1.负责到店客户接待、需求分析与项目统筹安排，提升首次接触体验 2. 主动跟进客户反馈，持续优化服务流程，保障客户满意度与复购率 3. 配合团队完成客户档案管理、数据记录及定期回访工作 4. 执行上级交办的跨部门协作任务，确保服务交付及时高效 5. 参与客户活动支持与市场联动，助力品牌口碑建设 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2.有客户服务、销售或运营相关经验者优先 3.责任心强，服务意识突出，能适应灵活的工作节奏 4. 具备基础办公软件操作能力，学习意愿强烈 5.遵守职业规范，服从工作安排，注重团队协作

岗位职责： 1、负责客户资源的开发与维护，拓展服务市场； 2、了解客户需求，提供专业的保健服务咨询与解决方案； 3、协调客户与服务团队之间的沟通，提升客户满意度； 4、完成客户接待、预约及后续跟进工作； 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，亲和力强； 2、有较强的责任心和团队协作精神； 3、能适应灵活的工作节奏，积极主动完成任务； 4、有销售或客户服务经验者优先。

1、协助分公司总经理制定销售部门的业绩目标及市场拓展方案； 2、跟进团队成员电话沟通数量、潜在客户开发进度及销售目标完成情况； 3、汇总并分析销售团队每日业务数据，及时反馈分析结果； 4、组织实施销售团队的培训计划，持续提升成员的专业知识与销售技巧； 5、关注团队成员心理状态，开展谈心交流，加强团队凝聚力； 6、落实上级领导或主管部门安排的其他相关工作任务。

本企业因业务扩展需求，诚邀销售精英加入，共拓版图！ 现【高薪诚聘】销售/业务经理，学历不限，年龄不限，唯能力与成果是举。 每天补贴130-180元，油费过路费实报实销。每月休假两天。 男女不限，45岁以下，大学生优先，有食品/快消行业销售管理经验（辣酱、调味品领域优先），结果导向，对销售目标有强烈达成意愿，过往业绩突出者优先。 加入我们，一起让“辣味”飘向更远的市场！ 欢迎敢拼敢闯的销售人才投递简历，期待与您共谋发展！ 敬待投递简历或电联。 【企业简介】 河南博涵大厨房股份有限公司位于历史文化名城南阳，坐落于南水北调中线渠首，是一家集辣椒种植、精加工、销售于一体的现代化农业产业化企业。公司拥有两条自动化生产线，有生产车间，科研室，实验室，办公楼，职工宿舍，烘干厂房，成品仓库，占地面积10000余平方米，年加工辣椒能力5000吨以上。创始人专营辣椒行业30余年，经验丰富。目前多款辣酱产品畅销全国。

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开上自己的车，携带厂家的资质沿街陌拜各个经营性场所，到期的灭火器将灭火器送回厂里进行检修 工作内容 1.去指定区域（全市或者其他市区乡镇不固定区域）门店拜访（扫街），看是否有过期灭火器，咨询客户是否需要年检。 2、不需要有经验，有师傅带，只要你能莫开面子，就可以干 3、兼职、全职都可以，每天不需要来公司报道，工资每天一结，常年有活，没有地区限制，有意可以来公司面试，了解。 公司要求: 吃苦耐劳，踏实肯干，性别不限，有车且能熟练开车（车型不限，私家车即可)，跑过业务和做过销售的人及陌拜等类型工作者优先录取，打算长期合作者优先，只要努力肯吃苦，收入超过预期。（消防是个严谨的行业，消防人从不画饼，欢迎有识之士前来实地考察) 薪资待遇： 努力和收入绝对的正比关系，收入无上限，所以别再问我底薪多少，日入300-500元的同事比比皆是！而且所有收入都是当下进口袋，当日结算利润，和自己做生意一样！如果你经济压力大，这里就是你不二的选择。因为这里虽然不能让你一夜暴富，但是绝对可以让你快速完成财富积累！ 重要的事情说三遍，消防人从不画饼！不画饼！不画饼！

招聘：业务经理薪资：5000-15000元/月顾家省心

岗位职责： 1.全面负责养老项目的业绩目标达成，制定并执行销售策略 2. 主导客户接待、项目讲解、需求分析及签约转化全流程，提升客户满意度与复购率 3.统筹销售数据统计与分析，定期输出市场反馈及竞品动态报告，支撑经营决策 4.带教培养销售骨干，组织业务培训与考核，打造高执行力、专业化的养老销售团队 5. 协同市场、运营、产品等部门，推动“全龄康养社区”品牌理念落地与客户价值传递 任职要求： 1. 具备3-5年养老、文旅或高端服务业销售管理经验，有团队管理实绩者优先 2.熟悉养老行业政策趋势与客户需求，具备较强的市场洞察力与资源整合能力 3.中专及以上学历，形象气质佳，沟通表达能力强，富有亲和力与服务意识 4.具备较强抗压能力与目标导向思维，认同“一切让生命更精彩”的企业价值观 5.工作地点为郑州市中牟县，能适应阶段性跨区域协作

公司分配的老客户，整理他们的资料，服务老客户，

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岗位职责： 1.负责工厂内货物的装卸、搬运、堆垛及出入库叉车作业 2.严格按照操作规程安全驾驶叉车，定期检查车辆状况并做好日常保养 3.配合仓管员完成物料清点、盘点及台账核对工作 4.保持作业区域整洁有序，遵守5S现场管理要求 5.执行上级安排的其他生产辅助任务 任职要求： 1.持有有效叉车操作证（N1），证件在有效期内，操作熟练，会四角定位 2.身体健康，无恐高、色盲等影响作业的生理缺陷 3.工作认真负责，具备较强的安全意识和纪律性 4.能适应倒班及一定强度的体力劳动 5. 无重大交通违章或安全事故记录

南.通.厂招几个二.保.焊工420一天包吃住不要证会焊就行 年龄20-45岁以内都行 点击右下角【免费聊】联系我报名

一、工作内容： 1.宣传公司企业文化、保险知识； 2.拜访客户，推销公司人身保险产品，完成保单销售及保险合同签订，包括保险需求分析、设计和讲解投保方案、促成和递送保单、协助团队完成业务考核指标; 3.为客户提供服务，包括客户回访、满足客户相关保单服务需求、协助公司处理保全给付事宜; 4.积极主动为他人提供创业平台，不断培育新主管; 5.完成公司委托的其他相关事项。 二、工作要求: 1.具有大专及以上学历（全日制） 2.表达能力和学习能力强，具有团队合作精神，接受能力强，头脑灵活，思维清晰; 3.品行端正、身体健康，具有完全民事行为能力; 4.有团队发展意愿或者有团队管理经验优先。 三、福利待遇: 1.完善的系统和平台支持，搭建保险知识分享平台; 2.提供全链条成长培训，提供全方位的学习支持; 3.公司每年为符合条件的销售人员购买人身和健康保险保障，保障程度与职级挂钩，享受自由自主稳定的养老年金机制; 4.公平透明的晋升机制，打破传统发展瓶颈。

招聘：中国太平人寿直招客户经理薪资：1万-2万职责描述：岗位:VIP售后服务拓展经理(太平人寿服拓部)薪资:综合月薪20000-40000元|有责底薪2500-80000元岗位职责1、承接公司每月分配20-40个孤儿单存量客户，做保单检视、保全、理赔协助、续期提醒等售后工作，依托老客户做精准营销，无需陌生拓客。2、维护客户关系，挖掘家庭保障需求，完成续期、新单转化，提升开单效率。3、做好客户档案管理，提升客户满意度，做好客户二次开发。任职要求1、大专及以上学历，专业不限，优秀者可放宽至高中学历；2、拥有销售经验、客户服务相关工作经验优先;3、拥有不错的表达能力，待人真诚有耐心4、认可保险行业，愿意深耕客户服务赛道，能接受业绩挑战。薪酬福利1.有责底薪2500-80000元保险保障(医疗，意外，身故)2.全勤奖、服务奖、续期奖多重激励，员工配置多重商业3.公司每月固定分配20-40位孤儿单客户!不用陌生拓客!节省时间提高效率!4.团队氛围轻松向上，团建旅游丰富多彩，系统化培训，老员工一对一带教。5.副部级，1929年成立，财政部90%控股，社保基金10%控股，完善晋升通道，收入上不封顶任职要求：任职要求1、大专及以上学历，专业不限，优秀者可放宽至高中学历；2、拥有销售经验、客户服务相关工作经验优先;3、拥有不错的表达能力，待人真诚有耐心4、认可保险行业，愿意深耕客户服务赛道，能接受业绩挑战。

平安储备主管 (“优+人才”) 招募培养计划: 方向:综合金融顾问、养老管家、家庭医生 一：工作时间 时间灵活，上午8:30-5:30，周未双休，法定节假日休息放假，年假最长半个月。 二：薪资待遇 (销售收入) 底薪6000/12000（根据近一年工资流水，学历及面试情况做定薪！） 薪资结构：底薪+训练津贴+佣金+各类绩效和奖金+其他业务奖励方案 三：岗位职责 1、熟悉公司基本情况，公司产品知识，掌握部门整体工作流程，完成团队业绩和管理目标 2、团队人员的培训、日常管理、团队建设等管理工作; 3、市场调研与分析，形成市场报告与产品及服务建议; 4、公司提供的区域内老客户资源维护、售后服务与开发; 5、响应国家号召，居家养老推荐官，养老管家，金融顾问，家庭医生多维度发展 6、根据客户的需求，给客户提供专业的业务咨询和服务，公司各大类金融产品及服务; 7、完成公司对储备干部个人成长计划各阶段规划目标。 8、学习面试等技能，后期辅导新人培训。 9、前期以业务为主，最快6个月晋升管理岗位。 四：岗位要求 1、28-45周岁，本科及以上学历，有经验者可放宽专科！ 2、海外留学生可享受政府补贴及（优++人才培养计划）！ 3、具备一定的区域市场分析及判断能力 4、具备良好的客户服务意识与经营能力 5、具备较好的团队管理能力(职位优势) 6、收入不封顶，无上限; 7、晋升公平公正公开，不受关系影响; 8、工作时间自主，正常双休，节假日，不加班: 9、世界30强平台，可快速塑造个人能力与个人品牌。 轻创业的职业模式，打工人心态勿扰! 有销售或管理经验者优先

高薪诚聘销售精英｜不限经验，带薪培训，多劳多得 岗位：销售顾问/业务销售 【我们不画饼，只给平台和机会！】 只要你想赚钱、想突破、想改变现状，欢迎加入我们！ 一、岗位职责 1、负责公司产品的销售与推广，开发新客户、维护老客户资源； 2、根据客户需求，提供专业咨询、跟进沟通，完成销售目标； 3、做好客户售后对接，维护良好的客户关系，提升复购与转介绍； 4、积极参与公司培训，快速掌握产品知识与销售技巧，配合团队完成月度、季度目标。 二、任职要求 1、年龄35-55岁，大专学历、经验不限，有无销售经验均可； 2、性格开朗、善于沟通，抗压能力强，有赚钱欲望、积极上进； 3、做事踏实认真，有良好的服务意识和团队协作精神； 4、有销售、客服、门店、地推、线上沟通经验者优先。 三、薪资待遇（真实透明） 1、无责底薪 + 高额提成 + 阶梯奖励 + 开单奖 + 月度冠军奖 + 年终奖金，上不封顶； 2、新人专属培训、一对一带教，快速上手出单； 3、定期团建、节日福利、生日福利、带薪节假日； 4、晋升透明：销售→组长→主管→经理→合伙人，能力优先，不靠资历； 5、工作氛围轻松，团队年轻活力，无复杂职场内耗。 四、我们适合这样的你 想稳定高薪、不想拿死工资 愿意学习、想提升自己能力 不甘平庸，想靠努力改变收入 喜欢自由氛围、拒绝死板上班模式 工作不是将就，选对平台少奋斗几年！ 机会留给主动的人，期待敢拼、敢闯、想赚钱的你加入！

一、工作内容： 1、项目制，公司提供客户资源，无需自主开发客户； 2、根据公司要求，完全前期存量项目客户服务与经营；进行新项目客户服务与开发； 3、完成公司交代的其他工作。 二、人员要求： 1、男女不限，20-45岁，本科学历； 2、房产、教培、企业对公销售、银行、团险同业、离职销售等有销售经历者优先。 三、薪资待遇：无责底薪+公积金补贴+销售佣金+方案奖励，多劳多得，上不封顶。当前在职人员月平均薪资15K以上。

岗位职责: 1. 熟悉财务与会计基础知识，具备销售流程相关认知。 2. 运用多种沟通渠道与客户进行有效对接，准确把握客户实际需求。 3. 向潜在客户输出专业性建议，协助推进销售环节顺利开展。 4. 负责客户信息的归集、整理及后续交接工作。 任职要求： 1、年龄25***** 2、性格外向，具备良好的语言表达与沟通技巧 3、财会类专业背景或拥有销售从业经历者优先考虑

充电桩蚂蚁站拓展(河南) KA大客户 企业客户 政府客户 区域销售 面销 无投资 不卖设备 纯合作 省内就近分配 岗位职责: 1.初级合伙人（薪资1-3W） 负责公司销售部在河南区域的销售拓展服务，负责该区域客户的维护、回访工作; 2.高级合伙人（薪资1-5W） 完成公司销售部在河南区域的销售;全面掌握市场变化和竞争对手情况，并提出相应的销售方案。 3.保障经理（薪资1-3W） 负责后勤手续及电表申请 4.任职资格: 1.不限学历，不限经验，有电力、销售、管理等相关专业优先; 2.优秀的市场拓展、运作、项目协调与谈判能力; 3.执行能力强; 4.能适应必要时出差; 5.有交通工具优先；（最好是电动汽车） 工作地点 立即投递 先聊聊

主要在小区跑业务，联系正在装修的业主，邀约到店里看砖

1、工作简单轻松易学 2、长白班，不出差 3、通过电话联系客户销售流量计仪表 4、实体企业工厂，可邀请客户实地考察 5、会简单的办公软件应用 6、擅长沟通，灵活应变能力强

招聘职位：实木家具销售员 工作地点：兰考县、中原家博园 招聘人数：3人 薪资待遇：2600+提成（面议）+业绩奖金，具体面谈 职位描述 1.负责门店实木家具的销售工作，为客户提供专业的产品介绍和选购建议； 2.了解客户需求，推荐合适的家具款式、材质及搭配方案； 3.跟进客户订单，协助完成签单、付款及售后服务； 4.维护客户关系，开发潜在客户，完成月度销售目标； 5.熟悉产品知识（培训提供），掌握实木家具的工艺、材质及保养知识； 6.协助店面陈列、库存管理及日常接待工作。 任职要求 1.年龄20-40岁，形象端正、形象好气质佳，沟通表达能力强； 2.有家具、建材、家居行业销售经验者优先，无经验可培训； 3.热爱销售工作，具备服务意识和抗压能力； 4.熟悉基本办公软件（如微信、Excel等）； 5.诚信务实，有团队合作精神。 福利待遇 带薪培训（产品知识+销售技巧）； 节日福利、员工折扣； 晋升空间：销售顾问→店长→区域经理。 应聘方式 请携带简历至[门店地址]面试

招聘岗位，河南省18市，主管1名，业务员若干，负责区域经销商的开拓与维护、产品销售、制定辖区营销计划，管理门店陈列，开展销售数据复盘等终端运营事务，及时处理市场反馈问题。 任职要求：性别不限，年龄27至40岁，初中及以上学历，具备快消品行业销售经验者优先，有零售从业经历或本地渠道资源者优先考虑，具备客户开发能力，抗压性强，诚实守信，身体状况良好，熟练操作常用办公软件。 福利待遇：五险、带薪年假、节日福利、晋升机制公开透明。 主管岗位共19个名额，基本工资4000元，综合收入可达15000元，依据个人能力与业绩表现核定； 业务员岗位共69个名额，基本工资3000元，综合收入可达12000元，根据能力和业绩评定。 文员、会计、助理岗位工作地点位于郑州，其中文员招聘2人，基本薪资3500元，另计绩效奖金； 电销岗位招聘2人，基本工资3000元，另享提成，需具备三年以上相关工作经验。

1、学习业务相关知识，掌握业务办理的具体流程与方法 2、通过电话、微信等方式对接潜在客户，挖掘客户需求，推介相关业务 3、为有意向的客户提供专业化的咨询解答服务 4、与客户及合作伙伴保持持续、高效的沟通联系

负责当地药房，诊所，医院的开发，信息收集，维护上量，根据要求达成销量！

岗位职责： 1. 负责实木整装中高端客户市场开拓与销售目标达成，制定并执行区域销售策略 2. 主导客户需求分析、方案讲解及全流程签约跟进，提升客户转化率与复购率 3. 管理销售团队日常运作，包括任务分解、过程督导、业绩复盘与能力带教 4. 协同设计、生产及交付部门，保障项目落地质量与客户满意度 5. 收集竞品动态与市场反馈，定期输出分析报告，助力产品与服务优化 任职要求： 1. 具备3-5年家装/定制家居行业销售管理经验，有实木整装或中高端客户成功案例者优先 2. 学历不限，具备良好沟通表达、团队协作与抗压能力 3. 熟悉中高端客户消费心理，具备较强的方案营销与关系经营能力 4. 工作地点需服从公司安排，能适应阶段性驻点或跨区域协作

1、律所提供精准客户需求资源，通过微信与客户沟通，深入挖掘客户需求； 2、针对客户咨询的案件问题进行交流，掌握案情细节，推动委托达成； 岗位职责： 为当事人提供专业法律咨询服务，整理案件逻辑，持续跟进并完成签约。 任职要求： 1、具备销售经验者优先录用。 2、接受无经验人员。 岗位福利： 入职即享【免费培训】 薪酬待遇：基本工资3200--4700+高额提成（底薪无责任）、缴纳五险，带薪培训，综合薪资：8-1.5K。 【不空谈前景，所有问题欢迎随时咨询，一一解答。】

岗位职责： 1、为顾客提供专业、定制化的网络或电话咨询服务； 2、接听咨询热线或通过在线商务工具解答患者问题，协助引导其到院就诊； 3、负责客户到院前的预约安排与信息登记，并开展后续电话回访工作； 4、每日整理汇总预约客户信息，参与案例学习与讨论，持续提升咨询服务质量； 5、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职资格： 1、性别不限，能熟练操作常用办公软件； 2、具备较强的沟通协调能力与应变能力，普通话流利，反应迅速； 3、具有良好的服务意识和一定的销售意识； 4、乐于学习，能够快速适应工作环境。 岗位福利： 五险+工龄奖+生日会福利+过节福利+团建活动+带薪年假

拓展市场渠道。各区县销售经理