
办公室及主管
5000-6000元/月
行政经理1-3年高中及以上流程制度制定/优化活动/会议组织3年以上管理岗位经验
招聘团餐公司
办公室主任一名
基本要求:
1、年龄40岁以内本科以上学历,文秘、行政管理、企业管理、人力资源等相关专业优先。
2、二年以上行政管理工作经验,有团餐经验者优先。
3、具备出色的组织、协调、沟通和领导能力,能高效处理复杂事物。
4、文字功底扎实,熟悉各类公文写作,具备较强的分析解决问能能力。
5、为人稳重、严谨,有极强的责任心和抗压能力,持有C1驾照,要求能开犯罪记录证明/健康证,上班时间:8:30-13:00,15:30-19:00,薪资6000-8000()上六休一,法定节假日休
餐饮部前厅主管一名
1、基本要求:1、年龄40岁以内大专文化以上学历,有餐饮工作经验者优先。
2、具备出色的组织、协调、沟通和领导能力,
3、为人稳重、严谨,有极强的责任心和抗压能力,要求能开犯罪记录证明/健康证,上班时间:8:30-13:00,15:30-19:00,薪资6000()上六休一,法定节假日休
人事主管
5000-8000元/月
行政经理/主管1年以下学历不限
工作内容:
1、全面负责企业人力资源相关事务,涵盖招聘选拔、员工培训、绩效考核等模块;
2、协助制定并持续优化人力资源制度与操作流程,提升管理效能与执行效率;
3、协调处理员工关系事务,促进团队和谐,营造积极向上的工作氛围。
岗位要求:
1、掌握系统的人力资源管理理论知识,具备实际操作能力;
2、能独立开展各项人力资源工作,拥有较强的沟通技巧与组织协调能力;
3、深入理解人力资源运作逻辑,可根据企业发展战略提供具有前瞻性的管理建议与解决方案。
行政经理/主管
5000-6000元/月
行政经理/主管3-5年本科及以上管理10人以上团队文字功底扎实管理体系建设优化流程制度制定/优化资产管理3年以上管理岗位经验企业文化建设行政费用预算/控制
担任行政主管岗位,具备3年行政与人事管理工作经历,员工享有五险福利、节日关怀及双休制度。
行政主管
4000-5000元/月
行政经理1年以下学历不限资产管理活动/会议组织供应商管理企业文化建设
岗位职责:
1.负责公司日常行政事务处理,包括办公环境维护、物资采购与管理、快递收发等,确保办公秩序高效有序
2.协助组织公司级会议、活动及接待工作,做好会前准备、会中支持和会后整理,提升内部协作效率
3.管理行政档案、证照及印章,跟进各类办公费用报销与对账,保障行政流程合规、可追溯
4.协调各部门行政需求,推动办公设备维护、空间优化等事项落地,持续提升员工办公体验
5.完成上级交办的其他支持性工作,积极参与跨部门协作,助力企业运营顺畅运行
任职要求:
1.学历不限,具备基础办公软件操作能力,有行政相关工作经验者优先
2.工作细致认真,具备良好的沟通协调能力和服务意识,能适应多任务并行处理
3.具备较强的责任心和执行力,能够独立完成交办事项,注重工作细节与效率
4.有团队合作精神,态度积极,愿意在行政岗位长期发展,稳定性强
办公室副主任(五险一金、包吃包住)
7000-8000元/月
行政经理/主管5-10年大专及以上文字功底扎实管理体系建设优化装修/搬迁经验3年以上管理岗位经验5年以上相关经验子公司/办事处管理经验
薪资待遇:
1. 综合月薪7000元
2. 入职即办理五险一金
3. 公司免费提供工作餐
4. 工作时间:上午9:00至下午18:00,中午休息60分钟
岗位要求:
1. 具备全日制大专及以上学历,行政管理、企业管理、人力资源等相关专业优先考虑。
2. 拥有5年以上行政类工作经验,其中至少2年担任办公室主管或以上管理职务。
3. 熟悉企业行政管理体系,了解国家相关行政法规政策,掌握办公室各项业务流程及管理方法。
4. 文字功底扎实,能够独立完成各类文书材料、工作计划的撰写。
5. 具备较强的组织协调与团队管理能力,能主动高效地与上下级沟通协作。
6. 能准确领会领导工作意图,工作条理清晰,具备较强执行力和计划性,工作效率高。
岗位职责:
1. 统筹管理公司行政、人事及后勤等综合性事务,全面负责招聘、选题、人事行政、图书系统开单以及宿舍与食堂运营等工作,保障日常运转顺畅高效。
2. 招聘管理:结合公司发展规划及部门用人需求,制定招聘方案,开发并维护招聘渠道,组织实施简历筛选、面试安排及录用流程,确保人员及时到岗。
3. 选题管理:统筹公司内部稿件约稿工作,依据总部发布的内容方向对接撰稿人员,按时完成稿件征集与上报任务。
4. 人事行政事务:办理员工入离职、转正、调岗等手续,管理员工人事档案;负责考勤数据统计与制度执行;开展办公物资采购与日常管理;组织各类会议与活动,做好会议记录及纪要整理;参与人事行政制度的优化并推动落实。
5. 图书系统开单:在图书管理系统中完成各类单据的录入与开具,保证系统信息真实、完整、准确。
6. 宿舍与食堂管理:负责员工宿舍的日常运行,包括住宿分配、卫生监督、设施检修等,营造良好居住环境;监管食堂运营情况,检查食品质量与卫生条件,协调处理员工用餐问题,提升餐饮服务质量。
7. 完成上级交办的其他临时性工作任务。
人事主管
5000-8000元/月
行政经理/主管1年以下学历不限
工作内容:
1、全面负责企业人力资源管理事务,涵盖招聘配置、员工培训、绩效考核等相关模块;
2、协助制定并持续优化人力资源制度与流程,提升管理效能与执行效率;
3、妥善协调员工关系,推动构建和谐稳定的工作环境与积极向上的组织文化。
岗位要求:
1、掌握系统的人力资源管理理论知识,具备较强的实操能力;
2、能独立开展各项人力资源工作,拥有出色的沟通技巧与团队协作意识;
3、深入理解人力资源战略价值,可根据企业发展需求设计并提出具有前瞻性的管理举措。
办公室主任
4000-5000元/月
行政经理1-3年学历不限管理体系建设优化活动/会议组织供应商管理企业文化建设管理10人以上团队
有一定的沟通能力,限35岁内,有工作经验优先
行政主管
6000-11000元/月
行政经理/主管1-3年本科及以上行政费用分析诊断资产管理活动/会议组织企业文化建设行政费用预算/控制互联网行政经验
岗位职责:
1、负责公司前台接待工作及日常来访人员的接洽;
2、协助开展各项行政事务,如办公用品管理、工卡权限设置、园区环境维护、配合考勤数据调取等;
3、策划并落实员工福利活动,涵盖节日庆祝、生日关怀、企业文化活动等;
4、协助内部会议及接待活动的组织与实施;负责办公设备与设施的日常维护,保障正常运转;
5、完成上级领导安排的其他工作任务。
岗位要求:
1、全日制本科及以上学历,具备2年以上中大型企业行政相关经验,熟练操作常用办公软件,需化淡妆上班;
2、工作主动积极,品行端正,具有进取精神;年轻有朝气,具备良好审美能力,乐于尝试新思路;
3、精通办公软件应用(如Word、Excel等);
4、拥有较强的沟通协调能力及服务意识;
5、形象端正,气质良好。
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普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,包装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
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(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:涉及工作城市苏州,
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南宁良庆区招聘经理全日制本科以上学历,35岁以内,具备同岗位3年以上经验base:江南区薪
8000-10000元/月
行政经理3-5年本科及以上招聘
招聘经理
全日制本科以上学历,35岁以内,具备同岗位3年以上经验
base:南宁市江南区
薪资待遇:7K-10K/月
行政主管
6000-7000元/月
行政经理1-3年大专及以上
1.综合行政统筹:统筹协调公司日常行政事务,优化办公流程,保障各部门高效运作;维护办公环境秩序,监督公共设施使用,及时响应员工后勤需求。
2.对外形象管理:负责访客接待及商务礼仪执行,规范电话转接、邮件收发流程,塑造企业专业形象;协调外部合作单位来访安排,跟进接待后续事项。
3.会务与差旅支持:策划并执行会议、培训及公司活动,包括场地预订、议程拟定、设备调试及纪要整理;管理员工差旅行程,对接票务、住宿及费用报销全流程。
4.物资与成本管控:主导办公用品采购计划制定,建立库存台账,定期盘点并优化资源配置;推行节约型办公策略,监控采购及运维成本,实现降本增效。
5.文档与信息安全:规范化管理合同、档案及机密文件,落实分类归档、借阅登记及保密措施;定期核查文件完整性,配合审计及监管部门的资料调阅需求。
6.协助区域经理处理文职事务,统计汇总各区域完成的任务事项,以图文形式每月呈报公司,精准传递董事长决策指令,确保信息上下贯通。
7.应急任务响应:高效完成上级领导交办的各项临时性工作任务及其他保障性事务;严格遵守工作安排,随时接受临时调度指令,并按要求赴指定地点履职尽责。
第二条岗位要求
1.大专及以上学历,行政管理或相关专业背景优先;
2.具备良好的组织协调能力和沟通技巧,能够高效处理多任务;
3.熟练使用办公软件,如Word、Excel、PPT等,有基本文档处理能力:
4.有责任心,工作细致认真,具有较强的服务意识;
第三条任职要求
1.职业素养与抗压能力:具备卓越的抗压能力及复杂问题处理能力,能在高强度工作环境中保持高效执行力;拥有强烈的责任担当意识,能主动承担工作任务并持续跟进至闭环;擅长跨部门协作与资源整合,具备优秀的人际沟通与冲突调解技巧。
2.财务管理与出纳支持:负责企业资金收付全流程管理,严格执行财务制度,确保现金/银行收支合规性;熟练操作网银系统,完成日常转账支付、收款核对及流水登记,保障资金流转准确性;协同税务会计处理票据审核、凭证归档及税务申报数据对接,确保财税流程无缝衔接。
3.多维协调能力:擅长跨部门资源整合,具备优秀的冲突调解与危机处理技巧;精通商务礼仪,能够通过高效沟通建立内外部合作关系。随时接受出差派遣,配合业务需求提供现场支持。
4.职业素养:责任心强,注重细节,能在复杂环境中保持冷静并推动任务闭环;服务意识突出,主动挖掘潜在需求,持续优化行政服务质量。
5.年龄不超过40周岁(特别优秀者可放宽至45周岁)
会计业务经理销售专员
大家好,今日推荐岗位已更新✅岗位:招文员,会点PS,剪辑,工作轻松简单,不会有人带
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✅岗位:财务人员,男女不限
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✅岗位:企业管理/主管,男女不限,6000+
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薪资:6000-10000元
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✅岗位:顺和轴承急招做饭一名,男女不限,
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✅岗位:编程负责人,7000+
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薪资:7000-10000元
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以上电话:
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✅岗位
包装工组装工
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生产类:组装工10名、上胎3名、打包2名、灵活工6名(含直播运营)
管理/行政:主任2名、库管2名、文员3名(需大专学历,20-30岁)
销售:内销/外销业务员各5名
司机:1名(26岁以下,形象好)
要求:长期稳定,有经验者优先。
联系我们电话:
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保洁开荒保洁
青岛瑞可莱餐饮配料有限公司
1、行政部长:1名,本科及以上学历,8-9k
2、主播运营:1名,大专及以上学历,8k+提成
3、会计主管:2名,大专及以上学历,6-8k
4、研发工程师:2名,大专及以上学历,20k+提成
5、应用工程师:2名,大专及以上学历,15k+提成
6、人力资源专员:1名,本科及以上学历,4.5k
7、采购专员:2名,初中及以上学历,4.5k
8、业务员:5名,大专及以上学历,4.5-6k+提成
9、主播:2名 大专及以上学历,4.5+提成
10、化验员:2名,中专及以上学历,4.5k
11、质检员::2名,中专及以上学历,4k
12、操作工:4名,5-6k
13、厨师:1名,3.8-5k
14、警卫:2名,2.6k
15、保洁:2名,2.45k
联系电话:金主任
地址:平度市经济开发区重庆路277号(广州路与重庆路交叉路口)
数据录入专员
8000-12000元/月
文员经验不限学历不限线下办公 工作自由
岗位职责:
1.负责公司房产信息的整理、录入及日常维护。
2.按要求完成数据输入,保障信息的精准与时效。
3.配合团队协作,确保信息传递顺畅高效。
任职要求:
1.具备良好的表达能力与团队协作意识。
2.学习能力强,能迅速融入工作环境。
3.工作认真负责,注重细节,执行力强!
行政人事专员
4000-5000元/月
文员3-5年大专及以上接待/外联资质/证照管理档案管理物品采购/领用固定资产管理
岗位职责:
1.负责招聘解聘工作,包括收集招聘信息、组织面试及人员招聘和解聘手续的办理。
2.管理员工关系,处理员工入职、离职等相关事宜。
3.负责公司员工的考勤管理,核实日志、周报、月报及外勤表格信息汇总,每日当天里通报。
4.公司行政内勤日常事务,负责董事长公司环境。
5.协助配合销售部、医学部内勤事务处理及配合相关需求事宜。
6.董事长交给的临时任务。
任职要求:
1.大专及以上学历
2.具备出色的组织协调能力和沟通技巧,能够有效地与团队和管理层沟通。
3.熟练使用办公软件,钉钉。
4.有医疗行业从业经历优先录取。
5.形象好,气质佳。
工作地点:融创智谷C8-2-903
福利待遇:4.5-5.5K
五险、年终奖金、工龄工资、交通补助、通讯补贴、带薪年假、员工旅游、节日福利。
档案管理经验不限学历不限信息管理整理员
工作内容:
1、对材料资源进行复制粘贴、编辑与整理,操作简便,任务轻松!
2、负责公司内部信息系统的日常维护与管理,确保信息传递准确及时。
3、监控各大社交媒体平台,快速响应并处理相关信息事务。
4、持续优化信息管理流程,提高团队整体运作效率。
5、保障信息系统稳定运行,防范数据泄露风险。
任职要求:
1.具备出色的沟通能力与团队协作意识,能高效应对各类信息处理需求。
2.熟悉信息技术应用,可熟练操作多种现代通讯工具与设备。
3.拥有较强的组织协调能力及责任心,能独立承担信息管理与发布工作。
4.了解信息安全相关知识,具备实施有效防护措施的能力。
厨师长月结
招聘:餐厅厨师长
薪资:9000.0-12000.0
职位详情:
【中式快餐见习厨师长/厨师长】
岗位职责:
1、全面负责门店厨房的组织管理、指挥和烹饪工作;
2、了解掌握各岗位人员技术水平和工作特点,合理安排技术岗位;
3、控制菜品成本、合理使用各种原料,减少浪费,以掌握良好的毛利率;
4、参与研究开发菜肴新品;
5、负责厨房人员的培训和指导等工作;
6、检查与指导厨房安全、卫生、设备设施使用等情况,保证工作安全、卫生、规范。
任职要求:
1、具同岗位两年以上中式连锁餐饮厨房管理经验,擅长湘菜或者川菜,功底扎实;
2、熟悉食品卫生和安全管理,能独立完成成本核算
以及菜单制作与菜式的合理搭配,精通烹饪知识:
3、具有团队建设和领导能力,有良好的沟通及学习能力;
薪资福利待遇:
1、薪资待遇:6000-8000元/月(见习厨师长);8000-12000元/月(带店厨师长)
2、薪资组成:岗位工资+绩效+奖金。
3、入职即购买意外保险,享有完善的社会保险福利;
4、舒适的员工宿舍(6到8人一间);提供营养的工作餐(一日三餐);
5、年休假、婚假、产假、陪产假、丧假、病假、法定节假日等完善的带薪假期
行政前台专员
5000-9000元/月
前台经验不限学历不限
1、具备良好的沟通技巧,语言表达流畅,理解能力佳,富有责任心
2、性格开朗,擅长人际交流,亲和力强,情商较高,工作态度积极主动,抗压能力强,执行力出色者优先考虑
3、综合薪资5k-7k,能力突出者可享有更高待遇
4、工作时间早十晚七,节奏轻松,日常负责接待、倒水、打印文件等事务
5、入职即办理五险一金,薪资按时发放,无拖欠情况
干到退休 有食宿 周末休8k
7000-11000元/月
文员经验不限高中及以上五险一金接受无经验小白晋升机会多弹性工作制国内院校优先
企业直招!不是中介~
岗位描述:处理后台事务,办公室坐班,无需外出
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前台1年以下本科及以上公司/写字楼公司氛围好不加班接受无行政前台经验熟练操
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岗位职责:
负责银行票据凭证资料的录入,审核等工作;
岗位要求:
大专及以上学历,会盲打,具备一定打字基础。
工作时间:8:30-17:30,周末双休(若遇业务高峰时期偶涉及排班);
薪酬:培训期约5个工作日:100元/天,培训期结束后150-180元/天,具体会在面试环节详细沟通,兼职各项福利多多!!
工作地点:湖北省武汉市武昌区中北路86号湖北银行大厦
数据对接文员月薪6k+缴纳社保
4000-6000元/月
文员1-3年大专及以上数据文员
工作内容:
1、负责日常数据的归类与汇总整理。
2、完成文档录入、文件扫描及信息的准确输入与校验。
3、熟练掌握Excel办公工具,能灵活运用if函数、vlookup函数、数据透视表等功能。
工作细致、态度认真、积极主动,具备良好的责任心和协作精神。
保持乐观向上的工作状态,能适应一定工作强度,愿意与团队共同成长并交流经验。
上班时间: 9:00-12:00 13:30-18:30 月休六天,法定节假日休息,节日福利,定期下午茶,员工生日会,购买社保,组织公司团建。
薪资待遇:
底薪4000+2000绩效+五险,需具备数据对接相关岗位工作经验(无经验者请勿投递)
年龄要求:******
公司地址:光谷鼎创国际3栋1902号
前台信息录入/月薪6000+/着装自由
6000-11000元/月
前台经验不限学历不限服务业前台团建 聚餐 生日福利零零后居多氛围好
岗位职责:
1.负责前台相关信息的录入与更新
2.确保信息传递的准确性与时效性
3.保持前台区域的整洁有序及专业形象
任职要求:
1.具备较快的打字速度和较高的准确率
2.熟练使用各类常用办公软件
3.拥有良好的沟通技巧和主动服务意识
栏目概述
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