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采购主管
9000-13000元/月
采购经理/主管3-5年大专
主要职责: 1. 采购策略与执行: 根据企业生产安排及销售预估,拟定并落实物料采购方案,保障原材料、包装材料、备品备件等生产所需物资的稳定供应。 2. 供应商全生命周期管理: 开展供应商的开发、评审、资质核查及日常维护,持续优化合格供应商名录。 组织实施新供应商实地考察、准入审核及样品验证工作。 3. 成本控制与降本增效: 运用比价、议价、招标及价值分析等手段,有效压降采购成本,完成年度降本指标。 4. 质量与交期管控: 联动品质部门对供应商来料质量进行监督与异常处理;跟进采购订单履约进度,确保物料准时到货。 5. 内部协同: 与研发、生产、计划、仓储、财务等部门保持高效沟通,明确采购需求,保障信息流转顺畅,及时解决采购执行中的各类问题。 6. 流程与体系建设: 参与采购流程、制度规范及供应商管理体系的优化建设,推动采购作业标准化、信息化发展。 7. 市场洞察: 关注主要原材料市场价格波动与行业动态,开展市场分析,为采购决策及成本预算提供数据支持。 8. 团队管理: 负责采购团队的组织建设、人员培训及日常工作的指导与管理。 任职要求 教育背景:大专及以上学历。 工作经验:具备3年以上生产制造类企业采购岗位经验,有化工、涂料、建材、精细化工、机械制造等行业经历者优先。 熟悉采购全链条操作流程,具有独立承担生产物料采购工作的能力。 具备供应商开发、管理及成本优化方面的实际成功案例。
采购主管-杞县
5000-6000元/月
采购经理/主管1-3年大专生鲜食品休闲食品调味品
技能要求:原料采购,物资采购 1、承担公司采购任务,涵盖询价、比价、采购合同签订、到货验收、绩效评估及信息反馈整理; 2、开展市场调研、数据分析与趋势判断,明确采购需求并把握采购时机; 3、参与采购流程优化,协助实现采购质量与成本的有效管控; 4、参与供应商的资质评审、认证管理、日常监督及绩效考核工作; 7、协同公司内部各部门,保障工作高效衔接与推进。 岗位要求: 1、大专及以上学历,管理类、物流类等相关专业优先; 2、具有一年以上快消品行业采购工作经验者优先考虑; 3、掌握采购及招投标流程,了解供应商管理体系,熟悉相关质量标准规范; 4、具备良好的部门内外协调能力,出色的谈判技巧和人际交往能力,注重团队合作; 5、具有较高的职业操守和道德素养。 职位福利:交通补助、餐补、通讯补助、定期体检、全勤奖、绩效奖金、节日福利
采购经理/主管3-5年大专招商采购集中采购
主要职责: 1. 采购策略与执行: 根据企业生产安排及销售预估,拟定并落实物料采购方案,保障原材料、包装材料、备品备件等生产所需物资的稳定供应。 2. 供应商全生命周期管理: 开展供应商的开发、评审、资质核查及日常维护,构建并持续优化合格供应商体系;组织新供应商实地考察、资料审核及样品验证工作。 3. 成本控制与降本增效: 运用比价、议价、招标及价值分析等手段,科学压降采购成本,确保实现年度降本指标。 4. 质量与交期管控: 联合品质部门对供应商来料质量实施监督与管理,及时处理来料异常问题;跟进采购订单履约进度,保证物料准时到货。 5. 内部协同: 与研发、生产、计划、仓储、财务等相关职能部门保持高效沟通,确保采购需求明确、信息传递顺畅,协调解决采购各环节问题。 6. 流程与体系建设: 参与采购管理制度、操作流程及供应商管理体系的优化建设,推进采购作业标准化与信息化进程。 7. 市场洞察: 关注主要原材料市场价格波动与行业动态,开展市场趋势分析,为采购决策及成本预算提供数据支持。 8. 团队管理: 负责采购团队的组建、人员培训及日常工作的统筹指导。 任职要求: 1、大专及以上学历; 2、具备3年以上制造类企业采购工作经验,有化工、涂料、建材、精细化工、机械制造等行业经历者优先; 3、精通采购全流程管理,具有独立承担生产物料采购的实际经验; 4、具备成功的供应商开发、管理实践及成本优化案例者优先考虑。
生猪采购主管
8000-16000元/月
采购经理/主管1-3年大专
全面负责公司生猪采购的全流程管理,精准对接供应商资源,确保采购数量、质量及价格满足公司运营要求,有效降低采购成本,防范采购环节各类风险,保障生猪供应的稳定性与合规性,助力公司生产运营高效推进。
采购主管
8000-12000元/月
采购经理/主管3-5年大专
主要职责: 1. 采购策略与执行: 依据公司生产安排及市场销售预估,制定并落实物料采购方案,保障原材料、包装材料、备品备件等生产所需物资的稳定供应。 2. 供应商全生命周期管理: 开展供应商的开发、评审、资质核查及日常维护工作,完善合格供应商名录。组织对新供应商进行实地考察、资料审核及样品验证。 3. 成本控制与降本增效: 运用比价、议价、招标及价值工程等手段,科学降低采购成本,确保实现年度成本优化指标。 4. 质量与交期管控: 联合品质管理部门监督供应商来料质量,及时处理质量问题;跟进采购订单履约进度,保证物料准时到货。 5. 内部协同: 与研发、生产、计划、仓储、财务等相关职能部门高效对接,确保采购需求准确传递,协同解决采购执行中的各类问题。 6. 流程与体系建设: 参与采购流程、管理制度及供应商管理体系的优化建设,推动采购作业标准化、信息化发展。 7. 市场洞察: 关注核心原材料市场价格波动与行业动态,开展市场分析,为采购策略制定和成本预算提供决策依据。 8. 团队管理: 负责采购团队的组织建设、人员培训及日常工作的统筹指导。 任职要求 1、大专及以上学历; 2、具备3年以上生产制造类企业采购工作经验,有化工、涂料、建材、精细化工、机械制造等行业经验者优先; 3、精通采购全流程操作,能独立承担生产物料采购任务; 4、具备成功的供应商开发、管理实践案例及成本控制成果者优先。
采购经理/主管5-10年大专医疗行业生产型公司贸易公司耗材、设备、药品
岗位职责: 1、搜集产品相关资料,拓展供应商资源,完成日常采购事务; 2、开展市场调研,掌握行业动态,了解市场价格走势; 3、依照流程实施采购工作,包含询价、比价、样品确认、合同协商等环节; 4、执行物料到货验收及付款手续,做好后续跟踪与落实; 5、维护现有合格供应商体系,定期评估合作方,挖掘潜在供应资源,持续优化供应链; 6、编制发货进度、成本分析、优惠信息等相关报表,留存并管理采购数据档案。 任职要求: 1、大专及以上学历,年龄30-40岁; 2、具备5年以上医疗领域采购管理经验,熟练操作OFFICE办公软件; 3、工作踏实肯干,细致严谨,具有较强的责任意识和计划协调能力,善于沟通谈判; 4、熟悉采购作业流程及相关规范,掌握商品分类管理知识,具备良好谈判技巧; 5、持有驾照,能够熟练驾驶。
行政主管
8000-10000元/月
行政经理/主管5-10年大专固定资产管理后勤管理行政管理体系
岗位职责: 1、负责拟定年度行政督察门店巡查方案,制定检查规范、违规处置流程及反馈机制,并推动实施; 2、协助编制与优化公司各类行政管理制度与操作流程,协调业务部门参与制度研讨,推进制度体系建设; 3、组织各部门制定部门内部流程、标准文件及作业指导手册,监督各项流程与标准的有效执行; 4、制定年度安全管理规划,建立涵盖消防、用电、售后服务安全及办公区域消防安全的管理标准,落实月度安全巡检,组织安全培训与应急演练,完善事故应对流程并建立安全管理记录,跟进安全隐患整改闭环; 5、编制突发事件应急预案,包括自然灾害、公共卫生事件等情形,定期开展应急演练,确保突发情况下快速响应、有效处置,保障员工人身安全; 6、制定年度行政成本控制方案,分析行政运营费用结构,编制行政预算,进行成本数据复盘,提出降本增效建议; 7、统筹管理办公设备及门店固定资产,监督资产使用情况并组织定期盘点; 8、监督食堂日常运营,包括菜品品质、卫生状况及服务质量; 9、主导企业文化建设工作,促进员工关系发展,协调员工与管理层之间的沟通,策划组织员工联谊、休闲娱乐等活动; 10、完成上级领导交办的其他临时工作任务。 任职要求: 1、大专及以上学历,秘书学、中文、新闻或行政管理等相关专业优先; 2、具备8年以上行政管理、办公室相关工作经验,有管理岗位经验者优先考虑; 3、语言表达清晰,具备较强的口头表达与文字组织能力,熟练撰写各类公文; 4、拥有出色的服务意识、沟通能力、协调能力和团队合作精神; 5、具备良好的职业道德与保密观念,责任心强,工作积极主动,坚持原则,具备处理复杂事务的能力和较强的应变能力。
采购专员
2000-4000元/月
采购专员/助理经验不限大专
岗位内容: 1. 负责与供应商对接,跟进采购需求及订单执行,保障采购计划顺利实施。 2. 持续维护并优化供应商合作关系,构建稳定可靠的供应体系。 3. 通过议价协商与采购策略规划,实现成本控制与采购品质提升。 4. 推动采购流程改进与效率升级,主导采购环节的数字化建设工作。 任职要求: 1. 大专及以上学历,接受无相关经验者。 2. 具备良好的谈判能力和合同管理经验。 3. 具有团队合作意识与创新思维,能够主动推进工作并高效自我管理。
办公室主任
5000-8000元/月
行政经理/主管5-10年大专行政管理体系内勤管理接待事务流程优化制度规范制定人力资源统筹
工作职责 1. 全面负责公司行政事务的统筹管理,涵盖文件传递、会议安排、商务接待及后勤支持等工作,保障日常运营顺畅高效。 2. 牵头推进内部管理流程的优化与制度建设,落实行政管理标准化,提升组织运作效能。 3. 负责公司固定资产管控与信息安全管理,完善资产登记体系与保密制度,降低运营风险隐患。 任职要求 1. 须具备5年以上行政管理或相关岗位管理工作经验,具有政府单位从业经历者优先考虑。 2. 具备优秀的组织协调与沟通能力,能够准确把握跨部门协作节奏,有效推动复杂任务执行。 3. 拥有较强的书面撰写与口头表达能力。 4. 熟悉企业运营相关的法律法规,具备扎实的团队管理实践与流程改进思维。
采购主管
8000-10000元/月
采购经理/主管3-5年本科原料采购
1、执行公司生产所需的原材料、辅料、包装材料等物资采购工作,保障物资供应及时、质量达标、数量准确。 2、开发潜在供应商,组织实施评估与日常管理,建立并维护合格供方名单,定期开展绩效评审与总结优化。 3、结合生产排程及库存现状编制采购方案,下达采购指令,全程跟进到货进度、入库情况及账务核对事项。 4、控制采购支出,实施市场询价、比价与商务议价,持续优化采购价格及整体采购策略。 5、处理来料品质异常、交期延误等问题,联动质量、仓储、生产等相关职能部门协同解决。 6、负责采购合同的起草、报审、归档管理,以及发票入账、付款申请等配套流程操作。 7、整理维护采购相关数据记录与台账信息,按时完成各类采购报表及成本分析报告。 8、严格执行企业采购管理制度和廉洁从业要求,确保采购作业规范、公开、可追溯。 任职要求: 1、具备3年以上采购管理岗位工作经验,有食品行业背景者优先考虑; 2、精通采购作业流程与供应商管理体系,拥有较强的商务谈判技巧; 3、具有成本管控思维,能有效实施采购降本措施; 4、具备出色的跨部门沟通协调能力及团队协作意识; 5、了解采购相关法律法规,具备良好的职业道德与职业操守。
长白班操作工普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
【零费用入职!!!年后开工新人奖励5000!】 【零费用入职!!!年后开工新人奖励5000!】 【零费用入职!!!年后开工新人奖励5000!】 有一块来的小伙伴,可以分到一起。 纯工价格:30元/小时 纯工价格:30元/小时 纯工价格:30元/小时 薪资待遇: 1,小时工:30元/小时,320一天,包食宿,入职15-20可预支2000-3000, 月综合工资8500-10000 2,由于现在是旺季,订单激增,临时涨价! 3:辞工只需7天即可结清工资走人。 4:普工,操作工,(所有岗位统一面试,随机分配,全坐班,不穿无服) 工作时间: 1,早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时, 2,中午傍晚各1小时吃饭休息时间, 3,工资每月10号准时发放节假日提前发放,同样享有国家法定节假日,事假,病假,婚假,产假 入职要求: 1,年龄16-45周岁,简单普通活,门槛很低!来就能入职! 2,学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试,活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求,保证承诺录取入职) 包吃包住: 1,公司提供免费住宿,标准4-6-8人间(独立卫生间,数字电视,空调,洗衣机,WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2,入职当天工厂免费提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤,米饭,馒头吃饱为止,另有水饺,拉面,砂锅,油饼,面包,鸡蛋,水果等.. 3,厂区生活区设施有:网吧,篮球场,足球场,医务室,餐厂区生活区设施有:网吧,篮球场,足球场,医务室,餐厅,超市,各种商业小吃,休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会 跳舞联欢..)公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资) 工作地点在苏州
河南开封黄河路鼎力国际招聘案子一名工资5千到5千5要求长期合作,跑江湖勿扰电话高
5000-5500元/月
墩子1-2人月结
开封黄河路鼎力国际招聘案子一名工资5千到5千5要求长期合作,跑江湖勿扰电话高
开封
5月8日 10:26拨打电话
开封通许县招光伏安装需要志同道合之人,听重安排。一起努力。寻找两人。会上高会电焊就行。
1.1-1.4万元/月
光伏安装1-2人
开封市通许县招光伏安装需要志同道合之人,听重安排。一起努力。寻找两人。会上高会电焊就行。
开封 通许县
5月8日 10:26拨打电话
种植工
河南招挖蒜工人,8.5元/袋,一袋50斤,一天干的慢的30袋左右,干的快的40袋左右,管吃管住,车接车送,干一次地结一次账,1--2天发一次工资。不用装车,工期能干三个多月。有想干农活的,可以给我联系,带团队优先考虑。(微信同号)
开封 鼓楼区
5月8日 10:26拨打电话
河南开封刑口明天用挖机替班
挖机司机1-4天1-2人
刑口明天用挖机替班
开封
5月8日 10:24拨打电话
采购经理5-10年本科摩托车、汽车、电动车新车型开发项目采购摩托车专业采购汽车用品国内采购成品/样品零配件自带供应商资源
岗位职责: 1. 代表电动车供应链采购部,深度参与到新车型开发过程中,从企划一直到量产3个月; 2. 参与新车型过程中各项会议,把握新车型与采购业务相关的信息; 3. 统筹新车型中采购的整体工作,充分与专业采购联动,满足新车型成本目标及日程目标; 4. 成本方面:根据新车型的开发节点要求,及时对整车成本进行刷新,并且进行成本分析,推动开发人员及专业采购,寻求降本方法并推动落地,满足整车成本目标的达成; 5. 日程方面:结合新车型的日程需求,统筹专业采购向供应商订购满足装车数量的样件,跟踪样件到货进度,确保装车按时完成; 6. 统筹提前把握长周期物料,充分联动开发及专业采购,提前备料,保证日程满足; 7. 量产初期的交付保供:统筹量产初期的产能调查,保证量产初期交付保证; 8. 对零部件制造工艺相对较熟悉,熟悉电动车整车结构。 任职资格 教育背景: 学历要求:本科及以上学历,90后 技能技巧: 机械及汽车工程相关专业,具备在摩托车、汽车、电动车行业专业采购/项目采购等相关工作经历。 素质要求: 具有成本统计分析能力、计划与组织能力、沟通协调能力、良好谈判能力、口头表达和书面表达能力。
采购经理
7000-8000元/月
采购经理3-5年大专
岗位职责: 1. 负责传感器类原材料及零部件的采购策略制定与执行,保障研发、生产所需物料及时、保质、保量供应 2. 开发、评估和管理优质供应商资源,主导供应商审核、考核及年度合作评审,推动降本增效与质量提升 3. 主导采购合同谈判、签订及履约管理,统筹订单交付、入库验收、对账付款等全流程闭环 4. 协同研发、品质、计划部门开展新项目物料导入、替代料验证及VMI/寄售等供应链模式优化 5. 定期分析采购数据,监控成本波动与库存健康度,输出采购分析报告并提出改进建议 任职要求: 1. 本科及以上学历,机械、电子、材料或供应链相关专业优先 2. 5年以上电子制造行业采购经验,具备传感器或汽车电子行业背景者优先 3. 熟悉ISO9001/TS16949等质量体系及QC080000有害物质管控要求 4. 具备较强的商务谈判能力、成本分析能力和跨部门协同意识 5. 责任心强,原则性好,能适应快节奏、多任务的工作环境
急招采购经理
6000-10000元/月
采购经理3-5年大专
岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责: 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设; 2.负责供应商谈判,采购成本的竞争性分析,精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析,完善成本降低及控制方案; 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理; 4.负责供应商合同等文件的签署,包括合同法律条款、价格、账期等谈判; 5.负责监控合同的执行及交付验收,并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账,账务管理以及付款事宜的跟进;账务、票据准确无差异; 7.负责采购部门的文档管理工作; 8.负责制定本部门的预算,管理预算执行情况; 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求: 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力,能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强,能够细致认真地处理繁杂业务; 3.大学本科(含)以上,采购管理、物流管理等相关专业; 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先; 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力; 7.具备良好的职业素质,能长期稳定的从事岗位工作,团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急,性格外向思维灵活 9.能够独当一面,独立接待供应商 10.学习能力强,细心,记忆力较好,对待事情有交代
采购经理
1.1-1.6万元/月
采购经理3-5年本科潮玩手办机械制造品礼品/玩具成品/样品供应链/贸易专业
工作职责: 1.根据公司业务目标,制定年度采购计划并实施,负责相应生产计划管理和生产控制,并达成成本管理目标;建立并完善供应商开发,准入,考核机制,构建合格供应商资源库; 2.负责机器人核心物料的供应商开发和维护供应商资源,并与供应商进行商务谈判及合同签署主导采购谈判,包括价格,付款方式,交货条款,与供应商建立稳定关系,确保交期,质量,成本要求得到满足; 3. 制定年度降本计划,持续降低物料成本;识别和评估供应链中的潜在风险,制定备选方案和应急措施;全程负责产品的供应链管理,特别是在EVT,DVT到PVT量产阶段,确保供应商按时,按质量标准交付; 4.擅长跨部门协调,与产品,设计,质量及运营团队无缝对接,确保需求沟通明确和供应链信息流畅通,支持新产品开发; 任职要求: 1.本科及以上学历,电子工程,制造工程,供应链管理等相关专业; 2.5年以上硬件交付,采购管理经验,尤其在消费电子或者机器人领域有相关经验; 3.具有从DVT到PVT量产完整交付经验,尤其涉及到电机,齿轮箱,PCBA等硬件制造,组装等方面知识; 4.具备较强的商务谈判能力和成本分析能力,数据敏感度高; 5.为人诚信正值,具备坚韧,可靠的专业素养,责任心强。
装配工
金华恒力车业有限公司 诚聘 装配工:10人 6500-7500元 (长白班集体计件+计时工资) 开发主管:3名(有三年以上相关经验) 6500-10000元 采购助理:2名 4800-6500元 公司环境好、有食堂、健身房、图书馆,另外有全勤奖、工龄奖、加班补贴、年度体检、节假日礼品年终奖等多重福利! 地址:金华市婺城区神丽路1518号 联系电话:王女士
金华 婺城区
5月7日 19:58拨打电话
人事助理或前台
3000-8000元/月
前台经验不限学历不限
薪资待遇:无责底薪3800+奖金+提成 1.工作时间:早上八点到下午五点半,午休一个半小时,月休四天自由调休。 2.对来访客人做好接待,登记,引导工作。 3.负责监督员工每日考勤。 4.负责公司快递,信件,包裹的收发。 5.辅助人事招聘人员及时补充人才。 6.公共区域卫生的打扫
养生馆招聘前台7k
7000-8000元/月
前台经验不限学历不限服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验足浴/按摩/养生馆包住有空调全勤奖
养生馆招店员前台 纯绿色   纯绿色    纯绿色 1.薪资标准 我们保底薪资7000 90~160一个钟,熟练后平均薪资可达到1.2~2.5w,多劳多得 2.工作时间 工作时间14:00~24:00工作时间自由,没有早班,兼职全职都可以 3.员工生活 包吃包住,员工独立宿舍,环境好,不定期会有团建,员工生日活动,节日活动。 4.岗位介绍 日常踩背(纯绿色),工作强度小,培训半天即可上岗。 5.岗位要求 年龄18-27,五官端正,身材匀称,有无经验均可 6.店长告知 小店模式氛围好,工作自由,会照顾员工生活和情绪,优秀者可以提拔做店长
助理/文员
3000-6000元/月
文员1-3年学历不限文员 助理
岗位职责: 1、负责公司各类电脑文件的编号、打印、排版及归档工作; 2、报表的收集整理与汇总,便于工作的有效执行与推进; 3、负责物流进度跟进、发货信息通知及与物流公司的沟通协调; 任职资格: 1、年龄在******;具备吃苦耐劳精神,责任心强; 2、1年以上相关工作经验,文秘、行政管理等相关专业者优先; 3、掌握办公室行政管理知识及工作流程,具备基础商务信函撰写能力及良好的书面与口头表达能力; 4、了解公文写作规范,熟练操作常用办公软件; 5、工作细致认真、有责任感、品行端正。
行政助理
3000-5000元/月
行政专员学历不限
岗位职责: 1.负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案整理、会议组织与纪要撰写 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员,接听并转接电话,保障前台服务专业有序 4.协同人事部门办理员工入离职手续、考勤统计及基础行政支持工作 5.维护办公环境整洁安全,协调物业、IT等外部支持资源 任职要求: 1.学历不限,行政、文秘、人力资源等相关专业优先 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识,形象端正、亲和力强 3.熟练使用Office办公软件,具备基本的数据处理与文档编辑能力 4. 工作细致负责,具备较强执行力与多任务统筹能力 5. 有行政或助理类岗位实习/工作经验者优先
采购专员
6000-10000元/月
采购专员经验不限学历不限国内采购
开封市招聘日结兼职 日薪日结 80到150 店铺位于河南自贸试验区开封片区浙商城市广场二层S2043号 上班时间自由,居家办,公多劳多得,门槛低,上手容易,免费培训 工作内容:负责拼多多淘宝快手抖音京东采购商品 岗位要求:有电商购物习惯,认真负责不拖拉,及时处理报告问题
兼职买手
50-150元/天
买手经验不限学历不限兼职买手,居家工作,每单现结兼职品牌买手
岗位职责: 1.负责市场调研与流行趋势分析,精准把握目标客群需求及消费偏好 2.独立完成商品选品、比价、议价及供应商谈判,优化采购成本与品质平衡 3.制定并执行买手计划,统筹新品引进、货品结构规划及季节性调拨策略 4.跟踪销售数据与库存周转,及时调整采购节奏,提升货品动销率 5.协同营销、设计及运营团队,参与商品企划与视觉呈现,强化品牌调性统一 任职要求: 1. 对时尚、生活方式或相关行业有敏锐洞察力与审美判断力 2. 具备良好的数据分析能力与商业逻辑,能基于数据驱动采购决策 3.沟通协调能力强,具备跨部门协作经验及供应商管理能力 4. 学习能力强,适应快节奏
行政经理/主管3-5年大专
我公司因业务发展需要,现诚聘1名企业管理,2名仓库管理员 以下是企业管理内容,仓管往下拉: 您将是公司运营的重要支撑。您不仅需要处理办公室的日常行政杂事,确保后勤保障有力,还需要在车间繁忙时主动支援非技术性的辅助工作。这是一个充满挑战、能全面了解公司业务并快速成长的岗位。 一、主要职责 1.行政后勤: 负责办公室日常事务(如文件整理、接待、环境维护等)、办公用品采购与管理、后勤保障支持。 2.车间支援: 根据生产需要,能随时进入车间协助完成非技术性的辅助工作(如包装、清洁整理等),保障生产顺畅。 3.综合协调: 协助组织公司活动,做好各部门之间的沟通与协调工作。 二、任职要求 1.能吃苦耐劳,工作积极主动,有强烈的责任心和服务意识。 2.身体健康,能够适应办公室与车间两头的工作节奏。 3.有一定的企业管理或后勤相关工作经验者优先。 4.为人踏实、稳重,工作积极主动。协助组织公司活动,做好各部门之间的沟通与协调工作。 三、薪资福利 1.薪资待遇: 第一个月3000+500全勤, 第二个月3200+500全勤, 第三个月3500+500全勤, 转正4000+500全勤 2.全勤奖励:每月全勤奖500元。 3.福利佳节:享受端午节,中秋节、春节、母亲节、父亲节等传统节日福利,感受公司家庭般的温暖。 4.住宿提供:为有需要的员工提供宿舍,宿舍配备空调、洗衣机、独立洗澡间,让您生活无忧。 5.社会保障:按规定缴纳社会保险。对于表现优异的员工,可申请提前缴纳社保。为您的生活提供一份提前的保障。 入职前3天为相互感受期;第4天起正式计薪。工作表现突出者,可提前转正,享受正式员工待遇。我们愿意为优秀的人才快速提供保障。 以下是仓库管理内容 一、公司简介 我公司专业从事工业自动化仪表的研发与生产,主营产品为电磁,涡街等流量计。因业务扩展和生产需要,现诚聘一名细心、负责的仓库管理员,期待您的加入,共同成长! 二、岗位概述 您将负责公司生产物料的接收、检验、存储与发放管理,是保障生产顺畅和质量控制的第一道关键环节。我们需要您用专业的眼光和负责任的态度,守护好公司的每一件物料。 三、主要工作职责 1.物料入库检验: 负责对采购入库的原材料、零部件进行验收,仔细检查尺寸规格是否符合要求,外观是否有磕碰、破损、烂角等质量问题,严把物料入口关。 2.库存管理: 负责物料的分类、分区、上架存储,做到账、物、卡一致;定期进行库存盘点,确保数据准确性。 3.物料发放: 根据生产任务单,及时、准确地为生产车间配发物料,保障生产线不断料。 4.系统操作: 熟练使用电脑及办公软件,及时、准确地录入入库、出库数据,制作相关仓储报表。 5.沟通协调: 与采购、生产、质检等部门保持良好沟通,及时反馈物料异常情况,协调解决仓储相关问题。对生产急用的材料进行跟踪和协调,确保物料及时供应。 6.库区维护: 负责仓库区域的5S管理(整理、整顿、清扫、清洁、素养),保持仓库环境整洁、通道畅通。 四、任职要求 有制造业(尤其仪器仪表、电子、机械行业)仓库管理经验者优先。 为人细心谨慎,有高度的责任心和原则性,对数字敏感。 具备良好的沟通协调能力,团队合作精神佳。 能熟练操作电脑及Office办公软件(如Excel, Word)。 能吃苦耐劳,服从公司安排。 四、薪资福利 我们为您提供有竞争力的薪酬和全方位的福利保障: 薪资待遇: 第一个月2500+全勤奖500 第二个月2800+全勤奖500 第三个月3000+全勤奖500 转正为3500+全勤奖500 。能力强劲者,工资可涨。 全勤奖励: 每月全勤可获得500元全勤奖。 免费食宿: 提供丰富免费的午餐。 为有需要的员工提供宿舍,宿舍配备空调、洗衣机、独立洗澡间,生活便利。 节日福利: 享受中秋节、春节、父母亲节等节日福利,感受公司家庭般的温暖。 社会保障: 按规定缴纳社会保险。对于表现优异的员工,可申请提前缴纳社保。为您的生活提供一份提前的保障。 工作时间:早上8点20至12点,中午一个小时休息时间,下午1点至晚上5点40,单休(星期天休息)。 入职前3天为相互感受期;第4天起正式计薪。工作表现突出者,可提前转正,享受正式员工待遇。我们愿意为优秀的人才快速提供保障。
接单文员
3000-5000元/月
文员1-3年高中订单售后处理
岗位内容: 1. 负责订单系统的日常运营维护,包括订单的录入、审核及全流程跟踪 2. 汇总分析订单与库存数据,为销售决策提供有效数据支持 3. 快速响应客户诉求,妥善处理订单执行中的各类异常情况 4. 对接相关部门,推动跨部门协作,确保交付时效与准确性 5. 梳理并推进订单管理流程优化方案,持续提升工作效率 任职要求: 1. 具备一年以上订单管理或相关岗位工作经验 2. 熟练操作办公软件及ERP系统,了解电商平台订单操作规范 3. 具有良好的沟通协调能力与团队协作精神,能有效推动问题解决 4. 工作严谨细致,责任心强,对数据具有敏锐度,能够主动总结并提出改进建议
游泳馆前台
3000-4000元/月
前台经验不限学历不限
负责客户引领接待工作 上午10-12下午3-9 17到35岁身高160及以上优秀者可条件放宽 每周单休月休4-6天
文员1-3年大专有制造业经验优先积极,上进,负责细心
岗位职责: 1. 负责公司各类数据的整理与分析工作 2. 参与财务报表的编制与核对流程 3. 协助开展财务核算及相关分析报告的撰写 任职要求: 1. 具备扎实的数据处理与分析能力 2. 熟练操作财务系统及常用办公软件 3. 拥有良好的沟通协调能力和团队协作意识
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