要求，会土建，市政排水，道路工程 能合理安排现场施工进度，施工方案，人员调配

岗位内容： 1. 统筹项目团队运作，协调各职能板块协作，确保项目高效推进。 2. 编制项目实施计划与执行策略，监控项目节点，及时识别并处理问题与潜在风险。 3. 保持客户沟通顺畅，快速响应客户需求及反馈意见。 4. 定期提交项目进展报告，汇总整理相关数据与项目信息。 任职要求： 1. 拥有扎实的项目管理实践经验，熟练掌握常用项目管理工具与方法。 2. 具备出色的沟通与协调能力，能与跨部门团队及客户开展有效交流与协作。 3. 具备团队组织与领导能力，能够带领团队有序完成各项任务目标。 4. 具备较强的分析判断与问题应对能力，可灵活处理各类项目实际状况。 工作地点：全国各地

分布式光伏项目经理要求：河北省二建机电专业证书，有相关经验

一、专业业务实操技能 1. 精通公司全品类产品、施工9大工序、各类故障成因、标准化维修方案，可独立处置疑难、批量售后故障； 2. 熟练掌握售后耗材管控、单项目维修成本核算、自费维保报价、维修签证、变更单据全流程； 3. 熟知市中心、郊区县、产权单位三大片区项目施工标准、甲方现场管理要求； 4. 熟读项目合同、质保条款，精准区分质保免费维修、有偿维保边界，规避赔付纠纷； 5. 定期汇总高频故障案例，输出前置预防方案，从源头降低重复返修率； 6. 掌握现场安全、质量管控标准，能识别维修隐患，规范现场作业流程。 二、团队人员综合管理技能 1. 工单统筹调度：按片区、工单难度、距离均衡派单，高峰期跨区域人力支援，优化外勤排班与出行路线； 2. 日常过程纠偏：制定员工考核标准，现场即时纠错，一对一针对短板制定个人提升计划； 3. 人才培养带教：搭建老带新机制，组织常态化技能培训，建立售后骨干储备人才库； 4. 绩效考核落地：月度全员打分核算绩效，宣导提成、拓客奖励规则，落实评优、整改、淘汰机制； 5. 内部矛盾维稳：调解员工工单分配、绩效、协作冲突，疏导外勤负面情绪，降低人员流失； 6. 人员招聘汰换：明确售后招聘筛选标准，面试考察专业度与责任心；对低分员工下达整改通知书，跟踪整改，不合格按流程上报调岗/淘汰； 三、客户沟通、客诉与增值拓客技能 1. 重大客诉应急处置：24小时介入投诉，依据合同、产品标准有理沟通，严控私自赔付，避免投诉升级至公司高层； 2. 多方对接谈判：独立对接甲方、监理、业主，守住公司成本、补偿底线，维护长期合作关系； 3. 客户分层经营：按片区分级建档，区分质保期客户、存量老客户、潜在采购客户，执行月度全覆盖回访； 4. 增值业务挖掘：引导员工依托维修场景挖掘维保续约、新增材料采购、客户转介绍线索，同步销售跟进转化； 5. 标准化拓客落地：统一回访、业务推介话术，给员工拆解月度拓客量化指标，每周跟踪线索转化进度。 四、项目台账、结算与成本经营管控技能 1. 全维度数据台账搭建维护：工单、客户信息、耗材领用、维修验收、回款、故障案例台账每日更新归档； 2. 售后项目全周期管控：跟踪报修、上门、维修、验收全节点，专项跟进长期搁置未完工项目； 3. 耗材与预算管控：制定耗材使用定额，编制月度售后耗材、外勤成本预算，严控超支，持续降本增效；区分质保内/自费维修成本，核算单项目售后盈亏； 4. 对账回款跟进：按月整理售后对账清单，主动对接客户确认，专项攻坚逾期应收款，减少呆账； 5. 数据复盘分析：拆解返修率、客诉率、单均耗材成本、线索转化率等核心数据，定位团队、流程、产品短板，输出整改方案； 6. 经营报表输出：定期向上提交售后月度经营数据、问题分析、改进报告。 五、流程制度、培训与标准化搭建技能 1. 售后SOP搭建：梳理施工工序、验收、台账填报、客诉处理、客户拓客全套标准化流程； 2. 制度宣导执行：落地考勤、外勤、耗材领用、报销、工单管理等制度，公平公正落实违规扣分、处罚； 3. 内部培训授课：独立开展业务技能、客户谈判、台账规范、拓客技巧专项培训； 4. 知识沉淀输出：整理故障避坑手册、沟通话术、案例库，作为新人岗前培训教材； 5. 流程迭代优化：收集一线痛点，向上提报制度、流程优化方案，审批后落地推行。 六、目标拆解、督办复盘与向上汇报技能 1. 目标拆解落地：将公司下达的拓客、回款、降本总目标拆解至每位员工； 2. 全周期督办跟进：建立督办清单，每日盯工单进度、每周复盘目标完成情况，滞后项及时干预纠偏； 3. 常态化复盘机制：日核对工单、周复盘团队/项目/拓客、月度全员考核+经营复盘，制定下月提升计划； 4. 向上同步汇报：每周向老板同步团队状态、项目回款、客诉、业务增量；承接公司战略（北京阵地战、全国卖料、异地城市复制）落地配套售后动作；反馈一线痛点并提出资源、政策优化建议。 七、物资后勤、应急处置与跨部门协同技能 1. 物资后勤保障：按需申领维修工具、配件、劳保物资，配件短缺及时对接采购备货，保障外勤正常作业；统筹车辆外勤调度，压缩交通成本； 2. 突发应急处置：应对批量故障、现场安全事故、大额索赔、员工临时离岗、工单暴增等突发情况，快速调配人力兜底；妥善处置现场甲方冲突、临时追责； 3. 跨板块协同统筹：联动市中心/郊区/产权单位三大片区销售，做好售前售后客户联动；对接运营中层，输出售后服务案例用于短视频、渠道推广；同步前端业务，反馈产品、施工缺陷，从源头减少售后问题。 八、激励氛围、市场洞察与合规风控技能 1. 团队激励氛围打造：落地评优、拓客专项补贴、骨干激励细则；树立内部优秀标杆，带动全员对标提升；收集员工合理诉求统一向上反馈，平衡公司管理与员工诉求； 2. 行业市场洞察：调研竞品售后维保政策、服务模式、定价标准，向上输出优化建议；结合异地拓城战略，提供外地售后团队搭建配套方案； 3. 合规风险管控：严格监管员工职业底线，杜绝虚报工时耗材、私拿配件、与客户私下利益往来；严控维修流程，守住质量、安全红线；所有工单、签证、客户记录真实完整，不瞒报故障、投诉、损耗。

数据中心项目招聘消防工程施工现场项目经理、技术负责人，要求5年以上从事消防工程施工管理工作经验，具备机电工程建造师证书者优先。

1. 全面负责项目工程的施工管理工作； 2. 编制工程施工计划，对管理目标负责； 3. 组织施工现场布置、施工图会审、书面技术交底、各工序检验和工程验收； 4. 建立健全工作联系制度，协调各方关系； 5. 组织完成现场签证、工程变更工作； 6. 预测并解决现场紧急事件；

【岗位职责】 1. 负责电气机械设备安装项目的全流程管理，包括方案制定、进度把控、成本控制及质量验收。 2. 统筹协调甲方、施工团队、供应商等多方资源，解决现场安装过程中的技术与沟通问题。 3. 制定项目风险预案，及时处理项目执行中的突发状况，确保项目按计划交付。 4. 组织项目验收与复盘，输出项目总结报告，优化后续项目管理流程。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，机械工程、电气工程或项目管理相关专业优先。 2. ...

主要负责现场技术管理！，对施工班组，对甲方单位技术对接！

岗位要求：二级注册建造师、高级工程师职称 岗位职责： 1.从事土建和地基基础工程施工管理5年以上，具有技术管理经验3年以上，熟练知道各工艺，工序； 2.身体健康，能够长期出差； 3.具有较强的组织能力，能够独立负责一个项目的技术管理工作； 4.有责任心，服从公司安排的职内工作和临时性工作。 工作内容： 1.负责项目管理和技术工作； 2.负责项目日常与甲方监理的协调沟通； 3.有责任心，听从公司领导对项目安排，坚决执行。

河北廊坊明日祁各庄丹桂园小区附近，消防弱电，应急照明，疏散设备安装，报警设备调试。缺一人，工资350元，日结。

文安城南明天找替班师傅，10天左右，每天300，有歇着的师傅联系

有木工么日结，，安装墙板

招工，焊工5名，会用激光焊优先主焊，竹节椅，太阳椅，地址，格达开发区电话，

找成品板刮腻子漂白，可干一个月左右不会可以学只限今天

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，推动项目闭环管理 任职要求： 1.具备建筑工程相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上） 2.有建筑项目经理/项目负责人实际经验，经验要求：不限（建议10年以上建筑项目管理经验） 3.持有一级或二级建造师（建筑工程）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类） 4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力

机电工程现场负责人： 1、从事机电工程施工五年以上； 2、较强的沟通能力； 3、持有建造师证优先； 4、有项目管理经验； 5 、懂工程结算流程； 6、熟练运用办公软件； 7、常驻施工现场；

机电工程现场负责人： 1、从事机电工程施工五年以上； 2、较强的沟通能力； 3、持有建造师证优先； 4、有项目管理经验； 5 、懂工程结算流程； 6、熟练运用办公软件； 7、常驻施工现场；

针对项目做好配套资料，每天巡查，

二级建筑专业建造师，有精装修经验优先

岗位职责： 1、统筹数据标注项目的全流程规划与落地实施，确保项目按时交付且达到既定质量要求； 2、全面负责项目团队管理，整合内外部资源及协作单位，保障各环节高效衔接与顺利运行； 3、跟踪项目执行进度，预判并应对潜在风险，持续优化流程以提升整体运作效率； 4、保持与客户的密切对接，精准把握并响应需求变动，确保项目方向与目标始终对齐； 5、定期复盘项目成果，归纳可复用的方法论，促进团队经验沉淀与专业能力成长。 任职要求： 1、大专及以上学历，项目管理、信息技术或相关专业背景优先考虑； 2、具有3年以上项目管理实战经验，具备数据处理或人工智能领域项目经历者更受青睐； 3、出色的跨部门沟通与组织协调能力，能够高效推动多角色协同作业； 4、具备严谨的逻辑思维和问题分析能力，能快速识别项目核心节点； 5、适应高强度工作节奏，具备良好抗压性与应变能力，善于独立解决复杂问题。

岗位职责： 1、统筹数据标注项目的全流程管理，确保项目按时交付且达到既定质量要求； 2、全面负责团队管理，整合内外部资源，协同各方推进项目高效运行； 3、跟踪项目执行进度，预判风险并快速响应，持续优化作业流程； 4、与客户保持紧密对接，精准捕捉需求变动，保障项目方向与目标对齐； 5、复盘项目成果，沉淀可复用的方法论，促进团队经验积累与能力成长。 任职要求： 1、大专及以上学历，项目管理、信息技术或相近专业背景优先考虑； 2、三年以上项目管理实战经验，具有数据处理或人工智能领域项目经历者更优； 3、出色的跨部门沟通与组织协调能力，能够驱动多方高效协同； 4、逻辑清晰，分析能力强，善于识别和把控项目核心环节； 5、具备较强抗压性，适应快节奏工作环境，拥有良好的应变与问题处理能力。

岗位职责 1、全面负责公司天然气项目的统筹运营、市场推广与全流程管理，涵盖项目前期洽谈、立项推进、落地实施及后期运维，保障项目高效推进、顺利交付。 2、根据公司市场战略及年度经营计划，拆解项目考核指标，制定项目推进方案，统筹调配各类资源，确保个人及团队圆满完成项目业绩目标。 3、开拓天然气行业新市场、新渠道及新项目资源，挖掘政企、工业企业、商业园区等优质客户，拓宽项目覆盖范围，提升公司市场占有率与行业影响力。 4、负责区域市场信息收集与整理，实时跟进天然气行业政策、市场行情及客户需求，分析竞品运营模式、定价及推广策略，优化公司项目方案，为公司经营决策提供数据支撑。 5、策划并落地项目拓展、市场推广、客户回访等各类专项工作，高效推进项目签约落地，保质保量完成项目开发及业绩任务。 6、维护政企客户及合作渠道关系，深耕核心客户资源，搭建长期稳定的战略合作体系，及时解决项目合作中的各类问题，提升客户粘性与长期合作率。 7、协助团队日常管理工作，统筹项目进度管控、工作安排及复盘总结，协调内外部协作资源，带领团队攻克项目难点，提升团队整体项目运营与市场开发能力。 任职资格 1、大专及以上学历，工程管理、市场营销、新能源、油气等相关专业优先，熟悉天然气及新能源行业者优先。 2、3-5年项目管理、市场开发或政企销售相关工作经验，有天然气、新能源行业项目操盘经验且业绩突出者优先 3、思维敏捷、逻辑清晰，具备优秀的商务洽谈、沟通协调及公关能力，亲和力强，可高效对接各类合作单位，妥善处理商务及项目突发问题。 4、具备良好的市场研判、项目评估及风险把控能力，商业敏感度高，拥有较强的市场开拓意识与优质的客户服务理念，善于挖掘市场商机。 5、工作责任心强、执行力高，抗压能力出众，能够适配项目工作节奏，敢于挑战目标、突破业绩。 6、具备良好的团队协作能力与项目统筹能力，善于整合各方资源、推进项目落地，目标感强，具备优秀的职业素养与问题解决能力。 工作时间8：20-11：50、13：30-17：30。

岗位职责: 1.负责电气工程相关事务，保障项目执行的质量与进度要求 2.参与设备电气系统的设计、安装及调试工作 3.协助处理施工过程中出现的各类电气技术问题 任职要求： 1.具备扎实的电气工程专业知识，熟悉相关实操流程，有实践经验者优先 2.熟练操作常用电气工程类软件及工具 3.具备良好的协作意识，能与相关部门保持高效沟通 4.能够接受短期或阶段性出差安排 5.持有电工特种作业操作证 单休，周日休息，提供餐补 工作时间：8:30-12:00，13:00-17:30 欢迎应届毕业生投递

【岗位职责】 1. 负责施工现场的总体布置、总平面布置，组织制定项目总体规划和施工设计，全面负责项目生产、经营、质量、安全等一系列管理工作。 2. 协调劳务层的施工进度，执行所负责标段施工方案。 3. 负责整个项目各种施工方案以及进度计划、月、周工作安排的编制和落实。 4. 监督劳务层按规范施工，确保安全生产、文明施工，保证工程质量、安全、工期和效益的目标得以实现。 5. 负责施工现场管理，监督施工材料、设备按时进场并处于合格状态，确保工程顺利进行。 6. 组织并参与做好各个阶段工程的竣工验收和结算工作。 7. 解决处理施工中出现的各种技术问题，协调解决、裁决技术分歧。 招聘人数：2-3人

【急招】全国招募就近安排·中高压配电工程师（箱变/开关柜安装调试），老师傅优先！ 【公司介绍】工业速派是专业的工业技术服务大平台，与众多大厂长期合作，手握超5000多家合作企业，累计10万多次落地服务经验，拥有完善的全国服务网络与标准化服务体系，助力工程师实现技术变现，为工业设备领域提供及时可靠的售后技术支持保障。目前已有3万多名专业认证工程师入驻，技术服务资源覆盖全国。 核心工作内容 1.负责开关柜、箱变（华变/欧变/美变，干变/油变，28/61标准柜型）到货指导接货、卸货，清点物料； 2.指导安装、调试、配合试验、配合送电指导； 3.现场处理突发问题、做好记录反馈，简单培训客户操作，协助完成服务确认与满意度调查。 任职要求 1.必备资质：持有高压电工证或低压电工证（硬性要求），若持有继保、试验等相关专业证书，将优先考虑。 2.学历与经验：大专及以上学历优先，若具备丰富的中高压配电设备现场安装调试经验，学历可适当放宽。 3.核心能力：熟悉箱变、开关柜的结构及工作原理，熟练掌握一二次设备调试方法，能够独立处理现场常见技术问题。 4.其他要求：具备良好的沟通能力与责任心，拥有基本应急处置能力，严格遵守行业安全操作规范。

岗位职责 1.参与油烟净化系统的安装及调试工作，保障设备正常运转，符合生产流程需求； 2.与项目组成员密切配合，协同机械、电气等专业技术人员，推动项目高效落地； 任职要求 1.具备较强的故障排查能力，能快速分析并处理自动化设备运行中的各类问题。 2.工作态度端正，责任心强，具备良好的沟通意识和团队协作能力。 3.能够接受短期外出工作安排 工作时间：8:30-12:0013:00-17:30单休周日法定节假日 岗位福利：六险、节日福利、生日福利、加班补贴、餐费补助 熟练使用CAD、SolidWorks者优先，欢迎应届毕业生投递

岗位职责： 1、负责产品电气控制系统的技术优化与升级。 2、参与产品电控模块的方案评审、设计及开发工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，电气自动化及相关专业，具备5年以上制造企业技术或研发岗位工作经验。 2、具有3年以上电气自动化类产品设计经历，掌握电气工程基础知识，能独立完成软硬件设计任务。 3、熟练掌握PLC编程与CAN通信技术，能够使用CODESYS等开发工具，了解主流品牌控制器的实际应用。 4、有主导或独立完成自动化控制设备设计与项目落地经验者优先。 5、熟悉电机驱动系统及新能源动力系统者优先考虑。 福利待遇：绩效奖金、工龄工资、五险一金、周末双休、法定假日、年假、病假、育儿假等多种带薪休假、免费工作午餐、提供住宿

工作职责 1. 配合项目经理开展项目规划、进度把控及风险提示，保障项目各阶段有序推进。 2. 负责项目相关文件的收集与归档工作，如需求文档、会议记录、进展汇报等，确保信息传递准确无误。 3. 组织协调研发、运营、设计等部门资源，推动任务执行，及时汇报实施过程中的问题。 4. 汇总并分析项目运行数据，参与阶段性总结，提出可行性改进建议。 任职要求 1. 大专及以上学历应届生，计算机或电子商务类专业优先考虑。 2. 有互联网电商领域项目支持经历，了解敏捷开发模式者优先。 3. 熟悉项目管理平台（如Jira、Trello）及Office办公套件，具备扎实的文书编写能力。 4. 具备良好的沟通协作能力和执行意识，能适应多任务并行的工作节奏。

1、工作无区域限制，无需坐班，不设考勤，时间灵活可自主安排！支持兼职或全职形式。 2、公司主营项目包括线下收单、碰一碰支付、共享充电宝、贷款服务等业务板块。 3、提供6000元底薪保障，提成机制无上限！实现月入过万轻松可达！ 4、项目易上手，配备专人指导与带教，支持线上或线下操作模式，采用团队协作运营方式。 加分项：具备互联网金融相关从业经验者优先考虑

装修工地项目负责人，会看图纸精通工艺，善于沟通，执行力强，做事懒散及二把刀勿扰！