岗位职责: 1. 负责房地产领域的市场调研与团队统筹管理 2. 参与地产项目的规划与落地实施，坚持利他导向原则 3. 具备行业管理背景，有人员及门店运营管理经验者优先 任职要求： 1. 熟悉房地产行业运作模式，拥有扎实的行业积累 2. 具备较强的分析判断能力，能及时洞察市场变化趋势 3. 拥有良好的沟通协作能力，可高效联动多方合作方 任职薪酬 1. 管理岗位津贴，最高可达14400元/月 2. 享有40%管理分红，上不封顶

1、薪资待遇： 无责任底薪4000~10000元，佣金提成35-40%，五险一金齐全。 收入参考：当前业务部门销售岗位平均月提成约3万元！综合年薪普遍在30-50万区间。 2024年8月：月度销售冠军业绩达36万，提成13万！ 2024年9月：月度销售冠军业绩53万，提成20万！ 2024年10月：截至1-15日，个人最高业绩90万，提成34.7万！ 年龄要求：22-30周岁 形象要求：五官端正，气质良好者优先考虑！ 学历要求：大专及以上学历（退役军人或有房产行业经验者优先，学历可适当放宽） 工资发放时间：每月10日发放底薪，25日发放提成！ 带看奖励：100-500元不等，当天现金发放！ 签单奖励：500-1000元现金，当日兑现！ 2、工作环境： 办公地点位于高端写字楼及售楼处，环境舒适宜人，非传统中介模式，无门店作业，工作氛围专业高效！ 3、学习与晋升： 公司提供系统化培训课程，从零基础起步，分阶段进行能力提升。 2024年内部晋升计划：开放10个经理岗位、3个总监职位，全部内部选拔，不外聘，不唯资历，只看能力，发展空间广阔！ 4、公司福利： 每月团队短途出游+季度周边旅游+年度精英海外游 开单奖金+月度现金奖励+季度现金激励+年终大奖项

我不画饼！只为您提供年入百万的“机会”！ ∞真正打破地产行业二八格局∞ ①薪资结构（4000-50000无责底薪+年入30万起高额提成） 基础保障：五险一金、法定节假日如遇加班，享受三倍薪酬！ 不承诺待遇超越同行全部，但基础福利对标标准！ 业绩回报：月薪10万年薪百万并非幻想，年轻人值得拥有施展才华的平台。 →团队最强新人三个月入账50万（零房产经验，原从事金融领域，电话沟通主动大胆，执行力强，积极优化工作方法，一个季度实现税后收入50万） ②收益分配（say No！×不拆分！） 所有订单独立完成，无需合作分佣，团队间仅提供协作支持。 →初期由资深同事、主管、经理协助开展业务，全程不分走任何业绩提成！ ③办公环境（快乐工作，愉悦生活） 郑州楷林IFC-D座 顶级5A级写字楼办公！ 偏好绿色出行可乘地铁，出站步行10米直达大楼内部！ 自驾通勤可直接驶入地下车库，与豪华品牌车辆同层停放！ 无需派发传单，无需外出拓客！ 办公空间宽敞舒适，环境优越！ ④晋升机制（不受工龄约束，唯才是举！） 公司已成功开设第五家分支机构（覆盖北京、天津、郑州、武汉、上海、成都） →后续将在杭州、南京、西安、重庆等核心城市陆续设立分公司（注册已完成） ⑤我的标准！ 年龄范围：1994-2002年出生。 学历要求：若无二手房从业经历，需全日制大专及以上；退伍军人优先考虑；若有相关经验，可放宽至高中学历。 ⑥付出必有回报（寻找风雨同行、坚韧不拔的伙伴） 收入水平行业领先！！！ 高强度作业，高专注投入！！！！ 工作辛苦程度高！！！！ 永不中断薪资发放！！！！ 企业具备可持续发展潜力！！！！ 非传统型中介机构！！！！ 工作地址：郑东新区 金水路心怡路交叉口 楷林IFC-D座20层 营信地产

我们的工作：通过小红书、抖音等平台发布公司房源出租信息，接待客户咨询，安排看房并协助签约，流程清晰，操作简单；业绩达成快，最快当天即可开单。 我们能提供： 1.打破传统中介模式，专注租赁业务，实行全额通提，无需上缴公司抽成，收入全归自己，真正做到多劳多得，提升协作效率。 2.工作时间灵活，早九晚六，每月享受6天休息。 3.入职后由店长一对一指导，全程带教，确保快速开单、稳定盈利。 4.具备销售经验者，最快两个月可晋升管理岗位，月入2W并非难事。 5.不谈空话，注重实效，收入保障每月最低6000起，能力突出者月薪过万是常态。 6.欢迎预约面谈，详细了解发展机会。 7.郑东新区、金水区均设有线下门店，就近分配，方便上岗。

不限经验！！欢迎小白、实习生、宝妈加入！ 1、线上办公，公司提供自有房源资源，协助在平台发布房源信息； 2、无需电话推销，客户意向明确，成交更容易； 3、掌握客户需求，线下带领客户查看并匹配合适房源 任职要求： 1、有房屋租赁相关经验者优先；（无经验者也可，入职后安排专人带教，三天快速上手，一周内有望开单！！！） 2、年龄18-45岁，学历不限，欢迎零基础人员加入 3、具备良好沟通能力，会使用智能手机，不惧社交即可 【工作时间】 上午9:00-12:00，下午14:00-18:30 每周工作六天，休息一天，每月可享四天休假，支持灵活调休！！ 准时下班，绝不强制加班！！工作时间自由，无需固定坐班！ 岗位福利： 新人首单奖励、周度奖励、月度奖励齐备！！ 提供免费住宿、无需到岗坐班，工作弹性大，设有优秀员工奖、生日会、 节假日礼品、团队旅游、定期聚餐等多项福利！

招聘啦啦啦啦 我们主要工作就是更新房源帖子，带看房源等，年轻化的团队，欢迎各位有志青年前来咨询 薪资5000-8000上不封顶 团建丰富.春秋游、夏季水上漂流、冬季滑雪、爬山、大别墅轰趴、各种游玩娱乐活动项目。 社保福利 早上9:00-6.30下班（月休息4天，不限时间）（租房有补贴） 每月15号准时发工资

一、薪资待遇： 1、无责任底薪：4000-6000元 2、月度业绩达标奖金：5000-20000元 3、零经验亦可加入，配备专人一对一辅导带教 4、业绩提成比例35%-40%（项目货值200万起，业务员平均年收入30万-50万，表现优异者可达百万以上） 5、五险一金、年终奖金、季度国内旅游、年度海外旅游等福利齐全 6、享受12天带薪年假，工龄每满三年额外增加5天 二、工作环境： 高端写字楼办公，工作地点为售楼处，环境舒适宜人，非传统中介模式，无门店运营！ 三、学习与晋升： 公司提供系统化培训课程，从零基础起步，分阶段进行能力提升训练。2025年计划内部晋升10位经理、3位总监，不空降人员，不唯资历，唯才是举，能力决定发展！ 四、公司福利： 月度优秀团队旅游奖励，季度周边游，年度精英海外游 设立开单奖励、月度现金奖、销售冠军奖、季度现金奖及年度大奖等多项激励 公司地址：郑州金水区楷林IFC-D座2002

1.客户的接待及咨询，为客户提供房产买卖、置业规划咨询及政策解析等相关服务; 2.了解客户需求，提供合适房源，进行商业谈判; 3.陪同客户看房，促成高端住宅，商铺，写字楼，别墅买卖成交业务。 任职要求: 1.男女不限(应届毕业生也可接受)，培养高端客户的置业专家 2.有上进心，吃苦耐劳，敢于挑战高薪，勇于挑战自我

上市公司、品质物业康桥悦生活直招园区房产管家/租售专员； 也许你有经验，但缺乏一个稳定靠谱的平台； 也许你没经验，很想找一个能学习、能成长的公司； 也许你想就近工作，工作和生活两不误~ 康桥租售中心能满足你所有的要求！ 上班时间：早上8：00-12：00，下午14：00-18：30（冬令时13：30-18：00） 每月自由调休4天，入职满1年即享7天带薪年假； 生日假、亲子假、法定假，满满的假日加上就近工作，让你工作生活两不误； 岗位职责： 1、在门店接待到访顾客和物业介绍的客户，在系统中找到合适的房客源，解决客户房屋、金融、车位、储藏间的实际需求； 2、用好公司的内外网完善所接待的客户信息，做好记录和跟进工作； 3、陪客户看房，在业主客户双方谈判时协助完成交易； 4、与物业一起跟业主建立良好的业务合作关系，积累开发小区和周边的房客资源； 任职要求： 1、大专以上学历，有销售经验可适当放宽； 2、有自信，有挣钱愿望，有抗压能力； 3、有团队意识，执行力强； 工作地址： 1高新区高新技术开发区金科城一期 2高新区高新技术开发区金科城二期 3高新区高新技术开发区祝福红城小区 4、二七区连云路与南屏路康桥玥棠租售中心； 5、二七区碧云路与南屏路康桥美棠租售中心； 6、全城26个项目，可就近分配，了解其他区工作地点可联系我咨询。

营信商业地产销售招聘： 1，公司理念： 经‌营以诚，守信为本 2，企业文化： 倡导雁阵文化，团队成员间协作共赢，彼此扶持，杜绝内耗与争抢客户、分摊业绩等不良现象 3，薪资待遇： 无责任底薪4000~10000元，佣金提成35-40%，缴纳五险一金。（业务人员平均年薪30万-50万） 4，招聘要求： 年龄1995～2003年出生（23～30岁），有地产行业经验者学历要求高中及以上，无相关经验者需大专及以上学历，退伍军人优先考虑 5，工作环境： 办公地点位于高端写字楼，主要从事线上营销与推广工作，办公环境舒适宜人，非传统中介模式，无门店作业，无需外出跑盘或派发传单等基础体力劳动 6，产品信息： 覆盖武汉各核心区域优质商业地产项目，直接对接开发商合作，省去中间环节，佣金比例高于行业平均水平，服务对象均为高净值客户群体 7，学习晋升： 提供系统化成长培训体系，涵盖从零基础到各阶段能力提升的专项课程，只要踏实肯干、积极进取，就有充分空间施展个人才华 8，公司福利： 每月小组团建出游，每季度组织全员国内旅游，年度优秀员工享海外旅行奖励 设置开单奖励、月度现金奖、季度现金奖及年度豪华神秘大奖

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我公司是一家颠覆传统的房产中介公司，现招聘100名兼职地产销售精英！无底薪，高提成！

薪资待遇】 综合月均收入：8000元 - 20000元+ （顺势而为，躺赢也能赢） 年度收入范围：10万 - 30万+ （分享行业发展红利） 薪资构成：底薪3000-6000元 + 高提成45%-65% + 季度分红 【行业风口——为什么现在是入局的好时机？】 从“散户”到“机构化”的巨大市场红利：过去租房靠个人中介，现在市场全面转向“房屋托管”和“专业化租赁”。长租公寓和托管模式正在重构市场，谁能最先掌握托管房源，谁就能在未来几年拥有绝对的定价权和收益权。 国家政策强力扶持：“租售并举”已成为国家战略，政府大力支持住房租赁市场发展，从税收优惠到金融支持，整个行业正在从“野蛮生长”走向“黄金时代”。 消费升级带来的广阔空间：现在的年轻人租房不再只图便宜，更看重装修、服务和体验。高客单价、高服务附加值的房源占比越来越大，意味着你签一单的收益比以前翻倍增长。 【你的机会——站在风口上做什么】 做资源的整合者：你不再只是一个带看小哥，而是片区的“资产管理人”。通过收房托管，你将分散的房源整合起来，建立起自己的商业壁垒。 做红利的收割者：在行业爆发初期，大量优质房源等待被开发。你现在的每一次努力，都是在抢占未来的市场份额，收益会随着市场扩大而指数级增长。 **【工作内容】 市场调研：了解片区内租金水平和房源空置情况； 房源托管：对接房东，推广专业的房屋托管模式，签订长期合同； 品质租赁：为租客提供高品质的居住体验和服务； 运营维护：确保托管房源的良性运转，提升资产价值。 **【我们需要这样的弄潮儿】 有商业头脑，能看懂行业趋势，不想做夕阳产业； 激情澎湃，对高薪和事业有强烈的渴望； 学习能力强，能快速掌握专业的资产管理知识； 敢于挑战，想在行业变革期脱颖而出。 **【公司支持】 行业龙头品牌，带你直接跑进快车道； 成熟的托管运营体系，让你不用摸着石头过河； 大额资源倾斜，帮你快速占领区域市场。 如果你看懂了租赁行业的未来，如果你想借势起飞，加入我们，一起做大市场！

【企业介绍】 上市公司太屋深耕上海28年，是一个以“服务于人类居住”为核心的集团化企业。一直秉承一带一的师徒传承文化，建立了完善的内部培训和人才培养体系。集团一直坚持“培养一个店长开一家门店”的战略，不招“空降兵”，所有的主管都是从内部选拔晋升的，平均晋升周期为一年三个月，每三个月考核一次，主管晋升考核都是公正公开透明的。并且在上海拥有650+的门店，拥有8000多名专业经纪人年累计交易金额达到了5000多亿元，市场占有率稳居上海前二。 【薪酬福利】 ①已经毕业：本科学历5000，大专3000，额外绩效奖金2000元 ②底薪+提成，每成交一单都是享受行业高提成，收入上不封顶。 【其他福利】 ①每个月的月会都会对绩优人员进行荣誉表彰，每个季的季会都会有菁英会 ②每年都会邀请绩优人员及其家人境内境外游 ③每一个太屋人及其直系亲属都可以享受太屋医疗保障计划 ④重视员工个人问题，每年都会举办相亲会等 ⑤公司提供住宿房源，距离上班地点通勤时间在半小时之内，合租个人承担费用800-1200 ⑥太屋大学助力你全职业生涯免费培训、专人辅导 【职位要求】 1、18-35岁，有无经验均可（我们只看你是否有意愿） 2、大专及以上学历，（退伍学历可以放宽到高中） 3、有良好的服务意识、综合素质 （有服务行业经验者更加适合） 4、能吃苦耐劳、有强烈的企图心 （目标需要靠自己的付出去实现） 5、退伍优先考虑 （团队合作与毅力，是我们看重的精神） 6、实习应届一视同仁 （我们会是你融入社会，学习成长的优秀平台） 【工作职责】 1、维护网络，实时更新 2、匹配资源，实地看房 3、运用知识，解决顾客 4、参与谈判，促成交易 【晋升空间】 ！！无空降，不对外招收管理层。透明晋升，晋升主管周期6-15个月。 1、业务方向：初级经纪人——置业顾问——客户经理——高级客户经理 2、管理层方向：储备店长——店长——区域总监——区域副总 工作地址：提供住宿/上海13大区可就近分配

岗位职责: 1.负责参与法拍房的拍卖流程，包括但不限于竞拍、成交等环节 2.与客户进行沟通，了解其需求并提供专业的法律拍卖咨询服务 3.协助处理与法拍房相关的文件和资料，确保拍卖流程的顺利进行 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与客户和团队成员有效地进行沟通和协作 2.对法律拍卖行业有一定的了解和兴趣，能够快速学习并掌握相关知识和技能 3.具备较强的责任心和抗压能力，能够在高压环境下保持良好的工作状态 岗位1-法拍房销售顾问 薪资范围：26000-45000元/月 职位底薪：4000元/月提成方式：销售额提成； 按销售业绩提成上不封顶，公司年入百万的很多，比传统行业高很多 奖金补贴：年终奖、绩效奖金、月度目标达成奖金2万元，超过一单奖励5000元 职位详情 交易手续办理 销售经验 二手房 受理客户咨询 客户开发 带薪培训 豪宅客户开发/市场拓展经验 工作地址 东莞市东城区嘉宏振兴中心2811-2814室，鸿福路地铁站上面 带薪年假 购房优惠 房屋买卖 【岗位职责】 1.负责法拍房源的研究与分析，提供专业咨询建议； 2.深度挖掘想投资法拍房的客户，以及征信较好有资金需求的客户，协助客户完成法拍房交易流程，从竞买到过户全程服务； 3.解答客户的法律疑问，处理可能出现的纠纷问题。 【任职要求】 1.有强烈的赚钱欲望，有年入百万的赚钱信念，想在东莞买房安家者，欢迎有进取心的负债者加入我们。 2.至少两年以上工作经验，成熟稳重，优先考虑具有销售、房产和银行助贷工作经验者； 3.工作细致认真，具有客户资源者可兼职 1.竞争力薪酬体系，提成制度，比普通做二手房的工资会高很多； 2.提供完善的员工培训和发展计划，让员工尽早能独立开单成交； 3.公司为合伙人制，完全靠提成，平均每单4-5万以上； 4.朝九晚五，九点有早会，早会后自己安排，周六也有早会，周日休息，公司经常有旅游和团队建设活动。 5.目前广东省有5万套法拍房源，每成交十套房就有一套法拍房，市场空间巨大，年入百万不是梦。 6.公司具有八年的法拍经验，有一批精英带领团队 7.公司月薪超过10万的，超过10%，月薪3万超过70%，如果你是一个想获取高薪的人，我们是一个很好的平台，只要你足够努力，年薪百万不是说说，而且现实. 【法拍房优势】 1.价格便宜，一拍7折、二拍5.6折，是公开市场上的优质套利标的； 2.现房，从法院买房，过户时间短。 岗位2-法拍房城市合伙人 薪资详情 薪资范围：50000-80000元/月 职位底薪：1000元/月提成方式：销售额提成； 奖金补贴：年终奖、绩效奖金、新人奖，季度奖 工作地址 东莞市东城区嘉宏振兴中心2811-2814室，鸿福路地铁站上面 【东莞法拍机构-法拍房交易服务专家】 因公司快速扩张，急需有志之士加入！ 主营业务：法拍房，债务优化，打造现金流。 客户资源：身边刚需买房，投资捡漏的客户，优化家庭债务的客户 市场潜力：法拍房市场正处于红利期，大量房源低于市场价5-8折，客户需求旺盛。我们公司确保客户在安全的情况下捡漏。 【工作内容】 （1）开发意向客户，提供专业的法拍房答疑服务（2）了解客户需求，为其匹配合适的法拍房 源，解答客户关于法拍房的咨询疑问，并签订委托合同，邀约客户实地考察。 （3）协助尽职调查，积极促进成交，陪同客户参与拍卖，提供专业指导，提高拍成概率。 【任职资格】 （1）想要赚钱的，想要赚钱的，想要赚钱的 （2）年龄：25-55岁，成熟稳重，具备良好的职业素养。 （3）对东莞房产，金融有一定了解最好，没有也可以

高中生涯规划类目，专注于选科指导与高考志愿填报服务。具备成熟的商业模式、系统化的产品培训及完善的售后支持，线上流量稳定，拥有专业高效的运营团队，提供标准化内容话术，优质主播可享受千川投流扶持。熟手3天内即可开播，新手一周内完成上岗，无论是否有基础均可参与，公司提供全程手把手从0到1的带教培养，在职主播平均月薪10K以上。 工作内容： 1、讲解选科策略与志愿填报相关知识（配备完整话术，零经验无需顾虑） 2、积极与观众互动，营造良好的直播氛围，维护直播秩序 3、配合运营进行直播复盘，持续优化直播表现，提升转化效果 4、销售产品品牌影响力强，成交轻松（配套专业销售话术支持） 任职要求： 1、年龄28-37岁，大专及以上学历； 2、发音标准，表达清晰，无明显地方口音； 3、具备较强的语言表达能力及现场把控应变能力； 4、有直播经历者优先，具备K12教育、讲师、主持或销售背景者优先考虑 薪资待遇： 无责任底薪6k+绩效2k+提成，综合收入10k-20k以上 工作时间： 每日直播4小时，坐班时长7-8小时 岗位职责：具备独立思考能力，拥有基本营销思维 任职要求：学习能力突出，追求个人成长与生活质量提升

1.真实保底6000~10000收入无上限（无需流水考核！！！） 要求：能认读自己的名字，熟悉26个英文字母，会数一百以内的数字，其他没有特别要求，男女均可，团队多为同乡，氛围轻松一起挣钱 [福利待遇] 1.实行高额保底薪资（6K~10K，上不封顶） 2.提供专业形象打造，化妆造型由专人负责，无需自理 3.零基础新人无才艺经验，安排专业导师免费指导培训 如果你渴望高收入，希望实现快速突破，不甘于日复一日的普通打工生活，欢迎随时联系我聊聊！

招聘寒假工 一天150元 地址:花园路动物园卖东西 电话

1.负责直播间拆卡工作，无需露脸进行直播 2.在直播过程中能够及时回应观众提问并互动交流 3.要求已满18周岁，欢迎无直播经验的新手加入 4.接受宝妈群体，工作时间可根据个人情况固定安排（不影响接送孩子）

团播主播 任职要求: [1]学历不限，年龄建议十八至二十八岁之间。（公司目前主推团播模式，可自由选择参与） [2]性格外向或内向皆可适应。（直播全程有主持人引导节奏，无需担心冷场问题） [3]不论是否有相关经验均可报名。（公司免费提供化妆、造型、服装及带薪舞蹈培训） [4]工作氛围轻松愉悦，但期望你具备积极进取的赚钱心态。（不欢迎声称“不缺钱”的候选人，拒绝有公主病者） [5]接受全职或兼职形式。（兼职薪资待遇面议） [6]每日直播安排为三场（每场之间设有休息时间），总计6小时，直播时段为18:00-次日2:00 [7]直播内容以聊天互动、小游戏、唱歌及简单才艺展示为主，风格轻松有趣。 岗位待遇: 保底薪资7000-15000+提成+培训补贴+住房补贴+定期团队建设+年终奖金+月度奖励，收入上不封顶，综合月薪可达1w以上 岗位福利: [1]拥有舒适宜人的办公环境与专业级直播设备支持。 [2]郑重承诺：绝不收取任何名目的费用，无隐性消费。 [3]配备专业运营团队全程协助，提供一对一指导与系统化扶持。 [4]可稳定提供住宿安排！！（配套齐全的公寓小区房源） [5]每月享有4天休假，可根据个人情况灵活调整。 [6]在抖音、快手、视频号等正规平台开展绿色健康直播，内容合规透明。

有教育或国学领域主播经验者可申请 公司提供带薪岗前培训 前两周工作时间为早九晚六，后续每日工作四小时，其余时间自由安排 无责任底薪8000元起，薪资透明无附加条件 有意者可直接发送简历及相关直播片段 年龄要求30岁及以上

高质量团播路线 【任职要求】: 1.形象良好，镜头感强，气质出众 2.性格外向热情，具备良好的沟通能力与情商 3.年龄18-28岁 4.热爱舞蹈或对直播有兴趣，愿意在舞台上展示自我，零基础也可加入 5.有强烈赚钱意愿者优先 【内容】: 1.与主持人及观众进行互动，聊天并展示才艺（内容健康积极） 2.协同团队主播共同营造直播间活跃氛围 3.在直播中完成简单舞蹈动作（配备专业舞蹈老师指导） 【待遇】 1.8-15k保底薪资＋精装修公寓单人住宿＋节假日福利＋定期下午茶 2.全程不收取任何费用 3.直播平台为抖音，主打绿色健康直播内容 4.每月15日准时发放保底收入或提成；提供住宿或住房补贴 5.配备专属舞蹈老师、化妆师、造型师、摄影师及高品质服装支持 【特别申明】: 团队氛围融洽，如同温暖大家庭！！！ 无押金！！！不收取任何形式费用！！！无违约金！！！

一.工作内容 日常就是在直播间和粉丝轻松互动，聊聊生活琐事、宠物趣闻、旅行见闻、影视话题等健康向上的内容，只要内容积极正面，都可以自由发挥。不用担心没话题，每位主播都配有专属运营，老主播也会手把手指导，从一句话开始教你如何表达，只要你愿意尝试，敢于面对镜头，就有机会获得回报。 公司具备成熟的主播培养体系，配备专业运营团队全程陪伴，提供多对一或一对一实时辅导，及时发现并解决直播中的问题，明确发展方向，助力新人主播快速上手、稳步成长。 二.薪资待遇 薪资：6000-12000起+奖励＋提成＋房补 每月无责任保底6000-12000元起，不设业绩指标，不考核流水，唯一要求是保证每日直播时长达标！ 每天累计直播满五小时即可，每月工作26天，其余时间为休息日。 也就是说，每天只需完成规定的直播时长任务即可！ （如有疑虑，入职前可反复向HR或管理层确认此事，支持截图留存证据） 无经验的新手主播前期月收入普遍在6000至1万元之间。 每天24小时内可自行选择固定开播时段，五小时无需连续完成，可分段进行，累计达五小时即算完成。 只要认真投入，公司都会给予充分支持与成长机会，新人享有一对一专项扶持，无需担心缺乏才艺、经验不足或形象问题。 四.运营支持 1、配备直播用电脑及单反级摄像头，协助调试灯光、画面风格、美颜效果、音频质量及背景布置； 2、团队协作模式，提供一对一或多对一的全方位协助； 3、享有稳定平台推荐资源（如热门推荐、直播间流量推送）； 4、根据主播个人特质，量身打造个性化直播内容与风格； 5、氛围融洽的服务团队，尊重每一位主播的个性发展，携手共进，实现共赢。 五.入职要求 1、五官端正即可（不必担忧外貌，美颜功能远超想象），公司还配备专业化妆师，技术娴熟；对身高体型无任何限制！ 2、具备较强心理承受能力，不抱侥幸心态追求速红。专注当下表现，其余交由公司推动。 3、工作态度端正，具备基本职业素养与敬业精神。公司无硬性业绩压力，给予充分自主发挥空间。唯一不会施加的，就是压力。无需顾虑行业门槛，实际入门并不难！ 4、零直播基础也可胜任，全程提供系统培训，为直播全程保驾护航！主播在工作中遇到任何问题，公司均可提供相应帮助，涵盖心理疏导、生理关怀及法律咨询等方面。 5、公司全天24小时有人值守，随时为主播提供支持服务。 申明：公司不收取任何形式的押金，凡以其他名目变相收费的均为诈骗行为。假期已结束，抓紧时间寻找适合自己的岗位并为之努力吧！成为一名传递正能量的主播吧~

本地生活团购直播 主播 一、岗位职责： 1、希望在抖音平台发展，愿意通过直播实现个人价值，公司依托本地生活拍摄团队，助力你成长为抖音带货达人； 2、我们主营经络养生类团单产品，现已覆盖2000多家门店，只要你具备潜力，无论风格独特还是能力出众，都将获得充分的发展空间与支持； 3、共同运营账号，携手成长，互利共赢。

岗位职责： 1.在淘宝/小红书等直播平台出镜，展示店铺服饰并分享穿搭技巧； 2.结合产品特点挖掘用户需求，通过场景化推荐提升转化与流量曝光； 3.参与新品上架的服装搭配工作，输出适合直播呈现的造型方案； 4.维护直播间粉丝关系，协助策划互动活动，增强用户粘性； 5.直播结束后参与复盘会议，依据数据反馈优化后续直播策略； 6.协同团队梳理直播执行流程，共同完成内容创意与脚本策划； 岗位要求： 1.身材匀称、形象良好，具备良好的服装驾驭能力，了解常见面料特性； 2.本科及以上学历，专业不限，服装、艺术、表演类相关专业优先考虑； 3.热爱时尚穿搭，具备一定审美基础，有个人风格者更佳； 4.能独立完成自拍及短视频拍摄，具备自然的镜头表现力； 5.反应灵敏，语言表达清晰，具备较强的临场应对能力； 投递简历前请附上若干张露脸的个人穿搭照片