
行政人事经理
3000-4000元/月
行政经理3-5年大专
行政人事经理招聘启事
一、岗位名称
行政人事经理
二、工作地点
河南省郑州市中牟县
三、薪资待遇
- 薪资范围:3000-5000元/月,根据个人能力、从业经验面议,能力优异者可上浮
- 基础福利:年终奖金、节日福利、定期团建
- 保障福利:缴纳五险,带薪年假、法定节假日正常休息
四、岗位职责
统筹公司人事、行政、后勤全盘工作,搭建规范化管理制度,保障公司日常高效运转、规避用工风险、做好后勤保障。
1、人事模块
- 负责人员招聘、入职、转正、考勤、薪酬核算、社保、劳动合同、员工档案全流程管理;-落地绩效考核、员工培训、团队建设与员工关系维护,及时处理劳资问题,规避用工风险;
2、行政后勤模块
- 负责办公用品、固定资产、办公环境、统筹管理,控制运营成本;
- 负责会议组织、日常接待、制度落地、流程优化,保障公司日常运营有序;
- 对接基础对外事务,完成上级交办的其他工作。
五、任职要求
- 学历年龄:大专及以上学历,28-40岁。
- 工作经验:3年以上行政人事全盘管理经验,熟悉中牟本地企业用工特点、社保政策、劳动法规,有实体企业、服务行业经验者优先。
- 专业能力:精通人事行政全模块工作,可独立搭建制度、落地招聘、绩效、薪酬、后勤管理体系;熟练使用办公软件、考勤薪资系统,具备成本管控与风险规避能力。
- 综合素养:具备较强的统筹规划、沟通协调、问题解决能力,做事细致负责、执行力强,抗压能力佳,熟悉本地招聘渠道,有本地人脉资源者优先。
- 职业素养:人品端正、原则性强,具备良好的职业操守,认同公司发展理念,稳定性高,可长期深耕发展。
六、岗位优势
- 本地优质稳定岗位,不用异地奔波,通勤便利;
- 权责清晰、自主空间大,独立统筹全盘行政人事工作;
- 薪资待遇透明,绩效激励完善,多劳多得,晋升公平;
- 团队年轻化,氛围简单纯粹,无复杂职场内耗。
生产主管
1-1.5万元/月
车间主任5-10年中专/中技装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验机械加工制
岗位职责:
1.生产执行:统筹装配车间各环节运作,落实生产计划,协调物料供应,确保订单按时交付。
2.产能优化:分析生产瓶颈,改进作业流程,建立应急响应机制,合理调配资源保障产出稳定。
3.团队管理:规划车间组织结构,划分岗位职责,实施技能训练,培育核心骨干力量。
4.设备监控:监督设备运行状态,记录故障情况,推动及时维修以降低停机时间。
5.现场管控:制定标准化作业规范,推行5S管理,规范物料使用流程,提升现场运作效率。
6.质量改进:优化产品包装工艺,严格执行质量控制标准,减少不良品及客户投诉。
7.安全环保:开展隐患排查,组织安全培训与应急演练,防止安全与环保事故发生。
8.成本管控:跟踪各项成本指标,制定降本措施,推动生产效益持续提升。
9.应急协调:快速响应突发状况,组织问题整改,协调内外资源保障生产连续性。
任职要求:
1.年龄35-45岁,中专及以上学历;
2.5年以上大型制造企业车间主任工作经验;
3.熟练掌握常用办公软件操作;
4.具备较强的团队管理能力及跨部门协作沟通能力。
行政办公室主管
6000-8000元/月
行政经理/主管经验不限本科行政管理体系
岗位职责
全面负责公司行政事务管理、后勤保障及日常运营支持,建立高效、规范的行政服务机制,确保公司科研、生产与经营工作的顺利推进,提升内部运作效率与企业整体形象。
1. 行政制度建设与执行
制定并优化公司行政管理制度(包括办公管理、档案管理、车辆调度、接待流程等),推动制度落地实施。
持续改进行政工作流程,促进办公信息化与标准化发展。
2. 日常行政运营管理
统筹管理会议组织、对外接待、公文流转、印章使用、档案归集等行政事务。
维护办公环境、设施设备及办公用品的采购与运维,保障办公区域安全、整洁、有序运行。
负责固定资产的登记造册、调配使用与日常监管。
3. 后勤保障与安全管理
落实安全生产、消防防范及应急响应相关措施,组织开展定期巡查与演练活动。
协调园区或基地层面的后勤支撑工作(根据企业实际布局调整)。
4. 内外协调与公共关系
对接政府部门、行业协会、物业管理等外部机构,办理相关行政事宜。
促进各部门间的协作配合,满足科研、生产、市场等业务板块的行政支持需求。
参与推动企业文化建设,策划员工关怀活动、节日慰问等工作。
5. 专项工作与应急处理
统筹安排重大会议、重要活动(如行业展览、技术研讨会等)的组织与执行。
及时应对突发事件或完成临时交办的重点任务。
岗位要求
1、本科及以上学历
2、5年以上行政管理工作经验
3、了解行政法规及安全环保相关规定,具备良好的组织协调能力和突发事件应对能力
4、熟练操作办公软件及相关自动化管理系统
大型医药企业行政管理
4000-5000元/月
行政经理/主管1-3年本科接待事务企业文化
具备良好的沟通协调与语言表达能力
南阳启泰制药有限公司创新药物工业园项目坐落于南阳市化工产业集聚区天山路,占地260亩,总投资7亿元,系南阳市2020年首批重点建设项目、河南省2021年新兴产业链重点工程。项目全面投产后,将发展为河南省规模最大的原料药及医药化工中间体生产企业,预计年产值达17亿元,实现利税3亿元,带动就业超500人。
企业地址:河南省南阳市官庄工区化工产业集聚区天山路。
公司配备员工公寓与食堂,提供食宿,入职即办理五险一金,享有婚假、产假等各类带薪休假待遇。
工作时间实行上六休一,周日休息,每日工作7.5小时,享受国家法定节假日
生产主管
6000-11000元/月
车间主任月结1-3年大专预制菜经验装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责:
1.全面负责生产活动的组织与协调,保障生产任务按时完成。
2.对生产环节进行全程监督,确保产品符合质量规范要求。
3.持续改进生产工艺流程,提升整体作业效率。
4.执行生产设备的日常检查与维护工作,确保运行稳定。
5.落实生产现场安全管理措施,快速响应并处理各类异常情况。
任职要求:
1.具备出色的统筹规划与团队协作能力,能高效带领生产队伍。
2.工作责任心强,执行能力强,能在高强度环境下保证产出品质。
3.善于分析问题并采取有效措施,及时解决生产过程中突发问题。
4.熟知制造流程及设备运作方式,具备流程优化建议能力。
5.拥有良好的人际沟通技巧和集体意识,能够调动团队积极性以达成目标。
生产管理岗位
1-1.5万元/月
车间主任包住月结1-3年大专接受无生产管理经验
岗位职责:
1、现场管理:以精益生产为核心,全面统筹现场运作,精准识别影响品质、成本及效率的关键因素,制定并实施最优改善措施,保障各项业务目标顺利达成;
2、品质管理:主导生产全过程的产品质量控制,通过人员技能、设备状态与工艺技术的系统化管理,策划并推行品质提升方案,增强产品市场竞争力;
3、交付管理:负责车间生产计划的编制与执行,协调生产各环节至发货全流程,及时排除异常问题,确保订单准时、保质、保量交付,提升客户满意度,推动建立稳定互信的合作关系。
任职要求:
1、学历专业:大专及以上学历,专业不限,工商管理、工业工程、食品类、会计学、财务管理等相关专业优先;
2、经验:具备1-3年生产管理相关工作经验者优先(有屠宰行业经验者优先考虑);
3、素质能力:目标明确,抗压性强,执行力突出,具备良好的组织协调能力和实际问题解决能力;
在这里,您可以成长为:
1、团队领袖:精通管理与运营,成长为带领团队的核心管理者;
2、解决方案专家:深入理解业务、客户需求与产品特性,整合资源提供高效解决方案,实现产品价值最大化;
3、行业专家:深耕业务领域,独立担当,洞察行业趋势,为行业发展贡献专业价值。
薪资待遇:
10-15K
五险一金
提供住宿
喷印企业车间主管
6000-10000元/月
车间主任10年以上大专现场管理成本管理生产物料管理
岗位职责:
(1)负责生产管理:依据公司生产规划统筹资源配置,协调推进生产任务的实施;
(2)负责生产流程管控:持续优化喷绘作业流程,跟踪各环节执行进度,及时排除生产障碍;
(3)负责产品质量把控:建立并落实广告物料领域生产规范与质量标准;
(4)负责安全生产及现场运营管理工作;
岗位要求:
(1)具有10年以上广告行业从业经历;
(2)具备喷绘或广告制品加工类生产管理实战经验;
(3)熟悉产品工艺、掌握技术要点,具备生产组织与管理能力;
生产主管
5000-10000元/月
车间主任月结3-5年大专有生产管理经验其他精益改善经验印刷/包装/造纸经验
岗位职责:
1.全面负责生产部门的统筹运作,主导部门在质量、成本、交付、人力及安全等方面的管理工作;
2.参与订单评估流程,依据PMC排程要求,合理调配所属部门的人力、设备、物料、工艺及环境资源,提升生产效率,保障生产进度与品质目标达成;
3.对生产作业过程进行监督与指导,实施有效的质量管控措施,确保产品品质稳定,持续提升一次通过率及OQA抽检合格水平;
4.推行标准化作业模式,增强员工操作熟练度,降低因人为因素导致的物料浪费,有效控制损耗比例,减少材料支出;
5.扎实推进并不断优化现场6S管理体系,推动生产车间规范化、标准化运行;
6.重点关注关键岗位运行状态,及时排查安全隐患,杜绝安全事故的发生;
7.负责本部门人员的配置规划、日常管理、培训实施及绩效考核工作;
8.按时完成公司或上级领导安排的其他工作任务。
任职要求:
1.大专及以上学历,管理类、工业工程或电子相关专业优先考虑;
2.具备3年以上大中型制造企业生产管理全面主持工作经验;
3.熟悉生产管理体系,擅长生产调度与现场管控,精通制造各环节流程;
4.拥有精益生产实际推行经验,可有效组织持续改进与生产优化项目;
5.具备较强的执行力、分析决策能力、沟通协调能力及抗压能力。
机加工车间主管
7000-12000元/月
车间主任月结1-3年学历不限装配/总装工艺经验有生产管理经验工装设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验钣金工艺经验成型工艺经验机电设备经验焊接工艺经验
岗位职责:
1、全面负责机加工车间的日常运营管理,保障生产任务按计划有序推进;
2、持续改进生产工艺流程,提升作业效率与产品品质,有效控制制造成本;
3、组织实施设备的维护保养工作,确保machinery处于良好运行状态,降低异常停机频率;
4、推动部门间及内部团队的协作联动,及时处理生产过程中出现的各项问题;
5、开展人员培训与能力培养,提升团队整体技术水平和工作执行效能。
任职要求:
1、具有扎实的机加工车间管理背景,熟练掌握机械加工各环节工艺要求;
2、熟悉数控设备的操作规范与维保流程,具备现场技术问题分析与解决能力;
3、拥有优秀的团队管理经验及跨部门沟通能力,能有效带领团队完成目标;
4、工作严谨细致,具备出色的判断力和应对突发状况的处置能力;
5、具备高度的职业操守,能胜任高强度、快节奏的生产管理工作环境。
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项目综合行政主管
5000-8000元/月
行政经理
因公司业务发展及项目管理需要,我司现面向社会公开招聘物业项目综合行政主管1名。欢迎有志于物业服务行业、责任心强、执行力佳的优秀人才加入!
一、岗位:项目综合行政主管
二、工作地点:物业所属服务项目现场
三、薪酬:5000-8000元/月
四、岗位职责:
1.负责项目部日常行政管理事务,包括公文撰写、会议组织、档案合同管理、办公耗材管控、人员考勤、后勤保障等;
2.推进项目红色物业党建工作,落实党支部各项学习教育、主题党日、党员志愿服务、党群共建活动,完成党务材料撰写、台账归集、上级党建检查迎检;
3.对接属地街道、社区、住建、城管等政府职能部门,完成各类创建、督查、报表报送工作;
4.协助项目经理统筹业主沟通、项目内务管理、内部制度宣贯及团队后勤支撑工作。
五、任职资格
1.政治面貌:要求中共党员;
2.大专及以上学历,3年及以上行政、综合内勤或物业项目后台工作经验;
3.熟练使用 Office 办公软件,具备良好公文写作、台账整理、沟通协调能力;
4.能够常驻项目办公,执行力强,熟悉基层党务基础工作优先。
剧场后勤主管,后勤管理
4000-6000元/月
行政经理1-3年学历不限
我们是一家专业的剧场,主要服务演员和客户,后勤支持主要是日常消耗品及道具服装
岗位职责:
1.全面负责公司行政管理体系的搭建与优化,统筹日常行政事务管理
2. 主导办公环境、固定资产、车辆及后勤保障等资源的统筹调配与成本管控
3.组织协调会议、接待、大型活动及企业文化建设相关工作
4. 管理行政制度流程,监督执行并持续提升运营效率与服务品质
5.协同人力资源部门完成员工关系、档案管理及跨部门协作支持
任职要求:
1. 具备行政管理、工商管理或相关专业背景,学历不限
2. 有3-5年及以上行政主管或同等岗位工作经验,具备团队管理经验者优先
3. 熟悉行政全模块运作,具备优秀的组织协调、沟通表达及应变能力
4. 责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与职业素养
5.熟练使用Office办公软件,具备基础数据分析与公文写作能力
行政主管
5000-8000元/月
行政经理1-3年大专管理体系建设优化行政费用预算/控制行政费用分析诊断企业文化建设管理10人以上团队3年以上管理岗位经验
岗位职责:
1.全面统筹公司行政管理工作,包括办公环境管理、固定资产维护、会务组织及后勤保障
2. 制定并优化行政管理制度与流程,提升运营效率与合规性
3. 负责供应商管理、采购协调及费用管控,确保资源合理配置
4.统筹档案管理、公文收发及印章使用,保障信息规范与安全
5.协调跨部门协作,支持重大活动及突发事件的行政响应
任职要求:
1.具备行政管理相关工作经验,熟悉企业行政运作全流程
2.具备优秀的沟通协调能力与多任务处理能力
3.熟练使用办公软件,具备基础数据分析与报告撰写能力
4.责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与职业素养
5.学历不限,有大型企业或集团化公司行政管理经验者优先
行政主管
7000-9000元/月
行政经理
简介:行政招聘,无责7000底薪+全勤。新办公室约50来人左右。早九晚六双休 法定节假日。(特殊情况加班看情况再说,一般很少)主要工作:日常事务管理;办公环境维护;资产管理;制度建设;后勤保险服务;会议与活动协调;采购与费用管理。岗位职责:
1、负责公司日常行政事务及部门统筹管理工作;
2、协助完成办公物资采购、分配及管理;
3、推动公司内部流程优化及文化建设相关事务。
任职要求:
1、具备良好的沟通协调能力与执行能力;
2、熟练操作常用办公软件,具备基础的数据整理能力;
3、工作细致认真,责任心强,能适应多任务并行的工作节奏;
4、有相关行政管理经验者优先考虑。
综合管理岗
8000-16000元/月
行政经理1-3年大专
岗位职责:
1. 负责日常行政事务管理,包括文件整理、会议组织及办公资源协调
2. 协助部门间沟通协作,推动跨部门任务高效执行
3. 统筹基础人事支持工作,如入职办理、考勤统计与档案维护
4. 管理办公用品采购与库存,保障后勤服务及时有序
5. 完成领导交办的其他综合性事务
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识
2. 工作细致认真,具备较强的责任心和执行力
3. 熟练使用Office等办公软件
4. 有综合管理或行政助理相关经验者优先
5. 大专 以上学历,欢迎踏实肯干、学习能力强的候选人
生产车间主任(兰考)
4000-8000元/月
车间主任1-3年学历不限
【岗位职责】
1. 管理车间安排日常生产计划,优化生产制造流程与提高工作效率;
2. 能够随时处理车间内部异常情况,及时制定调整方案,并组织实施;
3. 通过与其他部门积极沟通协作,保证车间生产计划顺利执行。
工作地点:兰考仪封
【岗位要求】
1. 具备较强的团队协作精神和一定的业务知识水平,持续推动车间生产效率和产品质量的提高;
2. 熟知生产管理、物料采购和运输等方面的流程和操作,能准确掌控车间生产进度,并...
鼓楼区移动前台
3000-6000元/月
前台1-3年中专/中技混合办公19点前下班服务业前台有服务业经验有行政前台经验超市/卖场/零售店五险节假日福利有空调全勤奖月休四天熟练操作办公软件大专及以上学历普通话流利收银经验销售/导购经验客服经验店员/服务员经验
岗位要求:男女不限,电脑操作熟练,有中国移动/联通/电信/手机卖场销售经验者优先考虑。
岗位职责:
1、办理开卡、套餐升级、终端分期、宽带开户 / 续费、补换卡等基础移动业务,严格遵守业务办理流程与规范。
2、解答客户关于移动通信产品、5G 业务、套餐资费、业务办理流程等各类咨询,确保信息传递准确、专业。
3、通过到店接待、外呼推广向有需求的客户推荐移动 5G 套餐、家庭宽带、副卡、云盘等增值业务。
4、掌握手机终端、各类配件的功能参数、规格型号及适用场景,为客户提供产品选购建议。
5、严格遵守营业厅各项规章制度,保持营业环境整洁,规范陈列产品与业务宣传物料。
工作时间:8:30-18:30,午休1小时
工作地点:市区内就近分配(集英街店、魏都路店、自由路店、劳动路大、开大店)
生产车间主管
8000-10000元/月
厂长/主管5-10年大专生产计划管理现场管理成本管理食品安全管理体系食品车间运营管理5S管理GMP规范
工作职责
1. 负责食品生产车间的日常运营组织与管理,严格执行既定生产计划及工艺标准,保障产量、品质与成本控制目标顺利实现。
2. 推进车间现场管理体系运行,全面落实5S管理、GMP规范及食品安全控制措施,及时排查并消除各类安全隐患。
3. 持续优化生产工艺流程与资源调配方式,提升设备利用率并降低能源消耗,推动生产效率稳步提高。
4. 组织生产团队管理,涵盖人员排班安排、技能培养、绩效评估及日常交流,营造积极协作的工作氛围。
5. 监控关键生产指标(如合格率、产出量、物料损耗),识别异常波动并实施有效改善对策,确保制程稳定受控。
任职要求
1. 具备大专以上学历,食品科学、机械工程或工业管理等相关专业者优先考虑。
2. 拥有5年以上食品制造行业生产管理实践经验,熟悉食品加工流程、质量体系及相关法规要求(如HACCP、ISO22000)。
3. 熟悉生产信息化工具(如ERP/MES系统),具备基于数据进行问题分析与决策的能力。
4. 具备较强的沟通协调能力和团队领导能力,能够妥善处理生产现场突发情况。
生产主管
4000-5000元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技团队管理生产设备管理生产跟单生产成本管理
中专及以上学历,年龄26至38岁。参与生产成本预算的编制工作,了解生产线各类设备的基本结构,熟悉质量标准及相关的食品安全法规,具备合理组织生产的能力。
木门订单受理员
3000-8000元/月
生产跟单/文员包吃月结3-5年高中家居家具
1.办公室销售接单岗位,通过微信及电话开展业务对接,需熟悉木门制作工艺,能准确核算木门材料用量及尺寸缩减,熟练使用电脑软件进行订单录入,负责新客户拓展与老客户关系维护。
2.岗位要求:年龄25-40岁,具备基础电脑操作能力,性格外向,耐心细致,责任心强,工作主动积极,具备良好的沟通与协调能力。
3.工作时间:上午7:50-12:00,下午13:00-18:00,中午休息1小时;夏季午休延长至1.5小时,下班时间调整为18:30。工作日提供午餐。
文员经验不限本科销售续保团体险
政企客户部非车培训生岗主要工作内容:
1. 认同并积极践行阳光企业文化;
2. 参与客户拜访、项目投标、标书编制等业务拓展相关工作;
3. 参与公司安排的各类非车险价值发展任务,涵盖客户资源与渠道资源的开拓及维护;
4. 办理非车险投保相关事务,开展非车险市场分析,拟定配套销售策略与实施方案;
5. 协助推进团队非车培训体系搭建及人才培养工作;
6. 完成上级交办的其他工作任务。
内勤人员
4000-8000元/月
文员经验不限高中内勤管理
【工作内容】
1、通过线上及电话渠道与车主保持联系,协助完成车险续保及相关售后支持服务。
2、公司提供稳定客户资源,操作流程简单,收入有保障,办公场所环境良好。
【薪资福利】
1、待遇优渥:无责任底薪+绩效奖金+提成+年终奖励+企业福利,月均综合收入约4000-8000元,收入稳定。
2、带薪岗前培训:提供系统化专业培训,零经验也可快速适应岗位要求。
3、享有额外补贴、节日礼金、年终奖金、五险一金、团队激励金、法定假期、带薪年休假等多重福利。
【工作时间】
1、标准班制(长白班):上午8:30-12:00,下午2:00-6:30,每日工作八小时。
周末实行单双休轮休制,每月休息5-8天,国家法定节假日正常休息并享受带薪假,另享带薪年假。
【职位要求】
1、年龄20-40岁,掌握基础电脑操作技能。
2、做事细致负责,具备较强的责任心;拥有良好的沟通表达能力及团队协作意识。
3、倾向背景、注重职业稳定性与发展空间者优先;公司平台广阔,工作氛围融洽,新员工有人带,晋升机制公开透明。
生产组长
6000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年大专现场管理安全管理质量管理
1、生产管理:根据当日生产计划,统筹安排部门生产任务并配置所需资源,科学调度生产流程,确保产品保质、保量、准时交付
2、成本管控:负责班组物资领用管理,统计与核算生产相关数据,定期组织关键岗位人员召开成本分析会议,提升员工成本意识,持续推动降本增效
3、人员管理:落实员工培训工作,提升操作技能水平,严格管理员工出勤,合理调配人力资源,保障生产有序进行
4、质量控制:实时监控生产现场运行情况,针对发现的质量问题制定改进方案并推进实施,确保产品质量稳定达标
5、安全管理:定期开展安全制度与案例培训,对存在风险的设备设置安全警示标识,及时消除隐患,有效防范安全事故发生
护工月结
有个常活在家里,给老人做饭,下口腔管,会处理造路,抱到轮椅上,可以在小区内转转,一个月6千元。常活,要求60岁以下身体健康的,老人体重130斤。活在兰考县城,想干的连系
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供开封最新护理部主任招聘信息在线招聘信息,主要招聘开封行政经理/主管相关人才。作为行政经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解行政经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。