贵州国元人力资源有限公司面向社会公开招聘以下人员：学生宿舍管理员、学生宿舍保洁、学校保安员、绿化工、洗碗工。以上岗位工资为2000-2500元/月，要求年龄在53岁至65岁之间，部分岗位要求60岁至65岁，身体健康。工作地点位于遵义医科大学医学与科技学院校内。有意者可报名。

贵州国元人力资源有限公司面向社会公开招聘以下人员：1.学生宿舍管理员2.学生宿舍保洁3.学校保安员4.绿化工5.洗碗工以上岗位工资为2000-2500元/月要求53岁-65岁，要求60-65岁，身体健康。工作地点：遵义医科大学医学与科技学院校内联系人：李老师联系电话：

为进一步加强我校学生管理队伍建设，优化师资结构，提升学校德育管理与学生培养质量，满足学校办学发展及日常教育管理工作需求，现面向社会公开招聘班主任、教师。现将有关招聘事宜公告如下： 一、招聘岗位 班主任、教师 10-15人。 二、任职基本条件 1. 政治素养：拥护党的教育方针，遵纪守法，品行端正，热爱职业教育事业，责任心强、作风踏实、服从意识强，具备良好的师德师风与职业素养。 2. 身心条件：身体健康，形象端正，具备良好的沟通协调能力、班级管理能力、抗压能力，能够全身心投入学生管理工作。 3. 学历要求：全日制本科及以上学历。 4. 经验优先 （1）有中职学校、技工学校专职班主任工作经验者优先录用，熟悉中职学生特点、寄宿制管理、德育常规、学籍管理、班级团建工作者优先。 （2）专业及证书优先条件（重点招录） 为匹配我校专业教学与班级管理需求，以下专业人员且持有中职及以上教师资格证者优先录取： 无人机应用技术、新能源汽车检测与维修、美容美发与造型（美发）；历史学、思想政治教育；汉语言文学、英语；计算机科学与技术、体育与健康及相关专业。 三、主要工作职责 1. 全面负责班级日常管理、学生思想品德教育、学风班风建设，落实学校德育管理制度。 2. 负责学生日常考勤、纪律管理、宿舍管理、安全管理、心理健康疏导，及时处理学生日常问题与突发情况。 3. 做好家校沟通工作，定期与家长对接学生在校情况，建立良好家校共育关系。 4. 配合学校开展军训、主题班会、文体活动、安全教育、思政教育、社团活动等各项常规工作。 5. 协助完成学生学籍管理、评优评先、违纪处理、贫困资助、日常资料台账整理等工作。 6. 服从学校统一管理，完成校领导、学生管理部门交办的其他工作。 四、薪资福利待遇 1. 薪资优厚，由基本工资、保密津贴、班主任津贴、全勤奖励、校龄津贴等构成，薪资面议，能力优异、经验丰富者薪资从优。 2. 学校提供稳定的职业发展平台，定期开展班主任培训、德育能力提升培训。 3. 享受学校法定节假日、节日福利等。 4. 工作环境稳定，团队氛围良好，职业晋升通道清晰。 五、应聘方式 1. 报名资料：个人简历、身份证、学历证书、教师资格证、技能等级证书、过往工作证明（有中职校经验者可附上），应聘者报名资料发送学校庞老师邮箱@qq.com。 2. 面试流程：简历筛选→通知面试→面试合格者参加培训→培训合格者录用上岗。 3. 有意者可投递简历，我校将于2026年6月30日安排初选人员面试，择优培训后录取。 六、其他说明 1. 本次招聘于6月底结束，招满即止。 2. 所有应聘人员资料严格保密，仅用于本次招聘审核。 3. 有丰富中职、技工学校班主任带班经验者可放宽部分条件，优先破格录用。 4.联系人：庞老师

岗位职责： 1.负责宿舍日常管理与巡查，保障住宿环境安全、整洁、有序 3.监督宿舍设施使用情况，及时报修并跟进维修进度 4.处理住宿相关投诉与突发事件，做好沟通协调与记录反馈 5.配合开展消防安全检查、卫生评比及规章制度宣导工作 任职要求： 1. 学历不限，具备基本沟通能力与责任心 2. 有宿舍管理、物业后勤或行政服务经验者优先 3.能独立完成基础台账登记 4.品行端正，耐心细致，具备良好的服务意识和应变能力

嘿，你！我们正在寻找一位积极阳光、富有同理心的班主任/辅导员伙伴，携手陪伴孩子们健康快乐地成长！ 你的主要职责将涵盖学生日常管理、心理疏导以及家庭与学校之间的沟通协调，共同为孩子们营造温暖、有序的学习氛围。 如果你符合以下要求，欢迎加入我们的团队！ 教育学、心理学等相关专业本科及以上学历； 有班主任或辅导员工作经历者优先，但非硬性要求； 热爱教育行业，擅长倾听并理解孩子的内心世界； 具备良好的组织协调能力与亲和力； 了解教育相关法律法规，能妥善处理学生间的日常摩擦； 拥有团队协作意识和良好的职业素养。 期待与你同行，共同守护孩子们的成长旅程！

招聘保安1名， 要求：18-55-岁 宿管1名，要求：25-40岁 工资2800-3000，包吃住 上班地点：白云区 保洁2名 要求55岁以下 工资：2600包吃住 联系电话：

蓝鹰小学招聘宿管老师服从学校管理，坚守岗位，恪守职业操守。保安服从学校管理，工作尽心尽力，认真负责，具备一定的维修技能。福利待遇具体工资待遇到校面谈。咨询电话:刘老师学校地址:黔西南州公安局义龙试验区分局对面蓝鹰小学

负责学生日常管理与服务工作，为学员建立完善的学习档案，搭建学生与家长之间的高效沟通桥梁，具备亲和力，推动学员的续课、转介绍、科目拓展、加课及小组课等相关工作 职位要求： 热爱教育行业，语言表达清晰流畅，逻辑性强，反应敏捷，富有幽默感，善于精准归纳与总结，责任心强，具备良好的团队协作意识，拥有出色的沟通技巧与表达能力

协助学校完成每日工作安排，管理学生日常行为习惯，同安保人员完成每日护学岗工作

【岗位职责】 1. 负责班级日常管理与学生学习进度的跟踪，保障教学秩序稳定运行。 2. 组织协调教学安排，配合教师完成课程实施与教学支持工作。 3. 与学生、家长保持定期沟通，及时反馈学习情况与行为表现。 4. 有涉及学生后期续费情况，不招生。 5. 管理学生档案及教务信息，确保数据准确与资料完整。 6. 协助开展教学活动与家校互动，推动良好班风与学风建设。 【岗位要求】 1. 具备良好的组织管理能力，能高效处理班级与教务相关事务。 2. 热爱教育事业，责任心强，工作细致，能够同时推进多项任务。 3. 善于沟通，具备较强的家校协调能力和团队协作意识。 4. 具备较强的问题应对能力，能妥善处理学生管理中的各类情况。 5. 具备良好的服务意识和抗压能力，适应教育工作的多变需求。

遵义市仁怀市招腻子/大白/墙漆

遵义工地招聘小工，有意者可联系。

遵义汇川招强电维修

遵义市正安县招地坪/自流平/固化、绿化种植 有一个1万多平方的足球场篮球场。跑道翻新。中间是绿化草皮。周围是1200m的跑道。草皮绿化翻新，跑道翻新。有意的联系。

中国核电集团招聘技术人员，年龄要求23至40周岁。岗位包括高低压电工、焊工、起重工、钳工、通风工、仪表工。薪资为6000至15000元。待遇包括五险一金、包吃住、带薪休假。

赤坎某中学诚招宿舍管理员数名上班模式：24小时值守，上1天休1天月薪2700元，提供住宿，餐食自理，公司购买雇主险，无其他补助。，55周岁以下，身高158cm以上，身体健康，无犯罪记录。有意者致电：

宿舍管理员1.遵守宪法、法律，品行端正，热爱教育工作，有良好的职业道德，无违法犯罪、无不良嗜好、失信等记录。2.身体健康，五官端正，无传染病、和重大疾病史，能服从学校工作安排。3.初中以上学历，年龄要求：55周岁以下，50周岁以下，门房可放宽至60周岁左右。4.诚实善良、吃苦耐劳，责任心强、安全意识强，从事相关岗位经验者或退伍军考虑。5.在同等条件下学校现岗保安和教官优先录用。负责宿舍日常管理工作及协助教官工作。薪资福利:薪资待遇面议，按相关规定执行。招工人数:2名报名时间：9月14日--9月18日，上午：8：00－11：30，下午：3：00－5：00。报名地点：学校正大门行政楼4楼综治安全处。面试时间：根据聘用资格条件，对所有报名材料进行审查，择优面试(电话通知)。不入围面试者，不再另行通知。具体工作内容以合同为准。工作地址:福建省龙岩市长汀县汀州镇江滨中路41号

石狮急需兼职宿管一名连做四天工资面议联系电话

招聘水电工兼宿管1名。要求统招公办大专及以上学历，机电一体化、电气自动化、机械类等相关专业，1年以上相关领域实际业务操作经验者优先，持有高压电工证，熟悉水电设备的维修与安装，了解水电系统的工作原理，熟练掌握新设备的安装和调试技巧，熟悉宿舍管理制度，年龄在35周岁以内，持有C2及以上驾照。薪资面议。工作内容包括安装维护水电设施和设备，安排人员住宿等。工作地址位于宁夏回族自治区银川市西夏区文萃南街金桥物流园圆通速递，新场地位置在宁夏回族自治区银川市永宁县望远镇蒲家庄四季鲜二期对面圆通智创园。

1. 工作内容 - 负责学生宿舍的日常管理与秩序维护，包括人员出入登记、作息时间监督。 - 定期巡查宿舍楼公共区域，确保环境卫生、消防设施完好，及时上报维修需求。 - 处理学生住宿期间的常见问题，协助解决生活困难，做好沟通与反馈工作。 - 配合学校/公寓开展安全宣导、文化活动，营造良好的宿舍氛围。 2. 任务要求 -特别要求有上进心，服务意识，学习能力者优先。 - 年龄20—35周岁，身体健康，责任心强，具备良好的沟通能力。 - 有服务意识，能耐心处理学生诉求，具备基础突发事件应对能力。 - 能适应轮班或值班安排，者优先。 - 无不良记录，遵守单位规章制度，服从工作安排。 3. 特别说明 - 本岗位为全职宿舍管理员，工作地点为学生宿舍区，提供岗前培训。 - 需具备一定的心理抗压能力，无经验都可以。 - 表现优异者有机会参与内部评优或晋升，晋升渠道透明，上升空间大。 福利待遇 月薪3600—6000具体看个人能力。 培训观察期:3天，干满一个月正常补发3天工资，未干满一个月没有。 试用期:1个月。 转正期:工资根据个人能力而提升。能力越强工资越高。 月休4天暂定，具体情况根据学方需求而定。 包住不包吃，吃饭有餐补，学校食堂伙食便宜。 发薪日:每月25日 时间，有无经验都可以，休息时间多，工作轻松，退役军人，警校毕业者优先，大胆联系万一成功了呢

急聘急聘 急聘医院安保队员10名 ，身高165，50岁以下，身体健康，无违法犯罪记录 工作时间:上一休二(月上十个班) 上班地点:遵义市万里路 待遇:2200+ 电话:

仁怀市电信公司招一个持双证，保安证，中级消控证，年龄，五十岁以下，男女不限。电话，

招聘货车司机（副驾），从事厢式货车快运工作，工作地点位于贵州省遵义市红花岗区。 岗位为长期工作，要求持有货运从业资格证，具备能开会倒的驾驶能力，不需要负责装卸货物。 薪资为6000-7000元/月，提供食宿。

岗位职责： 1.负责班级日常管理与学生思想教育工作，关注学生心理健康与成长发展 2.组织开展主题班会、学风建设及校园文化活动，营造积极向上的班级氛围 3. 协调家校沟通，定期与家长联系反馈学生学习生活情况 4.配合教务、德育等部门完成学生评优评先、奖助学金评定及就业指导等工作 5.及时处理学生突发事件，做好安全教育与危机干预 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心 2.具备较强的沟通协调能力、组织管理能力及应急处理能力 3.有学生管理工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 4. 普通话标准，具备基本的心理辅导知识或相关培训经历 5.具备团队协作精神，能适应弹性工作安排

【岗位职责】 1. 负责管理、服务学生，为学生建立完整的学习档案； 2. 建立学生、家长进行有效沟通的桥梁； 3. 完成学生“续课、转介绍、拓科、加课、小组课”等工作。 【岗位要求】 1. 对教育事业充满热情，能够流畅准确地表达自己的观点； 2. 思维敏捷，语言幽默，能够进行有效的沟通和协调； 3. 有责任心，能够在团队中发挥良好的作用。 我们各大城区都有校区，因距离问题有顾虑的老师可以询问，给你推荐就近的校区。

消防员兼驾驶员招聘条件：年龄18至35周岁，身高165cm及以上，持B2驾驶证薪资福利:工资待遇：试用期一个月2130元/月，转正5000元/月，。工作地址:播州区鸭溪镇

岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全防范工作，及时发现并处置安全隐患 2.对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3.监控设备日常巡查与异常情况上报，配合处理突发事件 4.协助开展消防设施检查及应急疏散演练，保障场所安全运行 5.完成上级交办的其他安保相关任务 任职要求： 1. 身体健康，无不良记录，具备良好的责任心与服务意识 2. 服从管理，能适应轮班制及夜间执勤安排 3.具备基本沟通能力与应急反应能力 4. 退伍军人、持保安员证者优先 5.学历不限，有相关经验者优先

大量招聘、，保安年龄50岁以下，持保安证要求身体健康，无犯罪记录，无纹身，服从管理，工资2700，上一休一，长白班双休

负责学生日常管理与服务工作，为学员建立完善的学习档案，搭建学生与家长之间的高效沟通桥梁，具备亲和力，推动学员的续课、转介绍、科目拓展、加课及小组课等相关工作 职位要求： 热爱教育行业，语言表达清晰流畅，逻辑性强，反应敏捷，富有幽默感，善于精准归纳与总结，责任心强，具备良好的团队协作意识，拥有出色的沟通技巧与表达能力

一、 核心岗位职责 1. 团队管理与排班 负责本班组的日常考勤、排班及顶岗安排。通过班前班后会部署当日重点任务，并对秩序员的仪容仪表、工作状态进行监督与纠察。 2. 现场安全管控 统筹门岗值守、装修巡查、车辆管理及治安巡逻工作。重点管控外来人员与车辆，处理违规装修或占用消防通道等行为，确保监控中心与巡逻岗的联动及时有效。 3. 消防与设施管理 作为初期火灾扑救的现场组织者，需定期检查灭火器、消火栓等消防设施的完好性，并组织班组成员进行消防演练。 4. 应急处突 负责处理当班期间的各类突发事件（如斗殴、火警误报、电梯困人、水管爆裂等），严格按照应急预案流程操作，及时上报并控制事态。 5. 客户服务与沟通 对业主的报事报修或投诉进行及时响应，协助处理邻里纠纷，在日常执勤中主动提供必要的便民服务，维护良好的客户关系。 二、 任职要求 1. 硬性条件 · 年龄与学历：通常要求42周岁以下，高中或中专及以上学历。 · 经验：至少1年团队管理经验，退伍军人优先考虑。 · 证书：持有保安员证、建构筑物消防员证（消防设施操作员证）优先。 2. 技能要求 · 具备基本的办公软件操作能力，能撰写值班记录和工作报告。 · 了解物业管理相关法律法规，如《消防法》《治安管理处罚法》等。 3. 综合素质 · 执行力强：能严格落实公司规章制度，不徇私情。 · 应急反应：面对突发冲突或险情时，心理素质稳定，能迅速做出正确判断。 · 沟通协调：既能有效管理下属，也能耐心向业主解释规定，具备较好的服务意识。