负责旅游、公安、交通、物流、政府、农业等领域的大数据与行业信息化整体方案设计、市场开拓及项目落地执行。涵盖行业内的业务分析、战略级方案策划与架构设计；面向行业的客户需求调研、市场开发、客户对接及售前支持与投标工作；以及行业应用系统的前期需求梳理与实施推进。 1、具备5年以上旅游、公安、交通、物流、政府等行业信息化解决方案实战经验； 2、具有大数据、智慧城市、电子政务、智慧社区、物联网或运营商类项目背景者优先考虑； 3、有大型软件系统需求定义、技术架构规划经历者优先，具备软件开发背景者更佳； 4、市场嗅觉敏锐，能结合行业实际挖掘潜在机会，深入研判趋势，输出可落地的大数据综合解决方案；具备特定领域客户资源者优先； 5、优秀的表达与文字能力，逻辑清晰，善于深度思考，精通方案编制方法，具备一线售前实战经验； 6、能承受高强度的现场工作节奏及阶段性出差任务； 7、具备积极协作意识、团队配合精神和组织协调能力，工作认真负责，作风细致严谨，执行力突出； 8、富有进取心，具备良好的创新意识和持续学习能力。

主要是招聘弱电安防工程项目售前技术岗位，需具备弱电工程设计、投标及施工管理相关经验 工作内容： 1、负责系统集成类项目（如楼宇自控、综合布线、计算机网络集成等）的技术方案制定与图纸设计；配合销售团队开展客户技术引导及支持服务； 2、参与项目招投标过程中技术资料的准备；熟悉项目整体运作流程，根据客户需求协同销售提供可行的技术解决方案； 3、具备弱电智能化项目投标实践经验，可独立完成各弱电系统的方案规划、深化图纸绘制、设备清单配置、施工组织设计编制等工作； 4、结合用户实际需求和应用场景，协同销售进行产品定位，撰写项目建议书、标书文件、设计图稿，并完成投标方案的PPT制作、讲解及答疑环节； 5、能够独立承担投标项目中技术标书编制、报价整合及相关全套标书的整理输出； 6、具备一定现场技术支持能力，参与项目施工过程管理，协助处理现场技术问题；项目后期配合完成系统调试、业主人员培训、竣工资料提交与报验，协助甲方开展预决算核量，审核施工队伍结算材料。 职位要求： 1、大专及以上学历，有1年以上弱电售前工作经验者优先考虑； 2、具备1-2年安防领域或弱电系统集成行业售前设计经历，掌握弱电信息化集成项目的售前支持能力，熟悉监控安防、会议广播、网络系统、综合布线、门禁通道等子系统，有招投标实操经验者优先； 3、熟练操作CAD、Word、Excel等常用办公及设计软件； 4、具备良好的沟通表达能力，以及较强的分析与解决实际问题的能力。 工作时间： 周一至周五8:30-17:30，周末双休

1、接受产品知识培训3-6个月 2、在变电站项目现场实践学习6-9个月 3、参与产线学习6个月（涵盖工程设计、招投标方案编制、解决方案制定等内容） 4、安排至各办事处承担售前技术支持工作（工作地点为各省会城市）

岗位职责： 1. 负责指定区域储能项目的投标支持、技术方案设计与持续优化，提升公司技术方案的市场竞争力 2. 主导售前阶段技术流程管理，整合内部资源，确保技术方案具备可实施与交付能力 3. 承担客户技术对接与项目答疑工作，根据客户需求优化技术方案，满足项目实际要求 4. 组织跨部门协作，明确售前阶段需输出的技术成果，协同推进订单顺利落地 5. 跟踪区域技术规范与标准变化，推动产品升级及新技术的应用导入 6. 开展团队能力建设，完善区域售前技术人才储备与培养机制 任职资格： 1. 3年以上储能领域售前技术支持经验，有海外项目执行背景，具备团队管理经历者优先考虑 2. 精通储能系统整体架构设计，掌握锂电池、BMS、PCS等核心部件及其系统集成原理 3. 本科及以上学历，电气工程、电子信息、自动化等相关专业背景 4. 英语流利，可作为日常工作交流语言；掌握其他语言者视为加分项 5. 熟练使用CAD、Visio等制图工具，能独立完成客户所需技术文档与方案编制 出差国家：德国、保加利亚、英国、澳大利亚、洪都拉斯 工作语言：英语 出差周期：1至3个月

岗位职责： 1、深入制造企业业务场景，洞察大数据应用需求，提供定制化解决方案，完成数据架构设计与技术路线规划； 2、构建数据管理机制，建立数据规范与操作流程，保障数据质量与安全，主导数据清洗、集成及转换工作； 3、设计高价值的数据治理应用场景，挖掘核心数据价值，输出分析洞察与优化策略； 4、整合内外部资源，协同销售团队推进商务落地，处理项目推进中的各类问题，达成售前目标与合同签署； 5、持续完善解决方案体系，输出标准化方案并推动迭代优化； 6、开展客户培训与技术支持，提升客户团队数据应用水平，助力企业实现数字化升级。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备8年以上解决方案相关工作经验； 2、具有大数据、数字化转型、数据中台、数据运营等领域的实际项目经历者优先； 3、在财务、供应链、质量、研发、营销、制造等一个或多个专业领域具备深厚的咨询能力； 4、能适应全国范围内中短期出差，具备良好的沟通协调能力与抗压能力。 加分项 具备以下行业背景者优先：其他制造业·汽车研发/制造·计算机服务

岗位职责： 为销售团队提供专业的技术支持，协助解答客户在配音业务方面的各类咨询。涵盖我们支持的多种配音语种（如中日韩泰越马来、印尼、印度、德、法、意大利语、西班牙语等全球主流语种）、不同项目类型与风格（短剧、电视剧、电影、游戏等）的服务范围、所使用的专业配音设备，并能依据客户需求提供相应的音频样例。 项目执行： 在收到客户提供的脚本后，负责组织试音及配音实施工作。根据项目具体要求，合理调配网络配音或录音棚配音资源，制定分级别的配音方案，并配套明确的价格体系。 资源统筹： 统筹管理覆盖全球主流语种的配音人才资源，持续建设并维护与配音演员、配音工作室的稳定合作关系，保障各项目所需配音人员能够高效匹配并及时投入工作。 后期制作： 承担配音完成后的音效剪辑与合成任务，运用专业技术手段和工具，按照客户不同层级的质量要求，输出高品质的配音成品。能够结合AI技术对多语种语音进行识别与编辑，提升制作效率与成果质量。 客户反馈处理： 针对客户提出的修改意见，做到快速响应，确保在3天内完成调整并重新交付，持续保障客户满意度。 任职要求： 经验：具备扎实的配音行业从业背景，熟悉配音全流程操作，有主导多个大型配音项目落地的实际经验，了解配音制作各环节的成本结构，可为销售端提供精准的报价支持。 专业能力：能准确解读客户提出的各类技术参数需求，具备基于实际场景设计完整解决方案的能力，并提供有效的技术支撑。 资源管理：精通全球配音资源的协调与配置，拥有丰富的配音演员及工作室合作渠道，能高效完成资源匹配。 技术能力：熟练操作配音相关的音效处理软件，精通音频剪辑与合成流程，具备使用AI工具进行语音分析与处理的能力。 语言能力：通过大学英语四级及以上，对全球主要语种有一定认知，能够评估不同语种配音的发音质量与风格适配性。 沟通与应变能力：具备出色的沟通技巧和客户服务意识，能迅速响应客户诉求，妥善处理反馈问题，具有较强的应变能力和问题解决能力。

岗位职责： 1. 参与储能项目投标工作，负责技术方案的设计与持续优化，提升公司技术方案的市场竞争力 2. 深度参与售前阶段的技术流程管理，统筹协调内部资源，确保技术方案具备良好的可实施性 3. 配合客户接待及技术沟通会议，开展技术答疑，根据客户需求优化方案以满足项目实际要求 4. 参与区域市场技术需求收集与分析，将一线反馈转化为产品优化建议并传递至产品研发团队 5. 归纳整理典型项目实施案例，协助构建标准化技术方案模板体系 6. 负责海外市场技术文档的编制、翻译与优化工作 任职资格： 1. 硕士及以上学历，专业方向为电气工程、自动化、能源与动力工程、电化学等相关领域 2. 英语表达流利，能够熟练使用英语作为日常办公语言 3. 具备出色的逻辑思维能力、跨部门协作意识以及高效的学习适应能力 4. 该岗位工作地点位于公司总部（孝感临空港），公司统一提供住宿及通勤班车支持 5. 岗位服务对象为海外客户，配备系统化的导师带教机制 外派目的地：保加利亚、德国、西班牙、沙特阿拉伯 工作语言：英语 外派周期：1至3个月

岗位职责 1、售前技术支持 （1）开展客户技术沟通，编制技术方案与投标资料，并承担投标陈述及问题回应，保障售前支持任务高效推进。 （2）依据客户实际需求，设计个性化的智慧电网与信息化建设整体方案，推动项目顺利实施。 2、企业规划咨询 （1）面向客户提供涵盖智慧电网、信息化系统建设等方向的综合性或专项性规划咨询服务，协助客户厘清发展路径与实施目标。 （2）融合行业发展趋势与客户业务特点，制定具备可操作性的战略规划方案，支撑售前环节顺利开展。 3、解决方案设计与优化 （1）结合市场需要，明确公司解决方案的功能架构、应用场景与发展目标，完成配套规划文档、推广材料及相关说明文件的编写。 （2）持续钻研智慧电网与行业数字化理论体系，输出专业研究内容，增强公司在相关领域的技术话语权。 4、技术赋能与支持 （1）对内部技术成果进行系统化梳理与整合，形成标准化技术文档与实施规范。 （2）协同研发与项目执行团队，提炼产品开发、工程落地和运维服务中的优秀实践，并推动其广泛应用。 （3）为项目交付团队提供专业技术支撑，定期组织业务认知与解决方案应用的培训与指导工作。 岗位要求 1、全日制本科及以上学历，电子信息工程、自动化、计算机等相关专业背景。 2、掌握电力行业基础理论，熟悉发电、输电、变电、配电、用电各环节的主要设备、术语及运行原理。 3、了解电网与发电领域在生产管理、安全控制、基础设施建设、调度运行等方面的业务逻辑，熟悉智慧电网、火电、水电、新能源等方向的技术方案。 4、具备3年以上信息化或智能化领域售前或产品岗位工作经验，学习能力强，能快速掌握新知识。 5、熟悉软件开发全生命周期流程，了解软件系统开发的技术环节与实施方法。 6、精通招投标工作流程，可独立承担技术方案编制及投标文件撰写任务。 7、具备扎实的文档编写能力、方案讲解能力和业务分析能力。 8、拥有良好的沟通协作能力，能够准确把握客户需求并实现有效对接。 9、认同公司企业文化与核心价值观，能接受频繁短期出差安排。 加分项 具备以下行业背景者优先：电力/热力/燃气/水利·其他新能源·储能

焊接员工工作地址:武汉市蔡甸区奓山两班倒普遍6500～8500元/包吃住。白班21元/小时，夜班22元/小时绩效奖1元/时全勤奖200元/月高温补贴24元/天，综合薪资约25元/时，综合工资6000-8000（稳定基本6500-8500）。额外福利【所有福利企业额外增加，具体说明如下】❶：在职绩效奖：8-12月份，发薪日在职额外奖励1元/时（按企业要求出勤、工作效率达到95％）❷：全勤奖8-12月份，❸：高温补贴：8-9月份12元/天（需要≥33℃享有）❹：追加高温补贴：6-9月份2026年工资体现，高温补贴12元/天，10-11月份正常工资日请假无补贴，且发放当天需在职。主要做比亚迪、小米等汽车座椅的焊接等岗位有汽车厂经验优先录取18-48岁

焊水管

武汉市江夏区找运玻璃及安装玻璃中工1人。230块一天。预计7天活。人走账清。非诚勿扰！

【岗位职责】 1、负责日常文件整理、归档、打印、复印、资料录入； 2、负责产品货物、报表、表格统计，日常数据汇总更新； 3、负责对接厂部各部门及基础对外沟通，传达通知、整理工作信息； 4、负责办公室日常物资盘点、领用、整理，保持办公区域整洁有序； 5、协助生产部门进行日常产品检测，负责与其他部门沟通协调，确保信息传递准确高效 【薪资待遇】6500元/月加绩效津贴综合工资8500起，月休固定，带薪节假日、带薪年假，不定期团队福利、下午茶、节日礼品 【任职要求】 1、年龄16—45岁，学历不限，有无经验均可，应届生可培养； 2、熟练使用Office办公软件，会基础表格制作； 3、做事细心耐心、责任心强，条理清晰，服从工作安排； 4、性格温和好沟通，工作踏实稳定，能长期稳定上班； 工作地点江苏常州，可投敌简历详细了解 【福利待遇】 1.周末双休，早8晚六； 2.入职当天签订劳动合同，缴纳五险一金； 3.包吃包住，有免费无线网、图书馆、健身房等…… 4.节假日正常放假休息，年假带薪15天，

招聘：仓管员薪资：5000-7000元/月职位详情：任职要求1.高中及以上学历，具备1年以上制造业仓储管理经验优先。2.熟悉仓储作业流程，能熟练操作ERP系统或库存管理软件。3.具备良好的数字敏感度，能准确完成货物数量核对与记录。4.工作细致负责，有较强的执行力与问题解决能力。5.有叉车证，会开油叉优先。

保底收入6000‑12000元 / 月 。 工作地点：合肥 上班时间：周一至周五 8:30‑12:00，13:30‑18:00；周六上午 8:30‑12:00 【岗位职责】 1. 面向全国化工行业，开拓防爆对讲、防爆通信、应急调度类产品市场，完成新客户开发与老客户维护； 2. 独立对接客户全流程：需求调研、方案宣讲、洽谈、合同签订、订单跟进以及售后协调； 3. 调研化工行业市场动态、竞品情况，收集客户需求，输出市场信息，协助调整销售策略。 【任职要求】 1. 本科学历，有大型工业企业客户资源者优选录用 2.能够接受短期出差。 【 福利待遇】 1. 入职缴纳五险一金； 2. 省内出差差旅费实报实销，享有餐补； 3. 节日福利礼品，带薪年假；

岗位职责： 1.负责电力系统设计、安装、调试及运行维护工作 2.参与配电网规划、电气设备选型与技术方案编制 3.处理现场电力故障，开展隐患排查与安全评估 4.编制技术文档、竣工资料及运维报告 5. 配合项目验收，确保符合国家电力规范及行业标准 任职要求： 1.电力工程、电气自动化或相关专业背景 2.熟悉高低压配电系统、继电保护及供用电技术 3.具备良好的图纸识读与现场问题解决能力 4.持有电工证、高/低压作业操作证者优先 5. 责任心强，具备团队协作意识与安全作业意识

岗位职责： 1. 团队管理与搭建：负责售前部门整体统筹管理，搭建并完善售前工作流程、标准规范及考核体系，统筹团队人员分工、培训、赋能及日常管理，提升团队整体专业能力与工作效率。 2. 解决方案支撑：主导重大项目、重点客户的售前支持工作，深度对接客户需求，结合公司产品、技术及业务优势，独立完成高端解决方案策划、方案撰写、PPT汇报、技术答疑、需求调研等全流程售前工作；统筹中小型项目售前方案审核、优化与落地指导。 3. 市场与业务协同：联动销售、产品、技术、运维等部门，同步市场动态、客户需求及行业趋势，协助销售团队完成客户谈判、招投标、技术宣讲等工作，提升项目签约率；结合行业特性梳理标准化解决方案库，实现方案复用，降低售前工作成本。 4. 项目与数据管理：统筹跟进重点项目售前进度，及时解决售前工作中的难点、痛点问题，保障项目顺利推进；定期梳理售前工作数据，输出工作总结、复盘报告及优化方案，持续优化售前服务体系。 5. 行业能力沉淀：跟踪行业政策、竞品动态及技术发展趋势，结合公司业务布局，沉淀行业解决方案、案例素材、宣讲物料，打造公司差异化售前竞争优势。 二、任职要求 1. 学历及年龄：本科及以上学历，市场营销、计算机、软件工程等相关专业优先 2. 工作经验：5年及以上To B行业售前工作经验，3年及以上售前团队管理经验，熟悉政企项目运作、招投标流程，有软件、系统集成等相关行业经验者优先。 3. 专业能力：具备优秀的客户需求挖掘、方案架构设计、商务谈判及公众宣讲能力，能够独立输出高质量行业解决方案、投标文件；熟练掌握售前全流程工作逻辑，具备丰富的重大项目售前操盘经验。 4. 管理能力：具备良好的团队统筹、人员培养、流程搭建及跨部门协同能力，能够高效统筹团队完成年度售前支撑目标，善于复盘优化、提质增效。 5. 综合素质：具备较强的市场敏感度、逻辑思维能力、抗压能力及问题解决能力，工作责任心强、目标感强，具备优秀的沟通表达及统筹协调能力，认同公司企业文化。

工作内容： 能算节水账、能写改造方案、能跟甲方做技术交流。核心交付物：项目现场勘查 → 用水数据分析 → 改造方案 → 设备清单 → 投资回报测算 → 招投标文件。 要求： ·年龄： ·学历，大专及以上（有节水/水务/环保类项目经验者学历可放宽） • 2–4 年售前 / 方案经验 • 能独立写技术方案（Word）+ 做汇报 PPT + 编制招投标技术文件 • 熟练 Excel 数据分析（用水对比、节水率、回收期测算） • 会用 CAD 看图纸 • 能独立做现场勘查 + 拍照 + 出勘查报告 薪资：6000–9000 元/月，大小周。

岗位职责 1、统筹公司音视频、楼宇智能化工程等相关项目全过程技术管理和现场技术支撑及技术问题攻关； 2、负责相关项目的售前和售后技术对接； 3、承担音视频系统、大屏显示系统、楼宇自控系统设备调试与系统联调工作； 4、配合开展前期技术交流、方案答疑、需求勘测，输出技术资料、图纸及项目相关文档； 5、整理项目技术档案，规范图纸、调试文档、验收资料，保障项目资料闭环管理。 任职要求 1、大专及以上学历，机电、智能化、电子信息、建筑弱电相关专业优先； 2、拥有 5 年及以上音视频系统、楼宇智能化工程项目完整实施经验，独立负责过多个落地项目； 3、熟练主流音频处理器、中控设备系统调试与程序编写；精通 LED、LCD 拼接显示系统安装调试；掌握 KNX、MODBUS、LoRa、ZigBee 等通讯协议及对应智能化设备调试； 4、工作严谨细致，责任心强，具备良好沟通协调能力，拥有基础商务洽谈、客户对接能力； 5、熟练使用 AutoCAD 制图软件，精通 Office 办公套件，可独立绘制弱电图纸、编制方案与验收文件； 6、持有有效 C1 及以上机动车驾驶证，能够适应项目外勤、现场出差需求。 薪资福利 1、试用期 3 个月，试用期薪资 6000 元起；转正综合薪资 8000 元起，另设有项目绩效奖金、年终奖励； 2、入职即缴纳五险； 3、提供项目学习机会、技术培训，完善的项目实践平台，发展空间良好。

能够快速有效的进行快消品销售业务，对其有相关快速品销售经验，有良好的沟通力，能吃苦有奉献精神，年龄40岁以下男女不限，会开车，车辆公司提供

岗位职责： 1、通过电话或者面访与企业有关部门交流，准确的把握客户核心诉求，向客户推广平台产品服务，并结合现有产品及服务提供合适的解决方案； 2、负责个人承担的年度任务，并根据任务制定个人计划； 3、定期维护回访客户，了解客户的需求，对客户的提问及时进行解答和管理； 4、部门内或跨部门协作，充分把握客户需求，完成售前服务，跟进售后服务； 5、定期完成收集和整理市场信息、友商动态、客户意见等工作，根据大数据市场变化及客户需求，对公司的产品和服务提出改进建议； 6、协助进行市场宣传、新品推广、促销活动等相关工作的开展。 任职要求： 1、大专以上学历，较高的自我要求和学习能力，有赚钱欲望； 2、拥有一年以上企业服务行业ToB电销/面销经验； 3、喜欢沟通交流、有一定的市场分析和判断能力，具有高度责任心和团队合作精神； 4、有强烈的进取心，抗压能力强。 岗位亮点： 平台稳定，团队扩张期，客户资源多。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公公司每年都会发放年终奖及超预期的额外奖金与期权，福利待遇丰厚。

核心职责： 1、负责通过电话沟通方式，挖掘潜在客户的法律需求，推广公司法律服务（含诉讼代理、常年法律顾问、合同审核、债权债务处理等） 2、跟进客户意向并促成合作，同时维护客户关系、挖掘二次合作及转介绍机会 3、无需外出拓客，依托公司提供的客户资源开展工作，助力公司法律服务市场的拓展与业绩达成。 岗位要求： 1、有1年及以上电话销售、案源拓展相关工作经验，熟悉法律行业基础知识者优先。无经验者可接受，公司提供完善的带薪培训及一对一师带徒指导，助力快速上手。 2、口齿清晰，普通话标准，无明显方言口音 3、性格坚韧乐观，积极主动，有较强的目标感和赚钱欲望，能承受一定的工作压力，具备良好的抗压能力和团队协作精神，诚信正直，有良好的职业素养。 4、过往有良好销售业绩者优先 福利待遇 1、上班时间：9:00-11:50,13:30-18:00，双休、法定节假日休 2、无责底薪+提成+奖金（能力匹配薪资） 3、五险、团建、下午茶、生日福利（生日带薪假、员工生日福利，子女生日礼物、姨妈假、年假、免费午餐、节日福利、兴趣社团等 4、法律行业刚需性强、发展前景广阔，案源稳定，无淡旺季之分，长期发展空间大。 5、团队氛围轻松融洽，老带新体系完善，定期培训，助力个人能力快速提升，不内卷、不内耗。

岗位职责： 1，利用公司分配的客户资源，通过电话、短信、微信等渠道主动沟通，挖掘有意向成交的潜在客户 2，熟悉车险相关保险产品内容，包括各类险种、保障项目及定价策略 3，及时回应客户咨询，建立良好互动关系，推动客户完成投保流程 工作内容：办公室内完成工作任务，无需外勤 任职要求： 1，学历大专起（经验丰富者条件可适当放宽），年龄无硬性限制 2，遵守团队管理制度，能熟练操作常用办公软件，对线上服务岗位有热情 3，具备较强责任心和抗压能力，拒绝敷衍应付态度 岗位福利： 1，收入无上限（底薪+提成+社保+工龄工资+全勤奖励） 2，公司提供用餐补贴 3，每日工作时间：上午8:30到岗，中午休息1-2小时，下午18:30下班，享受带薪法定假期 4，定期组织团队聚餐、下午茶、户外拓展活动及节日礼品发放等员工关怀福利

找一个两年以上经验的销售员

岗位职责： 1、结合销售机会，协助销售开展技术沟通与交流； 2、面向客户进行产品技术答疑、功能演示及方案解读； 3、深入掌握公司产品特性，依据客户需求制定匹配的技术解决方案； 4、承担技术文档撰写任务，协同完成投标环节中的技术支持工作。 任职条件： 1、硕士及以上学历； 2、机械、自动化或相近专业背景； 3、具备清晰的语言表达能力和严谨的逻辑思维； 4、具有一定的系统集成经验，熟悉传感器应用、数据处理与故障诊断相关知识； 5、具备2年以上工业物联网及设备预测性维护类解决方案工作经验； 6、拥有2年以上售前岗位经历，对行业趋势有一定认知和理解； 7、主导或参与过大型项目售前技术方案设计，具备优秀的沟通与表达能力； 8、英语能力良好者优先； 9、熟练使用计算机及各类办公软件，具备较强的文书撰写能力； 10、有石化、机械、电力、化工等行业工作背景者优先； 11、能接受出差安排。 职位福利：带薪年假、定期体检、弹性工作、绩效奖金、通讯补助、五险一金、加班补助

注意：本岗位会承担一定的销售指标。 岗位职责： 1、配合销售团队为客户提供技术支撑服务，涵盖产品介绍、技术沟通、撰写并整理技术文档，挖掘并分析客户需求，制定匹配的产品解决方案及规划，完成投标文件编制等工作； 2、面向客户开展产品功能演示、技术说明，并输出整体技术解决策略； 3、组织公司内部技术分享，开展跨部门协作，以及对经销商或客户实施技术培训； 4、依据招投标项目要求，统筹投标工作的进度安排与评审组织；汇总中标结果，复盘投标流程，提出优化建议； 5、合同签订后负责项目执行管理及后期售后服务跟进等。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备3年以上售前技术支持相关经验； 2、具有智慧城市、电力、信息化系统、无人机应用、监控中心、系统集成等领域从业背景者优先； 3、熟练掌握CAD、OFFICE、PS等常用办公工具，能适应短期出差（覆盖全国各区域）； 4、熟悉解决方案类产品的售前设计流程，包括需求调研与方案输出，可独立完成方案设计及标书编制； 5、具备无人机行业应用实践经验者条件可适当放宽，同等情况下优先录用。

招聘高级业务精英 1、工作内容： 公司提供客户资源，通过电话或微信促成客户缴纳588元启动金，无需个人投资，资源由公司免费提供，所有售后服务由公司承担，你只需专注完成客户成交即可。有主管协助沟通签单，入职即安排专人带教，系统培训，快速掌握流程！（工作内容简单，主要为打电话、添加微信） 2、工作时间： 上午9:30-12:00，中午休息12:00-13:30，下午13:30-18:30，每周日休息一天，每月固定休4天；额外享有4天调休假，请假不扣薪资 3、任职要求： 年龄在22至42岁之间，从事过电话销售、房产、招商、课程顾问、美容行业、贷款、金融等相关岗位者优先考虑；无经验亦可，公司将提供全面培训，配备标准话术，并由资深员工一对一指导 4、福利待遇： 设置多种现金奖励机制，包括每日邀约奖、推荐人才伯乐奖、周度奖、月度奖、季度奖、团队管理奖等十余项奖金，金额从3000元到10万元不等 不看学历背景，不限工作经验，无需人脉资源，完全依靠个人能力与付出，许多新人入职2至3个月后月收入突破5万元 团队发展达标后可设立分公司，实现共同创业、携手拓展事业版图 这是一份高回报的就业机会，相信这个正规平台能为你和家庭带来积极改变。以上信息真实有效，无任何虚假成分，我们属于合法合规经营企业，面向全国市场布局，集团现有员工含售后团队超8000人，已设立22家分支机构，武汉团队规模约300人

招聘人数：10人 年龄要求：25-65周岁 工作地点：武汉市新洲区 岗位职责： 1. 负责推广正泰安能屋顶光伏项目，向潜在客户介绍光伏产品的优势及收益模式； 2. 开发新客户资源，挖掘客户需求，促成光伏项目的签约与落地； 3. 协助客户完成光伏安装的前期沟通及后续跟进工作； 任职要求： 1. 年龄25-65岁，男女不限，全面招各个乡镇想搞钱的人； 2. 对新能源行业感兴趣，愿意学习光伏相关知识； 3. 拥有一定的客户资源或渠道者优先考虑。 薪资待遇： 5000元-20000元 现金快速结算，按单提成，多劳多得，上不封顶。

岗位职责： 1.客户主动添加微信，为客户提供咨询解答 2.通过沟通提供解决方案并促成合作 3.网销为主，被动销售，客户主动咨询精准客户，达成客户合作，建立长久关系 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力和客户服务意识 2.有责任心，抗压能力强，能适应销售岗位的挑战 3.学习能力强，具备团队合作精神 薪资待遇：无责底薪4000-5000+高阶梯式提成+日奖/周奖/月奖，综合薪资8k~12K+ 上班时间：八小时工作制，超长休息2个小时，不加班！！

电话客服 我们集团2008年成立，是一家集化妆品，轻医美，大健康类产品以及各类科美，养生仪器的研发，生产，销售，模式搭建，市场开拓，售后落地执行于一体的全闭环集团化公司； 集团目前拥有全国6大运营中心，15家商务子公司(目前武汉为首站分公司)和两家生产研发工厂，慧美集团目前同事有9000+人，其中包括商务开发团队6500+人，售后部门1800+人。 「一线明星车晓代言] 「CCTV品牌中国栏目推广]「中国人保承保1000万」「国家认证3A级诚信企业]三：工作内容 通过公司提供的客户资源「美业老板的号码」我们电话或微信告知我们公司的项目，线上达成合作，我们的工作就完成了。 [薪资待遇]: 薪资：入职后，开一单收入在10000-40000(24小时内发提 成)新人第一个月记录15单! 销冠历史记录30单，月收入20万 2，商务部同事入职满6个月，平均综合月薪达23000元以上，工作内容简单，开单成交轻松。 3，目前最优秀的同事：月入20万+，月入10万+(都可以来查证) 4，混着干的年薪30万/努力干的年薪50万/拼命干的年薪300万以上!

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