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销售经理/主管经验不限学历不限
薪资待遇优厚,上不封顶。12K+ 岗位职责: 1、配合门店经理完成团队组建 2、承担团队成员的培训与指导工作 3、协助推动销售签单 工作要求: 1、年龄20-40岁,性别不限 2、具备进取心,积极主动有干劲 3、工作时间早九晚六,每月休息4天
汽车销售主管-15K+
8000-12000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限
花生好车成立于2015年,是全国规模领先的汽车新零售企业,专注于新车销售,总部位于北京,目前在全国拥有400多家直营门店,员工总数超7000人。公司获得京东、工商银行、中国银行等机构近20亿元战略投资,年销售额连续保持60%以上增长,薪酬与提成体系位居行业前列! 岗位职责: 1、配合门店负责人开展团队组建工作 2、承担团队成员的培训与指导任务 3、协助完成销售签单相关支持工作 工作要求: 1、年龄20-40岁,性别不限,具备一定团队管理背景 2、具备进取意识,积极主动,富有拼搏精神 3、工作时间早九晚六,每月休息4天
销售主管
5000-10000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限个人(To C)面销/陌拜其他产品/服务网络销售面销/陌拜经验电话销售经验网络营销经验
具备良好的沟通能力,做事耐心细致,有较强的责任感和团队协作精神,无经验亦可,入职后将安排专人一对一指导带教
荆门京山市招聘:营销经理薪资:8000-20000元/月面聊
8000-20000元/月
销售经理社保保险年终奖20人以上经验不限学历不限直销基本坐班按单提成混合办公国内院校优先其他行业其他产品/服务无经验要求
招聘:营销经理 薪资:8000-20000元/月 面聊
销售经理五险一金1-2人3-5年本科地推销售较多外勤销售额提成TOGTOB混合办公互联网/科技房地产建材对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验
岗位职责: 1、负责荆门的销售策略制定与执行,确保销售目标的达成; 2、维护和发展客户关系,提升客户满意度和忠诚度; 3、组织并指导销售团队进行市场调研和竞品分析 为公司提供决策支持; 4、定期组织团队内部培训和团队建设活动,提高团队整体销售能力; 5、监控销售数据,分析销售趋势,及时调整销售策略。 岗位要求: 1、本科及以上学历,具备3年以上的弱电智能化,音视频,会议系统,楼宇自控系统、安防系统、停车系统等相关行业销售管理经验,有大区销售管理经验者优先; 2、拥有优秀的沟通协调能力和领导力,能够带领团队实现业绩目标; 3、熟悉销售流程及市场推广策略,具备较强的市场敏感度; 4、具备良好的抗压能力,能够在快节奏的工作环境中保持高效工作; 5、具有较强的团队合作精神,能够激励和管理团队成员。 年龄:28-35岁 本岗位人事关系隶属武汉分公司,每月两次到武汉公司开会,其余时间在荆门本地开展工作。
销售经理/主管经验不限学历不限
1、经理岗享有基本生活保障2000元,当月实现签约交车即享底薪5000元,提成标准为3000-6000元/台,月度人均签单量3-5单,每月仅需完成最低一单签约交车即可达标,对销售新人友好,业绩压力小 2、办公环境优雅,团队氛围和谐,晋升通道广阔(年龄要求26-45岁) 3、在当前经济形势下,公司业务持续保持逆势增长! 工作职责 1、负责公司产品的销售与推广,按上级指导开展电话拜访及客户回访,提升客户到店转化率; 2、积极收集潜在客户信息并进行有效沟通,拓展新客户资源; 3、通过电话与客户深入交流,准确把握客户需求,挖掘销售机会并达成业绩目标; 4、维护现有客户关系,持续激发客户后续合作潜力; 5、定期与合作客户保持联系,构建稳定长久的合作基础。 任职要求 1、具备较强主动性,性格开朗,工作积极热情,认同汽车行业发展前景。 2、有事业追求,敢于迎接挑战,自我驱动力强。 3、拥有良好的语言表达与沟通能力,应变灵活,能妥善处理各类问题,心理素质稳定。 4、具备团队协作意识和优质的服务意识。 公司办公氛围轻松活跃,团队成员均为年轻有活力的伙伴,诚挚欢迎同样充满朝气、追求进步的你加入! 精英汇聚的团队,助你积累优质人脉;宽广的发展平台,任你尽情发挥!
销售主管
5000-8000元/月
销售经理/主管1-3年大专电话销售企业(To B)网络销售
1、开展公司业务的销售与推广工作 2、依据市场营销规划,达成团队销售指标 3、拓展新兴市场,挖掘潜在客户,扩大产品销售渠道 4、策划并落实销售区域内的各类销售活动,确保销售任务顺利完成 5、维护客户关系,推动客户间长期战略协作的实施 岗位要求 1、具备大专及以上学历(优秀者学历可适当放宽),专业不限 2、踏实肯干、富有激情,态度积极、勇于挑战高收入目标,具备抗压能力 3、有制造业领域销售工作经验者优先考虑
副经理
5000-6000元/月
销售经理/主管经验不限大专门店/柜台销售个人(To C)快消品面销/陌拜其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验快消品销售经验
任职要求:年龄36岁以内,大专及以上学历,负责市场开拓工作,具备良好的自我管理与执行能力;拥有较强的学习意识及出色的沟通技巧;能为销售业务提供有效支持。 岗位职责:协助部门主管完成日常事务管理,开发各类潜在销售渠道客户,同时做好现有终端客户的维护工作;深入掌握市场变化情况,及时向上级汇报并提出可行性建议;制定并落实辖区终端客户的销售方案,组织推进各终端推广活动的实施;跟踪终端库存状况,确保客户销售目标顺利达成。 联系电话:蒋经理 ***********/周经理 ***********
销售经理
一个月休息4天,提供保险。早上7点到11点半,下午2点到4点半。员工有试用期一个月。试用期的工资是2800一个月。第2个月3000加提成。主管是3500加提成。店长是4000~5000加提成。
销售经理/主管包住五险一金年终奖1-3年本科地推销售面销/陌拜会议/会展销售负责家周边市场
岗位职责: 1、负责公司产品的销售与推广,落实销售方案,达成既定销售目标 2、积极拓展新市场,发掘潜在客户,扩大产品覆盖区域 3、熟悉区域内客户的进销存动态,依据客户销售实际及时调整策略 4、配合区域客户开展产品宣传工作,提升门店销售业绩,维护良好的客户关系 任职资格: 1、统招本科学历,专业不限,农业类相关专业优先考虑,有经验者可放宽至大专 2、具备农资领域如农药、化肥、种子等产品的销售或推广经历者优先 3、优先录用本地市区人员,负责家附近市场,便于长期稳定开展工作 4、具备吃苦耐劳精神,抗压能力突出,富有责任心 职位福利:定期体检、五险一金、员工旅游、节日福利、带薪年假、包住、绩效奖金、年终分红
吊顶隔断装修木工1-2人
荆门市京山市招装修木工、吊顶、隔断。 主要在广州区域或周边,找2个做过工装的木工师傅跟着我做,9小时350~380,包住不包吃,活多忙不赢。 有意者加微信,电话太多接不过来。
荆门 京山市
5月7日 07:18拨打电话
荆门东宝区 今天需要请两个师傅帮忙,工业园工装,有空的联系
美缝1-4天1-2人
 今天需要请两个师傅帮忙,东宝工业园工装,有空的联系
荆门 东宝区
5月7日 07:04拨打电话
小工力工包吃1-2人日结
当阳淯溪招工地小工/杂工,主要是拆装5x5m活动房,抬泡沬板子,工作内容简单,包中餐,年龄50岁以下。时间今天5月7日开始,工期一至二天,工资200一天,下班即付
荆门 掇刀区 星球国际
5月7日 06:44拨打电话
护工月结
招聘启事 现因业务发展需要,面向社会诚聘以下岗位人员,期待有志之士加入! 护理员 若干名 • 年龄要求:40-55岁,男女不限 • 任职要求:品行端正,持有护理证,有相关护理工作经验者优先录用 • 薪资待遇:月工资3000元起,月休2天 兼职摄影师 1名 • 任职要求:熟练掌握视频拍摄、剪辑相关技能,能独立完成拍摄剪辑工作 • 薪资待遇:面议 联系电话: 有意者可电话/到店咨询详情 诚邀您的加入,携手共进!
荆门
5月7日 06:14拨打电话
文员1-2人月结
荆门门市诚邦物流有限公司招聘物流信息专员一名,月休4天,有节假日福利,薪资底薪加提成,要求会简单操作电脑,会手机,有一定责任心,会沟通能抗压,工作有人教容易上手。月薪3000-6000,工作时间8点到11点30,1点半到6点 工作地点在掇刀区朝晖御苑4栋。有意者联系 工作内容跟荆门,宜昌,荆州化肥厂家对接抢单网上寻找车辆 联系电话
荆门 掇刀区
5月7日 06:10拨打电话
业务经理
9000-10000元/月
业务经理1-2人1-3年大专
熟悉电子部品的简单构造及用途,并把电子部品推荐给在中国的外资企业,因工作中会接触到一些日企客户,希望能用简单的日语口语和客户进行最简单的交流。 因工作需要,会有当天来回的短途出差,性别不限。 年龄希望35左右 沟通同时请先提供简历。
酒吧营销
3000-14000元/月
销售经理20人以上经验不限学历不限
岗位职责: 1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标 2.负责客户开发、关系维护深度跟进 3. 带领销售团队开展日常业务,进行过程管理与结果复盘 4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与话术 5.协同产品、运营等部门推进项目落地与客户成功 任职要求: 1. 具备销售团队管理经验,能独立带教新人 2.沟通表达能力强,具备优秀的谈判与抗压能力 3. 目标导向明确,有较强的数据分析与复盘意识 4.行业背景匹配者优先,熟悉B2B或渠道销售模式 5.学历不限,经验丰富者可适当放宽学历要求
装配工销售经理
佛山市南海区狮山镇铝雕入户门厂 招 聘:【装配师傅2名】 招 聘:【销售经理 2 名】 公司福利: 1、 包吃包住 2、宿舍有空调 3、宿舍有热水器 电话:罗小姐(同步) 地址:佛山市南海区狮山镇小榄市场附近
佛山 南海区
5月7日 06:14拨打电话
销售经理厨师长
北京大兴招聘:京鲁菜烤鸭店厨师长一名,经验丰富45岁以下12000-15000。农家院厨师长一名,农家院经验丰富,铁锅炖菜为主,主营团餐和宴会10000-12000、营销经理 2 名 8000-10000.联系电话
北京 大兴区
5月7日 05:41拨打电话
客房保洁销售经理开荒保洁保洁
招聘: 培训主管:1人 人事专员/主管:1人 宴会销售经理:1人 前台接待:1人 宴会服务员:1人 洗衣房服务员/水洗工/客衣工:1人 公区服务员(保洁):1人 装饰工:1人 客房服务员/领班:5人 假期工:1人 实习生(6个月以上优先考虑) 以上岗位包吃住,月休8天,8小时工作制,法假三薪,五险+工龄+年假等 薪资面议 招聘热线: 李:
丽江
5月7日 04:35拨打电话
销售文员
3000-8000元/月
销售专员3-5人经验不限高中个人(To C)网络销售无经验要求互联网/科技
招聘销售文员5名 职位描述:实行5小时工作制!上班时间灵活,办公环境优越,享受周末双休及法定节假日休息! 薪资:无责任底薪2500元+业绩提成! 要求:年龄24至46岁,具备良好沟通表达能力,零经验亦可,公司提供岗前培训! 地址:世茂龙山中央商务区4期/东宝象山2路 联系电话:***********(微信同号)
城市经理生日福利经验不限学历不限销售经验经济/管理相关学历基于业绩分析的策略优化团队建设及管理能力工程施工较少出差和外勤教育培训房地产计算机相关学历证券/互联网金融团队招募及培养市场营销相关学历较多外勤双休
行业概况: 个人债务领域提供全流程解决方案,帮助债务人重建履约能力,拥有显著的市场优势,面向万亿级潜力市场,服务网络遍布全国 主营业务: 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理:支持停息挂账、规避催收、避免法律诉讼、暂停罚息与违约金等费用,最长可分60期偿还 2、互联网金融及网贷平台债务:减少催收干扰,降低过高利息与罚息,减免超出法律保护范围的利息支出 帮扶制度: 1、系统化培训机制:涵盖项目讲解、推广方法与管理技巧,全程指导新人快速入门 2、专属导师制度:实行一对一师徒带教模式,助力从新手成长为业务骨干 3、深度服务体系:向下延伸支持链条,提供全面赋能支撑 4、客户服务保障:操作无忧,实时响应客户咨询与需求 5、专业法务后盾:合作国内十强律所,以专业严谨的态度处理各类客户问题 6、持续创新机制:不断拓展新项目,确保业务长期稳定发展 岗位要求: 1、不限性别与年龄,保持积极向上、年轻化的心态 2、接受零经验入职(前期由资深员工带教) 3、逻辑清晰,学习能力突出,具备目标意识,善于动脑解决问题 4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念,并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、二手车新车交易、人力资源外包等相关行业的人员,更具优势 工作内容: 1、公司配备精准优质客户资源,无需自主拓客,客户意向明确,成单率高 2、依托全网流量导入,通过微信联系客户,完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理,持续维护客户关系 工作时间:可根据个人安排灵活选择工作时段(8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00),午休1.5小时,工作环境轻松无压 薪资构成:底薪5000+高额提成+开单奖励,综合收入8000元起 福利制度: 法定节假日礼品+月度奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利+ 不定期组织团队建设活动 设立月度、季度、年度荣誉表彰(奖状、奖杯、奖金、奖品) 定期开展专业培训与内部活动 公司为表现优异员工提供国家级职业资格证书考取支持
销售经理
一个月休息4天,提供保险。早上7点到11点半,下午2点到4点半。员工有试用期一个月。试用期的工资是2800一个月。第2个月3000加提成。主管是3500加提成。店长是4000~5000加提成。
仓储招商总监
1-1.5万元/月
销售总监10年以上本科企业销售管理经验市场营销相关学历商务谈判能力企业服务市场分析判断能力营销能力较少出差和外勤团队管理能力
岗位职责: 1. 研判物流仓储行业发展趋势、市场竞争态势及客户核心需求,识别潜在业务机会;关注相关政策动态(如土地政策、税收优惠等),分析其对招商规划的引导作用。 2. 制定仓储资产(如高标准仓库等)中长期招商策略,清晰界定目标客群(如电商企业、制造类企业、第三方物流服务商等)。 3. 结合不同区域市场特点,制定差异化定价机制与租赁方案(如长期租赁、短期租赁、个性化仓储解决方案)。 4. 拓展新客户资源(如跨业、跨境电商平台等),建立稳定合作关系,达成既定招商指标;主导商务洽谈,设计多样化合作模式(如阶梯式租金、免租期安排、增值服务组合)。 5. 深度维系重点客户(如行业头部企业、长期战略伙伴),定期开展满意度调研,持续优化服务内容。 6. 协同内外部资源(如政府渠道、行业协会、行业交流活动),构建良性合作网络。 7. 与运营团队紧密协作,保障仓储服务环节(如收货入库、库存管控、出库配送)符合客户预期。 8. 组建并培养招商队伍,建立科学绩效考核体系(如业绩提成机制、客户转化效率评估)。 任职要求: 1. 十年以上销售领域工作经验。 2. 具备出色的沟通表达能力与谈判技巧,能有效协调公司利益与客户需求,推动双方共赢合作。 3. 具备大客户开拓经验及团队管理经验; 4. 承压能力强,市场洞察力敏锐,能准确把握客户痛点,提供定制化仓储解决方案。
仓储销售总监
1-1.5万元/月
销售总监3-5年本科企业销售管理经验市场开发及维护市场营销相关学历商务谈判能力市场分析判断能力地推团队营销能力市场信息收集及分析30人(含)以上
1、开展公司第三方仓储租赁及配送业务的拓展工作,推动业务增长与市场占有率提升。 2、掌握行业发展趋势,分析客户需求,策划并执行可行的市场推广方案。 3、持续跟进现有客户,提供高效服务支持,保障客户体验与满意度。 4、按期向上级提交工作报告,内容涵盖项目进度、客户意见、市场变化等方面。 任职要求: 1、本科及以上学历,物流管理、市场营销等相关专业者优先考虑。 2、具备3年以上第三方仓储租赁与配送领域从业经历。 3、了解物流行业相关法规及运营机制,具有敏锐的市场判断力与分析水平。 4、拥有出色的沟通协调与商务谈判能力,善于建立并维护客户关系。 5、具备良好的团队领导能力,能有效组织团队达成业绩指标。 6、心理素质强,能适应高强度工作节奏,积极应对各类工作压力。
城市经理生日福利经验不限学历不限销售经验经济/管理相关学历POS机保险金融催收电销团队教育培训房地产客户/渠道开发及运营企业销售管理经验团队招募及培养5人(含)以上市场营销相关学历品牌招商地推团队金融产
行业概况: 个人债务领域提供全方位解决方案,帮助债务人实现重新履约,拥有强劲的市场竞争力,身处万亿级蓝海赛道,业务网络遍布全国 主营业务: 1、处理各大银行信用卡及信用贷款逾期问题:支持停息挂账,减少催收干扰,规避法律诉讼,停止罚息与违约金等额外费用,最长可分60期偿还 2、对接互联网金融及网贷平台:降低催收影响,协商减免超出法律保护范围的高额利息与罚息 帮扶制度: 1、系统化培训机制:涵盖项目讲解、推广策略与管理指导,全程带教零基础新人顺利起步 2、专属导师辅导机制:采用师徒制一对一指导,规划从新手到专业人才的成长路径 3、深度运营支持机制:向下延伸服务链条,全面赋能团队发展 4、客户服务响应体系:操作无忧,实时解答客户各类疑问 5、专业法务协作支持:联合中国十大律师事务所,以专业严谨的态度协助处理复杂案件 6、持续创新研发能力:不断拓展新项目,保障业务长期稳定运行 岗位要求: 1、不限性别与年龄,保持积极阳光、年轻化的心态 2、接受无相关经验者(入职初期由资深员工带教) 3、逻辑清晰,学习能力强,具备明确目标意识,善于思考达成路径 4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练使用微信及各类线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念,并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神,能适应初期市场开拓压力,抗诱惑、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历,或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、二手车新车交易、人力资源外包等相关行业者,上手更快 工作内容: 1、公司提供精准高质量客户资源,无需自行拓客,客户意向明确,成单率高 2、依托全网流量支持,通过微信方式联系客户,完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理,建立并维护长期稳定的客户关系 工作时间:可根据个人安排灵活选择时段(8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00),午休1.5小时,工作环境轻松无压 薪资构成:底薪5000+高比例提成+开单奖励,综合收入8000元起 福利制度: 法定节假日礼品关怀+月度奖金激励+冰箱+微波炉+水果供应+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰,颁发证书、奖杯、奖金及实物奖励 定期开展技能培训与主题活动 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助
城市经理生日福利经验不限学历不限开城经验团队建设及管理能力较少出差和外勤制定区域营销计划客户/渠道开发及运营证券/互联网金融销售管理经验团队招募及培养5人(含)以上买五险高提成小白可做金融产品推广经验独立开拓市
行业概况: 个人债务领域提供一站式解决方案,帮助债务人获得重新履约的机会,拥有强劲的市场竞争力,身处万亿级蓝海市场,业务网络遍布全国 主营业务: 1、银行类信用卡及信用贷款逾期:支持停息挂账,减少催收干扰,规避法律诉讼,停止罚息与违约金增长,最长可分60期还款 2、互联网金融及网贷平台逾期:降低催收影响,处理过高利息与罚息,减免超出司法保护范围的费用 帮扶制度: 1、多维度培训体系:涵盖项目讲解、推广策略与管理指导,全程带教零基础新人 2、一对一导师机制:采用师徒制模式,提供从入门到精通的全程陪伴式成长支持 3、深度服务体系:向下延伸服务链条,全面赋能运营各环节 4、客户服务支持:操作无忧,客户问题及时响应与解决 5、专业法务 backing:携手中国十大律师事务所之一“盈科”,以专业素养高效处理客户难题 6、持续创新机制:不断拓展新项目,保障业务长期稳定发展 岗位要求: 1、不限性别与年龄,保持积极健康的心态,思维年轻化 2、接受零经验入职(前期由资深员工带教) 3、逻辑清晰,学习能力突出,具备目标意识,善于动脑达成目标 4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练使用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营理念与服务宗旨,并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神,能应对初期开拓挑战,抗压能力强,耐得住诱惑,受得住挫折,始终怀抱希望 7、有负债经历,或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、二手车新车交易、人力资源外包等相关行业的人员,上手更快 工作内容: 1、公司提供精准高意向客户资源,无需自行拓客,成单率高 2、依托全网流量引流,通过微信对接客户,完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理,持续维护客户关系 工作时间:可根据个人安排灵活选择时段(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,工作环境轻松无压 薪资构成:底薪3500~5000 + 高额提成 + 开单奖励,综合收入8000起 福利制度: 法定节假日礼品 + 每月奖金 + 冰箱 + 微波炉 + 水果 + 零食下午茶 + 节日福利 + 生日福利 + 不定期团建活动 月度、季度、年度表彰(奖状、奖杯、奖金、奖品) 定期组织专业培训与团队活动 公司支持优秀员工考取国家级职业资格证书
城市经理经验不限学历不限销售经验经济/管理相关学历信用卡网贷停息挂账债务优化团队建设及管理能力较少出差和外勤房地产客户/渠道开发及运营证券/互联网金融销售管理经验团队招募及培养5人(含)以上金融产品推广
个人债务领域: 一站式化解债务难题,助力债务人重启履约之路!市场潜力巨大,万亿级蓝海赛道,业务覆盖全国范围! 债务重组合伙人 有过负债经历,或曾从事POS机、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美业、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的,可快速实现资源变现! 当前公司主营业务 1:银行信用卡逾期处理:支持停息挂账,规避催收、诉讼风险,停止罚息及违约金增长,最长可分60期还款 2:互联网金融/网贷平台债务:减少催收干扰,减免超出法律保护上限的高额利息与罚息 公司支持体系 1. 多维度培训机制:涵盖项目讲解、推广策略与运营管理,全程指导新手顺利起步 2. 一对一帮扶机制:专属合伙人定向辅导,打通从入门到精通的成长路径 3. 深度服务体系:向下延伸服务链条,全面赋能业务开展 4. 售后客服支持:操作无忧,问题即时响应与指导 5. 联合多家专业律师事务所,提供坚实后盾,以专业、诚信解决客户实际问题 6. 持续推出新项目,紧跟市场节奏,保障业务持续增长 岗位要求 1. 具备自身独特资源; 2. 深刻理解公司经营与服务理念,并能在实践中有效执行; 3. 热衷销售工作,擅长人际沟通与关系维护; 4. 目标明确,具备主动思考与达成目标的能力; 5. 勤奋踏实,能承受压力与挑战,耐得住寂寞,抗得住诱惑,经得起挫折,始终坚守信念——那么,我们的篇章就此开启
城市经理生日福利经验不限学历不限销售经验经济/管理相关学历媒介/广告推广经验资产配置及管理医疗/大健康开城经验团队建设及管理能力制定区域营销计划房地产客户/渠道开发及运营证券/互联网金融计算机相关学历团队招募
行业概况: 个人债务领域提供全方位解决方案,帮助债务人重建履约能力,拥有强劲的市场竞争力,立足于万亿级潜力市场,业务网络遍布全国 主营业务: 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理:实现停息挂账,规避催收与诉讼风险,终止罚息及违约金累积,最长支持60期分期还款 2、互联网金融平台债务协商:减少催收干扰,降低过高利息与罚息,依法减免超出司法保护范围的费用 3、房地产相关解债服务:提供断供房产保全、担保责任解除、工资账户解冻、法拍房权益维护等综合支持 帮扶机制: 1、系统化培训体系:涵盖项目讲解、推广策略与管理指导,全程带教新人快速上手 2、师徒制陪跑模式:一对一辅导传承,助力从新手向专业人才稳步成长 3、深度赋能支持:向下延伸服务链条,全面提供运营支撑 4、客户服务保障:响应及时,操作无忧,全程解答客户疑问 5、法律资源 backing:合作国内十大知名律所,以专业严谨态度处理各类法律事务 6、持续创新机制:不断拓展新项目,确保业务发展可持续性 岗位要求: 1、不限性别与年龄,保持积极乐观、年轻化心态 2、接受零经验入职(前期由资深员工带教) 3、逻辑清晰,学习主动,具备明确目标意识,善于动脑解决问题 4、对销售工作有热情,擅长人际沟通,熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念,并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神,能适应初期开拓挑战,抗干扰、耐委屈、扛压力、不轻言放弃 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的人员,更易快速胜任 工作内容: 1、公司精准分配高意向客户资源,无需自主拓客,成单率高 2、依托全网流量导入,通过微信对接客户,完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理,长期维护客户关系 工作时间: 可按个人安排选择工作时段(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松无压 福利制度: 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日关怀 + 生日福利 定期组织团建活动 月度、季度、年度表彰(奖状、奖杯、奖金、奖品) 定期开展专业培训与技能提升课程 公司支持优秀员工考取国家认证职业资格证书
大客户销售
6000-10000元/月
大客户代表五险一金3-5年本科售前咨询B端市场开发经验电气设备面销/陌拜经验建筑行业收集分析市场信息业务开拓能力客户关系维护新客户开发商务谈判技巧较多外勤售后服务消防行业商业地产电话销售经验工业设备
底薪6000-10500/月 提成上不封顶 一、工作内容 1、对接并拜访区域内正在施工的建设项目,推广公司消防电气产品。 2、维护与甲方、总包单位、工程公司、消防检测机构及消防大队的良好合作关系。 3、收集区域内各类在建工程信息、客户动态及竞品情况,并完成上级交办的其他任务。 4、达成公司下达的年度销售目标。 5、负责合同签订后的设备发货、回款跟进,以及项目调试、消防检测和验收等环节的协调配合。 二、具体要求 1、本科及以上学历。 2、持有驾照且自有车辆,能熟练操作基础办公软件。 3、年龄不超过30岁。 三:待遇福利 1、底薪加销售提成,提成无上限。 2、提供电话补贴。 3、缴纳五险一金,享受周末双休。 工作地点:四川久远智能消防设备有限责任公司(荆门办事处) 湖北省荆门市掇刀区东方名都(G348南)
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