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校长/副校长1-3年本科校区运营美术老师书法老师培训机构
岗位名称: 校区校长(全面负责人) 工作地点: 闽江路58号 【我们需要您做什么?】 您将是这个校区的“掌舵人”,全面主导校区的运营与发展: 1. 业绩达成:统筹管理校区招生、续费、课消三项核心业务目标的实现 2. 团队管理:组建并带领教师队伍,负责人员招聘、培训及团队激励 3. 教学品质:把控教学实施过程,确保课程标准执行,提高家长认可度 4. 成本控制:合理规划运营支出,优化资源配置,提升盈利水平 5. 品牌建设:在本地社区塑造良好口碑,扩大校区影响力 --- 【您需要具备什么?】 硬性条件: · 书法或美术专业背景 · 本科及以上学历 · 具备教培行业2年以上管理工作经验 · 家中有子女者优先考虑 核心能力: · 懂招生:熟悉客户获取与转化路径 · 懂服务:擅长维系家长关系,提升续报意愿 · 懂教学:掌握教学流程,能保障授课质量 · 懂数据:善于通过数据分析指导运营决策 · 懂带团队:具备人才培养、激励和保留的能力 --- 【我们提供什么?】 薪酬: · 基础月薪:4500元 · 绩效奖金:与招生、续费、课消结果直接关联 · 综合年薪:10-15万元(能力突出者可上浮) 欢迎实地参观,面议详情!
办学师,教师
3000-4000元/月
教师经验不限本科培训机构人工智能类政治物理英语语文化学产品/运营大型教育机构经验社群运营经验教育学专业背景线下教育线上教育坐班互联网公司经验活动策划社群运营学科应试类特长兴趣类中学生学前儿童/小学生
岗位职责:1.根据教学大纲和学生特点,制定并实施科学合理的教学计划,完成备课、授课、作业批改及学业评估工作2. 关注学生个体发展,开展课后辅导与学情跟踪,及时与家长沟通反馈学习进展 3.参与教研活动、教学研讨及教师培训,持续提升教育教学能力与专业素养 4.协助班级管理,配合学校开展德育、安全教育及校园文化活动 5.遵守教育主管部门及学校各项规章制度,践行师德规范,树立良好教师形象 任职要求:1.热爱教育事业,具备良好的职业道德、责任心与亲和力,无违法违纪记录 2. 持有相应学科及学段的教师资格证书,普通话水平达到二级乙等及以上 3.具备扎实的学科专业知识与基本教学技能,能熟练运用多媒体及信息化教学手段 4.具备良好的沟通表达能力和团队协作精神,适应中小学或培训机构教学环境5. 学历要求:不限(如岗位有具体要求,请补充说明以便精准优化)
教师经验不限硕士线下教育
全国多岗位招聘,若有其他意向城市也可随时沟通~ 岗位职责: 承担考研课程的授课工作,严格执行七步教学法,确保教学效果与课堂质量; 负责学生日常学习答疑,快速响应并解决学生在备考过程中遇到的问题; 做好学员学习跟进与维护,持续关注其学习进度与状态; 参与讲义研发、习题设计及课件制作等教研相关工作; 记录学生学习轨迹与考试表现,结合反馈不断调整和优化教学方案; 积极参与教学研讨与课程打磨,推动教学质量与专业能力双提升。 任职要求: 学历要求:双一流院校硕士及以上学历; 英语方向:英语相关专业背景,持有专八证书或雅思7.5以上成绩,考研英语分数达75分以上(专八良好者可免笔试); 数学方向:考研数学成绩120分以上; 政治方向:考研政治成绩75分以上; 教学经验:具备相关科目授课经验者优先,能准确把握四六级考试重难点; 表达能力:语言表达清晰流畅,授课富有感染力,能够调动课堂氛围; 职业态度:热爱教育行业,对教学有热情,工作认真负责,积极主动; 综合技能:熟练操作Office办公软件,具备独立完成课件、讲义及测试题研发的能力; 团队协作:具有良好的合作意识,愿意在教育领域长期深耕发展。 加入我们,你将获得: 1、【薪酬待遇】平均月薪15-20K,薪资结构为底薪+课时费+绩效奖金(含高分奖励等),教学能力越强,收入越高!提供月度保底薪资(6k起)与年度保底薪酬(12w起),助力顺利过渡新手阶段。试用期薪资全额发放,不打折! 2、【福利保障】入职即缴纳六险一金,节日享礼金/礼品,除法定假期外额外享受带薪休假,员工旅游、灵活考勤、年度免费体检、亲属课程优惠、凭新东方工牌享多行业合作优惠价等丰富福利; 3、【晋升机制】转正后可参与内部竞聘,每年开放晋升通道,采用公开透明选拔方式(新东方管理者主要来自内部提拔); 4、【教师成长】设有完善的教师职级体系,配备师训导师一对一指导磨课,定期考核晋升。每季度举办多主题新老教师赛课活动,搭建教学交流平台; 5、【培训体系】除系统化的新员工通识培训外,实行线上线下融合培养:线上参与“俞你同行”新师训练营,提升教学素养与理论水平;定期参加iTeacher工作室线下专项培训,强化专题教学能力; 6、【员工生活】与优秀、有趣的同事共同成长,参与博饼、好声音大赛、读书打卡、内部推荐、福利发放、不定期团建等多样活动,让职场生活更精彩!
初高中全职教师
4000-9000元/月
教师本科
岗位职责: 1.根据教学大纲和学生特点,制定并实施科学合理的教学计划,完成备课、授课、作业批改及学业评估工作 2. 关注学生全面发展,开展课堂管理与课后辅导,及时与家长沟通学情,协同促进学生健康成长 3. 积极参与教研活动、教学培训及课程开发,持续提升教育教学能力和专业素养 4. 配合学校完成班级管理、校园活动组织及各类教育相关事务性工作 任职要求: 1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心,有较强的语言表达与沟通能力 2.持有相应学科及学段的教师资格证书,普通话水平达到二级乙等及以上 3.具备扎实的学科专业知识和基本教学技能,能熟练运用多媒体等现代教育技术 4.学历要求:不限(根据实际教学岗位可放宽至中专/技校及以上,需符合当地教师准入政策) 5. 经验要求:不限(欢迎优秀应届毕业生及有志于教育事业的跨行业人才加入)
考研辅导教师
110-130元/时
教师经验不限硕士授课教师线上教育自命题专业课线上兼职初试复试调剂考研辅导研究生兼职
工作性质:线上兼职,时间自由灵活 工作内容:负责初试、复试阶段专业课的辅导与指导 薪资组成:一对一授课:课时费110元/小时起;小组课:保底课时费100元/小时起(含20元补充课时费),另享提成、补贴、资料费及答疑费 兼职要求: 须为参加统考且一志愿成功录取的研究生,所学专业为自命题专业课方向(包括拟录取、在读或已毕业人员均可) 其他要求:需完成试讲视频录制
银龄教师(J11426)
8000-15000元/月
教师10年以上博士高薪诚聘
岗位职责: 聘任为专任教师岗位,承担的教学工作量需达到本校同层次专任教师的平均水平。立足学校发展需求,围绕办学定位,开展课程讲授、教学指导、科研项目、学科与专业建设以及团队培育等相关工作。担任青年教师成长导师,通过传帮带机制,指导其提升教学能力和科研水平,发挥示范引领作用,推动形成结构合理的学术与教学梯队,完成单位安排的其他工作任务。 1. 政治立场坚定,恪守师德规范,热爱教育事业,具备扎实的专业素养; 2. 身体状况良好,乐于奉献,吃苦耐劳,工作作风务实; 3. 持有博士学位、副高级或以上职称、高校教师资格证及退休证明; 4. 能够全职在校工作,年龄原则上不超过65周岁,特殊情况下可放宽至75周岁; 5. 具备硕士及以上研究生指导经验,拥有丰富的教学科研和教学管理实践经历,学科或专业带头人优先考虑。 福利待遇: 1. 薪酬待遇:薪资按月发放,高于上级规定基准,整体收入在本地同类行业中位居前列,具体薪酬方案可“一人一策、一事一议”; 2. 福利项目:享受带薪寒暑假、年度绩效奖励、午餐补助、节日慰问金、生日礼金、法定节假日休假权益、免费通勤班车服务;对居住地不在哈尔滨市区的提供住宿支持;子女或孙子女就读东方剑桥教育集团(哈尔滨区域)旗下幼儿园、小学、初中、高中可享入学优惠政策。
教师经验不限本科不坐班线上教育
工作周期:6个月 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:月结 招聘截止时间:2026-12-30 【岗位职责】 1.面向3-18岁华裔青少年开展一对一在线中文直播教学; 2.批阅学员作业,跟进学习进度并及时给予反馈; 3.积极参与教学研讨活动,不断提升专业教学水平; 4.岗位专注授课,不涉及任何销售类工作内容。 【任职要求】 1.具备中小学教师资格证、国际中英文教师资格证或对外汉语教学相关证书,普通话达到二级甲等及以上水平; 2.教育学、英语、对外汉语等相关专业本科及以上学历,有青少儿中文教学经验者优先考虑; 3.熟练掌握法语、德语、意大利语、西班牙语、日语、韩语、粤语等语言者优先(需口语流利并持有相应语言能力证明); 4.授课风格生动活泼,擅长课堂互动,具备较强的课堂组织与教学实施能力; 5.形象端正,热爱教育行业,具有良好的沟通表达能力和团队协作意识。 【工作时间与模式】 1.每周可提供不少于20小时的授课时间; 2.单次排课时长不少于连续2小时; 3.承诺所报授课时间段在6个月内保持稳定不变; 4.工作形式为线上远程办公,属于长期兼职性质。
教育工作者
1.学历要求:国内985/211高校 大三及国外top30以内院校在读的大三以上同学 2.英语满足其中条件之一:非英语专业六级500以上、英语专业专八良好以上、托福90分以上、雅思6.5分以上或者具体比前四项更有实力的凭证; 3.做事认真、有耐心,有责任心,能够在规定的时间内完成稿件; 操作系统,计算机组成原理,数据结构,算法,计算机网络,信息安全,编译原理,数据库,数据挖掘,机器学习,深度学习,自然语言处理,计算原理, matlab程序员,算法工程师,通信工程师,图像工程师,自动控制工程师,电力电子工程师,信号处理工程师,物联网工程师接单,电气工程师,Simulink建模,数学建模
全科类老师
4000-6000元/月
教师经验不限本科线下教育一对一教学
岗位职责: 负责对应学段、学科的教学工作,帮助学生夯实学科基础. 岗位职责:本科及以上学历,师范类专业优先,对应学科专业功底扎实,熟悉小初高各学段学科知识体系与教学重难点. 招聘岗位: 1、高中:语数英|物化生|史地政全、兼职教师 2、初中:语数英物化|全、兼职教师 3、小学:语数|英|全、兼职教师 薪资面议
小初高全科老师
5000-6000元/月
教育工作者经验不限本科
工作周期::长期兼职 薪资:面议 工作时段:不限结算方式:月结 招聘岗位: 1.高中:语数英|物理化|史地政全、兼职老师 2.初中:语数英物化|全、兼职老师 3.小学:语数英|全、兼职老师 1.一年以上教学经验 2.热爱教育事业,性格开朗,有责任心和进取心 3.良好的沟通、协作能力,善于和学生进行交流互动
绥化北林区墙面有胶印,加起来不超过一个巴掌,带点腻子,现场有漆。一口价100。现在能过来修的跟我联系
腻子工
墙面有胶印,加起来不超过一个巴掌,带点腻子,现场有漆。一口价100。现在能过来修的跟我联系
绥化 北林区
6月28日 12:37拨打电话
保洁家政长期
青冈县长期用日常清洁人员[拥抱],收拾室内卫生不擦玻璃[666]工作时间上午三小时,下午3小时。下乡供饭[666]工资1天80元,长年干活报名要求:53岁以下,体重不能太胖,龙妮家政
绥化 青冈县
6月28日 12:34拨打电话
黑龙江绥化面小伍家常菜招后厨钟点一名工作五个半小时月薪1800,要求干活麻利,长期合作的,
厨工服务员
面小伍家常菜招后厨钟点一名工作五个半小时月薪1800,要求干活麻利,长期合作的,短工不用联系
绥化
6月28日 12:34拨打电话
绥化肇东市九道街用厨师替班260一天,电话
厨师
肇东九道街用厨师替班260一天,电话
绥化 肇东市
6月28日 12:33拨打电话
绥化安达市六道街宋大龙虾招替班,一天260,有呆着的打电话
260元/天
上什
安达六道街宋大龙虾招替班,一天260,有呆着的打电话
绥化 安达市
6月28日 12:27拨打电话
门店校长
6000-12000元/月
校长3-5年大专店长培训机构团队管理经验校区运营经验教育专业背景营销/管理类背景
岗位职责 1. 全面负责单店日常运营,统筹人员排班、课程安排、销售服务及现场管理,确保门店高效运转 2. 带领教师、销售、新媒体等门店团队,完成月度/季度业绩目标(营收、招生、耗课、客户满意度) 3. 维护家长及B端客户关系,处理客诉与突发事件,提升复购率与口碑转介绍 4. 执行总部标准化运营流程,反馈一线市场信息,参与门店产品陈列、活动策划及成本管控 5. 负责门店安全、教具资产、库存及教学环境的日常管理,保障合规有序经营 任职要求 1. 1年以上门店管理、团队管理或教育项目运营经验,有教育/文创/零售行业背景优先 2. 具备销售意识与服务思维,能带领团队完成业绩指标,擅长目标拆解与执行落地 3. 沟通协调能力强,能妥善处理家长诉求与团队关系,具备突发事件应对能力 4. 责任心强,抗压能力好,接受灵活工时及总部跨区域调配储备 5. 学历不限,有创业经历、校外培训机构店长/校区负责人经验者优先
校长/副校长3-5年本科初中高中
岗位内容: 1. 负责院长职权范围内的各项管理工作,涵盖师资队伍发展、学科规划、教学品质监控、教研活动推进、校园文化营造及财务统筹等方面; 2. 紧跟教育市场变化趋势,设计符合实际需求的教学课程与培训体系; 3. 与公司内部各部门协同合作,共同推进整体战略目标的落地实施; 4. 持续追踪行业发展趋势,推动学校引入先进的教育理念与技术手段。 任职要求: 1. 具备教育学、心理学等相关专业本科及以上学历; 2. 深入理解教育领域,熟悉国家、地方或行业相关的教育政策与法规; 3. 拥有较强的商业嗅觉和市场开拓能力,具备良好的市场研判与分析水平; 4. 具备出色的组织管理能力、沟通协调技巧、团队引领能力以及宏观视野。
校长3-5年大专培训机构团队管理经验营销/管理类背景
招聘驾校校长,薪资为6000元。要求:具备3-5年驾培行业管理经验,有完整驾校全盘运营经验者优先,熟悉市场行情、行业政策、年审及合规流程。持有C1及以上有效证件,熟悉驾培体系、考试流程、场地车辆管理。有较强的市场开拓、团队管理、目标统筹及抗压能力,擅长招生运营、成本管控与危机处理。思维清晰,执行力强,具备良好的沟通谈判能力及资源整合能力,能独立带领团队完成经营指标。有驾校高管任职经验者、成功运营案例者优先。岗位职责:定期复盘招生数据、教学数据,及时调整运营策略,优化经营短板。规范学员报名建档练车约考拿证全流程服务,提升学员体验和转介绍率。负责教练车、教练员、训练场地、教学设备的日常管理与维护,保证工作有序开展。完成上级交办的各项经营工作、整改、合规、提升相关工作。
校长1-3年大专培训机构有高校渠道资源团队管理经验校区运营经验大型教育机构经验中学生大学/大专生成人/通用
薪资: 直接跟总经理谈,有本事你要多少给多少! 时间: 早9晚5点半,大小周,有学员就弹性休息,连轴上班然后集中休息补回来,绝不让你白忙活。 我们需要这种人: 深耕过航空/无人机圈子,懂得怎么招生、怎么运营。特别是自带学生、渠道资源的,直接来坐那把交椅,给你绝对的话语权。
校长1-3年本科培训机构团队管理经验校区运营经验大型教育机构经验营销/管理类背景中学生
岗位职责: 1.全面负责学校日常管理与运营,统筹教学、德育、行政及后勤工作 2.制定并落实学校发展规划、年度工作计划及教育教学改革方案 3. 组织校区内咨询工作 4. 加强家校社协同,提升学校社会声誉与办学质量 5.接待客户,组织校区内咨询师培训 地推 业务监管 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的职业道德与领导力 2. 具有相应学段的教师资格证及校长任职资格证书 3. 具备教育管理经验,熟悉现代学校治理模式 4. 具有较强的沟通协调能力、决策执行能力与应急处理能力 5. 符合国家关于校长/副校长任职的学历与资历相关规定
考研辅导老师
110-130元/时
教师经验不限硕士授课教师线上教育自命题专业课线上兼职初试复试调剂考研辅导研究生兼职
工作性质:线上兼职,时间自由灵活 工作内容:负责初试、复试阶段专业课的辅导与指导 薪资组成:一对一授课:课时费110元/小时起;小组课:保底课时费100元/小时起(含20元补充课时费),另享提成、补贴、资料费及答疑费 兼职要求: 须为参加统考且一志愿成功录取的研究生,专业课为自命题科目(包括拟录取、在读或已毕业人员均可) 其他要求:需完成试讲视频录制
校长/副校长3-5年本科
岗位职责 1、销售管理岗位,负责分公司核心目标的实现与工作规划; 2、统筹分公司销售运营,涵盖计划制定、组织协调及进度把控等环节; 3、组建并领导分公司团队,确保销售任务顺利完成; 4、开展市场分析与拓展工作,同时优化学员服务管理体系; 5、主持分公司日常运营管理,落实员工的指导、培训及绩效评估工作。
校长/副校长3-5年本科校区运营校长培训机构初中高中
岗位职责: 1、负责部门预算目标的分解与落实,包含预算结转、招生新增指标等工作; 2、统筹运营团队重点工作计划的制定、对接协调、资源整合及推进执行,确保招生任务与运营指标顺利完成; 3、通过开展有效的市场调研,策划并实施精准的市场活动,助力预算目标达成; 4、负责运营团队的组建与人才培养,监督各业务模块运行,持续提升客户满意度; 5、对校区日常运营工作进行监督与管理。 岗位要求: 1、本科及以上学历; 2、具备校区运营管理能力,有相关工作经验者优先考虑; 3、具备良好的学习能力、沟通协调能力、问题处理能力及抗压能力。 职位福利:五险一金、带薪年假、员工旅游、节日福利、绩效奖金、周末双休、餐补、定期体检
语数外老师
9000-15000元/月
教师经验不限本科私立学校数学英语语文普通话发音标准线下教育坐班大班教学(25人以上)中学生
薪资:9k-15k 岗位要求: 1、政治素养好,热爱教育事业,热爱学生,肯吃苦耐劳,上进心强,善于沟通表达; 2、学历要求本科以上。 3、专业对口或学科功底扎实的全日制普通高校毕业,在校期间品学兼优者优先。 4、工作期间一年内取得相应的教师资格证书(应届优秀毕业生不限)、普通话等级二乙以上。 5、能胜任班主任岗位者优先。 薪资待遇: 1.薪资待遇:10万—30万,结构工资:基本工资+课时工资+绩效奖金+五险一金+快速晋升等,逐年递增。 2.员工福利:食宿+节假日福利+双年度体检旅游+带薪寒暑假等多种福利。 3.享受教师职称评聘、进修培训;享受骨干教师、优秀班主任结对成长帮扶。 4.依托集团师训资源,提供多元教学教研支撑,省市级专家名师培优。
教师
3000-5000元/月
教师经验不限大专接受实习/在校生投递学科应试类教育学专业背景坐班小班教学(3-25人)培训机构数学线下教育学前儿童/小学生普通话发音标准
1.有爱心、有责任心 2.形象气质佳 3.可以独立带班 4.1-9年级
教师1-3年本科教育机构护理学教研
岗位职责 1、课程内容研发:根据护考、初级/主管护师等考试大纲,构建体系化课程框架与学习规划; 2、教学资料制作:编制讲义、试题库、模拟试卷、考点解析等备考学习材料; 3、产品逻辑优化:参与学习类APP或网络课程平台的功能策划,优化用户学习流程与体验; 4、考情动态跟踪:研究历年真题及政策调整,确保教学内容准确且紧跟最新趋势; 5、跨部门协作:协同教研、技术、运营团队,推进产品实施与持续迭代 任职要求: 1、护理学类专业本科及以上学历,具备临床实践或教学背景者优先考虑; 2、掌握护士执业资格考试、卫生职称考试的知识体系与复习方法; 3、具有课程开发、文字撰写或题库建设经验,思维条理清晰; 4、熟悉在线教育产品的运行机制,能够从用户视角优化学习路径; 5、熟练操作Office、思维导图等常用办公工具,具备一定的项目管理能力 综合素质: 1、具备良好的行业敏感度与创新思维,能敏锐识别用户需求并转化为实际功能方案; 2、文字表达能力强,逻辑严谨,问题分析与解决能力突出,可独立主导教研任务; 3、沟通协调能力优秀,善于团队合作,能有效推动多部门协同项目执行; 4、热爱护理教育培训领域,工作认真细致,责任心强,具备抗压能力及持续成长意愿 福利待遇: 具体薪资面谈,五险一金,享有法定节假日、带薪年假、病假、婚假等完善假期福利; 提供系统化培训与职业晋升通道;节日礼金、生日福利、不定期团建活动,营造积极向上的工作氛围; 舒适的办公环境,专业的教研团队支持,浓厚的学习与创新氛围
班主任/辅导员经验不限本科小学初中培训机构在线教育
【工作职责】 1、全链路跟进:公司提供客户资源,负责添加好友、完成首次通话破冰、筛选出高意向客户,为销售团队持续输送优质线索; 2、社群服务:督促学员按时上课、跟踪学习进度、课后答疑解惑,维护良好的互动关系,确保每位学员感受到细致用心的服务; 3、产品传递:深入挖掘学员学习需求,做好课程价值铺垫,协助销售同事顺利推进转化,共同达成业绩目标; 4、长期挖掘:总结客户持续服务的方法模型,高效激活公司公海流量,提升整体转化效率与业务产出。 【任职要求】 1、本科及以上学历,专业不限,需具备投身教育行业的热情与长期发展的意愿; 2、表达清晰流畅,善于倾听,能快速与学员建立信赖关系; 3、学习能力突出,可短时间内熟悉课程内容及学员特点; 4、具备强服务意识,耐心细致,乐于在日常服务中创造额外价值; 5、有销售或教学相关经验者优先,具备教育领域从业经历者更受青睐。 【工作时间】 实行排班制(早班/中班),每周固定双休(周六日 或 周一二),具体上班时段依据所负责渠道的节奏提前安排。 【薪酬福利】 1、无责任底薪3000元+绩效1200~4000元,根据考核完成情况发放; 2、入职即缴纳五险一金,享有带薪年假、团建活动及节日福利; 3、晚于23点下班可享受打车补贴,每日30元,由企业滴滴账户直接支付; 4、入职即配备办公用笔记本电脑、手机、降噪耳机等必要设备。
班主任/辅导员经验不限本科初中小学线下教育
校区位置:南京(23家,持续拓展中)、常州、湖州、扬州共40+机构;鼓楼、秦淮、建邺、玄武、江宁、栖霞、六合区可就近 【您的责任】 1、负责学员学习进度的跟进、反馈及高质量服务支持,针对学生出现的问题,及时进行引导与处理; 2、定期与学员家长保持有效沟通,构建长期、稳定、互信的家校关系,提供优质学员服务,为后续推荐奠定基础; 3、合理安排学员课程,确保教学计划顺利实施; 4、配合上级安排,参与市场团队组织的相关活动; 5、落实学生日常服务工作,推动续费达成; 【岗位要求】 1、本科及以上学历; 2、普通话标准,具备亲和力,沟通表达能力强; 3、应变能力出色,抗压性强,具有一定的销售意识; 4、具备团队协作精神和职业责任感,执行力强,工作积极主动。 【巨石人的专享福利】 1. 高薪回报:无责任底薪+月度奖金+季度奖励,月均收入8K-12K(上不封顶); 2. 完善的培训体系(涵盖新员工培训+部门专项培训+管理能力提升); 3. 广阔发展平台(每年提供3-4次晋升竞聘机会,路径:班主任-客服主管-客服经理-副校长-中心校长-区域总监); 4. 除法定五险一金外,额外提供商业保险保障; 5. 节日礼品、关怀慰问、多样化团队建设活动; 6. 享受法定年假及额外福利年假; 其他:每周一休息,工作时间13:00-21:00,多家校区可就近分配
辅导员
80-90元/天
班主任经验不限本科家教线下教育
岗位职责: 1.负责初中或高中物理、数学、英语等学科课程的辅导工作,完成备课、授课、作业批改及考试评估 2.根据学生学情设计分层教学方案,提升学习兴趣与学科素养 3. 参与教研活动,协助开发校本课程及实验教学资源 4. 关注学生心理健康与成长发展,开展课后辅导与学业指导 5. 配合学校完成教学检查、质量分析及家校沟通等工作 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心 2.具备相应学科知识,普通话二级乙等及以上 3. 掌握现代教育技术,能熟练运用多媒体开展教学 4.具有较强的语言表达能力、课堂组织能力与沟通协调能力 5.有班主任工作经验或竞赛辅导经验者优先
班主任/辅导员
3000-8000元/月
班主任经验不限本科学习能力强 有亲和力 服从安排培训机构中学生学前儿童/小学生熟练使用办公软件线下教育不授课坐班
1.为学生规划个性化学习内容,通过督学系统下达学习任务,督促学生完成学习任务 2.每天反馈学习情况,主动与家长沟通,汇报学生进展,了解需求 3.对学生的学习方法和态度,提供针对性学习建议,助力克服学习困难。 4.关注学生心理健康,给予疏导鼓励,树立积极心态和自信心。 5、学生体验测评 6、接学生
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