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车间操作工长白班免费培训包吃有提成交通补助包住11-20人月结
小米科技招聘普工/操作工一天350包吃包住 长日班 二餐兄费 2人间佰舌 缴纳杠保 大安厉 坐班 月结工资 不穿无尘服 住宿免费 恒温车间 月休四天 免体检包进 新厂不用体检,不用面试直接可以入职,长白班包吃住,岗位自选!!!!! 有意向可直接申请投递职位!!!有意向可直接申请投递职位!!! 带好行李:直接到厂区,面试地点统一办理入职 到了厂区可以先看厂区工作环境,合适可以直接入职上班职位招聘150-200人 小时工:长白班纯35/h,月综合9100 1.5倍;周末2倍:节假日3倍 奖金:岗位津贴500-800元、绩效奖500-1000元、全勤奖500元等包吃住不扣费 坐班、普通工衣、做六休一、独立岗位每月5号发工资、做满7天可借支伙食内容: 1、食堂:有米饭、粤菜、湘菜、早餐有:水饺、馒头,饭后有水果:苹果,桔子,香蕉、梨 2、免费住宿、4-6人一间,宿舍有WIFI、独立卫生间、洗衣机,空调、学习桌、热水器等用品工作地点在江苏无锡 3、每月发放:部分生活用品给员工,如:卫生纸、洗衣液 4、招聘的岗位,检测.包装、品质,物料、仓管等(岗位可自选
材料工程师经验不限硕士及以上自动化金属材料
职位描述 1、参与公司系列产品的研发,承担试验、小试、中试到批量生产转化的全流程工作; 2、开展现有产品技术升级与工艺优化,确保满足客户需求及市场发展趋势; 3、负责新产品与新技术转化过程中的实验任务,包括实验执行、性能测试、数据整理与分析; 4、配合产品推广工作,为业务部门提供必要的技术支持与技术解答; 5、编写新产品开发及技术改进相关的技术文档、质量体系资料及专利文件; 6、完成上级主管交办的其他工作任务;
长白班操作工车间用品厂普工贴标签免费培训包吃餐补社保五险一金包住20人以上日结
年底新厂区,订单量大面积增加,目前岗位空缺比较大,支持周结,不压工资,人走帐清 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! ①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿, ②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! ③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次 ④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱 5:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价小时工: 30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工:40/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金3000 【工作岗位】 普工/操作工,仓库管理员,仓管,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,仓储,仓库管理员,仓管测试,组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员:主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 (1)免费包吃住 (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心 工作地址在苏州工作 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈!
长白班免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
芜湖新开小厂,招几个能做到年底的临时工一天320,一个月八九千,每月10号准时发放工资,包吃住,坐班,长白班
汽车厂车灯厂普工夜班补贴餐补20人以上周结
燕郊精工园白班210/天,夜班220/天,外企待遇好。管吃伙食好普工质检 工作要求:年龄18-48 工作内容:生产汽车大灯,很简单(有视频) 薪资待遇:210-220 工作地点:燕郊精工园 报名电话:(微信同步)
长白班包吃包住11-20人日结
邢台广宗县组装厂 男女不限18-50岁 组装自行车,贴花,包装,工作简单,一看就会 日结14/时,月结16/时,综合工5500-6000左右 免费工作餐,管住宿 工作地址:邢台广宗县
开闭件设计工程师
1.1-1.2万元/月
其他生产营运人员月结5-10年大专及以上CATIA,汽车开闭件
岗位职责: 1.负责机械设备中开闭部件的设计工作,保障其运行稳定与结构可靠。 2.与项目组密切配合,确保设计方案兼顾功能性、外观协调性及安全性。 3.参与产品测试与验证流程,保证设计成果达到质量规范要求。 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识,能高效协同团队成员推进项目。 2.富有创造性思维,善于提出创新性的设计构想与技术解决路径。 3.学习能力强,可迅速掌握并应用新兴设计软件与工程方法。
招聘车间普工
100-200元/天
普工车间3-5人月结
有无工作经验都可以,工作轻松,上夜班专职兼职都可以
长白班车间贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
需入职的员工,请点击下方(立即沟通)在线咨询,零费用入职!面试当天安排住宿,第二天即可报道上班! 1、订单多,工资320/天! 2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得 3、月综合收入到手8000-10000元! 4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清 5、包吃包住,入职缴纳社保 6,入职签合同,工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间:早8晚8 --------------------------------------------------- 二、【待遇福利】 1、有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。 2、食宿:包吃包住,宿舍4人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。有米饭、面食,面条、馒头、饺子、吃饱为止 3、保险:缴纳五险一金 4、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。 5、上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,工作地点在苏州工作满一个月全额,公司每周提供班车到购物中心 6、岗位多、工作轻松、长白班、有经验可以自选岗位 ------------------------------------------------------ 【招聘要求】 1、年龄:16周岁---48周岁(男女不限) 2、无传染性疾病,无不良嗜好。 3、经验不限、学历不限,能长期稳定的优先。 --------------------------------------------------- 四,【工作内容】 产品包装,组装,扫码,贴标,质检,测试(恒温车间,坐着上班) 请直接点击下方【免费聊】咨询详谈报名! 请直接点击下方【免费聊】咨询详谈报名! 请直接点击下方【免费聊】咨询详谈报名!
长白班车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴20人以上日结
本职位为厂区招聘,有意向请投递简历详聊!! 【进厂福利】: 【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天2000元】 【可以预支工资在职满15天以上1000~2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、日结工:30元/小时,综合收入6500-8000元/月,工资离职当天结清不拖不压。 长期工:综合工资保底6000元/月 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。(吃饭休息时间算工时) 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:每个月10号发工资,不拖不压。 【招聘要求】 1:年龄16-55,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工一对一带的)易操作,安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等) 3:公司专注培养基层员工,管理岗位由普通员工晋升担任,对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示: ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位,方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效,希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们! 3.工作地址:安徽芜湖鸠江区
天车工1-2人月结
京唐港化肥库房招聘: 1.拆包工1名: ,25-55周岁,能吃苦耐劳,有责任心,主要工作为挂钩和拆吨包袋。 薪资5500元/月,上五险,试用期3个月(试用期按岗位工资的80%发放),春节带薪休假。 工作时间:上24小时休24小时。 2.天车工1名: ,25-50岁,持证天车作业证及相关工作经验。 薪资6000元/月,上五险,试用期3个月(试用期按岗位工资的80%发放),春节带薪休假。 工作时间:上24小时休24小时 请在工作时间电话咨询
唐山
1月12日 11:19拨打电话
河北唐山招聘:抛铜淋浴,单孔2名,玉田
抛光工1-2人
招聘:抛铜淋浴,单孔2名,玉田
唐山
1月12日 11:19拨打电话
维修电工低压电包吃夜班补贴社保月结电工证
电工 必须持有国家应急管理厅颁发的高、低压电工操作证;年龄45岁以下,男性、学历大专及以上,能适应铸造车间环境,身体健康,具备强烈的责任心和安全意识。负责铸造厂电器设备的维护与修理 薪资福利:月薪:5000 - 8000元(根据技能等级面议);缴纳五险,提供免费工作餐、高温假期、夜班补贴,定期职业健康体检及带薪休假等福利 邮箱: 工作地址:河北省唐山市丰南区西葛镇工业区
唐山 丰南区
1月12日 11:18拨打电话
河北唐山西域红包香梨要10个人,联系电话
种植工
西域红包香梨要10个人,联系电话
唐山
1月12日 11:18拨打电话
A2货运司机月结
招A2司机,京唐港周边倒短电车,直翻,新车新斗一个星期一开支,双班外地过年家的司机最好要求证件齐全,京唐港倒过短,熟悉路况。联系电话月工资12000~15000联系电话杨队
唐山
1月12日 11:17拨打电话
材料工程师经验不限硕士及以上无机非金属材料经验材料选型经验无机非金属材料相关专业陶瓷材料经验材料改性经验材料合成经验
工作职责: 1、负责业务立项前对上下游及市场进行深入调研,为项目顺利落地提供有力支撑; 2、参与产品交付全过程的管理与跟进,保障开发流程有序推进; 3、参与制定产品工艺方案与技术规范,对项目的进度、质量、成本等方面实施监督与指导; 4、持续跟踪行业内的新技术、新材料及新应用动态,及时输出信息并推动成果落地转化; 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格: 1、硕士及以上学历,材料类、陶瓷等相关专业背景; 2、具备较强的规划执行能力、判断决策力、信息搜集与整合能力以及组织协调能力; 3、具备良好的沟通表达能力、亲和力与团队影响力; 4、对新兴知识与领域保持高度学习热情,善于独立思考,具备创新意识; 5、有参与相关实验课题或实际项目研发经验者优先。
材料工程师经验不限学历不限铝加工
【岗位使命】 聚焦从铸轧到成品包装的全流程工艺研究,固化并优化工艺标准,保障轧制等加工环节的稳定性,推动技术领先与行业突破。 【工作内容】 1、开展铝板带材、铝锭及加工辅助材料(如轧制油、添加剂等)性能分析,提升材料适用性,解决生产过程中的技术难题。 2、主导铝加工工艺的研发与设计:持续改进工艺规范,包括检验方法制定、验证流程优化,提升产品质量控制水平及原辅材料检测标准。 3、攻克铝产品生产中复杂质量问题不少于2项。 4、拓展铝材应用方向,完成新产品开发至少1款。 【任职要求】 1、全日制本科及以上学历,铝加工相关专业背景者优先考虑。 2、对产品结构、工作原理及材料成分具有长期深入探索的兴趣。 3、具备一定材料性能、组织结构及数据分析类软件的操作基础。 4、具备良好的沟通表达能力,较强的数据处理与归纳总结能力,能适应一定工作压力。 5、学习能力突出,可自主掌握岗位所需的新知识与技能,富有进取心,追求卓越成果。
材料研发工程师
1.2-2万元/月
材料工程师1-3年本科及以上金属材料材料研发
岗位职责: 1、开展产品质量优化与工艺技术开发,不断提升产品品质 2、负责现场材料复杂问题的技术分析与解决方案实施 3、推进新产品、新工艺及新技术的研发与实际应用 任职资格: 1、具备金属材料加工类相关专业本科或以上学历 2、掌握铝合金金相结构、性能提升方法及工艺流程设计 3、具备创新意识,对铝合金材料研发工作有浓厚兴趣,具备扎实钻研的精神
纳电研发工程师
1.5-1.8万元/月
材料工程师1-3年硕士及以上
1.研发规划:根据公司制定的研发项目规划,协助研发经理和研发主管制定各产品的阶段研发计划。 2.产品研发: 1.负责产品开发过程的监督,协助研发经理做好研发目标、研发进度、研发经费估算等工作; 2.监控产品研发进度,协助研发经理审核中试试验、试生产工艺方案等项目阶段性进度,组织分析问题和解决方案。 3.技术管理: 1.提出产品改进建议和新产品开发提议,负责指导、处理、协调和解决公司研发项目中出现的技术问题; 2.参与建立技术标准、工艺标准并贯彻实施; 3.保证实验任务的及时完成,试验报告的及时提交。 4.知识产权: 1.负责参与技术专利申请工作。 要求: 硕士及以上学历,优先排名靠前(珈钠能源/璞钠能源/英钠新能源/华钠新材/瑞扬新能源/钠壹新能源/东能钠新/兴荣新源),研究方向:(聚阴离子,NFPP)。 研究方向:(聚阴离子,NFPP)。 具备敏锐的思维能力和创新意识;具备良好的沟通协调能力。 熟悉IATF16949质量体系,熟练使用五大工具(FEMA\SPC\APQP\PPAP\MSA)等分析工具,熟练使用办公软件中WORD\EXCEL\PPT的运用。
材料工程师3-5年本科及以上钢铁材料经验团队管理经验铁路/船舶/航空/航天经验金属材料相关专业
岗位职责: 1.负责金属材料的检测、测试与分析,确保其质量达到规定标准; 2.优化材料性能,提升材料使用效率及加工品质; 3.协助处理材料相关质量问题,保障生产流程稳定运行; 4.参与制定材料质量管控流程,并监督实施执行; 5.与研发、生产等相关部门协同配合,提升产品整体质量与性能。 任职要求: 1.掌握金属材料特性及相关检测技术; 2.具备较强的分析判断与问题处理能力; 3.具有高度的责任意识和职业操守; 4.能适应一定工作压力,具备良好的团队协作能力; 5.可准确阅读并理解技术图纸内容。
长白班操作工车间用品厂啤酒厂普工贴标签餐补社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
啤酒厂大量招聘!立即投递!在线咨询!啤酒厂开招!大量招人!全程免费!无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同!请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!!①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴40/晚,可根据自身意愿选择班次④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000【工作岗位】啤酒厂区普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,包装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员:主要负责出入货物的登记【福利待遇】(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!【衣食住行】(1)衣:上班不需要穿无尘服(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心(5)工作地址:涉及工作城市汕头、请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
家具厂生产主管
8000-10000元/月
车间主任月结经验不限学历不限装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验AutoCAD家居家具经验
岗位职责: 1.负责家具厂车间的日常运营,保障生产环节高效有序进行 2.监控生产过程中的质量控制,及时排查并处理各类异常问题 3.组织开展员工技能培训,持续提升团队专业水平 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力,能高效整合内外部资源 2.抗压能力强,能够在规定时间内高质量完成工作任务 3.拥有团队协作意识,适应力强,能迅速融入新的工作环境
项目技术专员
1-1.5万元/月
机械工程师3-5年大专及以上自动化机械经验团队管理经验SolidWorks重型机械经验有机械工程师经验
岗位职责: 1.跟进项目执行进展,协调并处理技术及生产环节中的各类问题 任职要求: 1.具备机械制造与设计、工艺设计或相关专业本科及以上学历 2.具有3年以上相关工作经验 3.熟悉下料(锯床/火焰/激光等)、铆焊、机加工(龙门镗铣床/加工中心等)、表面处理(喷漆/喷塑等)等生产工艺流程 4.具备项目管理经验者优先考虑 待遇:入职当月即缴纳五险一金,提供住宿安排,享受年度体检、生日福利、班车接送、不定期团队建设活动等福利
工艺员
4000-6000元/月
工艺工程师PE1-3年大专及以上不需要出差化学工艺能源/化工/环保经验量产工程师(PE)经验化工设备经验环保设备经验无机材料经验现场工程师(ME)经验
工作内容 1、负责工艺方案的设计与日常维护; 2、参与生产工艺的改进,确保流程高效稳定; 3、及时处理生产过程中的技术异常,保障系统正常运转。 任职要求 1、具有2年以上化工工艺相关工作经验; 2、能独立分析并解决工艺执行中的技术问题; 3、具备良好的沟通能力,善于团队协作; 4、适应倒班安排,工作踏实,责任心强。
生产班组负责人
8000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年中专及以上生产计划与物流控制团队管理生产设备管理生产跟单食品/饮料生产成本管理
岗位职责: 1.负责生产组织,确保生产任务按时完成。 2.管控生产流程,保障产品品质达标。 3.落实人员安全管理及技能提升培训。 任职要求: 具备食品行业车间工作经历,有班组长管理经验者优先考虑。 晋升岗位:车间主任
生产主管
8000-13000元/月
车间主任月结5-10年大专及以上有生产管理经验AutoCAD机加工工艺经验机械加工制造经验钣金工艺经验制药/医疗经验非标设备经验
岗位职责: 1、落实并如期完成上级安排的生产任务计划; 2、依据公司质量方针推进本部门质量目标的制定、监督、核查与评估工作; 3、负责生产过程中产品的标识管理、批次管控及人员、设备、物资等资源协调; 4、负责生产车间的现场环境维护与日常运营管理工作; 5、承担工装的开发与制作,推动新工艺应用及技术难题的攻关; 6、组织工艺文件的审定与执行,开展工艺纪律监督检查,确保生产流程受控。 任职要求: 1、具备大专及以上学历或取得中级以上专业技术资格; 2、熟悉机械、机电类相关专业知识; 3、具有五年以上生产运营及技术管理岗位工作经验; 4、通晓国家现行技术规范及质量管理体系相关标准; 5、具备良好的组织协调、问题分析与决策能力。
机械设计工程师
7000-8000元/月
机械工程师经验不限本科及以上周末双休法定假日休铁路/船舶/航空/航天经验非标设计经验免费班中餐机械研发与设计有机械工程师经验
岗位职责 1、参与公司产品的研发与设计,依据产品需求开展机械结构方案设计,并完成相关图纸绘制工作。 2、对接外购配套件供应商进行选型确认,结合工艺反馈及时调整优化设计方案,指导设备组装与调试,处理现场技术问题,牵头开展性能测试并推进验收流程。 3、负责编制及更新产品技术资料,如设计说明文件、BOM表、装配图等文档内容。 岗位要求: 1、学历要求:全日制本科及以上学历,机械制造、机械设计自动化等相关专业; 2、能力要求:具备扎实的机械设计理论基础,熟悉制造加工工艺流程,掌握常用设计标准与规范; 3、工作经验:具有非标自动化设备设计经验者优先考虑,优秀应届毕业生亦可应聘; 4、其他要求:身体健康,逻辑思维清晰,工作认真负责,具备良好的团队协作意识,职业素养良好,擅长跨专业项目沟通配合,抗压能力强,工作效率高;
机械储备生
4000-9000元/月
机械工程师经验不限本科及以上接受无机械工程师经验SolidWorks
工作内容: 1.协助工程师完成工艺文件的编制与优化更新 2.配合工程师开展客户投诉的调查与分析,撰写8D分析报告 3.参与技术团队在产品设计、研发及设备升级改进中的相关工作 要求: 1.本科及以上学历,机械类相关专业,具备1年以上机加工制造企业从业经历 2.应届毕业人员需在生产车间实操培养,累计时长不少于半年(表现优异者可向生产管理方向发展) 工作待遇:五险一金,提供住宿,福利食堂,年度体检,不定期团建,生日福利,职业晋升空间……
机械制图员
4000-8000元/月
机械制图员1-3年大专及以上不需要出差AutoCAD结构设计经验自动化设备经验机加工工艺经验SolidWorks焊接工艺经验
岗位职责: 1、依据设计图纸开展机械零件的精准绘图工作,保障图纸内容准确且符合规范要求; 2、参与产品全周期开发流程,负责图纸的修订、更新及技术资料的归档与管理; 3、与工程团队密切配合,准确理解设计意图并转化为标准绘图表达,助力项目高效推进; 4、不断优化绘图作业流程,提升出图效率与质量,降低沟通偏差与错误率。 任职要求: 1、具有机械类相关专业基础,掌握机械设计原理及工程制图相关标准; 2、熟练操作AutoCAD、SolidWorks等绘图工具,可独立完成二维、三维图纸绘制任务; 3、注重细节,确保绘图成果的高精度与完整性; 4、具备良好的团队合作意识,能与各部门顺畅沟通,协同推动项目执行; 5、有机械行业实习或实际工作经验者优先,适应快节奏工作模式。
工艺工程师PE3-5年本科及以上不需要出差化学工艺能源/化工/环保经验量产工程师(PE)经验现场工程师(ME)经验
1.主持磷酸铁锂工艺部门的日常运营与管理事务。 2.拟定并持续改进生产工艺流程,提升生产效率与产品品质。 3.组织开展工艺技术的研发工作,促进技术创新与应用。 4.对生产过程实施全程监控,保障生产安全、环保合规及质量标准。 5.统筹部门人员的技能培训与绩效评估工作。
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