您好，公司现诚招房产销售岗位人员。工作时间灵活，不影响接送孩子，有意向者可前来公司应聘。 底薪2500元加提成，每月享有4天公休。 工作时间：上午8:30-12:00，下午14:00-18:30，时间相对自由。 入职后有人带教，团队全程指导，并提供公司定期组织的月度培训，无需担心经验不足问题。

岗位：电话客服 薪资待遇：综合薪资8k-13k 工作内容： 需通过电话沟通，不接受电销性质工作的请勿投递（无需推广办卡，公司统一配备手机及手机卡） 1.客源由公司分配，无需自主开发，全部为首咨用户，成单率高 2.无强制加班，按时下班 3.每月休息4天 4.团队氛围融洽，员工福利丰富 5.行业成长空间大，上手门槛低 6.入职安排专人带教，一对一指导

岗位职责: 1.负责工矿类产品销售，涵盖市场调研、客户拓展及销售方案的策划与落地执行。 2.巩固并维护现有客户资源，提升客户满意度，推动业务稳定扩展。 3.跟踪市场变化趋势，提供销售所需的数据分析与策略参考。 任职要求: 1.具备优秀的沟通表达与商务洽谈能力，能高效对接客户需求。 2.拥有团队协作意识，能在集体中主动承担并贡献价值。 3.具备较强的应变与问题处理能力，面对复杂情况可及时做出合理判断。 岗位福利：无责底薪，节假日福利，带薪休假，不定时团建活动 早八晚五

岗位职责 1.负责公司互联网财税类产品（如智能记账、税务筹划、企业社保代缴等）的市场拓展与销售工作，制定个人及团队销售计划，达成设定的业绩指标。 2.开拓新客户资源，通过电话沟通、实地拜访、线上渠道等多种方式发展企业客户，构建长期稳定的客户关系。 3.服务存量客户，深入分析客户实际需求，提供个性化财税服务方案，推动续约及客户推荐合作。 4.全程跟进销售流程，涵盖客户接洽、协议签署、回款管理等环节，保障业务闭环顺利执行。 5.汇总行业趋势与竞品动态，及时向产品和运营团队反馈信息，支持产品迭代与策略优化。 6.组织并带领销售团队开展日常业务，承担团队成员的带教、辅导与绩效考核，提升整体作战能力。 任职要求 1.大专及以上学历，具备3年以上销售工作经验，有互联网、企业服务或财税相关领域从业背景者优先考虑。 2.具备出色的市场拓展能力和谈判水平，能独立开发客户并实现销售转化。 3.熟悉企业财税场景（如小规模/一般纳税人做账、报税、政策补贴等），有互联网产品销售经验者为加分项。 4.具有良好的语言表达能力、客户导向意识及团队协作能力，能够适应一定强度的工作节奏。 5.工作积极主动，目标明确，有成功带领团队达成销售成果的实际案例者优先录用。

景区运营经理 招聘工资 月薪4500-6000元（含基本工资3500-4000元+绩效奖金1000-2000元） 岗位职责 1.统筹景区日常运营管理，涵盖游客服务、设施维护、环境卫生等，保障景区有序运转。 2.制定运营管理制度与流程，监督执行情况，及时处理游客投诉及突发问题。 3.管理运营团队（含讲解员、管理员等），负责排班、培训及绩效考核，提升团队服务能力。 4.排查景区安全隐患，制定应急预案，协调安保、医疗等资源落实安全保障措施。 5.对接后勤、财务等部门，保障物资供应，控制运营成本，提交月度运营报告。 景区销售经理 招聘工资 月薪4000-5500元（含基本工资3000-3500元+销售提成），缴纳社保，提成与门票销售、合作签约等业绩直接挂钩。 岗位职责 1.制定景区销售策略与目标，涵盖门票销售、团体客户开发、活动招商等，确保业绩达成。 2.开发与维护销售渠道，包括旅行社、企业单位、线上平台等，拓展客源市场。 3.策划促销活动（如节假日优惠、主题套餐等），联合营销部门执行并评估效果。 4.收集市场及竞品信息，分析游客消费需求，为景区产品优化提供建议。 5.负责销售团队管理与培训，跟踪销售数据，编制销售报表并汇报。

美团官方代运营服务 负责内容【美团外卖】【大众点评团购】 【工作内容】 1.组建电销团队并推动其高效运作 2.规范团队日常运营流程 3.设定团队业绩目标，落实绩效考核机制 【任职要求】 1.大专学历（学历非硬性条件），为人踏实稳重 2.具备良好的沟通技巧与持续学习能力 3.具有强烈的责任感、进取心及积极的工作心态，有管理背景者优先考虑 【薪资待遇】 1.底薪7000+提成，综合收入10-15K 2.公司提供五险、健全的薪酬福利体系、定期组织员工活动 【工作时间】 1.早九晚六 2.法定节假日正常休假，享受超长年假 3.室内办公配备电脑，工作环境舒适，冬暖夏凉，管理人性化，办公氛围融洽 4.定期开展团建活动，增强团队凝聚力，便于快速融入集体

⼯作职责： 1、维护原有客户及开发新户 2、对产品渠道开发 3、熟悉⾯粉市场、开发新渠道 4、⽹点开发及维护客情 任职要求： 1、本科及以上学历 2、3年以上面粉销售经验 3、有开发及较强的沟通能力 4、对⾯粉有一定的了解

国： 工作地址：南宫市财政局7楼 招聘岗位： 财务经理6-8k要求有房地产经验有初级证书可以注册房地产资质 销售经理6-8K要求有房地产经验中专及以上学 招商专员/销售专员3.5k+要求有房地产经验中专以上学历 联系方式同

负责邢台市四区的装修装饰公司的开发与维护，咱们有专业的施工团队，还有优质的水管材料。相信咱们肯定会越做越好

襄都区百花市场附近，销售电瓶汽车配件电动车配件优先及快销产品销售

招聘启事：邢台广宗县招聘司机和装卸工，要求持有C1驾驶证，工作地点为河北邢台广宗县开发区上海永久童车厂内，寻求工作认真负责的候选人。

岗位名称：调试中工（无锡本部）;调试点胶机、贴片机、3C设备调试中工（昆山巴城）;售前调试工（杭州）;调试工（河北邢台）;电工大工、电气中工（昆山）;锂电设备电工（东莞）。 岗位要求：1.调试中工（无锡本部）：一年以上经验，通过电话面试，负责设备调试。2.调试点胶机、贴片机等（昆山巴城）：相关设备调试经验，前两个月工价29元，第三个月起30元。3.售前调试工（杭州）：看懂接线表和电气接线图，会海康相机及视觉调试，工期约三个月。4.调试工（河北邢台）：要求做过锂电切叠一体机项目，有出差餐补，包住。5.电工大工、电气中工（昆山）：负责电气相关的调试工作，工期两个月以上，线上初试后需现场试工。6.锂电设备电工（东莞）：负责锂电设备的维修与调试，补贴，管住不管吃。 薪资待遇：1.调试中工（无锡本部）：28+20餐补。2.调试点胶机、贴片机等（昆山巴城）：住宿费每人每月80元，前两个月工资为每月29元，第三个月起每月工资为30元。3.售前调试工（杭州）：工价根据行业情况定夺。具体薪资可议。具体薪资依据应聘者技能和经验进行决定。预计月工资范围在数千元至万元不等。请联系企业相关负责人面议薪资和待遇情况。试用期过后工资可能会有所调整或增加福利待遇。的发布日期以及联系方式等详细信息。包吃住待遇情况可能根据企业或个人要求进行进一步沟通和确认）。询问相关薪资标准和待遇前务必进行电话或网络联系等充分了解和确认过程）；同职位有不同要求务必做好对比）。一定要对相关信息有清晰的了解和判断。）具体内容会有细微差距具体详细细节情况须双方现场详细商定并在入职前仔细确认薪资以及各项福利待遇后签订劳动合同和保密协议后才能确定岗位并接受相关薪资待遇等相关细节！售前演示维修专员电工相应技术岗位职责待审核社保协议期维护人员的配置明细结构如补助详情根据实际工作能力水平和资格而核定合理提供工位补息正常接受需求接收工程标明技能要求一定要细化并在个人职业生涯决策中将这些指标做好参照平衡需求和应聘期待。“完成薪资构管理列任职要求作为根据目标公司具体招聘条件岗位需求和待遇等信息灵活应对企业方进行薪酬谈判！工作职责涉及机密性请遵守保密协议规范履行岗位职责不接受个人私下的口头承诺协议必须按照公司的正式程序签署！职位可能包含一定加班和出差任务需要个人根据自身实际情况和职业规划权衡利弊做出决策！避免由于信息的不对等引发

招聘库管和送货司机各一名，工作地点位于邢台马屯河北。

邢台市万民市场招聘调料送货司机（要求年龄25至45岁，持有C本驾照，有经验者优先）和理货员（年龄45岁以下，专注于盛劳调料业务），工资待议。

招聘河北邢台景天建材市场附近连衣裙尾部工作人员，环境优美，有空调设施，货源稳定，要求简单款式操作。

岗位职责： 1、负责酒水产品的市场开发与销售方案规划，提升品牌在目标市场的覆盖水平； 2、统筹销售渠道管理，优化合作网络，维护客户关系，保障销售任务顺利完成； 3、跟踪市场走向及竞争格局变化，动态调整销售策略，反馈产品优化建议； 4、开展销售团队能力建设与培训实施，提高团队专业素养与市场应对效率； 5、设计并落地市场营销活动，扩大品牌影响力，增强用户互动与忠诚度。 任职要求： 1、具有扎实的酒类行业销售背景，了解不同酒品的市场操作模式； 2、具备较强的市场研判能力与客户交流能力，能精准识别客户核心需求； 3、具备良好的团队管理经验，可有效带动成员实现业绩指标； 4、拥有突出的谈判技巧与应变能力，能妥善应对各类销售挑战； 5、具备敏锐的商业意识与创造性思维，能快速适应市场变动并做出响应。

网络推广工作职责‌ 1、明确推广目标：借助主流网络平台获取潜在客户信息，配合客服团队推进销售目标达成 2、推广产品分析：深入了解产品特点，分析用户需求与市场竞争状况，拟定切实可行的推广策略‌ 3、整合主推渠道：（如搜索引擎、抖音、快手）及辅助渠道（自媒体、论坛等）进行协同推广 4、‌内容创作：‌产出适配各平台调性的宣传内容（如优化文案撰写、短视频素材制作） 5、渠道运营：实施广告投放并持续优化（包括信息流、搜索引擎广告等形式） 6、管理多平台账号：运营抖音、快手、视频号、微信公众号、小红书等账号，维护品牌统一形象‌ 7、‌数据分析与优化‌：跟踪访问量、转化率等核心指标，通过数据报表评估投入产出比，动态调整推广方案‌ 8、‌跨部门协作与沟通‌ ‌技能要求‌：需具备SEO/SEM、多平台账号运营、数据复盘等专业能力，同时拥有良好的策划思维与团队协作意识 有相关从业经验者优先考虑，薪资按时发放无拖欠

创业团队销售骨干，欢迎长期主义奋斗者与我们同行！！！ 职责描述： 负责开拓市场业务，包括新客户拓展、客户关系维护、技术方案沟通、客户需求挖掘等； 负责客户及项目商机与招投标跟进，包括需求探讨和报价、合同等商务事宜； 参与市场销售战略、计划的制定，并根据销售目标开展相关业务； 及时将客户需求和反馈意见给到研发和生产部门； 任职要求： 熟悉激光雷达的若干应用市场，比如能源冶金、工业自动化、自动驾驶、车路协同等； 有汽车主机厂、Tier1、自动驾驶科技公司，或者激光雷达、毫米波雷达等汽车电子和传感器领域的采购、销售或市场经验； 有优秀的人际交往能力，有较强的亲和力； 工作积极性高，主观能动性强，适应出差工作。

具备一定的销售经验，有互联网推广经验，通过微信抖音视频号小红书发布推广引流。 线下对接修理厂，4S店，汽配城等资源，做好客户跟进和维护，完成每月拜访量和每月业绩达成。 有地推经验和团队管理经验。

具备一定的销售经验，有互联网推广经验，通过微信抖音视频号小红书发布推广引流。 线下对接修理厂，4S店，汽配城等资源，做好客户跟进和维护，完成每月拜访量和每月业绩达成。 有地推经验和团队管理经验。

采用电话方式联系客户进行邀约

工作地点:邢台全区域和石家庄部分区县 行业经验：具备贷款相关经验或2年以上销售经验者优先 岗位职责：负责本县客户的开拓与日常维护工作 岗位福利：入职缴纳五险一金，享受节假日福利，定期组织团队建设活动

1、负责自行车市场调研、需求挖掘至产品规划、研发、测试、上线及迭代优化，确保产品满足用户需求并契合公司战略方向。 2、借助视频形式进行产品推广与品牌宣传，提升产品认知度。 3、跟踪新产品发布后的用户反馈与使用数据，通过多维度手段持续优化产品功能，并参与制定长期产品发展策略。 4、具备视频主播经历者优先考虑，学历不限。 加分项：拥有摩托车/自行车制造行业相关经验者优先。

岗位职责 1.负责公司互联网财税类产品（如智能记账、税务筹划、企业社保代缴等）的市场拓展与销售工作，制定个人及团队销售计划，达成设定的业绩指标。 2.拓展新客户资源，通过电话沟通、实地拜访、线上渠道等多种方式开发企业客户，建立长期稳定的合作关系。 3.服务现有客户，深入分析客户需求，提供个性化财税服务方案，推动复购及客户推荐。 4.管理销售全过程，涵盖客户接洽、合同签署、回款跟进等环节，保障交易顺利执行。 5.关注行业趋势与竞品动态，及时向产品和运营团队反馈市场信息，支持产品迭代与策略优化。 6.组织并带领销售团队开展日常业务，承担团队成员的培训辅导与绩效考核，提升整体作战能力。 任职要求 1.大专及以上学历，具备3年以上销售工作经验，有互联网、企业服务或财税相关领域经验者优先考虑。 2.具备优秀的市场开拓能力和谈判水平，能独立完成客户开发与销售闭环。 3.熟悉企业财税场景（如小规模/一般纳税人记账、税务申报、政策优惠等），有互联网产品销售背景者更佳。 4.具备良好的语言表达能力、服务意识及团队协作精神，能够适应一定强度的工作节奏。 5.工作积极主动，目标导向明确，有成功带队达成销售成果经验者优先。

通过公司提供的意向客户进行邀约即可

1.战略规划与执行： 结合市场调研、行业动态及企业现状，制定品牌长期发展规划与年度经营计划，明确品牌定位、目标客群与产品策略，并推动战略有效实施，保障品牌实现可持续增长。 2.业务拓展与合作： 主动开拓新市场，挖掘商业机会，建立并维护与供应商、经销商及合作伙伴的稳定关系，拓宽销售通路，提升市场占有率；主导重大合作项目的谈判、签约与落地执行，确保战略合作高效推进。 3.团队管理与激励： 统筹业务团队运营管理，设定团队目标与绩效考核机制，科学分配任务，定期开展绩效评估与反馈；关注员工成长路径，提供培训支持与职业指导，激发团队积极性，打造高效能作战队伍。 4.品牌营销与推广： 整合内外部资源，强化品牌影响力，提升品牌的知名度、美誉度与用户忠诚度；跟踪品牌传播效果，动态优化营销方案，确保品牌价值持续提升。 5.销售管理与业绩提升： 制定销售目标与执行计划，将任务合理分解至各区域、团队或个人，实时跟进进度，分析销售数据，及时解决业务瓶颈；构建客户关系管理体系，提高客户满意度与复购水平，保障销售业绩稳步上升。 6.风险控制与报告管理： 识别销售环节中的市场风险与信用风险，制定预防措施并监督落实；定期向管理层提交销售数据报告、市场洞察分析及战略优化建议，为经营决策提供有力支撑。 工作经验： 1.具备10年以上服装领域从业经历，熟练运用系统化、数据化管理工具，熟悉TOB、TOC业务模式，精通电商运营及线下门店渠道管理。 2.拥有3年以上销售经理或运营经理岗位经验，且至少2年担任销售总监职务，深耕服装行业。 男女不限，年龄要求35-45岁。 个人特质： 沟通能力；领导力；抗压能力；责任心；学习能力

各区县招聘驻地销售经理! 岗位区域:邢台(按属地分配) 职位要求: 1、年龄40岁以下(有终端医药销售经验或者地推经验) 2、需要有交通工具，需要跑乡镇市场 3、负责区域药店，诊所客户的客情维护及开发、负责中药销售 医药销售岗: 1、在辖区内药店和诊所进行公司产品的推广销售，完成销售任务; 2、根据需要拜访药店或诊所，向客户推广产品，不断提高产品市场份额; 3、开拓潜在的药店渠道客户，并对既有的客户进行维护; 4、充分了解市场状态，及时向上级主管反映竞争对手的情况及市场动态、提出合理化建议; 5、制定并实施辖区药店或诊所的推销计划，组织医院内各种推广活动; 6、树立公司的良好形象，对公司商业秘密做到保密, 任职资格: 为人亲和，性格外向，语言表达清晰等。

推广销售 负责区域范围内的客户拓展、维护。

岗位职责： 1、负责指定区域内口腔门诊的日常拜访与销售工作，结合客户实际需求开展产品讲解、操作演示或相关培训，按年度销售目标进行月度拆解并有序推进，确保销售任务按时达成； 2、持续关注竞争对手动态，定期汇总并提交市场信息，为公司战略调整提供有效依据； 3、深入学习并熟练掌握公司产品体系，具备独立组织和开展学术推广会议的能力； 4、敏锐捕捉市场变化，及时反馈一线市场情况，提升信息响应效率； 5、完成上级交办的其他相关工作任务 任职要求： 1、具备口腔医疗类产品工作经验者优先； 2、拥有出色的销售技巧及市场拓展能力，销售业绩优异者优先录用； 3、具备良好的沟通表达能力与客户服务意识，性格开朗，亲和力强； 4、自我驱动力强，具备较强的学习能力并能持续精进专业素养； 5、抗压能力突出，能够适应较高的业绩考核要求 薪资构成 固定工资+五险一金+（补充医疗/意外险）+提成（上不封顶）； 福利待遇 出差餐补，五险一金、补充医疗保险、带薪年假、周末双休、法定节假日休

岗位职责: 1.负责4S店客户邀约服务，保障客户接待体验的优质与连贯 2.梳理并优化邀约执行流程，提高客户接洽的及时性与成功率 3.协同团队成员高效配合，助力整体销售任务的顺利完成 任职要求: 1.拥有良好的语言表达能力，能与客户建立顺畅沟通 2.适应团队协作模式，积极融入集体工作节奏 3.具备主动优化工作的意识，持续追求效率提升