介绍产品，引导客户品尝，销售

岗位职责： 1.开发新客户资源，维护现有客户关系，完成公司下达的销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案 3. 跟进销售全流程，包括报价、合同签订、回款及售后服务协调 4.定期整理客户信息与市场动态，提交销售分析报告 5.参与行业展会、推广活动，提升品牌市场影响力 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 2. 有较强的学习能力与抗压能力，能适应阶段性出差 3.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备销售相关经验者优先，行业背景不限 5. 学历高中及以上，有成功销售案例者可适当放宽经验要求

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1，维护和开发新老客户2，中国能建，中国电建，五大六小，工业客户

招聘：销售经理3名 轻松月入过万，奖励多多 人性化管理，工作轻松，办公氛围好，愉快.，冬暖夏凉！ 法定节假日，周末双休，早九晚五不影响接送孩子 有无销售经验均可，入职提供专人一对一培训指导， 有销售经验者优先！ 我们希望你大方开朗，真诚友好，欢迎加入我们团队！ 联系电话地址：龙湖

巩义本地正经做全屋整装的【匠诚建筑装饰】，核心团队干家装 20 年，今年新开品牌门店，现招家装推广业务员，活正经、钱稳当，绝不拖欠工资，没套路 【实打实的核心待遇】 综合月薪 5000-10000 元，无责保底 + 高额提成 + 开单奖金，干得好拿得更多，上不封顶，每月固定日子准时发薪，一分不欠 上班时间：早 8:00-12:00，下午 14:00-19:00，一天 8 小时，午休 2 小时，不加班，到点就走 工作地点：巩义本地新建小区，固定驻点，不用风吹日晒跑外地、不用瞎跑找活，家门口就能赚钱 包中午工作餐 ，缴五险一金，干满全勤拿全勤奖，加班按国家标准给加班费，绝不白干活 没经验也能干！老师傅一对一带教，包教包会，教你怎么跟业主沟通、怎么接单，上手快、难度低 主要工作： 在巩义本地小区门口驻点，接待来看房的业主，介绍咱的全屋整装装修服务，解答业主的装修问题 记好业主的联系方式和装修需求，做好后续跟进，促成签单拿提成 熟悉公司的装修价格、材料信息，业主问啥能准确答上来，不糊弄人 招人要求 性格开朗，敢说话、不怵跟人打交道 干活踏实、有责任心，不偷懒，能长期稳定干 有没有销售、家装经验都可以，干过地推、装修相关活的优先，无经验可公司培训 巩义本地居住、或者在巩义有固定住处的优先 额外福利 每月固定 4 天休息，干满一年有带薪年假；逢年过节有礼品福利，定期团建聚餐；新店扩张期，大量岗位空缺，干得好、有能力就能晋升，不用熬资历

业务:我们主要给全国本地实体门店商家搭建私域视频号团购的，帮助商家获客营销、锁客裂变 工作内容:线上沟通意向商家并促成成交（可线上可线下） 优势: ①全国区域都可以做，市场客户超1000w+，空白市场资源超多 ②腾讯平台代理对接，蓝海项目不内卷，成交更简单 ③远超市场性价比价格，并提供3个月免费代运营服务，从源头搞定客户痛点 ④0加盟费，0负担开启事业新起点 ⑤提供生活保底底薪，60%零售价提成，开单即可结算！

招销售员，男女不限，没经验也可以，年龄不限，只要张开嘴，迈开腿！综合工资8千以上！

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有销售意愿和学习能力，经验不限，欢迎应届毕业生加入 3.具备基本办公软件操作能力，能独立开展客户跟进工作 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识 5.适应灵活工作节奏，有客户服务意识或行业认知者优先

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小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作地点在苏州

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【工作内容】 1、负责珠三角的动物保健产品的市场推广，完成销售目标及回款任务； 2、深入养殖场与门店进行客户拜访，挖掘客户需求并提供专业解决方案； 3、组织并执行产品技术讲座及养殖技术培训，提升客户品牌认知度； 4、维护现有客户关系，建立长期合作机制，拓展新客户资源； 5、收集市场竞品信息与行业动态，定期提交分析报告以优化销售策略。 【任职要求】 1、水产，生物或营销专业优先，中专及以上学历，具备行业基础知识； 2、拥有1年以上饲料或动保产品销售经验，有养殖场资源者优先； 3、熟悉动物疾病防控知识，能独立开展技术型销售与现场指导； 4、具备良好的沟通谈判能力及抗压能力，适应高频次出差工作节奏； 5、责任心强，诚实守信，具有优秀的团队协作精神与服务意识。

【岗位职责】 - 通过电话联系个人客户，推广公司产品服务 - 完成每日销售任务目标，维护客户关系 【职位要求】 - 无经验也可，接受应届毕业生 - 能熟练使用手机和电脑进行沟通 - 有责任心，愿意从事电话销售工作 【工作时间】 白班，具体时间班次面议 【薪资福利】 - 综合薪资：4000～7500元/月 - 五险保障 - 话费补贴

重要事情说三遍: 当天解決住宿 当天解決住宿 当天解决住宿，解决沪漂难题 相比学历和经验，我们更看重你的工作意愿和学习态度， 每月带薪学习机会，边赚钱边学习，解决无经验焦虑.应届 生一视同仁(我们会是你融入社会学习成长的优秀平台) 【任职要求】 ①大专及以上学历，条件良好可放宽至高中 ②善于沟通，亲和力强，有良好的判断力和职业操守 ③有较强的进取心、学习能力，勇于挑战自我，不甘平 庸 ④)有较强的服务意识，做事认真踏实，为人正直异地公司可以安排线上面试，试用期无麦底薪，工资不打折 【大平洋房屋---公司简介】 1.上海房地产经纪公司首家，全国十强 2.集团化产业，名下75家子公司，遍布东南亚及全国 3.上海老牌房产公司，立足上海29年，客户口碑好，资源丰富 4.门店平均业绩连续5年名列前茅 5.业内专业强大的培训体系一太平洋学院，师傅一对一免费带教，全面了解房产业务知识(房地产法规，交易按揭 流程，营销实战技巧等) 6.蝉联17届房地产最高荣書“金桥奖” 【薪资待遇】 1.租赁提成45%(6000提成奖金2100+)， 买卖最高提成64% 正常干:8000-13000元/月 努力干:15000-30000元/月 拼命干:50000元/月(上不封顶顶) 【住宿】 提供单人员工宿舍，带独立卫浴，宿舍到公司步行5-10分钟左右，空调，无线网，洗衣机，冰箱等家电齐全，拎包 入住 【奖金】 每月公司都有绩优人员评选，最新款苹果手机，家电及万元奖金等你来拿 【晋升】 每3个月一次晋升评选:公平，公正，公开，绝无“空降兵"，晋升体制与选拔机制并重，最快3个月提升团队经理

岗位职责: 1.业务渠道维护与拓展： •负责公司合作业务渠道的维护和拓展，与现有合作伙伴保持良好关系，开发新的业务机会。 •定期拜访客户，了解客户需求，提供解决方案，提升客户满意度和忠诚度。 •协助公司培养业务合伙人，为有潜力的团队成员提供发展机会，共同推动公司业务增长。 •关注市场动态和行业趋势，收集竞争对手信息，为公司业务决策提供依据。 任职要求: 1.中专及以上学历，医学、市场营销、管理类等相关专业优先。 2.1年以上销售或管理经验，有成功拓展业务渠道和管理团队的经验者优先。 3.具备良好的市场分析、判断和谈判能力，熟练使用办公软件（如Word、Excel、PPT等）。 4.具备较强的责任心、抗压能力和团队合作精神；具有良好的沟通协调能力，能够快速适应新业务和新知识；有较强的学习能力、市场洞察力和客户服务意识。 5.能够接受出差，有相关行业资源者优先。 6.后期工作地可选择：萧山、杭州、宁波、衢州等。 岗位福利: •薪资范围：[根据经验和能力面议] •福利：五险、带薪年假、员工培训、节日福利、绩效奖金等 工作时间：8:00-17:00（单休），法定节假日正常休息。

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主要跟单销售电话销售然后拜访客户现场扶持哎呀

17岁之上 负责线上客户咨询解答、日常维护与跟进， 以真诚服务为客户提供专业建议，促成合理成交。 无需直播带货，无需外出跑业务，全职坐班。 工作环境舒适，团队氛围温和融洽。 我们提供稳定底薪、合理提成与完善福利， 期待耐心细致、善于沟通、认真负责的你加入。

每块板子九百多 1.业务能力. 2.施工能力 3.备案、并网

任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

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薪酬福利 1、公司提供完整的薪酬福利待遇。 2、9:30-19:00，不加班，节假日按照国家相关规定带薪休假; 3、公司给于不定时团建，奖金、奖励带薪休假制度; 4、定期成长发展培训; 5、加餐水果，小零食不定期提供; 6、工作氛围紧张有序中轻松愉快，不加班文化 7、员工可享受租房福利 岗位职责: 1、开发客户，能够及时发现客户问题并给到正确和满意 的回复; 2、与客户建立良好的联系，熟悉及挖掘客户需求，并对客户进行匹配房源; 3、具备处理问题、安排进展、跟进进程、沟通及疑难问题服务的意识跟能力，最大限度的提高客户满意度。遇到不能解决的问题按流程提交相关人员或主管处理，并跟踪进展直至解决; 4、具备一定的销售能力，针对公司现有的房源维护客 户，处理售后问题。 5、不断接受公司的各项业务和技能提升培训。

岗位职责： 1.负责公司代理家电产品的销售，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、匹配的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品情况 5.协同团队参与营销活动，配合完成阶段性专项销售任务 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚信踏实，目标感强，具备团队协作意识与服务意识

2025年年度第一销售提成91万，第二销售提成82万，第三销售提成80万，前十提升50万以上，10-20名提成30-50万......... 福利待遇： 1、底薪一直有，无责任底薪（4000-10000）每季度考核底薪标准。提成：35%-40% （起提基数高） 2、公司五险一金提供社保服务。 3、国家法定节假日上班，实行三倍工资。 4、每月度团队聚餐一次，增加团队荣誉感。 5、公司每季度组织一次团建，省内+省外。 6、季度百万经纪人，次季度可以享受7天国内游玩（可带父母）。 7、年度前三名、单数第一名可享受年度出国游荣誉。（一切费用公司承担）。 8、每年春节实行5+7休假制度，另满3年以上员工，额外+5天。 工作内容：现在是新媒体时代，公司主要客户来源：1，公司内部提供优质客户资源（精准度达80%）2，开通网络一个58商业端口4千一个季度。3，公司有专门的多媒体运营团队，一对一教如何发布抖音、视频号、小红书等（流量超百万，一条视频可获50-100个有效客户）签单不愁。我们是做商业地产的，主要是负责销售郑州一手（二手）商铺，与各大开发商或业主合作，合作开发商有（万科、保利、招商、朗悦、美盛、金地、泉舜、亚星、谦祥、华瑞等各大开发商）， 市场占有率能达到70-80%左右，可以说同行业无竞争压力，公司提供资源，匹配客户，不同于其他地产行业，。 公司实行雁阵精神、互帮互助没有任何勾心斗角、轻松办公环境不做门店销售、实行老带新政策不分各种业绩提成、有培训！ 职位要求： 、不限，年龄22-30岁（1996年-2004年）。 2.有房产经验者要求高中及以上学历、无房产经验者要求全日制大专及以上。 3.五官端正，善于与人沟通，理解能力强，有团队意识，有想法的你！ 4.退伍军人优先，有长期销售经验，拿公司销冠者，可放宽条件。 【晋升空间】 实习资管顾问一资管顾问一组别主管一经理一总监一部长一城市负责人（晋升机制透明、不空降、全凭实力） 超大发展空问，完善、成熟、透明的晋升制度，公司提供平台，怎么经营在于自己，不甘平凡的，想要改变现状的，想要长期发展的，只要你有能力就可以来挑战！ 工作时间： 早9:00-晚8:00 中午休息一个半小时. 【月团队聚餐，每季度团队活动 拓展出游＋年底出国游】 创造奇迹，引领未来！2026年一起奋斗，可以当事业去干的工作。

岗位职责： 1. 负责本地老旧小区加装电梯项目的市场拓展、客户开发与对接，精准挖掘业主、业委会、物业等客户需求。 2. 为客户讲解加装电梯政策、产品方案、施工流程及报价明细，推进项目洽谈、方案确认等工作。 3. 全程跟进意向客户，维护客户关系，协调解决项目推进中的问题，促成合同签订与项目落地。 4. 配合公司技术团队完成现场勘测、合同签署、后续售后对接等相关工作，保障项目顺利推进。 任职资格： 1. 年龄22-50岁，学历不限，具备销售相关工作经验，有社区推广、建材、房产、物业相关从业经历者优先。 2. 拥有本地小区、业委会、街道、物业等相关资源者，可优先录用，上手更快、出单更易。 3. 沟通表达能力出众，抗压能力强，吃苦耐劳，执行力高效，愿意深耕加装电梯行业。 4. 能熟练使用手机及基础办公软件，具备良好的客户服务意识与团队协作意识。

工作内容 负责二手房买卖、房屋租赁、客户接待、房源开发、实地带看、业务洽谈对接等日常房产相关工作 任职要求 年龄 20 周岁以上，男女不限 沟通表达顺畅，做事踏实认真 有无经验均可，有房产、销售相关经验者优先 工作时间 9:00-19:00，作息规律，日常工作轻松 薪资待遇（透明清晰） 有经验从业者 无底薪高提成模式，提成高达50%-60%，业绩越高收入越高，上不封顶 新人入职薪资 无责底薪 2000 元 + 500 元全勤奖 常规提成 30% 月业绩达标 5000，额外奖励 1500 元，福利力度大 员工福利 每月发放 300 元住房补贴 ，长久发展有保障 一对一师徒带教，零基础快速上手 房源客源充足，开单率高 团队氛围融洽，晋升渠道清晰公正 业绩奖励多，多劳多得，努力就有高收入 诚招想稳定发展、踏实挣钱的有志之士，欢迎投递简历，线上沟通约面试！ 工作内容:为客户匹配合适的房源，带客户看房，促成成交。