位要求 1. 情报学、信息资源管理、数据科学等相关专业博士学历； 2. 精通文献分类体系、学术数据库结构及科研用户信息行为模式，具备扎实的情报学理论功底； 3. 熟悉文献检索技术、引文分析方法、知识图谱构建等关键技术领域，有学术数据库、知识库或文献数据相关科研项目/实习经历者优先； 4. 具备出色的需求洞察与产品设计能力，能独立完成需求梳理、功能设计及PRD文档撰写，熟练使用产品工具者更具优势； 5. 掌握Python、SQL等基础数据处理工具，拥有文献数据挖掘、文本分析实践经验，能够基于数据洞察支持产品决策优化； 6. 对用户需求敏感，具备跨学科学习能力，能快速理解不同学科背景用户的实际使用诉求； 7. 思维条理清晰，沟通协作顺畅，可高效联动多职能团队协同推进工作； 8. 热衷于学术数据服务领域，富有创新精神与问题解决意识，能主动应对产品建设过程中的复杂挑战； 9. 具备良好的书面表达与文档撰写能力，出色的沟通技巧；具备团队合作意识，适应快节奏迭代环境，抗压能力强。 三、薪资福利 1. 薪资：22-30k，完善的福利体系（六险一金、带薪年假，年度体检，节日福利，活动经费，丰富茶歇，营养晚餐等）； 2. 广阔的职业发展空间，可参与核心产品全新版本从 0 到 1 的建设，主导关键功能创新与落地； 3. 浓厚的学术与技术氛围，与跨领域专家团队协作，接触行业前沿技术与开放科学资源； 4. 灵活的工作机制、定期的行业交流培训及个性化职业发展规划； 5. 舒适的办公环境、友好的团队氛围，优秀员工提供出国交流和工作机会。 四、办公地点 武汉市洪山区邮科院路88号烽火科技大厦2层

无经验要求:做过课程培训 产品企业服务 网络销售 电话销售 会展销售 招商以及商户拓展 教育培训 面销或者电销 门店柜台销售 企业(ToB) 不接受居家办公

1.工作经验 年限要求：需具备1-3年及以上产品经理或相关岗位从业经历。 项目经验：完整参与过1-2个产品从需求梳理、设计开发到上线发布及后续迭代优化的全过程。 行业经验：具有支付领域相关工作经验者优先； 或有生活服务平台类产品经验者优先（如美团、饿了么、阿里巴巴、本的生活、小红书、本地综合平台、顺丰车等）。 2.核心技能要求 市场分析与用户研究：可独立开展市场调研、竞品拆解及用户需求洞察工作。 熟练运用用户画像、用户旅程图等用户研究工具进行分析。 3.产品规划与设计： 能制定清晰的产品发展路径，输出规范且详尽的产品需求文档（PRD）。 熟悉产品设计全流程，能与设计团队高效协作完成原型方案。 4.项目管理： 具备良好的项目推进能力，能统筹协调研发、测试、运营等多方团队，保障项目按期交付。 5.数据分析： 善于通过数据洞察问题并指导产品优化决策，掌握常用数据分析工具（如GoogleAnalytics、SQL、Excel等）。 6.技术理解： 具备基础技术认知，能与技术团队顺畅沟通，评估功能实现的技术可行性。 7.软技能要求 沟通与协调能力：擅长跨部门协作，推动多方资源高效配合，确保项目落地执行。 用户导向：始终以用户价值为核心，关注产品体验细节。 逻辑思维与解决问题能力：能够快速识别关键问题，并提出有效解决方案。 学习能力：对新业务、新知识具备快速吸收与应用的能力，适应行业动态变化。 抗压能力：在多任务并行环境下保持高效产出。 8.工具使用 熟练使用主流产品设计工具，如Axure、墨刀等。 9.加分项 拥有成功上线产品案例，或具备从0到1打造产品的实践经验。 了解敏捷开发（Agile）与精益创业（LeanStartup）方法论。 具备一定商业思维，可参与产品商业化路径的设计与策略制定。 上班时间8：45-18：00包餐双休 加分项 有以下行业背景者优先：互联网·广告营销·新零售

岗位职责： 1、依据总公司整体战略规划，统筹开展工厂人才梯队搭建，负责人员招聘、培训发展、绩效考核、薪酬福利及劳动关系等人力资源全流程管理； 2、制定月度/周度工作计划，并推动落地实施，按时完成阶段性工作总结与汇报； 3、梳理职能部门岗位体系，推进定岗定编工作，建立并完善人力资源标准化管理体系； 任职条件： 1、本科及以上学历，人力资源管理或相关专业背景； 2、具备5年以上生产型企业人力资源从业经验，其中3年以上同岗位履职经历； 3、掌握人力资源相关法律法规及专业知识，熟悉生产型企业运营管理模式； 4、具备较强的计划执行能力，良好的语言表达、文字撰写及组织协调能力； 5、有制造业、现代农业、上市公司或行业头部企业工作经验者优先考虑； 职位福利：绩效奖金