岗位职责： 1.主导5S、VSM、SMED等精益工具改善周活动，推动现场效率提升； 2.实施生产瓶颈分析与专项改善，优化作业流程与标准； 3.开展设施布局规划与物流动线优化，提升空间利用率； 4.建立运营数据监控体系，制定并维护精益管理标准； 5.完成上级交办的其他精益改善任务。 任职要求： 一、基本要求 -学历背景：本科及以上，工业工程、机械工程、自动化、物流等相关专业。 -年龄范围：25-40岁，能适应车间现场工作。 -职业素养：责任心强，逻辑严谨，沟通协调与团队协作能力优秀，积极主动解决问题。 二、工作经验要求 -3年及以上制造业精益/IE相关工作经验，电气、汽车零部件、电子等行业优先。 -能独立主导生产线优化、降本增效等精益改善项目。 -有现场管理、生产线布局或作业标准化推进经验者优先。 三、核心技能要求 1.生产工具应用能力 -扎实IE理论基础，熟练运用作业测定、方法研究、线平衡分析、产能规划等IE工具。 -熟练掌握5S、VSM、TPM、SMED、JIT等核心工具。 -能运用精益工具识别现场浪费，制定并推进改善方案，验证效果。 2.项目管理与推进能力 -能独立策划、推进精益/IE改善项目，把控项目进度与质量，确保目标达成。 -具备良好的项目汇报能力，能清晰呈现成果与改进方向。 3.现场沟通与培训能力 -能深入生产现场，与各层级人员有效沟通，推动改善方案落地。 -具备内部精益/IE知识培训能力，提升团队精益意识与技能。 四、加分项 -持有精益六西格玛绿带/黑带等相关认证； -有智能制造、工业4.0相关项目经验，了解MES/WMS等信息化工具； -有跨部门大型改善项目成功案例； -有设备自动化改善、生产线升级经验（以上均优先）。

岗位任职资格： 1.教育与专业：车辆工程、机械、汽车、质量管理等相关专业，全日制本科及以上学历； 2.工作经验要求：全日制硕士需具备3年及以上工作经验，全日制本科需具备5年及以上在中大型汽车企业从事精益管理相关工作的经历； 3.职业素养要求：具备优秀的文字表达与组织协调能力，抗压性强，责任心强，具有团队领导力和高度敬业精神，执行力突出，能高效响应公司政策并推动落地实施；善于沟通交流，乐于指导他人成长，自我驱动力强，作风踏实严谨，具备全局视角与前瞻思维，注重细节，能够及时识别项目问题并迅速决策处理，自信果敢，应变能力强，遇事沉着冷静； 4.特殊资格/条件要求：持有CI及以上驾驶证且驾龄满3年，具备国家认证的精益管理专业资质者优先考虑，熟悉工业工程理论知识，掌握项目管理、数据分析及跨部门协作技能，有汽车主机厂精益改善与管理实践经验者优先； 5.身体状况要求：身体健康，无不良嗜好。 岗位工作内容： 一、精益体系构建与实施推进 1.体系设计与持续优化 根据工厂实际需求规划精益生产体系，制定中长期发展路径及年度执行方案； 建立精益管理指标框架，定期开展精益成熟度评估，审查体系运行成效并提出改进策略。 2.精益文化培育与传播 通过培训宣导等方式推广精益理念（如5S管理、价值流分析、标准化作业等），营造全员参与持续改进的工作氛围； 搭建精益知识共享机制，积累优秀实践案例并促进跨部门复制推广。 二、生产流程优化与浪费治理 1.流程诊断与效能提升 运用价值流图（VSM/VSD）、产线平衡分析等工具，识别生产过程中的瓶颈环节、等待时间及搬运冗余等问题； 主导现场改善项目（如工艺布局调整、单件流模式设计），推动作业标准化与效率升级。 2.成本控制与效率提升专项 聚焦降本目标：降低库存水平、压缩制造周期、减少不良品率，实现准时化生产； 推进自动化改造与智能制造转型，提高设备综合利用率。 三、改善项目统筹与数据支撑 1.项目全流程管控 牵头组织跨部门改善项目，涵盖立项策划、执行跟踪、过程监控及成果验证（如成本节约额、效率提升幅度）； 应用PDCA循环确保项目闭环管理，定期总结复盘以优化实施方案。 2.数据驱动运营决策 收集整理生产运营数据（如KPI报表），分析绩效差异并制定应对措施； 制定精益考核评价标准（如浪费削减比例、质量合格率），量化评估改善成效。 四、人才梯队建设与协同机制建立 1.精益能力培养 开发系统化培训课程，提升基层员工与管理人员对精益工具的实际应用能力； 推行“实战导向”人才培养模式，如Kaizen活动辅导、改善提案评审等。 2.跨职能联动协作 整合生产、物流、质量等部门资源，保障流程高效衔接与问题快速响应； 协助车间落实5S管理、可视化看板等基础性精益工具的应用。 其他： 1.聚焦制造一线：优化生产线布局（如装配线“一个流”设计）、强化设备预防性维护、提升物流配送精准度； 2.强调整车品质：实施全过程质量管控，防止缺陷向后工序流转； 3.推动技术融合：参与智能制造战略规划（如数字化工厂建设），促进精益管理与工业4.0深度融合

岗位职责： 1. 负责光储柴一体化供能系统的方案规划、技术攻关及工程实施； 2. 开展光伏发电、储能系统与柴油发电机组的集成设计与联合调试； 3. 制定能源管理系统（EMS）的技术方案，开发运行策略并完成现场调试； 4. 全程跟进项目执行，承担技术交底、现场技术支持及故障处理； 5. 参与产品优化升级、标准体系建设及技术资料整理归档。 任职要求： 1. 本科及以上学历，电气工程、能源与动力工程、自动化、新能源科学与工程、电力电子等相关专业优先； 2. 具备光储柴一体化系统的设计能力与工程落地经验，有完整项目实践案例者优先； 3. 掌握能源管理系统（EMS）的开发流程、调试方法与运维机制，在策略优化、数据监控与调度控制方面具备实操经验者优先； 4. 熟悉柴油发电机组的工作原理、系统适配及并网应用场景，在柴发配套设计、系统联动调试与应急供电方面有实践经验者优先； 5. 了解光伏组件、汇流箱、逆变器、太阳能板等关键设备的选型原则与系统集成方式，具备光-储-柴协同控制方案设计能力； 6. 具备扎实的技术文档编写、图纸理解、技术交流及问题诊断能力，工作认真细致，具有较强的项目推进与跨团队协作意识。 工作待遇：可议。

【岗位职责】： 以下方向可选 1、采购与生产计划方向（负责生产环节中的物料采购安排、生产排程规划等相关工作）。 2、工艺方向（负责产品制程的工艺设计、工艺参数评估、标准工时制定与管理、工艺持续优化、异常问题分析处理及新工艺技术的引入与实施）。 3、质量方向（负责从原材料进厂到产品出厂全过程的质量管控，运用质量管理工具开展质量提升项目，推动产品质量改进）。 4、设备管理方向（负责制定设备安全作业规程、组织设备安全操作培训，并落实设备的日常维护与保养工作）。 5、人力资源方向（涉及员工关系管理、薪酬核算、招聘执行及行政事务支持等工作内容）。 6、其他方向（结合公司业务发展需求以及个人兴趣和实际能力进行岗位安排）。 【岗位要求】： 1、软科排名前200高校，2026届全日制本科或硕士应届毕业生； 2、制冷、机械、机电电气、供应链、物流、精益制造、工业工程、管理类等相关专业背景； 3、具有良好的沟通协调能力、团队协作精神，能适应较强的工作压力，工作积极主动。 备注：工作地：河北怀来 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、提供住宿、定期团建、年底双薪、年度多次调薪机会 职位亮点：A股上市公司平台，具备完善的晋升机制与发展空间

岗位职责： 1. 负责核电、核工程等领域的机电设备模块及大型混凝土/钢结构模块的集成设计与成套系统开发，确保设计方案满足工程质量和安全规范； 2. 制定模块化产品技术方案，推进设计标准化与产品体系构建，建立并持续优化企业级设计标准、技术规范及评审机制； 3. 组织结构、管道、电气、仪表等多专业协同作业，主导解决设计过程中的核心技术难题； 4. 为制造、安装、调试及投标环节提供专业技术支持，持续优化设计流程以提升工作效率； 5. 组织开展模块化设计相关培训，推广先进设计思想、方法和工具，强化团队技术水平； 6. 编制并维护项目各类技术文档（如技术方案、设计说明等），保障信息完整、准确且可追溯； 7. 参与模块化项目的投标工作，牵头完成技术方案编制、技术交底及日常技术指导； 8. 参与项目风险识别与评估，提出有效技术应对措施，控制设计执行过程中的潜在风险； 9. 与总包单位、施工单位、监理单位及供应商保持高效沟通，推动项目顺利实施； 10. 跟踪行业前沿技术动态，积极推动设计方法与技术创新应用。 任职要求： 1. 本科及以上学历，化学工程、化工机械、机械工程、电气工程等相关专业背景； 2. 具备5年以上石化、海工或模块化领域设计工作经验，有2年以上团队管理或项目统筹经历，能够独立分析并优化模块化设计方案； 3. 熟悉石油石化、海洋工程等行业设计标准，掌握多专业协同设计流程与内容； 4. 精通SP3D、PDMS、AutoCAD、SolidWorks等设计软件，具备三维模型审查与分析能力； 5. 英语听说读写能力良好，能胜任技术交流及国际项目协作需求； 6. 工作认真高效，具有较强的执行力、抗压性及团队合作意识； 7. 持有项目管理、工程设计类相关资质证书者优先考虑； 8. 能够接受出差、现场技术支持及必要的加班安排。 福利待遇： 五险、周末双休、带薪法定节假日及年假、规范加班费、住房补贴、节日福利、年度体检

【岗位职责】 1. 连接研发设计与生产制造的桥梁，负责将设计部的结构图纸转化为可落地、高效率、低成本的制造方案。通过工艺路线设计、材料选型优化、现场技术支撑，确保产品从“画得出来”到“做得出来、做得便宜、做得稳定”。 2. 工艺方案设计与优化：接收设计部输出的结构图纸，进行工艺可行性评审，提出设计优化建议；制定产品生产工艺流程，编制工艺流程图、控制计划等工艺文件。根据产品结构、精度要求、批量规模，确定最优工艺。

学历：全日制本科以上，专业高分子材料与工程、化学、物理等理工科专业 【岗位要求】 1. 有管道行业5年以上高分子材料研发及生产应用经验； 2. 熟悉PVC、PP、PE等产品配方的设计技术，特别是PVC管材、管件，擅长注塑、挤出工艺控制技术，并且在管道产品上项目开发，管理等方面有丰富的工作经验； 3. 熟练运用精密测量，分析仪器掌握高分子材料分析，检测和刨析技术。

敬业集团是以钢铁为主业，兼营钢材深加工、增材制造3D打印、新能源、国际贸易、康养旅游的国际化集团公司。下辖本部钢铁、营口中板、乌兰浩特钢铁、广东敬业钢铁、广东粤北钢铁、华西特钢、江苏敬业钢铁等生产基地，现有员工40000名。2024年集团销售收入3685亿元，全国500强企业名列74位，《财富》世界500强排名292位。获评“钢铁企业竞争力A+级极强企业”“企业信用评价AAA级信用企业”“环保绩效A级企业”。 敬业集团第一炼钢事业部涵盖炼钢单元、轧钢单元、短流程薄带铸轧高品质钢单元三大业务板块，现因发展需要，面向全国公开招聘轧钢工艺工程师1名，轧钢机械工程师1名。具体如下： 一、工作职责及招聘条件 1、轧钢工艺工程师：承担品种研发技术支持，保障生产顺行，降低运行风险，协助厂部与车间开展资源统筹协调，主导轧钢环节中加热炉运行、轧线工艺优化、质量管理体系维护及品种钢资质认证等工作。要求本科及以上学历，冶金或材料类相关专业；具备五年以上轧钢现场生产及管理经历，持有中级或以上职称，熟悉品种开发流程与质量管控体系，具备处理复杂工艺问题的能力。 2、轧钢机械工程师：负责设备技术升级指导，确保生产稳定运行，减少故障发生，配合厂部和车间完成资源配置，主管轧钢设备技改实施、核心装备精密检测、故障诊断分析及预防性维护管理工作。要求本科及以上学历，机械或自动化类相关专业；具有五年以上轧钢一线实践与管理经验，取得中级或以上职称，掌握设备运维管理知识，能够解决关键设备技术难题。 二、薪资及福利待遇 薪酬面议，入职即办理五险一金，提供餐补、旅游补贴、节日慰问、年度健康体检、医疗补助，工龄满十年可享免费境外旅游福利。 三、工作地点：石家庄市平山县南甸镇敬业集团

石家庄市新华区招管道安装/维修、空调安装/维修、工地小工/杂工

坐岗不加班，能玩手机！ 工作简单，巡逻检查！包三餐住宿，没有要求！ 只要能做得住你就来！速速联系！ 安徽

石家庄市新华区招管道安装/维修

明天需要增加一名小工，工作时间为九个小时，日薪180元。有意者请电话联系。

招聘水钻打眼人员。有意者可联系，薪资待遇需私下沟通。

【岗位职责】 1. 根据生产计划，合理配置生产所需资源，用最低成本满足客户需求； 2.推动研发优化产品设计，确保新产品转量产后满足可制造性标准要求； 3. 优化生产制造流程，提升线平衡率，降低产品制造成本； 4. 主导所负责项目的精益生产改善活动的推行与实施； 5. 负责生产作业的跟踪和指导，解决生产过程中与工程相关的所有问题； 6. 负责SOP等工艺文件制作，制定效率标准，跟进效率达成情况。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历...

岗位职责 1、负责产线标准工时测定、更新与维护，统计产能、工时、效率数据，建立完善生产标准体系； 2、运用IE手法开展产线平衡改善、动作优化、流程优化，消除现场浪费，提升整体生产效率； 3、负责车间布局优化、物流动线改善、新产线规划及新产品工艺流程导入； 4、编制、优化SOP作业指导书，规范现场作业标准，推动标准化作业落地； 5、主导精益改善、降本增效、产能提升类改善项目，跟进落地、数据复盘与成果固化； 6、负责生产效率、线平衡、损耗等KPI数据分析，针对异常问题推动各部门改善闭环。 7、负责与甲方沟通工时报价，对新增工序及时刷新工时，更新报价。 任职要求 1、大专及以上学历，工业工程、机械、自动化等相关专业，1-3年制造业IE工作经验； 2、熟悉工时测算、线平衡分析、流程改善、精益生产，能独立做现场改善项目； 3、熟练办公软件，具备良好的数据统计、问题分析、报告撰写能力； 4、沟通协调能力良好，执行力强，能常驻现场推动改善； 5、有电子、维修、生产、组装行业经验者优先，可接受出差。

【岗位职责】 1. 标准工时与作业标准建立。 2. 产线规划、线体平衡与产能分析。 3. 现场改善、效率提升与成本管控。 4. 生产支持：排产、人力配置、效率考核。 5. 新工艺、新设备导入支持。 6. 数据报表、体系与持续改善。 7. 布局优化：确保生产顺畅、高效且成本可控，工作贯穿从产前工艺评估、大货生产中的流水线编排与现场指导，到产后数据分析与持续改善的全流程。 【岗位要求】 1. 本科学历，工业工程、服装设计与工程等相关专业，熟悉基础 IE手法，会秒表测时、线平衡分析、LAYOUT规划。 2. 有3年以上大厂经验，特别是有印刷 / POD数码印刷、包装、柔性制造工厂经验优先。 3. 会 Excel数据处理，能做工时测算、产能分析。 4. 熟悉精益生产、VSM价值流。 5. 具备良好的沟通协调、解决问题的能力，具备良好的抗压能力，做事细心有责任感。 6. 持有美国签证优先。 【其他说明】 1. 工作时间：8:50-12:00，13:30-18:00，月休6天。 2. 入职五险一金，公司提供食宿。 3. 本岗位招聘2位（持有美签优先考虑，入职可享有签证补贴）。 4. 每年可接受3-6个月的短期出差。

【岗位职责】 1. 运用IE七大手法，制定并维护标准工时、产线平衡率、标准作业流程，建立效率基线； 2. 独立立项并主导精益改善项目（如流程优化、布局调整、工装改善），制定方案、跟踪落地、复盘闭环，输出可量化的改善成果； 3. 深入生产一线，通过数据分析、5Why分析、鱼骨图等工具，识别瓶颈与浪费，输出根因分析与改善对策； 4. 联动生产、工程、品质、采购等部门，推动改善措施落地，确保改善效果可持续； 5. 对效率、工时、成本等数据进行常态化监控与分析，输出可视化报表，为管理层决策提供数据依据。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，机械设计制造、机电一体化、自动化、材料工程等理工科专业优先； 2. 5年以上制造业IE或精益生产相关经验，具备扎实的现场改善实战经验； 3. 熟练掌握IE七大手法、标准工时制定、线平衡分析、精益生产工具等； 4. 沟通协调：跨部门（生产/工程/品质/采购）推动改善； 5. 项目管理：能独立立项、制定方案、跟踪落地、复盘闭环； 6. 数据分析能力：对效率、工时、成本数据敏感，能输出数据驱动决策； 7. 抗压与执行力：制造业现场节奏快，能快速响应、落地改善。

【岗位职责】 1. 负责公司整体效率体系的日常实施、监控工作； 2. 负责公司年度重点提效项目的参与，推动及点检工作； 3. 负责各车间直产人员定编及用员监控； 4. 负责现场精益生产改善课题的推动工作； 5. 熟悉并运作岗位任职资格体系搭建项目，并相应地绘制学习地图、搭建课程体系； 6. 负责产能评估，资源优化，持续改善生产效率，协助生产线解决问题； 7. 负责公司工艺改善自动化减员项目确认及定编调整工作； 8. 改善作业方式、提升作业效率，减少材料报废，工装引入和制作的管理； 9. 负责公司推进、跟踪生产线自动化方案。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历；有2年以上五金、机械装配PIE实操工作经验，3年以上相关经验； 2. 会画图，工业工程专业优先考虑； 3. 熟练使用ERP和MES系统。

工作地点： 1、栾城区 联东U谷石家庄科技创新中心3D栋3楼 2、赵县 瑞博纺织厂南行50米 【岗位职责】 1. 业务学习与实践 - 参与企业日常运营流程，涵盖采购、销售、物流等关键环节。 - 掌握国际贸易规范及相关的政策法规内容。 2. 项目管理 - 在导师指导下推进小型项目落地，积累实际项目运作经验。 - 协助开展市场信息收集与数据整理，为管理决策提供依据。 3. 跨部门协作 - 主动对接生产、质检、财务等部门，保障信息高效传递与协同推进。 4. 客户关系维护 - 参与客户交流与服务过程，增强客户服务意识与响应能力。 5. 文档管理 - 负责业务相关资料的分类、整理与存档，确保文件准确完整。 【任职要求】 1. 学历背景：本科及以上学历；专业不限，商科、管理类、经济学、理工类等相关专业优先。 2. 核心素质与能力 - 领导潜力：在校期间具备学生组织、社团或竞赛中的组织带领经历。 - 学习能力：能迅速融入新环境，具备较强的知识吸收与转化能力。 - 沟通表达：具备良好的口头与书面沟通技巧，善于团队间协作配合。 - 分析解决问题：逻辑清晰，能够基于数据分析或调研结果提出可行建议。 - 抗压能力：可承受较高强度工作任务，适应轮岗或外派安排。 3. 经验要求 - 实习经历：拥有相关领域实习经验者优先考虑。 - 项目/活动经历：参与过商业赛事、创业实践或公益项目者更佳。 4. 技能要求 - 办公技能：精通PPT、Excel等常用办公工具操作。 5. 其他软性要求 - 价值观匹配：认可公司倡导的创新意识、客户至上的理念。 - 灵活性与适应性：接受岗位轮换、异地调配或出差的工作需求。 - 职业规划清晰：具备持续学习意愿，有志于在外贸领域长期发展。

【岗位职责】 1. 独立从事机械产品设计、制图，并对产品设计图提供技术性指导。 2. 负责新产品研发及制图工作，制定产品质量计划和技术方案等。 3. 能够独立处理临时出现的技术问题。 4. 根据产品需求进行机械零部件的三维建模和二维制图。 5. 对机械制图文件进行管理和维护。 6. 参与新产品工艺评审、设计评估和成本分析。 【岗位要求】 1. 机械设计、机械制造、机械电子等相关专业。 2. 具备一定的机械制图、三维建模经验，熟悉AutoCAD、Solidworks（有限元分析和运动算例）等绘图软件。 3. 具有较强的自学能力和团队合作精神，能够承担一定的工作压力。 4. 注重细节，有耐心和责任感。 【工作时间】 8:00-12:00，13:00-17:00，大小周休息

1. 纳米材料等相关实验 2. 负责产品数据整理 3. 整理试剂相关资料，配合网站工作 4. 完成公司及部门领导交办的相关工作 【岗位要求】 1. 本科及以上学历 2. 有机化学/化学合成专业优先，专业基础扎实 3. 认真细心，责任心强 4. 熟练使用Word、Excel等办公软件 5. 每周至少出勤4天，可以持续至少6个月，1年以上经验优先 6. 熟练Office软件，熟悉PS者优先 7. 踏实稳重有责任心 8. 短期勿扰 工作地点：石家庄 上班时间：9:00-18:00（中午休息1h），双休

【岗位职责】 1. 在导师的指导下，完成HPMC合成工艺（碱化、醚化等）相关的小试实验，包括物料准备、装置搭建、数据记录与过程监控； 2. 协助进行实验数据的整理、分析与初步总结，制作图表和基础实验报告； 3. 参与工艺优化项目的文献检索、资料调研，协助进行实验方案的前期准备工作； 4. 跟随导师参与中试放大试验，学习并协助解决放大过程中的工艺与工程问题； 5. 负责实验室相关区域的仪器设备日常维护、5S管理及安全规范执行。 【职位亮点】 高起点平台：加入公司核心研发部门，由行业资深专家一对一带领，快速学习最前沿的精细化工工艺研发实战技能。 明确成长路径：清晰的“助理工程师-工程师-高级工程师/项目经理”职业发展通道，公司重视内部培养。 项目实践：入职即参与真实的工艺优化与中试放大项目，积累从实验室到生产的宝贵经验。 【岗位要求】 1. 2025届或2026届应届毕业生，统招本科及以上学历，高分子材料与工程，化学工程与工艺、应用化学相关专业； 2. 专业知识扎实，熟悉化工原理、有机化学、物理化学等核心课程； 3. 掌握基础的化学实验操作技能，了解常用分析仪器（如HPLC, GC等）者优先； 4. 具备良好的文献检索与阅读能力（中文/英文）； 5. 熟练使用Office办公软件（Word, Excel, PowerPoint）进行文档和数据处理； 6. 对精细化工工艺研发有热情，学习能力强，踏实肯干，有良好的团队协作精神； 7. 具备良好的沟通表达能力和安全意识。 【福利待遇】 1. 提供有竞争力的应届生起薪，具体面议； 2. 完善的培训体系、五险一金、节日福利、定期团队活动等。

岗位职责： 1、样品订单管理 审核样品单内容，针对信息模糊或存疑之处及时与业务团队沟通确认，并跟进处理结果。 负责样品订单从接收至交付全过程的统筹协调与进度把控。 2、生产安排 依据样品需求，科学分配人力及技术资源（如绘图、打板、激光切割等环节），确保高效执行。 3、原材料管理 核实所需物料是否为常规库存；如需特殊采购，协同采购部门落实订料事宜，并追踪到货时间、成本及最小起订量。 4、样品生产监控 每日巡查样品制作进展，提前识别异常情况并协调解决，保障生产流程顺利推进。 5、产品质量控制 对照原始样件，检查样品在尺寸、颜色、厚度、手感等方面的匹配度，确保品质符合标准要求。 6、技术文档编制 整理详尽的工艺说明文件，并将关键操作要点传达至生产部门，为批量生产提供技术支持。 7、样板一致性检查 核对电子版样板与实物纸样之间的尺寸精度，确保误差控制在±0.5mm以内。 8、样品发货准备 在出货前完成全面复核，确认样品完全满足订单各项要求。 9、订单记录维护 按月汇总样品订单数据，并准确录入系统，便于后续查询与统计分析。 任职资格： 教育背景：具备相关专业（如纺织工程、工业设计）大专或以上学历。 工作经验：具有5年以上同类型岗位工作经验，熟悉工厂生产运作及质量管控流程。 技能要求：具备良好的组织协调能力、团队管理能力和问题应对能力；熟练使用办公软件及CAD制图工具。 个人素质：工作认真负责，关注细节，抗压能力强，且有持续学习与自我提升的意识。

耿庄日化厂招办公室人员一名。要求大专以上学历男女不限，年龄28一45岁。有意者联系

岗位职责： 1.负责机械结构设计、图纸绘制及BOM编制，确保设计方案符合功能、工艺与成本要求 2. 参与航空、汽车领域相关产品的开发与优化，完成结构强度分析、运动仿真及样机验证 3. 与工艺、生产、质量等部门协同，解决试制及量产过程中的结构类技术问题 4.编写设计文档、技术规范及测试报告，保障研发流程合规可追溯 5.跟踪行业新技术与标准，持续提升设计效率与产品可靠性 任职要求： 1.机械类相关专业背景，学历不限（具备扎实专业能力者优先） 2.具备机械设计经验，熟悉航空或汽车行业设计规范者优先 3.熟练使用SolidWorks/UG/CATIA等三维设计软件及AutoCADn4.掌握机械原理、材料力学、公差配合及常用制造工艺 5.具备良好的沟通协作能力与严谨的工程思维

工作内容 1.负责车间日常生产管理，合理安排生产任务，并根据实际情况进行动态调度与临时调整。 2.统筹生产各环节的协调与管控，包括物料使用、库存管理、产品质量及生产进度执行。 3.及时处理生产过程中出现的日常操作、技术应用及品质异常等问题。 4.落实车间安全管理制度，排查并整改生产现场的安全隐患，确保作业安全。 5.传达公司政策、规章制度及相关会议精神，确保信息在基层有效落实。 6.具备3年以上现场管理经验，具备良好的团队协作意识，熟悉数控设备及车床的操作规范与性能特点。 任职要求 1.沟通能力良好，富有团队合作意识，能高效协调车间各岗位之间的协作关系； 2.工作责任心强，执行力高，能保质保量完成上级交办的各项任务； 3.具有一定生产管理背景，了解生产工艺流程及标准作业程序。 福利：五险，高温补贴，取暖补助，过节福利，年终奖。 工作地点在行唐，市里有每天往返的班车

负责生产车间的全面管理工作人员管理、绩效、薪酬生产排产，派单，质量管理

3年以上独立负责该品类开发经验者优先； 熟悉粉丝、粉条等产品的生产流程及品质管控体系，具备成功的新品开发实践，拥有从产品构思至市场投放的完整项目经历。

1. 参与并领导确认程序的开发和实施，同时要遵守确认程序。 2. 启动、控制并执行国家药监局和其他医疗器械法规体系所要求的确认过程和程序。 3. 开发、书写并执行确认方案和最终报告（安装认证/操作认证/性能认证-IQ/OQ/PQ）。 4. 评审和批准确认方案和最终报告(IQ/OQ/PQ)。 5. 协调并批准供应商的确认方案(IQ/OQ/PQ)，与采购经理一起负责制造物料供应商的审核。 6. 基于确认策略和结果，在制造方法、加工和制造过程策划文件方面做恰当的变更。 7. 参与并支持精益项目和过程改进。 8. 支持生产、工程和产品开发去实施新的或者变更的过程。 9. 参与部门和公司的程序及方针培训，并为培训提供信息输入。 10. 理解并遵守公司的程序和法规要求。 11. 完成领导交代的其他相关工作。 【岗位要求】 1. 学历专业：机械设计及制造或相关专业大学本科及以上学历。 2. 工作经验：有2年确认经验，医疗器械行业的优先。 3. 个人能力：有能力进行优先顺序排列并完成不同复杂程序的多项任务；有优秀的书写、口头沟通技能；有很强的克服困难的能力。 【工作时间】 上午8:00—12:00，下午2:00—6:00。 【福利待遇】 1. 缴纳五险一金。 2. 提供三餐。 3. 地下车库。 4. 夏季旅游。 5. 全员体检。 6. 丰厚的节日福利：劳动节、中秋节、儿童节、春节发放各种福利。 7. 工龄工资每年100元。 8. 工龄满5年海外双飞7日游。

【岗位职责】 1. 跟踪协同完成新产品的设计评审； 2. 负责新产品工艺流程的设计，以及过程工装治具的规划； 3. 编制、更新、修订和完善工艺标准文件（包括过程特殊特性清单、工艺流程图、控制计划、P-FM、作业指导书）； 4. 与产品开发部门协作，参与新品设计与开发，对准备工作和修改工作实施管理； 5. 负责新物料生产作业和工艺验证，以及相关报告的编写； 6. 负责现场工艺异常问题处理，制定退货及不良返工方案，并编制返工作业指导书； 7. 优化生产工艺，提升产能效率； 8. 负责现场员工的生产工艺培训；9. 完成领导安排的其他工作。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，汽车电子或消费性电子PE工程师，具备3年以上工作经验； 2. 熟练掌握办公及绘图软件等基础工具的使用，具备机械制图能力； 3. 有新机种试做、产品工艺评估（含内部周转）、治具工具规划及新产品量产型评估经验者优先； 4. 具备过程流程图、控制计划、作业指导书等文件的输出及工程制作能力； 5. 具有钻研精神，责任心强。 【福利待遇】 1. 提供有竞争力的薪酬和福利（双休、法休、社保、节日福利、员工餐）； 2. 提供良好的职业发展机会和专业培训； 3. 拥有稳定的工作环境和良好的团队氛围。 我们期待您的加入，共同打造一个更加辉煌的未来！