
初中英语教师(湖北园区 应届生 骨干卓越专家级岗位要求详见说明) (MJ000076)
8000-16000元/月
英语教师经验不限本科初中教育线下授课教师资格证书
一、应届生(10-20万/年)
1. 应届生需具备师范类专业本科及以上学历,非师范类专业须毕业于双一流高校;
2. 教师资格证须在入职后一年内取得;
3. 热爱教育工作,关心学生,具备良好的沟通表达能力;
4. 具备较强的自主学习与持续提升能力。
(学前教育岗位要求大专及以上学历且为相关专业,湖北、广西地区岗位学历可放宽至师范类本科及以上,非师范类一本及以上)
二、骨干教师(15-25万/年)
1. 本科及以上学历,持有相应学科教师资格证;
2. 具备二级教师职称或三年以上教学经历;
3. 年龄原则上不超过45周岁,特别优秀者可适当放宽;
4. 通常需完成至少一轮或两届高考毕业班教学任务;
5. 获得县(市、区)级及以上荣誉者优先考虑。
三、卓越教师(25-50万/年)
1. 本科及以上学历,具备相应教师资格证;
2. 拥有一级教师及以上职称或五年以上一线教学经验;
3. 年龄一般不超45周岁,特别突出者年龄可酌情放宽;
4. 通常需有两轮或三届高考毕业班教学经历;
5. 曾获县(市、区)级教坛新秀、学科带头人、教学名师,或地市级课堂教学评比一等奖等荣誉称号者优先。
薪酬福利:
1、提供免费教师住宿公寓;
2、依法缴纳五险一金,享受寒暑假带薪假期;
3、可参与职称评审及各类继续教育培训。
英语教师经验不限本科高中教育线下授课教师资格证书
一、应届生(10-20万/年)
1. 应届生需为师范类专业本科及以上学历,非师范类专业须毕业于双一流高校;
2. 教师资格证需在入职后一年内取得;
3. 热爱教育工作,具备良好的沟通能力,对学生富有责任心与关爱;
4. 具备较强的自主学习与持续提升能力。
(学前教育岗位要求大专及以上学历且为相关专业,湖北、广西地区岗位放宽至师范类本科及以上或非师范类一本及以上学历)
二、骨干教师(15-25万/年)
1. 本科及以上学历,持有相应学科教师资格证;
2. 具备二级教师及以上职称或三年以上教学经验;
3. 年龄原则上不超过45周岁,特别优秀者可适当放宽;
4. 一般需完成至少一轮或两届高考毕业班教学任务;
5. 获得县(市、区)级及以上荣誉者优先考虑。
三、卓越教师(25-50万/年)
1. 本科及以上学历,具备相应教师资格证;
2. 拥有一级教师及以上职称或五年以上教学经历;
3. 年龄原则上不超过45周岁,特别优秀者可酌情放宽;
4. 通常需具备不少于两轮或三届高考毕业班教学经验;
5. 曾获县(市、区)级及以上教坛新秀、学科带头人、教学名师,或地市级以上课堂教学竞赛一等奖等荣誉者优先。
薪酬福利:
1. 提供免费教师公寓;
2. 按规定缴纳五险一金,享受寒暑假待遇;
3. 可参与职称评定及各类继续教育培训。
语文课程兼职教师
50-100元/天
语文教师经验不限本科二级教师家教不坐班线下教育一级教师三级教师一对一教学
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:日结
招聘截止时间:2026-12-31
岗位职责:
1、承担小学语文科目的授课任务,保障教学效果与质量
2、结合学生个体差异设计针对性教学方案,提升学习积极性
3、定期与家长交流学生学习进展,协同支持学生全面发展
任职要求:
1、本科及以上学历,专业为汉语言文学或相近领域;
2、有教学实践经验者优先考虑,具备兼职授课经验更佳;
3、热爱教育事业,拥有良好的表达能力与亲和力;
初中高中数学教师
5000-10000元/月
数学教师1-3年本科教师高中生教育工作经验小班教学(3-25人)培训机构线下教育讲义/教纲编写能力教师资格证初中生大型教育机构经验坐班教学法研发与培训初中一对一教学
岗位职责:
1. 深入了解学生个体差异,关注其学习进展与生活状态,及时协助解决各类实际困难
2. 高效完成教学工作,依据学生学习表现及时与学管师及家长沟通,做好课堂反馈及后续学习规划
3. 监督并引导学生的日常行为规范,做好过程记录,定期进行工作总结与反馈
4. 热爱教育行业,具备良好的职业操守和责任感
5. 熟悉各年级课程内容,具备较强的学习与适应能力
任职要求:
1. 根据学生具体情况,开展一对一或小学阶段班课的教学授课工作
2. 在教学过程中分阶段组织阶段性测试,评估学习辅导效果并优化教学策略
3. 关注学生心理与身体健康,助力学生建立积极向上的学习态度和良好习惯
4. 具备良好的课堂掌控能力,能灵活调节课堂氛围,熟悉不同年龄段学生的心理特征,激发学习兴趣,教学耐心细致
薪酬福利:
1. 底薪+提成+绩效奖金+全勤奖+社保(5k-10k)
2. 定期组织团队建设、生日会、公司聚餐等员工活动
3. 每年提供两次国内或国外旅游机会
4. 轻松愉悦的工作氛围,年轻化团队,90后为主力军
5. 国家法定节假日正常休假,享受带薪年假
6. 享有公司系统化多阶段培训成长体系
7. 员工子女享受内部报班优惠政策
英语教师
5000-10000元/月
英语教师1-3年本科小学教育初中教育高中教育
岗位职责:
1. 负责本学科课程体系的规划与建设
2. 组织并落实学科教研工作的制定、执行及督导
3. 协同推进学科相关宣传推广活动的策划与实施
任职要求:
1. 本科及以上学历,具备本学科领域3年以上相关工作经验
2. 具备一定管理经验,可指导新教师成长,注重师德修养,擅长团队协作与沟通
3. 热爱教育事业,工作积极主动,有强烈的责任心和坚持不懈的敬业精神
福利:
1. 底薪+课酬+绩效奖金+全勤奖励+社保
2. 定期组织团建活动、生日会、公司聚餐等员工关怀项目
3. 每年享有两次国内或国外旅游机会
4. 轻松愉悦的工作氛围,年轻化团队为主
5. 单双休轮休,依法享受法定节假日及带薪年休假
6. 参与公司系统化多阶段培训发展计划
7. 企业处于高速发展阶段,提供充足晋升空间与发展平台,期待您的加入!
【线上兼职】英语口语授课教师
40-50元/时
英语教师经验不限本科雅思托福一对一授课线上办公成人应试(四六级/考研)兼职专四专八
工作周期:长期兼职
每周工期:5天及以上
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:月结
招聘截止时间:2026-11-25
【关于同桌】
同桌教育,英文名:PartnerEnglish,小名:Popo
我们成立于2011年,至今已有13年发展历程。自创立以来,始终专注于高品质教育产品的研发,依托1对1授课模式,打造集教学、服务于一体的在线学习平台,持续助力超8万名雅思学员顺利通过考试。
【岗位描述】
1.负责在线开展日常口语、商务口语及面试口语教学,课堂中及时给予反馈并整理学习记录;
2.关注学生学习进展,持续跟踪口语提升情况,有效增强其表达能力;
3.公司提供标准化课件与系统化培训,支持教师高效授课、稳定发挥。
【工作要求】
1.英语听说能力扎实,英语或教育相关专业背景,具备零基础口语教学经验者优先;
2.具备较强的责任意识与自主时间规划能力;
3.能够敏锐识别语言使用中的问题,并进行有效引导与纠正;
4.保证教学质量,同时维护良好的师生互动关系;
5.熟悉公司教学平台操作流程,能顺利完成线上授课任务;
6.雅思口语6.5分以上/托福口语23分以上/持有专四专八证书,有海外学习经历者优先考虑。
【薪酬】
试听课:25元/50分钟正式课:50元/50分钟
兼职要求:每日至少可排4小时课程(其中3小时需安排在晚7点至11点之间,另1小时可在上午9点至下午6点灵活安排)
期望合作时长:六个月或以上
初高中英语教师+五险一金+高薪待遇+发展空间大
1.2-2.4万元/月
英语教师经验不限本科学科应试(小初高)生源多双休
岗位职责:
1.根据学生特点,实施针对性的课程教学。
2.在教学过程中分阶段安排测试,评估学生学习效果。
3.定期参与学科组内教研活动,开展教学研讨与集体备课。
4.主动参与公司组织的各类团队活动。
5.完成上级交办的其他相关任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,师范类院校毕业者优先
2、具备扎实的学科知识与良好的授课技巧
3、持有教师资格证或具有教学经验者优先
4、热爱教育事业,富有耐心与责任感
薪资待遇:
1、底薪+课时费+绩效奖金,充分保障个人付出与回报成正比;
2、单位统一办理五险一金(含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金);
3、工作满一年可享带薪年假;
4、多样化员工福利:节日礼品,生日聚会,户外团建,团队聚餐,节庆抽奖活动;
5、团队氛围融洽,同事关系友好,办公环境轻松,配备微波炉(支持自带餐食)、饮水机、冰箱;
6、提供清晰的职业成长路径与晋升机会(管理岗位优先考虑内部员工竞聘)。
在汉成立21年,一家稳健且具实力的企业,汇聚一群充满活力的伙伴,在平等、简洁的工作环境中携手推动公司持续发展!相信我们,带给您的不仅是职业机遇,更有归属感与温暖。广纳贤才,期待志趣相投的您加入!实现个人价值,开启精彩人生,诚邀您共谋发展!
数学老师
4500-5500元/月
数学教师1年以下本科教师教育工作经验小班教学(3-25人)培训机构线下教育一级教师教师资格证二级乙等大型教育机构经验毕业班经验学科相关专业背景坐班不坐班初中普通话水平测试等级考试普通话发音标
工作周期:长期兼职
每周工期:2-3天
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-12-01
招聘全职与兼职教师
1、承担课程讲授、作业批阅及学生答疑等教学相关任务
2、具备本科及以上学历,教育类、师范类专业背景或有重点中学从教经历者优先考虑
3、持有教师资格证书,普通话达标,具备良好沟通能力,热爱教育工作,责任心强,态度积极,富有正能量
4、每周享有一天休息,缴纳五险
联系电话:***********
小学语文老师
5000-10000元/月
语文教师经验不限本科小学教育初中教育全职兼职均可线下授课托管教师
一、任职要求:
1. 具备扎实的专业基础,拥有一定教学经验与授课能力;
2. 热心教育工作,富有耐心与爱心,吃苦耐劳,责任心强,具备良好的协作意识;
3. 态度积极进取,语言表达流畅,亲和力佳,能与学生及家长有效沟通;
4. 本科及以上学历,特别优秀的专科生也可考虑,服务意识良好,普通话标准;
5. 优先录用条件:
① 有教育培训行业从业经历者
② 师范类专业或教育学相关背景优先
二、薪资待遇:5000-10000元区间,寒暑假收入更高,薪酬与付出成正比。
三、工作地址:依据公司安排及个人发展需求确定(汉口武胜路六所校区,光谷六小旁一所校区)
职位福利:享受寒暑假、五险、餐补、定期团建、年终分红、通讯补贴、晋升空间明确
职位亮点:考核机制透明 晋升迅速 福利优厚 老带新培养机制
语文教师+五险一金+学生资源丰富
1-1.5万元/月
语文教师1-3年本科五险一金教师大型教育机构经验学科相关专业背景毕业班经验坐班双休 广阔晋升空间小班教学(3-25人)培训机构线下教育一对一教学
岗位职责:
1.根据学生个体差异,开展一对一及小班形式的教学辅导。
2.在教学过程中分阶段安排阶段性测试,及时评估学生学习进展与辅导效果。
3.定期参与学科组内教研活动,进行教学研讨与集体备课。
4、主动参加公司组织的各类团队活动。
5、配合完成上级交办的其他相关事务。
任职要求:
1、全日制本科及以上学历(统招),师范类院校背景优先考虑。
2、具备扎实的学科知识和良好的授课技巧。
3、持有教师资格证书或具有教学经验者优先录用。
4、热爱教育事业,有耐心,富有责任感。
薪资待遇:
1、具有竞争力的底薪+课时提成+年终奖金+带薪岗前培训;每年提供2次调薪机会及4次管理岗位内部竞聘;
2、单位依法缴纳五险一金(含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金);
3、工作满一年后可享带薪年假;
4、多样化的员工福利:节日礼品,户外拓展,团队聚餐,国内外团建旅游,重大节日抽奖活动;
5、团队稳定,同事友善,办公氛围轻松,配备微波炉(支持自带餐食)、饮水机、冰箱等便利设施;
6、为员工搭建清晰的职业成长路径(管理岗位晋升优先考虑内部人员)。
总部面试地址:
武汉市武昌区街道口长江传媒大厦15楼状元教育;
工作地点(可就近分配):
百步亭校区:江岸区解放大道2617号百步亭•花园里3-3-1号、4号(丹水池地铁站D出口出)
永清校区:江岸区解放大道常阳永清城(1号线黄浦路地铁E出口工商银行旁)
百步亭校区:江岸区解放大道2617号百步亭•花园里3-3-1号、4号(丹水池地铁站D出口出)
简易校区:武汉市硚口区解放大道与汉西一路交汇处汉口1872项目1号楼5层1号
武广校区:利济北路汉口中心嘉园B座4楼(利济北路地铁站B1出口右转)
王家湾校区: 武汉市汉阳区汉阳大道海天欢乐购1楼
常青校区地址:武汉市东西湖区常青花园写字楼1号楼5楼
中南校区地址:武汉市武昌区中南路星荟城5楼
南湖校区:武昌区南湖花园城建安街水域天际小区五期39栋4层(佰港城正对面)
时薪40远程办公 小学线上英语陪练
6000-7000元/月
英语教师经验不限大专
线上居家办公,晋升路径:试课教练到正课教练到组长到学管到规划师
岗位职责
1.面对6-18岁学生,进行线上1v1的单词陪练;
2.每节课后及时向家长反馈孩子的学习情况(系统设置完成)。
任职要求
1.统招本科或以上学历,英语四级/六级/专四/海外留学及以上或同等英语能力水平;英语专业不限制有无证书
2.英语发音标准,表达自然有感染力,愿意耐心引导孩子开口说英语;
3.能熟练使用电脑及常见办公软件,网络稳定,上课环境安静整洁,可接受出镜授课;
4.大一大二大三大四在校大学生、硕博在读及毕业人士(不超过35岁)均可投递
三、工作亮点
1.时间灵活:工作日主要集中在中午和晚上,周末全天可排课。每周提供至少6节课,至少半年。 时间灵活可自选,轻松实现工作与兼职的平衡
2.薪资结构:一节课=40元包括复习课(次数不固定有叠加,一般一次三分钟,语法阅读基本没有复习课)试听课成功100元 先上试听课再加正式课
3.地点自由:纯线上居家办公,只需安静环境,无需通勤,节省时间成本,有完整流程培训
老师
7000-11000元/月
英语教师3-5年本科国内院校优先学科应试(小初高)
岗位职责:
1.负责中小学/成人英语课程的教学设计与课堂授课,确保教学目标达成
2.根据学生水平制定个性化教学计划,开展听说读写全方位能力训练
3.定期进行学习评估与反馈,及时调整教学策略提升学习效果
4. 参与教研活动,配合完成教材开发、试题编写及教学资源建设
5.与家长保持良好沟通,定期汇报学生学习进展与成长情况
任职要求:
1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心
2.英语专业基础扎实,发音标准,具备较强的语言表达与课堂组织能力
3. 普通话标准,持有教师资格证者优先
4. 具备亲和力与耐心,善于激发学生学习兴趣
5.学历不限,有英语教学经验者优先
英语老师
7000-10000元/月
英语教师经验不限本科有教资优先早教启蒙
教授4-12岁儿童英文原版阅读
工作内容:1,课程讲授:
根据公司教学理念及课程要求认真进行备课及说课及开展教学工作
2,教研任务:
每周参加教研,进行磨课任务,为教学做好充分准备
3,课后服务:定期与家沟通学生上课情况,做好家校沟通。
任职要求:
1:本科及以上学历
2:有教师资格证优先
3:有2-3年英语教培相关经验
4:英语口语发音无明显口音
上班时间:
周三至周五坐班教研,周末上课。周一周二休息。
工资待遇:
7K-10K
诚聘初中英语老师
3000-7000元/月
英语教师经验不限大专
岗位职责:
1. 负责中小学或成人英语课程的教学设计与授课,确保教学目标达成
2. 根据学生水平制定个性化教学计划,开展听说读写全方位能力训练
3. 定期进行学习评估与反馈,及时调整教学策略提升学习效果
4. 参与教研活动,配合团队优化课程体系与教学资源
5. 维护良好的师生关系,关注学生心理发展与学习动力培养
任职要求:
1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心
2. 具备扎实的英语语言基础及标准发音,能流利使用英语授课
3. 普通话标准,持有教师资格证者优先
4. 具备课堂组织能力与亲和力,善于激发学生学习兴趣
5. 有教学经验者优先,应届毕业生亦可投递
初中物理教师(湖北园区 应届生 骨干 卓越 专家级教师见描述) (MJ000101)
7000-14000元/月
初中教师经验不限本科初中线下授课授课老师初级中学教师资格证书
一、应届生(10-20万/年)
1. 应届毕业生,师范类专业需本科及以上学历,非师范类专业须毕业于双一流高校;
2. 教师资格证须在入职后一年内取得;
3. 热爱教育工作,关心学生成长,具备良好的沟通表达能力;
4. 具备较强的自主学习与持续提升能力。
(学前教育岗位要求大专及以上学历且为相关专业,湖北、广西地区岗位学历可放宽至师范类本科及以上,非师范类一本及以上)
二、骨干教师(15-25万/年)
1. 本科及以上学历,持有相应学科教师资格证;
2. 具备二级教师职称或三年以上教学经历;
3. 年龄原则上不超过45周岁,特别优秀者年龄可适当放宽;
4. 通常需完成至少一轮或两届高考毕业班教学任务;
5. 获得县(市、区)级及以上荣誉者优先考虑。
三、卓越教师(25-50万/年)
1. 本科及以上学历,具备相应教师资格证;
2. 拥有一级教师及以上职称或五年以上教学经验;
3. 年龄一般不超过45周岁,特别突出者可放宽年龄限制;
4. 通常需有至少两轮或三届高考毕业班教学经历;
5. 曾获县(市、区)级教坛新秀、学科带头人、教学名师,或地市级课堂教学评比一等奖等荣誉称号者优先。
薪酬福利:
1、提供免费教师住宿;
2、依法缴纳五险一金,享有寒暑假假期;
3、可参与职称评审及各类继续教育培训。
无人机教学助理/见习生
4000-5000元/月
助教1年以下大专CAAC执照超视距
【岗位职责】
1、参与公司无人机培训教学体系的优化与建设;
2、通过公司系统培训后,具备独立开展班级授课的能力;
3、配合教员总结教学实践成果,持续优化教学策略与方法,提升教学质量和学员考试通过率;
4、协助教员完成教学前后无人机设备及配套组件的维护与检修工作;
5、按时完成上级交办的其他相关工作任务。
【岗位要求】
1、大专及以上学历,师范类、机械类、飞行器制造等相关专业优先考虑;
2、持有CAAC超视距驾驶员执照者优先,具备半年以上带班经验者优先;
3、能够适应短期出差安排;
4、本岗位接受实习生报名,欢迎应届毕业生投递简历;
5、无经验实习生薪资4000元/月;
6、有带班经验的毕业生月薪5000元以上。
【福利待遇】
1.试用期内提供住宿支持;
2.定期组织团队建设活动及节日福利发放;
3.提供全方位培训支持:包括入职培训、岗前带薪培训、专业技能提升培训、岗位晋升培训以及企业管理类培训。
办公点:
1、仙桃:湖北省仙桃市黄金大道能飞无人机学院华中培训基地
2、佛山:佛山市狮山镇能飞航空科技发展有限公司A2座5楼
初中化学教师(湖北园区 应届生 骨干 卓越 专家级教师见说明) (MJ000104)
7000-14000元/月
初中教师经验不限本科初中线下授课授课老师
一、应届生(10-20万/年)
1. 招聘对象为师范类专业本科及以上学历应届毕业生,非师范类专业需毕业于双一流高校;
2. 教师资格证须在入职后一年内取得;
3. 热爱教育工作,关爱学生,具备良好的沟通表达能力;
4. 具备较强的自主学习与持续提升能力。
(学前教育岗位要求大专及以上学历且为相关专业,湖北、广西地区岗位放宽至师范类本科及以上,非师范类需一本及以上学历)
二、骨干教师(15-25万/年)
1. 须具备本科及以上学历,并持有相应学科教师资格证;
2. 具有二级教师及以上职称或累计三年以上教学经验;
3. 年龄原则上不超过45周岁,特别优秀者可适当放宽;
4. 通常需完成至少一轮或两届高考毕业班教学任务;
5. 获得县(市、区)级及以上荣誉者优先考虑。
三、卓越教师(25-50万/年)
1. 本科及以上学历,持有相应教师资格证;
2. 具有一级教师及以上职称或五年以上一线教学经历;
3. 年龄一般不超45周岁,特别突出者年龄可适度放宽;
4. 通常需有至少两轮或三届高考毕业班教学经验;
5. 曾获县(市、区)级及以上教坛新秀、学科带头人、教学名师,或地市级课堂教学评比一等奖等荣誉者优先。
薪酬福利:
1、提供免费教师公寓;
2、按规定缴纳五险一金,享受寒暑假带薪假期;
3、可参与职称评审及各类继续教育培训。
初中历史教师(湖北园区 应届生 骨干 卓越 专家级岗位详见说明) (MJ000077)
8000-16000元/月
教师经验不限本科历史线下授课授课老师
一、应届生(10-20万/年)
1. 招聘对象为师范类专业本科及以上学历应届毕业生,非师范类须毕业于双一流高校;
2. 教师资格证需在入职后一年内取得;
3. 热爱教育工作,具备良好的沟通能力,对学生富有责任心与关爱;
4. 具备较强的自主学习与持续提升能力。
(学前教育岗位要求大专及以上学历且为相关专业;湖北、广西地区岗位放宽至师范类本科及以上学历,非师范类需一本及以上学历)
二、骨干教师(15-25万/年)
1. 本科及以上学历,持有相应学科教师资格证;
2. 具备二级教师及以上职称或三年以上教学经历;
3. 年龄原则上不超过45周岁,特别优秀者可适当放宽;
4. 通常需完成至少一轮或两届高考毕业班教学任务;
5. 获得县(市、区)级及以上荣誉称号者优先考虑。
三、卓越教师(25-50万/年)
1. 本科及以上学历,具备相应教师资格证;
2. 拥有一级教师及以上职称或五年以上教学经验;
3. 年龄一般不超过45周岁,特别突出者年龄可放宽;
4. 通常需有至少两轮或三届高考毕业班教学经历;
5. 曾获县(市、区)级教坛新秀、学科带头人、教学名师,或地市级课堂教学评比一等奖等荣誉者优先。
薪酬福利:
1、提供免费教师公寓;
2、按规定缴纳五险一金,享受寒暑假;
3、可参与职称评定及各类继续教育培训。
教师经验不限本科政治线下授课授课老师
一、应届生(10-20万/年)
1. 应届生需具备师范类专业本科及以上学历,非师范类专业须毕业于双一流高校;
2. 教师资格证须在入职后一年内取得;
3. 热爱教育工作,关心学生,具备良好的沟通能力;
4. 具备较强的持续学习与自主学习能力。
(幼教岗位要求学前教育相关专业大专及以上学历,湖北、广西地区岗位学历可放宽至师范类本科及以上,非师范类一本及以上)
二、骨干教师(15-25万/年)
1. 本科及以上学历,持有相应学科教师资格证;
2. 具备二级教师及以上职称或三年以上教学经历;
3. 年龄原则上不超过45周岁,特别优秀者年龄可适当放宽;
4. 通常需完成至少一轮或两届高考毕业班教学任务;
5. 获得县(市、区)级及以上荣誉者优先考虑。
三、卓越教师(25-50万/年)
1. 本科及以上学历,具备相应学科教师资格证;
2. 拥有一级教师及以上职称或五年以上教学经验;
3. 年龄原则上不超过45周岁,特别突出者可放宽年龄限制;
4. 一般需有至少两轮或三届高考毕业班教学经历;
5. 曾获县(市、区)级及以上教坛新秀、学科带头人、教学名师,或地市级以上课堂教学竞赛一等奖等荣誉者优先。
薪酬福利:
1、提供免费教师住宿公寓;
2、按政策缴纳五险一金,享受寒暑假带薪假期;
3、可参与职称评审及各类继续教育培训。
湖北仙桃招聘:短视频授课教师薪资:4000-6000元()全职临时工皆可,短期勿扰。此
4000-6000元/月
教师
招聘:短视频授课教师薪资:4000-6000元()全职临时工皆可,短期勿扰。此岗位线下教学,课程每期8天,不定期开课。任职要求1.有2年教学经验2.主要授课内容:视频拍摄与剪辑、账号引流、模拟网店运营、商品制作与上架、直播带货、橱窗、Ai玩法、虚拟直播间搭建等工作时间上午8:30—11:30,下午14:00-17:00
初中生物教师(湖北园区 应届生 骨干 卓越 专家级教师见说明) (MJ000108)
7000-14000元/月
生物教师经验不限本科初中线下授课授课老师
一、应届生(10-20万/年)
1. 应届生需具备师范类专业本科及以上学历,非师范类专业须毕业于双一流高校;
2. 教师资格证须在入职后一年内取得;
3. 热爱教育工作,关心学生,具备良好的沟通能力;
4. 具备较强的持续学习与自主学习能力。
(学前教育岗位要求大专及以上学历且为相关专业,湖北、广西地区岗位学历可放宽至师范类本科及以上,非师范类一本及以上)
二、骨干教师(15-25万/年)
1. 本科及以上学历,持有相应学科教师资格证;
2. 具备二级教师及以上职称或三年以上教学经历;
3. 年龄原则上不超过45周岁,特别优秀者年龄可适当放宽;
4. 通常需完成至少一轮或两届高考毕业班教学任务;
5. 获得县(市、区)级及以上荣誉称号者优先考虑。
三、卓越教师(25-50万/年)
1. 本科及以上学历,具备相应教师资格证;
2. 拥有一级教师及以上职称或五年以上教学经验;
3. 年龄一般不超过45周岁,特别突出者可放宽年龄限制;
4. 通常需有至少两轮或三届高考毕业班教学经历;
5. 曾获县(市、区)级及以上教坛新秀、学科带头人、教学名师,或地市级以上课堂教学竞赛一等奖等荣誉者优先。
薪酬福利:
1、提供免费教师公寓;
2、按规定缴纳五险一金,享受寒暑假;
3、可参加职称评定及各类继续教育培训。
高中教师经验不限本科高中线下授课授课老师高级中学教师资格证书
一、应届生(10-20万/年)
1. 应届毕业生,师范类专业需本科及以上学历,非师范类专业须毕业于双一流高校;
2. 教师资格证须在入职后一年内取得;
3. 热爱教育工作,关心学生成长,具备良好的沟通表达能力;
4. 具备较强的自主学习与持续提升能力。
(学前教育岗位要求大专及以上学历且为相关专业,湖北、广西地区岗位放宽至师范类本科及以上,非师范类一本及以上学历)
二、骨干教师(15-25万/年)
1. 本科及以上学历,持有相应学科教师资格证;
2. 具备二级教师职称或三年以上一线教学经验;
3. 年龄原则上不超过45周岁,特别优秀者可适当放宽;
4. 通常需完成至少一轮或两届高考毕业班教学任务;
5. 获得县(市、区)级及以上荣誉者优先考虑。
三、卓越教师(25-50万/年)
1. 本科及以上学历,具备相应教师资格证;
2. 拥有一级教师及以上职称或五年以上教学经历;
3. 年龄一般不超过45周岁,特别突出者年龄可适度放宽;
4. 通常需有至少两轮或三届高考毕业班教学经验;
5. 曾获县(市、区)级及以上教坛新秀、学科带头人、教学名师,或地市级以上课堂教学竞赛一等奖等荣誉称号者优先。
薪酬福利:
1、提供免费教师住宿;
2、依法缴纳五险一金,享有寒暑假假期;
3、支持参与职称评审及各类继续教育培训。
栏目概述
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