
培训师
5000-7000元/月
培训师1-3年大专企业培训销售培训职业与技能培训
1、负责现有门店的产品知识及销售技能指导,跟进新拓展网点与经销商的培训实施进度;
2、提升各门店销售人员的营销思维与实战技巧,协同落实各类促销及销售执行方案;
3、掌握竞争对手产品信息与市场动向,制定针对性的应对话术与竞争策略;
4、组织并主持各类销售活动会议,助力销售目标达成;
5、定期对各卖场进行巡店检查,强化现场销售培训与辅导;
6、完成上级交办的其他相关工作事项。
职位要求:
1、年龄25-35岁,大专及以上学历;
2、具备1年以上相关岗位工作经验;
3、有培训经验或家电行业销售经历者优先考虑;
4、能够接受短期出差安排,频次为 occasional 2-3天。
小语种教师
4000-6000元/月
教师经验不限本科外语发音标准大学/大专生小班教学(3-25人)培训机构线下教育
岗位职责:
1. 承担小语种课程的教学任务,保障授课质量及学生学习成效
2. 参与课程内容设计及教学材料的编写与整理工作
3. 保持与学生及家长的顺畅沟通,掌握学习需求并提供针对性辅导
任职要求:
1. 拥有小语种授课经验,能灵活运用教学技巧提升学生学习积极性
2. 具备团队协作意识,愿意与同事协同优化教学方案
3. 沟通表达能力强,可高效开展与学生及家长的交流互动
4. 法语、德语、西班牙语、日语教师优先考虑
全国巡回讲师
7000-15000元/月
培训师经验不限大专学科应试内训外训培训机构进行内部培训的企业托福雅思口才/播音主持声乐表演音乐剧舞蹈数学英语语文产品/运营教师培训经验普通话发音标准课程/课件研发能力企业培训经验大型教育机构经验教师资格证有教研经验有销售经验线上教育线下教育
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我是谁?
名师堂负责人肖老师
我们是谁?
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薪资天花板+躺赢式工作
短期长期出差任选,根据自己时间选择
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教师
3000-6000元/月
教师经验不限大专培训机构数学地理物理英语化学普通话发音标准外语发音标准大型教育机构经验教育学专业背景线下教育学科应试类一对一教学中学生学前儿童/小学生
工作时间:6 月 25日—8 月 5 日(每天 6-8 小时/做六休一)
工作模式:一对一教学辅导
教学阶段:小初高(根据带了能力排课)
福利待遇:包住宿+提供岗前培训
工作地点:荆州、潜江、仙桃、天门(县城及乡镇)
薪资待遇:3500-5500()
录用流程:初试→复试→签约
教育讲师
1.5-3万元/月
教师1-3年大专线下授课儿童青少年
想找一份真正有钱有闲、受人尊重、越做越值钱的事业?
这条专为敢登台、想拿高薪、形象良好、热爱舞台、表达流畅、喜欢教育、有耐心、愿学习的人准备
零基础完全可进,只要你肯学,我们提供全套免费带教
(具备销讲 / 演讲 / 主持经验者,年龄、学历可放宽录取)
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我们专注青少年记忆力与学习力提升领域,用科学方法助力孩子高效学习,市场需求强、口碑稳、发展可持续
工作内容:
主讲记忆大师观摩课、交付课程、线上试听、招商宣讲等
全程系统化培训,手把手教学,包教包会,无需自行摸索
工作时间:
周末全国巡回授课,周中自由安排或休息
差旅支持:
住宿、交通、餐饮均由公司全额承担
团队配备:
通过考核后,直接配备10人专属团队(含主持、DJ、课程顾问等)
你只需专注讲课发光,其余事务由团队全程支持
加入后你能获得什么?
薪资——不画饼,直接讲实话
无责底薪:4000–8000元,随职级逐年增长
销讲提成:多劳多得,上不封顶
实际收入水平:
普通讲师:15–40万/年
优秀讲师:40–100万/年
超级讲师:100万+
公司历史最高纪录:351万年薪,等你来突破
真正做到:有钱有闲・时间自由・边讲课边走遍全国
讲师是金领职业,体面、受人尊敬,越资深越受欢迎
0成本成长——公司全面托底
全套免费培训:涵盖演讲口才、形体台风、销讲逻辑、成交技巧
老带新一对一指导,无任何费用,无隐性支出
仅对内开放:20战队专属权益,名额有限
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多城市保薪12万考研辅导教师【五险一金,零基础可】
1.2-1.4万元/月
教师经验不限硕士线下教育授课教师
岗位职责:
承担考研公共课(数学/英语/政治)的教学工作,按照七步教学法实施授课,确保教学效果;
负责学生日常学习答疑,及时解答学生在备考过程中遇到的问题;
做好学员学习跟进与服务,持续关注并监督其学习进度;
参与讲义研发、习题设计及课件制作等教学资料准备工作;
记录学生学习进展与考试表现,结合反馈不断优化教学方案;
参加教学研讨和课程打磨,持续提升授课质量与专业能力。
任职要求:
学历背景:双一流院校硕士及以上学历;
专业能力(满足其中一项即可):
英语方向:英语相关专业,通过专八或雅思7.5+,考研英语成绩80分以上;(专八良好可免笔试);
政治方向:考研政治成绩70分以上;(75分以上可免笔试);
数学方向:考研数学成绩120分以上;(125分以上可免笔试);
教学经验:有相关科目授课经验者优先,能准确把握考研核心考点;
表达能力:具备出色的语言表达与课堂讲授能力,授课富有感染力;
职业素养:热爱教育行业,对教学工作充满热情,认真踏实,积极向上;
综合能力:熟练操作Office办公软件,具备独立制作课件及研发讲义、测试题的能力;
团队意识:具有良好的协作精神,愿意在教育领域长期发展。
【福利待遇】
1、五险一金+带薪节假+免费体检+旅游补贴
2、根据新东方司龄,在国家规定的5天带薪年假基础上额外再增加5-10天,让您累了就歇歇;
3、本人及子女每年有相应额度学习新东方课程;
4、带团国际游学看看外面的世界;
督训讲师
6000-9000元/月
培训师3-5年本科企业客户(2B)团险个险人身险
1. 员工享有健全的福利体系与职业发展通道,包含六险二金(五险、补充医疗保险、子女补充医疗、企业年金、公积金),底薪加提成,年终奖金,节日福利等。公司依法签订正式劳动合同,执行标准工作时间制度,享受国家规定节假日,偶有加班或出差安排
2. 主要职责包括团队日常管理、业务督导、组织培训工作,协助推动团队建设与发展,支持目标达成,是基层管理岗位的储备人选
3. 要求年龄在35周岁以下,一本院校本科及以上学历,熟练掌握PPT、Excel等办公软件并具备良好汇报能力,具有三年以上保险行业内勤或管理相关工作经验;本岗位为服务支持类职位,主要面向外勤团队提供学习、管理、培训等方面支持
4. 薪酬结构:底薪范围6000-8000元,另享提成,综合年收入约15万元
招聘培训专员
4000-5000元/月
培训师1-3年大专销售岗位招聘技术岗位招聘校园招聘社会招聘人力资源管理员
岗位职责:
1、依据当月各部门用人需求,进行招聘信息的发布与维护,完成简历筛选、面试邀约、面试协调、面试过程记录、录用沟通及offer发放,并组织实施背景核查;
2、统筹公司内部培训活动的组织落实,包括培训签到管理、资料准备等工作,配合上级推进培训学院相关事务;
3、负责日常行政文书的撰写,如通知、公告、会议纪要等文件的起草与传达;
4、及时跟进武汉市、鄂州市等地人社部门发布的各项政策补贴信息(如稳岗返还、就业补贴、技能提升补贴、企业引才补贴等),结合公司实际业务情况,准确分析政策适用条件、申报要求及操作流程;
5、完成领导交办的其他临时性工作任务;
任职要求:
1、大专及以上学历,人力资源管理类相关专业优先考虑;
2、具备1-3年人力资源岗位工作经验,熟悉招聘与培训模块工作流程;
3、能力要求:掌握劳动法、劳动合同法等相关法律法规,能独立撰写通知、通告及会议纪要,熟练运用PPT制作汇报材料,有招聘与培训实操经验;
4、具有生物行业从业背景者优先录用;
工作地址:湖北鄂州葛店高新智慧城鼠来宝生物科技有限公司
讯飞AI英语学习辅导师
5000-8000元/月
教师1-3年本科外语发音标准坐班小班教学(3-25人)培训机构线下教育
岗位职责:
1. 为体验馆的学生制定个性化的教学规划
2. 为体验馆会员提供伴学支持与情感激励,提升学生自主学习动力
3. 参与英语通伴学服务的教研工作,确保教学品质稳定并维护良好的家长口碑
4. 配合销售团队完成课程转化及市场活动支持
5. 完成上级交办的其他相关任务
任职要求:
1. 本科及以上学历,具有一年及以上英语教育培训行业教学经验者优先
2. 具备教研能力或团队管理经验者优先考虑
3. 具有较强的抗压能力、耐心和持续学习能力者优先
4. 沟通表达能力良好者优先
5. 认同人机协同教学、人机共同育人的教育理念者优先
万元起招聘小车司机
1-1.2万元/月
商务车司机保险高温补贴包住社保餐补包吃3-5人月结全职C1照
招聘小车司机
【岗位职责】
负责公司司机驾驶工作,使用导航完成公司分配的任务
【职位要求】
1、持有C1及以上驾驶证,驾龄2年以上优先
2、年龄21-65岁,无违法犯罪记录
3、会使用智能手机和导航软件
【薪资福利】
1、底薪6200+提成+补贴,综合月薪8000-12000元
2、公司提供车辆,维修保养全包
3、白班夜班可选,自由调休
4、包吃包住,有五险一金、交通补助、饭补、房补、话补、年底双薪
搬运工320一天*包吃住*15-20斤小件
9000-10000元/月
工厂搬运工夜班补贴保险餐补高温补贴社保包住加班补贴包吃五险五险一金20人以上周结
急招15-20斤的工厂货物装卸工人
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【薪资】
30一小时,保底月薪9000一月
工作7天可提前预支薪水
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【时间】
早8-晚8,一天工作十小时,中途吃饭两小时
月休4天,可以自由安排休息,可连休
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【福利】
全额缴纳五险一金
年终奖金12000
享有带薪年假,婚假,丧假等
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【吃住】
提供4-6人间的宿舍,吃饭管三餐,吃住全免,有夫妻宿舍,外宿房补500
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【地址】
在芜湖市工作!!!在芜湖市工作!!!
湖北武汉,潜江招聘建筑劳务安全员,资料员,钢筋班组、木工班组,砼工,工作地址:
9000-10000元/月
安全员月结全职
负责现场管理和内业资料,需要有安全员C3证
开公司的车+房补+可长期可短期
6000-9000元/月
商务车司机保险社保1-2人月结全职C1照
1.c1 c2驾照都可,无重大案底记录
2.直招司机,不会做没有关系,只要你肯干,我们全程指导
3.多劳多得,收入有保障
4.保险保养保修,年检均有公司负责,您只需要好好工作即可,其他的交给我们,
5.可长期可短期,公司买五险
6.合作分成的模糊,多劳多得,不交任何费用
直招!月入7000+
急聘长白班 230/天
5000-7000元/月
长白班保险社保加班补贴五险包住20人以上月结人走账清/可预支工资
入职即可预支工资
一天薪资200–300元
薪资5500-7000
补贴福利待遇高
一天10小时,月休四天
工作轻松,不看脸色
免费提供住宿,来就安排
粤语老师(全职兼职均可)
6000-8000元/月
教育工作者经验不限大专培训机构线下教育不坐班中学生留学生大学/大专生成人
成都粤语老师招募中
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线下面授!金融城/春熙路两个校区,近地铁口,通勤无忧
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直接私信“粤语老师+可授课时间”
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线下一对一教育
190-210元/天
教育工作者经验不限大专培训机构雅思普通话发音标准外语发音标准大型教育机构经验线下教育坐班不坐班学科应试类一对一教学中学生
辅导中小学生作业,线下对学生进行辅导作业,引导学生学习, 解疑答惑
会签合同,保障双方的权益
学生暑期福利兼职
招聘岗位:家教老师
薪资待遇:5-12k不等/月
工作地点:合肥(包住宿)
工作时间:6月15日—8月20日左右,授课期每天授课6或8小时工作制。6月15日到6月30日为招生期,7月1日到8月20日为教学期
要求:认真负责,有亲切感,对学生有耐心
1.大专及以上学历,对自己有信心即可。
2.有教育专业的优先
3.在职老师、毕业的, 在校的大学生、研究生都可以
4.前期需要配合招生工作
5.招生也有工资,也有招生奖励
6.面试先线上面试,线上面试通过之后,后期线下面试。
7.工作范围招生期和教学期,二者皆有工资。能参加招生期的老师优先
有意向者,欢迎咨询,欢迎推荐给有兴趣的小伙伴们
兼职老师
6000-10000元/月
教育工作者经验不限大专私立学校
岗位职责:
1.负责接待学生及家长咨询,提供专业、耐心的升学与课程答疑服务
2.组织并引导校园参观,生动展现办学特色与育人环境
3.协助开展招生宣讲、校园开放日等线上线下活动,保障流程顺畅
4.负责日常电话接听、信息录入与档案管理,确保数据准确及时
5.参与招生宣传物料策划与执行,结合创意提升品牌亲和力
任职要求:
1.学历不限,教育类、心理学、市场营销等相关专业优先
2.沟通表达能力强,亲和力佳,具备服务意识与责任心
3. 具备基础办公软件操作能力,学习意愿强,适应灵活工作节奏
4. 有学生工作、社团组织或教育行业实习经验者优先
5. 认同教育理念,愿意在成长型团队中长期发展
乐高编程老师70-100/小时
200-300元/天
教育工作者经验不限大专培训机构普通话发音标准线下教育不坐班小班教学(3-25人)中学生学前儿童/小学生
兼职老师,会编程c语言岗位职责:
1.负责C语言编程课程的授课与辅导
2. 设计并更新教学课件、练习题及项目案例,确保内容实用、逻辑清晰
3.批改作业与项目代码,提供个性化学习反馈,帮助学生提升编程能力
4. 参与教学研讨与课程优化,配合教研团队完善教学体系
5. 解答学生技术疑问,维护良好的学习氛围与师生互动
任职要求:
1.熟练掌握C语言语法、内存管理、指针、结构体等核心知识
2. 具备基本教学能力,表达清晰,有耐心和责任心
3.有编程教学、培训或助教经验者优先,无经验但具备优秀表达能力者亦可考虑
4.学历不限,计算机相关专业背景或自学成才者均可
5. 时间灵活,能适应兼职授课安排,保证教学稳定性
培训主管
6000-10000元/月
培训师1-3年本科内部培训新员工培训管理层培训技术岗培训培训体系搭建培训需求调研培训效果评估
工作职责
1. 主导搭建企业培训体系,编制年度培训规划与预算方案,保障资源科学分配。
2. 深入各业务单元开展培训需求调研,审核岗位技能类课程内容及教学材料。
3. 统一推进培训项目执行,统筹内部讲师队伍建设与培训资料库的搭建维护。
4. 构建培训成效评估系统,追踪学习成果落地情况并持续优化培训流程。
5. 管理员工培训记录,建立完整可查的人才成长数据档案。
任职要求
1. 本科及以上学历,人力资源管理、工商管理等相关专业优先考虑。
2. 具有完整的培训项目管理经验,精通课程设计与实施落地。
3. 具备出色的沟通协作能力,能够高效对接业务部门实际需求。
4. 熟练使用Office办公工具,具备数据分析与报告撰写能力。
5. 工作积极主动,责任心强,能在高强度环境下推动项目顺利进行。
电气培训师
8000-12000元/月
培训师1-3年本科西门子汇川施耐德
(一)岗位职责:
1、承担电气类课程的教学工作;
2、统筹讲义与教材的整理及审核,保障授课质量;
3、主导并开展学生实验、课题讨论等教学活动,促进知识理解与实践应用;
4、参与课程建设与教学反馈优化,持续提升教学水平;
5、配合部门完成相关协作任务。
(二)任职要求
1、具备机器人工程、机电一体化、自动化、机械电子工程或相关专业本科及以上学历,具有2年以上工作经验,可独立承担控制系统项目方案设计,精通工业机器人、电气控制系统的安装、调试与维护;
2、专业功底扎实,掌握PLC语言,熟练运用PLC、变频器、继电器等自动控制元器件的工作原理;熟悉主流PLC品牌(如西门子、施耐德、三菱中的一种或多种)的编程与维护;
3、掌握组态软件的开发与维护能力(如WinCC、Intouch、组态王、MSCG中至少一种);
4、具备传感器、机器视觉等相关专业知识及实际应用经验
学管师
6000-8000元/月
培训师
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小学人文类老师(双休/五险一金)
8000-12000元/月
教师经验不限本科培训机构线上教育坐班特长兴趣类小班教学(3-25人)学前儿童/小学生
课程顾问/辅导老师想转岗主讲老师也可投哦~思辨课程主讲老师岗位
【薪酬待遇】
综合8-12k,基本工资(底薪+绩效)+课时费+续费奖金,
【工作时间】
工作时间 10:00-18:30,若晚上有排课可提前下班
周二周三休
【工作职责】
1.根据教案和课件,针对2-7年级学生进行线上小班思辨课程授课;
2.参与备课、磨课,明确教学目标,实现教学目的,通过优化教案、教学课件等提升教学品质;
3.积极主动进行学情反馈,及时批改作业,做好家校沟通,提高家长满意度;
4.协助其他部门解决客诉和续费、退费问题,配合教务工作,优化业务流程;
5. 完成上级领导安排的其他相关工作。
【任职要求】
1. 全日制本科及以上学历,热爱教育行业,具备培养学生核心素质的“全人”教育理想;
2. 哲学、汉语言类、人文社科类、教育类专业优先,或者对哲学思辨、人文历史、社会科学等各类主题兴趣浓厚,阅读面广、知识储备相对丰富;
3.具备教学或咨询行业经验优先,具备优秀的学习能力、理解能力、共情能力;
4. 具备一定的业务敏锐度,服务意识佳、抗压能力强,诉求成长进步
【晋升路径】
1、资深教师(初级-中级-高级);
2、教学管理(教学组长-教学主管-教学经理);
3、向优秀老师开放师训部、教研部晋升通道。
【公司及产品介绍】
我们是在线素质教育公司,与传统的应试教育不同,是通过线上读写圆桌会的形式开展少儿思辨课程。
我们的老师会围绕社会历史、文学、哲学等思辨话题进行深入讨论,通过启发式的提问去发展学生的阅读和思维表达能力,引发思维碰撞,从而引导孩子建立正确的价值观。
我们的课程是由哥伦比亚教育认知学博士李娜老师(目前哥伦比亚大学最年轻的博士)和有二十多年教龄的张尔雅老师(放眼全国最出色的浙大语文老师之一)共同研发的。除了这两位老师,我们的教师团队中还有浙大哲学博士、斯坦福工程硕士、复旦哲学硕士等老师,师资力量非常强大。目前我们是市面上唯一一家思辨类课程研发公司,目前学生量正在以每三个月翻一倍的速度增长,类比现在的学而思,好未来等头部企业,当初也是以同样的增长速度成长起来的,家长和投资人都非常认可我们公司的实力与教育理念。
我们不再追求所谓的“正确答案”,每个人的想法都有其存在的必要,在课堂上,我们可以自由辩论,表达自己的想法。
公司正处于快速发展阶段,对人员的需求量是巨大的,我们正在招募靠谱、有趣、有生命力的小伙伴,很高兴你能看到公司的潜力,希望有机会能一起为这份事业添砖加瓦~
如有兴趣,你可以关注我们的公众号:圆桌星球 ,其中的课程、课题、学生作业都非常有意思!
培训专员
1.1-1.3万元/月
培训师1-3年硕士培训英语六级
一、岗位职责1. 梳理并调研业务团队学习需求,配合制定培训项目计划;
2. 协同内部讲师推进课程研发,承担课件打磨、课程推广、文案撰写及视频制作等相关工作;
3. 策划并执行线上线下的培训实施,全程跟进培训运作;
4. 对培训课程与项目开展复盘分析,就流程设计、形式创新等方面提出优化建议;
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二、职位要求
1. 全日制硕士学历,英语六级水平,人力资源、教育学类专业优先考虑;
2. 具备2年以上培训领域相关经验,掌握培训运营全周期管理流程;
3. 擅长学习活动策划与宣传内容设计,熟练运用PPT工具,富有创意能力;
4. 掌握访谈基本逻辑与结构,拥有实际访谈实践经历;
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6. 学习能力强,逻辑清晰,具备良好的沟通协调能力;
7. 具备较强团队协作意识,执行力高,能适应高强度工作节奏。
加分项:具备微信公众号运营、短视频内容运营或视频剪辑技能者优先。
三、工资待遇
1. 薪酬待遇:11-13K;
2. 基础福利:六险一金,带薪年假,年度体检,节日福利,活动经费,茶歇晚餐等;
3. 进阶福利:父母福利,子女福利,团队奖励,培训津贴,岗位津贴;
4. 职业发展:导师带教,技能提升培训,管理能力培养。
四、办公地点
武汉市硚口区京汉大道688号武汉恒隆广场办公楼54层
培训讲师
6000-9000元/月
培训师1-3年本科企业培训职业与技能培训线下授课集体授课
岗位职责:
1、承担配网不停电作业相关课程的教学实施;
2、组织培训过程中的考核评估及学员档案管理;
3、参与配网不停电作业课程课件的开发与优化(配备专业导师指导);
4、配合推进配网不停电作业课程体系与教学架构的建设;
5、参与配网不停电作业领域技术的研究、应用与推广工作。
任职资格:
1、电力、电气、教育类相关专业背景优先考虑;
2、具备教育行业经验(如高校、高中、职业院校授课)或培训经历(如售前售后培训、企业内外训、知识分享等)者优先;
3、熟练掌握PPT制作,学习能力突出,具备良好的沟通与表达能力;
4、愿意在公司教培基地所在地:咸宁长期工作(公司提供住宿及工作餐)。
本岗位属于专业技术类核心职位,入职后将纳入公司重点人才培养计划,享受系统化专业培训,晋升通道明确,薪酬待遇优厚,职业发展前景广阔。
公司福利
1. 作息与假期:执行法定节假日安排,享有周末双休及带薪年假,春节、三八妇女节、中秋节等节日发放专属节日礼金。
2. 保障体系:入职即办理五险一金,设有年终奖励机制,收入与贡献挂钩,切实保障员工权益与回报。
3. 健康关怀:每年组织全员免费健康体检,持续关注员工身体状况。
4. 文娱活动:定期开展团队拓展、旅游活动,举办年会及丰富多彩的文体赛事,设立部门活动经费,提升业余生活质量。
5. 人文关怀:员工遇生日、结婚、生育等重要时刻,均享礼金慰问,另设多项专项补助,体现全方位人文支持。
6. 发展空间:拥有健全的培训机制与透明的晋升路径,依托公司在配网不停电作业教培领域的领先优势,助力员工实现长期职业成长。
伴学老师 咨询师 培训师
1-1.5万元/月
培训师经验不限大专培训机构体育口才/播音主持人工智能英语语文教师培训经验普通话发音标准大型教育机构经验有销售经验线上教育线下教育
任职要求:
1. 热爱教育事业,具备良好的表达力、感染力与课堂控场能力,有授课视频或试讲记录者优先
2 适应出差,时间自由 双休
4. 学历不限,经验不限,欢迎应届毕业生及跨行业转型人才加入
教培老师
3000-8000元/月
教师经验不限本科培训机构历史数学地理政治物理生物英语语文化学线下教育坐班小班教学(3-25人)中学生学前儿童/小学生
岗位职责:
1.根据教学大纲和学生特点,制定并实施科学合理的教学计划,完成备课、授课、作业批改及学业评估等工作2.关注学生个体发展,开展课后辅导与学情跟踪,及时与家长沟通学生学习进展与成长情况
3.积极参与教研活动、教学培训及课程建设,持续提升教育教学能力与专业素养
4.协助班级管理,配合学校开展德育、安全教育及校园文化活动,营造积极向上的学习氛围5.遵守教育法律法规及师德规范,以爱心、耐心和责任心践行育人使命
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的职业道德、沟通能力和团队协作精神
2.持有相应学科及学段的教师资格证书,普通话水平达到二级乙等及以上
3.具备扎实的学科专业知识和基本教学技能,能熟练运用多媒体等现代教育技术
4.身心健康,具备较强的责任意识与抗压能力,适应学校教育教学工作节奏
5.学历要求:不限;经验要求:不限
服务驻扎老师
7000-10000元/月
培训师经验不限本科学科应试内训外训培训机构化学数学生物英语语文教师培训经验普通话发音标准有教研经验有销售经验退伍军人线上教育线下教育
急聘服务老师|周末上班 首月稳拿9k+ 全国排课费用全报
薪资亮眼:底薪4000+展示课560+公益课350+转介绍双倍提成,每个月上8天课,周末周天上班固定430/天,交付课1500/天+讲课提成,首月正常9000+,三月平均1w+,武汉12月已有老师拿9000+
时间灵活:仅周六周日上班,不占用工作日
福利到位:全国排课(飞机/高铁)费用全包,每月15号准时发薪
发展通道:优秀者可晋升讲师,讲师平均薪资2w+
工作内容:主讲少儿交付课,做好沟通对接,上手简单#事业新篇章 #专业团队引领 #职场新征程 #神仙工作
培训专员(光谷+双休)
7000-13000元/月
培训师经验不限本科内部培训培训需求分析英语流利
一、工作职责
1. 梳理并调研业务团队培训需求,参与制定培训项目计划;
2. 协同内部讲师推进课程研发,承担课件打磨、课程推广、宣传内容及视听素材制作等任务;
3. 策划并执行线上线下的培训实施,统筹培训各环节进度管理;
4. 对培训实施效果进行回顾与评估,针对流程、形式提出改进建议;
5. 就培训活动组织及学习系统运营提供优化建议,提升学习体验。
二、职位要求
1. 全日制本科及以上学历,通过英语六级,人力资源或教育学类专业优先;
2. 具备培训相关工作经验或实习经历,掌握培训运营全周期流程;
3. 擅长学习项目策划与宣传文案撰写,精通PPT制作,富有创意能力;
4. 熟悉访谈逻辑与结构,拥有实际访谈实践经历;
5. 具备课程独立开发能力,有讲授课程经验者更佳;
6. 学习能力强,思维清晰,具备良好的沟通协调能力;
7. 富有团队协作精神,执行力高,能适应较强工作压力。
加分项:具备微信公众号运营、短视频运营或视频剪辑技能者优先考虑。
三、薪资福利
1. 薪酬待遇:7-13K;
2. 基础福利:六险一金,带薪年假,年度体检,节日福利,活动经费,茶歇晚餐等;
3. 进阶福利:父母福利,子女福利,团队奖励,培训津贴,岗位津贴;
4. 职业发展:导师培养,技能培训,管理培训。
四、办公地点
武汉市洪山区邮科院路88号烽火科技大厦2层
培训专员 ∙ 武汉(汉口)
1.1-1.3万元/月
培训师1-3年硕士新员工培训管理层培训企业文化培训内部培训高级人力资源管理师中级人力资源管理师助理人力资源管理师
一、岗位职责
1. 梳理并调研业务团队培训需求,参与制定培训项目计划;
2. 协同内部讲师推进课程研发,承担课件打磨、课程推广、宣传内容及音视频素材制作等任务;
3. 策划并执行线上线下的培训实施,统筹培训全过程管理;
4. 对培训课程与项目开展效果评估,针对流程与形式提出改进意见;
5. 就培训运营机制及学习平台使用体验提供优化建议。
二、职位要求
1. 全日制硕士学历,通过英语六级,人力资源、教育学类专业优先考虑;
2. 具备2年以上培训领域相关经历,掌握培训运营各环节工作流程;
3. 擅长学习活动策划与宣传文案撰写,熟练运用PPT工具,富有创意能力;
4. 熟悉访谈逻辑与结构设计,拥有实际访谈实践经历;
5. 具备独立完成课程开发的能力,有实际授课经验者更佳;
6. 学习能力强,思维清晰,具备良好的沟通协调能力;
7. 有团队协作精神,执行高效,能适应较高工作压力。
加分项:具备微信公众号、短视频账号运营或视频剪辑技能者优先。
三、工资待遇
1. 薪酬待遇:11-13K;
2. 基础福利:六险一金,带薪年假,年度体检,节日福利,活动经费,茶歇晚餐等;
3. 进阶福利:父母福利,子女福利,团队奖励,培训津贴,岗位津贴;
4. 职业发展:导师培养,技能培训,管理培训。
四、办公地点
武汉市硚口区京汉大道688号武汉恒隆广场办公楼54层
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