
文秘副主管
1-1.5万元/月
行政经理/主管5-10年本科行政文秘
1. 负责公司综合性材料的撰写与编制。组织起草各类重要文件,如月度总结、年度报告、领导发言稿及重大会议相关文稿,确保内容准确、结构清晰、表达规范。
2. 公文审核与流程优化。对以公司名义发布的各类文件进行审核,保障格式标准、用语严谨、内容符合规定;参与完善公文处理制度,推动公文运转的规范化与信息化管理。
3. 会议统筹与纪要管理。全面负责重大会议的筹备安排、现场记录以及会后纪要的整理与传达,确保会议精神有效落实。
4. 任务督办与进度跟踪。根据高层管理人员指示及公司决策事项,建立督查工作台账,定期收集并反馈各项重点工作的执行进展。
5. 档案管理与信息建设。承担公司文件资料的归档、分类、保管与调阅工作,完善档案管理体系;推进档案数字化建设,提升管理效率与信息安全保障水平。
任职资格:
1. 学历要求。本科及以上学历,公共管理、行政管理、汉语言文学、新闻学等相关专业优先考虑。
2. 工作经历。具有5年以上行政管理、综合文秘或政策研究相关工作经验,其中至少3年从事文秘工作;具备大型集团企业行政文秘岗位经验者优先。
3. 专业能力。熟悉公文处理流程,掌握请示、报告、汇报、总结、新闻稿等各类文书写作方法;具备扎实的文字功底和综合材料撰写能力,拥有良好的组织协调、督促落实及跨部门沟通能力。
4. 综合素质。工作认真细致,责任心强,执行力高,能承受一定工作压力;服务意识强,团队协作良好,保密意识牢固。
家电经理
3000-8000元/月
销售经理1-2人经验不限学历不限团购销售渠道销售直销门店销售
岗位职责:
1. 开发新客户资源,拓展销售渠道,完成公司下达的销售目标
2. 维护现有客户关系,定期回访并挖掘持续合作机会
3. 深入了解产品特性与行业应用场景,为客户提供专业解决方案
4. 参与市场调研与竞品分析,及时反馈客户需求与市场动态
5. 协同售前、售后团队推进项目落地,确保客户满意度
任职要求:
1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与谈判能力
2. 学习能力强,能快速掌握产品知识与行业信息
3. 具备责任心和抗压能力,适应阶段性出差或外勤工作
4. 有销售经验者优先,无经验者可提供系统带教培训
5. 学历不限,欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入
行政经理或总监
1.1-1.6万元/月
行政经理/主管5-10年本科行政体系搭建行政管理行政经理500人以上
岗位职责:
1. 负责公司行政事务管理,保障办公环境高效有序运行。
2. 组织并统筹公司各类会议的筹备与执行工作。
3. 承担公司内外联络协调职责,推进日常事务处理。
4. 参与企业战略规划的整理与落地推动。
5. 管理后勤保障、车辆调度及安全保卫等相关工作。
任职要求:
1. 具备战略思维能力,能够建立匹配企业发展需求的行政管理体系并持续优化运作流程;
2. 擅长跨部门协作及政府与企业间的对接,具备高效的资源整合与协调能力;
3. 精通团队建设与费用控制,可主导大型行政项目的实施,熟练运用办公软件及相关行政法规;
4. 5年以上行政管理岗位经验,其中3年以上在同行业或大型企业担任同等职务,具有行政体系构建及重大项目统筹的实际案例;
5. 有化工领域行政经理工作背景者优先考虑。
销售经理包住社保包吃1-2人1-3年中专/中技门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制国内院校优先其他行业其他产品/服务酒店销售经验
销售主管,充值10000提成100,热饮冷饮1瓶提成2元,推荐300块以上的菜提成5元,
订包厢0-30提成20元,订包厢30-60提成30元,订包厢60以上提成40元。
底薪5000+提成
条件是餐馆销售经验 3 年以上,30 岁左右
急聘家装公司销售主管
6000-12000元/月
销售经理1-2人3-5年学历不限
岗位职责:
1、负责进行公司市场战略规划,制定公司的市场总体工作计划,提出市场推广、品牌、公关、活动等方面的具体方向和实施方案;
2、组织和监督实施年度市场推广计划;
3、进行市场调研与分析,研究同行、业界发展状况,定期进行市场预测及情报分析,为公司决策提供依据;
4、制定公司整体公关策略及危机公关的应对处理;
5、建立完善市场部工作流程以及制度规范;
6、制定市场推广费用预算及市场部全年整体财务预算制定、控制以及完善激励考核制度;
7、管理市场团队,并对团队成员和相关部门进行市场培训和指导。
任职资格:
1、做过市场推广,策划和拓展等可优先考虑;
2、善于维护和建立开发商、经销商等销售渠道;
3、团队合作能力强,有很强的沟通能力;
4、具备较强的销售意识以及客户公关能力;
5、有强烈的自我管理和时间管理能力,勤奋敬业,吃苦耐劳。
企业福利:
年度旅游、带薪休假、工作餐、咖啡下午茶。
建筑工程后勤主管
5000-8000元/月
行政经理5-10年高中
核心职责:
生活区综合管理: 全面负责项目生活区(含员工宿舍、食堂、浴室、活动室等)的日常运营与管理,确保设施完好、环境整洁、秩序井然,为项目人员提供舒适、便利的生活环境。
食堂运营与食品安全: 统筹项目食堂的日常运营,包括食材采购验收、菜单制定、成本控制、卫生管理及用餐满意度提升。严格执行食品安全管理规定,杜绝食品安全事故。
宿舍分配与维护: 负责员工宿舍的统筹分配、入住退宿办理及日常巡检,监督宿舍用电安全、卫生状况,及时协调维修水电设施、门窗家具等,确保员工基本居住条件。
保洁与环境卫生: 管理保洁人员,制定并落实生活区及办公公共区域的清洁卫生、垃圾清运制度,保持现场整体环境卫生,配合做好文明工地创建工作。
生活物资与设施管理: 负责生活区固定资产、生活家具、电器设备的登记、盘点、维护与报废管理。统筹饮用水、生活耗材等物资的计划、采购与发放。
费用核算与台账管理: 建立后勤管理台账,按月统计食堂收支、水电消耗、物资领用等数据,配合财务完成费用核算与分摊。控制后勤运营成本,提升资源使用效益。
应急与协调服务: 处理生活区突发事件(如停水停电、设施故障、人员突发疾病等),协调解决员工反映的生活问题。配合项目安保、行政等部门完成相关保障工作。
任职要求:
学历与专业: 中专/高中及以上学历,专业不限。酒店管理、物业管理、行政管理等相关专业优先。
经验与资历: 3年以上大型建筑工地、工厂或学校后勤管理工作经验,熟悉工地生活区的管理模式与特点。有百人以上规模食堂或宿舍管理经验者优先。
核心能力:
统筹管理能力: 具备优秀的现场组织协调能力,能同时管理多个后勤模块(食堂、宿舍、保洁等),保障项目后勤系统高效运转。
成本控制意识: 熟悉食材采购、物资消耗等成本构成,能够精打细算,在保证服务质量前提下有效控制费用。
沟通服务意识: 具备良好的沟通协调能力,善于倾听员工诉求,妥善处理各类生活问题和意见建议。
应急处置能力: 面对停水停电、设施故障等突发状况,能够快速响应、协调资源、解决问题。
知识技能: 了解基本的食品安全、消防安全及用电安全知识。熟练办公软件
职业素养: 吃苦耐劳,责任心强,工作细致有条理,能适应驻场工作。为人正直,廉洁自律,无不良嗜好。
业务销售
4000-15000元/月
销售经理交通补助保险生日福利年终奖餐补3-5人1-3年大专招商加盟面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制国内院校优先公关/传媒医疗/大健康房地产其他行业其他产品/服务招商/商户拓展类服务金融产品房地产销售经验金融产品销售经验面销/陌拜经验酒店销售经验
岗位职责:
1. 制定并执行销售计划,完成团队业绩目标
2. 负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进
3. 带领销售团队开展日常业务,进行过程管理与结果复盘
4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与话术
5. 协同产品、运营等部门推进项目落地与客户满意度提升
任职要求:
1. 具备销售团队管理经验,有从0到1搭建团队经历者优先
2. 熟悉销售全流程,具备较强的市场洞察与商务谈判能力
3. 目标导向,抗压能力强,具备优秀的沟通协调与激励能力
4. 具备行业资源或相关领域从业背景者优先
5. 学历不限,经验丰富者可适当放宽学历要求
TCL业务
1-3万元/月
销售经理20人以上经验不限学历不限较多外勤按单提成
大量收单监利、嘉鱼、江夏、咸安户用光伏订单,业务结算快、价格高,有意者可以联系
医美市场运营主管
4000-5000元/月
销售经理/主管经验不限高中
任职要求:
1. 具备良好亲和力,形象端正,气质良好,善于沟通,性格积极乐观
2. 对医疗美容行业有热情,具备一定销售实践经验
3. 工作态度严谨踏实,能适应一定程度的工作压力,具有较强的职业责任感
4. 有责任心,具备良好的团队协作意识
5. 熟悉医美类市场的推广模式,拥有较丰富的市场开拓经历
6. 能够接受湖北省内出差安排
AI合伙人
1-2.5万元/月
销售经理20人以上经验不限学历不限代理商销售招商加盟网络销售地推销售基本坐班销售额提成
职位要求:1.年龄18--50岁,性别不限;会电脑的基本操作:
2.有独立思考的能力,有敏锐的市场洞察力,有超强的执行力;
3.有改善生活条件的欲望,积极向上的人;
4.三天打鱼两天晒网的就不要来了。
岗位职责:1.一人一公司,AI项目创客孵化:
2.我们负责教你直播/短视频运营方法,自己做老板,你赚大头,我们赚小头!
3.时间自由,地点不限!给自己一个机会,学习一个技能,比上班拿着固定工资强太多了!
4.公司提供设备+场地+技术+资源+培训,熟练后可自由在家操作。
项目优势:1.具备较强的市场价值(有效解决企业短视频及直播的痛点)
2.AI智能趋势风口项目(只要企业或实体店就需要。蓝海市场)
3.市场无限大(只要是企业或实体店。做短视频及直播都需要)
4.时间自由(不需要全天呆在公司)
5.佣金高(销售额20%-40%)
6.市场接受度高(可以有效为企业获取客户)
7.源头公司合作(我们是源头技术开发公司)
8.不要繁琐的售后(所有的售后我们负责)
9.具有业务延展性(我们还有AI及抖音直播代运营等项目,到公司了解)
10.较强的后盾支持(完善的市场开发模式,你只需要照着做就可以)
市场开发方式:1.在e诺销公司组建团队,公司提供创业平台。(适合有经验管理者)
2.用短视频及直播开发市场。(适合具有短视频及直播经验的人群,每月收入在5万元以上)
3.通过人脉圈子开发,比如认识商会、协会、企业培训公司,有老板圈子的均可。(适合有社会关系的,有老板资源),公司会协助你开发市场。
注:岗位属于合作模式,不需要来公司上班,只有成交提成。想找项目但是没有产品的可以联系我。
湖北荆门工作地址:长城旗下配件厂21.5/时按11小时计薪,焊工白班26/小时,夜班27/
工厂焊工夜班补贴
工作地址:长城旗下配件厂21.5/时按11小时计薪,焊工白班26/小时,夜班27/小时
湖北荆门掇刀区忆纬十区项目物流线招电工多名大工42-45中工30-35有意的请联系,附近的
30-45元/时
电工
湖北省荆门市掇刀区忆纬十区项目物流线招电工多名大工42-45中工30-35有意的请联系,附近的优先
行政管理兼HR
4000-6000元/月
行政经理经验不限大专行政费用预算/控制活动/会议组织企业文化建设文字功底扎实
主要负责项目人员招聘、员工管理、入离职手续办理、薪资计算、组织员工活动及培训等任职要求:年龄:20-35岁。
学历:大专及以上学历,应届生优先(可招实习生)。专业:人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业
大专以上学历,有经验者优先薪资:4000-6000元
福利:五险一金、带薪年假。
工作时间:上午9:00-12:00 下午14:00-18:00 月休8天
工作环境优四季恒温
会所管理
1-1.2万元/月
行政经理3-5年大专行政费用分析诊断管理10人以上团队大型活动组织经验
岗位职责:
1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹日常行政事务管理
2.主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理
3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作,提升企业形象与行政效能
4.制定并执行行政预算,控制运营成本,提高资源使用效率
5. 指导行政团队开展工作,推动跨部门协作,保障公司高效有序运转
任职要求:
1. 本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先
2.5年以上行政管理工作经验,3年以上团队管理经验
3. 熟悉行政管理全流程,具备优秀的组织协调与突发事件处理能力
4. 具备较强的文字表达、公文写作及信息化办公系统应用能力
5. 责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与职业素养
行政经理1-3年大专
会服主管、岗位职责
1、负责前台接待、访客登记、引导、咨询解答及电话转接,维护前台秩序与形象;
2、负责会议室管理:会前布置、会中服务、茶水接待、设备简单调试、会后清理;
3、负责办公用品申领、发放、台账登记,快递收发、文件复印、扫描、归档等行政支持;
4、熟练使用 Word/Excel/PPT 等办公软件,完成简单报表、通知排版及数据录入;
5、维护办公环境整洁,配合完成会务、接待、活动支持及领导交办的其他工作。
任职要求
1、,年龄 35 周岁以下,身高不低于 160cm,形象气质俱佳;
2、中共党员优先,大专及以上学历;
3、熟练使用各类办公软件,具备基础公文处理与接待礼仪;
4、沟通表达良好、服务意识强、细心稳重、执行力强。
5、有会服管理经验!
会服主管岗年薪税前100000元(含年终考核)五险一金,8:00到17:00或9:00到18:00.管食宿
工作地点:北京市西城区平安里西大街
办公室负责人
6000-10000元/月
行政经理5-10年大专
岗位任职要求(精简版)
拥有5-10年及以上综合行政、办公室管理相关工作经验;
做事细心严谨,主动勤快,眼里有活,具备较强统筹执行力;
熟练掌握短视频、图片等多媒体拍摄,独立负责新媒体日常运营;
品行端正、责任心强,沟通处事稳重,综合素养全面。
招聘员工和主管,店长。
3000-4000元/月
销售经理
一个月休息4天,提供保险。早上7点到11点半,下午2点到4点半。员工有试用期一个月。试用期的工资是2800一个月。第2个月3000加提成。主管是3500加提成。店长是4000~5000加提成。
物流项目合作人
1-1.5万元/月
城市经理经验不限学历不限
岗位职责:
1. 完成公司下达的各项业务指标;
2. 负责管辖区域内的市场开拓与业务推进;
3. 定期梳理业务运营数据,优化拓展方案与执行路径;
4. 协同推进区域市场发展战略的制定与落地;
5. 维护区域内客户关系,提升客户合作深度;
6. 组建、培养并管理区域业务团队;
7. 参与公司整体战略规划及实施工作;
任职资格:
1. 具备3年以上物流行业市场开发相关工作经验;
2. 具备系统化的市场拓展思维与实战能力;
3. 具有出色的沟通协调能力及资源整合水平;
我们的实力,是您腾飞的平台:
雄厚的实体根基: 我们拥有占地300多亩的现代化物流园区,仓储容量超过50,000平方米,为您的事业提供广阔的舞台。
完善的运营体系: 我们配备了成熟的操作团队、高效的管理系统以及一支规模可观的新能源车队,确保运营流程顺畅、高效、环保、降本!
强大的网络支持: 我们已与多家优质干线公司达成深度合作,网络覆盖广泛,能有效支撑您业务的快速扩张。
给您一个无法拒绝的未来:股权激励!
公司上市计划已启动,这不仅是公司的发展里程碑,更是您个人财富的跃升机遇。
高级文秘(文案写作)
8000-12000元/月
文员3-5年本科公文写作
1. 负责公司综合性文件的拟写工作,组织起草各类公文材料,如请示、通知、报告、月度总结、年度工作报告、领导发言稿及重要会议相关文案等,确保内容准确、表达规范。
2. 承担公司对外发布公文的审核职责,检查文件格式、文字表述及内容合规性,保障公文质量;参与完善公文处理规范,推动公文运转流程的标准化与信息化管理。
3. 组织协调公司重大会议的筹备工作,负责会前安排、会中记录及会后纪要的整理与传达落实。
任职资格:
1. 本科及以上学历,行政管理、汉语言文学、新闻学等相关专业优先考虑。
2. 具有3年以上文秘岗位工作经验,具备大型集团企业行政文秘工作经历者优先。
3. 熟悉公文处理流程,掌握请示、报告、总结、汇报、新闻稿等多种文体的写作要求与技巧。
4. 具备扎实的公文撰写和综合材料起草能力,拥有良好的组织协调、督促落实及跨部门沟通协作能力。
5. 工作认真细致,责任心强,执行力高,能承受一定工作压力;具备优良的服务意识、团队合作精神和保密意识。
6. 条件特别优秀者,薪资待遇可面议。
行政专员
7000-9000元/月
行政专员/助理1-3年本科内勤管理接待事务后勤管理会议组织文件归档跨部门沟通
工作职责
1. 统筹公司日常行政管理工作,包括文件归档、会议纪要整理及重要资料的规范化归档与维护。
2. 负责跨部门会议的全程组织协调(含场地安排、议程制定、会务物资准备),保障会议有序高效开展。
3. 主导办公用品的采购执行与库存监控,建立成本管控机制,优化供应商协作流程。
4. 负责来访接待、差旅调度等综合性商务支持事务,确保公司对外形象的专业性与统一性。
任职要求
1. 本科及以上学历,行政管理、文秘等相关专业者优先考虑。
2. 具备2年以上行政相关工作经验,掌握企业行政标准化运作流程。
3. 熟练操作Office办公软件(Word/Excel/PPT),可独立完成复杂文档编辑与数据处理任务。
4. 具备出色的细节管理能力与应急响应能力,能及时应对各类突发行政事务。
5. 拥有良好的沟通协作能力,能够高效协调跨部门资源并推动工作落实。
城市经理/销售代表/业务代表/渠道代理/地推/区域代表/BD经理/代理商/贸易商
200-300元/天
城市经理交通补助餐补3-5人1-3年学历不限代理商销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售较多外勤按单提成TOCTOB混合办公先进制造工程施工开城经验销售经验对机构(To B)销售经验独立开拓市场能力客户/渠道开发及运营
岗位职责:
1. 全面负责居住地所在区域的沥青拌合站市场开发,独立拓展并维护沥青拌合站及道路施工项目客户;
2. 深入挖掘客户需求,通过陌拜、电话、网络等多种方式与客户建立联系,协同公司后端团队,为客户提供从产品选型、技术解答到供应保障的一站式解决方案,建立长期稳定的合作关系。
3. 协助推动公司终端渠道战略落地,致力于建立并巩固面向直接客户的可持续销售网络。
4. 及时反馈市场信息及客户意见,协助优化产品与服务策略。
任职要求:
1、具有2年以上销售经验,具备独立开拓和运营区域市场的能力;具有道路材料(特别是沥青)、大宗商品贸易、医药代表、房地产及保险销售相关背景者优先;
2、具备较强的自主性与目标感,能独立开展市场工作;
3、 具备优秀的商务谈判、客户关系维护能力及强烈的自驱力与结果导向意识。
4、熟悉湖北交通基建市场,拥有沥青拌合站、路桥施工企业等领域客户资源者将获得重点考量。
福利待遇:
1、管理:无需坐班打卡,时间灵活自由,每天自己安排工作;
2、培训:由专人培训,手把手传授经验,公司提供产品培训、技术资料、客户信息及项目协作支持;
3、晋升:不靠关系,只看个人业绩达成;业绩优异者可发展为区域负责人,享受长期收益分红。
4、回报:提供行业领先的高比例利润分成机制——完成基础业绩目标即可轻松实现10万+年收入,收入潜力无上限,业绩越好,回报越高;
5、支持:成熟的产品与技术培训、清晰的区域划分、强大的供应链与品牌支撑。
销售总监
1-1.5万元/月
销售总监5-10年大专制定销售计划及策略企业政府/社会团体市场开发及维护市场信息收集及分析
岗位职责:
1. 负责销售团队的组织体系搭建,包含人员招募及培训管理工作。
2. 制定并分解团队销售指标,推动团队完成既定任务目标。
3. 维护现有客户资源,开拓新客户群体,建立长期稳定的合作关系。
4. 参与公司重要事项及突发情况的应对处理,落实公司及总经理交办的其他相关事务。
任职要求:
1. 具备良好的组织协调、沟通表达能力。
2. 能够高效推进公司内外部销售及业务拓展相关工作。
3. 富有团队协作意识,善于激励团队成员实现销售业绩目标。
行政助理
6000-9000元/月
行政专员/助理经验不限学历不限行政助理
工作职责:
1、负责日常差旅相关事务的预订与费用结算,包括机票、车票、住宿等业务;
2、对接行政后勤各项事务,如水电、物业、快递对账、车辆调度、油卡管理、通讯费、饮用水供应及印刷服务等,并完成相关费用申报;
3、组织实施公司资产管理工作,涵盖办公设备、办公耗材及生活用品的采购、清点、登记与日常维护;
4、统筹会议安排,并协助组织员工活动的筹备与执行;
5、完成上级交办的其他临时性工作任务。
任职要求:
1. 大专及以上学历,专业不限;
2. 具备两年行政或后勤类岗位工作经验;
3. 熟悉常用办公软件及设备的操作使用;
4. 具备良好的计划执行、沟通协调及语言表达能力;
5. 为人正直、作风严谨、工作细致、效率突出。
招聘店长,主管,员工共五名,年龄在30岁至53岁做过医疗,健康行业的优先。男女不限!
3000-4000元/月
销售经理社保1-2人学历不限初中及以下渠道销售直销门店销售基本坐班销售额提成TOC
招聘店长和主管各两名,员工共五名。
行政客服
3000-8000元/月
文员经验不限学历不限活动/会议组织接待/外联
长白班(早9点—晚6点)
底薪2500+提成+奖金,综合薪资大概5000-8000左右,晋升空间大!
要求:性格开朗活泼大方,喜欢交流。无经验免费培训
负责公司外来人员接待,登记,人事招聘,具有一定的抗压能力,按时完成上级领导交待的任务。
年龄:18岁—35岁左右
符合要求,均可上岗。
栏目概述
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