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讲师
7000-15000元/月
培训师经验不限大专及以上特长兴趣留学与语言培训职业与技能培训内训外训培训机构进行内部培训的企业家教平台托福雅思口才/播音主持声乐编导表演音乐剧舞蹈乐器数学英语语文IT培训教师培训经验普通话发音标准课程/课件研发能力企业培训经验大型教育机构经验教师资格证有教研经验有销售经验线下教育
急聘服务老师|周末上班首月稳拿9k+全国排课费用全报 薪资亮眼:底薪3500+展示课560+公益课350+转介绍双倍提成,每个月上8天课,周末周天上班固定430/天,交付课1500/天+讲课提成,首月正常9000+,三月平均1w+,武汉12月已有老师拿9000+ 时间灵活:仅周六周日上班,不占用工作日 福利到位:全国排课(飞机/高铁)费用全包,每月15号准时发薪 发展通道:优秀者可晋升讲师,讲师平均薪资2w+ 工作内容:主讲少儿交付课,做好沟通对接,上手简单#事业新篇章
培训师
我们正在招教育培训讲师及事业合伙人,扎根宜昌伍家岗区智行合宜孵化中心,共同深耕教育培训领域,打造优质教学体系与创业合作模式,具体职责与要求如下:+ 1. 岗位职责 负责教育培训相关课程(如中高考、软件应用、数字化技能等)的授课与课程研发,打造标准化教学内容; -针对学员学习情况制定个性化教学方案,跟踪学习效果并优化教学方法; -合伙人需参与团队运营、市场拓展与商业模式搭建,共享项目收益与发展成果。 2. 任职要求 -具备1年以上教育培训授课经验,熟悉至少一门主流教育培训技术方向; -表达能力强,擅长课堂互动与知识拆解,能独立完成课程设计; -合伙人需有创业意识、市场资源或团队管理经验,认同行业发展前景,愿意长期合作。 3. 岗位福利 讲师享底薪+课时费+绩效奖金, 合伙人享项目分红与绩效奖金; -提供完善的培训体系与晋升通道,孵化中心配套办公资源与创业支持; -弹性工作制度,团队氛围轻松,注重个人能力与事业共同成长。 教育是一场以心育心的大爱修行, 用责任守护成长,用温暖点亮未来, 不负时光,不负每一颗追梦的童心。 欢迎志同道合的你 多和积极阳光的人待在一起,你的运气就不会太差 期待你的加入
教师
15-20元/时
教师1-3年本科及以上
工作周期:6个月 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:工作日 结算方式:月结 招聘截止时间:2026-01-25 岗位职责: 1.承担各学科知识的讲授任务,增强学生的学习积极性与理解水平; 2.制定并实施教学方案,保障课程内容充实且贴近实际应用; 3.与学生及家长保持顺畅交流,掌握学习情况,给予专业辅导建议; 4.参与校方安排的教学研讨和教研工作,持续提升授课质量。 任职要求: 1.热爱教育行业,具有高度的责任感和教学热忱; 2.能够有效维护课堂秩序,调动学生参与学习的主动性; 3.具备良好的协作意识,能与团队成员协同完成各项教学工作; 4.拥有出色的沟通技巧和组织能力,善于与学生及家长建立良好互动关系。
教师
4000-5000元/月
教师1-3年本科及以上学科应试类坐班中学生小班教学(3-25人)培训机构线上教育学前儿童/小学生一对一教学
1.有教学方面工作经验 2.责任心强有担当 3.有不断学习的精神
国学讲师
2-3万元/月
教师5-10年学历不限知识付费讲师播音主持讲师
职位概述 我们正在寻找热爱国学、具备扎实功底且热爱教学的国学讲师加入我们充满活力的团队。你将面向[传统文化爱好者]讲授国学相关课程(如:八字,风水,奇门等),并开展课堂互动与学习辅导。通过创新的教学方式与互联网工具,为学员提供生动、有趣且富有深度的学习体验,助力项目持续成长。 主要职责 1. 课程讲授:依据教学大纲与教案,高效完成线上/线下国学课程的直播或录播授课任务,确保知识传达准确、表达生动、易于理解。 2. 课堂互动与氛围营造:运用多种教学手段(如提问、讨论、游戏、案例解析等),调动学员积极性,打造积极活跃且具文化意境的课堂环境。 3. 学员辅导与答疑:及时回应学员在学习过程中提出的问题,给予细致解答与学习建议,关注其学习进展与体验感受。 4. 教学反馈与优化:收集学员及家长的意见,评估教学成效,参与教研交流,提出对课程内容与教学方法的改进建议。 5. 教学资料准备:协助整理或完善课件、讲义、练习题等教学辅助材料。 任职资格: 1. 有婚庆主持、讲师等相关从业经历 2. 播音主持专业背景者优先 完善的系统化培训机制与清晰的职业发展路径,助你成长为更专业的国学教育人才。 浓厚的传统文化研习氛围与丰富的内部学习资源支持。 提供一个践行中华优秀传统文化传承使命的平台,收获价值感与成就感。 薪资待遇: 无责底薪1.5w起,底薪可议,能力突出者薪资可谈
临时工11-20人
岗位职责: 景区抬轿,运送体力不支游客上下山,为游客安全保驾护航。 任职要求: 1.身体健康,吃苦耐劳,能适应体力劳动及一定强度的长时间爬山和运输服务; 2.无犯罪记录,服从管理,具备基本沟通能力与团队协作意识; 3.无经验者可有员工带领; 4.学历不限; 5.持有有效身份证件,能稳定长期工作。
教培老师
3000-8000元/月
教师经验不限本科及以上培训机构历史数学地理政治物理生物英语语文化学线下教育坐班小班教学(3-25人)中学生学前儿童/小学生
岗位职责: 1.根据教学大纲和学生特点,制定并实施科学合理的教学计划,完成备课、授课、作业批改及学业评估等工作2.关注学生个体发展,开展课后辅导与学情跟踪,及时与家长沟通学生学习进展与成长情况 3.积极参与教研活动、教学培训及课程建设,持续提升教育教学能力与专业素养 4.协助班级管理,配合学校开展德育、安全教育及校园文化活动,营造积极向上的学习氛围5.遵守教育法律法规及师德规范,以爱心、耐心和责任心践行育人使命 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的职业道德、沟通能力和团队协作精神 2.持有相应学科及学段的教师资格证书,普通话水平达到二级乙等及以上 3.具备扎实的学科专业知识和基本教学技能,能熟练运用多媒体等现代教育技术 4.身心健康,具备较强的责任意识与抗压能力,适应学校教育教学工作节奏 5.学历要求:不限;经验要求:不限
培训讲师
1.1-1.2万元/月
培训师1-3年本科及以上大型教育机构经验企业培训经验培训机构线下教育普通话发音标准
岗位职责: 1.负责成人口才与沟通表达类课程的授课工作; 2.执行教学计划,完成备课任务并持续优化教学内容; 3.对学员提供专业指导训练,并跟进学习进度与效果,落实课后服务; 4.协同业务团队推动学员报名、续费、转卡等工作,达成既定业绩目标; 5.参与教研交流活动,按时完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1.本科及以上学历,汉语言文学、心理学、教育学、播音与主持、表演、广播电视等相关专业优先; 2.持有普通话等级证书,具备扎实的专业基础和实际教学经验; 3.具备较强的课堂管理能力,能有效激发学员参与热情; 4.语言表达流畅,沟通能力强,学习速度快,善于归纳并优化教学方式; 5.一年以上相关工作经验,拥有丰富教学实践、演讲能力及现场表现力者优先考虑; 6.有商业演出主持、演讲赛事经历或沟通类课程授课经验者优先; 7.能适应出差安排,形象端正,气质良好
电网销课程讲师
1-1.3万元/月
培训师1年以下学历不限内训企业培训经验培训机构有销售经验线上教育职业与技能培训
岗位职责: 1. 负责电销网销类课程的授课与指导,保障培训过程的专业性与实效性 2. 结合实际培训需要,策划并落实相应的培训方案 3. 与团队协同配合,推动整体销售技能的提升 任职要求: 1. 拥有电销或网销培训实操经历,熟悉相关业务流程 2. 具备良好的课程组织能力,能确保培训目标达成 3. 热爱教育培训领域,具备持续学习意识,能快速掌握新型培训方式 4. 接受初期深入一线拨打电话以熟悉销售环节,后续转向专职培训工作
水电工
岗位职责: 1.负责建筑项目中给排水、电气系统的安装、调试与日常维护 2. 按图施工,完成管线敷设、设备安装及系统联调工作 3.定期巡检水电设施,及时排查隐患并处理突发故障 4. 配合项目经理及土建、装修等工种协同作业,保障工期进度 5.严格执行安全操作规程,做好现场用电、动火及高空作业防护 任职要求: 1. 具备水电相关工作经验,熟悉国家施工验收规范 2.能独立识读水电施工图纸,具备基本CAD识图能力 3.持有有效电工证或焊工证(视具体作业需求) 4.吃苦耐劳,适应工地环境,具备较强责任心和安全意识 5.无不良从业记录,服从项目管理安排
潜江
3月19日 20:13拨打电话
潜江市区招工地小工/杂工
面议
砼工小工长期3-5人
潜江招工地小工/杂工,打杂,清灰,打混里土,需要长期的,打这个电话
潜江
3月19日 20:12拨打电话
湖北潜江农历老新全心村要个小挖机,挖基础程总
挖机司机
农历老新全心村要个小挖机,挖基础程总
潜江
3月19日 20:11拨打电话
湖北潜江招消防维修、消防安装、消防电
消防安装消防电消防维修
潜江市招消防维修、消防安装、消防电
潜江
3月19日 20:09拨打电话
污水处理1-2人月结
急招工厂污水处理操作工 2名(待遇从优) 1. 负责厂区污水处理站日常操作,包括设备巡检、加药、水质监测。 3. 保持现场卫生,维护设备正常运行,处理简单故障。 任职要求: 4. 年龄25-55岁,身体健康, 5. 有污水处理或工业废水处理相关工作经验优先。 6. 责任心强,懂基本安全操作规范。 薪资福利: - 月薪 5000-7000元,具体视经验面议。 联系电话:
潜江
3月19日 20:09拨打电话
培训师1-3年本科及以上线下教育
儿童陪伴师培训主管 一、岗位定位 儿童陪伴师培训主管,是福鹿儿童成长陪伴服务体系中的核心岗位之一。 该岗位主要负责儿童陪伴师的培训、带教、督导、考核与升级管理,推动公司形成标准化、可复制、可持续迭代的人才培养机制,确保儿童陪伴服务从“有人上岗”升级为“有人真正懂得如何陪伴孩子成长”。本岗位不是传统意义上的“讲课老师”,而是集培训设计、实战带教、服务督导、案例复盘、人才升级于一体的成长陪伴人才建设负责人。 二、岗位职责 1. 负责儿童陪伴师培训体系建设 ●参与搭建并持续优化儿童陪伴师培训体系; ●根据公司业务定位,制定岗前培训、上岗培训、进阶培训及专项训练内容; ●输出培训手册、服务标准、案例模板、陪伴话术、反馈规范等培训资料; ●推动儿童陪伴服务标准化、流程化和方法化落地。 2. 负责儿童陪伴师岗前培训与带教 ●组织新入职或新入库儿童陪伴师岗前培训; ●对 A 类、B 类、S 类儿童陪伴师进行分层培养; ●指导新陪伴师理解福鹿服务逻辑、服务边界、陪伴主流模型及家长沟通方式; ●通过示范、陪跑、跟岗、复盘等方式,提升陪伴师上岗质量。 3. 负责服务督导与问题支持 ●对已上岗儿童陪伴师进行服务质量跟踪与督导; ●针对服务中的实际问题,组织案例讨论、问题分析与改进建议; ●对重点家庭、重点陪伴师、重点阶段服务进行专项指导; ●协助提升儿童陪伴师在习惯支持、状态观察、反馈表达、家长沟通等方面的能力。 4. 负责儿童陪伴师分级管理与升级机制落地 ●参与建立 A 类、B 类、S 类儿童陪伴师分级标准; ●参与制定从 A 类到 B 类、B 类到 S 类的成长路径与评估机制; ●根据服务表现、试岗反馈、复盘记录等,提出晋级、培养、调整建议; ●协助建设公司成长陪伴师人才梯队。 5. 负责案例沉淀与方法论积累 ●收集、整理服务案例、典型问题和优秀实践; ●组织内部复盘,推动经验沉淀为可复制的方法; ●提炼公司儿童成长陪伴服务中的核心模型、支持工具与培训模块; ●推动公司形成具有自身特色的儿童成长陪伴方法体系。 6. 协同支持业务交付 ●与招聘、运营、服务管理等岗位协同,提升人岗匹配质量; ●对重点岗位招聘画像提出建议; ●对服务前准备、试岗、反馈、续费转化等环节提供培训和方法支持; ●协助提升整体客户体验与服务稳定性。 三、任职要求 1. 教育背景 ●本科及以上学历优先; ●教育学、学前教育、心理学、中文、英语、社会工作、儿童发展相关专业优先。 2. 经验要求 ●具有儿童教育、儿童陪伴、早教、幼教、培训管理、教师培训、班主任管理、课程教研或相关工作经验; ●有儿童服务团队带教、培训、督导、管理经验者优先; ●有实际儿童陪伴、家庭教育支持或儿童行为习惯引导经验者优先。 3. 专业能力 ●理解儿童成长陪伴、习惯培养、状态观察、家长沟通等核心逻辑; ●能将抽象理念转化为实操流程、培训内容和服务动作; ●能识别儿童陪伴服务中的常见问题并提出解决思路; ●具备培训设计、授课表达、现场带教、案例分析与方法总结能力。 4. 综合素质 ●热爱儿童成长相关工作,认同高质量儿童成长陪伴服务理念; ●逻辑清晰,表达能力强,善于梳理和输出; ●有耐心、有边界感,具备稳定情绪和较强责任心; ●具备团队协作意识,能推动标准落地,也能解决实际问题; ●既能做体系,也能落地执行,不空谈。 四、优先条件 具备以下任一条件者优先考虑: ●持有教师资格证; ●有儿童心理、家庭教育、儿童行为引导相关背景; ●有培训主管、教研主管、教学主管、督导主管等岗位经历; ●有幼儿园、小学低段、早教中心、素质教育机构、儿童服务机构工作经验; ●有丰富的儿童阅读引导、表达训练、习惯培养、亲子支持等实践经验; ●有带团队、搭体系、做标准化培训的经验; ●认同并能驾驭“高端儿童成长陪伴服务”定位。 五、岗位核心能力画像 我们希望你不仅是“会培训的人”,更是: ●懂孩子的人 ●会带老师的人 ●能把经验做成标准的人 ●能把问题变成方法的人 你需要既能看到儿童服务中的细节问题,也能从公司视角搭建长期可复制的人才培养机制。 六、岗位工作成果预期 入职后,期待你逐步推动实现以下结果: ●协助建立儿童陪伴师岗前培训体系; ●协助建立儿童陪伴师分级培养和升级机制; ●提升新陪伴师试岗通过率与正式上岗稳定性; ●提升陪伴师服务反馈质量和家长体验; ●沉淀儿童成长陪伴服务案例库、培训资料库和督导机制; ●推动福鹿从“招人上岗”升级为“系统化培养成长陪伴师”。
技师主管培训老师
1-1.5万元/月
培训师技师主管,培训老师,按摩师培训
负责技师手法培训,工资面议
会销培训讲师
6000-10000元/月
培训师1-3年大专及以上
岗位职责: 1. 策划并执行培训方案,提升团队专业能力与商业理解; 2. 编制培训材料,保障培训内容符合企业及投资方期望; 3. 协同团队成员推进培训工作,确保实施效率与成果质量。 任职要求: 1. 具备出色的沟通能力,能清晰传递知识与信息; 2. 可独立推进培训项目,保障培训目标落地达成; 3. 拥有良好合作意识,能与多元背景人员协同成长。
母婴培训师
6000-11000元/月
培训师3-5年本科及以上内训外训进行内部培训的企业教师培训经验企业培训经验有销售经验线上教育线下教育
岗位职责: 1.根据企业需求设计、开发并实施各类培训课程与教学方案 2.面向不同层级员工开展内训授课,涵盖新员工入职、专业技能、管理能力及企业文化等方向 3.运用多种教学方法(如案例分析、情景模拟、互动研讨)提升培训效果与学员参与度 4.跟踪培训效果,通过考核评估、反馈调研等方式持续优化课程内容与授课方式 5. 协助搭建内部讲师体系,培养业务骨干成为兼职讲师 任职要求: 1. 具备培训师相关工作经验,熟悉成人学习特点与培训全流程管理 2.具备良好的语言表达、逻辑思维与课堂控场能力 3.熟练使用PPT、视频剪辑、在线学习平台等教学工具 4.有课程开发经验或TTT(培训师培训)认证者优先 5.责任心强,具备较强的学习力与服务意识
家政培训讲师
5000-10000元/月
培训师经验不限学历不限外训培训机构
岗位职责: 1.根据企业战略与业务需求,独立开发、设计并优化培训课程体系及教学材料 2.面向不同层级员工开展线上线下授课,涵盖新员工入职培训、管理能力提升、专业技能强化等方向 3.运用多种教学方法(案例研讨、情景模拟、行动学习等)提升培训效果与学员参与度 4. 开展培训需求调研、效果评估与复盘分析,持续优化培训流程与内容质量 5. 协同HR及业务部门推动人才发展项目落地,支持组织能力建设 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的表达能力、逻辑思维与课堂控场能力 2.有培训师相关工作经验者优先,熟悉成人学习原理与培训技术工具 3.具备课程开发能力,熟练使用PPT、视频剪辑、在线学习平台等工具 4.普通话标准,形象亲和,责任心强,具备较强的服务意识与团队协作精神 5.学历不限,教育学、人力资源、心理学等相关专业背景更佳
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湖北潜江招女裤包腰一名(长工)
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3月13日 07:49拨打电话
街头采访
180元/天
临时工有提成6-10人
即日起上岗潜江市区商圈街头采访摄像短期工(长期工)10人,男女不限保底做一周,表现好的可以做1-6个月,不下雨每天都要 内容:融媒体合作项目,调查采集小朋友的兴趣爱好和才艺 要求:22-40岁,必须性格外向沟通交流能力强的,能吃苦耐劳,一个人采访()+一个人拍摄,所有设备甲方提供! 时间:9:30-20:30点中间休息时间自行安排 待遇:采访180元/天,摄像180元/天,每天保底完成50组,采访时长每组1-2分钟,超过50组有提成5元/组,超过70组提成6元/组,完不成50组任务没有底薪,每个按3.5元计算,费用两周后的周一结算 集合地址:潜江市融媒体中心 符合要求能做的发送姓名手机号年龄+上岗日期给我微信
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3月19日 13:06拨打电话
湖北潜江南荷菜场招简单工序4名,包天计件都行
临时工3-5人
南荷菜场招简单工序4名,包天计件都行
潜江
3月19日 04:16拨打电话
湖北潜江北门来个临工300一天现金结账电话
300元/天
临时工日结
北门来个临工 300一天 现金结账 电话
潜江
3月14日 08:05拨打电话
湖北潜江招零工300一天,
300元/天
临时工20人以上
招零工300 一天,
潜江
3月17日 23:17拨打电话
教师1-3年本科及以上外语发音标准坐班小班教学(3-25人)培训机构线下教育
岗位职责: 1. 为体验馆的学生制定个性化的教学规划 2. 为体验馆会员提供伴学支持与情感激励,提升学生自主学习动力 3. 参与英语通伴学服务的教研工作,确保教学品质稳定并维护良好的家长口碑 4. 配合销售团队完成课程转化及市场活动支持 5. 完成上级交办的其他相关任务 任职要求: 1. 本科及以上学历,具有一年及以上英语教育培训行业教学经验者优先 2. 具备教研能力或团队管理经验者优先考虑 3. 具有较强的抗压能力、耐心和持续学习能力者优先 4. 沟通表达能力良好者优先 5. 认同人机协同教学、人机共同育人的教育理念者优先
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