
酒店经理
6千-1万/月
酒店经理1-2人
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营收策略,达成各项KPI指标
3.统筹前厅、客房、餐饮、销售等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升团队专业素养与服务意识
5. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立开展经营分析
4.亲和力强,注重服务细节,认同hospitality 行业价值观
5.持有酒店管理类证书或相关专业背景者优先
机械行业大客户销售经理
8千-1.6万/月
客户经理餐补1-3年中专/中技渠道销售面销/陌拜区域销售机床操作数控编程机床销售
薪资构成:底薪+绩效+高提成+车补+餐补+五险+出差费用报销(出差住宿费+过路费+油费+电话费)
岗位职责:
1、开展国内外品牌机床产品的销售与市场推广工作
2、依据市场营销计划,配合部门同事共同达成团队销售目标
3、收集所辖区域市场信息,分析竞争对手动态
4、策划并落实销售区域内的各类销售活动,确保销售任务完成
5、跟进设备交付与验收环节
6、按合同约定的回款进度,及时跟踪款项回收
任职要求:
1、技校及以上学历,机械类相关专业优先
2、熟悉FANUC、西门子系统,具有一年以上数控机床或加工中心销售经验
3、掌握机床基础知识,具备良好的沟通协调与人际交往能力
4、具备较强的市场开拓意识,敏锐的市场洞察力及营销管理思维
5、热爱销售岗位,拥有一定客户资源和销售渠道者优先
6、持有驾照,责任心强,工作积极主动,具备团队协作精神
福利晋升:
1、无责任底薪+高额提成+年终绩效奖金,出差期间各项费用据实报销
2、提供不定期厂家专业培训学习机会
3、健全的晋升通道:销售工程师-大客户经理-区域主管-合伙人(年薪制)
客户经理
5-8千/月
客户经理社保交通补助保险年终奖五险1-2人1-3年本科按单提成区域销售渠道销售较多外勤TOB公关/传媒企业服务数据分析能力服务意识沟通能力网络营销能力电话销售经验网络营销经验地推经验对企业/机构(To B)销售经验招商/商户拓展经验信用卡商务渠道相关经验市场营销/广告投放经验较强的渠道开拓能力客户关系维护客户开发客户资料整理客户数据分析客户拜访广告/媒介商务渠道
职位:传媒客户经理,行业经验2年以上,对广告传媒工作感兴趣,心态积极向上.
待遇:有相关经验者优先,薪酬结构:底薪4500+五险+绩效+项目奖金+年假+双休+幸福公社
简历请加微信欢迎可自荐或推荐。
餐厅领班月结全职
烹厨酸菜鱼诚聘英才|包吃包住|工资准时发放|节日福利|月公休3天
l领班:4500‑5500元有前厅管理经验优先
待遇:全勤奖|绩效奖金l晋升空间大
联系:地址:十五大街与腾达路交叉口向西200米
金融产品设计专员
1.2-2.4万/月
客户经理五险一金年终奖经验不限中专/中技个人(To C)互联网金融沟通能力客户开发对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验客户拜访互联网/科技地推经验客户关系维护企业/机构(To B)
一、职位详情:
1、借助公司现有资源,协助有需求的客户完成贷款申请及发放流程
2、业务覆盖南阳全市区域
3、提供岗前系统培训,由经理及组长亲自带教指导
二、岗位要求:
1、年龄25~40岁,具备大专或以上学历(我们更关注您的实际能力)
2、拥有电销与面销经验者优先考虑
3、为人正直,积极向上,无不良嗜好,无违法犯罪记录
三、薪资待遇:
1、享有无责任底薪
2、月度奖金多样,包含测额奖励、放款奖励、排名激励等
3、入职即办理五险一金
4、晋升通道清晰:销售经理-团队经理-城市经理-大区经理
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【临时工,长期工、寒暑假工、小时工】享受三包政策:
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【工资待遇】:
320元一天,月薪保底9000+元!
320元一天,月薪保底9000+元!
长短期均可,。
【工作时间】:每天工作10小时,吃饭2小时,计薪时间12工时,上六休一,月休四天。早上八点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点吃饭时间一个小时。
下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。
【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。
住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。
【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假;
(请病假未上班当天享有百分之八十工资。)
【招聘年龄请注意】
16-55周岁,男女不限,认字即可
【多样岗位随心选择】
招聘岗位:搬运、 操作,质检、组装、 测试、包装、巡检、cnc、自动化、普工等
产品:车载屏幕,方向盘,充电枪,车载音响,LED大灯等新能源汽车配件普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等,岗位均为坐班,更有长白班可以选择,上六休一
【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,,加班每天共计工作10个小时,不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一,一个月正常工作26天。
全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线
【发薪日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡;入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,,核对当月工资,,办理退宿手续,
涉及工作地点:芜湖
【交通住宿零负担】
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酒店经理
1-1.5万/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
酒店经理1-2人
前厅主管1.2年以上酒店前厅经验,1年以上管理经验,熟悉前台接待、收银、房态、OTA订单流程2.熟练PMS系统、办公软件,懂前台账务与公安登记规范3.擅长人员排班培训、客诉处理,沟通协调能力强4.能适应轮班,有连锁酒店经验优先5.具备优秀的沟通协调能力及客户服务意识6.拥有较强的团队领导力及多任务处理能力7.工作严谨细致,具备高度的责任心与抗压能力8.熟悉酒店行业运营标准,具备良好的问题解决技巧9.能适应酒店行业轮班工作制。1.统筹前台日常运营,监督接待、入住及退房流程的规范执行2.负责前台团队的人员管理、排班调度及业务技能培训3.监控前台服务质量,协调处理客户投诉及突发紧急状况4.审核前台营收数据,优化客房预订策略及库存管理5.维护前台区域形象,确保服务环境整洁招工人数:1名工作地址:海南省文昌市东郊镇椰林湾路58号
酒店经理1-2人月结
前厅主管需要有酒店前厅管理经验薪资福利:综合薪资:3600-4500元/月,买五险招工人数:一名工作地址:宜昌市伍家岗区东站路208号联丰产业园君鼎大厦
酒店经理1-2人月结
前厅主管需要有酒店前厅管理经验薪资福利:综合薪资:3600-4500元/月,买五险招工人数:一名工作地址:宜昌市伍家岗区东站路208号联丰产业园君鼎大厦
许昌长葛市全季酒店明天需要替班一名,估计四到五天,有闲着的兄弟联系(牛店长)
服务员酒店经理
长葛市全季酒店明天需要替班一名,估计四到五天,有闲着的兄弟联系(牛店长)
电话销售/提供客户资源/高薪待遇
5-9千/月
电话销售经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责开展电话销售业务,通过电话渠道与客户进行有效沟通并促成销售。
2. 依据公司分配的客户资源,做好客户维护及销售推进工作。
3. 主动参与团队协作,配合团队成员共同达成销售业绩目标。
任职要求:
1. 具备优秀的沟通表达能力与销售能力,能准确把握客户需求并提供相应解决方案。
2. 具有良好的团队协作意识,能够与同事协同高效完成工作任务。
3. 拥有较强的学习与适应能力,可迅速熟悉产品内容及相关销售方法。
销售/无责任底薪+高提成/一对一指导
8千-1.2万/月
销售专员经验不限中专/中技个人(To C)房地产
主要工作内容是维护客户关系、服务好业主,及时跟进房源动态、拍摄房屋照片,协助完成签约及过户手续等事宜。
待遇:
①底薪3000元+35%-75%高比例提成+带薪培训+带薪年假+团队聚餐+定期旅游团建,不限经验,有销售背景者优先上手,入职即安排专人一对一指导。
②综合收入8000元以上(上不封顶),只要积极投入,收入自然可观。
③工作地点:橄榄城六期香颂东门向北60米路西德佑门店
工作时间:9:00-12:00,14:00-18:00(中午休息两小时),每月可自由调休4天
贝壳旗下正规房产机构,经营透明,无套路操作,无需打卡考勤,不强制坐班,工作灵活自主。
开封龙亭区新开业民宿需要前台2名,,20-30岁.有经验优先.薪资面谈
2-3千/月
酒店前台月结全职
新开业民宿需要前台2名,,20-30岁.有经验优先.薪资面谈
敲键盘打电脑的电商高薪工作
3-4千/月
网络销售1-2人经验不限学历不限销售额提成基本坐班
【薪资】
新人前期薪资=底薪+提成+奖金+全勤=4500。后期持续增长(保证你下一个月一定比上个月高)
1学习视频剪辑发作品(公司有培训手把手一对一,至今还没有说学不会的)
2打字聊天解决客户问题,我们是一个平台,客户找你说需求,你用你的专业知识帮助客户选择适合她的产品
3产品主要是生活必需品,每个人都需要,少不了的这种,好销售,并且需求大
4办公室办公的线上工作,组长一对一带你,前期不会聊组长辅助你出单
工作要求:
1年龄合适20~25长期全职能往后发展,后期没有升学,考公,考编制的打算等等,因为公司要培养你往管理层发展,
2性格活泼开朗一些最好,公司都是年轻人,九零零零后,大家是会一起玩游戏,办公也是放着音乐喝着奶茶的,整天氛围会比较嗨,每天除了搞业务赚钱就是研究怎么把枯燥的打字工作做的更加有意思一些
3基础的电脑操作打字需要会,还有对现在流行的自媒体软件抖音快手什么的,有了解从来不接触的就算了,其他都有培训不用担心
4是真的想找一份工作长久发展下去的,获得一份能够吃饭的技能,不是想混底薪打酱油
其实你现在也是不太清楚找什么工作的,何不打个招呼或者投递简历问问,你是不是合适呢,朝阳行业,门槛低,绝对是不错的方向。
做没做过没关系,关键要只要做一份工作是愿意做好的,性格内向外向没关系,关键是喜欢大家在一起热热闹闹互帮互助氛围的,找不找工作没关系,咱们打个招呼就是有惊喜的,投递一下简历就是有希望的。
社区服务专员
3-8千/月
销售专员经验不限学历不限个人(To C)不接受居家办公医疗/大健康对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验会展销售网络营销经验门店/柜台销售电话销售面销/陌拜其他产品/服务网络销售电话销售经验
一、岗位职责:
1、负责门店客户档案建立,开发潜在客户资源。
2、在店长指导下,开展医院活动的客户邀约、跟进转化及售后维护等相关服务。
3、协助参与门店组织的外出席诊活动,达成各项既定任务指标。
任职资格:
1、不限性别、年龄及专业背景,市场营销、工商管理、口腔医学等相关专业者优先考虑。
2、具备服装、化妆品、珠宝等行业销售经验者可优先录用。
3、具有良好的沟通能力、服务意识和较强的抗压能力。
4、欢迎优秀应届毕业生应聘。
三、薪资构成:
无责任底薪+业绩提成+工龄工资+生日会+工龄奖+其它相关福利
岗位福利:
五险,带薪培训,节假日福利,带薪年假,团建活动,工龄奖
万达双休电话销售专员
4-9千/月
电话销售年终奖经验不限高中销售经验客户邀约企业(To B)客户签约电话销售经验沟通能力强
1. 我们专注于会计代理记账领域,现诚聘销售人才,负责推广公司记账及相关财税服务
2. 负责新客户开发与老客户关系维护
3. 采用电话销售模式,不接受电销者请勿咨询
4. 具备销售经验者优先录用,无经验者由主管一对一指导培训
5. 年龄要求23-38岁
1、能熟练操作基础办公软件;
表达清晰、沟通能力强,具备良好的语言表达能力和抗压素质
无责任底薪+业绩提成+工龄奖励+月度奖金+季度福利+年终奖+节日津贴+带薪年假
工作时间:上午8:30-12:00,下午13:30-18:00,每周双休,法定节假日统一休息,春节享15天带薪长假
公司地址:五大街博物馆后方新谷电商大厦1401室
酒店经理助理
2-3千/月
酒店经理1-2人兼职假期工全职应届生
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
客户经理
4-9千/月
客户经理社保年终奖6-10人经验不限高中直播,客服,销售,通信行业经验优先按单提成电话销售网络销售面销/陌拜渠道销售门店销售基本坐班TOCTOGTOB互联网/O2O互联网/科技企业服务服务意识沟通能力网络营销能力电话销售经验网络营销经验地推经验招商/商户拓展经验市场营销/广告投放经验较强的商务谈判能力客户关系维护客户开发客户拜访
1,维系老用户
2,开发新客户
3,为用户设计合理化的通信解决方案
仪表销售/外勤销售
1-1.1万/月
销售专员社保五险3-5人1-3年学历不限销售额提成电话销售较多外勤
仪器仪表销售
有出差拜访客户的经验
善于沟通,积极上进
客房服务员
3-5千/月
客房服务员月结全职
岗位职责:1.规范着装,保持良好的仪容仪表,做到“三轻”:“说话轻、操作轻、走路轻”,营造良好环境。2.遇见客人微笑并问候,礼貌待客,提供温馨的服务。3.按照规范流程和质量标准,完成每天所规定的清洁工作。4.认真如实地填写工作报表,发现特殊情况要及时反映给主管,并在报表备注上注明。5.按照操作标准和消毒要求,清洁、消毒茶具、杯具、恭桶等需消毒的物品和设施。6.及时解决满足宾客提出的需求,超出职权范围时应及时报告。7.完成上级指派的其它任务。
客户经理
[庆祝][庆祝][庆祝]
郑州招聘信用卡销售员3名。
招聘要求:
全日制大专及以上学历;
35周岁(含)以下;
有销售经验者优先;
目标明确、执行力强,具备突出的抗压能力;
身心健康、反应灵敏、相貌端正,有较强的人际沟通能力;
无不良从业记录
符合银行业回避管理相关规定。
入职即缴纳五险一金,基本工资+绩效工资+奖金+节日福利,奖金上不封顶!月均收入10000-50000元
欢迎有意向的朋友
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栏目概述
鱼泡直聘为工人提供开封大堂经理人才招聘网在线招聘信息,主要招聘开封酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。