采购主管
8000-12000元/月
采购经理/主管3-5年大专
主要职责：
1. 采购策略与执行：
依据公司生产安排及市场销售预估，制定并落实物料采购方案，保障原材料、包装材料、备品备件等生产所需物资的稳定供应。
2. 供应商全生命周期管理：
开展供应商的开发、评审、资质核查及日常维护工作，完善合格供应商名录。组织对新供应商进行实地考察、资料审核及样品验证。
3. 成本控制与降本增效：
运用比价、议价、招标及价值工程等手段，科学降低采购成本，确保实现年度成本优化指标。
4. 质量与交期管控：
联合品质管理部门监督供应商来料质量，及时处理质量问题；跟进采购订单履约进度，保证物料准时到货。
5. 内部协同：
与研发、生产、计划、仓储、财务等相关职能部门高效对接，确保采购需求准确传递，协同解决采购执行中的各类问题。
6. 流程与体系建设：
参与采购流程、管理制度及供应商管理体系的优化建设，推动采购作业标准化、信息化发展。
7. 市场洞察：
关注核心原材料市场价格波动与行业动态，开展市场分析，为采购策略制定和成本预算提供决策依据。
8. 团队管理：
负责采购团队的组织建设、人员培训及日常工作的统筹指导。
任职要求
1、大专及以上学历；
2、具备3年以上生产制造类企业采购工作经验，有化工、涂料、建材、精细化工、机械制造等行业经验者优先；
3、精通采购全流程操作，能独立承担生产物料采购任务；
4、具备成功的供应商开发、管理实践案例及成本控制成果者优先。
生猪采购主管
8000-16000元/月
采购经理/主管1-3年大专
全面负责公司生猪采购的全流程管理，精准对接供应商资源，确保采购数量、质量及价格满足公司运营要求，有效降低采购成本，防范采购环节各类风险，保障生猪供应的稳定性与合规性，助力公司生产运营高效推进。
采购主管-杞县
5000-6000元/月
采购经理/主管1-3年大专生鲜食品休闲食品调味品
技能要求：原料采购，物资采购
1、承担公司采购任务，涵盖询价、比价、采购合同签订、到货验收、绩效评估及信息反馈整理；
2、开展市场调研、数据分析与趋势判断，明确采购需求并把握采购时机；
3、参与采购流程优化，协助实现采购质量与成本的有效管控；
4、参与供应商的资质评审、认证管理、日常监督及绩效考核工作；
7、协同公司内部各部门，保障工作高效衔接与推进。
岗位要求：
1、大专及以上学历，管理类、物流类等相关专业优先；
2、具有一年以上快消品行业采购工作经验者优先考虑；
3、掌握采购及招投标流程，了解供应商管理体系，熟悉相关质量标准规范；
4、具备良好的部门内外协调能力，出色的谈判技巧和人际交往能力，注重团队合作；
5、具有较高的职业操守和道德素养。
职位福利：交通补助、餐补、通讯补助、定期体检、全勤奖、绩效奖金、节日福利
采购经理（实体产业+成长迅速）
8000-12000元/月
采购经理/主管3-5年大专招商采购集中采购
主要职责：
1. 采购策略与执行：
根据企业生产安排及销售预估，拟定并落实物料采购方案，保障原材料、包装材料、备品备件等生产所需物资的稳定供应。
2. 供应商全生命周期管理：
开展供应商的开发、评审、资质核查及日常维护，构建并持续优化合格供应商体系；组织新供应商实地考察、资料审核及样品验证工作。
3. 成本控制与降本增效：
运用比价、议价、招标及价值分析等手段，科学压降采购成本，确保实现年度降本指标。
4. 质量与交期管控：
联合品质部门对供应商来料质量实施监督与管理，及时处理来料异常问题；跟进采购订单履约进度，保证物料准时到货。
5. 内部协同：
与研发、生产、计划、仓储、财务等相关职能部门保持高效沟通，确保采购需求明确、信息传递顺畅，协调解决采购各环节问题。
6. 流程与体系建设：
参与采购管理制度、操作流程及供应商管理体系的优化建设，推进采购作业标准化与信息化进程。
7. 市场洞察：
关注主要原材料市场价格波动与行业动态，开展市场趋势分析，为采购决策及成本预算提供数据支持。
8. 团队管理：
负责采购团队的组建、人员培训及日常工作的统筹指导。
任职要求：
1、大专及以上学历；
2、具备3年以上制造类企业采购工作经验，有化工、涂料、建材、精细化工、机械制造等行业经历者优先；
3、精通采购全流程管理，具有独立承担生产物料采购的实际经验；
4、具备成功的供应商开发、管理实践及成本优化案例者优先考虑。
采购主管
9000-13000元/月
采购经理/主管3-5年大专
主要职责：
1. 采购策略与执行：
根据企业生产安排及销售预估，拟定并落实物料采购方案，保障原材料、包装材料、备品备件等生产所需物资的稳定供应。
2. 供应商全生命周期管理：
开展供应商的开发、评审、资质核查及日常维护，持续优化合格供应商名录。
组织实施新供应商实地考察、准入审核及样品验证工作。
3. 成本控制与降本增效：
运用比价、议价、招标及价值分析等手段，有效压降采购成本，完成年度降本指标。
4. 质量与交期管控：
联动品质部门对供应商来料质量进行监督与异常处理；跟进采购订单履约进度，确保物料准时到货。
5. 内部协同：
与研发、生产、计划、仓储、财务等部门保持高效沟通，明确采购需求，保障信息流转顺畅，及时解决采购执行中的各类问题。
6. 流程与体系建设：
参与采购流程、制度规范及供应商管理体系的优化建设，推动采购作业标准化、信息化发展。
7. 市场洞察：
关注主要原材料市场价格波动与行业动态，开展市场分析，为采购决策及成本预算提供数据支持。
8. 团队管理：
负责采购团队的组织建设、人员培训及日常工作的指导与管理。
任职要求
教育背景：大专及以上学历。
工作经验：具备3年以上生产制造类企业采购岗位经验，有化工、涂料、建材、精细化工、机械制造等行业经历者优先。
熟悉采购全链条操作流程，具有独立承担生产物料采购工作的能力。
具备供应商开发、管理及成本优化方面的实际成功案例。
采购助理
4000-6000元/月
采购专员/助理1-3年大专
岗位职责：
1、根据生产需求进行物料采购，维护各类采购记录台账。
2、开展采购物料的市场询价与比价工作，跟进采购进度，负责到货后的数量核对与质量验收，及时处理采购异常情况。
3、搭建并管理供应商资源库，甄选优质供应伙伴，优化采购流程以减少资金占用。
4、负责机加外协类供应商的对接与日常沟通协调工作。
任职要求：
1、大专及以上学历，具备2年以上生产制造企业同岗位工作经验者优先；
2、具备识图能力，机械或电气相关专业背景者优先考虑；
3、具备良好的跨部门协作能力，工作态度严谨、耐心细致，具有较强的团队意识和责任感。
行政主管
7000-10000元/月
行政经理/主管1-3年本科
岗位职责：
1．根据公司发展战略，构建科学的行政管理制度体系，涵盖办公秩序、后勤支持、固定资产管控等方面，确保行政工作规范有序开展；监督制度落实情况，定期评估行政运作合规性，持续提升行政管理效能。
2．全面负责公司后勤事务统筹，包括办公用品采购与调配（如文具、设备耗材）、清洁服务管理、办公场地日常维护等，满足员工办公所需，营造整洁舒适的办公氛围。
3．主导办公场所运营管理，协调装修事宜，组织安全检查（消防、用电、安防等），联动物业处理职场相关事项，保障办公环境安全稳定运行。
4．建立并维护公司固定资产档案，统一管理资产的申购、登记、分配、保养、盘点及报废流程，防止资产遗失，合理控制行政支出。
5．带领行政团队高效执行日常事务，明确各成员职责分工与绩效考核标准，定期实施绩效面谈与反馈，设定清晰目标，激发团队积极性，推动任务达成。
6．统筹公司重大会议和活动（如年度大会、周年庆典、团队建设等）的筹备与执行，涵盖通知发布、场地布置、方案策划、场地预订、物资准备、人员调度等环节，确保活动顺利实施。
7．编制行政费用预算（含办公耗材、维修维护等），严格执行成本管控，定期复盘费用使用情况，提出可行性优化建议，有效降低运营成本。
岗位要求：
1．本科及以上学历，行政管理、工商管理、公共事业管理等相关专业优先考虑。
2．5年以上行政领域工作经验，其中至少2年行政团队管理经历；具备中大型企业（特别是互联网、制造、金融行业）行政实操经验者优先。
3．有独立搭建行政管理体系、主导后勤保障或大型活动落地的成功实践案例。
4．熟悉行政全流程管理（制度建设、后勤支持、资产管理、会务组织等），掌握相关法规政策（如消防安全、固定资产管理规定），能独立应对和解决复杂行政问题。
5．具备良好的成本管控思维与实操能力，善于通过流程优化、供应商比选等方式节约开支；熟练操作办公软件（Excel、Word、PPT、OA系统），具备基础数据处理能力（如费用统计、资产分析）。
6．拥有出色的沟通协调能力、高度的责任感与执行力，以及良好的团队领导力，能够与内部各部门及外部合作方顺畅协作，保障行政事项高效推进，妥善处置突发状况（如职场安全事故、物资紧急短缺等）。
7．具备强烈的服务意识和细致的工作作风，重视行政工作对员工满意度和企业运转的支持作用，确保各项服务高质量交付。
车源采购专员
8000-13000元/月
采购专员/助理经验不限学历不限
负责车辆（新车、二手车、资源车）业务及推动同行间协作
侧重外出拓展市场，具备汽车行业相关经验者优先考虑
工作时间灵活自由、提成丰厚、公司提供午餐（四菜一汤）
河南开封招聘：跟车小工，工地装卸材料，没事收拾收拾厂房材料，工资日结（160/天）电话
小工力工
招聘：跟车小工，工地装卸材料，没事收拾收拾厂房材料，工资日结（160/天）电话
中餐1-2人月结
开封市龙亭区西郊附一大街与职教路交叉口桃李春风北门，春风烧烤店，需要砂锅师傅一名，工资6000左右联系电话
采购BPL（新品采购项目经理）
1.5-2.6万元/月
采购经理5-10年本科摩托车、汽车、电动车新车型开发项目采购摩托车专业采购汽车用品国内采购成品/样品零配件自带供应商资源
岗位职责：
1. 代表电动车供应链采购部，深度参与到新车型开发过程中，从企划一直到量产3个月；
2. 参与新车型过程中各项会议，把握新车型与采购业务相关的信息；
3. 统筹新车型中采购的整体工作，充分与专业采购联动，满足新车型成本目标及日程目标；
4. 成本方面：根据新车型的开发节点要求，及时对整车成本进行刷新，并且进行成本分析，推动开发人员及专业采购，寻求降本方法并推动落地，满足整车成本目标的达成；
5. 日程方面：结合新车型的日程需求，统筹专业采购向供应商订购满足装车数量的样件，跟踪样件到货进度，确保装车按时完成；
6. 统筹提前把握长周期物料，充分联动开发及专业采购，提前备料，保证日程满足；
7. 量产初期的交付保供：统筹量产初期的产能调查，保证量产初期交付保证；
8. 对零部件制造工艺相对较熟悉，熟悉电动车整车结构。
任职资格
教育背景:
学历要求：本科及以上学历，90后
技能技巧:
机械及汽车工程相关专业,具备在摩托车、汽车、电动车行业专业采购/项目采购等相关工作经历。
素质要求:
具有成本统计分析能力、计划与组织能力、沟通协调能力、良好谈判能力、口头表达和书面表达能力。
急招采购经理
6000-10000元/月
采购经理3-5年大专
岗位要求
国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业
岗位职责：
1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设；
2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析，完善成本降低及控制方案；
3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理；
4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判；
5.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题
6.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异；
7.负责采购部门的文档管理工作；
8.负责制定本部门的预算，管理预算执行情况；
9.完成上级安排的其它工作。
职位要求：
1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力
2.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务；
3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业；
4.3年以上采购工作经验
5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先；
6.有较强的供应商开发能力和谈判能力；
7.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀。
8.清楚事情的轻重缓急，性格外向思维灵活
9.能够独当一面，独立接待供应商
10.学习能力强，细心，记忆力较好，对待事情有交代
采购经理
7000-8000元/月
采购经理3-5年大专
岗位职责：
1. 负责传感器类原材料及零部件的采购策略制定与执行，保障研发、生产所需物料及时、保质、保量供应
2. 开发、评估和管理优质供应商资源，主导供应商审核、考核及年度合作评审，推动降本增效与质量提升
3. 主导采购合同谈判、签订及履约管理，统筹订单交付、入库验收、对账付款等全流程闭环
4. 协同研发、品质、计划部门开展新项目物料导入、替代料验证及VMI/寄售等供应链模式优化
5. 定期分析采购数据，监控成本波动与库存健康度，输出采购分析报告并提出改进建议
任职要求：
1. 本科及以上学历，机械、电子、材料或供应链相关专业优先
2. 5年以上电子制造行业采购经验，具备传感器或汽车电子行业背景者优先
3. 熟悉ISO9001/TS16949等质量体系及QC080000有害物质管控要求
4. 具备较强的商务谈判能力、成本分析能力和跨部门协同意识
5. 责任心强，原则性好，能适应快节奏、多任务的工作环境
装配工
金华恒力车业有限公司 诚聘
装配工：10人 6500-7500元 （长白班集体计件+计时工资）
开发主管:3名（有三年以上相关经验） 6500-10000元 采购助理:2名 4800-6500元
公司环境好、有食堂、健身房、图书馆，另外有全勤奖、工龄奖、加班补贴、年度体检、节假日礼品年终奖等多重福利！
地址：金华市婺城区神丽路1518号
联系电话：王女士
采购管理主管
5000-7000元/月
采购经理5-10年大专供应链/贸易专业食品饮品生鲜果蔬原材料
岗位职责：
1.制定并落实采购战略，保障物资供应的连续性与采购成本的合理性。
2.搭建并维护供应商合作体系，开展供应商筛选与绩效评估，提升供应链整体效率。
3.跟踪行业及市场变化，预判采购需求，科学编制采购方案。
4.统筹协调公司内部部门与外部供应商之间的协作，及时处理采购执行中的各类问题。
5.监督采购订单全流程进展，确保交货周期和产品质量符合要求。
任职要求：
1.具备优秀的谈判能力和供应商统筹管理经验。
2.了解农产品供应链运行机制，有相关领域采购实操背景。
3.掌握数据分析方法，能有效实施成本分析与预算管控。
4.具有良好的团队管理能力，能够带领团队完成采购任务目标。
5.工作认真负责，职业素养高，适应快节奏工作环境并保持高效输出。
这一行一切看能力，年龄学业不限，有韧劲儿，肯钻研，懂业务的欢迎联系
销售 前台
3000-10000元/月
前台经验不限学历不限
岗位职责：
1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作，展现企业专业形象
2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常行政事务协调3.协助维护前台区域整洁有序，保障办公环境温馨得体
4.配合人事、行政等部门完成基础支持性工作（如会议准备、资料整理等）
5.及时响应内部需求，做好信息上传下达与跨部门沟通衔接
任职要求：1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的服务意识与亲和力
2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练，责任心强
3.有前台或行政类实习/工作经验者优先，无经验可带教培养
4.学历不限，中专及以上学历优先，能适应稳定坐班节奏
5. 性格细致耐心，具备较强的应变能力与团队协作精神
办公室专员/长白班/双休/五险
5000-8000元/月
文员经验不限学历不限全白班电话客服现场客服
【工作内容】
1、通过线上及电话形式与车主联系，协助完成车险续保及相关售后支持服务。
2、公司提供稳定客户资源，工作内容轻松，收入有保障，办公场所环境良好。
【薪资福利】
1、待遇优渥：无责任底薪+绩效奖金+提成+年终奖励+企业福利，月均综合收入约4000-8000元，收入稳定。
2、带薪岗前培训：提供系统化专业指导，零经验也可快速适应岗位要求。
3、享受多项补贴，包含年终奖、节日礼品、五险一金、团队建设经费、法定假期、带薪年休假等福利。
【工作时间】
1、日常班次为长白班，上午8:30-12:00，下午14:00-18:30，每日工作八小时。
周末实行单双休制度，每月休息5-8天，国家规定节假日正常休假，同时享有带薪年假。
【职位要求】
1、年龄在20至40岁之间，掌握基础计算机操作技能。
2、做事细致负责，具备较强的责任意识；拥有良好的交流能力与团队合作意愿。
3、单位性质为国有企业，倾向录用追求长期稳定发展的求职者；平台广阔，工作氛围融洽，新员工有人带，老员工乐于帮扶，晋升机制公开透明。
综合管理主管
4000-6000元/月
行政经理/主管5-10年本科管理体系建设优化流程制度制定/优化供应商管理3年以上管理岗位经验行政费用预算/控制
岗位职责：
1、全面负责公司各项综合事务的统筹协调，保障部门间协作高效、运转有序；
2、建立并持续优化行政管理体系与流程，推动工作效率提升和执行效能强化；
3、主导人力资源全模块工作，涵盖人才招聘、员工培训、绩效管理及劳动关系维护；
4、负责日常行政管理工作，包括办公场所维护、资产管控、物资采买等，确保后勤保障到位；
5、应对突发情况，及时提供支持方案，协助管理层保障企业运营平稳推进。
任职要求：
1、本科及以上学历，管理学类相关专业者优先考虑；
2、具备5年以上行政或人力资源领域工作经验，具有团队管理背景；
3、拥有优秀的组织协调能力与沟通表达能力，能有效解决多维度问题；
4、掌握国家劳动法律法规知识，具备较强的合规意识与风险防控能力；
5、精通各类办公软件操作，具备扎实的数据处理与分析能力。
客服订单处理文员
3000-4000元/月
文员1-3年大专订单售后处理订单审核
岗位职责:
1、通过电脑进行订单接收，跟踪生产流程，协调处理现场售后事宜
2、负责相关数据的整理与归档
任职要求:
大专及以上学历，具备1-3年客服接单跟单或PMC相关工作经验，熟练操作常用办公软件
无加班，准时下班！【室内文员+社保】
4000-6000元/月
文员经验不限学历不限稳定晋升缴纳社保后台岗位8小时工作制公司团建
岗位职责：
负责公司后台相关事务处理，工作内容无需外出，无销售类任务。
薪资待遇：
月综合收入4000-6000元，依法缴纳社会保险。
上班时间：
每日固定8小时工作制，按时下班不加班，每月休息6-7天，享受带薪年假
助理文员
2000-3000元/月
文员1-3年大专
岗位职责：
1. 负责日常行政事务的执行，如文件整理、资料归档等相关工作；
2. 协助组织会议并做好会议记录，确保信息传递准确及时；
3. 支持团队内部沟通协作，处理各类通知及邮件流转事宜；
4. 按要求完成上级安排的其他行政辅助任务，保障办公环境高效运转。
任职要求：
1. 大专及以上学历，具备较强的文字表达与处理能力；
2. 熟练操作Office办公软件，掌握基本计算机应用技能；
3. 具备良好的协调与组织能力，能高效应对多项工作任务；
4. 工作积极主动，责任心强，具备优秀的团队协作意识。
经理助理
3000-8000元/月
经理助理经验不限学历不限
岗位职责：
1.协助经理处理日常行政事务，包括会议组织、纪要整理、文件归档及日程协调
2.负责内外部沟通对接，跟进项目进度，及时传达信息并反馈执行情况
3.管理办公用品、差旅安排及费用报销等后勤支持工作，确保高效有序
4.整理汇总业务数据，协助编制周/月度工作报告及基础分析材料
5.配合完成跨部门协作任务，维护良好工作关系，提升团队运转效率
任职要求：
1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力
2.具备1-3年助理类岗位工作经验，熟悉办公软件操作
3.工作细致耐心，责任心强，能适应快节奏与多任务并行的工作环境
4.具备基本商务礼仪素养，形象得体，言行稳重
5. 有较强的学习意愿和服务意识，愿意在管理支持岗位持续成长
大厅文员
2000-4000元/月
前台经验不限学历不限行政前台
岗位职责：
1、负责驾校前台接待，来电咨询解答，记录留言并及时转达;
2、学员报名现场咨询，办理学员报名、信息录入及归档管理;
3、协助考务人员完成学员的考试预约安排及相关工作;
4、完成上级主管交办的其它工作;
任职资格：
1、年龄18―35周岁， 会开车，1年相关工作经验，文秘、行政管理等相关专业优先考虑；
2、较强的服务意识，能熟练使用Word、Excel、PPT等相关办公软件；
3、具备良好的协调能力、沟通能力，负有责任心，性格活泼开朗，具有亲和力；
4、及时、准确接听/转接电话，如需要，记录留言并及时转达；
采购主管（药品、耗材、设备）
6000-10000元/月
采购经理/主管5-10年大专医疗行业生产型公司贸易公司耗材、设备、药品
岗位职责：
1、搜集产品相关资料，拓展供应商资源，完成日常采购事务；
2、开展市场调研，掌握行业动态，了解市场价格走势；
3、依照流程实施采购工作，包含询价、比价、样品确认、合同协商等环节；
4、执行物料到货验收及付款手续，做好后续跟踪与落实；
5、维护现有合格供应商体系，定期评估合作方，挖掘潜在供应资源，持续优化供应链；
6、编制发货进度、成本分析、优惠信息等相关报表，留存并管理采购数据档案。
任职要求：
1、大专及以上学历，年龄30-40岁；
2、具备5年以上医疗领域采购管理经验，熟练操作OFFICE办公软件；
3、工作踏实肯干，细致严谨，具有较强的责任意识和计划协调能力，善于沟通谈判；
4、熟悉采购作业流程及相关规范，掌握商品分类管理知识，具备良好谈判技巧；
5、持有驾照，能够熟练驾驶。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供开封采购主管包吃住在线招聘信息，主要招聘开封采购经理/主管相关人才。作为采购经理/主管工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解采购经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
