招铁路电力升级改造技术员一名。会看图懂铁路牵引站，配电所等。

招聘岗位：工装/家装技术员 岗位职责 1. 技术方案落地 负责项目现场的技术交底，配合设计师深化施工图纸，解决施工过程中的各类技术难题，确保工程质量符合设计标准与规范要求。 2. 成本与材料管控 参与编制工程预算、结算及工程量核算，精准进行材料核算与成本控制；负责现场材料的验收、复核，把控材料损耗，优化资源配置。 3. 现场施工管理 监督施工进度、安全与文明施工，协调各工种交叉作业；负责隐蔽工程的验收与签证办理，做好施工日志及过程记录，确保项目按期交付。 4. 图纸与文档管理 负责整理竣工资料，绘制竣工图纸；对接甲方、监理及分包单位，处理日常技术往来文件，保证项目资料的完整与归档。 任职要求 1. 专业背景 建筑装饰、土木工程、室内设计等相关专业大专及以上学历，持有施工员、预算员等相关岗位证书者优先。 2. 技能要求- 熟练使用 AutoCAD、Office（Excel/Word） 等办公软件，能独立完成图纸绘制、工程量计算及报价清单编制。 - 熟悉工装/家装施工工艺流程、材料特性及国家相关施工验收规范。 - 具备良好的现场沟通协调能力、问题解决能力及成本意识。 3. 经验与素质 具备1-3年以上装饰行业现场技术或预算岗位经验，具备独立处理现场突发问题的能力；工作细致严谨，能适应项目制工作节奏。 薪资待遇 - 薪资范围：6000 - 10000元/月（根据能力面议）

廊坊消防公司招聘施工现场消防工程技术负责人，5年以上消防工程施工管理经验，有过大型数据中心消防工程施工管理经历，能适应长期出差，具备机电工程专业建造师优先。公司具有广阔的市场前景和晋升空间，期待你的加入。

岗位职责： 1. 负责工程项目的技术管理与施工方案编制、交底及实施监督 2. 组织图纸会审、技术复核与质量验收，确保符合规范及设计要求 3. 协调解决现场技术问题，指导施工班组按技术标准作业 4. 编制并审核施工组织设计、专项施工方案及技术资料归档 5. 参与项目进度、成本与安全管控，提供专业技术支持 任职要求： 1. 具备工程技术相关岗位从业经验，熟悉建筑/市政/安装等工程流程 2. 熟练掌握CAD、广联达等常用工程软件及国家技术规范 3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 4. 责任心强，能适应施工现场工作环境 5. 持有相关专业职称证书或建造师资格者优先

招聘岗位：工装/家装技术员 岗位职责 1. 技术方案落地 负责项目现场的技术交底，配合设计师深化施工图纸，解决施工过程中的各类技术难题，确保工程质量符合设计标准与规范要求。 2. 成本与材料管控 参与编制工程预算、结算及工程量核算，精准进行材料核算与成本控制；负责现场材料的验收、复核，把控材料损耗，优化资源配置。 3. 现场施工管理 监督施工进度、安全与文明施工，协调各工种交叉作业；负责隐蔽工程的验收与签证办理，做好施工日志及过程记录，确保项目按期交付。 4. 图纸与文档管理 负责整理竣工资料，绘制竣工图纸；对接甲方、监理及分包单位，处理日常技术往来文件，保证项目资料的完整与归档。 任职要求 1. 专业背景 建筑装饰、土木工程、室内设计等相关专业大专及以上学历，持有施工员、预算员等相关岗位证书者优先。 2. 技能要求- 熟练使用 AutoCAD、Office（Excel/Word） 等办公软件，能独立完成图纸绘制、工程量计算及报价清单编制。 - 熟悉工装/家装施工工艺流程、材料特性及国家相关施工验收规范。 - 具备良好的现场沟通协调能力、问题解决能力及成本意识。 3. 经验与素质 具备1-3年以上装饰行业现场技术或预算岗位经验，具备独立处理现场突发问题的能力；工作细致严谨，能适应项目制工作节奏。 薪资待遇 - 薪资范围10000元-15000/月（根据能力面议）

廊坊固安扫地机器人维修技术员22-28岁负责扫地机器人检测分析、故障判断；试用期工资180元/天；试用期为学习期带薪培训做免费提供住宿、公寓或小区两居、三居室，住宿环境好线上面试有意向联系

廊坊固安扫地机器人维修技术员22-28岁负责扫地机器人检测分析、故障判断；试用期工资180元/天；试用期为学习期带薪培训做免费提供住宿、公寓或小区两居、三居室，住宿环境好线上面试有意向联系

招聘市政技术工人和司机5000-8000元普工 4000-6000元 河北省-廊坊市经验不限学历不限年龄20-45岁岗位要求要求有责任心，吃苦耐劳，勤勉务实，能外出施工，服从公司管理和工作安排，公司提供技术培训，包食宿，试用期三个月。联系电话，

岗位职麦: 1.协助项目管理人员开展工作，做好项目施工，确保项目进度、质量和安全。2.负麦对设备、设施进行安全检查、负责设备日常的安装维护: 3.为设备提供技术支持，对设备的选用提供合理的建议和修改意见。 4.做好施工任务的下达和技术交底工作，并协助施工中的指导、检查与验收5.做好现场资料的验收签证和管理，做好荫蔽工程验收和工程量签证。 6.督促施工资料、设备按时进场，并处于合格状态，确保工程顺利完工。 任职条件:1.大专以上学历，工程相关专业，有2-5年工作经验;2.熟练操作坰桥Word、Excel、PowerPoint等办公软件，熟悉管道施工项目管理工作流程畫相的 3..具备良好的学习能力和积极的工作态度，愿意不断提升自己的技术水平和专业知识: 4.能适应野外工作环境，具有吃苦耐劳精神。 5工资面议

招聘微生物技术管理岗位。要求酿造、发酵、食品工程、微生物等相关专业，具备良好的沟通表达能力和学习能力，可接受应届毕业生。岗位职责为根据公司要求安排工作岗位，学习了解白酒酿造生产相关知识。薪资为3000-5000元/月，提供五险和包吃住。

廊坊市广阳区招工地小工/杂工

燕郊。替班半个月打电话谈吴

明天招聘小工，主要工作是撤地膜和清理工地剩余余料。按天计算工资，工作量不大，不累。寻找当前空闲的人员。

廊坊市安次区招电工

寻找好的外墙师傅，可以干到上冻，天天有活。主要会粘保温，砂浆挂网即可。有意向联系我。。

招聘车长数名，工作地点为地铁施工项目，大线车长均有岗位。薪资为7000元。

陕西风电基础项目找技术员，灶薪资待遇自己谈。周总，

招聘高标准农田项目技术总工1人，工作地点通榆县，提供食宿，要求有高标准农田相关经验，意向者可电话联系（同步）

招聘要求:现因公司发展需要，宁夏嘉业建设有限公司招聘各类专业人才如下，招聘质量员2人，C3安全员2人（实习生均可），技术负责人1人，要求持证上岗人证合一，联系电话：李

霍林河招实习技术员2人，工资每月5000，联系电话

高速路路基工程会做资料，计量

中禾管道有限公司招聘招投标专职人员一名工资面议

一、专业业务实操技能 1. 精通公司全品类产品、施工9大工序、各类故障成因、标准化维修方案，可独立处置疑难、批量售后故障； 2. 熟练掌握售后耗材管控、单项目维修成本核算、自费维保报价、维修签证、变更单据全流程； 3. 熟知市中心、郊区县、产权单位三大片区项目施工标准、甲方现场管理要求； 4. 熟读项目合同、质保条款，精准区分质保免费维修、有偿维保边界，规避赔付纠纷； 5. 定期汇总高频故障案例，输出前置预防方案，从源头降低重复返修率； 6. 掌握现场安全、质量管控标准，能识别维修隐患，规范现场作业流程。 二、团队人员综合管理技能 1. 工单统筹调度：按片区、工单难度、距离均衡派单，高峰期跨区域人力支援，优化外勤排班与出行路线； 2. 日常过程纠偏：制定员工考核标准，现场即时纠错，一对一针对短板制定个人提升计划； 3. 人才培养带教：搭建老带新机制，组织常态化技能培训，建立售后骨干储备人才库； 4. 绩效考核落地：月度全员打分核算绩效，宣导提成、拓客奖励规则，落实评优、整改、淘汰机制； 5. 内部矛盾维稳：调解员工工单分配、绩效、协作冲突，疏导外勤负面情绪，降低人员流失； 6. 人员招聘汰换：明确售后招聘筛选标准，面试考察专业度与责任心；对低分员工下达整改通知书，跟踪整改，不合格按流程上报调岗/淘汰； 三、客户沟通、客诉与增值拓客技能 1. 重大客诉应急处置：24小时介入投诉，依据合同、产品标准有理沟通，严控私自赔付，避免投诉升级至公司高层； 2. 多方对接谈判：独立对接甲方、监理、业主，守住公司成本、补偿底线，维护长期合作关系； 3. 客户分层经营：按片区分级建档，区分质保期客户、存量老客户、潜在采购客户，执行月度全覆盖回访； 4. 增值业务挖掘：引导员工依托维修场景挖掘维保续约、新增材料采购、客户转介绍线索，同步销售跟进转化； 5. 标准化拓客落地：统一回访、业务推介话术，给员工拆解月度拓客量化指标，每周跟踪线索转化进度。 四、项目台账、结算与成本经营管控技能 1. 全维度数据台账搭建维护：工单、客户信息、耗材领用、维修验收、回款、故障案例台账每日更新归档； 2. 售后项目全周期管控：跟踪报修、上门、维修、验收全节点，专项跟进长期搁置未完工项目； 3. 耗材与预算管控：制定耗材使用定额，编制月度售后耗材、外勤成本预算，严控超支，持续降本增效；区分质保内/自费维修成本，核算单项目售后盈亏； 4. 对账回款跟进：按月整理售后对账清单，主动对接客户确认，专项攻坚逾期应收款，减少呆账； 5. 数据复盘分析：拆解返修率、客诉率、单均耗材成本、线索转化率等核心数据，定位团队、流程、产品短板，输出整改方案； 6. 经营报表输出：定期向上提交售后月度经营数据、问题分析、改进报告。 五、流程制度、培训与标准化搭建技能 1. 售后SOP搭建：梳理施工工序、验收、台账填报、客诉处理、客户拓客全套标准化流程； 2. 制度宣导执行：落地考勤、外勤、耗材领用、报销、工单管理等制度，公平公正落实违规扣分、处罚； 3. 内部培训授课：独立开展业务技能、客户谈判、台账规范、拓客技巧专项培训； 4. 知识沉淀输出：整理故障避坑手册、沟通话术、案例库，作为新人岗前培训教材； 5. 流程迭代优化：收集一线痛点，向上提报制度、流程优化方案，审批后落地推行。 六、目标拆解、督办复盘与向上汇报技能 1. 目标拆解落地：将公司下达的拓客、回款、降本总目标拆解至每位员工； 2. 全周期督办跟进：建立督办清单，每日盯工单进度、每周复盘目标完成情况，滞后项及时干预纠偏； 3. 常态化复盘机制：日核对工单、周复盘团队/项目/拓客、月度全员考核+经营复盘，制定下月提升计划； 4. 向上同步汇报：每周向老板同步团队状态、项目回款、客诉、业务增量；承接公司战略（北京阵地战、全国卖料、异地城市复制）落地配套售后动作；反馈一线痛点并提出资源、政策优化建议。 七、物资后勤、应急处置与跨部门协同技能 1. 物资后勤保障：按需申领维修工具、配件、劳保物资，配件短缺及时对接采购备货，保障外勤正常作业；统筹车辆外勤调度，压缩交通成本； 2. 突发应急处置：应对批量故障、现场安全事故、大额索赔、员工临时离岗、工单暴增等突发情况，快速调配人力兜底；妥善处置现场甲方冲突、临时追责； 3. 跨板块协同统筹：联动市中心/郊区/产权单位三大片区销售，做好售前售后客户联动；对接运营中层，输出售后服务案例用于短视频、渠道推广；同步前端业务，反馈产品、施工缺陷，从源头减少售后问题。 八、激励氛围、市场洞察与合规风控技能 1. 团队激励氛围打造：落地评优、拓客专项补贴、骨干激励细则；树立内部优秀标杆，带动全员对标提升；收集员工合理诉求统一向上反馈，平衡公司管理与员工诉求； 2. 行业市场洞察：调研竞品售后维保政策、服务模式、定价标准，向上输出优化建议；结合异地拓城战略，提供外地售后团队搭建配套方案； 3. 合规风险管控：严格监管员工职业底线，杜绝虚报工时耗材、私拿配件、与客户私下利益往来；严控维修流程，守住质量、安全红线；所有工单、签证、客户记录真实完整，不瞒报故障、投诉、损耗。

主要负责现场技术管理！，对施工班组，对总包单位！

任职资格 1、熟练使用办公软件，有一定的工程资料整理经验； 2、具备良好的沟通协调能力、执行力、责任心； 3、工作认真、细心，确保资料的准确性和及时性； 4、有资料员证优先考虑。 工作内容 1、根据项目生产进度，编制过程文件，确保准确、及时； 2、根据项目要求，编制项目随机文件； 3、收集、整理、归档到厂钢材、阀门、仪表等材料合格制、质检报告等纸质文件。

1. 使用资料软件编辑整理施工过程资料； 2. 与总包及监理单位对接沟通实验事宜； 3. 组织对接相关实验事宜； 4. 公司有多年经验资料主管带。

【岗位职责】 1. 负责土建工程资料的收集、整理、归档及移交工作； 2. 编制和管理施工过程中各类技术资料、验收资料及相关文件； 3. 配合项目进度，及时完成资料的填报与报审； 4. 协助项目团队进行资料的查漏补缺及整改完善； 5. 确保工程资料的真实性、完整性与可追溯性。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通协调能力，能与各方有效对接； 2. 工作细致认真，有较强的责任心和执行力； 3. 熟悉资料管理流程，能独立完成资料整编任务； 4. 具备良好的团队合作意识，服从项目安排； 5. 能够适应项目现场的工作节奏与环境。

要有筹建-生产-管理的经验，主要经营风电使用锚栓锚板，绩效保底双保证，能力强者可配干股。

廊坊固安招聘扫地机器人维修技术员，年龄要求22至28岁。负责扫地机器人的检测分析与故障判断。试用期工资为180元/天，试用期为学习期，带薪培训。免费提供住宿，住宿环境为公寓或小区两居室、三居室，条件良好。线上面试，有意向者请联系河北廊坊。

中禾管道有限公司招聘专业投标人员两名，主要在网上挖掘对口招投标公示，进行投标业务。