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技术总监3-5年本科JavaShell微服务架构分布式技术消息队列互联网/AI后端开发
岗位职责: 1、主导公司及部门的技术研发与项目管理工作,带领团队达成公司设定的研发目标; 2、参与重大技术项目的决策过程,审核技术方案,组织攻克项目开发中的关键技术难题; 3、全面管理技术团队,监督并指导研发工作执行,确保项目高效推进,建立并优化研发管理体系与流程规范; 4、持续跟踪行业前沿技术发展动态,推动新技术在产品开发和管理实践中的落地应用; 5、跨部门协作,协同推进产品研发目标的实现; 6、负责技术团队的组织建设与日常管理,重视人才成长与团队创新氛围营造,开展员工考核与培训,持续提升团队研发效能与成果质量。 任职要求: 1、本科及以上学历,计算机相关专业背景,具备5年以上互联网产品开发经验,技术视野宽阔,熟悉AI应用者优先; 2、具有扎实的团队管理经历,具备优秀的沟通表达、技术指导、组织协调及团队协作能力; 3、熟练掌握Java、Python等编程语言,精通Mysql、Mongodb、Redis等数据库技术,了解NoSQL与消息队列的实际应用场景; 4、具备HBase/Hadoop/Flink/Kafka/Zookeeper等数据处理工具使用经验者更佳; 5、熟悉Linux操作系统环境,掌握常用操作命令; 6、至少掌握一种脚本语言,如Shell、Ruby、Groovy、Python等,能通过脚本提升日常工作效率; 7、具备高并发、高负载、高可用系统的设计与开发实践经验; 8、对行业技术发展方向有敏锐洞察力,关注技术演进趋势,具备强烈的技术探索热情; 9、有在线教育领域互联网产品开发与实施经验者优先考虑。 加分项 具备以下领域经验者优先:互联网·计算机软件·在线教育
技术主管
8000-11000元/月
技术总监10年以上学历不限汽车
进站保养维修车辆的维修,员工的技术培训,车辆的质检! 岗位职责:
AI视觉创意总监
6000-11000元/月
技术总监1-3年大专年终奖原型设计AI加班费三维设计其他大小周五险
岗位职责: 1. 协同AI导演明确短剧整体视觉基调,主导图像与视频生成模型的落地执行 2. 带领设计团队,把控创意流程,持续优化视觉呈现质量与表现力 3. 联动多部门协作,推动视觉艺术方案高效落地 任职要求: 1. 具备优秀的团队统筹能力与创造性思维 2. 熟悉AI短剧发展趋势,能为项目提供专业的视觉艺术支持 3. 拥有良好的沟通协调能力,适应跨背景团队合作 加分项 具备互联网领域相关从业经验
研发主管
1.5-3万元/月
技术总监5-10年硕士微生物菌剂菌种发酵
岗位职责: 1、结合行业动态、市场需要及企业战略方向,规划产品研发战略与技术路径,确保技术优势与产品市场竞争力; 2、主导研发项目全过程管理,涵盖立项、计划制定、实施推进、过程监督及成果验收,保障项目按时保质完成,并合理控制投入成本; 3、统筹研发团队建设与日常管理,包括绩效目标达成、开发进度把控、人才引进、培养体系搭建、绩效考核与激励机制实施,营造积极协作的团队文化; 4、拓展与高校、科研院所及企业的合作关系,推动产学研合作项目实施与成果产业化;积极参与专业技术交流活动,提升企业在行业内的专业影响力。 任职要求: 1、硕士及以上学历,生物类相关专业(如微生物学、生物技术、生物工程、生物科学、发酵工程等)或环境工程类专业(如环境科学、环境工程等); 2、具备8年以上微生物菌剂产品开发经验(涵盖菌种发酵培养、后处理、保藏或菌剂应用等领域),熟悉水处理工艺及相关设备; 3、有微生物类产品从0到1完整开发落地的实际操盘经历,至少主导完成3个以上全流程开发项目; 4、曾主导开发并成功上市5款以上产品,且至少一款产品在上市三年内累计销售收入达500万元以上者优先; 5、持有CET-6或同等以上英语水平证书,能够熟练查阅和理解英文文献,具备项目方案编写与实验数据解析能力,拥有扎实的团队管理背景。
技术总监3-5年本科教育互联网/AI
岗位职责: 1.制定人工智能技术发展战略,推进企业AI技术创新与落地应用; 2.带领团队实施人工智能相关项目,增强技术研发实力与创新水平; 3.持续优化AI技术方案,提升技术实施的效率与成果质量; 4.跟踪行业技术动态,推动团队掌握前沿技术知识; 5.参与并组织关键会议或项目,对外展示公司AI技术进展与成果。 任职要求: 1.具备突出的创新思维和扎实的技术研究能力; 2.熟练掌握人工智能技术应用,拥有丰富的项目开发实践经历; 3.出色的团队管理能力及跨部门协同沟通技巧; 4.具有较强的分析与解决问题能力,能独立应对复杂技术挑战; 5.对人工智能领域有深入认知,能够持续关注并吸收最新技术成果。
材料研发总监
4-7万元/月
技术总监3-5年博士锂电池铁锂材料正负极、电解液、隔膜
岗位职责: 1. 组织实施本部门各项职能工作,审核任务完成情况,并对部门人员进行工作考核; 2. 主导新材料的研发、测试及选型评估工作; 3. 负责原材料技术标准的制定与审定; 4. 开展新材料的性能测试与综合评价,构建和完善新材料评价体系; 5. 编制并推动落实部门年度工作计划。 任职要求: 1. 熟悉锂离子动力电池的技术原理、生产工艺流程,深入理解电池原材料特性、技术参数及其在锂电工艺中的应用; 2. 具备三元、铁锂、石墨负极等材料开发经验及项目管理能力,了解行业主流材料技术发展趋势与专利布局; 3. 掌握材料分析与电化学测试方法,能够深入剖析材料特性,准确建立材料关键参数与电化学性能之间的关联; 4. 具有团队管理经验,执行力强,具备良好的组织协调与领导能力; 5. 学历及专业:硕士及以上学历,电化学或相关专业; 6. 工作经验:5年以上在锂电池头部企业的从业经历
建筑工程技术主管
8000-12000元/月
技术总监10年以上大专房地产/建筑市政装修
岗位职责: 1.全面负责技术项目的规划、组织与落地实施; 2.推动项目按预定时间节点高效推进,保障进度与质量; 3.协调并解决项目执行过程中遇到的技术难点与管理挑战。 任职要求: 1.具备扎实的项目管理能力及良好的团队合作意识; 2.擅于跨部门沟通协调,平衡各方需求与目标; 3.熟悉相关技术领域,拥有丰富的实操经验与专业认知。
专业监理工程师
5000-6000元/月
总监理工程师1-3年中专/中技注册监理工程师监理工程师培训证交通运输工程
1、管控所辖专业质量、安全、进度、环保,旁站关键工序、隐蔽工程抽检验收; 2. 审核施工方案、材料报验、变更、计量资料,签发监理通知单、整改指令; 3. 填写监理日志、抽检记录、整理专业资料,编制监理月报、分项分部验收资料。 4、持交通部公路专业监理工程师证或监理工程师注册证,能注册到本公司; 5、完成总监办交办专项工作、需驻场; 6、需要交通部版发的证书
AI技术负责人
3-6万元/月
技术总监5-10年本科教育互联网/AI
岗位职责: 1.深入分析智慧教辅、题库、智能体等在线教育应用场景需求,制定AI技术发展战略与年度技术实施路径,主导AI系统架构设计与持续优化,确保技术方案具备前瞻性和良好的扩展能力。 2.组织团队推进在线教育方向AI核心算法的研发工作,突破个性化学习推荐、智能批改、学情诊断等关键场景的技术瓶颈,并主导智能体项目落地;全程跟进研发流程,协调资源保障项目进度,实现AI技术在产品中的高效集成与应用。 3.负责AI研发团队的整体管理,提升成员技术水平;建立完善的技术标准与开发流程,打造积极创新的技术环境,促进团队长期稳定发展。 4.与产品、运营等相关部门密切配合,深入理解业务目标,提供专业技术支持;探索高校及科研机构合作机会,引入先进研究成果,增强企业技术实力与行业竞争力。 任职要求: 1.计算机、人工智能等相关专业本科及以上学历; 2.具备3年以上AI技术研发或项目实施经验,有1年以上技术团队管理经历; 3.精通深度学习、自然语言处理等领域技术,掌握大数据处理及分布式计算相关技能; 4.熟悉教育行业实际场景,能够准确把握智慧教育产品的运行逻辑和用户核心需求;具备智慧教育产品开发背景者优先考虑; 5.具有突出的技术洞察力和团队引领潜力。
技术主管
1.5-2.5万元/月
技术总监5-10年本科信息系统集成互联网/AI工业园区软件开发政企合作
薪资面议! 岗位职责: 1、主导技术团队发展,规划并落实企业技术战略,确保技术路线与业务发展方向高度契合; 2、负责技术团队的组织建设、人才培养及绩效考核,持续提升团队专业能力与执行效率; 3、深度参与核心项目决策,攻克关键性技术瓶颈,促进技术创新与产品品质优化; 4、构建并完善高效的研发管理体系,强化跨部门协同机制,加快项目落地进度; 5、跟踪前沿技术趋势,引入先进技术和行业实践,巩固公司在技术层面的竞争优势。 任职要求: 1、具备10年以上软件开发或相关领域从业经历,其中至少5年技术团队管理经验; 2、熟练掌握主流开发框架与技术体系,拥有扎实的架构设计背景,可指导复杂系统研发; 3、具备出色的团队管理与项目统筹能力,能有效带领团队达成各项任务目标; 4、具备良好的沟通协调与问题处理能力,善于推进跨职能协作; 5、对新兴技术具有敏锐判断力,能快速响应技术演进并推动团队技术迭代。 加分项 具备以下行业背景者优先:计算机软件·化工·公路物流
厨师长月结
黄石阳新县招聘厨师长一名,工资1万起,要求出品精致,口味稳定,有自己的菜品,会主动更新菜品。工作量不大,要有责任心:生意主要在,月休3天,试菜,试菜成功可以全报。水平一般勿扰,每个月10日发工资,有意私聊
黄石 阳新县
7月2日 00:00拨打电话
湖北黄石招聘洗碗工,薪资为每月3200元以上。有经验者优先。请联系经理。
洗碗工月结
招聘洗碗工,薪资为每月3200元以上。有经验者优先。请联系经理。
黄石
7月1日 22:47拨打电话
湖北黄石招聘店员,薪资为3200元以上每月。有经验者优先。联系人为张女士。
店员月结
招聘店员,薪资为3200元以上每月。有经验者优先。联系人为张女士。
黄石
7月1日 22:37拨打电话
湖北黄石请问有人愿意去医院做护工吗?。
护工
请问有人愿意去医院做护工吗?。
黄石
7月1日 22:36拨打电话
湖北黄石招聘轴承测量仪调整员。薪资为每月4000元以上。有经验者优先。请联系徐经理。
测量员月结
招聘轴承测量仪调整员。薪资为每月4000元以上。有经验者优先。请联系徐经理。
黄石
7月1日 22:32拨打电话
装修设计总监
8000-13000元/月
设计总监5-10年中专/中技室内设计五险一金周末单休5-8年经验
全职在岗,懂管理,设计出身,经验丰富,28-35岁,能高情商处理问题,。
装修设计总监
1.5-2.4万元/月
设计总监5-10年中专/中技
设计师出身,5年以上装修设计经验,做过销冠,高情商,懂管理,28-35岁,有管理能力。
设计,设计助理
7000-8000元/月
设计总监1-3年大专
装饰公司设计总监,可以谈单,确定方案整体规划等
设计总监3-5年大专
一、岗位职责1. 负责设计团队的整体管理,优化工作流程,组织暖通与电气工程师高效协同推进项目。 2. 主导厂房装饰工程的设计策划,严格把控暖通、电气专业方案质量,确保满足使用需求及相关标准。 3. 参与项目初期客户交流,提出专业设计建议,协助将客户需求转化为可行设计方案。 4. 审核并完善设计成果,协调处理多专业间技术难题,保障设计工作按时保质完成。 5. 配合施工实施阶段,提供专业技术支持,确保设计意图准确落地执行。 二、任职要求 1. 大专及以上学历,暖通、电气或相关专业背景。 2. 具备三至五年以上厂房装修设计工作经验,其中三年以上带团队经验,熟悉暖通与电气双领域实际运作。 3. 精通两专业设计理论、行业规范及施工工艺,能独立完成图纸与方案审查。 4. 具有良好的团队领导力、跨部门协作能力及现场问题应对能力,富有创新思维。 5. 持有相关注册类职业资格证书者优先考虑。
主案设计总监
1-2万元/月
设计总监5-10年大专
1、具备5年以上精装修项目全过程管理经历;掌握精装修施工工艺,曾独立主导3个以上面积在3000-5000平米的精装修项目全流程管理工作; 2、熟练掌握工程预决算的编制与审核,可独立完成工程量清单及合同报价的分析工作; 3、具备优秀的对外商务沟通能力,内部协作顺畅,能够统筹协调设计、成本、采购、施工等多个部门资源,保障项目高效推进; 4、拥有独立负责项目的经验,支持实地考察,具备与甲方直接对接的能力。
技术工程师3-5年本科火法工艺湿法工艺有色金属生产技术车间管理
1、负责冶炼原料的配比管理及生产工艺技术相关工作; 2、依据生产计划,把控生产节奏,统筹各车间生产衔接,科学调配车间人力资源与生产原辅材料; 3、定期组织召开生产例会,研判生产运行态势,针对生产过程中出现的问题,牵头协调各部门负责人开展问题溯源并推动有效解决; 4、结合生产实际需求,制定生产物资采购方案,并落实执行,保障生产流程平稳有序进行; 5、配合设备主管开展生产设备管理工作,涵盖设备维护、保养及技术升级等内容; 6、主导生产过程中的技术实施与质量管控优化,发现问题及时组织处置,重大异常情况及时上报公司管理层。 任职要求: 1、本科及以上学历,具备3年冶金、材料等相关领域工作经验; 2、熟悉冶炼工艺流程、生产设备特性、核心生产指标及常用原料种类; 3、具有较强的组织协调与团队管理能力,能有效联动各生产关联部门协同作业,提升整体生产效能; 4、注重职业操守,坚持品德与能力并重。
技术总监5-10年本科数据分析电子/通信/半导体
岗位职责: 1. 把握行业数据领域的发展方向与核心技术趋势,统筹规划数据产品、技术体系、平台架构及流程优化的实施路径。 2. 主导数据相关的开发任务,推进平台与产品的孵化落地、推广应用及日常运营,输出行业分析研究成果及相关报告。 3. 负责数据研发项目的技术方案设计与落地执行,带领团队攻克项目实施中的关键技术难题。 4. 持续拓展战略合作伙伴关系,整合内外部资源,推动产学研协同,构建行业生态能力。 5. 打造具备强技术实力与创新能力的数据研发团队,持续提升团队整体能力,沉淀方法论并打磨高质量产品。 任职要求: 1、本科及以上学历,大数据、信息技术、计算机、软件工程、通信工程等相关专业背景。 2、具备8年以上数据行业相关工作经验。 3、曾主导大型大数据项目,对数据运营与数据资产管理有深入理解与实践经验,具备技术或业务突破、重大交付项目经验者优先。 4、具有扎实的数据分析能力,能够通过数据支持决策,提升产品性能与用户使用体验。 5、拥有敏锐的市场感知能力和创新意识,能快速应对市场动态与客户需求变化。 6、具备出色的沟通协调能力,可有效推动项目执行与跨团队协作。 7、曾在国内外重要会议或场合发布过具有影响力的研究成果或进行主题分享者优先。
技术经理/总监
1.5-2万元/月
技术总监3-5年本科JavaShell微服务架构分布式技术消息队列互联
岗位职责: 1、主导公司及部门的技术研发与项目统筹工作,带领团队达成既定的研发任务目标; 2、负责核心技术项目的决策与技术方案把关,牵头解决开发过程中出现的重大技术难题; 3、高效管理技术团队,监督并指导研发工作的推进,确保项目按期交付,同时健全研发管理体系与标准化流程; 4、持续关注行业前沿技术动态,积极引入新技术、新应用至产品开发与日常运营中; 5、协同其他职能部门协作推进产品研发进程,保障项目目标顺利实现; 6、推动技术团队组织建设,重视人才发展与创新氛围培育,组织实施员工考核与培训,持续提升团队研发效能与成果质量。 任职要求: 1、本科及以上学历,计算机相关专业背景,具备5年以上互联网产品开发经历,技术视野开阔,有AI应用实践经验者优先; 2、具有扎实的团队管理能力,良好的沟通表达、技术指导、组织协调及团队协作素质; 3、熟练掌握Java、Python等编程语言,精通Mysql、Mongodb、Redis等数据库技术,熟悉NoSQL与消息队列的实际应用场景; 4、具备HBase/Hadoop/Flink/kafka/Zookeeper等数据处理工具使用经验者更佳; 5、熟悉Linux操作系统环境,掌握常用命令操作; 6、至少掌握一种脚本语言,如Shell、Ruby、Groovy、Python等,能通过脚本提升日常工作效率; 7、拥有高并发、高负载、高可用系统的设计与开发经验; 8、具备敏锐的技术洞察力,能够准确把握公司产品所在行业的技术演进方向,对新兴技术有强烈的学习与探索意愿; 9、有在线教育领域互联网产品开发与落地经验者优先考虑。 加分项 具备以下领域经验者优先:互联网·计算机软件·在线教育
技术主管
2-3万元/月
技术总监5-10年硕士互联网/AI
岗位职责: 负责公司技术战略的制定与落地实施。 熟悉机器人、互联网、AIOT等相关技术领域。 岗位福利: 具有竞争力的薪酬待遇,提供股权激励。 教育背景: 计算机科学、工程或相关技术专业硕士及以上学历。 行业经验: 需具备8年以上互联网或科技行业从业经历。 岗位经验: 具备5年以上技术团队管理实践经验。
电芯研发总监
7-10万元/月
技术总监5-10年硕士
1、要求国内外重点院校毕业,具备电化学或相关专业硕士及以上学位; 2、掌握锂离子电池生产工艺流程及技术演进方向,把握行业动态,熟知相关政策法规及市场同类产品情况,能够结合公司技术战略与产业规划,识别并规划前瞻性研发需求,制定系统性开发方案; 3、在锂电池制造或相关领域拥有5年以上工作经验,具备主导50人以上技术研发团队的管理经历; 4、具备扎实的技术研发功底和清晰的逻辑分析能力,能精准配置研发资源至对公司发展具有战略意义的技术方向和重点项目,为研发成果的商业化落地提供核心指导; 5、具备出色的领导力、推动力与沟通协调能力,善于构建跨部门协作机制,在团队内外建立信任与尊重,推动组织高效运转。 任职要求: 1. 硕士及以上学历,电化学或相关专业背景,5年以上在锂电池行业领先企业的工作经验; 2. 深入理解锂电行业现状及市场竞争格局,能基于公司发展战略明确研发路径,制定全面的技术开发策略; 3. 精通锂离子电池原材料性能指标及其技术参数,深入掌握电池性能与材料之间的构效关系; 4. 熟悉电池结构件设计原理,了解主要结构材料特性及加工工艺,掌握结构件对电池性能影响的内在关联; 5. 熟知IATF 16949质量管理体系,精通体系内需求分析、产品特性定义及相关DFMEA文件编制; 6. 熟悉产品研发全周期管理流程,具备项目统筹与执行经验,能科学分解任务以保障项目进度与交付质量。
技术总监-AI领域
2.2-2.4万元/月
技术总监5-10年硕士互联网/AI
岗位职责: 1. 跟踪人工智能领域前沿技术动态,规划并制定技术发展路径与战略方向。 2. 开展人工智能核心技术的研究与创新工作,主导平台及产品的孵化、推广与运营,输出行业分析报告与研究成果。 3. 主导人工智能项目的技术方案设计与落地实施,带领团队攻克项目执行中的关键技术难题。 4. 推动战略性合作,整合内外部资源,打造产学研协同发展的产业生态体系。 5. 组建高水平的人工智能研发团队,持续提升团队技术能力与创新能力,推动产品迭代与技术沉淀。 任职要求: 1. 硕士及以上学历,人工智能、信息技术、计算机、软件工程、通信工程等相关专业背景。 2. 具备5年以上人工智能相关领域工作经验。 3. 深入掌握人工智能技术及其应用场景,具有扎实的产品设计与管理经验,有实现技术或业务突破、重大项目的成功交付经历者优先。 4. 具备较强的数据分析能力,能够通过数据驱动决策,持续优化产品性能与用户使用体验。 5. 拥有敏锐的市场感知能力和创新意识,能快速应对市场变化与客户实际需求。 6. 具备出色的沟通协调能力,可有效推进项目执行与跨团队协作。 7. 在国内外重要行业会议或场合发表过具有影响力的研究成果或主题分享者优先。
AI总监-16薪
3-4万元/月
技术总监5-10年博士互联网/AI
岗位职责: 1. 跟踪人工智能领域的前沿动态,规划技术演进方向与发展战略; 2. 开展人工智能核心技术的研究与创新,主导平台和产品的孵化、推广及运营,输出行业分析与研究报告; 3. 主导人工智能项目的技术架构设计与落地执行,带领团队攻克实施过程中的关键技术难题; 4. 持续推进战略合作伙伴关系建设,整合内外部资源,打造产学研协同发展的产业生态体系; 5. 组建高水平的人工智能研发团队,强化技术创新能力,持续提升团队专业水平与产品竞争力。 任职要求: 1. 博士学历,人工智能、信息技术、计算机、软件工程、通信工程等相关专业背景; 2. 具备5年以上人工智能领域相关工作经历; 3. 精通人工智能技术及其应用场景,具有扎实的产品设计与管理经验,有实现技术革新、业务突破或重大交付项目经验者优先; 4. 具备出色的数据分析能力,善于通过数据驱动决策,提升产品表现与用户满意度; 5. 拥有敏锐的市场感知能力和创新意识,能快速应对市场变化与客户诉求; 6. 具备优秀的沟通协调能力,能够高效推进项目执行与跨团队协作; 7. 在国内外重要技术会议或公开场合发表过有影响力成果或主题分享者优先。
技术总监10年以上本科数字化智能制造电子/通信/半导体
【岗位职责】 1、战略规划与实施:参与企业智能制造中长期战略的制定,明确数字化转型的目标与实施路径,推动工业4.0技术在制造全流程中的深度集成,保障战略有效执行并达成预期效益; 2、体系建设与优化:主导工业制造与数字化技术的落地应用,推进信息化、自动化及数字化系统的规划与建设,提升制造体系整体效能; 3、技术创新管理:跟踪行业前沿动态,评估新兴技术与工艺,制定技术引进与升级策略;带领团队开展智能制造技术的研发与实践,涵盖自动化产线、工业物联网、数据智能分析等领域; 4、项目管理:全面负责智能制造项目的统筹管理,制定项目计划,调配资源,把控进度与成本,确保项目按时高质量交付并实现既定目标; 5、团队建设:搭建并培养高水平智能制造团队,建立跨部门协同机制,持续提升团队专业技术能力与执行效率,营造高效协作、勇于创新的工作氛围; 6、关注行业发展动向,积极挖掘新技术应用场景,助力公司在智能制造领域保持竞争优势。 【任职要求】 1、具备机械工程、自动化、电子工程或相关专业本科及以上学历; 2、具有计算机生产制造行业背景,累计10年以上工作经验,其中至少5年在智能制造方向担任管理职务; 3、掌握数字化制造相关技术与系统,如ERP、QMS、MES、WMS、SCADA、数据仓库、BI,熟悉工业4.0、云计算及物联网等核心技术; 4、精通机械设计、液压气动、传动原理及相关设计规范,掌握常用电气控制原理与程序开发,了解机器人、机器视觉应用及非标自动化设备设计能力; 5、具备出色的领导才能和团队管理经验,能够有效激励并引导跨职能团队完成关键任务; 6、责任心强,富有创新意识,擅长应对复杂挑战,具备优秀的沟通协调能力和决策水平。 加分项 具备以下领域经验者优先:计算机硬件·计算机/通信/其他电子设备
技术总监5-10年本科
岗位职责: 1. 主导PACK动力系统的开发任务,保障技术领先性与产品品质稳定 2. 带领研发小组,统筹跨职能协作,推进项目按时高效落地 3. 研判行业动态,规划技术发展方向,提升产品效能并强化成本管理 任职要求: 1. 具有扎实的动力系统研发经验,精通PACK动力相关技术原理 2. 具备优秀的团队领导力,能激发成员潜力并推动目标实现 3. 具备良好的沟通协调能力,可快速定位并攻克研发中的关键技术问题
技术总工
2-3万元/月
技术总监10年以上本科能源/化工/环保机械
岗位职责: 1、依据企业整体战略目标,拟定技术发展蓝图,统筹技术研发与项目运营的规划工作。 2、掌握环保装备领域技术发展方向,开展产品竞争格局研究,提出技术革新建议,明确技术发展战略与产品演进路径。 3、全面负责研发项目的组织与管理,制定产品开发计划、经费预算及实施方案并推动落地。 4、主导新技术、新产品的导入工作,整合外部合作资源,包括优质供应商、高等院校、科研院所等创新力量。 5、参与项目任务拆解与指标设定,实施全流程跟踪管控,持续优化项目管理体系,建立标准化流程机制,提升研发效能。 6、牵头解决产品研发阶段的关键技术难题及生产过程中的重大技术瓶颈。 7、负责技术设计中心的人才梯队建设与日常运作管理,为团队提供专业技术培训与指导,促进成员能力成长。 8、落实上级交办的其他临时工作任务。 岗位要求: 1、本科及以上学历,机械、电气自动化等相关专业背景,具备10年以上鼓风机、空压机、压缩机等环保类设备研发经历。 2、具备突出的技术创新能力,拥有广泛的行业积累和资源网络,具有前瞻性的技术视野。 3、具备出色的组织协调能力、计划执行能力与团队管理经验,富有领导力和抗压能力。 4、表达清晰,适应性强,善于协作沟通,责任感强,恪守职业操守。
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