岗位职责： 1、熟悉前期规划设计，结合场地特点制定科学方案，并优化设计规范； 2、擅长总体布局设计，依据地块条件灵活调整规划策略，提升土地使用效率，优化物流动线并完善规划体系； 3、精通配套设施设计，能够结合实际业务需求提升功能配置标准，实现附属单体的标准化建设； 4、掌握室外管网设计，统筹水电暖等专业管网布局，合理规划走向，提升园区整体形象。 任职要求： 1、了解与规划设计相关的法规及政策要求； 2、熟练操作设计类及办公类软件，具备数据整理与分析能力； 3、对厂区规划优化具有敏锐洞察力，有5年以上相关经验者优先； 4、具有设计院规划相关专业工作背景。

1、建筑学或艺术设计相关专业，本科及以上学历； 2、具备独立完成住宅与公共建筑方案设计及报批能力； 3、对建筑方案设计充满热情，并具备相关实际工作经验； 4、工作细致，态度认真，具备较强的学习意愿； 5、具有责任感，踏实敬业； 6、拥有1-3年甲级建筑设计院工作经历者优先考虑 职位福利：五险、年终分红、节日福利、定期团建 薪资构成：基本工资+奖金，具体面议

岗位职责: 1. 负责技术团队的日常管理与工作指导 2. 保障技术项目按计划推进并达到质量要求 3. 持续优化技术流程，提高团队整体工作效率 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力，能高效推动团队协作 2. 具有较强的团队意识，能在高压环境下稳定输出 3. 具备较强的技术问题解决能力，确保项目顺利实施 需持有煤安证！！！有体系认证相关工作经验者优先考虑。 加分项 具备金属制品行业相关从业经验者

有理想，有报复，有眼光，志同道合同人加入

岗位职责： 1. 负责消防电气工程项目的建筑方案设计、施工图绘制及技术交底工作 2. 参与消防检测、维保、评估类项目的现场勘查与技术方案编制 3. 配合项目报审，完成消防设计文件的合规性校核与优化 4. 协同施工团队解决现场技术问题，确保设计意图准确落地 5. 跟踪行业规范更新，保障设计方案符合最新消防技术标准 任职要求： 1. 建筑设计或相关专业背景，学历不限 2. 具备消防工程设计经验者优先，熟悉《建筑设计防火规范》等法规 3. 熟练使用AutoCAD、天正消防等设计软件 4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5. 工作细致负责，能适应阶段性项目制工作节奏

公司介绍：公司总部位于北京，于2005年成立。全国共设立沈阳、南宁、西安、合肥四大区域服务中心，建立30个省级分部和400多个地级支部团队，持续地为广大客户提供更加满意的回款服务。目前公司急需渠道居间人，共同开发客户。 渠道居间人要求：有建筑行业、建材行业、劳务行业、房地产行业、律师行业、设计公司、装饰装修、施工单位、建筑协会等等关联领域背景、资源； 渠道居间人需要做的：看看身边人，有没有被拖欠材料款、工程款、劳务款的，如有介绍到公司，公司帮助客户追回欠款。 公司为与中铁、中建、中交、中冶、中电等合作建筑、建材等企业提供大额欠款回收服务已20余年，我们为客户提供专业的“金融咨询+律师对接+资金垫付+资产保全”全链条服务。 我们承诺：，前期不收任何费用

自建房平立剖设计

岗位职责： 1. 负责建筑方案的概念设计、深化设计及优化工作，独立完成方案文本、图纸与汇报材料 2. 参与项目前期调研、客户沟通及需求分析，精准把握功能定位与设计方向 3. 配合施工图设计团队完成技术衔接，协调解决方案落地过程中的专业问题 4. 跟踪行业设计趋势，参与BIM、绿色建筑等新技术应用实践 5. 协助完成报规报建相关技术文件编制与配合工作 任职要求： 1. 建筑学或相关专业本科及以上学历，具备扎实的建筑设计理论基础与审美素养 2. 熟练掌握AutoCAD、SketchUp、Photoshop、Lumion等设计软件，能高效输出高质量成果 3. 具备良好的方案表达与沟通能力，可独立进行方案汇报与客户交流 4. 有大型公建、居住类项目方案设计经验者优先，熟悉国家及地方建筑设计规范 5. 责任心强，具备团队协作精神与持续学习意识

1、具备建筑学专业背景，要求统招本科及以上学历。 2、长期专注于建筑设计领域，拥有丰富实践经验。 3、可独立承担多种结构类型的多层、中高层住宅，以及大型公共建筑和工业建筑的设计任务。 4、工作认真负责，具备良好的职业操守和团队精神。 职位福利：五险、年终分红、节日福利、定期团建、带团队、加班补助

负责自建房结构设计图纸，外观装饰效果图！ 月薪4000-9000 每月休息2天

220元/天 1天后日结220元/天 不查嘿户案底和纹身 不体检厂内吃住 不忌口都可以 年龄：18-55周岁 薪资：员工点对点 220 元/天 岗位：主要工作小件装卸 食宿：免费工作餐 3 餐 和，免费厂内吃住

明天小工一名国瑞九个点180日结跟这师傅打下手铺地砖

明天用架子工2人，

要求有焊工证，就焊一根小方管

招今天会撕边工人有干的联系电话

有一定工作经验

建筑设计带规划1名 水道1名 工业电气设计1名

有一定工作经验

1. 请一定有文旅相关建筑设计经验，了解文旅建筑类型的功能需求和设计要点（没有勿扰） 2. 负责建筑设计全流程及协调各方资源，保障项目顺利推进与落地； 3. 有一定的美学和创意能力； 4. 软件要求Rhino、3ds Max、CAD、Photoshop、SketchUp、Lumion、Indesign、Corldraw等； 5.本科学历，5年以上相关工作经验；

岗位职责： 1、售前支持：结合具体应用场景，配合销售团队与设计院开展技术交流与产品价值传递，帮助客户全面理解公司产品的核心优势，推动销售目标达成； 2、实施方案制定与共识：通过项目调研、需求挖掘、业务流程分析等前期工作，在解决方案销售及业务专家协同下参与客户需求方案设计，明确实施路径与流程规划，并协助完成客户对方案的确认与共识； 3、实施交付：按照客户审定的实施方案，统筹资源推进产品落地与执行，对项目进度、质量标准及潜在风险进行有效管控，针对实施过程中的常规问题提供支持，保障方案顺利落地并取得预期成效； 4、业务及产品培训：根据实施方案中的培训安排，深入挖掘企业个性化培训需求，策划定制化专场培训内容，同步对公司现有培训课程持续优化与完善，确保培训实效，持续提升用户应用能力

1、承担风电、储能变流柜及逆变柜的电气系统方案设计任务； 2、独立开展项目电气部分的规划、设计及相关技术支持工作； 3、组织产品工程项目的电气技术交底，内容涵盖系统架构、集成接口及安装规范要求； 4、具备变送器、传感器相关的MODBUS RS485、Ethernet、光纤等下位机硬件选型能力，并能完成协议解析与程序调试应用； 5、可胜任变流类产品的内部布局设计工作； 6、承担指定项目的图纸与技术文件审核职责； 7、参与常规产品的优化改进工作； 8、提供现场设备安装过程中的技术指导支持； 9、配合完成上级交办的其他临时性工作任务。

1、全面统筹技术部门的各项工作，确保高效运转； 2、熟练运用CAD等设计软件完成图纸绘制及产品设计任务； 3、负责产品技术参数与规格的制定与确认； 5、承担技术文档的编写工作，并开展对外技术交流与对接； 6、具备优秀的沟通协调能力与问题处理能力，工作细致耐心，责任心强； 7、年龄要求25-45岁，统招大专及以上学历，计算机、信息工程或相关专业背景，熟悉CAD及三维制图，具备识读建筑图纸的能力； 8、月薪范围0.8-1.5万元，表现优异者可享受奖金、节日福利、年终奖等激励。 1、制定并实施公司技术发展战略，确保与整体业务目标协同发展，跟踪前沿技术动态，推动技术创新应用，规划技术发展路径，优化资源配置； 2、负责技术团队的管理与建设，涵盖研发、运维、测试等职能，保障团队高效协作，组织人才引进、培养与激励，提升团队专业水平，设定工作目标并监督执行与绩效评估； 3、主导技术项目的全过程管理，确保项目按时按预算交付，协调跨部门协作，推进项目顺利实施，识别并管控项目风险，及时应对技术挑战； 4、维护外部技术合作关系，推动合作项目落地，评估外包服务供应商，保障外包项目质量，参与行业技术活动，增强企业技术影响力； 5、编制技术预算，合理配置技术资源，控制成本支出，提升资源利用效率，分析技术投入产出比，确保技术投资服务于业务发展目标； 6、落实技术合规管理，遵守相关法律法规要求，建立技术风险防控机制，防范潜在技术风险，处理知识产权等技术类法律事务； 7、推动技术研发与创新，强化企业核心技术优势，主导研发项目管理，促进技术成果转化为实际应用，关注新兴技术趋势并推动其在业务中的实践； 8、保持与技术团队、管理层及其他职能部门的高效沟通，保障技术战略有效落地，定期向高层汇报技术进展，提供决策依据，统筹调配技术资源，支持跨部门项目推进； 9、为客户提供专业技术支持，解决技术难题，参与市场推广活动，提供可行的技术解决方案，收集客户意见，助力产品与技术持续优化； 10、具备战略视野、团队领导力和跨部门协同能力，确保技术发展方向与公司战略一致，支撑业务持续增长。 11、年龄28-42岁，统招大专及以上学历，计算机、信息工程或相关专业，掌握CAD及三维绘图基础，能理解建筑类图纸； 12、月薪1.2-1.8万元，优秀者享有奖金、过节福利、年终奖金等额外待遇。 加分项：具有金属制品、建筑设计等行业经验者优先。

招聘：钢结构设计师 薪资：7000-12000元/月 设计图纸，深化图纸

岗位职责： 1.负责技术团队的日常管理与项目统筹，确保研发进度与交付质量 2. 制定技术发展规划与架构演进路线，推动技术创新与落地应用 3. 主导关键技术方案评审、系统性能优化及重大故障攻关 4.协调产品、测试、运维等跨部门协作，提升研发效能与协作效率 5. 建立并完善技术人才梯队，负责工程师培养、考核与团队能力建设 任职要求： 1. 具备扎实的软件开发基础和主流技术栈（如Java/Python/Go、微服务、云原生等）实战经验 2. 有3年以上技术团队管理经验，熟悉敏捷开发与DevOps流程 3. 具备优秀的沟通协调能力、系统性思维和复杂问题解决能力 4.本科及以上学历，计算机相关专业优先 5. 有中大型互联网或企业级系统架构经验者优先

熟悉高低压配电柜及三箱产品的电气一二次系统图纸深化，三箱箱体结构出图，工作经验5年以上

1、负责技术战略的规划与落地，制定并推进公司技术发展路径，确保与业务发展方向协同一致，跟踪前沿技术动态，促进技术创新应用，优化技术架构布局，合理配置技术资源； 2、统筹技术团队管理与人才发展，带领研发、运维、测试等技术力量，保障团队高效运转，主导人才引进、培养与激励机制建设，提升团队专业水平，设定团队目标，跟进执行过程并开展绩效评估； 3、主导技术项目全流程管理，把控项目进度、成本与质量，确保项目按期交付，协调各部门协作关系，推动项目顺利实施，识别并应对项目风险，快速响应技术挑战； 4、拓展并维护外部技术合作渠道，推进与合作伙伴的技术协作项目，审核外包服务供应商能力，监督外包项目执行质量，积极参与行业技术活动，增强公司在技术领域的影响力； 5、负责技术领域预算编制与执行管控，科学分配技术投入，严控运营成本，提高资源利用效率，分析技术投资效益，确保技术支出服务于业务发展目标； 6、落实技术合规要求，遵循国家相关法律法规，建立技术风险防控体系，提前预警并化解潜在风险，处理技术相关的法律事务，强化知识产权管理与保护； 7、推动技术研发与创新实践，增强企业技术壁垒与核心竞争力，主导研发项目实施，加速技术成果向产品转化，持续关注新兴技术趋势，探索其在实际业务中的落地场景； 8、加强内外部沟通协作，保持与技术团队、管理层及其他职能部门的高效联动，保障技术策略有效落地，定期向高层汇报技术进展，提供专业决策建议，统筹调配技术资源，支撑跨部门项目高效运行； 9、支持客户与市场端技术需求，提供专业技术解决方案，协助处理客户技术问题，参与市场推广活动并输出技术支撑方案，汇总客户反馈信息，助力产品与技术迭代升级； 10、具备全局视野、团队领导力及跨部门协同能力，确保技术方向与公司战略同频共振，驱动技术创新与业务可持续增长； 11、年龄要求28-42岁，统招大专及以上学历，计算机、信息工程或相近专业背景，熟悉CAD及三维图纸，具备识读建筑图纸的能力； 12、薪资范围1.2-1.8W，表现优异者可享奖金、节日福利、年终奖等激励。

1、负责技术战略的规划与落地，制定并实施企业技术发展路径，确保技术方向与业务发展目标协同一致，跟踪前沿技术动态，推动技术创新应用，优化技术架构布局，实现技术资源的科学配置； 2、统筹技术团队管理与人才发展，带领研发、运维、测试等技术力量，保障团队高效运转，主导技术人员的引进、培养与激励，提升团队专业水平，设定团队工作目标，监督执行过程并开展绩效评估； 3、全面负责技术项目的全流程管理，把控项目进度、成本与质量，确保项目按期交付，协调跨部门协作关系，保障项目顺利实施，识别并应对项目风险，快速响应和解决关键技术问题； 4、拓展并维护外部技术合作生态，管理技术类合作伙伴及外包服务单位，推进联合技术项目落地，对外包服务质量进行监督与验收，积极参与行业技术活动，增强公司在技术领域的影响力； 5、主导技术领域预算编制工作，合理规划技术投入，控制技术支出成本，提高资源利用效率，分析技术投资效益，确保技术投入与公司经营目标相匹配； 6、落实技术合规要求，确保技术活动符合国家法律法规，建立技术风险防控机制，预防各类潜在技术风险，妥善处理知识产权等技术相关法律事务； 7、推动技术研发与创新实践，提升企业技术壁垒和核心竞争力，组织研发项目实施，促进技术成果向实际产品转化，关注新兴技术趋势，探索其在公司业务场景中的可行性应用； 8、强化内外部沟通机制，保持与技术团队、公司管理层及其他职能部门的高效协作，保障技术策略有效落地，定期向高层汇报技术进展，提供专业技术决策支撑，统筹调配技术资源支持重点项目； 9、支持客户技术需求与市场拓展工作，为客户提供技术问题解决方案，参与市场方案设计并提供技术支持，收集客户使用反馈，助力产品迭代和技术升级； 10、具备全局战略视野、团队领导力及跨部门协同能力，确保技术体系与公司发展战略高度契合，驱动技术赋能业务持续增长； 11、年龄要求28-42岁，统招大专及以上学历，计算机、信息工程或相关专业背景，熟悉CAD及三维图纸，具备建筑图纸识读能力； 12、薪资范围1.2-1.8W，表现优异者可享奖金、节日福利、年终奖等激励待遇。

岗位职责： 1、程序开发：自动化控制程序、运动控制程序的开发与调试； 2、电气设计：产品电气图纸绘制，电气零部件选型； 3、非标设备：解决项目中的电气自动化相关技术问题，降低成本； 4、其他工作：完善电气部分的BOM等相关文件资料。 任职要求： 1、电气、电子、自动化相关专业，本科及以上学历； 2、熟练使用AutoCAD、E-Plan或三维制图软件； 3、了解电气布线，电气设计的基本原则和规范； 4、有西门子、Trio等部件的PLC、HMI开发经验优先。

岗位职责： 1、程序开发：负责自动化控制及运动控制类程序的编写与调试工作； 2、电气设计：完成产品电气图纸的设计，开展电气元器件的选型工作； 3、非标设备：针对项目中涉及的电气自动化技术问题提供解决方案，优化成本； 4、其他工作：整理并完善电气BOM及相关技术文档资料。 任职要求： 1、电气工程及其自动化等相关专业，本科及以上学历； 2、熟练掌握AutoCAD、E-Plan或三维制图类软件操作； 3、熟悉电气布线布局，掌握电气设计基本规范与原则； 4、具备西门子、Trio等品牌PLC、HMI开发经验者优先考虑； 5、工作态度认真严谨，责任心强，具备良好的创新能力与团队协作意识。

钢结构设计图纸，cad，图纸深化图纸